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1.招商渠道拓展与潜在客户开发负责全国医美加盟业务的渠道建设，通过线上（行业垂直平台、短视频推广、招商展会）及线下（医美产业峰会、区域创业交流会、跨行业资源联动）多维方式，精准挖掘具备医美创业意向的合作对象，包括寻求转型的传统美业经营者、具备资金实力的个体投资者以及有意延伸业务版图的连锁品牌；持续整合并扩展招商合作生态，如联合行业资讯平台、招商服务机构、美容行业协会等，提升品牌在目标人群中的认知度，不断扩充高质量客户来源。2.加盟客户沟通与合同达成承接潜在加盟商的咨询需求（线上互动/实地考察），系统介绍集团加盟支持体系（涵盖品牌授权、门店筹建指导、产品设备供应、培训赋能机制）、医疗合规要点（医疗执业许可办理、医护团队配置标准、诊疗流程规范）以及盈利模型（单店回本周期测算、日常运营成本控制）；根据客户实际情况（预算范围、所在城市消费水平、目标市场定位），制定差异化加盟方案（如标准店型、旗舰店型、社区便捷店型），有效回应常见顾虑（如“医美风险如何规避”“无经验是否可操作”），推动签约落地，确保完成年度招商任务（如全年新增签约15-20家加盟店）。3.门店筹建协助与落地执行跟进在合同签署后，全程协助加盟商推进开店筹备工作：提供选址建议（结合区域市场竞争态势与人流分布进行评估）、输出标准化装修设计方案（符合医疗空间建设规范），指导相关证照申办（含营业执照、医疗机构执业许可证等）；联动集团内部职能部门（培训中心、运营支持团队），为加盟商提供开业前全方位支持，包括推荐专业医护人员、对接仪器设备采购渠道、组织服务流程培训（面诊技巧、术后管理规范），保障加盟店顺利启动运营。4.后期运营维护与品牌合规监管定期走访已营业加盟单位，跟踪经营动态（如客流情况、客单价表现、客户投诉处理），收集实际运营反馈（如“需追加新项目培训”“设备出现故障需技术支持”），协调总部资源及时响应，提升合作伙伴满意度与门店持续经营能力；严格执行品牌合规管理制度，定期核查加盟店在医疗文书管理、药品器械使用等方面的合规性，杜绝违规行为，维护品牌形象与行业合规信誉。5.招商数据回顾与策略迭代优化按月汇总招商关键指标（潜在客户数、各阶段转化率、签约成功率、单店获客成本），评估不同渠道成效（如“短视频引流转化优于展会渠道”），复盘洽谈过程中的共性问题（如“投资人普遍关注回本周期”），持续优化沟通话术与渠道投放策略，提升整体招商效率与质量。三、任职要求1.基本条件行业背景：具备3年以上招商或加盟拓展工作经验，其中至少1年深耕医美领域招商、运营或销售岗位优先（熟悉医美政策法规、门店运作逻辑，能准确解答关于“医疗资质获取”“人员配置要求”等核心问题）；若缺乏医美从业经历，须拥有大健康、连锁美业（如美容连锁机构、养发品牌）招商经验，并具备快速掌握医美专业知识的学习意愿。专业能力：具备独立开拓渠道与深度谈判的能力，能够主导“线索挖掘—意向培育—签约落地”全流程，有成功实绩者优先（如单年度促成10家以上连锁门店签约）；了解医美合规管理体系，熟悉医疗机构设立流程（如资质申请条件、装修医疗标准），能向合作方清晰传达合规边界与管控措施；职业素养：表达流畅，富有亲和力，善于建立长期信任关系（医美加盟决策周期较长，信任构建尤为关键）；目标导向明确，能适应业绩考核压力（需达成月度/季度/年度签约指标），具备主动解决问题、突破瓶颈的执行力；坚守合规底线，认同公司“依法经营、诚信招商”的价值观，不虚报收益、不回避风险。2.优先考虑条件拥有现成医美潜在加盟商资源或美业创业者人脉网络（如地方美业老板社群、区域性医美协会联系）；熟悉轻医美、皮肤管理等细分赛道的加盟运作模式，或具备高端医美品牌招商经验；具备基础数据分析技能，可熟练运用Excel/PPT整理招商成果并呈现优化建议。

