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（1）薪资待遇1. 高额薪酬+高比例提成：提成无上限，综合月薪稳定过万，业绩突出者月入数万轻而易举！2. 奖金激励机制：设置多项奖励，如业绩达成奖、团队表现奖等，每月均有机会领取额外奖金。（2）福利待遇1. 社保保障：依法缴纳五险，为员工提供基础生活保障。2. 休假制度：享受国家法定节假日、带薪年休假、病假等，确保工作与生活的平衡。3. 培训与发展：配备系统化培训体系，助力专业能力快速提升；晋升通道畅通，从租赁顾问到主管、经理岗位，职业成长路径清晰可期。4. 团队活动：定期开展团建项目，包括户外拓展、聚餐交流、集体旅游等，增强团队凝聚力，丰富职场体验。（3）岗位职责1. 客户接待与咨询：主动迎接到访客户，细致回应其关于房屋托管及租赁的各类问题，提供专业解答与定制化建议。2. 房源信息维护：负责房源资料的采集、整理与更新，实地勘察房屋状况，拍摄实景照片，撰写详实房源介绍，确保信息发布真实准确。3. 客户匹配与看房安排：依据客户需求精准筛选房源，协调并组织实地看房，全面讲解房屋亮点与优势，协助完成看房全流程。4. 合同促成与服务跟进：推动托管或租赁协议签署，协助办理相关手续；持续跟踪合同履行情况，及时响应客户诉求，提供高效售后服务。5. 业务推广：通过线上平台与线下渠道协同发力，积极宣传公司房屋托管及租赁服务，扩大品牌影响力，提升业务成交量。（4）任职要求1. 年龄[20-45]，具备房产租赁、销售等相关从业经历者优先录用。2. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能与客户建立长期信任关系。3. 工作态度积极，责任心强，抗压能力佳，乐于接受高目标挑战。4. 熟悉本地房地产市场动态者优先考虑。

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（1）薪资待遇1. 高收入+高提成：提成无上限，综合月薪稳定过万，业绩突出者月入数万触手可及！2. 奖金激励：设置多项奖励机制，如业绩达成奖、团队表现奖等，每月均有机会赢取额外奖金。（2）福利待遇1. 社保保障：依法缴纳五险，为员工提供基础生活保障。2. 休假制度：享受国家法定节假日、带薪年假、病假等各类假期，平衡工作与生活。3. 培训发展：配备系统化培训机制，助力专业能力快速提升；晋升通道畅通，从租赁顾问到主管、经理岗位，职业路径自主可控。4. 团队活动：定期开展团建项目，包括户外拓展、聚餐、旅游等，增强团队凝聚力，丰富职场体验。（3）岗位职责1. 客户接待与交流：主动迎接到访客户，细致回应其关于房屋托管与租赁的咨询，提供专业解答与定制化方案。2. 房源维护：负责房源信息的采集、整理与更新，实地勘察房屋状况，拍摄实景照片，撰写详实房源介绍，确保信息真实准确。3. 客户匹配与看房安排：依据客户需求精准筛选房源，协调并带领客户实地看房，讲解房屋亮点与优势，协助完成看房全流程。4. 合同签署与后续支持：推动托管或租赁合同顺利签订，指导客户办理相关手续；持续跟进履约情况，及时解决客户问题，保障服务质量。5. 业务推广：利用线上线下载体，积极宣传公司房屋托管及租赁服务，扩大品牌影响力，提升业务转化率。（4）任职要求1. 年龄[20-45]，具备房产租赁、销售等相关从业经历者优先录用。2. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，善于与客户建立长期信任关系。3. 工作态度积极，责任心强，能承受一定工作压力，乐于追求高绩效与高回报。4. 熟悉本地房地产市场动态者优先考虑。

