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岗位职责：1.负责拼多多平台店铺的日常运营与管理，包括商品上架、活动策划、页面优化等工作2.分析平台数据和用户行为，制定并调整运营策略，提升店铺曝光率与转化率3.熟悉拼多多各类营销工具和活动规则，及时报名参与平台大促活动4.监控竞品动态与市场趋势，提出有效的产品推广与价格策略建议5.协调仓储、客服等相关部门，确保订单履约效率与客户满意度任职要求：1.有拼多多平台实际运营经验，熟悉平台规则及算法逻辑2.具备较强的数据分析能力，能通过数据反馈优化运营方案3.工作细致主动，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神4.学历不限，对电商运营有热情，学习能力强者优先考虑5.工厂拓展线上业务需要运营有0~1的起店经验不接受居家办公

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王女士

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仅限有经验者，无经验者请勿打扰，感谢配合！1.结合产品特点规划新媒体引流方案，实现店铺有效导流。2.挖掘产品核心卖点与用户需求痛点，落实电商引流策略，提升从新媒体至电商平台的转化效率。3.搭建并持续优化“选题-审核-发布-复盘”全流程标准作业程序（SOP），提升团队执行效能。4.精通内容策划、粉丝运营及数据复盘全链路操作。

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1：主要负责淘宝平台售前咨询工作，打字速度要求每分钟40字左右，需具备耐心、积极学习态度、责任心强及良好的抗压能力，仅限能长期稳定工作的人员应聘，短期兼职者请勿扰。（公司无加班情况）2：每周工作6天，休息1天，每月享有4天休假，提供女生宿舍并包住宿。试用期为1个月，表现越优秀薪资涨幅越高。试用期结束后转正，薪资由底薪加提成构成。班次分为早班与晚班，早班时间为上午8点至下午4点，晚班时间为下午4点至晚上12点，每月轮换一次班次安排。3：具备销售经验者优先考虑，产品知识可提供培训，要求有耐心且能长期稳定工作者。

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招聘职位：冷藏（5-15度）夜班分拣工要求：1，年龄45岁以下2，男女不限，无学历要求3，身体健康，工作踏实认真，无不良嗜好待遇：1、工资5000元左右/月，早干完早休息2、晚22:00——早7:003、月调休3天4、每月10号发薪资上班地点：中牟县郑州投控智慧物流产业园联系人：李女士联系电话：

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李女士

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送货区域:郑州至武汉、江苏等各地区月净收入8000+，多劳多得！工资按照每月总营收的60%核算。岗位优势:1、。2、可预支工资（每周五），不需垫钱。3、入职签订劳务合同。4、每月评比优秀驾驶员3名，分别给予600、400、200元奖励.5、月休不低于4天，法定假日原则上休息。

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郑州-武汉等城际专线司机招聘司机工资按照公里核算，0.8元/公里，平均300元/天。司机招聘要求:1、有货运驾驶经验。2、25-49岁之间。3、无酒驾记录。4、一年内变速记录不超3次。

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岗位职责：1、负责亚马逊平台的产品筛选，结合市场走向，发掘具备增长潜力的商品；2、开展产品调研工作，评估市场需求、竞争格局及盈利空间；3、对接供应商，保障产品质量与供应链的持续稳定；4、规划产品上架节奏，优化商品页面内容，推动销售业绩提升；5、监控产品销售数据，依据市场反馈动态优化选品方案。任职要求：1、了解亚马逊平台运营规范，有产品开发及选品实操经验；2、具备扎实的数据分析能力，能准确捕捉市场变化趋势；3、具备良好的沟通协调与谈判能力，可高效维护供应商合作；4、熟悉跨境电商运作模式，拥有较强的市场敏感度；5、具备协作意识，能在高强度工作环境中保持高效执行。

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岗位职责：1、负责亚马逊平台的产品筛选，结合市场走向，发掘具备成长潜力的商品；2、开展产品调研工作，分析市场需求、竞争格局与盈利空间；3、对接供应商，保障产品质量及供货链的持续稳定；4、规划产品上架节奏，优化商品页面内容，推动销售增长；5、监控产品运营数据，依据市场反应适时优化选品方案。任职要求：1、了解亚马逊平台运营规范及操作流程，有产品开发与选品实践经验；2、具备扎实的数据处理能力，能精准捕捉市场变化趋势；3、拥有良好的协调与谈判能力，可高效维护供应商合作关系；4、熟悉跨境电商运作模式，具有较强的市场预判能力；5、具备协作意识，能在高强度工作环境下保持高效执行。

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公司直招！非中介！固定路线，郑州-武汉专职司机岗位，不装卸，只负责看导航开车公司自己的车，无押金租金保证金贷款等每周五预支工资，包住宿要求:1.24-50岁，条件优秀适当放宽2.有4.2米箱货经验薪资7000+