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梁先生

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1. 招商渠道开发与意向客户挖掘负责全国医美加盟渠道拓展，通过线上（行业平台、短视频、招商展会）、线下（医美行业峰会、区域创业沙龙、异业合作）等方式，挖掘有医美创业需求的意向加盟商（如：想转型的美业门店老板、有资金储备的创业人士、计划拓展业务的连锁机构）；维护并拓展招商合作资源，如行业媒体、招商代理机构、美业协会等，提升品牌招商曝光度，扩大意向客户池。2. 加盟客户洽谈与合作签约接待意向加盟商咨询（线上沟通 / 线下考察），全面讲解集团加盟政策（如：品牌授权、门店筹建支持、产品仪器供应、培训体系）、医美合规要求（医疗资质办理、医护人员配置、诊疗流程规范）及盈利模式（单店投资回报周期、运营成本控制）；针对客户需求（如：预算规模、所在城市消费层级、目标客群），定制个性化加盟方案（如：标准店 / 旗舰店 / 社区店加盟模式），处理客户异议（如：“医美行业风险高怎么办”“没有医美经验能做吗”），推动合作签约，完成年度招商目标（如：年度签约 15-20 家加盟门店）。3. 加盟门店筹建支持与落地跟进签约后协助加盟商推进门店筹建全流程：包括选址评估（结合当地医美市场竞争格局、客流量分析给出建议）、装修设计（提供标准化医美门店装修图纸，确保符合医疗合规要求）、医疗资质办理（指导营业执照、医疗机构执业许可证等证件申请）；协调集团内部资源（如：培训部、运营部），为加盟商提供开业前支持：如医护人员招聘推荐、仪器设备采购对接、服务流程培训（面诊话术、术后护理标准），确保加盟门店顺利开业。4. 加盟后维护与品牌合规管控定期回访已开业加盟门店，了解运营情况（如：客流量、客单价、投诉处理），收集加盟商需求（如：“需增加新项目培训”“仪器故障需维修”），协调总部资源解决问题，提升加盟商满意度与门店存活率；严格把控加盟门店的合规运营，定期检查门店是否符合医美行业政策要求（如：医疗文书记录、药品 / 仪器合规性），杜绝违规操作，维护品牌口碑与行业合规形象。5. 招商数据复盘与策略优化每月统计招商数据（意向客户数量、转化率、签约率、单店招商成本），分析招商渠道效果（如：“短视频渠道意向客户转化率高于展会”），复盘洽谈过程中的问题（如：“客户对投资回报周期疑虑较多”），优化招商话术与渠道策略。三、任职要求1. 必备条件行业经验：3 年以上招商加盟相关经验，其中1 年以上医美行业招商 / 运营 / 销售经验优先（熟悉医美行业政策法规、门店运营逻辑，能准确解答加盟商关于 “医疗资质”“医护配置” 等核心疑问）；若无医美经验，需有大健康、连锁美业（如：美容连锁、养发连锁）招商经验，且愿意深入学习医美行业知识。专业能力：具备较强的渠道开发与客户谈判能力，能独立完成 “从意向挖掘到签约” 的全流程，过往有成功招商案例（如：单年度签约 10 + 家连锁门店）者优先；熟悉医美行业合规要求，了解医疗机构筹建流程（如：医疗资质办理条件、门店装修的医疗标准），能向加盟商清晰传递合规风险与管控措施；职业素养：沟通表达清晰，亲和力强，能快速建立与加盟商的信任（医美加盟决策周期长，信任是核心）；目标感强，能承受招商业绩压力（需完成月度 / 季度 / 年度签约目标），具备 “找方法、破瓶颈” 的主动意识；严守行业合规底线，认同集团 “合规运营、诚信招商” 的理念，不夸大加盟收益、不隐瞒行业风险。2. 加分条件拥有现成的医美行业意向加盟商资源或美业创业圈层资源（如：美业老板社群、地方医美协会资源）；熟悉轻医美、皮肤管理等细分领域的加盟模式，或有高端医美品牌招商经验；具备基础的数据分析能力，能通过 Excel/PPT 呈现招商数据与策略方案。