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租赁管家【岗位职责】1、负责寻找闲置及待出租的房源，开展房屋租赁托管服务；2、开发并积累公司客户资源，做好客户关系的管理与维护，深入挖掘潜在合作机会；3、陪同客户实地看房，推动租赁业务达成，与业主及租客建立稳定良好的合作关系，及时登记带看房源信息；4、与客户进行有效沟通与谈判，完成租赁合同签署；5、负责客户后续相关服务工作的跟进与处理；6、熟悉房屋租赁全流程，掌握租赁过程中各项手续的办理流程；7、完成团队下达的月度任务与业绩指标；8、按时完成每日、每周、每月的工作总结与汇总，持续提升业务能力与专业水平。【岗位要求】1、性别不限，年龄******，高中及以上学历（能力突出者条件可适当放宽）2、热爱房地产行业，对销售工作有热情，有房屋租赁或托管从业经验者优先，欢迎优秀应届毕业生加入3、形象良好，气质端正，普通话流利，具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识【薪资待遇】1、月综合收入1w+2、每月休息4天+享受法定节假日及带薪年假3、收入可观，晋升通道广阔，业务能力强者可培养为储备管理干部4、每月15日准时发薪，绝不拖欠高能力+高付出=高回报【公司福利】1、提供免费住宿（环境优越，水电全包）2、节日福利、系统化员工培训、专人指导带教；入职首月即可开单3、定期组织团建活动，提供丰富下午茶公司氛围：年轻活力的团队+积极向上的同事+亲切好相处的领导

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租赁管家【岗位职责】1、负责寻找闲置或待出租的房屋，开展房屋租赁托管业务；2、开发与积累公司客户资源，维护并管理客户关系，深入挖掘潜在合作机会；3、陪同客户实地看房，推动租赁成交，与业主及租户建立稳定良好的合作关系，及时登记带看房源信息；4、与客户进行有效沟通与谈判，完成租赁合同签署；5、负责客户后续服务工作的跟进与处理；6、熟悉租赁全流程，掌握相关手续办理要求与操作规范；7、完成团队下达的月度任务与业绩指标；8、按时完成每日、每周、每月的工作总结与汇总，持续提升业务能力与专业水平。【岗位要求】1、性别不限，年龄******，高中及以上学历（能力突出者条件可适当放宽）；2、热爱房地产行业，对销售工作有热情，具备租赁托管经验者优先，欢迎优秀应届毕业生加入；3、形象良好，气质端正，普通话流利，具备较强的沟通协调能力及团队合作意识。【薪资待遇】1、月综合收入1w+；2、月休四天+法定节假日带薪休假（含带薪年假）；3、收入可观，晋升通道广阔，业务能力强、表现优异者可培养为储备管理干部；4、每月15日准时发放薪资，绝不拖欠。高能力+高付出=高回报【公司福利】1、提供免费住宿（环境优越，水电全包）；2、节日福利、员工培训、专人指导带教；入职首月即可开单；3、定期组织团建活动，配备丰富的下午茶点。公司氛围：年轻化团队+积极向上、活泼友善的同事+亲和力强的老板

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1、负责寻找处于空置或出租状态的房屋，开展房屋租赁托管相关工作；2、开发并积累公司客户资源，做好客户关系的管理与维护，深入挖掘潜在合作机会；3、陪同客户实地看房，推动房屋租赁业务达成，与业主及租户建立稳定良好的合作关系，完成线下带看及房源信息登记；4、与客户进行有效沟通与商务洽谈，推进租赁合同的签署落地；5、负责客户后续服务事宜的跟进与处理；6、熟练掌握房屋租赁业务流程及相关手续办理要求；7、完成团队每月下达的工作任务与业绩指标；8、按时完成每日、每周、每月的工作总结与数据汇总，持续提升业务能力与专业水平。招聘人数（5）人

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岗位职责:1. 负责房产租赁相关业务的办理与日常管理2. 与客户保持顺畅交流，保障服务过程高效优质3. 配合团队推进并落实各项日常工作事务任职要求:1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识2. 能够迅速融入工作氛围，具备良好的团队协作精神3. 愿意在房地产服务行业持续深耕与发展4. 每月安排4天休息，特殊情况可申请休假5. 严禁私自成交订单，一经发现立即解除劳动关系

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招聘：房产经纪人(20人)工作时间:早9:00-晚6:30有房产经验者优先录用、可接受应届大学生，公司有完整的晋升机制，有师傅带着学习，成手月入过万。欢迎大家推荐或者自荐、期待您的加入联系电话：工作地点：容东、雄东