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要求具备相关经验，无经验者请勿扰，感谢配合！1.结合产品特点规划新媒体引流方案，实现店铺流量导入目标。2.深入挖掘产品核心卖点与用户需求痛点，落实电商导流策略，提升从新媒体至电商平台的转化效率。3.搭建并持续优化“选题-审核-发布-复盘”全流程标准操作规范（SOP），增强团队执行效能。4.精通内容策划、粉丝运营及数据复盘全链路工作流程。

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主要工作：河南各地区充电桩新能源汽车招商推广业务！依托即途集团总部强大平台，进行充电桩新能源汽车在各县区的招商推广业务！具体业务绩效面谈！可选择老家城市开展业务！

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陈先生

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主要工作：河南各地区充电桩新能源汽车招商推广业务！依托即途集团总部强大平台，进行充电桩新能源汽车在各县区的招商推广业务！具体业务绩效面谈！可选择老家城市开展业务！

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主要工作：河南各地区充电桩新能源汽车招商推广业务！依托即途集团总部强大平台，进行充电桩新能源汽车在各县区的招商推广业务！具体业务绩效面谈！可选择老家城市开展业务！

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【关于汽车延保】汽车质保期的延长服务，性质区别于保险产品；郑州市区内就近安排门店，驻点4S店开展销售，工作环境良好，无需电话推销，无需外出开发客户；【提供精准客户资源，店内协同引荐客户，提成高，月均成交40-50单】1、具备汽车行业销售经验者，适配该岗位，欢迎加入利真；2、有汽车延保销售从业经历者，适配该岗位，欢迎加入利真；3、具有一年以上销售工作经验者，适配该岗位，欢迎加入利真；4、拥有面对面销售经验者，适配该岗位，欢迎加入利真；5、本岗位为驻4S店汽车质保/延保销售岗，日均交车及进厂量近一百台；6、具备高净值客户服务经验者，适配该岗位，欢迎加入利真；7、能力特别突出者，学历要求可适当放宽。满足上述任意一项条件即可申请，能吃苦耐劳，渴望高收入（我们确保真实回报，并非空谈，单均收益、成交量支持、培训体系及薪酬机制均处于行业前列，具备绝对竞争力）机遇难得，若你有兴趣，若你追求高薪，欢迎随时沟通~

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王女士

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岗位职责:1、负责事故车残值及二手车的鉴定与评估，确保报价精准合理。2、持续关注事故车行业政策变化，动态更新评估价格数据库。3、依据评估目标和相关标准，开展车辆价值评估，并形成规范的评估报告。4、对接终端客户需求，收集车辆相关信息，为公司业务优化提供可行性建议。5、实时掌握中标赔付比率，并对未中标车辆进行数据分析。6、制定残值车评估的检测标准与操作流程。7、统筹管理评估师团队，设定工作目标并分配任务，对检测质量与任务完成情况负责。岗位要求:1.具备2年以上团队管理经历，责任心强，具备良好的协作意识。2.拥有碰撞车辆估价及二手车估值相关工作经验。3.熟悉事故车、二手车配件及残值定价机制。4.掌握汽车维修流程及维修成本估算方法。5.具备一定商用车残值报价实操经验。

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岗位职责:1、负责事故车残值及二手车的鉴定与评估，确保报价精准合理。2、持续跟进事故车行业政策变化，动态更新评估价格数据库；3、依据评估目标，结合专业标准开展车辆价值评估，并形成规范评估报告；4、对接终端客户需求，收集整理车辆相关信息，为公司业务优化提供建议；5、实时掌握中标赔付比率，分析未中标车辆原因并形成反馈；6、制定残值车评估检测标准及相关操作流程；7、统筹管理评估师团队，明确工作目标并合理分配任务，对检测质量与任务完成情况负责。岗位要求:1、具备2年以上团队管理经历，责任心强，具备良好的协作意识；2、熟悉碰撞车辆及二手车估价流程，有实际操作经验；3、掌握事故车、二手车配件市场行情及残值定价规律；4、了解汽车维修工艺及维修成本核算方法；5、具有商用车残值评估与报价相关实践经验。

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公司直招纯司机，提供车辆不租不卖，需要到郑州领车要求22--50岁、C1及以上驾驶证能吃苦耐劳，有责任心，服从公司调度安排，有工作经验者优先司机需根据公司项目需求，保质保量的将货物送到目的地，长白班。运送大型快消品企业、零副食品、酒水饮料、蔬菜水果，家电电器等等工作人员比较忙，电话可能接听不及时，如果有意向，可以先投递一份简历，我们会尽快与您联系