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好福利+五险一金+培训体制完善鸿蒙智行品牌直营，新能源汽车销售岗位（商超店模式，限时招聘）：1、负责鸿蒙智行品牌门店的客户接待工作，涵盖线下自然到访客户及线上分配线索客户，持续提升客户留资与转化效率2、向客户提供专业详尽的产品讲解，增强客户对品牌的认同感，深化其对车型功能与价值的理解3、为客户安排并提供专业的试驾服务，协助解决用车疑虑，确保试驾过程体验良好、满意度高4、主动参与各类试驾推广及市场活动，积极拓展潜在客户资源，提升线索获取与转化能力5、依照门店陈列规范，完成店面日常维护任务，保障展车、试驾车等销售工具处于正常使用状态6、协同门店团队成员协作，共同推进销售目标达成，同步实现个人销售能力的持续成长任职要求：非全日制大专及以上学历即可

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1.护理团队管理​负责组建和管理护理团队，制定护理人员的培训、考核及晋升计划，打造一支专业、高效、富有凝聚力的护理队伍。​合理安排护理人员的工作排班，确保护理工作的有序进行，根据医美项目的淡旺季及患者流量，灵活调整人力资源配置，避免出现人力浪费或不足的情况。​定期组织护理团队开展业务学习和技能培训，包括医美护理新知识、新技能、新设备的操作使用以及服务礼仪、沟通技巧等方面的培训，不断提升护理人员的专业素养和服务水平。​2.护理质量把控​建立健全医院护理质量管理体系，制定护理质量标准和考核指标，定期对护理工作进行检查、监督和评估，及时发现并解决护理工作中存在的问题，确保护理质量符合国家及行业相关标准。​严格把控医美项目的护理流程，从术前准备、术中配合到术后护理，全程监督护理操作的规范性和安全性，降低护理风险，保障患者的治疗效果和生命安全。​关注患者的护理体验，定期收集患者对护理服务的意见和建议，针对患者反馈的问题及时进行整改，不断提高患者的满意度。​3.院感防控管理​严格执行医院感染控制相关法律法规和规章制度，制定院感防控工作计划和应急预案，组织护理人员开展院感防控知识培训和演练，提高护理人员的院感防控意识和应急处理能力。​负责医美诊疗区域的环境卫生管理，监督消毒灭菌工作的落实情况，定期进行细菌培养和监测，确保诊疗环境符合院感防控要求。​加强对医疗废弃物的管理，严格按照相关规定进行分类收集、储存、运输和处置，防止医疗废弃物造成环境污染和交叉感染。​4.物资与设备管理​负责护理物资的采购、储备和管理工作，根据护理工作的需求，合理制定物资采购计划，确保物资的充足供应，同时严格控制物资成本，避免浪费。​对医美护理设备进行日常维护和管理，建立设备台账，定期对设备进行检查、保养和维修，确保设备的正常运行。