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骑手招聘,超时不罚款,会骑电瓶车就行~
6-8元/单【招聘岗位】骑手【工作内容】配送熟食,生鲜,冷冻食品,瓜果蔬菜,日用百货等大超市所有商品。【工作时间】早7:30-20:30,早8;30:00-21:30,时间内可以自由接单。【岗位福利】月休四天,可连休2-3天;超时不罚款,顾客拒收的货品可带回站点,不用自己买单;部分站点可提供住宿,需,可提供房源信息,没有电瓶车可租,。【薪资待遇】计件,单价5元--7元不等/多劳多得,能力决定收入,综合月收入9000~15000【日均单量】操作熟练/路线熟悉了之后一次携带5~8个单子送出去(系统派单,一条线上的),送完回店里接着拿单送,平均人均单量一天40~50单(能力强的可以送到60~80单每天)【面试要求】18~48周岁,身体健康1、配送品类:菜品,零食,水饮等盒马鲜生超市货物2、工作时间:早上9点~13点,下午16点~22点两个班次(根据情况排班的,不完全固定)并不是一直都在跑单,中间可以休息三四个小时,吃饭休息时间可自行安排,月休4天,可以自行根据自己的情况安排休息时间(提前与站长报备都可以)3、薪资:平均5~7元左右一单,综合工资8000--14000元左右,多劳多得,每月20号发工资4、车子:车子有的话就用自己的 没有的话门店可以租 免费换电,一个月400左右5、【要求】18-40周岁,身体健康,不能有案底,银行卡支付宝要可以用,会骑电瓶车,会使用智能手机6、【优势】(1)我们的配送范围基本是在3-5公里,是以一个超市为中心,并且我们配送的货物都是在同一个站点取(2)超时和迟到都是不会扣钱的
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佛山禅城区招聘:保洁年龄55以下,男女不限,能长期稳定做(住附近的优先)每月休息2天月底准
4000-5000元/月招聘:保洁年龄55以下,男女不限,能长期稳定做(住附近的优先)每月休息2天月底准时发工资工资4500
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【佛山市】我有车,你会开,佛山滴滴官方配车*日结600
1.3-1.5万元/月[入职要求]:男女不限,21-63岁2、持有c1或c2驾驶证即可。3.无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录4.符合法律法规的其他条件【待遇】日收入450-600/天,每天8小时,日均流水400+,月收入9000+每天10小时,日均流水500+,月收入11500+每天12小时,日均流水600+,月收入14500+可日结可周结可提现,欢迎投递简历!
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新厂开招保底9000+320/天包吃住人走账清+仓库小件包装
8000-9000元/月常州电子厂包吃包住320一天!!!320一天!!!320一天!!!右下角[免费聊]免费聊!!!!!右下角[免费聊]免费聊!!!!!
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客服(不涉及电话沟通)
5000-8000元/月1、通过互联网渠道开展公司产品的推广与销售工作;2、在线接待客户咨询,及时响应客户消息,有效解答疑问,推动客户转化,达成销售目标;3、定期跟进老客户,提供良好售后服务,提升客户满意度;任职资格:1、年龄要求18-30岁;2、打字速度每分钟不少于30字,具备流畅的线上沟通能力;3、思维敏捷,善于灵活运用沟通技巧,热爱客服及销售类工作;4、有网络销售或客服销售经验者优先考虑,应届毕业生亦可申请,公司提供免费带薪培训!
