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常州新北区招打孔
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11月24日 10:53
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1月12日 09:46
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1月6日 09:36
棋牌室前台
3000-5000元/月负责客户接待和客人走后房间的清理工作
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双休外贸跟单-五险一金
6000-9000元/月岗位职责1、根据客户要求制作及确认全套出口单证(如提单、箱单、发票、产地证、非木制品包装声明等);2、收集和整理各种单证,完成送货单、订单、提单核对等对单据的各项处理;3、负责安排出货和跟进订舱、送货及报关等全套工作,确保货物顺利出运;4、协助财务办理结汇、核销和退税工作;5、协助销售和业务人员提供比必要单据完成收款工作;6、制作相关商检、产地证书,有报关员证优先。任职资格1、国际贸易、运输、报关等专业优先,大专以上学历,有基本的英语水平;2、具有1年以上相关工作经验,熟悉单证审单、订舱、出口货物的商检、报关、结汇、核销,与货代、报关行、货代仓库等环节联系;3、计算机熟练,工作认真负责,工作主动性高,学习能力强,善于沟通交流,思考和解决问题;4、善于安排时间,能够承受工作压力,性格开朗外向。
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双休采购-五险一金
5000-8000元/月岗位要求1.大专及以上学历,3年以上外部采购相关工作经验2.有较强的沟通能力以及谈判技巧,学习力强3.抗压能力强,适应能力强4.有金属或合金行业经验优先考虑5.需有驾驶证,公司有公车,偶尔会有短期出差情况岗位职责:1.了解产品相关规格、特性、应用领域等知识,以及各类产品对应的供应商2.及时报价与反馈,如暂时没有获取报价也要及时反馈给业务员3.确保下单的及时性以及准确率,避免不必要的沟通及时间成本4.下单后订单的生产进度跟进,及时更新交货期及交货数量,便于业务员及时反馈客户5.交货过程中问题有效处理以及交货后协助业务员处理客诉问题6.新供应商开发,包含线上询价新供应商以及线下拜访供应商7.通过专业的谈判沟通技巧为公司降低成本8.核对供应商账单并收集发票给到财务
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新媒体运营
6000-8000元/月产品行业:公司主营各类电热电阻合金,镍基焊丝,电热偶丝等合金产品工作职责:1、负责公司新媒体与自媒体渠道的日常维护及内容推广(涵盖官网、微信公众号、微博、抖音、小红书等平台);2、参与短视频策划、拍摄与后期剪辑,确保成片质量符合品牌调性;3、承担各平台所需的平面设计任务,支持各部门在宣传物料、图片制作等方面的需求;4、整理并分析产品营销过程中的市场反馈信息,提出优化建议与策略支持;任职要求:1、具备两年以上新媒体领域相关工作经验;2、熟悉主流新媒体平台的投放流程与推广机制;3、具有较强的数据分析能力,能熟练运用办公软件制作数据报表,评估广告效果,洞察用户行为特征;4、掌握摄影及视频制作技能,可独立完成产品图像拍摄与视频内容产出;5、拥有良好的视觉审美,精通PS、AI、PR、剪映等相关设计及剪辑工具;6、表达清晰,沟通顺畅,具备较强的团队协作意识和抗压能力;薪资待遇:1、薪酬结构:基本工资+绩效奖金+年终奖金,试用期1-3个月,期间缴纳社保;2、工作时间:8:00-17:00(标准八小时工作制);3、加班情况较少,如因工作需要加班,后续安排调休;4、提供系统化的内部与外部专业培训机会;5、公司发放餐补及话费补贴;额外待遇:1、春节、端午、中秋发放节日福利卡;2、享受生日礼金、年度健康体检等员工关怀项目;3、定期组织业余兴趣活动、团队聚餐及户外拓展训练;
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电商产品设计专员
1.2-1.8万元/月岗位职责:一、产品战略与规划1、依据公司整体战略及市场发展方向,统筹所负责产品线的规划与执行落地,全面推动产品线在商业与市场层面取得成功。2、整合内外部需求信息,协同产品团队开展需求收集、分析、分发、实现及验证工作,深入洞察客户需求,输出可执行的产品解决方案。二、市场洞察与销售支持1、持续跟踪行业动态、竞争格局及技术趋势,系统化采集并分析市场数据,识别用户核心需求与痛点,为产品方向规划及新机会挖掘提供决策依据。三、质量管理与合规控制1、按照产品质量管控规范,协同质量与技术团队,严格执行质量审查机制(如原材料抽检、第三方检测)并推进技术迭代,增强产品市场竞争力。2、结合国内外法规政策要求,联动法务与质量部门,对产品包装标识、性能指标及适用场景进行合规性审核。四、项目管理与流程建设1、基于产品市场规划及MPC委员会决议,主导组建PDT项目团队,跨职能协调资源,实施目标、计划、预算及绩效等全流程项目管理。