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郑州荥阳市招护坡浆砌石
面议郑州市荥阳市招护坡浆砌石
郑州·荥阳市
11月13日 21:18
郑州荥阳市招氩弧焊
8000-12000元/月郑州市荥阳市招氩弧焊
郑州·荥阳市
3月18日 12:57
郑州荥阳市招电梯司机,长期工。
3000-4000元/月郑州市荥阳市招电梯司机,长期工。
郑州·荥阳市
11月24日 10:46
郑州荥阳市招电梯司机
3000-4000元/月郑州市荥阳市招电梯司机
郑州·荥阳市
11月24日 08:48
郑州荥阳市招电梯司机,长期工。
面议郑州市荥阳市招电梯司机,长期工。
郑州·荥阳市
12月3日 12:48
郑州荥阳市招电梯司机
3000-4000元/月郑州市荥阳市招电梯司机
郑州·荥阳市
11月23日 08:51
郑州中原区招铁艺油漆
100-300元/天郑州市中原区招铁艺油漆
郑州·中原区
11月19日 20:34
郑州中原区招塔吊学徒和半成手工资5000管吃管住月结
5000-6000元/月郑州市中原区招塔吊学徒和半成手工资5000管吃管住月结
郑州·中原区
12月22日 09:40
开发商自渠 大客户
3000-10000元/月岗位职责:1. 负责区域竞品拓客拉访 客户开发与维护,2. 定期社区商场拓客派单,收集市场反馈与竞品信息等等
郑州·中原区

销售主管,销售专员,大客户经理
5000-8000元/月要求:人脉广、有上进心、市场洞察力强待遇:高底薪+高提成+五险一金+多种奖励+一日三
郑州·中原区

大客户经理
4000-7000元/月岗位职责:1. 负责客户开发与维护,深度挖掘客户需求,提供定制化解决方案,提升客户满意度与复购率2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进,确保销售目标达成与项目顺利落地3. 定期开展客户拜访与市场调研,收集行业动态与竞品信息,为产品优化与营销策略提供支持4. 协同售前、技术、运营等部门,推动跨部门项目协作,保障客户服务全流程高效响应5. 建立并维护客户档案,系统化管理客户生命周期,提升客户留存率与LTV(客户终身价值)任职要求:1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力,形象气质佳,服务意识强2. 有客户服务、销售或业务拓展相关经验者优先,经验要求不限3. 学历要求不限,具备较强的学习能力与抗压能力4. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析意识者更佳5. 工作地点灵活,适应短期出差,认同企业价值观,注重团队协作
郑州·中原区

渠道专员,渠道主管,大客户经理
4000-9000元/月岗位职责:1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户需求,提供专业解决方案并促成签约3. 维护现有客户关系,定期回访、跟进服务,提升客户满意度与复购率4. 参与行业展会、客户沙龙等市场活动,扩大品牌影响力5. 准确录入客户信息及销售进展至CRM系统,确保数据及时、完整任职要求:1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力2. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用CRM系统者优先3. 学习能力强,愿意接受带薪培训与职业化成长路径4. 诚实守信,责任心强,认同公司价值观与团队协作文化5. 学历不限,有销售经验者优先,无经验但综合素质优秀者亦可培养
郑州·中原区

郑州荥阳市招油漆工
面议郑州市荥阳市招油漆工
郑州·荥阳市
11月8日 08:46
数通工程师
4000-8000元/月主要负责路由器,交换机,防火墙等设备调测负责督导通信设备新建,设备入网测试,设备日常维护要求具备数通基础理论,能简单调试设备,有抗压能力
郑州·中原区

销售专员
8000-13000元/月岗位职责:1.制定并落实个人销售目标与策略,确保达成部门整体业绩要求。2.负责所辖区域产品的推广与销售工作,独立制定销售计划,挖掘潜在客户并建立客户信息档案。3.积极拓展新客户资源,持续维护客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿。4.关注市场变化及竞争态势,结合公司产品特点制定有效的销售应对方案。5.定期复盘销售过程与客户跟进情况,优化销售流程,推动交易顺利完成。任职要求:1.大专及以上学历,具备1年以上销售岗位工作经验。2.具备较强的市场开拓意识与客户维系能力。3.拥有良好的沟通技巧和团队协作精神。4.目标感强,能承受工作压力,具备较强的执行力。5.熟悉常用办公软件及销售管理工具的操作。6.具备优良的职业操守和敬业态度,能够接受出差安排。工作时间:早上8:30-12:00下午13:30-18:00每周休息一天,节假日享受带薪休假
郑州·中原区

