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招聘​‎͏ 德‮房佑‬产因业‮发务‬展招聘‮下以‬人员： 房产‮纪经‬人：‮干若‬名男女不限18-40周岁上‮时班‬间9:00-18:00单休，底薪+提成+绩效，‮供提‬五险，节假日礼品，‮建团‬活动 联系电话：（俞女士） 工作地‮：点‬宝龙德佑

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俞女士

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[上班地点] ：全杭州门店+就近安排[工作亮点]：1)提成45-65%收入没有天花板!2)客户来源丰富:贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源3)业绩来源多样化:租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居4)辅助工具科技化三大高流量App助你开单(链家、贝壳找房、自如)+工作App Link5)【不开单也有业绩!】比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱!当然成交也很重要!重点:平均年龄26岁的年轻团队!最公平的平台-收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让!【我们能给你提供的】1)试用期提成45-65%2)+互助金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+免费体检+专业培训+师傅带教+国内游/境外游等3)晋升空间:横向晋升(业务层面):销售岗位分等级，随着级别的增高，提成点也会增高(45-65%)纵向晋升(管理层面):房产经纪人--店经理--商圈经理--区域总监--大部总-分公司总经理

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朱女士

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岗位职责：1. 负责家具订单的图纸审核、尺寸复核及结构拆解，准确生成零部件清单与加工工艺单2. 运用CAD、Excel或专业拆单软件（如WoodWOP、TopSolid）完成板件排版、优化材料利用率3. 与设计部、生产部、仓储物流协同沟通，及时处理拆单异常、变更及加急订单4. 建立并维护标准拆单数据库，持续优化拆单模板与BOM规范，提升出错率控制在0.5%以内5. 定期汇总拆单数据，分析常见问题并提出工艺或设计端改进建议任职要求：1. 学历不限，熟悉板式家具结构、五金配件及生产工艺，有定制家居行业经验者优先2. 具备1-3年家具拆单或深化设计相关工作经验，能独立完成全屋定制类订单拆解3. 熟练操作CAD制图及EXCEL函数，掌握至少一种主流拆单软件者更佳4. 细致严谨、责任心强，具备良好的跨部门沟通能力与问题解决意识5. 能适应生产节奏，接受阶段性加班及订单高峰期工作安排

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舒先生

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岗位职责：1. 负责家具订单的图纸审核、尺寸复核及结构拆解，准确生成零部件清单与加工工艺单2. 运用拆单软件（如TopSolid、WoodWOP或国产主流系统）完成板件优化排版与材料损耗控制3. 与设计、生产、仓储部门协同沟通，及时处理拆单异常、变更及技术答疑4. 建立并维护标准部件库、工艺参数库，持续优化拆单流程与出错率5. 按计划输出BOM表、加工图、包装清单等生产交付文件，确保信息准确、可追溯任职要求：1. 学历不限，具备家具制造、木工技术、机械制图等相关背景者优先2. 有1-3年家具厂拆单或深化设计经验，熟悉板式/定制家具生产工艺及封边、钻孔、铰链等安装逻辑3. 熟练操作CAD及至少一种专业拆单软件，能独立完成从图纸到工序单的全流程转化4. 细致严谨，具备较强的空间想象能力、尺寸敏感度与跨部门协作意识5. 接受阶段性加班，适应生产节奏，有责任心和质量意识

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舒先生

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①湖州最轻松的电子厂:长白班/空调车间/管吃管住/日结【资薪】200元/天（18元/时）【时间】8点-20点（吃饭休息一小时，长白班为主）【吃住】豪华4人间/管吃工作餐【岗位】质检/很轻松【发薪】每天结150元！其余每月25号补齐②江东邮政快递日结（可以带手机/不查案底）【资薪】19元/时【时间】21:00-09:00左右【岗位】小件区随机分配【年龄】男女不限/17-60岁【工期】日结/10天周期/长期均可【发薪】每天日结！不住宿下班发③下沙巨星:坐班/住厂区/长白班/倒班均可/每天下午1点面试【资薪】18元-19元/时【时间】12-13小时【岗位】组装/包装/看机台等，简单轻松【年龄】男女不限/18-50岁【发薪】每月1号/16号发薪，满七天可预支，月综合6500左右！

