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销售经理(对接国企客户)
8000-9000元/月一、岗位职责①市场战略与目标管理制定区域年度销售计划,拓展新客户资源协调资源推进地铁集团招标项目落地②技术风控与利润保障审核技术方案关键指标,避免超范围承诺严格把控项目毛利率,低价订单具有一票否决权③客户生态建设聚焦TOP10地铁集团(申通/杭铁/深铁等),每季度高层交流不少于2次提升老客户复购率至40%以上,推动智慧工务系统等新兴业务覆盖二、任职资格学历与经验,大专及以上学历,5年以上销售从业经历(其中3年以上轨道交通或工程装备团队经验),具有服务国企项目背景;风控能力,能拟定合同风险控制条款,过往负责项目无重大事故记录
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兼职平面设计师
300-500元/天职位描述:1有平面设计工作经验或制作经验,有独立设计的能力。2.具备良好的沟通能力,能够与客户进行高效的沟通设计。3.本公司支持线上办公,远程办公,线上工作,无时间限制。工作职责:1.根据客户需求,整理资料,编排图片和版面,为客户提供满意的服务。2.对海报类美观排版,图标图示美化。工作时间、工作地点不限,半个月结算。应聘人需发送两到三个平面作品(图片即可),其他设计作品也可。欢迎有志之士加入,与创业团队共同成长。.
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电话销售实习生
120-150元/天岗位要求学历:2025年应届本科及以上毕业生专业:电销专员:市场营销、商务管理、经济管理等相关专业优先其他要求:具备良好的学习能力和沟通技巧,能够迅速掌握新知识与技能,实现高效的信息传递与团队协作责任心强,工作态度端正,细致严谨,积极进取具备较强的环境适应能力,能快速融入工作流程,灵活处理任务调整与变化熟练操作常用办公软件(Word、Excel、PowerPoint等),确保工作执行高效有序
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话费优惠充值推广
300-500元/天平台钜惠福利:4.9折充话费全国招募话费充值推广员!!!公司以“话费充值”为全民高频刚需入口,通过“49折话费充值限时补贴”快速抢占用户心智,同步构建“优惠社交+本地生活”双引擎生态——对用户,提供“充值省+生活省+分享赚”的一站式省钱方案目前全国范围内招聘10000人(0门槛)话费是全民刚需产品,公司给与大福利,你还等什么?没有更好的项目了。四大运营商都可以充值,还有本地生活类目,用户每充值一笔都是省钱,你赚佣金话费不是慢充,全国可做,不限地区!正规项目!0投资,不花一分钱只要用户充值话费,你都是有佣金,可持续收益。作业流程:自己独立后台操作,两分钟学会男女不限,个人或者有网推地推经验,有团队,会网推,有商户资源,能吃苦的,都可以来!长久项目!面向全国招募,迷茫的你,不想安于现状的你,就来吧!本人一对一辅导,保证让你在很短的时间上手!早加入,早享受后续带来的红利!付出和努力成正比,付出多少,挣多少!收入上不封顶!
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收银员
面议超市生鲜果蔬收银员
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档案资料审核岗
140-150元/天工作周期:2025-09-01~2025-09-30每周工期:5天及以上工作时间:08:45-17:45工作时段:工作日结算方式:月结招聘截止时间:2025-09-30岗位职责:1、根据图片内容,认真核对并确认录入数据的准确,发现信息偏差及时记录并上报。2、协助查找相关档案资料,按照编号、名称等关键信息高效完成档案定位与调取。任职资格:1、年龄30岁以内,专业不限;2、掌握常用办公软件使用方法,具备基础计算机操作能力。3、性格细致、沉稳,专注力强,对工作任务具备较强的责任意识。一周出勤不少于4天
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平面设计师
