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岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款跟进4.定期整理客户信息及销售数据，及时反馈市场动态与竞品信息5.参与销售培训与业务复盘，持续提升销售技巧与行业认知任职要求：1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品或B2B行业经验者优先3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或灵活工作安排4. 熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与客户管理能力5. 诚信踏实，认同公司文化，愿长期在销售领域深耕发展

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庞女士

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岗位职责：1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进3. 办理社保、公积金申报与日常维护，及时响应员工相关咨询4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理5.配合上级完成人力资源制度宣导、员工关系协调等支持性工作任职要求：1.人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档撰写能力4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑5.认同企业价值观，具备团队协作精神与快速学习能力

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唐先生

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岗位职责：1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化任职要求：1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求不限（大专及以上更佳）2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档撰写能力4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑5.遵守职业操守，具备保密意识，能适应快节奏、多任务协作环境

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王女士

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岗位职责：1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进

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王女士

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收银员：第1个班次14:00-23:00,第2个班次22:00-到打烊工资结构：收银入职4800，，（主管在工资基础上加1000辛苦费）6800封顶上班职责：主要负责前台接待收银、做账、货物盘点晋升空间机会大（包意外保险，提供包吃包住，住宿公寓式单间）（月休四天）

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李先生

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包厢服务员：工作时间：17：00到2:00工作内容就是在包厢里，帮客人点酒、开酒、收拾桌面卫生，提供包厢气氛，顺便推销公司小吃饮料零食等，这些都是可以拿提成挣钱的。主要靠推酒拿提成，鸡尾酒提成50%，其他酒水小吃零食饮料提成是10%-30%，我们保底1万，这个是每个月都有的，你当月业绩不够一万按一万发，超出一万按实际工资发～

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李先生

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收银员：第1个班次14:00-23:00,第2个班次22:00-到打烊工资结构：收银入职4800，，再做满一年后5800（主管在工资基础上加1000辛苦费）6800封顶上班职责：主要负责前台接待收银、做账、货物盘点晋升空间机会大（包意外保险，提供包吃包住，住宿公寓式单间）（月休四天）

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李先生

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无责保底7000主要就是给客人下单、推销吃喝，客人走后清理下桌面，工作不难，主打一个轻松愉快。就算你是小白新手，没有经验也完全OK，上手超容易

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苏先生

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岗位职责：1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进3. 办理社保、公积金增减员及日常缴纳事宜，确保合规及时4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导任职要求：1.人力资源、管理类相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先）2.经验要求：不限（有人力资源实习或1年以内实操经验者更佳）3.熟悉劳动法律法规及基础人事操作流程，具备较强责任心与服务意识4. 具备良好的沟通协调能力、细致耐心，熟练使用Office办公软件5. 工作地点：[请填写具体城市/区域]，能适应快节奏协作环境

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张先生

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金牛区直聘前台，包吃住月休四天+病假两天无责底薪4800(第二个月5200)+提成+全勤工作内容：负责店货品账单，负责算公司包厢账单负责对卖货，货品进出盘点、做账、统计账单等，要求会简单使用电脑（前期会有前辈带）

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周先生

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金牛区招前台 体态端正 性格开朗工资：底新 6.2k-7k试岗期期3~5天，每天薪资100通过收银晋升到收银主管，收银主管在原基础的底薪上加1000二作内容：负责店里小卖部的小吃，饮料等售卖，清点货品账单，负责算公司包厢账单负责对卖货，货品进出盘点、做账、统计账单等，要求会简单使用电脑（前期会有前辈带）

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周先生

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工资：底新 4800半年后5500一年后5800试岗期期3~5天，每天薪资50通过收银晋升到收银主管，收银主管在原基础的底薪上加1000二作内容：负责店里小卖部的小吃，饮料等售卖，清点货品账单，负责算公司包厢账单负责对卖货，货品进出盘点、做账、统计账单等，要求会简单使用电脑（前期会有前辈带）工作时间：两班倒，下午2点到晚上11点，晚上10点到早上7点打烊

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王先生

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人事助理/人事专员【工资待遇】保底4000提成（300-4500）一人，月综合7000–12000上不封顶【工作内容】协助主管管理团队，辅助招聘，为公司发展提供优质人才。【上班时间】11:00—21:00中途休息2.5小时，总上班时长7.5【福利待遇】提供招聘渠道带薪培训包吃包住月休4天生日福利三倍年假工资

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周先生

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