为你推荐江苏常州武进区艾创空间(湖塘科技产业园)附近区域的职位信息

湖塘科技产业园 马杭 丽华 遥观附近 长白班 长白班 个别岗位后续需要倒班 不体检 日结19元/小时，第二个月20/小时 后面可以转计件6000-9000不包吃提供伙食补贴12元/天，交通补贴5元/天，提供宿舍夜班补贴47一天 招聘年龄：25～40周岁招聘岗位：普工空调车间，自己做自己坐班，简单轻松 面试可以看车间工作时间：8:20~20:20下午13.00-14.00面试。

常州·武进区·湖塘

谷女士

实名企业

立即联系

恒温环境、免费工作餐、夜班补贴额外补贴：夜班额外享有10元/晚补贴免费工作餐：白班免费2餐，夜班同样免费2餐，活食无忧恒温车间：全年恒温，作业环境舒适，告别酷暑严寒

常州·武进区

李女士

实名企业

立即联系

岗位职责:1.通过国际贸易平台开发新客户并进行有效沟通。2.处理询盘，确保达到业务目标。3.主动拓展新客户，并维护好现有客户关系。4.参与谈判，协助客户完成合同签订及支付事宜。5.及时收集市场动态，向上级汇报以协助公司调整业务策略。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧，能够与外国客户进行流畅的沟通。2.具有良好的客户服务意识，能够处理客户的需求和问题。3.具备良好的团队合作精神，能与团队成员有效沟通。4.对国际市场有敏锐的洞察力，能快速适应市场变化。5.有责任心，能够独立完成工作任务。

常州·武进区·湖塘

周女士

实名企业

立即联系

工作内容：1、组织制定产品质量规范、质量管理相关制度；2、负责产品系列的整体质量把控，改进产品质量和体系；3、负责产品异常及客诉处理；纠正预防措施的制定、跟踪、验证；4、检验员的日常工作管理；5、实施、运行体系管理。任职条件：教育背景：具有大专以上文化或同等学力。一定要有过管理经验专业知识：制药、企业管理、质量管理及相近专业。工作时间：8:00-17:00 周末双休薪资范围：基础薪资4-5K（具体薪资面议）

常州·武进区·湖塘

杨女士

实名企业

立即联系

于年中旺季生产需求急招普工，包装工，操作工有部分仓管，质检，品检及管理岗位安排，应届生可安排招聘要求：年龄16-55周岁，身体健康，出勤满30天工作地点在江苏无锡 新人打卡30天，奖励3000块钱现金工作内容：主要做包装，扫码，贴标，打单，装箱，质检等工作工作时间：每天工作10小时，中间休息2小时，月带薪休假4天，做六休一，可调休薪资待遇：280一天，包吃包住，无押金，1：其他福利：提供免费工作餐；住宿4人间，设施齐全，内配备单独洗澡间、卫生间、空调、热水器温馨提示：为配合厂区要求，统一面试地址面试，入职后能接受厂区住宿您好，如对我们公司的岗位有意向，请投递简历，我们人事部门会主动跟您联系，介绍岗位相关，薪资，岗位内容等。投递简历谢谢支持

常州·武进区·湖塘

李先生

实名企业

立即联系

工厂招聘，当天入职，安排吃住，厂区面试，全程不花钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！----------------------------------------------欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。0费用入职，不花一分钱，【小时工】：小时工：30/小时，月薪保底9000，可预支，包食宿小时工：30/小时，月薪保底9000，可预支，包食宿小时工：30/小时，月薪保底9000，可预支，包食宿【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-55周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：招聘为异地招工：工作地点在长沙。3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

常州·武进区

车女士

实名企业

立即联系

（入职新人奖励6000、满月发放）（入职新人奖励6000、满月发放）新厂开招、大量招人、全程免费+报销 路费月保底9000+免费吃住+福利待遇+工价持续上涨招聘要求：16-50周岁、无需经验早报名早赚钱请直接点击下方（立即投递）咨询详谈报名请直接点击下方（立即投递）咨询详谈报名请直接点击下方（立即投递）咨询详谈报名