6000-8000元/月岗位要求:1、设计能力:熟练掌握平面设计类软件(如Photoshop、Illustrator等),可独立完成高水平的视觉设计输出;2、UI设计能力:熟悉主流UI设计工具(如Sketch、Figma、XD等),具备网页与移动端界面设计经验,理解用户体验设计基本规范;3、视频剪辑:能够熟练操作视频编辑软件(如Premiere、AfterEffects等),具备一定的视频制作基础;4、活动经验:有参与活动策划与落地执行的经历,能应对活动现场的动态调整需求;5、创意能力:具备良好的审美素养与创意思维,能结合实际需求提出新颖的设计方案;6、沟通能力:具备优秀的团队协作意识和沟通技巧,确保工作高效推进;7、灵活应变:适应高强度工作节奏,拥有较强的抗压性与应变能力;8、加分项:具备相关行业背景或携带优质作品集者将优先录用。岗位职责:1、负责公司品牌宣传所需平面物料的设计工作,涵盖海报、画册、折页、单页等内容;2、参与公司各类活动的视觉创意设计及现场执行支持;3、承担视频内容的剪辑与后期处理,配合宣传活动的推广需要;4、负责公司网站、APP等数字产品的界面视觉设计,优化用户交互体验;5、根据项目实际需求,及时响应并高效完成各项设计任务;6、与团队成员紧密配合,确保设计成果符合品牌整体风格定位;7、完成领导安排的其他与设计相关的临时性工作。
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远程线上交易员
1-1.1万元/月我们团队已经成熟运营了三年,现在面向广大符合年龄的年轻人(20-35岁以内)开始招聘,给予年轻人就业提供一个方向1.要成为正式的成员,将要经过两个阶段:一、强筛选阶段:①进行2~3周的学习和训练:学习我们系统的操作方式和规则,严格按照规则内的方式,进行系统性的操作②进行10个交易日的考核:考核标准会在后续参加时详细介绍这个阶段限时1个月,。通过考核后,成为【见习学员】二、见习阶段:①磨合适配自身性格的策略并执行,以周为单位,达到持续稳定盈利的水平。这个阶段考察你与系统的匹配度,以及作为正式学员的执行力和稳定性,同时也是你的自我考察:自己是否适合这里,适合这个行业如果你有意愿参与训练,请确保你做好了以下准备:① 安静、独立的工作环境,我们完全线上远程办公② 请确保你自身或家庭支持,保证自己的生活水平③ 独立使用的windows系统电脑,用于安装使用我们的系统④ 训练工作时间为13:00~22:00(周一至周五),腾讯会议在线。请确保能够在这个时间段进行工作请注意,这里是自营交易员的孵化器,并不是传统意义上的一份上班打卡工作,而是一份事业所以我们设置阶梯式的薪水,有能力者收获更多,平庸或不达标者则会被自动淘汰符合以上要求且有意愿参加者,可投递简历,期待在团队中见到你们!
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电话销售实习生
120-150元/天岗位要求学历:2025年应届本科及以上毕业生专业:电销专员:市场营销、商务管理、经济管理等相关专业优先其他要求:具备良好的学习能力和沟通技巧,能够迅速掌握新知识与技能,并实现高效的信息传递与团队协作责任心强,工作态度端正,细致严谨,富有主动性能较快融入工作环境,适应业务流程,灵活处理任务调整与变化熟练操作常用办公软件(Word、Excel、PowerPoint等),保质保量完成各项工作任务
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城市合伙人(渠道代理商)
1-1.1万元/月招聘职位:城市合伙人/区域代理商(非传统雇佣,合作创业)职位类型:销售-渠道/分销·项目合作·区域代理职位描述:【我们不是招聘员工,而是寻找城市掌舵人!】您是否有一个老板梦?是否不甘于固定薪资?倬易食品为您提供一个零技术门槛、总部全程托底的创业机会!我们投入产品、品牌与售后,您投入本地资源与精力,共同开发您所在城市的饮料市场。【这是一场什么样的合作?】我们是一家实力饮品工厂,主打爆款“杨梅汁、“雪梨汁”。现全面开放全国市场,诚邀每个城市的“独家老板”。您来当老板:在您的城市,您就是我们的总代理,全权负责市场销售。我们来供货:您无需担心生产、品控和售后,我们提供稳定可靠的“弹药”。一起赚钱:我们通过您将产品铺向全市的超市、餐馆、便利店,利润共享。【您的收益有多惊人?——账算得明明白白】这是最核心的部分,我们透明公开:您的直接毛利:毛利率20%!(终端利润空间巨大,畅销无忧!)额外奖励:年度销售达标,另有0.1-0.3元/瓶的丰厚返利,卖得越多,赚得越多!【我们需要这样的您】1.