2、遵循IPD及1-N产品开发流程标准,持续推进开发流程优化,并沉淀形成标准化作业规范。五、产品生命周期运营1、依照产品生命周期管理要求,监控新产品上市后的市场反馈与客户评价,联合质量、技术、供应商及运营团队,制定产品优化、迭代升级或退市方案。任职要求:1、本科及以上学历,金属材料工程、材料科学与工程等相关专业背景,具备3年以上金属领域研发或产品开发工作经验;2、掌握产品开发全流程,熟悉相关行业法规与合规要求;3、对产品规划与管理工作有深入认知,了解市场发展趋势及主要竞争对手动态;4、具备较强的供应链谈判能力,拥有国内优质制造资源对接经验者优先;5、具有实际项目管理实践经验。加分项具备金属制品行业相关从业经历者优先
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销售专员
7000-12000元/月1.负责公司销售拓展、客户开发与日常维护,达成既定业务目标。2.深入了解并分析客户的运输需求,提供定制化的物流解决方案。3.积极维护新老客户关系,及时高效处理客户咨询、投诉及反馈意见,提升服务体验。4.具备物流行业从业经验者优先录用。公司福利:1.享受国家规定的全部法定节假日2.入职满一年可享带薪年假,年限递增3.入职即缴纳五险一金4.提供年度公费体检、节日福利及餐费补贴5.工作时间及地点:上午9点至下午18点,午休1.5小时,单休(每周日固定休息)
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外贸业务员
8000-13000元/月【我们的资源】1. 获客渠道:覆盖国内外行业展会、谷歌独立站及官网营销等多种方式。2. 产品优势:自有源头工厂,配备国内先进生产与研发检测设备,支持个性化定制服务。3. 晋升体系:实习业务员—中级业务员—高级业务员—代销售经理—销售经理—销售总监。4. 老带新机制:实行一对一指导,提供系统化的内外部培训支持。5. 薪酬体系:具备完整且透明的薪资结构。【岗位职责】:1、利用多种途径获取潜在客户信息,如Facebook、Twitter、LinkedIn、WhatsApp等社交平台;2、熟练掌握产品及相关行业知识,具备独立分析竞争对手的能力;3、独立推进业务全流程,涵盖客户开发、寄样、报价、订单跟进、回款及单证处理等环节。福利待遇:1、薪酬组成:底薪+提成+多项奖励,依法缴纳五险一金,享有5天带薪年休假;2、工作时间:每日8:00-17:00(8小时制),周末双休;3、提供系统化的企业内外部专业培训;4、享受餐补、交通补贴及话费补贴,办公区配备冰箱、微波炉等便利设施;5、员工可参与业绩导向、上不封顶的激励方案。额外福利:1、提供结婚贺金、生育贺金;2、定期组织团建活动、团队聚餐及户外拓展训练;3、享受年度健康体检福利。
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销售专员
7000-12000元/月1. 负责公司销售目标的达成,开展客户开拓与日常维护工作,承担业务拓展相关责任。2. 深入了解并分析客户的运输需求,提供定制化的物流运输解决方案。3. 积极维系新老客户关系,及时高效处理客户咨询、投诉、建议及各类反馈,持续提升客户体验与满意度。4. 具备物流行业从业经验者优先录用。公司福利:1. 享受国家规定的全部法定节假日2. 入职满一年可享带薪年假,年限增加后假期逐年递增3. 入职即按规定缴纳五险一金4. 提供年度公费体检、节日福利及餐费补贴5. 工作时间及地点:上午9:00-下午18:00,午休1.5小时,单休(每周日固定休息)
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内贸业务员
1-1.5万元/月产品行业:公司主营各类高温合金、耐蚀合金、精密合金、镍基焊丝等合金产品。岗位职责:1、深入了解产品特性及行业动态,能够独立分析材料构成并提供精准报价;2、熟练操作CRM客户管理系统,主动挖掘潜在客户资源,积极推动成交,达成公司设定的销售目标;3、独立负责内贸全流程工作,涵盖样品寄送、报价跟进、订单追踪、回款处理及单据制作等环节;4、通过多种渠道获取意向客户信息,如电话沟通、上门拜访、邮件联系、百度关键词检索等方式建立客户关系,明确客户需求,进行针对性报价,解答疑问,推动订单落地。任职要求:1、大专及以上学历,市场营销相关专业或毕业于冶金类院校者优先;2、具备较强的责任意识与职业操守,拥有良好的抗压能力与自我驱动力;3、具有一年以上机械制造行业国内销售工作经验,有金属材料领域销售背景者优先录用;福利待遇:1、薪酬结构:基础薪资+销售提成+多项奖励,按规定缴纳五险一金,享受5天带薪年休假;2、工作时间:8:00-17:00(每日8小时),周末双休;3、提供系统化的内部与外部专业培训机会;4、享有餐费补贴、交通补贴及通讯补贴,办公区域配备冰箱、微波炉等便利设施;5、员工可参与业绩导向、上不封顶的激励方案。额外待遇:1、提供结婚贺金、生育贺金;2、定期组织业余活动、团队聚餐及户外拓展训练;3、享受年度健康体检福利。