​指导护理人员正确使用护理设备，避免因操作不当造成设备损坏或影响患者治疗。​5.沟通协调工作​加强与医院各科室之间的沟通协调，包括医生、咨询、行政等部门，确保医美诊疗工作的顺利开展，及时解决各科室之间在协作过程中出现的问题。​与患者保持良好的沟通，耐心解答患者关于护理服务的疑问，了解患者的需求和期望，为患者提供优质、贴心的护理服务，提高患者的忠诚度和口碑。​积极与上级领导沟通汇报护理工作情况，及时反馈护理工作中存在的问题和困难，提出合理化建议，为医院的发展贡献力量。​6.针剂品项管理​负责医院针剂类医美品项的全流程管理，包括针剂的入库验收、储存保管、出库核对等环节，确保针剂品项来源合法、质量合格、储存规范。​建立针剂品项管理台账，详细记录针剂的名称、规格、生产厂家、生产日期、有效期、批号、数量等信息，实现针剂品项的可追溯管理。​定期对针剂品项进行盘点清查，及时发现并处理过期、变质、破损等不合格针剂，防止不合格针剂流入诊疗环节，保障患者用药安全。​组织护理人员开展针剂品项相关培训，包括针剂的特性、使用方法、注意事项、不良反应处理等内容，提升护理人员对针剂品项的专业认知和操作水平。​7.采购与库管及厂家对接​负责制定医美护理相关物资（含针剂、耗材、设备配件等）的采购计划，结合医院业务需求、库存情况及市场行情，选择优质、性价比高的供应商，确保采购物资符合医院质量标准和成本控制要求。​建立并完善库存管理制度，对库存物资进行分类存放、标识清晰，定期检查库存物资的质量和有效期，优化库存结构，减少库存积压和浪费，保障物资供应的及时性和稳定性。​负责与物资供应厂家进行日常对接，包括沟通采购需求、确认订单信息、协调交货时间、处理产品质量问题及售后服务等事宜，维护良好的合作关系。​跟踪厂家产品动态，及时了解新产品信息、技术更新及价格调整情况，为医院采购决策提供参考，同时反馈医院对产品的使用意见和改进建议，促进厂家优化产品和服务。任职要求：具有 5 年及以上医美行业护理工作经验，其中至少 2 年及以上护理管理经验，熟悉医美行业的护理流程、质量标准和院感防控要求。​有大型医美医院或高端医美机构护士长工作经验者优先考虑，有针剂品项管理、采购与库管及厂家对接相关工作经验者可优先录用。​专业技能​：熟练掌握各类医美项目的护理操作技能，包括整形手术护理、皮肤治疗护理、注射美容护理等，能够独立处理护理工作中出现的常见问题，尤其精通针剂类医美项目的护理操作和管理规范。​具备较强的护理质量管理能力，能够制定合理的护理质量控制方案，并有效组织实施。​熟悉医院感染控制相关知识和技能，能够严格执行院感防控措施，预防和控制医院感染的发生。​掌握采购与库管相关知识和技能，了解医美行业物资采购流程和市场行情，具备一定的成本控制意识和谈判能力，能够有效与厂家进行沟通对接。