常州·武进区

汪先生

实名企业

立即联系

（入职新人奖励6000、满月发放）（入职新人奖励6000、满月发放）（入职新人奖励6000、满月发放）新厂开招、大量招人、全程免费月保底9000+免费吃住+福利待遇+工价持续上涨招聘要求：16-50周岁、无需经验早报名早赚钱请直接点击下方（立即投递）咨询详谈报名请直接点击下方（立即投递）咨询详谈报名请直接点击下方（立即投递）咨询详谈报名

常州·武进区

倪先生

实名企业

立即联系

（入职新人奖励6000、满月发放）（入职新人奖励6000、满月发放（入职新人奖励6000、满月发放新厂开招、大量招人、全程免费月保底9000+免费吃住+福利待遇+工价持续上涨招聘要求：16-50周岁、无需经验早报名早赚钱请直接点击下方（立即投递）咨询详谈报名请直接点击下方（立即投递）咨询详谈报名请直接点击下方（立即投递）咨询详谈报名

常州·武进区

倪先生

实名企业

立即联系

当天可安排住宿可以预支工资，可借支生活费，（入职新人奖励6000、满月发放）请直接点击下方（立即投递）咨询详谈报名持本人身份证或临时身份证身份证复印件均可安排[友情提示]:1、本公司招聘，，签正规合同2、入职需知:请携带好本人身份证件3、外地员工请提前报名，方便安排面试时问及宿舍4、当天安排宿舍!一:[招聘要求]男女不限，16-50岁。二:[薪资待遇]小时工:29一小时，295/天!不体检，0元入职!月薪资8000-9000，每月10号准时发放工资。（每周可预支工资800-1500）正式工:每月保底7500月，享受五险一金各种福利。三:[工作环境]1:公司主要生产:电子设备电子零部件恒温车间无噪音，不穿无尘衣，工作轻松自由，2:无流水线，组装质检全天坐班，组装岗和控制生产机台岗位比较多，有坐有站(工作简单轻松，无需经验)3:工作情况:普工、技工、装配组装、包装、检测质检、贴标、PQC、物料、品保、理货员、仓管等岗位。三:[环境优美，待遇福利)1、食宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wift等。工作时间:面议

常州·武进区

王女士

实名企业

立即联系

岗位职责：1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务2. 正确使用和日常维护基础工装设备，及时报告异常情况3. 遵守车间6S管理要求，保持工作区域整洁有序，落实安全生产规范4. 配合班组长完成物料领取、数量核对及交接记录填写5. 积极参与岗位技能培训与质量改进活动，提升作业效率与产品合格率任职要求：1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应站立作业及两班倒工作制2. 学历不限，具备基本识字算数能力，能看懂简单作业指导图示3. 无不良从业记录，服从管理，责任心强，具备团队协作意识4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训

常州·武进区

顾先生

实名企业

立即联系

一、职位信息1. 岗位名称：工装夹具设计工程师2. 工作地点：江苏常州3. 工作性质：全职二、岗位职责- 根据产品实际需求，独立制定工装夹具的设计方案并完成详细结构设计。（具备汽车零部件副车架、座椅类项目经验者优先考虑）- 合理选型材料与标准件，确保夹具在性能可靠的同时兼顾成本控制。- 配合生产部门完成夹具的现场安装与调试工作，保障设备正常运行。- 持续关注夹具使用效果，收集现场反馈信息，并实施改进优化措施。任职要求：- 机械工程、自动化或相关专业本科及以上学历。- 熟练掌握 CAD、SolidWorks 等设计工具，能够独立完成二维图纸与三维建模。- 具备三年以上工装夹具设计工作经验，了解常见机加工艺流程。- 具有较强的分析判断与问题解决能力，能够在高强度工作环境下保持高效输出。三、福利待遇1. 具有市场竞争力的薪酬体系：依据个人资历与综合能力提供具有吸引力的薪资。2. 健全的福利保障：涵盖五险、带薪年休假、病假、节日慰问等福利项目。3. 广阔的发展平台：提供系统化培训机制与明确晋升通道，支持员工长期发展。4. 优良的工作环境：配备现代化办公设备，营造积极协作的团队氛围。四、应聘方式1. 请将个人简历发送至[******************，邮件标题请注明“工装夹具设计工程师应聘 - 姓名”。2. 或拨打电话 *********** 直接联系招聘负责人咨询详情。