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常州新北区招聘:采购工程师薪资:7000-8000元岗位职责:1、负责成品的采购工作,确保
7000-8000元/月招聘:采购工程师薪资:7000-8000元岗位职责:1、负责成品的采购工作,确保采购质量符合客户要求;2、根据销售订单需求情况,制定有效的采购策略,优化成本结构;3、开发和管理供应商资源,建立长期合作关系,提升采购效率;4、参与供应商评估与选择,定期对供应商进行绩效审核与改进;5、负责采购产品质量问题的处理,保证销售的交期。6、完成上级交代的其他任务任职要求:1、大专以上学历,40周岁以下,熟悉合金材料市场优先;2、具备良好的谈判技巧和成本意识,能够进行有效的价格谈判;3、具有较强的供应商管理能力,能够有效评估和选择供应商;4、良好的沟通协调能力,能够与内部团队和外部供应商建立良好合作关系;5、工作态度积极,责任心强,能够承受一定的工作压力。
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保安,门卫
4000-6000元/月年龄18-55周岁以下,大部分都是酱油岗,包住宿,上六休一,坐岗,不巡逻
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汽车配件招普工包吃住
7000-8000元/月[烟花][烟花]新单-常州普洛斯派汽配(原普利司通汽配):招聘普工,男女不限18-45岁初中以上文化,能够适应12小时两班倒的,上班时间早7:30-晚8:00,晚7:30-早8:00两班。待遇:[红包]22元/小时(22*11.5=253元),供工作餐,免费提供宿舍,住宿环境好,宿舍处在小商圈中心,吃饭购物方便,宿舍6人间,空调洗衣机俱全,水电费分摊,[玫瑰]宿舍距离厂区1公里。[玫瑰]每月15日发上月工资。[玫瑰][玫瑰]满三个月![玫瑰][玫瑰]![玫瑰][玫瑰]夏季高温6-9月/300元/月工作地址:常州市新北区天山路78号
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全部坐班!恒温车间!6400~7500!可预支!
6000-7000元/月纯坐班,恒温车间!!民族不限,只要愿意做,面试都能通过!包工作餐,有公寓式宿舍!上班时间是早中班的模式!薪资公司直发,靠谱!无任何套路!
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恒温车间 纯坐班 6500+ 包吃有住
6000-7000元/月要求18-42岁恒温车间干净整洁 上班时间:早中班早班:6点~18 点,中班:16点~4:00 上六休一 一周一倒班工时稳定
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超市仓储理货员4.5k无销售
4000-5000元/月【超市理货员岗位职责】1.商品陈列及时补货,保持货架饱满、整齐。检查保质期,清理破损或过期商品。2.库存管理协助收货、盘点,记录缺货或积压商品。归位顾客遗弃或错放的商品。3.顾客服务解答顾客咨询,引导商品位置。处理简单客诉并上报问题。4.卫生与安全保持货架和商品清洁,检查安全隐患。5.其他工作更换促销标签,协助团队完成临时任务。【上班时间】早9-18,晚13-22 月休4天【薪资待遇】底薪4500
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普工/操作工22元每小时包吃住
6000-7000元/月兄弟信恒一手单[烟花][烟花]《常兴科技》[玫瑰]招普工:男女不限[玫瑰]招聘要求:初中以上文化,视力佳,无疾病,年龄18-48周岁。[玫瑰]招聘岗位:一:磨床操作工(男女不限):工作班次内容:俩班制,主要从事专用数控磨床的操作,对公司所生产的精密刀具进行钻坯和成品加工。 二:外观检验员工作班次内容:常白班制,主要从事公司所生产的精密刀具刀面进行加工与检验。 上料操作员工作班次内容:俩班制,主要从事公司所生产的精密刀具进行料件上机加[红包][红包]工资待遇:22元每小时,12小时两班,11小时计薪,白班供两顿工作餐,夜班补贴20元每天,全勤另外贴200元,[玫瑰]住宿免费,月平均工资7000元左右。每月15日发工资。地址:长江北路17号(常州新区河海路河海路与长江路交叉口))[握手]驻厂面试:潘,李[握手]供资合作:陈经理[握手]财务结账:张经理
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机械设计工程师
1.1-1.7万元/月项目一主要职责:1. 非标订单产品设计• 深入理解客户对功能、性能及环境适应性等方面的需求,开展机械系统方案设计与论证,从功能性、可靠性及成本控制角度优化设计方案。• 独立主导重大非标项目或复杂应用场景下的结构设计任务。• 完成核心零部件的理论计算与校核,推动设计方案迭代,突破轻量化、抗振性、高精度等关键技术难题。• 推进产品设计的标准化、模块化建设,构建可复用的设计平台。2. 生产与交付支持• 全程参与设备制造与装配过程,及时响应并解决现场出现的设计相关问题。• 主导工程变更流程管理,确保变更资料完整归档与闭环。• 协同售后与销售团队,处理设备在客户端运行过程中出现的技术异常。3. 技术创新与团队赋能• 开展前沿技术预研与开发工作,输出技术报告及专利成果。• 推动现有产品的技术升级,攻克研发、生产及应用环节中的共性技术问题。• 组织对初级技术人员进行专业指导与能力培养。
