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岗位职责：1、负责药店店员、促销员等进行有效培训，包括产品知识和卖点的传授、销售技巧、政策宣导等。2、协助开发和编写培训课程的课件，需要根据产品特点和培训目标，整理和提供相关的资料和素材，确保培训内容能够准确、有针对性地传达给培训对象。3、帮助终端店铺提升销售技巧，并进行带教工作。需要与店铺员工密切合作，通过培训和示范，提高他们的销售能力、客户服务水平和产品推广技巧等。4、与公司其他部门的协作，做好培训活动的组织安排、协调、对接，培训活动的反馈、总结等。5、根据公司的需求做市场调研，收集市场信息，并进行汇总、上报。6、负责促销员的招聘及管理工作。7、完成上级领导交代的其他工作任务。岗位要求：1、中专及以上学历，年龄在40岁以内，专业不限；2、有药店推广经验者优先考虑；3、性格开朗，热爱销售，有较强的执行力，善于学习，能够承受一定的压力；4、具备良好的沟通表达能力和团队合作精神，善于与他人交流，能够准确地向他人传递产品信息。

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姚女士

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岗位职责：1、依据销售目标与规划，拓展区域内的销售渠道，达成既定销售任务；2、组织开展区域内核心连锁门店的日常运营维护（包括补货、陈列、店员培训及沟通）；3、负责新产品进场对接、铺市管理及终端库存控制；4、对接并推动区域KA连锁活动方案及培训内容的落地实施；5、组织执行区域内连锁终端的促销或集中爆破活动；6、核对所辖区域及渠道的产品动销流向，保障终端销售数据的真实准确；7、跟进区域渠道客户的销售对账及回款情况，确保款项及时回收；8、负责区域团队成员的日常管理与带教培养；9、完成上级安排的其他相关工作。任职资格：1、大专及以上学历，医药、市场营销等相关专业优先，具备3年以上相同岗位销售经验；2、熟悉中小连锁渠道开拓流程，具有活动策划执行经验；3、具备良好的沟通协调能力、客户谈判技巧及应变处理能力。

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姚女士

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1：负责店铺日常营业，包括收银服务，货架整理，收货补货，清洁卫生，效期管理2：负责店铺客情关系维护，会员拉新，社群拉新3：负责店铺设备日常清洁，维护4：要求无纹身，有健康证5：能适应三班倒工作，店铺每周排班

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郭先生

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1.公司安排培训学习电梯知识，从事成都地区老小区旧楼加装电梯业务;2.公司提供一定的客户信息并协助完成销售工作，在各老小区开展业务，与业主沟通交流;3.完成合同签订，并负责项目的跟踪管理直至安装完毕。4.遵守公司商业道德，保护公司的商业机密。[职位要求]1.学历不限，工作经历不限;2.有责任心，能承受较大的工作压力;3.有团队协作精神，善于挑战;[薪资待遇]无责底薪+提成+奖金，购买社保，不坐班，自由安排时间跑业务

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杨女士

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图书店员1.职位表述：.负责收货补货贴标签2:要求：16-45岁以内，身体健康，3:工作时间：8-8点期间吃饭休息2个小时，能适应轮班，工作时间根据业务需求灵活安排；4:薪资待遇：综合日薪260元一天月薪6700左右月休4天，有加班补贴有意向者可直接投递简历，电话联系，诚邀您的加入！

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包女士

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职位类型：岗位职责：图书上架 分类 扫码 入库 轻松简单信息真实——完全符合本企业招聘实际情况，不夸大不虚假，签合同绝无收费——不向求职者收取任何费用与押金理货温馨提示：该岗位可从事长短期【薪资待遇】26元/小时，260元一天，月薪6700左右【招聘要求】1、需持本人有效身份证2、年龄18-44，学历不限，无需工作经验，简单易上手【工作时间】每天在岗10小时，上六休一，月休息4天【吃住情况】1、免费提供伙食早、中、晚、三餐、夜宵、免费工作餐，四菜一汤，另提供水果餐，吃饱为止。2、免费提供住（4-6人间，电梯形式公寓楼，24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等）