地头蛇资源:熟悉本地快消渠道(餐饮、商超、批发等),有现成或能快速开拓的客户网络。2.老板心态:把这当成自己的事业,有冲劲,有担当,愿意为结果负责。3.基本配置:有小型仓库、能安排配送车辆(自有或合作均可)。4.启动资金:具备1万元及以上的货款和市场启动资金。【加盟我们,您将获得什么支持?】区域保护:您的城市,您独家经营,我们绝不开发第二家。广告拉动:总部品牌宣传,为您在前線作战提供空中支援。动销支持:促销活动、宣传物料、样品试饮,帮您快速打开局面。售后无忧:任何产品质量问题,我们承担,您零风险。申请流程:在线沟通→电话详聊→提交市场计划→签约合作→打款发货→启动市场如果您心动了,请立即点击“立即沟通”或“投递简历”!欢迎随时咨询,了解您所在城市的具体代理政策与市场前景!为什么选择这份“工作”?当老板,收入无上限:您的收入直接与销售业绩挂钩,潜力无限。轻资产创业:无需工厂、无需研发,专注销售即可。热门赛道:健康饮品是永远的朝阳行业,需求稳定且巨大。强大的后盾:成熟产品和完整体系,让您的创业之路少走弯路。公司简介:倬易(江西)食品有限公司我们是一家集生产与销售配送一体的快消品饮料企业,工厂位于江西吉安,资质齐全,质量过硬。期待与有志之士携手,将我们的“杨梅汁”“雪梨汁”打造成全国的明星产
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电销主管
8000-10000元/月岗位职责业绩达成:规划电销工作目标与执行方案,带领团队落实各项业务任务并达成考核指标。团队管理:统筹电销团队日常运作,开展人员培训与绩效管理,增强团队协作与向心力。客户开发:挖掘新旧区域潜在客户资源,协调安排客户预约对接,协同行销团队推进成交转化。数据分析:借助数据工具跟踪团队运营情况,分析业务表现,调整销售策略以提升整体效能。能力提升:策划实施专项培训计划,强化团队成员在沟通技巧、销售技能等方面的综合水平,打造积极进取的工作氛围。岗位要求教育背景:具备大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业者优先考虑。工作经验:5年以上B端销售从业经历,2年以上电话销售团队管理经验,具备实际数据分析能力。沟通能力:普通话流利,表达清晰,具备优秀的内外部沟通协调能力。抗压能力:责任心强,能适应高强度工作节奏,拥有良好的职业操守与抗压素质。
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南京玄武区仁和药业集团闪亮品牌招商总监/合伙人招聘公司简介仁和药业集团旗下的闪亮品牌,一直专注于眼部
面议仁和药业集团闪亮品牌招商总监/合伙人招聘公司简介仁和药业集团旗下的闪亮品牌,一直专注于眼部健康护理领域,凭借优质的产品和强大的品牌影响力,赢得了广大消费者的信赖。在不断拓展市场的进程中,我们致力于为消费者提供更全面、更专业的护眼解决方案。招聘岗位招商总监、合伙人岗位职责1. 资源拓展与合作:充分利用自身拥有的大健康实体门店投资人、老板资源,积极拓展合作渠道,与潜在合作伙伴建立并保持良好的合作关系,推动业务合作的达成。2. 市场开拓与推广:制定并执行有效的市场开拓策略,深入了解市场需求和竞争态势,提升闪亮品牌在大健康领域的市场占有率和品牌知名度。3. 招商策略制定与执行:依据公司发展战略,制定并完善招商计划与政策,负责招商活动的策划、组织与实施,完成招商目标和任务。4. 团队管理与协作:负责招商团队的组建、培训与日常管理工作,提升团队整体业务能力和执行力;与公司内部其他部门密切协作,确保各项业务的顺利开展。5. 项目跟进与服务:对招商项目进行全程跟进,从前期的洽谈、签约到后期的落地实施,为合作伙伴提供优质的服务和支持,解决合作过程中出现的问题,保障合作的顺利进行。任职要求1. 资源优势:拥有丰富的大健康实体门店投资人、老板资源,具备良好的商业人脉关系和资源整合能力。2. 行业经验:有3年以上大健康、医药、医疗器械等相关行业的招商、销售或市场推广经验,熟悉行业运作模式和市场动态。3. 能力素质:具备出色的沟通谈判能力、市场分析能力和决策能力;拥有较强的团队管理能力和组织协调能力,能够带领团队高效完成工作任务;具备创新思维和市场开拓精神,对新业务和新市场有敏锐的洞察力和探索精神。4. 职业操守:诚实守信,具有良好的职业道德和商业信誉,认同仁和药业的企业文化和价值观。我们将为您提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的发展空间,期待您的加入,携手共创闪亮品牌的辉煌未来!有意者请将个人简历发送至[指定邮箱],邮件主题请注明“应聘招商总监/合伙人-姓名”。
