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业务助理岗位要求：一、岗位职责协助销售完成项目信息、客户资料、报价文件、合同及技术方案等文档的归档与整理参与招投标工作：负责标书制作、资料用印、文件提交及答疑协作录入并维护销售数据、订单执行进度、回款情况，编制销售相关报表客户与订单全流程管理响应客户日常咨询，安排来访接待，整理会议记录跟踪订单从生产、发货、到货至验收各环节，及时同步进展信息处理发票开具、账目核对、回款提醒等商务事务市场与内勤支持搜集储能领域政策动态、竞品信息及行业项目资讯，并汇总形成简报配合展会及市场推广活动，提供物料准备、报名办理及现场协助承担部门日常行政事务，办理流程审批，协调与技术、生产、供应链等部门的沟通衔接二、岗位要求本科及以上学历，电气、新能源、市场营销等相关专业优先考虑具备制造业、新能源、储能、电力或工控领域销售助理、商务助理工作经验者优先英语沟通流利者优先

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郎女士

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岗位职责：设计各类单机设备及输送线结构参与项目前期调研，与客户对接并制定设计方案、编制物料清单配合销售完成售前技术支持工作性格开朗，具备良好的沟通能力能适应短期高频次出差安排有相关经验者优先，应届生亦可培养岗位要求：机械、机电一体化、自动化、土木工程等相关专业背景具备智能物流、自动化装备、物流输送系统、立体仓库货架等领域的从业经验熟练掌握主流二维绘图软件操作

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郎女士

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岗位职责：1、软件设计与开发：承担自动化仓储物流项目中WMS/WCS软件产品的设计与开发工作，涵盖需求分析、功能规划及编码实现等环节。2、模块开发与测试：负责所辖模块的系统架构设计、程序编写及功能验证，保障模块运行的可靠性与稳定性。3、文档撰写：编写相关模块的需求分析、技术方案、项目实施方案及运维支持类文档，为项目落地与后续维护提供技术支撑。岗位要求：1、掌握.net 或 java 开发平台，精通 C# 或 java 编程语言。2、熟悉 Web 及 WinForm、WPF 相关技术，对 Vue、Android 平台具备一定认知。3、熟练使用 SQL 语句，具备 MYSQL、MSSQL、Oracle 等主流数据库的操作能力，可独立完成存储过程、触发器等数据库对象的编写。4、具备 WMS/WCS 系统开发背景，了解项目系统间的接口开发流程，有与 MES（制造执行系统）、ERP（企业资源计划）、RCS（机器人控制系统）等系统对接的实际经验；具有仓储物流、分拣配送等领域从业经历者优先考虑。其他能力要求：5、了解主流物流自动化设备的电气控制机制及外部通信接口规范，熟悉输送机、堆垛机、穿梭车、机器人、AGV 等设备在 WCS 中的调度逻辑。6、具备规范的编程习惯和良好的代码结构意识，能够进行代码优化与重构。7、具备较强的学习能力和技术适应力，善于团队协作与跨部门沟通。

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郎女士

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负责工程项目部日常事务处理，文件资料的收集、整理与归档管理，对接项目经理工作安排，协调各部门间业务衔接及其他上级交办事项。具备良好的沟通能力，能适应一定工作压力。需具备识读二维图纸或熟练操作二维软件的能力，有机械行业工作经验者优先录用。

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郎女士

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岗位职责：1. 负责公司产品线的整体规划、设计及全生命周期管理2. 持续跟踪各产品线的市场表现与用户反馈，主动收集并挖掘优化需求，结合业务发展不断迭代产品，优化使用体验3. 承担WMS/WCS项目方案设计工作，涵盖现场调研、需求梳理、流程再造、功能定义、蓝图制定等内容；主导业务需求分析与系统架构设计，负责方案文档编制，并协同支持其他相关业务项目的开发、设计与方案输出4. 能够洞察客户的潜在需求，协助销售与售前团队拓展新项目机会；在项目实施过程中识别风险点，及时向项目经理汇报并提出应对建议，有效控制项目执行风险任职要求：普通话熟练、具备阅读英文技术文档的能力、计算机相关专业背景3年以上软件产品相关工作经验熟悉自动化仓储设备，具备WMS、WCS系统经验者优先1. 具备扎实的产品规划与架构设计能力，擅长文档撰写，拥有良好的沟通协作与组织协调能力2. 熟练使用Visio、Axure、XMind、PPT等工具，可独立完成交互设计与产品原型输出；了解UI界面设计规范3. 工作态度严谨，踏实细致，具备较强的逻辑思维与学习能力；责任心强，善于团队合作，沟通表达顺畅，能适应短期出差

