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岗位职责：1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务任职要求：1.年龄20-48周岁，身体健康，无违法犯罪记录2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

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黄先生

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岗位职责：1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入登记，及时发现并排除安全隐患2.监控设备值守与异常情况记录，配合处理突发事件并按规定上报3. 维护现场秩序，协助疏导人流、车流，保障办公或经营场所正常运行4. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与日常安全演练与培训5.保持仪容整洁、言行规范，展现良好职业形象，提供基础性客户引导服务任职要求：1.年龄28-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备基本沟通能力2. 学历不限，有保安从业资格证者优先，退伍军人可适当放宽条件3.责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班制及夜班工作安排4.具备基础安全防范意识，服从管理，纪律观念强5.无纹身、无不良嗜好，能提供有效身份证明及健康证明

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黄先生

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岗位职责：1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务任职要求：1.年龄25-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心3.有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

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黄先生

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宁波前湾联东u谷6栋找小工2名。从事净化板安装的辅助工作。工资200到300，中午工作餐，不包住。工期一个礼拜左右。人走帐清。

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2月7日 09:18

谭先生

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宁波前湾联东u谷6栋找小工2名。从事净化板安装的辅助工作。工资200到300，中午工作餐，不包住。工期一个礼拜左右。人走帐清。

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2月8日 09:19

谭先生

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岗位内容：1. 负责创新性车辆内外饰部件的设计、开发与落地实施，确保符合客户要求及相关标准。2. 制定并执行设计规范与标准，兼顾成本控制与产品质量的优化。3. 与制造工厂紧密协作，推进产品开发流程，保障生产节点准时达成。4. 运用CAD工具完成零部件的结构设计与工程制图工作。任职要求：1. 具备工业设计、机械工程等相关专业背景或具备同等领域的实践经验。2. 熟悉饰件及塑料模具的生产工艺与材料特性。3. 熟练操作CAD软件，可独立完成从概念构思到详细设计的全流程工作。4. 具有良好的沟通能力与团队协作意识。5. 有汽车行业内相关工作经验者优先录用。

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杨先生

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招聘兼职，时薪1.负责直播活动的方案规划与落地实施，保障直播内容的品质与呈现效果2.实时跟进直播进展，灵活优化策略以增强互动氛围和观众参与积极性3.完成日常中控相关工作任务

宁波

董先生

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1、负责智能驾驶开发项目的质量保障工作，制定并落实项目质量保障策略与计划，推动各项质量保障活动有序开展；2、依据既定的质量保障策略，对研发过程及产出物进行监督与审查，针对发现的问题项实施闭环跟踪与管理；3、持续跟踪项目缺陷数据及其他关键度量指标，识别潜在风险与偏差，并推动相关改进措施落地；4、参与项目关键节点评审，评估项目整体质量状况，输出质量评审结论与报告；1、车辆工程、控制工程、电子、计算机、通信等相关专业背景者优先；2、具备2年以上软件开发或质量保障相关经验，熟悉IPD流程者优先；3、熟练使用计算机及常用办公软件，具备较强的会议组织能力，有JIRA、SVN、Confluence等工具使用经验者更佳；4、学习能力突出，适应性强，责任心强，作风严谨，具备良好的沟通协作意识；5、具备清晰的逻辑思维和表达能力，善于资源整合与跨团队协作，具有良好的团队合作精神；6、工作细致耐心，能应对高强度工作节奏与压力；7、富有热情，勇于创新，心怀理想，认同极氪汽车创业文化并愿意积极参与其中

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朱先生

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1、做好市场调查工作，熟悉并掌握所辖区域的资源状况。 2、挖掘客户信息，与客户沟通，建立客户关系，并对有意向客户进行跟踪，签订销售合同。 3、具备良好的沟通协调能力、团队协作能力及较强的抗压能力。 4、能够接受出差或外勤工作。

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凌女士

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1.要求:会CAD（基础操作要会） 2.要求:会开车（公司有车，平常可以开车跑工地） 3.要求:性格较外向（公司来往客户较多，可以经常锻炼跟客户沟通） 4.要求:有耐心不浮躁（设计本来就是个需要积累经验的职业，要是一来就想要马上接到单赚大钱，那我们公司可能不太适合） 1.介绍:后期教你知识的师父介绍（很有责任心/耐心，有12年的工作经验，只要你愿意好好学，一定会好好教你干货） 2.介绍:公司大概介绍（我们目前团队有14人，中午老板娘亲自做饭:四菜一汤，伙食非常好我们全公司人都赞不绝口。公司氛围也非常轻松舒适，老板会经常组织团建聚餐，欢迎你的到来。） 3.介绍:住宿情况:如果你后期稳定，愿意努力学习好好工作，老板会考虑提供住宿条件。

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刘女士

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岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息5.协同售前、售后团队，保障客户全周期服务体验任职要求：1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识和积极进取的职业态度

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凌女士

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岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作任职要求：1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，适应快节奏工作3.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训，欢迎应届毕业生投递4. 学历不限，踏实肯干、责任心强，认同公司价值观

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凌女士

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岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作任职要求：1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，适应快节奏工作3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训5.能适应本地化客户拜访与短途出差

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凌女士

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岗位职责：1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标按期达成3. 定期开展客户拜访与市场调研，及时反馈行业动态与竞品信息，协同产品与运营优化服务策略4.协调内部资源（技术、售后、交付等），推动项目高效落地，保障服务质量与履约时效5. 建立并维护客户档案，规范管理客户生命周期各阶段关键节点与沟通记录任职要求：1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强，抗压能力佳2.有客户服务意识与结果导向思维，能独立推进多线程任务3.熟悉办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力4.行业经验不限，有销售经验优先5. 学历不限，欢迎踏实进取、乐于成长的优秀人才加入

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凌女士

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岗位职责：1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务任职要求：1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识4.有销售经验者优先，行业背景不限5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

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凌女士

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岗位职责：1、主导吉利近地取货项目的日常运营管理工作，涵盖项目统筹执行、取货时效管控、质量安全监督、成本控制、客户关系维护、团队运作及车辆调度等，全面保障项目服务品质与经营成效；2、针对现有运输供应商在运行过程中出现的异常情况或突发状况，协同客户及运营团队进行沟通处理，跟踪整改进度，确保客户服务KPI达标；3、联动采购、运营、运输等相关职能部门，协同应对高风险业务场景，在复杂多变环境中动态掌握下游运营状态，降低全链条运营损耗；4、持续优化运输线路设计，科学规划串点方案，提高车辆装载效率，减少发车频次，有效压缩运营支出；5、落实上级交办的其他工作事项。任职要求：1、年龄26-40岁，性别不限，具备大专及以上学历；2、需拥有3年以上汽车零部件物流运输或仓储管理经验，其中至少2年团队管理经历；3、熟悉汽车配件物流全流程作业，包括运输计划、调度安排、路径优化与成本管理，具备对下游供应商的对接与管理能力，了解汽配行业JIT供应模式；4、具备较强的项目推动、客户协调及跨部门沟通能力，熟练操作TMS系统及PPT等办公软件，具有良好的数据分析处理能力。

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谭女士

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