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橙人佣品行业合伙人(用心月入30K+)
2-3.5万元/月橙人赛道,本公司是运营型公司,深耕cr行业6年时间,电商模式!即使零售模式!私域模式!全链路!【任职要求】1.可坐班,可居家,时间自由,全职兼职都可以做。2.男女不限,学历不限,年龄要求25-45岁;3.公司免费培训三天,终身全程陪跑指导,公司不收任何费用;4.需要认可cr行业,愿意深耕,务实肯干心细,【薪资收入】第一种:公司坐班制:9:00-18:00,中午一个半小时,无责底薪4000-6000不等,绩效+提成,在职月人均收入1-2万,固定周日休息;第二种:合伙人制:时间自由安排,可兼顾生活和家庭,第一个月需要每天抽出6-8个小时的工作量,第二个月开始每天1-4个小时工作量,收入:前三个月人均月4000-8000,3-6个月人均收入1-2w,半年后月人均2-10万,需要积累沉淀过程。
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电销专员(南京)
4000-7000元/月电销岗位招聘(5名):A+轮国资资金背景IOT档案行业公司招聘电销岗位,底薪+提成,双休,5险1金实缴,法定的各项假期均享受,电销部门独立办公区域。岗位职责1、负责在指定区域内开发新客户,涵盖信息收集、需求对接及合作推进2、通过电话或线上方式深入沟通客户需求,提供针对性方案并完成销售任务3、规范管理客户资料,定期跟进沉睡客户,协同营销团队实现业绩目标4、持续维护客户关系,汇总市场动态并提出优化反馈任职要求:1、中专及以上学历,欢迎应届毕业生或实习生报名2、学习能力强(可零经验带薪培训),具备B端销售经历者优先考虑3、普通话标准,表达清晰,具备良好沟通技巧与需求洞察力4、心态积极,能承受工作压力,适应高效工作节奏5、热爱销售岗位,有意向在ToB领域深耕发展我们提供√有竞争力的薪酬:基础薪资4k-6k+提成√完善保障:标准双休+五险一金+带薪年假+节日/生日礼金√超长春节假期:额外3天带薪春节假√成长体系:清晰的晋升路径(专员→电销主管→客户经理→区域负责人)√培养机制:系统的入职培训与专人指导制度√团队优势:成熟电销团队氛围+行业优质资源支持【特别说明】年龄不限,欢迎优秀应届毕业生投递无经验者可享1v1导师带教,快速掌握销售方法论每年享有职级晋升机会工作地点:玄武区鸡鸣寺和平大厦4号线地铁站口
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小红书店铺搭档孵化
1-1.3万元/月公司深耕小红书电商平台4年有余,目前在职员工40余人,已有成熟的运营团队公司提供资源选品及电商运营,免费学习,免费培训负责运营线上店铺,不定期上架商品,解答客户疑问,处理反馈和订单相关问题。不要求任何经验、无电商经验小白可做、一对一指导带领包成效、有结果!平台共享+模式共享+资源共享!对电商感兴趣均可投递,只有肯努力爱学习,对财富渴望,加入我们,小红书有你的一席之地
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招聘线上写作专员
200-300元/天最好是计算机专业能根据客户的要求完成任务,知识面要广,有自己擅长的领域,做事不拖拉,长期稳定,可接受试岗和适度加班,会编程,C语言,3D建模,单片机,PLC系统,能产出学术成果的优先考虑。
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招商合伙人/项目合伙人/兜底2万
