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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2026-11-26招聘兼职教师（专业师资、大三或大四具备半年以上教学经历）区域：象山区工作时间：周一至周五下午（可灵活安排，任意若干个下午有空均可）课酬标准：100元/45分钟结算方式：月结职位描述：素质教育方向兼职授课教师，学科类可结合兴趣课程开展教学（提供配套教案及培训支持）美术方向：儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等体育方向：羽毛球、足球、篮球、体适能训练、网球、跆拳道等其他方向：科学实验课、编程启蒙、口才表达、棋类教学等若具备其他特色课程教学能力，且持有相关教学经验或资格证书者，可优先考虑录用

桂林

潘先生

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岗位职责：1、负责公司白转黑养发护发产品介绍、推荐、销售，帮助顾客选购；2、负责安排顾客的预约时间和养发，并做好记录任职要求：1、专业不限，性别不限；2、乐于从事养发行业销售和服务工作；3、愿意学习，工作积极主动，具有团队精神，敢于挑战自己薪资结构：底薪2500-2700+提成+新客奖+手工费+体验客奖+目标奖+社保等工作时间：跟随商场营业时间，8小时工作制，不包吃住总收入:4000－8000叠彩沃尔玛，联达，高新万达，花生唐，临桂万达都招店员，可以选择上班地址

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黄女士

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职位描述工作职责:1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单，2.完成每日的运输统计报表，3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的出差，能听从公司领导的管理。职位薪资：实习第一个月的薪资:7000元转正后选择以下长短运输1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元2.长途：保底8500，出差补贴200/天出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000元3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元（公司缴纳五险一金，包吃包住）每月十号发工资，带薪年假15天长途或者短途可以根据自己情况选择！

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3月20日 13:17

林先生

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急聘生产普工！长白班坐班 + 吃住全免 + 满18天可转日结 招聘类型长期工 / 短期工均可无需体检，当天安排入职 薪资待遇1. 灵活结算：，每日200元。前18天工资在打卡满后一次性结清。2. 基础薪资：20元/小时 + 300元全勤奖（需满足出勤要求）。3. 加班福利：加班费 30元/小时，当天加班工资下班即发。4. 工作时间：每天总工时10小时（实际工作9小时），午休1小时（12:00-13:00）。 上班时段：8:00-12:00，13:00-18:00，准点下班不拖延。 专属福利1. 推荐有奖：介绍朋友/同学入职，对方打卡满15天即可获得 。2. 新人补贴：入职，立即发放 500元新人补贴（当天到账）。3. 吃住全包：免费提供住宿与三餐，省钱省心。 岗位优势 纯白班坐岗，无需夜班，工作轻松 薪资可日结，发放准时，绝不拖欠 推荐奖+新人补贴，福利多收入高 吃住全免，零生活成本入职

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岑女士

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不用担心没有经验，入职即有专人指导，提供7天带薪培训岗位职责：1. 公司提供优质客户资源。2. 主要通过电话及线上方式与客户保持高效沟通（无需外出或出差），为客户进行专业的投资分析，真诚邀请客户参与面谈，并协助完成合同签署。任职要求：1. 有营销类工作经验者优先，应届毕业生也可申请，专业不限。2. 普通话流利，具备良好的语言表达能力和清晰的逻辑思维能力。福利待遇：1. 无责任底薪，阶梯提成（3.5%-12%）、绩效奖金、五险、商业保险，另设开单奖、新人奖、年终奖等多项激励。2. 提供带薪培训。

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李女士

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不用担心没有经验，入职后有人带，提供7天带薪培训岗位职责：1.公司提供优质客源。2.主要通过电话和线上方式与客户保持高效沟通（无需外出或出差），为客户提供专业的投资咨询服务，真诚邀请客户到店面谈，并协助完成签约流程。任职要求：1.有营销相关经验者优先，应届毕业生也可申请，专业不限。2.普通话流利，具备良好的语言表达能力和清晰的逻辑思维能力。福利待遇：1.无责任底薪，阶梯提成（3.5%-12%）、绩效奖金、五险、商业保险，另设开单奖、新人奖、年终奖等多项激励。2.提供带薪培训

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李女士

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岗位要求：1，能够接受办公室坐班。工作时间：9:00-12:0013:30-18:00（不加班！不加班！不加班！）2，听从上级工作安排3，不限经验，不限性别，******，性格积极乐观，具备良好沟通表达能力，可适应外呼任务4，具备一定的灵活应对能力和抗压素质5，有责任感、进取心以及团队协作意识岗位职责：1，负责外呼工作，细致回应客户疑问2，挖掘并分析客户需求，推动客户达成交易或获取有效联系方式3，整理客户信息，完成后续跟踪维护工作