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机械设计工程师
1.5-1.6万元/月主要职责:定制产品的新任务设计 - 75%依据客户个性化需求开展设计工作,主要包括吊钩秤、平台秤及台秤等工业称重装置;全程负责非标产品图纸与技术文档的输出,确保设计方案的准确性、执行效率及最终产品质量;在定制化产品的方案评审、生产实施、安装调试等各阶段,为产品经理、制造部门及服务团队提供必要的技术支持;采用项目管理方法,全面把控每项非标设计任务的进度与交付成果。现有产品的持续优化 - 15%负责现有非标产品及其零部件的技术维护,包括图纸修订、BOM更新等工作;持续提升非标产品的质量表现,推动成本优化;识别定制产品中的通用模块,推进标准化与模块化建设,并为新产品开发提供有效输入。创新探索与新品研发 - 10%具备主动创新意识,积极跟踪并研究新技术、新工艺和新流程,积累前瞻性技术能力;熟悉公司新产品开发流程,参与部分新产品的设计开发或新型号规格的延伸拓展。任职资格教育背景本科及以上学历,机械类相关专业;工作年限在焊接结构件、钣金件等工业产品领域具有3年以上设计工作经验;专业技能要求具备扎实的非标设备设计经验,熟悉非标项目的技术文档规范与管理流程;熟练运用Creo或同类软件完成二维与三维设计任务;了解相关产品的加工工艺及现场装配调试流程者优先;具备一定项目管理实践经验者优先。其他要求具备良好的团队协作意识;具备较强的英文读写能力;具备优秀的沟通与协调能力;工作积极主动,有较强的自我驱动力;能接受每月约1-2次的国内出差安排。
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软件开发工程师
1.3-2.6万元/月项目一具备三年以上PC端软件开发相关经验熟练掌握C#.NET技术栈(包含WPF/WinForms/XAML/Web Services),了解常用设计模式及面向对象编程思想熟悉主流关系型数据库,如SQL Server、Oracle或MySQL项目二 mes 软件工程师掌握C#语言开发能力精通C#、dotNet、WPF,具备上位机系统开发经验——需具备一定团队管理经验,管理工作占比约20%
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常州新北区钟楼区招全屋定制安装学徒,能吃苦耐劳的可以来
3000-5000元/月常州市钟楼区新北区招全屋定制安装学徒,能吃苦耐劳的可以来
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1月25日 07:43
常州新北区招橱柜衣柜安装学徒一名,能吃苦耐劳,想学手艺的,30岁以下的联系,混日子的就别来了
面议招橱柜衣柜安装学徒一名,能吃苦耐劳,想学手艺的,30岁以下的联系,混日子的就别来了
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3月5日 09:45
常州新北区招工地学徒工、家具安装
面议常州市新北区招工地学徒工、家具安装
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3月19日 20:02
常州新北区找个橱柜衣柜安装的学徒,想学手艺能吃苦耐劳的联系,学成之后工资高,想混工资的就别
3000-5000元/月常州市找个橱柜衣柜安装的学徒,想学手艺能吃苦耐劳的联系,学成之后工资高,想混工资的就别来了,刚开始工资不高
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1月24日 10:11
常州新北区招橱柜衣柜安装学徒一名,能吃苦耐劳,想学手艺的,30岁以下的联系,混日子的就别来了
面议招全屋定制橱柜衣柜安装学徒一名,能吃苦耐劳,想学手艺的,30岁以下的联系
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3月9日 10:12
常州新北区招工地学徒工、
面议常州市新北区招工地学徒工、
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3月7日 16:40
【年后开工奖5000】☆保底10000☆年后急招+活轻松坐班包吃住【工厂直招】
9000-10000元/月【年后开工奖5000,满月发放】【年后开工奖5000,满月发放】【年后开工奖5000,满月发放】新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1);(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
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