面议仁和药业集团闪亮品牌招商总监/合伙人招聘公司简介仁和药业集团旗下的闪亮品牌,一直专注于眼部健康护理领域,凭借优质的产品和强大的品牌影响力,赢得了广大消费者的信赖。在不断拓展市场的进程中,我们致力于为消费者提供更全面、更专业的护眼解决方案。招聘岗位招商总监、合伙人岗位职责1. 资源拓展与合作:充分利用自身拥有的大健康实体门店投资人、老板资源,积极拓展合作渠道,与潜在合作伙伴建立并保持良好的合作关系,推动业务合作的达成。2. 市场开拓与推广:制定并执行有效的市场开拓策略,深入了解市场需求和竞争态势,提升闪亮品牌在大健康领域的市场占有率和品牌知名度。3. 招商策略制定与执行:依据公司发展战略,制定并完善招商计划与政策,负责招商活动的策划、组织与实施,完成招商目标和任务。4. 团队管理与协作:负责招商团队的组建、培训与日常管理工作,提升团队整体业务能力和执行力;与公司内部其他部门密切协作,确保各项业务的顺利开展。5. 项目跟进与服务:对招商项目进行全程跟进,从前期的洽谈、签约到后期的落地实施,为合作伙伴提供优质的服务和支持,解决合作过程中出现的问题,保障合作的顺利进行。任职要求1. 资源优势:拥有丰富的大健康实体门店投资人、老板资源,具备良好的商业人脉关系和资源整合能力。2. 行业经验:有3年以上大健康、医药、医疗器械等相关行业的招商、销售或市场推广经验,熟悉行业运作模式和市场动态。3. 能力素质:具备出色的沟通谈判能力、市场分析能力和决策能力;拥有较强的团队管理能力和组织协调能力,能够带领团队高效完成工作任务;具备创新思维和市场开拓精神,对新业务和新市场有敏锐的洞察力和探索精神。4. 职业操守:诚实守信,具有良好的职业道德和商业信誉,认同仁和药业的企业文化和价值观。我们将为您提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的发展空间,期待您的加入,携手共创闪亮品牌的辉煌未来!有意者请将个人简历发送至[指定邮箱],邮件主题请注明“应聘招商总监/合伙人-姓名”。
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行政人事专员
5000-7000元/月人事行政专员 招聘启事薪资范围:5K-7K工作时间:8:30-17:00 中午休息 2 小时 周末双休 节假日全休 团建下午茶 带薪寒暑假工作地址:南京市玄武区和平大厦(鸡鸣寺地铁口)联系方式:杨老师 ***********(微信同号)入职说明:年前沟通,年后办理入职一、岗位职责1、招聘管理:根据用人需求制定招聘方案,拓展多渠道资源,确保招聘目标按期达成。2、物资与资产管控:负责办公用品及固定资产的采买、登记与台账维护,通过比价采购优化成本,保障日常供给。3、后勤协调:对接物业单位处理办公区域设施维修事项,保障各类设备稳定运行。4、活动组织:协助筹备公司团建、年会等活动,统筹流程执行,安排内部聚会及外部接待用餐事宜。5、员工福利落实:组织实施日常关怀、生日礼遇及节日福利发放,增强员工归属感。6、跨部门协作:协同各部门推进相关事务,完成上级交办的其他行政与人事工作。任职要求二、专业背景:人力资源管理或相关专业者优先考虑。1、工作经验:具有3年以上甲方企业专职招聘或乙方猎头从业经历;有教育领域招聘经验者更佳。2、能力要求:具备较强的沟通协调能力、成本控制意识与执行推动力,能高效统筹行政人事事务。•舒适的办公环境和友好的团队氛围;
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市场负责人
2-3万元/月岗位职责:1、城市及网点开设:负责评估市场规模,进行城市调研与分析,判断网点开设的可行性。制定城市及网点开发策略,推动新网点落地实施。2、渠道业务管理:负责新产品开发及现有产品的优化,确保产品适配不同城市需求。推进合作商的开发与维护,拓展渠道资源,提升市场占有率。3、产品嫁接与资源共享:探讨集团产品与城市公司的嫁接可能性,推动本地特色资质许可产品与集团资源的整合。协调跨公司合作,实现资源共享与优势互补。4、市场数据管控与风险控制:管控城市公司市场数据,分析市场动态,识别潜在风险并提出解决方案。建立市场数据监控体系,确保数据的准确性和及时性。5、市场品类挖掘与开发:深挖城市公司市场品类需求,推动新品类开发与推广。制定品类发展策略,提升市场竞争力。6、客户画像和业务复制:针对已经签单客户案例,分析客户画像,对市场内部进行宣导,通过筛选并复制获客路径,挖掘同类型客户标签客户,开拓同类型客户的深度挖掘。任职要求:1、本科及以上学历,市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先。2、5年以上市场营销或相关领域工作经验,有集团化企业或跨区域市场管理经验者优先。3、具备优秀的市场分析能力,能够独立完成市场调研、数据整理与分析。4、熟悉渠道管理、产品开发及市场推广流程,具备跨部门协调能力。5、熟练使用办公软件及数据分析工具,具备一定的商业敏感度。6、具备优秀的沟通能力与团队管理能力,能够带领团队高效完成目标。7、工作细致、责任心强,能够承受较大的工作压力