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倪女士

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【岗位优势】新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健，是一家开放包容、富有活力的平台型企业；这里朝气蓬勃，只要你有能力、肯拼搏，就有机会脱颖而出，现诚邀优秀人才加入！1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、综合薪资10-25K，底薪保障4000元，入职即享五险一金，试用期前后薪资全额发放3、绩效奖金1000元；提成按阶梯计算，单笔350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高销售激励500元/台，资深或星级补贴最高可达5000元，多重奖励助力轻松实现高收入5、全面福利体系：五险一金+生日礼遇+节日福利+专业成长培训，能力越强，收获越多6、完善培训机制：新人专属帮扶计划，一对一指导助你快速融入；定期陪访与经验交流，提升销售实战能力，为晋升管理岗打基础7、晋升通道清晰：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力快速晋升，发展空间广阔8、多元团队活动：烧烤聚会、团队旅游等丰富团建形式，营造轻松愉悦的工作氛围9、工作时间：上午9:00-下午18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假，无需加班【岗位职责】1、负责智能柜、自动售卖机的市场拓展与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广模式，提升用户覆盖范围3、负责合同签约后的设备激活跟进及客户关系维护【职位要求】1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对未来有明确规划，具备进取心和强烈的收入渴望2、表达流畅、逻辑清晰，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届生亦可考虑）3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程4、具备较强的组织协调能力，责任心强，适应高强度、高挑战性工作任务5、有企业端市场推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳

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肖女士

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肖女士

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钱塘区招项目队长消控员多名，综合工资6500一、钱塘区江东宝龙附近招聘男性保安两名，年龄25～35岁，身高175以上退伍军人优先。综合工资5500-6000女形象岗保安3名，年龄20～35岁，身高165以上。综合工资5500-5800二、义蓬附近招保安两名，十二小时休综合工资5000至5500，工作餐免费三、钱塘区大江东，招学校消控员多名，年龄50周岁以内，身高175以上12小时休，综合工资6000一6500住宿免费水电平摊，联系电话微信同号退役军人及持有保安员上岗证人员优先录用有意联系

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杨女士

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肖女士

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钱塘区保安公司招项目队长消控员多名，综合工资6500，招过年不回家寒假工多名一、钱塘区江东宝龙附近招聘保安两名，年龄25～35岁，身高175以上退伍军人优先。综合工资5500-6000形象岗保安3名，年龄20～35岁，身高165以上。综合工资5500-5800二、钱塘区前进新湾临江街道附近招保安多名，年龄55岁以内综合工资4500-5000三、钱塘区学校卫生院，招销控多名，白夜班都有，合工资 6000一6500年龄55以内四、安吉飞凤电子招保安员一名，男女不限，年龄45岁以内，形象良好，能处事灵活，身体健康，有工作餐和免费提供住宿，水电自理，12小时无休综合工资5700项目不同待遇不同住宿免费水电平摊，联系电微信同号退役军人及持有保安员上岗证人员优先录用有意联系

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杨女士

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【岗位优势】新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健，是一家开放包容、充满活力的平台型企业；在这里，只要你有能力、肯拼搏，就有广阔舞台让你闪耀发光，我们诚邀优秀人才加入！1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、综合薪资10-25K，底薪保障4000元，入职即享五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致3、绩效奖金1000元；提成按阶梯计算，单笔350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高销售激励500元/台，资深或星级补贴最高可达5000元，多重奖励机制助力轻松实现高收入5、全面福利体系：五险一金+生日礼遇+节日福利+专业成长培训，能力越强、付出越多，回报越丰厚6、完善培训支持：新人专属一对一辅导快速融入团队，日常陪访与经验交流持续提升销售技能，助力向管理岗发展7、晋升通道清晰：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力晋升，发展空间广阔8、多元团队活动：定期组织烧烤、旅游等团建项目，营造轻松愉快的工作氛围9、工作时间安排：上午9:00-下午18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，无需加班【岗位职责】1、负责智能柜、自动贩卖机的市场开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围3、负责签约后的设备激活跟进及客户关系维护工作【职位要求】1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈进取心和赚钱意愿2、表达流畅、逻辑清晰，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑）3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程4、具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战性工作任务5、有企业端市场推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳