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梁先生

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1.护理团队管理负责护理团队的组建与日常管理，制定人员培训、考核及晋升机制，打造专业性强、执行力高、团队凝聚力强的护理队伍。科学安排护理人员排班，保障护理工作高效运转，结合医美项目周期特点及患者流量变化，动态调整人力配置，确保人力资源合理利用，避免冗余或短缺。定期组织护理人员开展业务学习与技能提升培训，涵盖医美护理新技术、新设备操作规范、服务礼仪及沟通技巧等内容，持续提升团队专业能力与服务水平。2.护理质量把控建立完善的护理质量管理体系，制定护理质量标准与评估指标，定期开展护理工作检查与督导，及时发现并整改问题，确保护理服务质量符合国家及行业规范要求。严格监管医美项目各阶段护理流程，从术前准备、术中配合到术后护理，全程监督操作规范性与安全性，降低护理风险，保障患者治疗效果与生命安全。重视患者护理体验，定期收集患者对护理服务的反馈意见，针对突出问题及时优化改进，持续提升患者满意度。3.院感防控管理严格执行医院感染防控相关法规与制度，制定院感防控工作计划及应急预案，组织护理人员开展院感知识培训与应急演练，提升全员防控意识与处置能力。负责医美诊疗区域环境卫生管理，监督消毒灭菌措施落实情况，定期实施环境微生物监测，确保诊疗环境达到院感控制标准。强化医疗废弃物管理，严格按照规定进行分类、收集、暂存、转运和处置，杜绝因管理不当导致的环境污染或交叉感染风险。4.物资与设备管理负责护理物资的采购计划制定、储备管理与使用监督，根据实际需求合理规划采购方案，保障物资供应充足，同时加强成本管控，防止资源浪费。做好医美护理设备的日常维护与管理工作，建立设备台账，定期开展检查、保养与维修，确保设备处于良好运行状态。指导护理人员规范操作各类护理设备，避免因操作失误造成设备损坏或影响患者治疗安全。5.沟通协调工作加强与医院各职能部门的协作沟通，包括医生、咨询、行政等岗位，保障医美诊疗流程顺畅推进，及时协调解决跨部门协作中的问题。保持与患者的良性互动，耐心解答其关于护理服务的疑问，深入了解患者需求，提供细致周到的护理服务，增强患者信任感与忠诚度。主动向上级汇报护理工作进展，如实反映工作中遇到的问题与困难，提出建设性建议，助力医院整体发展。6.针剂品项管理全面负责医院针剂类医美产品的全流程管理，涵盖入库验收、储存保管、出库核对等环节，确保产品来源合规、质量达标、存储规范。建立针剂管理台账，详细记录品名、规格、生产厂家、生产日期、有效期、批号、数量等信息，实现全过程可追溯管理。定期开展针剂盘点，及时清理过期、变质或破损产品，杜绝不合格针剂进入临床使用环节，保障患者用药安全。组织护理人员开展针剂相关知识培训，内容包括产品特性、使用方法、注意事项及不良反应应对措施，提升团队专业认知与实操能力。7.采购与库管及厂家对接根据医院业务需求、库存状况及市场行情，制定医美护理物资（含针剂、耗材、设备配件等）采购计划，优选优质供应商，确保采购物资符合质量要求并具备良好性价比。建立健全库存管理制度，实行物资分类存放、标识清晰，定期核查物资质量与有效期，优化库存结构，减少积压与损耗，保障供应稳定。负责与物资供应厂家的日常联络，包括采购需求沟通、订单确认、交货协调、质量问题处理及售后服务跟进，维持良好的合作关系。密切关注厂家产品更新动态，及时掌握新品信息、技术升级及价格变动情况，为医院采购决策提供支持，并反馈使用意见，推动厂家优化产品与服务。任职要求：具备5年及以上医美行业护理工作经验，其中至少2年及以上护理管理经验，熟悉医美护理流程、质量控制标准及院感防控要求。有大型医美医院或高端医美机构护士长工作经历者优先，具备针剂品项管理、采购与库管及厂商对接经验者可优先考虑。专业技能：熟练掌握各类医美护理操作技术，包括整形手术护理、皮肤治疗护理、注射美容护理等，能独立应对护理过程中的常见问题，尤其精通针剂类项目的护理操作与管理规范。具备较强的护理质量管理能力，能够制定并有效执行护理质量控制方案。熟悉医院感染防控知识与操作规范，能严格落实各项防控措施，预防院内感染发生。掌握采购与仓储管理相关知识，了解医美物资采购流程及市场情况，具备成本控制意识与谈判能力，能够高效对接厂家并处理相关事务。

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好福利+五险一金+培训体系完善鸿蒙智行品牌直营，新能源汽车销售岗位（商超店模式，限时招聘）：1、负责鸿蒙智行品牌门店的客户接待工作，涵盖线下自然进店客户及线上线索客户，持续提升留资转化效率2、向客户提供专业的产品讲解，增强客户对品牌的认同感，深化客户对车型功能的理解3、为客户安排并提供专业的试驾服务，解答用车疑问，确保客户拥有满意的试驾体验4、主动参与各类试驾活动及市场推广活动，积极拓展潜在客户资源，提升客户转化效果5、依照陈列规范执行店面日常维护，保障展车、试驾车等销售工具处于良好展示状态6、协同门店团队共同推进销售任务达成，完成个人业绩目标，持续精进销售技能任职要求：非全日制大专及以上学历即可

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管先生

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「招全职和稳定周供5天以上班的兼职！！！」早7点到22点范围的都要【招长期合作/工作时间6-8H都可以/需要健康证/10号发薪/每周两次免费员工餐/招募范围早上7点至晚上22点】兼职员工：16.5/小时，全职员工：18/小时【另外，能否接受洗碗/脾气不能大】1.制作标准的产品；2.友好的对待顾客；3.做好店内的清洁；4.与伙伴好好相处；福利待遇:弹性工作/专人带训