常州·武进区

潘先生

实名企业

立即联系

招聘岗位：采购工程师/专员我们需要这样的你：·懂行：熟悉PLC、传感器、电机、气缸等自动化零部件，知道哪家货好、哪家价优。·能干：会找供应商、会谈价格、会控交期、会处理异常，让项目没有后顾之忧。·有心：责任心爆棚，沟通力满分，是团队可靠的“后勤部长”。你的背景：·有2年以上自动化设备或制造业采购经验。·理工科背景，能看懂技术图纸者加分！

常州·武进区·湖塘

潘先生

实名企业

立即联系

岗位职责:1.全面负责自动化集成项目的执行与管控，保障项目按期交付2.与项目团队密切协作，确保实施过程中的质量与效率达标3.持续推动项目流程改进，提升整体作业效能4.具备汽车零部件焊接自动化背景者优先考虑任职要求：1.拥有良好的沟通技巧，能有效整合与协调各类项目资源2.具备较强的团队融入能力，积极投入团队协作与任务推进3.具备扎实的问题分析与解决能力，可应对项目执行中的各类突发状况4.需接受长期外派出差安排加分项具备汽车零部件行业相关经验者优先

常州·武进区

潘先生

实名企业

立即联系

焊接机器人编程工程师招聘 一、公司简介 [常州顺和得一机械科技有限公司]是一家专注于[行业领域]的领先企业，在行业内拥有卓越的口碑和广泛的市场份额。公司始终秉持“创新驱动、质量为本、客户至上”的经营理念，致力于为客户提供高品质的产品和服务。我们拥有先进的生产设备和完善的研发体系，不断投入资源进行技术创新和产品升级，以满足市场日益增长的需求。 二、岗位职责 负责焊接机器人系统的编程与调试工作，根据产品设计要求和工艺标准，编写高效、精准的机器人焊接程序，确保焊接质量和生产效率。例如，针对不同的焊接工件和焊接要求，优化焊接路径和参数，提高焊接的稳定性和一致性。 参与焊接工艺的开发与优化，结合实际生产情况，对焊接工艺进行持续改进，降低生产成本，提高产品质量。例如，通过试验和数据分析，确定最佳的焊接电流、电压、焊接速度等参数，改善焊接接头的性能。 负责焊接机器人及相关设备的日常维护与保养，制定维护计划，定期进行设备检查和维护，及时发现并解决设备故障，确保设备的正常运行。例如，对机器人的关节、电机、传感器等部件进行定期检查和保养，更换易损件，保证机器人的精度和可靠性。 与团队成员密切协作，包括机械工程师、电气工程师、工艺工程师等，共同完成自动化项目的规划、实施和调试工作。例如，在项目实施过程中，与其他工程师沟通协调，解决技术难题，确保项目按时交付。 为生产人员提供技术培训和指导，使其熟悉焊接机器人的操作和维护方法，提高生产人员的技能水平。例如，定期组织培训课程，讲解焊接机器人的操作规范、安全注意事项和常见故障排除方法。 三、任职要求 学历及专业：大专及以上学历，自动化、电气工程、机械工程、机器人工程等相关专业。 工作经验：具有3年以上焊接机器人编程与调试工作经验，安川优先或熟悉常见品牌的焊接机器人，如ABB、库卡、发那科、等。 技能要求： - 熟练掌握机器人编程软件，如RobotStudio、KUKA.WorkVisual等，能够独立完成机器人程序的编写、调试和优化。 - 熟悉焊接工艺，了解气保焊、氩弧焊、激光焊等焊接方法，能够根据不同的焊接要求制定合理的焊接工艺参数。 - 具备一定的电气知识，能够看懂电气原理图，进行简单的电气故障排查和维修。 - 熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件，能够进行简单的机械结构设计和图纸绘制。 素质要求： - 具备较强的问题解决能力和创新思维，能够在工作中快速解决遇到的技术难题。 - 良好的团队合作精神和沟通能力，能够与团队成员有效协作，共同完成工作任务。 - 工作认真负责，有较强的责任心和敬业精神，能够承受一定的工作压力。 四、薪资福利 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资，月薪[8000] - [20000]元，具体根据个人能力和经验面议。 福利待遇： - 五险：按照国家规定为员工缴纳社会保险 - 带薪年假：员工享有法定带薪年假，工作满一定年限后，年假天数逐年递增。 - 节日福利：在重要节日为员工发放节日礼品或礼金，表达公司的关怀。 - 培训与发展：提供丰富的培训机会，帮助员工提升专业技能和综合素质，为员工的职业发展提供广阔的空间。 - 工作环境：公司拥有舒适的工作环境和先进的办公设施，为员工创造良好的工作条件。 五、工作地点 [常州市湖塘科技园东升路15号] 六、应聘方式 也可致电[***********潘先生]，与我们的招聘负责人直接沟通。我们期待您的加入，一起共创美好未来！