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外账主管会计
5000-8000元/月1、负责公司外部财务账务处理、会计核算及票据审核工作,能依据原始凭证编制记账凭证,登记各类账簿,并完成相应财务操作;2、依照国家财经法规及公司财务管理制度进行记账、对账,审核账务数据与单据,编制各类财务报表;3、配合完成公司财务、税务相关的审计与检查事务;4、按时办理公司月度纳税申报;提供各部门所需的财务信息;审核公司对外披露的会计资料;5、参与优化财务制度及相关流程,承担其他与财务相关的工作任务;岗位职责:1、了解企业工商注册流程,掌握公司法等有关法律法规;2、具备工商财税代理或记账行业工作经验者优先录用;3、能适应岗位工作节奏,具备良好的学习意识和沟通协调能力;职位要求:1、具备较强的学习意愿和思考能力,主动进取,踏实肯干;2、遵守职业道德,具有团队协作精神,良好的沟通、理解与分析判断能力;工作时间:每日工作8小时,无需加班与轮班,每周六、日固定休息,法定节假日正常休假。
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在线客服
7000-12000元/月1、依托公司提供的客户资源,为客户提供工商注册/注销、代理记账、税务筹划等专业服务的咨询支持;2、向客户详细介绍公司品牌及服务产品的核心优势与特色,主动邀约客户开展深入沟通;3、结合客户的个体特征与实际需求,精准匹配合适的服务方案,并完成服务合同的签署工作;4、具备良好的后续跟进意识,拥有出色的沟通表达能力、服务意识和持续学习能力;5、性格积极乐观,富有亲和力,进取心强,目标明确,欢迎热爱销售工作的优秀应届毕业生加入;6、具备同行业从业经验者优先考虑。基础福利:底薪+业绩提成+奖金(目前公司财税顾问月均收入区间为8k-12k);7、享受双休制度,法定节假日正常休息,提供下午茶、带薪培训、月度/季度/年度评优奖励、团队旅游、团建活动、社会保险、节日福利、婚假、产假/陪护假、带薪年假等多项福利待遇;8、依托知名品牌企业平台,配备系统化培训机制,助力员工实现真正意义上的成长提升;具备广阔的职业发展空间,提供公开透明的晋升通道(晋升路径:顾问-主管-经理-总监-分公司总经理/合伙人)。
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客服(双休朝九晚六)
7000-12000元/月财税服务公司(非金融助贷类)公司提供精准客户资源,配备工作手机及专用微信账号,无需使用个人微信号,通过微信为客户提供营业执照注册/注销、代理记账、税务筹划等专业咨询服务,解答客户疑问并推动合作达成。1.无责任底薪4500元,提成起点5%,综合收入7k-1w以上2.工作时间9:00-18:00,每月休息6-8天,实行大小周制度3.法定节假日按国家规定正常休假4.不提供食宿5.缴纳五险6.接受财税新手,提供一对一带薪培训7.学历要求初高中及以上,年龄范围18-30岁
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客服专员
5000-8000元/月1、了解公司产品,通过在线沟通工具与客户交流,介绍产品信息,协助客户完成交易流程。2、持续跟进客户资源,妥善处理客户反馈及售后问题,保障服务质量。3、及时回应客户疑问,提供所需支持与专业服务。
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售前咨询客服
7000-12000元/月1、依托公司提供的优质客户资源,为客户提供专业的工商注册/注销及代理记账服务咨询;2、向客户详细介绍公司品牌与服务产品的优势与特点,邀请客户参与深入沟通与洽谈;3、结合客户的个性化需求与实际情况,为客户匹配合适的服务方案,并完成服务合同的签署;4、负责客户后续的跟进维护工作,确保服务质量与客户满意度。任职要求:1、年龄18-31岁;2、具备良好的亲和力与沟通能力,语言表达清晰,服务意识强,学习能力突出;3、性格积极外向,乐观开朗,富有进取心,目标明确并能自我驱动;公司将为你提供:1、福利:大小周、带薪培训、月度/季度/年度评优、外出旅游、团队建设活动、社会保险、节日慰问、婚假、产假/陪护假、带薪年假等福利;2、大型品牌企业平台,配备完善的培训机制,助力个人能力全面提升;3、广阔的职业发展通道,公平透明的晋升机制(晋升路径:顾问-主管-经理-总监-分公司总经理/合伙人);4、优雅舒适的办公环境,人际关系简单融洽,工作氛围轻松愉快
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客服专员