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何女士

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岗位职责：1、结合公司阶段性传播需求，规划并实施线上推广方案与活动，确保高效落地执行；2、主导线上平台的内容策划与选题管理，具备图文拍摄及短视频剪辑等实操能力，协同团队打造优质内容；3、组织并执行直播项目，提升用户互动体验，助力品牌声量增长；监测内容数据与直播表现，持续优化策略与流程；4、坚持创新导向，将创意理念转化为高价值内容，通过精细化运营提升粉丝关注，实现营销目标；5、监控运营数据表现，调整优化运营手段；6、深入分析各平台数据表现，动态调整运营策略，提升推广成效，增强转化效率与用户留存；7、梳理并优化内容生产流程，保障输出内容契合不同平台特性与用户偏好；8、整合内部资源，联动产品、设计等团队推进项目顺利开展；9、定期复盘运营成果，输出分析报告并提出可行性优化建议。任职要求：1、本科及以上学历，市场营销、传媒或相关专业优先考虑；2、3-5年线上运营工作经验，具备成功案例者优先，尤其熟悉小红书、淘宝、抖音等平台运作；了解直播运营全流程，有成熟直播项目经验者优先；3、具有较强的内容策划能力与文字表达能力；4、熟知主流社交平台的运行机制与推荐逻辑，能熟练使用各类工具进行数据挖掘与分析；5、数据洞察力强，善于以数据为依据驱动运营决策，持续提升内容效果；6、具备良好的沟通协作能力，能够有效协调跨部门资源；7、关注市场动向，拥有创新意识，擅长从用户视角出发进行思考与策划。小红书:无边界文创，淘宝：乐活熊猫创意生活馆

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唐女士

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岗位职责：1、负责公司客户文创及监管渠道的运营管理，依据公司年度销售与利润目标进行细化，制定个人月度、季度及年度销售计划与实施策略；2、渠道管理：主导市场开发与监督工作，保障现有渠道的搭建与日常维护，落实有效的营销方案与覆盖措施以达成业绩指标；跟踪渠道订单执行及回款进度；3、门店管理：统筹各门店人员配置、商品展示、运营流程及价格体系等日常事务，提出优化建议，并推动渠道负责人落实与反馈执行情况；4、市场分析：收集并整理公司产品及竞品在市场中的表现数据，研判行业发展趋势，把握市场变化；开展市场价格水平与潜力调研，编制分析报告，为管理层决策提供数据支持；5、定期深入市场一线，对市场结构、产业演进、客户需求及竞争格局进行调研评估，确保全面掌握市场状况，指导并推进品牌建设与终端执行工作；6、完成企业交办的其他临时任务；任职要求：1、市场营销、管理类相关专业，大专及以上学历；2、具备3年以上文创、零售或IP衍生品领域管理工作经历，有市场拓展与销售实战经验者优先考虑；3、具备较强的洞察判断力、公共关系处理与谈判沟通能力，熟悉行业运行机制；拥有优秀的商务洽谈能力，擅长主导重大商务合作谈判；4、具备扎实的市场研究、营销策划与推广能力，能独立开展问题诊断与解决；5、具备敏锐的市场感知力和出色的客户关系维护能力；6、积极进取，精力旺盛，性格开朗，具备创新意识与开拓精神；7、具有良好的团队合作意识，作风严谨，责任感强，事业心强，勇于担当职责。

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唐女士

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岗位职责：1、负责公司客户文创及监管渠道的运营管理，依据公司年度销售与利润目标进行细化，制定个人月度、季度及年度销售计划与实施策略；2、渠道管理：主导市场开发与监督工作，保障现有渠道的搭建与日常维护，落实有效的营销推进与区域覆盖方案以达成业绩指标；跟踪渠道订单执行及回款进度；3、门店管理：统筹各门店的人员配置、商品展示、运营流程及价格管控等事务，提出优化建议，并推动渠道负责人落实与反馈执行情况；4、市场分析：收集并整理公司产品及竞品在市场中的表现数据与动态信息，预判行业发展趋势，把握市场变化；开展市场价格水平与潜力调研，形成分析报告，为管理层决策提供支持；5、定期深入市场一线，对市场体系、产业演进、用户需求及竞争格局进行调研评估，确保全面掌握市场状况，指导并推动品牌建设与终端执行工作的落地；6、完成上级交办的其他临时性任务；任职要求：1、市场营销、管理类相关专业，大专及以上学历；2、具备3年以上文创、零售或IP衍生品领域管理工作经历，有市场拓展与销售实战经验者优先考虑；3、具备较强的市场洞察力、公共关系处理与谈判沟通能力，熟知行业运行机制；掌握优秀的商务谈判技能，能主导重大商务对接与协调；4、具备扎实的市场研究、营销策划与推广能力，可独立开展问题诊断与解决；5、拥有敏锐的市场感知能力和高效的客户关系维护能力；6、积极进取，精力充沛，性格开朗，具备创新意识与开拓魄力；7、具有良好的团队合作意识，坚持原则，目标明确，责任感强。