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销售经理(国企客户)
8000-9000元/月一、岗位职责①市场战略与目标管理制定区域年度销售计划,拓展新客户资源协调资源推进地铁集团招标项目落地②技术风控与利润保障审定技术方案关键指标,避免承诺超出能力范围严格把控项目毛利率,低利润项目具有一票否决权③客户生态建设聚焦TOP10地铁集团(申通/杭铁/深铁等),确保每季度高层交流不少于2次提升老客户复购率至40%以上,推动智慧工务系统等新业务场景覆盖二、任职资格学历与经验,大专及以上学历,5年以上销售从业经历(其中3年以上轨交或工程装备团队管理经验),有服务国企项目成功案例;风控能力,能主导合同风险条款设计,过往负责项目无重大履约事故
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(兼职)
2000-10000元/月岗位职责:1.负责公司产品或服务的网络推广工作,制定并执行线上营销策略,提升品牌曝光度和用户转化率2.熟悉主流推广渠道(如搜索引擎、社交媒体、信息流平台等),根据目标人群精准投放广告内容3.分析推广数据,定期优化推广方案,提高投入产出比,完成业绩目标4.跟进行业趋势与竞品动态,挖掘新的流量增长点,提出创新性推广建议5.协同运营、设计等团队,确保推广素材质量与传播效果最大化任职要求:1.对网络推广有浓厚兴趣,具备良好的互联网敏感度和市场洞察力2.具备基础的数据分析能力,能熟练使用办公软件及相关推广后台工具3.沟通能力强,具备良好的团队协作意识和执行力4.有相关实习或项目经验者优先,学习能力强可快速上手5.学历不限,专业不限,有志于在互联网营销方向长期发展者欢迎加入
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教师培训讲师
6000-9000元/月工作内容】1.负责全国已签约的B类和C类院校,推进学校服务项目的落地与实施;2.深入了解并掌握课程体系,结合实际教学场景提出优化建议与创新思路;3.针对院校开展体验式培训,提升教师的教学能力与课堂管理技巧;4.普通话标准。语言表达清晰,有亲和力及感染力,独立承担班组文化相关课程的讲授任务,具备良好的讲课能力和现场控场能力;5.协助专家团队进行日常管理与协调工作,确保培训项目高效运行;6.运用办公软件(如PPT、Excel等)独立制作培训课件及教学材料;7.参与教培行业的学术/科研活动,撰写相关报告并进行讲解,提升专业影响力。【任职要求】1.本科及以上学历,专业不限,年龄要求为30-45岁,女老师不低于163CM,男老师不低于175CM;2.具备良好的语言表达能力与沟通协调能力,性格开朗,富有亲和力;3.学习能力强,具备团队合作意识,能够适应短期出差工作;4.有独立授课经验者优先,能根据需求编写高质量的培训课件;5.对教育行业有一定了解,熟悉院校运作模式,具备一定的教培背景更佳。【工作条件】工作环境好同事领导亲切无办公室争执开心上下班短期出差(去学校)【职业发展】1.晋升路径:初级培训讲师——中级培训讲师——高级培训讲师2.上班时间:8:30--17:00,周末双休,带薪寒暑假。PS:公司氛围超级好五险一金团建(非周末时间)
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销售
6000-9000元/月招聘全职需要出差,年龄18到35,可以一起合作对半分
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资深文案编辑
1-1.5万元/月一、岗位职责:1、负责统筹中心公众号等文字内容的策划与选定,制定整体内容策略(如选题方向、风格调性、传播目标),确保内容符合品牌定位与行业标准。2、统筹中心重大选题策划,牵头组织专题报道,推动内容创新与深度挖掘。3、审核稿件、选题方案或产品内容,确保内容符合中心价值、文化。4、组织业务培训与技能提升,培养团队专业能力(如选题策划、写作技巧等)与营销、推进等部门沟通协作,确保内容生产与推广、分发、服务等环节无缝衔接(如配合市场活动策划内容专题)。5、分析内容传播数据(如阅读量、转化率、用户反馈),优化内容策略,提升用户满意度与市场影响力。6、具备扎实的文字功底、行业知识(中小学教育、教育行业)及政策、事实敏感度。7、至少10年及以上文案编辑经验任职要求:1、本科及以上学历;985211学校毕业。2、有独立记者采写,脚本撰写工作经验;3、新闻学,广告学等相关专业。优秀者薪资可谈