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王先生

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小而美行业岗位职责：1. 负责海内外客户开发与深度维护，聚焦商贸电商、医疗、金融等重点行业，推动定制化软件及物联网解决方案落地2. 深入理解客户需求，协同产品与技术团队制定专业服务方案，高效促成合作并达成年度业务目标3. 建立并动态更新客户档案，定期跟踪项目进展与客户反馈，提升全周期满意度与复购率4. 统筹协调营销、研发、售后等跨部门资源，保障售前响应、交付支持与服务闭环高效运转5. 收集市场与客户一线声音，及时向产品与运营中心反馈优化建议，助力服务体验持续升级任职要求：1. 具备优秀的跨文化沟通能力与强服务意识，能独立建立并维系长期客户信任关系2. 工作积极主动、责任心强，适应快节奏多任务并行，具备独立推进客户全流程的能力3. 学习能力强，对SaaS、IoT、行业数字化有敏锐洞察，能快速掌握技术逻辑与业务场景4. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据整理、分析及PPT方案呈现能力5. 具备团队协作精神，认同技术驱动型服务文化，适应北京及全国主要城市出差（一个季度可能一次也可能没有，看客户需要）。公司有健身房，有厨师，有台球室，有KTV。获得过集团/大区/公司/分公司销售奖项的优先，会拍短视频或有一定管理协作者优先，有晋升意识的优先，底薪是最低工资保障标准，拿到的会更多。 不是SAAS，我们是软件定制开发服务商，客户是公司派单，公司有专业的运营获客团队，只需要把客户服务好就可以了，不需要自己拓客，非要自己拓客，自己有拓客能力，那就提成给的更多。

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岗位职责：1. 负责重点行业大客户开发与深度维护，制定个性化合作策略，持续提升客户满意度与续约率2. 深入挖掘客户需求，协同产品与解决方案团队输出专业服务方案，推动项目落地与业绩达成3. 建立并动态更新大客户档案，定期开展客户拜访、需求调研与竞争分析，强化客户生命周期管理4. 高效协调售前、交付、售后等内外部资源，保障客户服务响应及时性与执行质量5. 系统收集客户反馈及市场信息，推动服务流程优化与产品体验升级任职要求：1. 具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，有较强的服务意识和长期客户关系构建能力2. 工作积极主动，责任心强，能独立统筹多线程客户任务并高效闭环3. 学习能力强，对行业趋势与业务逻辑理解快，具备基础市场分析与商业敏感度4. 熟练使用Office办公软件，可完成客户数据整理、分析及可视化呈现5. 具备团队协作精神，适应快节奏、结果导向的工作环境有销售突出的者优先，获奖过大区/公司销售证书或者表彰者优先，有协作管理能力者有限，会拍短视频者且有销售能力 更优先。工资标注的是底薪，不是综合收入，公司平均人员综合收入更高。

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岗位职责： 小而美的行业1. 负责海内外客户开发与深度维护，聚焦商贸电商、医疗、金融等重点行业，推动定制化软件及物联网解决方案落地2. 深入理解客户需求，协同产品与技术团队制定专业服务方案，高效促成合作并达成年度业务目标3. 建立并动态更新客户档案，定期跟踪项目进展与客户反馈，提升全周期满意度与复购率4. 统筹协调营销、研发、售后等跨部门资源，保障售前响应、交付支持与服务闭环高效运转5. 收集市场与客户一线声音，及时向产品与运营中心反馈优化建议，助力服务体验持续升级任职要求：1. 具备优秀的跨文化沟通能力与强服务意识，能独立建立并维系长期客户信任关系2. 工作积极主动、责任心强，适应快节奏多任务并行，具备独立推进客户全流程的能力3. 学习能力强，对SaaS、IoT、行业数字化有敏锐洞察，能快速掌握技术逻辑与业务场景4. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据整理、分析及PPT方案呈现能力5. 具备团队协作精神，认同技术驱动型服务文化，适应北京及全国主要城市出差获得过集团/大区/公司/分公司销售奖项的优先，会拍短视频或有一定管理协作者优先，有晋升意识的优先，底薪是最低工资保障标准，拿到的会更多。 不是SAAS，我们是软件定制开发服务商，客户是公司派单，公司有专业的运营获客团队，只需要把客户服务好就可以了，不需要自己拓客，非要自己拓客，自己有拓客能力，那就提成给的更多。

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付先生

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岗位职责:1. 负责残值车辆的鉴定与价格评估2. 参与拍卖方案及操作流程的制定与优化3. 与客户保持高效沟通，保障评估结果的专业性与准确性任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识2. 能够独立开展工作，具备较强的分析判断与问题处理能力3. 对汽车领域有基本认知和浓厚兴趣，适应能力强，能快速融入工作氛围

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