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麦女士

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整形医院市场业务专员（急招）一、我们的工作内容：1. 拓展整形美容潜在客户资源，通过线下推广、跨行业合作、活动宣传等方式引流，引导客户到院进行面诊咨询。2. 向客户讲解双眼皮、玻尿酸、热玛吉等项目信息，解答关于价格、效果及恢复周期等问题，促进成交转化。3. 协助医院开展节日促销、专家坐诊等活动，收集整理客户信息，及时反馈市场动态。二、我们期待的你：1. 大专及以上学历，有1年左右医美或销售相关经验者优先，无经验但学习意愿强也可培养！2. 善于沟通、具备耐心，能准确把握客户需求，适应外出推广及阶段性加班安排。3. 熟悉常见医美项目，对医疗美容行业有热情，目标明确，渴望获得高额提成回报。三、你将获得：- 高额底薪+业绩提成（无上限），五险一金+节日福利- 免费享受医美项目体验机会，系统化专业培训，广阔晋升通道

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整形医院市场业务专员（急招）一、我们要做什么？1.拓展整形美容潜在客户资源，通过线下推广、跨界合作、活动宣传等方式引流，引导客户到院进行面诊。2.向客户详细介绍双眼皮、玻尿酸、热玛吉等项目内容，解答关于价格、效果、恢复周期等方面的疑问，促进成交转化。3.协助医院开展节假日促销、专家坐诊等活动，收集并整理客户信息，及时反馈市场动态。二、我们希望你：1.大专及以上学历，有1年左右医美或销售经验者优先，无经验但学习意愿强也可培养！2.善于沟通、具备耐心，能准确把握客户需求，适应外出推广及临时性加班安排。3.熟悉常见医美项目基础内容，对医疗美容行业有兴趣，具备目标意识，渴望获得高提成收入。三、你能得到：-高底薪+高提成（上不封顶），五险一金+节日福利-免费医美项目体验机会，系统化专业培训，广阔晋升通道

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岗位职责:1.负责介绍强烈想赚大钱的人才，搜寻、筛选和推荐工作2.积极推广、介绍App拉新，简单操作，现场示范给新人任职要求：1.具备良好的沟通能力和协调能力2.能够独立完成任务，具有较强的执行力

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罗女士

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熟悉使用ai以及各大外销平台自媒体运作懂拍摄剪辑在国外网站发布信息寻找客户以及经销商能独立工作运营海外网站有经验优先

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邓先生

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驾校班主任是当前提升驾校服务质量的关键角色。我司作为佛山地区首家引入班主任服务的驾校，诚邀同样重视服务品质的你加入，共同为学员提供优质的驾考体验。班主任与教练协同配合，教练专注教学，班主任则通过后台管理系统，全面承担约课、约考、答疑等服务工作，全程支持学员顺利拿证。同时负责策划并执行每月学员联谊活动，促进学员互动与交流。班主任工作依托驾校后台管理系统开展，所有学员对接均通过企业微信完成。需兼顾前台招生接待及转介绍相关工作。

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颜先生

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1. **学员接待与服务**- 负责日常来访接待，及时回复学员及家长关于报名流程、课程安排、考试政策等方面的咨询；- 协助学员完成资料填写，指导办理相关手续并进行资料初审；- 统筹安排学员学车时段、教练匹配及考试报名事宜。2. **课程协调与跟进**- 结合学员学习计划与教练排班情况，合理调配理论课与实操课时间；- 跟踪学员培训进度，定期开展满意度回访，提升服务质量与客户粘性。3. **行政事务处理**- 承担学员档案整理、信息录入及教学系统数据维护工作；- 接听来电咨询，及时处理微信及线上渠道留言，并做好沟通记录；4. **其他工作**- 参与驾校推广活动执行，协助开展学员集训或考前安排；- 完成领导安排的其他临时任务。5. 具备直播运营或招生销售经验者优先录用