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李女士

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1、负责人员招聘工作，落实岗位配置、岗位调整及转正等相关人事事务；进行考勤数据统计，协助上级完善公司在招聘、培训、薪酬、社保、福利及绩效考核等方面的人力资源管理体系；2、负责办公用品的日常采购，建立并维护员工人事档案，办理劳动合同的签订与更新手续；3、承担来访人员接待工作，统筹办公室清洁、安全等基础行政事务；4、按照招聘流程推进执行，协调并办理员工招聘、入职、离职、调动、晋升等各项手续；5、配合组织新员工入职培训及业务技能培训，落实培训计划，对接外部培训资源，并跟进培训实施效果及反馈情况；6、负责社会保险相关事务的办理；7、协助构建良好的员工关系，促进员工与管理层之间的沟通协调，策划并组织员工活动。

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李女士

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岗位描述1、负责公司人力资源规划（组织架构与人员编制）的制定及落地执行；2、推动人效提升工作（开展月度人效数据分析、编制动态监控，协同解决相关问题）；3、建立并优化人力资源管理制度与流程，推进实施并落实监督检查机制；4、统筹人力经理层面的一体化管理（涵盖入职离职、岗位调动、培训考核及日常员工关怀等）；相关要求1、熟悉人力资源六大模块，具备相关专业背景者优先；2、大专及以上学历，三年以上人力资源领域工作经验；3、具备积极正向的价值观，工作踏实认真，拥有较强的自我推动力；4、对数据敏感，能够识别问题并进行分析，推动有效解决方案落地；5、具备绩效管理及员工关系处理的实际经验；6、沟通能力强，抗压能力突出。

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李女士

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岗位职责：1.负责餐厅日常服务工作，包括迎宾、点餐、上菜、结账及顾客接待等全流程服务2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及物料3. 配合厨房完成出餐协调，准确传达顾客特殊需求（如忌口、加辣等）4.主动关注顾客体验，及时响应反馈并协助处理简单客诉5.参与门店日常盘点、设备基础维护及营业前/后准备工作任职要求：1.对餐饮服务有热情，具备良好的沟通能力与服务意识2.身体健康，能适应站立作业及早晚轮班制3.具备基本食品安全常识，服从管理，责任心强4. 无经验者可提供带教培训，有相关经历者优先考虑5. 学历不限，年龄18-50周岁，持有效健康证

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黄女士

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【简介】我们是一家专注于优质内容的微信带货机构，拥有自主推客平台与微信小店，旗下涵盖自营达人及合作达人。我们的目标是让每一位踏实努力的团队成员实现收益最大化。我们的愿景是打造全国领先的私域综合服务平台，我们的使命是让收入增长成为你幸福生活的重要来源。一、线上头部推客1.通过微信朋友圈、社群等渠道发布公司精选短视频及产品信息；2.与用户开展一对一交流，解答疑问，推动订单成交；3.持续维护客户关系，提升复购频率；4.收集并反馈市场动态与用户需求；5.发展下级推客成员，获取二级收益分成。二、线下头部推客1.负责本地社区社群的搭建、日常维护与运营管理，提升用户活跃度；2.推广公司优质短视频及商品内容，达成既定销售任务；3.拓展下级推客人员，享受二级收益分配。

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李先生

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沟通能力出色，富有热情，工作严谨、务实，具备较强的责任心和团队协作精神，性格外向者优先录用。待遇：不限经验，欢迎应届毕业生，提供带薪培训，无责任底薪+提成+奖金+绩效，月休4天，享受国家法定节假日带薪休假。任职要求：勤奋好学。工作时间：早上8:30至下午6:00，有销售经验者优先考虑。

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吕先生

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（对接个体户企业老板）入驻生活平台薪资3-5千加高提成加带薪休假加法定假日带薪休息！无需经验，管理层提供一对一培训指导

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吕先生

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对接邀请个体工商户负责人推广阿里生活服务平台薪资3-5千加高额提成加带薪休假加法定节假日休息无经验要求，管理团队提供一对一培训辅导

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吕先生

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对接邀请个体户企业负责人推广阿里生活服务平台薪资3-5千，加高额提成，享受带薪休假及法定节假日休息待遇无需相关经验，管理层提供一对一培训指导

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吕先生

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（对接个体户企业老板）入驻生活服务平台薪资3-5千，另享高额提成，带薪休假，法定节假日休息！无经验要求，管理层全程一对一培训指导

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吕先生

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沟通能力出色，富有热情，工作态度认真、踏实，具备较强的责任心和团队协作意识，性格开朗者优先录用。待遇：不限经验，欢迎应届生加入，提供带薪培训，无责任底薪+提成+奖金+绩效奖励，每月休息4天，享受国家法定节假日带薪休假。任职要求：积极进取，乐于学习。工作时间：上午8:30至下午6:00

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吕先生

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