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唐女士

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岗位职责：1、统筹能力：规划线上推广策略与活动方案，并推动落地实施；2、负责平台：具备线上平台（优先抖音）的实战运营经验，擅长数据分析，在提升粉丝量、阅读量等核心指标方面有实际成果；3、内容创作：善于捕捉热点并挖掘选题，掌握图文拍摄与短视频剪辑技能，能协同团队完成高质量内容产出；4、创新意识：重视内容创新，可将创意转化为优质内容作品，通过有效运营方式提高曝光度，实现营销目标；5、电商思维：熟悉电商运作及广告投放逻辑，了解抖音平台及本地生活类目者更佳。岗位要求：1、专科及以上学历，市场营销、视觉传达、编导等相关专业优先考虑；2、3年以上新媒体运营策划工作经验，熟知主流社交平台运营机制，具备抖音等平台成功案例（如打造爆款内容、快速涨粉）者优先；3、具备良好的创意输出能力和数据洞察力，能结合网络趋势与品牌调性设计优质内容与活动方案；4、具备出色的沟通协作能力与团队意识，能高效整合内外部资源推进项目；工作主动性强，责任心强，抗压能力强，适应高强度工作节奏。可提前关注小红书/抖音的无边界文创账号了解业务方向

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唐女士

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岗位职责：1、根据公司阶段性传播目标，制定线上推广计划与活动，并能够落地执行；2、负责线上平台内容把控与选题策划，具备图文拍摄、短视频剪辑等创作能力，与团队共创优质内容；3、策划执行直播活动，增强观众参与感，扩大品牌影响力；跟踪分析内容数据与直播效果，优化内容策略与直播流程；4、注重创新，将创意转化为高质量内容，通过运营提升关注度，达成营销目标；5、跟踪分析运营数据，优化运营策略；6、分析各平台数据，制定调整运营策略，优化推广效果，提高转化率与用户留存率；7、管理优化内容创作流程，确保产出满足不同平台和用户需求的高质量内容；8、协调内部团队资源，与产品、设计等部门协作推动项目实施；9、定期评估运营效果，撰写分析报告并提改进建议。任职要求：1、本科及以上学历，市场营销、传媒或相关专业优先；2、3-5年线上运营经验，有成功案例者优先，特别是小红书、淘宝、抖音等平台的经验；熟悉直播运营流程和技巧，有成功的直播项目经验者优先；3、具备良好的内容创意能力和文字功底；4、熟悉各主流社交媒体平台的规则与算法，能够灵活运用各种工具进行数据分析；5、对数据敏感，能够通过数据分析指导运营决策，不断优化内容表现；6、具备良好的团队协作精神和沟通能力，能够跨部门协调资源；7、对市场趋势敏感，具备创新思维，善于从用户角度出发思考问题。