6000-8000元/月1、通过互联网渠道开展公司产品的推广与销售工作;2、在线对接客户,及时响应客户咨询,有效解答疑问并推动成交,达成销售目标;3、负责老客户的跟进与维护,提供良好的售后支持;任职资格:1、年龄18-31岁2、电脑打字速度每分钟不少于30字,具备流畅的线上沟通能力3、思维敏捷,善于灵活运用沟通技巧,热爱客服与销售工作4、有网络销售或客服经验者优先,应届毕业生亦可,公司提供免费培训
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客服主管
6000-8000元/月财税客服主管:6000底薪起+提成+节假日放假一:岗位职责(1)负责公司客户资料的采集与归档,建立并持续更新客户信息数据库。(2)统筹客户投诉的受理、协调处理,并跟进处理进展及后续回访工作。(3)结合客户需求与实际情况,安排外出至客户单位面对面解决实际问题。(4)关注团队成员心理状态,推动团队建设,提升销售队伍积极性与凝聚力。(5)完成领导交办的其他相关事务。二:任职要求:23-30岁(1)具备1年以上客户服务相关工作经验。(2)具备良好的时间规划与任务执行能力。(3)工作态度严谨细致,责任心强,具备优秀的服务意识和职业操守。(4)熟练操作EXCEL及常用办公软件。(5)普通话流利,掌握粤语者优先考虑。(6)大专及以上学历。三:公司福利(1)社保+每月团建活动+下午茶点+年度旅游(2)工作时间朝九晚六+大小周休假(月休6-8天)+依法享受国家法定节假日(3)团队氛围融洽,上下级关系和谐,提供公平、公正、公开的晋升通道。上班时间:9:00-12:00,1:30-6:00
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在线客服
7000-12000元/月1、依托公司提供的客户资源,为客户提供工商注册/注销、代理记账、税务筹划等专业咨询服务;2、向客户推介公司品牌及服务产品的核心优势与特色,主动邀约客户进行深入沟通;3、结合客户的个性化需求与实际情况,为其匹配合适的服务方案,并完成合同签署;4、具备良好的客户后续跟进能力、语言表达能力、服务意识以及自主学习能力;5、性格积极外向,富有进取心,目标明确,欢迎热爱销售工作的优秀应届毕业生加入;6、具备同行业工作经验者优先考虑。基础福利:底薪+业绩提成+奖金(目前公司财税顾问平均月薪在8k-12k之间);7、双休,法定节假日正常休息,提供下午茶、带薪培训、月度/季度/年度评优、团队旅游、团建活动、社会保险、节日福利、婚假、产假/陪护假、带薪年假等多项福利;8、大型品牌企业平台,配备系统化培训机制,助力员工实现能力提升;9、广阔的职业发展空间,公开透明的晋升通道(晋升路径:顾问-主管-经理-总监-分公司总经理/合伙人)。
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售前咨询客服
7000-12000元/月财税服务公司(非金融助贷类)公司提供精准客户资源(配备工作手机及工作微信号,无需使用个人微信),通过微信为客户提供营业执照注册/注销、代理记账、税务筹划等专业咨询服务,协助客户解决问题并推动合作达成。1.无责任底薪4500元,提成起点5%,综合收入7000-10000+2.工作时间9:00-18:00,每月休息6-8天,实行大小周制度3.法定节假日按国家规定正常休假4.不提供食宿5.缴纳五险6.欢迎财税新手加入(提供一对一带薪培训)7.学历要求初中及以上,年龄19-30岁
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售前咨询专员
7000-12000元/月1、依托公司提供的客户资源,为客户提供工商注册/注销、代理记账、税务筹划等专业服务的咨询支持;2、向客户推介公司品牌及服务产品的核心优势与特色,主动邀约并组织洽谈沟通;3、结合客户的个体特征与实际需求,量身定制匹配的服务方案,并完成服务合同的签订工作;4、具备良好的售后跟进意识,语言表达清晰,服务意识强,学习能力突出;5、性格积极开朗,富有激情,目标明确,欢迎热爱销售工作的优秀应届毕业生加入;6、有相关行业从业经历者优先考虑。基础福利:1、底薪+业绩提成+奖金(目前公司财税顾问月均收入区间为8k-12k);7、享受双休,法定节假日正常休息,提供下午茶、带薪培训、月度/季度/年度评优、团队旅游、团建活动、社会保险、节日福利、婚假、产假/陪护假、带薪年假等多项福利;8、大品牌企业平台,配备系统化培训机制,助力个人能力全面提升;9、拥有广阔的职业发展空间,晋升机制公开透明(晋升路径:顾问-主管-经理-总监-分公司总经理/合伙人)。
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售前咨询专员