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欧先生

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钱塘区招项目队长消控员多名，综合工资6500，招过年不回家寒假工多名一、钱塘区江东宝龙附近招聘保安两名，年龄25～35岁，身高175以上退伍军人优先。综合工资5500-6000形象岗保安3名，年龄20～35岁，身高165以上。综合工资5500-5800二、钱塘区前进街道附近招保安多名，年龄50岁以内，住宿免费水电平摊，联系电话微信同号退役军人及持有保安员上岗证人员优先录用有意联系

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杨女士

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工作周期：长期兼职每周工期：1-2天工作时间：不限工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2026-03-19【兼职岗位】工作时间：每周一至周五下午15:30-18:00之间，需保证至少1天可安排授课课酬标准：140元/60分钟工作地点：杭州市内小学，按居住地就近分配班级人数：约10-20人（面向1-6年级学生）结算方式：月结（每月15日固定发放）授课科目：美术、数学、物理、语文、口才、体育、积木乐高、编程、书法、英语、轮滑、足球、篮球、科学实验、幼儿教育等【进校要求】1、具备大专或以上学历，不接受目前在读学生应聘2、持有教学相关资格证书或专业资质证明3、具有一年及以上与授课科目相关的实际教学经验

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潘先生

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零售智能柜行业领军企业——丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。目前业务已覆盖71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，职业发展空间广阔！【薪资范围15K-25K，挑战高收入不是梦】底薪4000元+绩效1000元+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴，月入轻松突破10K；团队内资深及星级销售员每月稳定收入15K-25K。五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤打卡灵活，业绩达标即可享受弹性管理机制；最快1个月可晋升为资深/星级销售，每次晋级均有补贴与提成叠加；优秀人才3个月内有望晋升BD储备主管，绩效补贴最高达5000元/月。【你的工作职责】1、负责无人智能柜设备的市场推广，通过地面推广、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源，目标场景包括：CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等；2、重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作。PS：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平方米的办公区域空间，后期由专业团队负责运营支持。【我们期待你具备】1、年龄******，高中或大专及以上学历，具备TO-B端企业推广经验者优先考虑；2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速掌握业务推广流程与技巧；3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈的收入提升意愿，愿意全力以赴拼搏奋斗。【我们为你提供】成熟稳定的运营体系，公司业绩持续增长，平台可靠，助力你充分施展个人能力；多重激励机制，奖金丰厚，助你快速实现高薪目标；扁平化管理模式，团队氛围融洽，同事间相互支持，理解彼此的工作挑战；丰富培训资源，配备多种帮扶机制与经验分享通道，助力你快速成长蜕变。

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肖女士

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钱塘区保安公司招项目队长消控员多名，综合工资6500，招过年不回家寒假工多名一、钱塘区江东宝龙附近招聘保安两名，年龄25～35岁，身高175以上退伍军人优先。综合工资5500-6000形象岗保安3名，年龄20～35岁，身高165以上。综合工资5500-5800二、钱塘区前进新湾临江街道附近招保安多名，年龄55岁以内8小时综合工资3500，12小时4500-5000三、钱塘区学校卫生院，招销控多名，白夜班都有，合工资 6000一6500项目不同待遇不同住宿免费水电平摊，联系电微信同号退役军人及持有保安员上岗证人员优先录用有意联系

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杨女士

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钱塘区保安公司招项目队长消控员多名，综合工资6500，招过年不回家寒假工多名一、钱塘区江东宝龙附近招聘保安两名，年龄25～35岁，身高175以上退伍军人优先。综合工资5500-6000形象岗保安3名，年龄20～35岁，身高165以上。综合工资5500-5800二、钱塘区前进街道附近招保安多名，年龄50岁以内三、钱塘区学校，幼儿园招销控多名，白夜班都有，合工资6000一6500四、安吉飞凤电子招保安员一名，男女不限，年龄45岁以内，形象良好，能处事灵活，身体健康，有工作餐和免费提供住宿，水电自理，12小时无休综合工资5700项目不同待遇不同住宿免费水电平摊，联系电微信同号退役军人及持有保安员上岗证人员优先录用有意联系