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唐女士

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岗位职责：1、负责公司客户文创及监管渠道的运营管理，依据公司年度销售与利润目标进行细化，制定个人月度、季度及年度销售计划与实施策略；2、渠道管理：主导市场开发与监督工作，保障现有渠道的搭建与日常维护，落实有效的营销布局与覆盖方案以达成业绩指标；跟踪渠道订单执行及回款进度；3、门店管理：统筹各门店人员配置、商品展示、运营流程及价格体系等管理工作，提出优化建议，并推动渠道负责人落实执行与反馈结果；4、市场分析：收集并整理公司产品及竞品在市场中的表现数据，研判行业发展趋势，把握市场变化节奏；开展市场价格水平与潜在空间调研，编制分析报告，为经营决策提供数据支持；5、定期开展市场巡访，对市场结构、产业演进、客户需求及份额分布情况进行调研评估，确保全面掌握市场状况，指导并推进品牌建设与终端落地工作的执行；6、完成上级交办的其他临时性任务；任职要求：1、市场营销、管理类相关专业，大专及以上学历；2、具备3年以上文创、零售或IP衍生品领域管理工作经历，有市场开拓与销售实战经验者优先考虑；3、具备较强的洞察判断力、公共关系处理与谈判沟通能力，熟悉行业运作模式；拥有优秀的商务谈判能力，擅长主导重大商务合作洽谈；4、具备扎实的市场研究、营销策划与推广执行能力，可独立开展问题诊断与解决；5、具有敏锐的市场感知能力和出色的客户维护能力；6、富有进取意识，精力充沛，性格积极乐观，具备创新意识与开拓魄力；7、具备良好的团队合作意识，原则性高，目标感强，敢于担当责任。

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唐女士

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岗位职责：1. 负责公司文创、监管等重点渠道的全面规划、拓展维护及日常运营管理工作。2. 主导渠道项目的全生命周期管理，涵盖项目启动、进度把控、资源调配、风险应对与成效评估，确保项目按时推进并实现预期目标。3. 管理渠道订单执行、回款进度、库存水平及价格体系，持续监控渠道运行状态，优化渠道运作效率与盈利表现。4. 联动门店与终端执行团队，落实店铺运营、商品陈列、人员管理及营销活动执行，保障品牌形象与标准一致落地。5. 开展市场动态与竞争对手分析，提出可行的渠道策略建议，为业务决策提供有效数据支撑。6. 完成领导交办的其他渠道相关及专项工作任务。任职要求：1. 具备2年以上渠道开发、项目推动或To B商务合作经验，有文旅、文创、景区、博物馆、政府项目或零售渠道背景者优先考虑。2. 具备独立运作项目的能力，能全程主导从客户对接、方案制定到落地执行及复盘总结，不限于单一环节操作。3. 对消费类产品具备敏锐洞察，理解“文化内容 × 商业转化 × 场景销售”的联动逻辑。4. 拥有较强的商务谈判与资源整合能力，能够推动跨部门协同并有效解决实际问题。5. 具备良好的沟通协调素质，抗压性强，能适应高强度、快节奏的工作模式。

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唐女士

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岗位职责：1、负责文化创意类产品的设计与开发（包括文旅商品、文化IP衍生品、节日礼品、企业形象周边等）2、参与文创产品的研发对接工作，具备一定的策划与创新研发能力3、跟进研发产品的打样过程，确保设计落地效果4、协同公司团队，针对客户需求提出创意方案并完成相关设计任务5、能够准确把握不同品牌的风格特征，深入理解品牌需求、客户目标及创意核心，并具备独立思考能力任职要求：1、美术或设计类相关专业，大专及以上学历；2、两年以上设计相关工作经验，具备文创产品设计经验者优先考虑；3、熟练操作Photoshop、Illustrator、Corldraw等设计软件；4、思维灵活敏捷，拥有良好的审美能力、创新意识及视觉表达能力；5、具备扎实的美术基础和优秀的创意设计水平，能结合市场需求与客户目标整合多元素材进行产品设计呈现；6、乐于学习，能主动捕捉市场动态与流行趋势；7、具有责任心及良好职业素养，擅长沟通与团队协作

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岗位职责：1. 负责公司文创、监管等重点渠道的全面规划、拓展、维护及日常运营管理工作。2. 主导渠道项目的全生命周期管理，涵盖项目启动、进度把控、资源调配、风险应对与成效复盘，确保项目按时推进并实现预期目标。3. 管理渠道订单、回款、库存及价格机制，持续监控渠道运行状态，优化渠道运作效率与盈利水平。4. 联动门店与终端执行团队，落实门店运营、商品陈列、人员管理及营销活动执行，保障品牌形象与标准一致。5. 进行市场动态与竞争对手分析，提出可行的渠道策略方案，为业务决策提供有效数据支撑。6. 完成领导交办的其他渠道相关及专项工作任务。任职要求：1. 具备2年以上渠道开发、项目推动或To B商务合作经验，有文旅、文创、景区、博物馆、政府对接或零售渠道背景者优先考虑。2. 具备独立运作项目的能力，能全程主导从客户接洽、方案制定到落地执行及总结优化，非仅限于单一环节操作。3. 对消费品具备敏锐洞察力，理解“文化内容 × 商业转化 × 场景销售”的运作逻辑。4. 拥有较强的商务谈判与资源整合能力，能够推动跨部门协同并解决实际运营问题。5. 具备良好的沟通协调素质，抗压性强，能适应高强度、快节奏的工作环境。

