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芜湖市繁昌区招设备保温、管道/通风保温、铁皮/白铁保温、罐体保温、工地小工/杂工，一个下料师傅一位上皮，有车有工具优先，工资待遇优厚。

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3月20日 07:48

於女士

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岗位职责：1:对接沟通客户完成手机业务2:通过自媒体、朋友圈寻找潜在客户并转化3:需要负责客户的沟通、签合同、上门处理业务等4:无需上班打卡，完成门店任务5:招18-30岁芜湖本地人（有驾照优先）

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王先生

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火锅店位于安徽芜湖繁昌区安定东路招聘服务员、后厨阿姨、勤杂工和钟点工，待遇为每小时15元，月工资可达4000+，提供升职空间，要求应聘者长期工作，具备吃苦耐劳的品质和整洁利落的形象，同时需要能识字。招聘

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李女士

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岗位要求：女性年龄30岁以内（形象年轻可适当放宽），男性25岁以内有责任心，执行力亲和力强，热情开朗大方，认识字，仪容仪表端正。

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刘女士

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炫小码少儿编程招聘教师，科目有机器人，Scratch，Python，C++四种，有教学主管培训考核，计算机专业有教学经验者优先，理工科。喜欢孩子，热爱教育，有耐心，认真负责。试用期满，待遇优厚，五险一金，地址在繁昌大润发商业街，生活便利，住宿食堂条件都很好，包吃住。连锁品牌，有前景！

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程女士

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程女士

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程女士

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1、根据客户的需求和身体状况，提供不同类型的按摩服务;2、对客户进行身体评估，了解其肌肉状况、柔韧性、骨骼结构等，并制定针对性的按摩计划;3、协助管理工作场所，确保服务质量和客户体验。任职资格:1、认真严谨态度随和有一定的服务意识;2、细心耐心，具备良好的沟通能力，能够与客户建立良好关系。有经验一年及以上师傅工资面议压制手法绝境突破自我证明巅峰枷锁答案依赖尽头诠释冷静逆境自信无限打破困局质疑逆转磨炼极限止步假象结果终将问鼎冷静挣脱限制领域绝巅过去诀别回忆束缚破镜零碎绝劣缺口细节天赋鹿管

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曹先生

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岗位职责：1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3. 协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体4.配合人事、行政等部门完成基础支持性工作，如会议准备、资料整理等5.及时响应内部需求，做好信息上传下达与跨部门沟通衔接任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心、责任心强3. 有前台或行政类岗位经验者优先，无经验者可接受应届生4.学历不限，中专/高中及以上学历优先5.工作地点稳定，能适应标准工时制，具备团队协作精神

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贾先生

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接受无足疗相关经验岗位职责：工作地点在安徽芜湖，繁昌区看清楚在问我!!!18-30岁都可以为 提供专业的足浴及spa服务2。根据客户需求和健康状况，提供个性化的足疗方案；3。保持工作区域的清洁和卫生，确保提供安全，卫生的服务环境；4。定期参与专业培训，提升个人技能和服务质量。任职要求：1。对足疗行业有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和服务意识；2。有责任心，能够独立完成工作任务；3。注重个人形象和职业道德，有良好的团队合作精神。

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贾先生

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区域仓经理（宣城办公）岗位职责：统筹与协调单个或多个区域仓库的经营与运营工作1、经营管理：全面把控区域仓的经营运作，推动整体效率持续提升；2、运营管理：管理仓储、配送安装及售后服务环节的运营质量，确保各项指标达成；3、团队管理：开展团队建设与人才培养，增强团队凝聚力，激发团队作战能力；4、客户管理：维护与甲方的合作关系，落实合作策略，做好沟通对接，提升客户满意水平；5、精益管理：推进仓内精益化改进工作，推动流程、标准和项目在区域仓的有效实施；优化作业流程，提升作业效能；实施库区布局规划、储位配置与动态调整，提升仓库空间使用率。任职要求：1、基本要求：大专及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑；2、经验要求：三年以上仓储或物流领域工作经验，具备自营仓库及外包服务团队管理经历，有带领5人以上团队的经验；3、关键能力要求：具备团队领导力、经营意识、以用户为中心的服务理念、结果导向及良好的沟通协调能力；4、年龄要求：25至35周岁；5、能接受跨区域工作调动。