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工厂HR私域项目
1-1.1万元/月岗位要求:目前从事工厂HR,面试超过500人以上,有足够的微信好友好多面试过的人,可能没去你的工厂上班,这些人脉资源,还能再利用一遍
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行政助理
7000-8000元/月协助运营主管/经理进行日常运营工作,包括数据统计、报表整理和效果分析。负责协助线上店铺或平台的日常维护,如商品上架、下架、更新和优化。跟进促销活动的执行,协助活动方案的落地与反馈。收集并整理市场及竞品信息,支持运营团队制定策略。协助处理客户反馈,跟进售后及问题解决,提升用户体验。完成领导交办的其他运营相关工作。
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电销专员(南京)
4000-6000元/月岗位职责:1、在指定区域内开展新客户拓展工作,包含信息收集、需求对接及合作推进2、通过电话或线上方式深入挖掘客户真实需求,提供针对性方案并实现销售转化3、规范化维护客户档案,定期跟进未活跃客户,协同营销团队完成业绩任务4、持续维系客户关系,汇总市场动态并提出优化反馈建议任职要求:1、大专及以上学历,欢迎应届生实习,能力突出者学历可适当放宽2、具备较强的学习能力(公司提供带薪培训),有ToB销售经验者优先考虑3、普通话标准,具有良好的语言表达与需求洞察力4、工作主动性强,能承受工作压力,适应高效工作节奏5、热爱销售岗位,期望在企业服务领域长期深耕我们提供√有竞争力的薪酬:底薪4k-6k+提成√完善保障:标准双休+五险一金+带薪年假+节日/生日福利√超长春节假期:额外享3天带薪春节假√成长体系:明确的晋升路径(专员→电销主管→客户经理→区域负责人)√培养机制:系统化岗前培训与专人导师辅导制度√团队优势:经验丰富的电销团队+行业优质资源支持【特别说明】年龄不限,优秀应届毕业生均可报名无经验者配备1对1导师指导,快速掌握销售实战技巧每年开放职级晋升通道
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地推专员
200-500元/天到餐饮商户通知餐饮商户负责人进行明厨亮灶整改1.项目名称地推去餐饮户上门提醒明厨亮灶整改,并引导完成整改2.佣金价格40元/单,前5单单价100元3.结算方式周结算4.作业流程1.到餐饮商户通知餐饮商户负责人进行明厨亮灶整改2.拉负责人加安康赢客服微信3.线上做好登记,引导商户下单(有补贴,先下单后返还)5.需求资源全国各地大量需要
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电销专员(南京)
4000-7000元/月电销岗位招聘(5名):A+轮国资背景IOT档案科技企业诚聘电话销售人才,底薪加提成,双休制度,五险一金全额缴纳,依法享受各类法定假期,电销团队拥有独立办公空间。岗位职责1、在划定区域内开展新客户拓展工作,涵盖信息采集、需求对接及合作推进2、通过电话或在线方式深入沟通客户痛点,提供匹配方案并实现销售转化3、规范化维护客户档案,定期跟进沉寂客户,协同营销团队完成业绩任务4、持续优化客户关系,汇总市场动态并提出改进建议任职要求:1、中专及以上学历,欢迎应届生或实习生报名;2、学习能力强(公司提供带薪培训),具备B端销售经历者优先考虑;3、普通话标准,表达清晰,具备较强的沟通技巧与需求判断能力;4、心态积极,抗压性好,能适应高效工作节奏;5、热爱销售事业,期望在ToB行业深耕发展;我们提供√具吸引力的收入:基本工资4k-6k+绩效提成√全面福利保障:标准双休+五险一金+带薪年假+节日/生日津贴√额外春节假期:额外享3天带薪春节假√晋升路径明确:从专员到电销主管、客户经理至区域负责人逐级成长√培训支持完善:系统岗前培训+专人指导机制√团队实力强:成熟电销团队氛围+行业领先资源支撑【特别说明】不限年龄,优秀应届毕业生可申请无经验者配备一对一导师辅导,快速掌握销售实战技能每年开放职级晋升评定机会工作地点:玄武区鸡鸣寺和平大厦4号线地铁站口
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