7000-12000元/月无电销!无电销!!正规财税公司(非金融助贷类)公司提供精准客户资源,配备工作手机及专用微信账号,全程无需使用个人微信号,通过微信为客户提供营业执照注册/注销、代理记账、税务筹划等专业咨询服务,解答客户疑问并推进合作达成。1.4500元无责任底薪+绩效,提成起点10%,综合收入7k-1w以上2.工作时间9:00-18:00,每周休息6至8天,每日工作7小时3.法定节假日按国家规定正常休假4.不包吃住5.缴纳五险6.接受财税新手,提供一对一免费带薪培训7.学历要求初高中及以上,年龄19-30岁
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客服(双休 早九晚六)
7000-12000元/月财税公司(非金融助贷类)公司提供精准客户资源,配备工作手机及工作微信号,无需使用个人微信,通过微信为客户提供营业执照注册/注销、代理记账、税务筹划等专业咨询服务,协助客户解决问题并推动合作达成。1. 无责任底薪4500元,提成起点5%,综合收入7000-10000+2. 工作时间9:00-18:00,每月休息6-8天,实行大小周制度3. 法定节假日按国家规定正常休假4. 不提供食宿5. 缴纳五险6. 欢迎财税新人加入,提供一对一带薪岗前培训7. 学历要求初高中及以上,年龄18-30岁
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售后客服
5000-8000元/月1、了解公司产品,通过网络聊天工具等方式与客户互动,介绍产品特点,协助客户完成交易流程。2、持续跟进客户资源,妥善处理客户反馈及售后问题,提供良好的服务支持。3、及时回应客户咨询,为客户提供所需的信息与帮助,确保服务体验。
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客服专员
5000-8000元/月1、了解公司产品,利用网络聊天工具与客户交流,进行产品推介,协助客户完成下单。2、持续跟进客户资源,及时处理客户反馈,做好售后支持与服务保障。3、回应客户疑问,为客户提供所需的信息及服务支持
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在线客服
4000-7000元/月1、通过互联网渠道开展公司产品的销售与推广工作;2、在线接待客户咨询,及时回复客户消息,有效解答疑问,推动客户成交,达成销售目标;3、维护现有客户关系,做好售后服务工作;任职资格:1、年龄18-31岁者优先考虑2、打字速度不低于每分钟30字,具备良好的在线沟通能力3、思维敏捷,善于灵活运用沟通话术,热爱客服与销售工作4、有网络销售或客服销售经验者优先,应届毕业生亦可,公司提供免费带薪培训!
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会计
5000-8000元/月1、负责公司外部账务处理、会计核算及票据审核工作,能依据原始凭证编制记账凭证,登记各类账簿,并完成相应的财务操作;2、依照国家财务法规及公司财务管理制度进行记账、对账,审核账目与单据,编制各类财务报表;3、配合完成公司财务、税务等相关审计及检查工作;4、负责每月纳税申报,提供各部门所需的财务数据,审核公司对外报送的会计资料;5、参与优化财务制度及相关流程,完成其他相关财务事务。岗位职责:1、了解企业工商注册流程,掌握公司法等相关法律法规;2、具备工商财税代理或记账行业工作经验者优先;3、能适应一定工作压力,具备良好的学习能力与沟通协调能力。职位要求:1、具备较强的学习意愿和求知欲,善于分析问题,工作积极主动,踏实肯干;2、拥有良好的职业道德和团队协作意识,具备较强的沟通能力、理解力与判断力;工作时间:每日工作8小时,无加班、无倒班安排,每周六、日固定休息,法定节假日正常休假。
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财税客服 (双休 节假日休息)
5000-8000元/月1、依托公司提供的客户资源,开展工商注册/注销、代理记账、税务筹划等专业服务的咨询工作;2、向客户讲解公司品牌及服务产品的优势与特点,主动邀约客户进行深入沟通与洽谈;3、结合客户的个性化需求和实际情况,推荐匹配的服务方案,并完成服务合同的签署;4、具备良好的客户维护能力、语言表达能力、服务意识以及持续学习的能力;5、性格积极开朗,富有进取心,目标明确,欢迎热爱销售工作的优秀应届毕业生加入;6、有相关行业工作经验者优先考虑。基础福利:底薪+业绩提成+奖金(目前公司财税顾问平均月收入为8k-12k);7、享受双休及法定节假日,提供下午茶、带薪培训、月度/季度/年度评优、团队旅游、团建活动、社会保险、节日福利、婚假、产假/陪护假、带薪年假等多项福利;8、依托知名品牌企业平台,配备完善的培训机制,助力员工实现系统化成长;9、拥有广阔的职业发展空间和公平透明的晋升通道(晋升路径:顾问-主管-经理-总监-分公司总经理/合伙人)。