网络销售
8000-13000元/月岗位职责:1. 制定并落实个人销售目标与策略,确保达成团队整体业绩要求。2. 负责辖区内产品的推广与销售工作,自主规划销售方案,挖掘潜在客户并完善客户信息记录。3. 拓展新客户资源,持续维护客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿。4. 关注市场变化及竞争态势,结合公司产品特点制定有效的销售应对策略。5. 定期复盘销售进展与客户跟进情况,优化流程环节,推动交易顺利完成。任职要求:1. 大专及以上学历,具备1年以上销售岗位工作经验。2. 具备较强的市场开发能力与客户维系能力。3. 拥有良好的沟通技巧和团队配合意识。4. 目标感强,能承受工作压力并积极推动结果达成。5. 熟悉常用办公软件及销售管理系统的操作使用。6. 具备良好的职业操守和工作责任心,可接受出差安排。工作时间:早上8:30-12:00 下午13:30-18:00 每周休息一天,节假日带薪假期
郑州·中原区

网络销售
8000-13000元/月岗位职责:1.制定并落实个人销售目标与策略,确保达成团队整体业绩要求。2.负责指定区域产品的推广与销售工作,规划销售方案,挖掘潜在客户并建立客户信息档案。3.积极拓展新客户资源,持续维护客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿。4.关注市场变化及竞争态势,结合公司产品特点制定有效的销售应对策略。5.定期复盘销售过程与客户跟进情况,优化流程,推动交易顺利完成。任职要求:1.大专及以上学历,具备1年以上销售相关工作经验。2.具备较强的市场开拓意识和客户维护能力。3.拥有良好的沟通技巧和团队协作精神。4.目标导向明确,具备较强执行力和抗压性。5.熟悉常用办公软件及销售管理工具的操作。6.具备良好的职业操守和工作责任心,能接受出差安排。工作时间:早上8:30-12:00下午13:30-18:00每周休息一天,节假日享受带薪休假
郑州·中原区

销售代表
8000-13000元/月岗位职责:1. 制定并落实个人销售目标与策略,确保达成团队整体业绩要求。2. 负责辖区内产品的推广与销售工作,自主规划销售方案,收集潜在客户信息,建立客户资料库。3. 拓展新客户资源,持续维护客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿。4. 敏锐洞察市场变化及竞争态势,结合公司产品特点制定有效的销售应对策略。5. 定期复盘销售过程与客户跟进情况,优化流程,保障交易顺利完成。任职要求:1. 大专及以上学历,具备1年以上销售相关工作经验。2. 具备较强的市场开发能力与客户关系管理能力。3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。4. 目标导向强,能承受工作压力并积极推动结果达成。5. 熟悉常用办公软件及销售管理工具的操作。6. 具备良好的职业操守和工作责任心,可接受出差安排。工作时间:早上8:30-12:00 下午13:30-18:00 每周休息一天,节假日带薪假期
郑州·中原区

400/天送餐员+10点上班+0元入职+就近安排
8000-12000元/月工作内容:专线配送、无需打包、多单同时送取、路线优化岗位职责:按导航送餐、准时送达、维护客户关系基础条件:年龄 18-55岁、身体健康、无犯罪记录技能要求:会骑电动车、使用智能手机及导航 APP经验要求:无经验可培训(提供师傅带教)薪资待遇: 可预支工资 月薪8000-13000(提成5-9元/单+全勤奖500+车补600)基础福利:提供住宿(4 人间 / 家电齐全)、提供电车 / 装备(电动车、餐箱)补贴政策:车补 / 房补 / 全勤奖 / 高温补贴 / 恶劣天气补助常规时段:8 小时 / 天(如 9:00-17:00,含休息时间)
郑州·中原区

高压电力设备维护施工员(需登高)
6000-10000元/月任职要求:1、电力、电气、机电等相关专业,理解电力系统结构,掌握高压电力和绝缘技术的基本原理;2、能够熟练登高作业,持有高压电工证和登高证;3、能服从安排、吃苦耐劳,有责任心,执行力强;3、有电力安装和高压试验项目经验优先,持有二级建造师资格证书优先。岗位职责:1、负责完成电力施工、检修、检测、清洗等维护项目的实施,配合团队完成现场施工任务;2、确保项目按照既定计划安全进行;3、处理项目中出现的技术问题。岗位福利:1、提供员工宿舍,有空调、热水器、洗衣机等,提供免费午餐;2、周末单双休、国家法定假期、缴纳五险、旅游团建、员工年会、生日福利、节日福利等。
郑州·中原区