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颜先生

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1.**学员接待与服务**-负责日常来访接待，及时回复学员及家长关于报名流程、课程安排、考试相关事项的咨询；-指导学员完成资料填写，协助办理入学手续并进行材料审核；-统筹安排学员学车时段、教练匹配及考试预约事宜。2.**课程协调与跟进**-结合学员学习需求与教练排班情况，合理调配理论课与实操课时间；-跟踪学员学习进展，定期开展满意度回访，持续优化客户体验与关系维护。3.**行政事务处理**-承担学员档案整理、信息录入及系统数据更新工作；-负责接听咨询电话，及时处理微信及线上平台留言，并做好沟通记录。4.**其他工作**-协助参与驾校推广活动，支持学员活动组织及考试现场协调；-完成上级安排的各类临时性任务。5.具备直播经验或从事过招生销售工作的候选人优先考虑

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颜先生

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职责描述：1.负责社区公卫的开拓和服务，提高医院的基本医疗眼健康服务覆盖规模，促进基本医疗眼病适应症回院率提升2. 负责标准化执行基本医疗相关公益行动，按质按量完成合作项目3.负责配合市场部主任做好第三方资源的开发和维护4.负责筛查组内物品的管理、资料的领用及登记、日常筛查工作费用的开销5.负责协助掌握各级医疗卫生行政管理制度规定和医疗服务动向6.完成上级领导安排的其他任务任职要求：1、大专以上学历，医疗、护理、药学等医疗相关专业优先2、3年以上市场营销工作经验，大健康、医疗行业优先，具有开拓、创新及强烈的市场意识3、具有良好的沟通及协调能力、亲和力佳4、熟练使用office软件，持有C1驾照5、粤语、普通话沟通流利

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潘女士

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岗位职责:1、掌握品牌建设全流程，具备对策划方案整体质量的把控力，确保创意表达与文字传达简洁精准；能主导项目定位、概念构思、推广节奏、卖点拓展等环节并有效指导执行；2、具备良好的信息采集与归纳能力，拥有敏锐的市场洞察力和创新思维，善于跨部门沟通与资源协调；3、精通PPT制作，可独立完成内容排版与视觉优化，提升演示专业度；4、负责客户品牌及项目策划服务的推进，以及部门参与比稿的相关工作落实；5、统筹管理策划部各类方案撰写进度与日常文稿输出，确保工作有序推进与协同；6、带领团队深入分析客户品牌、产品特性及实际需求，配合客户部完成策略方案，并参与提案支持；7、定期开展内部策划技能培训，组织复盘各项策划执行成果，持续提升团队专业水平与落地能力；8、完成上级交办的其他相关事务。职位要求:1、有4A广告公司策划背景、泛家居类品牌服务经验，熟悉媒体营销策划及媒介资源运作，擅长打造品牌营销事件者优先考虑；2、表达流畅，大专及以上学历（市场营销、广告学、新闻学、汉语言文学等相关专业），具备3年以上品牌策划从业经历；3、至少2年广告策划实操经验，熟悉整合营销传播与品牌推广，具有成功项目案例者更佳；4、文案写作能力强，具备系统性策略思维与营销视角，富有创意表现力及良好的提案呈现能力；5、逻辑清楚，积极主动，执行力高，沟通顺畅，具备较强的责任心与服务意识。

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卢女士

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岗位职责:1、掌握品牌建设与运营全流程，能够全面把控策划方案质量，确保创意表达清晰、文案简洁精准地传递核心信息；在项目定位、概念构思、推广节奏、卖点拓展等环节具备明确的引导能力；2、具备良好的信息收集与归纳能力，思维敏锐，富有洞察力与创新意识，同时拥有出色的沟通能力和团队协作能力；3、熟练运用PPT，可独立完成内容排版与视觉优化工作。职位要求:1、有4A广告公司策划背景、泛家居类品牌服务经历，熟悉媒体营销策划及媒介资源运作，具备成功打造品牌营销事件经验者优先考虑；2、表达沟通能力强，大专及以上学历（市场营销、广告学、新闻学、汉语言文学等相关专业），并具有3年以上品牌策划相关工作经验。