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能准确读懂施工图纸、了解档案及各专项验收流程和所需资料，会使用CAD、熟练使用资料软件、WORD、EXCEL、PPT、PS常规办公软件职责描述：（1）及时、有效完成主管领导和项目经理安排的项目相关事宜：（2）独立完善项目所有技术资料的编制、签章工作，配合完成甲方各种专项验收（绿化验收）（3）建立并实时更新经济资料台账，协助完成项目现场收方、变更签证流程、进度款申报以及结算相关资料的签章及流程。

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3年以上相关经验，负责洽谈客户、现场量尺、制作效果图与施工图、技术交底、竣工验收，具备谈单能力，熟练掌握3D软件者优先底薪4000-6000元，提成2%-3%年龄要求25周岁以上

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有销售经验者和执行力者优先：1:电话销售 2:会短视频拍摄和剪辑 3:有直播经验，以上有经验者优先，无经验者勿扰4.年龄在20-35之间

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有销售经验者和执行力者优先：1:电话销售2:会短视频拍摄和剪辑3:有直播经验，以上有经验者优先，无经验者勿扰4.年龄在20-35之间

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具备团队组建与培训能力，拥有销售实战经验及直播运营管理工作经历三年以上相关经验者优先考虑年龄要求25至45周岁薪资结构：底薪5000元+管理提成+个人提成

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岗位描述：1.负责家庭装修项目的设计规划与落地执行，涵盖平面布置、立面构思、装饰材料选配等内容；2.结合客户实际需求与预算范围，提供专业化的室内设计建议与整体方案，并开展有效沟通与确认；3.统筹协调内部协作资源，把控项目推进节奏，确保施工质量与工期满足客户预期；4.编制完整的设计施工图纸及相关技术文档，保障设计方案的准确还原与实施效果；5.参与现场实地勘察与尺寸测量，掌握真实空间状况，及时优化和调整设计方案；6.配合相关部门完成配套工作，包括但不限于材料选样、施工过程支持等环节。任职要求：1.大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计或相关专业背景优先；2.具备系统的家装设计理论基础与丰富的实操经验，能独立完成设计及报价工作；3.熟悉AutoCAD、SketchUp、Photoshop等常用设计工具，具备熟练的绘图软件操作能力；4.工作认真负责，具备良好的团队合作意识，能适应阶段性高强度工作任务；5.具备较强的客户沟通能力与市场敏感度，能够主动挖掘潜在业务机会。

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岗位职责:高薪招聘全屋定制设计师1.根据客户需求制定匹配的全屋定制设计方案；2.使用CAD软件完成设计绘图及下单流程；3.与客户保持高效沟通，确保设计方案准确表达并顺利落地；4.结合客户意见及时优化和调整设计细节；5.确保方案品质达标，提升客户体验与满意度。任职要求：1.具备较强的沟通能力与服务意识；2.精通CAD设计工具；3.可独立承担设计任务并完成项目；4.拥有团队协作精神，适应团队工作节奏；5.审美能力突出，富有创新思维，注重设计精细化表现。

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熟悉板式全屋定制柜体结构，熟练使用CAD进行下单操作，具备良好的客户沟通能力，能快速推进订单确认流程，要求每月至少完成260平方米的下单量。公司提供良好工作环境，配备员工宿舍与食堂，享有正常公休。因业务量充足，需以客户服务为首要任务。

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岗位描述：1.负责家装项目整体设计方案的规划与落地，涵盖空间布局、装饰造型设计、主材搭配等内容；2.结合客户实际需求及预算范围，提供专业化的室内设计建议与个性化方案，并完成方案讲解与确认流程；3.统筹协调项目所需资源，全程跟进施工进展，确保工程进度与交付质量满足客户预期；4.编制完整的设计施工图纸及相关技术资料，保障设计方案在现场的精准实施；5.参与实地勘测与尺寸测量，掌握现场条件，及时优化和调整设计方案以提升实用性与美观度；6.配合相关部门推进材料选样、施工配合等工作，推动项目高效协同执行。任职要求：1.大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计或相关专业背景；2.具备系统的家装设计专业知识与实际操作经验，可独立完成方案设计与成本核算；3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计工具，精通CAD制图操作；4.工作认真负责，具备良好的团队合作意识与抗压能力；5.具备较强的客户沟通能力与市场敏感度，能主动挖掘潜在客户需求并拓展业务机会。

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