郑州中原区今天下午高新区,找登高车的师傅,工资面谈,有意的电话联系
面议今天下午高新区,找登高车的师傅,工资面谈,有意的电话联系
郑州·中原区
10月27日 13:14
郑州中原区招无人机吊装/飞手
面议郑州市中原区招无人机吊装/飞手
郑州·中原区
3月13日 09:38
郑州中原区招强电
180-300元/天郑州市中原区招强电,外省施工
郑州·中原区
3月10日 07:31
纸厂急需杂工一位
4000-5000元/月负责分拣纸箱,杂物
郑州·荥阳市

弱电智能化储备人才-电力/新能源领域
4000-6000元/月河南龙麒电子科技有限公司(龙麒电科)位于郑州高新技术开发区,公司成立于2013年,注册资金5001万元,是一家专业提供智能物联网解决方案的高新技术企业。业务范围主要包括变(配)电站智能辅助控制系统,高清视频监控系统,消防报警控制系统,气体灭火控制系统,环境监测系统,防盗报警系统,智能化门禁系统,电子围栏系统,控制中心调度系统等。龙麒电科在长期的项目实践中,已逐步形成了完备的人员成长体系,关键技术研发应用体系、项目管理体系、质量控制体系和安全保证体系,能为客户提供个性化的专业方案、系统设计、生产集成、安装调试、智能管理等完善的项目支持和服务。单双休!朝九晚六!团队氛围融洽,互帮互助,积极向上!期待你的加入哦!!!!一、岗位描述:1、初期熟悉企业理念与运作模式,逐步融入公司日常工作节奏;2、参与基层轮岗实训,由资深员工进行带教指导;3、在轮岗期间配合部门负责人及团队成员完成各项任务;4、轮岗期满后,结合个人特长与表现进行岗位定岗。二、应聘要求:1、2025届应届毕业生,电子信息、电气自动化等相关理工科专业优先;2、具备良好的逻辑分析、沟通表达能力,富有团队协作精神,学习与创新意识强,工作态度积极主动;3、性格踏实稳重,有责任心,愿意在企业长期发展;4、能接受从基础岗位做起,吃苦耐劳,心理素质好,抗压能力强,乐于探索新领域;5、在校期间担任学生干部、参与社团运营或社会实践经历者优先考虑。三、待遇激励:1、工作时间早九晚六,大小周休息,法定节假日按规定休假;2、薪酬水平具备市场竞争力,设有清晰的岗位等级晋升机制,晋升空间广阔,调薪幅度可观;3、职业发展路径:管培生—轮岗实践—定岗专项培养—部门负责人—主管—经理;4、成长支持:公司搭建稳定的发展平台,整合多元资源,重视员工能力提升与职业成长。职位福利:全勤奖、带薪年假、五险、年终奖金、孝德金、定期组织团建活动
郑州·中原区

弱电智能化储备人才-电力/新能源领域
4000-6000元/月河南龙麒电子科技有限公司(龙麒电科)位于郑州高新技术开发区,公司成立于2013年,注册资金5001万元,是一家专业提供智能物联网解决方案的高新技术企业。业务范围主要包括变(配)电站智能辅助控制系统,高清视频监控系统,消防报警控制系统,气体灭火控制系统,环境监测系统,防盗报警系统,智能化门禁系统,电子围栏系统,控制中心调度系统等。龙麒电科在长期的项目实践中,已逐步形成了完备的人员成长体系,关键技术研发应用体系、项目管理体系、质量控制体系和安全保证体系,能为客户提供个性化的专业方案、系统设计、生产集成、安装调试、智能管理等完善的项目支持和服务。单双休!朝九晚六!团队氛围融洽,协作互助!期待你的加入哦!!!!一、岗位描述:1、初期熟悉企业理念与运作模式,逐步融入公司日常工作节奏;2、参与基层轮岗实训,由资深员工进行带教指导;3、轮岗期间配合部门负责人及团队成员完成各项任务与工作内容;4、轮岗期满后,结合个人特长与发展意向确定最终岗位。二、应聘要求:1、2025届应届毕业生,电子信息、电气自动化等相关理工科专业优先;2、具备良好的逻辑分析能力、沟通表达能力、团队协作意识以及学习创新能力,工作态度积极主动;3、性格踏实稳重,有长期发展意愿;4、能够接受基层锻炼,吃苦耐劳,具备较强的心理承受力和适应能力,乐于探索新领域;5、在校期间担任学生干部、参与社团运营或社会实践经历者优先考虑。三、待遇激励:1、工作时间早九晚六,大小周制,法定节假日按规定休假;2、薪酬待遇:管培生岗位薪资具备市场竞争力,设有独立的职级晋升通道,晋升空间广阔,调薪幅度可观;3、职业发展路径:管培生培养—轮岗实践—定岗专项培训—部门负责人—主管—经理;4、成长支持:公司搭建稳定的发展平台,整合多元资源,重视员工的能力提升与职业成长。职位福利:全勤奖、带薪年假、五险、年底奖金、孝德金、不定期团建活动
郑州·中原区