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唐女士

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工作职责1. 策划并执行覆盖多平台的线上推广计划，结合品牌传播与电商营销节奏，推动品牌影响力与用户规模同步增长。2. 负责小红书、抖音等主流平台的内容生产与账号管理，创作契合平台特性的优质内容，提升用户参与度与账号粘性。3. 独立承担短视频从创意构思、脚本撰写到拍摄执行及后期剪辑的全流程工作，保障内容品质与传播效果。4. 基于平台关键指标（如曝光量、互动率、转化率等）进行深度数据洞察，持续优化运营方案，提高账号成长效率与业务转化表现。5. 与营销团队紧密协作，根据电商平台活动节点策划匹配的内容策略，支撑整体营销目标顺利实现。任职要求1. 本科及以上学历，具备3年以上新媒体运营工作经验者优先考虑。2. 拥有出色的创意呈现与视觉审美能力，可提供过往主导的内容作品或账号运营成果作为参考。3. 熟悉小红书、抖音平台的运营机制与内容偏好，能够精准输出符合平台风格的内容方案。4. 掌握基础数据分析逻辑，能依据数据表现及时调整内容与运营策略。5. 具备良好的团队协作与沟通能力，思维敏捷，能高效应对高强度、快节奏的工作挑战。

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唐女士

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岗位职责：1. 负责公司文创、政企及监管类核心渠道的开拓、维护与持续运营，保障合作关系稳定发展。2. 主导渠道项目全周期管理：从项目启动、执行推进、跨部门协作、风险管控到总结优化，确保项目高效落地并达成预期目标。3. 管理渠道相关订单、回款、库存及价格体系，提升渠道运作效率与盈利能力。4. 配合终端门店团队，落实产品陈列、营销活动及人员执行，保持品牌形象与运营规范统一。5. 开展市场调研与竞品分析，提出可行的渠道策略建议，为业务决策提供有效数据支撑。6. 完成上级安排的其他渠道拓展与项目运营相关工作。任职要求：1. 具备2年以上渠道拓展、项目管理或To B商务工作经验；有文旅、文创、景区、博物馆、政府合作或零售渠道背景者优先考虑。2. 可独立主导项目全流程：涵盖客户沟通、方案制定、落地实施及后续复盘优化，具备全局视角而非仅执行层面。3. 对消费类文创产品具有敏锐度，理解文化内容与商业转化、场景销售之间的联动逻辑。4. 拥有良好的商务谈判能力、资源协调能力及跨部门推动力，能有效应对和解决实际问题。5. 表达清晰，心理素质佳，能适应高强度、快节奏的工作环境。

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唐女士

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工作内容：1. 在公司系统内审核客户主动提交的信息，确认资料的真实性和完整性。2. 保障客户信息的私密性，妥善保管并及时上传客户资料至后台系统。3. 公司提供系统的岗位培训，帮助员工迅速熟悉行业规范与专业能力。任职资格：1、年龄*****，不限经验，接受实习生，欢迎应届毕业生投递；2、工作态度端正，积极主动，具备责任心和职业操守，无不良嗜好及违规记录。薪资：底薪5400+300全勤+500补贴+绩效+销售外部提成+奖金1000-5000。工作时间：朝九点半晚六，法定节假日正常休息，享受带薪假期。福利待遇：公司配备冰箱、微波炉，方便自带餐食，不定期组织下午茶、团队聚餐、户外活动、生日会，团队氛围轻松，同事年轻易相处