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岗位职责：1、制定活动执行计划，能根据客户需求，对客户进行专业引导及沟通；负责严格监控该活动的实施，保证活动按质、按量完成；2、协助上级组织协调管理活动进度，对整场活动进行监督管控；3、能独立制作活动统筹表、报价表、结算表，并了解活动的相关管理制度及制作流程，熟悉AV、灯光、搭建等。职位要求：1、具有统筹、执行能力，能够独立执行活动；2、具有较强的沟通能力，理解应变能力和执行力；3、学习能力强，会展相关专业优先

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岗位：快消品销售运营岗位职责：1.订单与渠道管理-负责客户订单的接收、处理及发货跟进，协调物流确保准时交付；-维护特通渠道客户关系，定期核对结算信息与往来账目；-配合完成退换货流程，处理相关单据核销等售后事宜。2.销售支持-汇总并整理销售数据，编制日报、周报，跟踪库存周转与产品动销情况；-协助销售团队准备报价文件、合同文本及促销执行方案；-监控促销活动落地进度，检查终端陈列执行效果。3.客户沟通-对接上下游客户实际需求，及时反馈市场信息给销售主管；-参与新客户开发工作，进行初步沟通并建立客户档案。4.其他事务-保证内部业务系统数据真实准确，定期更新维护；-配合完成上级安排的各项临时工作任务。任职要求1.大专及以上学历，专业不限（市场营销、商务类相关专业优先）；-熟练掌握Excel（包括常用函数、数据透视表等功能）、PPT、Word及图文编辑工具；-具备快消行业经验或销售运营支持背景者优先考虑。2.执行力突出，能够高效完成日常事务性工作，重视操作细节；-具备良好沟通能力，可顺畅对接客户及物流、财务等协作部门；-能承受工作压力，适应高强度工作节奏，具备应变处理能力。3.具备较强的商务沟通素养，服务意识强，工作积极主动。

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【我们是做什么的】本公司是一家专注于为物业公司提供（全风险代理物业费回款服务）的法律咨询公司，帮助物业公司增加现金流，助力物业公司正常运营，主要服务的客户群体为各种类型的物业管理公司，包括但不限于住宅物业、商业物业、工业园区等，除此以外还为物业公司处理物业相关行业的法律类纠纷业务。【您需要做的】1、推荐有物业费催收需求的物业公司（小区）2、协助公司城市经理成功签订物业费催收委托合同3、因公司承接业务是全风险模式（即回款再收费），所以需要推荐人配合公司跟进回款【我们需要您】1、当地拥有熟悉的地方物业公司、物业协会资源；2、有物业行业合作经验优先（电梯维保行业，社区广告行业，小区弱电维护行业，广告道闸行业，与物业合作过的行业都可以）

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凌先生

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运营总监岗位职责：1、制定并实施公司的中长期发展战略规划，监督各部门执行进度，确保公司目标达成；2、领导并激励运营团队，包括策划、执行、设计及行政等部门，提升团队凝聚力和专业能力；3、持续优化内部运营流程，提高工作效率和服务质量，降低运营成本；4、识别并评估潜在风险，制定应对措施，确保公司运营安全；5、提升公司品牌形象，加强市场推广力度，扩大品牌影响力；6、依据活动方案统筹，活动组织，活动推广，物料制作，供应商管理，现场执行等各个环节的项目进度，保证活动项目落地执行；7、及时完成上级领导安排的工作。职位要求：1、本科及以上学历；2、3-5年活动策划或运营管理岗位经验；1、优秀的沟通技巧和人际交往能力，能够与不同层级的人员有效沟通；2、精通活动策划流程，熟悉项目管理，具备良好的市场分析、决策及统筹能力；3、具备出色的领导力和团队管理技巧，能够激发团队潜能，促进团队合作。薪酬：试用期三个月底薪8-12K，

佛山·南海区

卢女士

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