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售后客服
5000-8000元/月1、了解公司产品,利用网络聊天工具与客户交流,进行产品讲解,协助客户完成交易。2、持续跟进客户资源,妥善处理客户反馈及售后问题,提供良好的服务支持。3、及时回复客户咨询,为客户提供建议及相关服务帮助。
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客服主管
6000-10000元/月财税主管:6000底薪起+提成+节假日放假一:岗位职责(1)负责客户资料的归集与整理,建立并持续维护客户信息档案。(2)统筹客户投诉的接待与处理,跟进处理进展并落实回访工作。(3)结合客户需求与实际情况,前往客户单位现场解决当前问题。(4)关注团队成员心理状态,推动销售团队的成长与积极性提升。(5)完成上级交办的其他相关事务。二:任职要求:******(1)具备1年以上客户服务相关工作经验。(2)具备良好的时间规划与管理能力。(3)工作态度严谨细致,责任心强,具备优秀的服务意识。(4)熟练使用EXCEL及常用办公软件。(5)普通话流利,会粤语者优先考虑。(6)大专及以上学历。三:公司福利(1)社保+月度团建+下午茶+年度旅游(2)工作时间9:00-12:00,13:30-18:00,大小周休息(月休6-8天),法定节假日正常休假(3)团队氛围融洽,上下级关系和谐,提供公平、公正、公开的晋升通道。
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财税顾问
4000-7000元/月1、了解公司产品信息,通过在线聊天工具等方式与客户交流,进行产品讲解,协助客户完成购买流程。2、及时跟进客户资源,妥善处理客户反馈,提供售后支持与维护服务。3、回应客户咨询,为客户提供建议和相关帮助,确保服务质量。
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客服(不涉及电话沟通)
5000-8000元/月1、通过互联网渠道开展公司产品的推广与销售工作;2、在线接待客户咨询,及时响应客户消息,解答疑问并引导成交,达成销售目标;3、负责老客户的维护及售后服务工作,提升客户满意度;任职资格:1、年龄要求18-30岁;2、打字速度每分钟不少于30字,具备良好的线上沟通能力;3、思维敏捷,善于灵活运用沟通话术,热爱客服与销售工作;4、有网络销售或客服销售经验者优先,应届毕业生亦可,公司提供免费带薪培训!
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客服
5000-8000元/月1、了解公司产品信息,利用网络聊天工具与客户交流,进行产品讲解,协助客户完成交易流程。2、持续跟进客户资源,妥善处理客户反馈,提供售后支持与维护服务。3、及时回应客户咨询,为客户提供建议及相关服务支持。
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售前咨询服务
7000-12000元/月1、依托公司提供的客户资源,为客户提供工商注册/注销、代理记账、税务筹划等专业咨询服务;2、向客户推介公司品牌及服务产品的核心优势与特色,主动邀约客户进行深入沟通;3、结合客户的个性化需求与实际情况,量身定制合适的服务方案,并完成服务合同的签订;4、具备良好的客户后续跟进能力,语言表达清晰,服务意识强,学习能力突出;5、性格积极开朗,富有激情,目标明确,欢迎热爱销售工作的优秀应届毕业生加入;6、具备同行业工作经验者优先考虑。基础福利:底薪+业绩提成+奖金(目前公司财税顾问平均月薪在8k-12k);7、享受双休及法定节假日,提供下午茶、带薪培训、月度/季度/年度评优、团队旅游、团建活动、社会保险、节日福利、婚假、产假/陪护假、带薪年假等多项福利;8、大品牌企业平台,配备系统化培训机制,助力个人成长与能力提升;9、拥有广阔的职业发展空间和公平透明的晋升通道(晋升路径:顾问-主管-经理-总监-分公司总经理/合伙人)。
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分公司/代表处主管
1.2-2.4万元/月公司组建独特健康管理中心,权威互联网医院助力,顶级科研平台保障产品领先。岗位职责:1、协同各地合伙人,推进公司业务在区域市场的拓展与落地。2、开展本地市场调研与分析,制定并执行业务发展计划。任职要求:1、热爱大健康产业,有视野,认同行业长期发展方向。2、具备优秀的协作意识,有责任感,能应对挑战。3、工作积极主动,具有较强的自我驱动力。
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