硬件开发工程师
6000-11000元/月一、 专业与学历要求- 学历要求 :本科及以上学历,特别优秀者可适当放宽学历条件。- 专业要求 :电子信息、自动化、通信工程、电气工程、计算机科学与技术、集成电路设计与集成系统等相关专业背景。二、 技术能力与经验要求- 电路基础扎实 :掌握数字电路与模拟电路基本理论,熟悉常用电子元器件的工作原理及实际应用。- 硬件开发全流程能力 :- 方案设计 :能够独立或主导完成硬件系统方案规划与关键器件选型。- 原理图与PCB设计 :熟练运用 Altium Designer (AD)、Cadence、Protel 等工具进行原理图绘制及PCB布局布线工作。- 样机调试与测试 :具备丰富的样机调试和系统联调经验,可独立开展问题分析与故障排查。- EMC与可靠性 :了解电磁兼容(EMC)设计标准,能参与或主导产品EMC测试及整改流程。- 工作经验 :有1-3年硬件相关工作经验者优先考虑公司福利:早九晚六 单双轮休 年底双薪 年假 孝德金 团建 工作氛围轻松 领导nice上班地点
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售后调试工程师(弱电智能化+需出差)
5000-8000元/月岗位职责经常性出差1. 设备调试——配合国内外项目在出厂前完成设备调试,承担新产品调试任务,并完善相关调试记录2. 新项目现场设备的安装与调试工作3. 针对运行中出现问题的设备进行故障排查与修复,复杂问题协同厂家技术团队共同分析解决主要涉及设备包括:变(配)电站智能辅助控制系统、高清视频监控系统、消防报警控制系统、气体灭火控制系统、环境监测系统、防盗报警系统、智能化门禁系统、电子围栏系统、控制中心调度系统等岗位要求:1. 具备良好的语言表达与沟通协调能力,有较强的客户关系维护经验与处理能力2. 熟练掌握CAD、PLC等相关软件操作3. 逻辑思维清晰,具备良好的沟通表达、团队协作以及自主学习和创新能力,工作态度积极主动4. 性格稳重踏实,有意愿与公司长期共同发展5. 电子信息、电气自动化等相关理工科专业背景,本科及以上学历,经验丰富者可放宽至大专职位福利:绩效奖金、全勤奖、带薪年假、出差补贴、年终分红、五险、不定时团建或聚餐、孝心金
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管培生(应届)-电力/新能源领域
4000-6000元/月职位描述河南龙麒电子科技有限公司(龙麒电科)位于郑州高新技术开发区,公司成立于2013年,注册资金5001万元,是一家专业提供智能物联网解决方案的高新技术企业。业务范围主要包括变(配)电站智能辅助控制系统,高清视频监控系统,消防报警控制系统,气体灭火控制系统,环境监测系统,防盗报警系统,智能化门禁系统,电子围栏系统,控制中心调度系统等。龙麒电科在长期的项目实践中,已逐步形成了完备的人员成长体系,关键技术研发应用体系、项目管理体系、质量控制体系和安全保证体系,能为客户提供个性化的专业方案、系统设计、生产集成、安装调试、智能管理等完善的项目支持和服务。单双休!朝九晚六!团队氛围融洽,协作互助!诚邀你的加入!!!!一、岗位描述:1、初期熟悉企业理念与运作模式,逐步融入公司日常工作节奏;2、参与基层轮岗实训,由资深员工进行带教指导;3、轮岗期间配合部门负责人及团队成员完成各项任务;4、轮岗期满后,结合个人特长与表现确定最终岗位。二、应聘要求:1、2026届应届毕业生,电子信息、电气自动化等相关理工科专业优先;2、具备良好的逻辑分析能力、沟通表达能力,富有团队意识,学习与创新能力强,工作态度积极主动;3、性格踏实稳重,有意愿在企业长期发展;4、能够接受从基础岗位做起,吃苦耐劳,心理素质好,抗压能力强,乐于探索新领域;5、担任过学生干部、参与社团运营或社会实践经历者优先考虑。三、待遇激励:1、工作时间早九晚六,大小周休息,法定节假日按规定休假;2、薪酬待遇:管培生岗位薪资具备市场竞争力,设有清晰的职级晋升通道,晋升空间广阔,调薪幅度优厚;3、职业发展路径:管培生培养—轮岗实践—定岗专项培训—部门负责人—主管—经理;4、成长支持:公司搭建稳定的发展平台,整合多元资源,重视员工的能力提升与职业成长。职位福利:全勤奖、带薪年假、五险、年终奖金、孝德金、不定期团建活动
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