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焦女士

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公司直招~直招~直招 信息真实有效非销售类岗位，无经验要求，欢迎新人加入不涉及销售工作，无需外出，企业自主招聘一、工作内容：在办公室内完成工作任务，无需外勤，非销售性质，企业直接聘用。主要负责线上审核客户个人资料，并对接至线下流程即可。二、薪资待遇：底薪5400元+审核提成（30-70元/单）+2%-5%额外提成+奖金1000-5000元+五险新人综合收入6000-8000元老员工综合收入8000-10000元三、上班时间：上午9:30至下午18:00，中午休息时间为12:00-13:30，每月休息6天（可自由安排双休或连续休息），节假日享受带薪休假。四、招聘要求：1、接受零基础、应届毕业生及实习生2、年龄须满十八周岁3、掌握基本电脑操作，会打字（不限速度，非客服岗），工作需使用电脑处理4、工作态度认真，积极学习，具备责任心备注：欢迎应届生、无工作经验者、宝妈群体报名，可签订第三方协议并加盖公章。办公地点位于5A级写字楼，环境舒适，冬暖夏凉。定期提供下午茶、团队聚餐及红包奖励。

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刘女士

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不加班不加班！接受零行业基础1. 零经验可投递，入职即享系统化新人培训及老员工一对一指导；2. 负责公司客户资料的归集与信息真实性、准确性核对；3. 确保在职期间处理的所有数据真实、准确、无误；4. 审查资料完整性，确认内容真实有效，识别并跟进缺失材料；5. 所有工作内容均为前台类岗位职责，公司配备专属内部审核支持通道；6. 无需外勤，固定办公室内办公上班时间：9:30-18:00 午休时间：12:00-13:30 月休6天 支持灵活调休 节假日享受带薪休假薪资待遇：基础薪资：5400元+300元全勤奖+绩效+社保+提成+1000-5000元现金奖励综合收入：6500-8000元+绩效+社保+额外现金激励团队氛围：团队以90后、00后为主，工作环境简单轻松，无复杂人际内耗；每月组织一次晋升评估管理岗位多路径发展，开放内部创业通道，助力实现经济回报与个人价值双成长

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刘女士

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可实习，提供加盖公章的实习证明办公室固定办公，5A级写字楼工作环境，无需外出享受超长带薪年假15-20天工作时间：上午9:30-下午6:00，午休1.5小时每月休息6天，支持自由调休，单休、双休、连休均可灵活安排法定节假日全部带薪休假工作内容：主要处理公司提供的客户资料信息，确保信息的真实性和完整性，审核无误后移交至下一环节，不涉及产品推销任务。（新人由资深员工一对一指导，快速上手）薪资待遇：1、基础薪资5400元+全勤奖300元+补贴500元+绩效奖金30-70元+销售部门提成转正后薪资结构不变，同步启动晋升考核，通过后进行薪资调整2、新员工综合月收入6000-8000元以上福利待遇：完善的晋升路径：专员→师傅→组长→主管→经理定期组织团建活动与团队聚餐，注重员工关怀，享有带薪年假及不定期下午茶团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，无复杂人际关系，公司倡导高效工作，反对无效加班

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何女士

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公司直招！非中介！！（可接受26届实习生）流程简单，面试通过率高，当天面完，次日即可入职，不卡人！薪资准时发放，每周一结，工作偶尔辛苦，但收入可观超有成就感。新人无经验也无需担心！师傅手把手带教，一对一辅导，轻松上手，月薪8k+不是梦！工作内容：别再问打不打电话了，当然要打！每天大概十几二十个电话，量真不多！客户主动咨询时，不打电话也行！薪资待遇：无责任底薪6500！叠加提成后综合收入最低10000+！五险齐全，提供带薪岗前培训，生日有礼品，节日有福利，苹果17pro max 公司说发就发！！！快来联系我聊聊吧