常州·武进区

潘先生

实名企业

立即联系

岗位职责:1. 全面负责自动化集成项目的执行与推进，保障项目按计划节点顺利完成2. 与项目团队高效协同，确保实施过程中的质量控制与工作效率3. 持续梳理并优化项目管理流程，推动团队整体运作效能提升4、有汽车零部件焊接自动化背景者优先考虑任职要求：1. 具备优秀的沟通协调能力，能有效整合与调度项目所需资源2. 具备良好的团队融入能力，积极参与团队协作与日常配合3. 具备扎实的问题分析与处理能力，可妥善应对项目执行中的各类突发状况4、须接受长期外派及出差安排加分项具备汽车零部件行业相关经验者优先

常州·武进区

潘先生

实名企业

立即联系

一、职位信息1.岗位名称：工装夹具设计工程师2.工作地点：江苏常州3.工作性质：全职二、岗位职责-根据产品需求，独立制定工装夹具的设计方案并完成详细结构设计。（具备汽车零部件副车架、座椅类项目经验者优先考虑）-合理选型材料及标准件，兼顾夹具的功能性与经济性。-配合制造部门完成夹具的现场装配与调试，确保设备正常运行。-持续关注夹具实际使用情况，收集现场意见并实施改进优化。任职要求：-机械工程、自动化或相关专业本科及以上学历。-熟练掌握CAD、SolidWorks等设计工具，能够高效输出2D与3D工程图。-拥有三年以上工装夹具设计工作经验，了解常见机加工艺流程。-具备较强的逻辑分析与问题处理能力，可在高强度工作环境下稳定输出。三、福利待遇1.富有竞争力的薪资待遇：依据个人能力与行业经验提供具有吸引力的薪酬水平。2.完善的福利体系：包含五险、带薪年假、病假、节日福利等基本保障。3.良好的职业发展空间：提供系统化培训机制与清晰晋升通道，支持员工长期发展。4.舒适的工作环境：配备现代化办公设备，营造积极协作的团队氛围。四、应聘方式1.请将个人简历发送至[******************，邮件标题请注明“工装夹具设计工程师应聘-姓名”。2.或拨打***********与招聘负责人直接联系。

常州·武进区

潘先生

实名企业

立即联系