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李先生

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岗位职责：1、负责公司HIS、LIS、PACS及EMR电子病历系统在项目现场的实施团队统筹与执行管理；2、制定项目实施相关文档，开展项目进度管控与资源协调，定期跟踪现场进展并向上级反馈；3、调研并整理客户业务需求，撰写需求分析材料，有效管理需求变更流程；4、及时响应并处理客户在系统使用过程中遇到的技术问题，持续维护客户关系，提升服务满意度。岗位要求：综合排名前200名院校毕业1、具备良好的沟通表达能力，能与客户及内部团队实现高效信息传递；2、主导项目现场人员的组织与管理，善于激发团队协作意识，保障现场工作有序推进；3、计算机类相关专业背景，需取得本科或以上学位；4、能够接受安徽省内短期出差安排，主要覆盖区域为芜湖、池州。加分项具备以下领域从业经验者优先：医疗健康·计算机软件·计算机服务

芜湖

辛先生

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工作职责:1. 负责协助合作门店开展实际操作对接，涵盖员工入职、离职、合同续签、变更等人事相关事务的协调与处理2. 跟进合作门店员工劳动合同、协议等关键文件的签署进度，确保流程及时且准确完成3. 支持部分合作门店员工收入发放工作，保障发放全过程合规并实现闭环管理4. 结合一线操作经验，协同推进业务流程优化，助力系统功能完善及使用体验提升5. 完成其他相关业务项目所需的后端执行支持工作任职资格:1. 大专及以上学历，人力资源、财务、信息技术等相关专业优先2. 具备较强的自我管理能力与主动性，执行力高，善于沟通与跨团队协作3. 服务意识良好，性格亲和，能够在压力下稳定开展工作4. 思维清晰，具备系统化分析问题与推动解决的能力

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胡先生

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工作职责:1. 负责协助合作门店开展实操性对接工作，涵盖员工入职、离职、合同续签、变更签署等人事相关事务的协调与落实2. 跟进合作门店员工劳动合同、协议等关键文件的签署进度，确保流程及时、内容准确3. 支持合作门店部分收入发放工作，保障发放过程合规、完整，实现全流程闭环管理4. 结合一线操作经验，协同推进业务流程优化，提升系统功能实用性及使用体验5. 完成其他相关业务项目的后台执行与落地支持工作任职资格:1. 大专及以上学历，人力资源、财务、信息技术等相关专业优先2. 具备较强的自我管理能力与执行力，沟通协调能力良好3. 服务意识强，性格亲和，具备一定抗压能力4. 善于总结思考，能够从系统角度分析并解决实际问题

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石女士

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工作职责:1、负责客户账务全周期管理（凭证审核、账务处理、报表编制），定期排查并清理异常数据。2、办理增值税、所得税等税种的申报与缴纳，跟进最新税收政策，配合落实税收优惠及应对税务检查。3、执行年度汇算清缴、工商年报、企业信息变更或注销等财税专项事务。任职资格:1、大专及以上学历，人力资源、财务、信息技术等相关专业均可；2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识；3、工作踏实认真，细致严谨，拥有较强的责任心和学习能力。

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王女士

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岗位职责：1. 按照施工图纸和现场要求，完成工地基础性辅助作业，包括材料搬运、场地清理、工具整理等；2. 协助泥瓦工进行砌筑、抹灰、铺贴等工序，保障施工进度与质量；3. 配合电焊工完成钢结构焊接前后的准备与收尾工作，严格遵守安全操作规程；4. 协同建筑木工进行模板支设、拆卸及木作构件安装，确保尺寸精准、结构稳固；5. 服从班组长统一调度，及时反馈现场问题，积极参与班组安全交底与技能培训。任职要求：1. 年龄18-55周岁，身体健康，无妨碍高空或重体力作业的疾病；2. 学历不限，具备基本识图能力与沟通理解能力；3. 有工地小工/杂工、泥瓦、电焊辅助或木工辅助经验者优先，无经验者可提供带教；4. 责任心强，吃苦耐劳，能适应建筑工地作业环境及阶段性加班安排；5. 持有有效身份证件，服从项目实名制管理要求，电话

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3月1日 09:26

王先生

实名

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岗位职责：1. 按照施工图纸和现场要求，完成工地基础性辅助作业，包括材料搬运、场地清理、工具整理等；2. 协助泥瓦工进行砌筑、抹灰、铺贴等工序，保障施工进度与质量；3. 配合电焊工完成钢结构焊接前后的准备与收尾工作，严格遵守安全操作规程；4. 协同建筑木工进行模板支设、拆卸及木作构件安装，确保尺寸精准、结构稳固；5. 服从班组长统一调度，及时反馈现场问题，积极参与班组安全交底与技能培训。任职要求：1. 年龄18-55周岁，身体健康，无妨碍高空或重体力作业的疾病；2. 学历不限，具备基本识图能力与沟通理解能力；3. 有工地小工/杂工、泥瓦、电焊辅助或木工辅助经验者优先，无经验者可提供带教；4. 责任心强，吃苦耐劳，能适应建筑工地作业环境及阶段性加班安排；5. 持有有效身份证件，服从项目实名制管理要求，电话

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2月26日 10:44

王先生

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