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杨女士

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接受无行业经验，入职即享系统培训，非中介岗位，不收取任何费用，企业直招！！！【工作内容】负责核对公司提供的资料完整性，并按标准进行标注分类，完成后交由销售团队对接跟进。（无需自行谈客户）岗位职责固定，不涉及轮岗，操作简单易上手，前期安排专人一对一指导带教。【工作时间】9:30-18:00，严格禁止加班，午休时长1.5小时，每月休息6天，休假可灵活安排，法定节假日正常带薪休假。【薪资福利】薪酬结构：（底薪5400+500补助+300全勤+提成+1000-5000奖金），月综合收入8000-1w+，额外享有免费下午茶、工龄工资递增、生日福利、带薪年假，定期组织员工聚餐与团建活动，节日福利齐全，专属生日庆祝会，带薪参与专业培训，提供公平透明的晋升通道。公司地处春熙路核心商圈，紧邻地铁2、3、4号线，写字楼内办公，环境舒适，配备空调与高速WiFi，无需外出跑动，办公轻松。（配备微波炉、冰箱，支持自带餐食）全景落地窗视野，直达地铁口，通勤便利。任职要求：欢迎零经验者加入，公司更注重个人发展潜力与综合能力。

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刘女士

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超长15-20天年假不外出销售，资源由公司提供，食宿自理，无需包吃住。【工作内容】：1. 审核公司分配的客户资料，确保信息完整且真实有效。2. 协助销售完成客户订单处理，并与销售部门做好对接工作。3. 无需主动推销产品，工作内容较为轻松简单。【上班时间】：上午9:30至下午18:00，标准朝九晚六，午间休息1.5小时，每月6天休假，休息时间灵活安排，可单休、双休或连休。法定节假日照常带薪休假。【薪资待遇】：底薪5400元 + 全勤奖300元 + 补贴500元 + 绩效奖金30-70元 + 销售外部分成 + 各类奖金，无需外出办公。【任职要求】：1. 不限经验，欢迎实习生及应届毕业生投递。2. 接受零基础新人，需具备较强的学习能力，入职后有专人一对一指导培训。3. 具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识，能与各部门顺畅配合。4. 服务意识强，能积极为销售团队提供高效的内勤及活动支持。【福利待遇】：1. 缴纳社保，享有法定节假日、婚假、年假、丧假、产假等带薪假期。2. 晋升路径清晰：专员—师傅—组长—主管—经理。【其他】：拒绝加班文化，享受带薪年假，晋升渠道透明，优秀员工享额外奖金，定期组织团建、旅游、节日礼品、下午茶及零食供应。办公环境轻松活跃，团队年轻化，氛围融洽，无职场内耗，颜值担当也不少~ 欢迎有意向的应届生、实习生咨询了解，速来交流！ps：不设早会，无需正装上班，办公室配备冰箱与微波炉，可自带餐食，管理人性化，鼓励提出想法与建议。

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刘女士

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重要的事情说三遍：无责6500 无责6500 无责65001.工作内容轻松 易上手，入职提供带薪培训，远离内卷2.企业福利: 缴纳五险；节假日礼品齐全；免费下午茶、不定期组织团建；办公环境高端，配备餐厅、微波炉、冰箱、饮水机、自动售货机等设施，交通便捷；带薪休假: 法定节假日、带薪年假、婚假、产假等3.属于可长期发展的领域，不限工作经验，团队均为90后、00后，氛围简单融洽，期待你的加入！

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杨女士

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接受应届生，可签订第三方协议，开具实习证明不涉及面谈客户，工作7小时，时间充裕无考核压力一、上班时间9:30-18:00，午休1.5小时，月休6天，自由安排休息，法定节假日带薪休假二、薪资底薪5400+500补助+300全勤+提成+1000-5000奖金，新人努力冲刺综合薪资8k有望达成三、岗位职责1. 主要负责审核客户通过平台提交的资料内容2. 核实资料的真实性与有效性，并检查补充材料的完整程度3. 资质审核通过后移交至后端部门跟进处理，无需夜班，无需外出4. 办公地点位于写字楼内，环境舒适，团队氛围轻松愉快，上下班心情愉悦四、任职要求1. 欢迎应届毕业生投递（可提供实习证明）2. 工作细致认真，积极向上，具备较强的学习能力，具备基本沟通表达能力【福利待遇】晋升路径：师傅→组长→主管→经理入职满3个月工龄底薪上调，具体详情面试沟通写字楼办公，配备个人独立工位，团队以90后、00后为主，氛围融洽配备空调+wifi+微波炉+饮水机+冰箱（支持存放零食与雪糕）下午茶福利丰富，奶茶、咖啡、炸鸡、小零食随心享用

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