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杨女士

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【岗位优势】新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。产品成熟，企业实力雄厚，是一家兼具开放性与包容性的成长型平台；朝气蓬勃，只要你有能力、肯拼搏，就有机会闪耀出众，诚邀优秀人才加入！1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴2、综合薪资10-25K，底薪保障4000元，入职即享五险一金，试用期前后薪资全额发放3、绩效奖金1000元；提成按单阶梯计算，每单350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元4、高销售额额外奖励500元/台，资深或星级补贴最高可达5000元，多重激励助力轻松拿高薪5、福利体系完善：五险一金+生日礼遇+节日福利+专业技能培训，能力越强，收入越高6、培训机制健全：新人配备一对一导师帮扶快速融入，定期开展实地陪访与经验交流，提升销售实战能力，助力迈向管理岗位7、晋升通道清晰：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），唯才是举，成长速度由你决定8、团队氛围活跃：定期组织烧烤、旅游等团建活动，工作之余尽享轻松愉悦的团队生活9、工作时间：上午9:00-下午18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，无需加班【岗位职责】1、负责智能柜、自动售卖机在市场的开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂园区等企业客户推进业务合作2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展任务，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围3、负责签约后设备激活跟进及客户关系维护【职位要求】1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人发展有明确规划，具备强烈进取心和赚钱动力2、表达流畅、逻辑清晰，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑）3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程4、具备较强的组织协调能力，责任心强，适应高强度、高挑战性的工作节奏5、有企业端市场推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳

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袁先生

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我们公司是为食品工厂、药品工厂、酒店、物业、餐饮等场所提供虫害防治服务，如鼠类防治、蟑螂防治、飞虫及其它昆虫防治服务等。主要工作为评估、监控、管理害虫的活动，以确定、防止、消除那些可以导致虫害产生的风险点。包括现场虫害检查、虫害设备虫害数据统计与分析、虫害鉴定、专业报告制作，以及通过物理、化学的方式对现场进行虫害治理等。工作地址：杭州大江东面试地址：杭州市拱墅区刘文路333号4幢708室

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方女士

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钱塘区保安公司招项目队长消控员多名，综合工资6500，招过年不回家寒假工多名一、钱塘区江东宝龙附近招聘保安两名，年龄25～35岁，身高175以上退伍军人优先。综合工资5500-6000形象岗保安3名，年龄20～35岁，身高165以上。综合工资5500-5800二、钱塘区前进街道附近招保安多名，年龄50岁以内三、钱塘区学校，幼儿园招销控多名，白夜班都有，合工资6000一6500四、安吉飞凤电子招保安员一名，男女不限，年龄45岁以内，形象良好，能处事灵活，身体健康，有工作餐和免费提供住宿，水电自理，12小时无休综合工资5700项目不同待遇不同住宿免费水电平摊，联系电微信同号退役军人及持有保安员上岗证人员优先录用有意联系

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杨女士

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国企养护部门招聘:负责公司各地产项目的绿化养护工作，绿化养护工和带班都在招，带班也要干活的，非诚勿扰！工资发放及时！

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1月16日 09:41

先生

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钱塘区招项目队长消控员多名，综合工资6500，招过年不回家寒假工多名一、钱塘区江东宝龙附近招聘男性保安两名，年龄25～35岁，身高175以上退伍军人优先。综合工资5500-6000女形象岗保安3名，年龄20～35岁，身高165以上。综合工资5500-5800二、钱塘区大江东，招学校消控员多名，年龄50周岁以内，身高175以上12小时无休，综合工资6000一6500住宿免费水电平摊，联系电话微信同号退役军人及持有保安员上岗证人员优先录用有意联系

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杨女士

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贝壳惠居我们等你依托贝壳在居住服务领域二十年深耕的市场经验，通过在供给侧探索多层次的租赁供给体系、在消费者侧打造更健全的租赁服务保障，贝壳租房致力于让以青年人、新市民为代表的广大租房群体实现租得到、租得好、租得稳。让租住成为一种美好的生活方式。分散式资管经理1、负责房源收储，进行收房评估并制定相应策略，完成合同签署，上线房源信息，发起业主付款流程及处理退租后续事宜；2、负责房屋配置，根据标准下达配置订单，并组织验收工作；3、负责房源出租，包括维护房源数据、推广展示、接待咨询、协助带看、库存管控、房源下架、合同签订、物业交接、收取租金并录入财务系统，以及租客退租及相关后续处理；4、负责租后运营管理，开展租金催缴，核验生活费用缴纳情况，执行房屋安全巡检，应对突发状况（确保房屋资产安全），处理租务问题（如纠纷、维修等），并完成租期结束后的费用结算工作。

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何先生

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