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郎女士

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土建施工员大专以上学历必需具备一级建造师证书具有较强的专业知识和技能，掌握工程技术标准、法律法规等知识。具有良好的计算机专业知识，能够熟练使用CAD识图绘图能力，会利用Project进度计划编制，独立施工方案编制和交底的能力，能够准确计算工程量。熟练掌握和正确使用施工放样、检查、检测仪器。熟练掌握建筑工程流程、质量评定标准、验收标准、材料送检和检测、工序衔接、重点管控等能力。要具备质量、安全、进度管理的综合能力，能够发现施工过程中的质量隐患并采取应对措施‌、及协调沟通的能力。要有责任心、敬业及吃苦耐劳的精神和职业道德，服从公司安排，勇于担当。要有8年以上现场施工经验，2个以上10万m2左右的住宅类高层项目、商业综合体（含地下室人防工程）的项目施工技术管理工作经历实例者待遇10000～12000元之间/年

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先生

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岗位职责：1、负责单机设备的装配图与零件图绘制，编制并整理BOM清单2、协同生产车间，处理产线技术问题，及时更新相关图纸及技术文件3、参与自动化产品机械结构与部件的设计与开发工作4、配合电气工程师开展设计与改进工作，兼顾生产过程中的产品优化与成本控制5、承担产品专利申报、技术文章撰写及资料归档任务；完成上级交办的其他工作任务任职要求：1、大专及以上学历，机械类相关专业（能力突出者可适当放宽，接受应届毕业生）2、具备扎实的理论知识，熟练操作二维及三维制图软件3、具备较强的应变能力和逻辑分析能力4、具有良好的沟通协调能力，富有团队协作意识，能承受一定工作压力职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利

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郎女士

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岗位职责1. 深入理解客户实际需求与内部工艺标准，主导完成设备或产线的整体方案设计、可行性分析、详细结构设计及技术评审，输出符合产能目标、精度指标、空间规划与成本管控要求的系统化解决方案；2. 独立开展整机及关键部件的三维建模工作（包含干涉检测、运动仿真验证），并完成二维工程图绘制，规范标注尺寸公差、材料规格及加工工艺要求，确保图纸具备良好的可制造性与后期维护便利性；3. 承担核心零部件的选型与计算任务（包括负载、扭矩、刚度、寿命等校核），协调供应商资源，在保证性能达标的基础上实现采购成本与交付周期的最优平衡；4. 编制完整的BOM清单、设计说明文档、装配工艺规程、调试操作指南等技术资料，统一管理图纸和技术文件的归档与版本控制；5. 全程跟进设备加工、组装、调试各阶段，及时处理现场出现的技术问题，协同完成出厂测试（FAT）与现场验收测试（SAT）；6. 参与现有设备的技术升级与改进，推动设计标准化、模块化进程，提升产品稳定性与团队整体设计效率；7. 与电气、工艺、项目、生产等相关职能部门紧密配合，保障项目高效推进。任职要求1. 机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历；2. 具备5年非标自动化设备设计工作经验；3. 曾独立主导整机或产线级项目的设计与实施；4. 有新能源电池模组PACK线、汽车领域检测与装配设备、重载桁架系统、冲压焊接自动化产线、四向穿梭车及MES空中轨道小车等相关项目经验者优先；5. 熟练掌握三维与二维设计软件；6. 熟悉机械加工方法（如CNC、激光切割、通用机加工等）及相关公差优化策略；7. 掌握气动、伺服、步进系统的选型应用（熟悉SMC、亚德客、费斯托、上银、THK、汇川、西门子等品牌）；8. 具备工业机器人（ABB、KUKA）或机器视觉系统（Halcon、康耐视）集成开发经验；9. 了解PLC（汇川、西门子、三菱等品牌）基本控制逻辑，能与电气工程师协同完成联合开发；10. 具备有限元分析与结构优化能力者优先。

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郎女士

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岗位职责：开拓并维护客户资源；任职要求：教育背景：高中及以上学历，市场营销等相关专业优先；工作经验：具备零售、建材、家电行业销售经验者优先；专业技能：拥有良好的沟通能力与销售技巧，能准确理解顾客需求，有效引导购买决策；熟悉商品知识，可为顾客提供专业咨询与建议；具备基础计算机操作能力，熟练使用收银系统及常用办公软件；职业素养：服务意识强，责任心强，能为顾客提供优质服务，工作认真踏实；具备团队协作精神，能与同事良好配合，共同达成门店销售目标；工作积极主动，学习与适应能力强，能快速融入门店环境并应对业务变化；形象良好，仪态得体，举止大方，具有亲和力与感染力。不符合条件者请勿投递！谢谢！

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朱女士

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常熟普拉迪建材销售有限公司招聘：有水电安装经验的师傅，要有C1汽车驾驶证，要有吃苦耐劳、敢于学习，常熟户口师傅。

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3月21日 09:39

先生

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常熟普拉迪建材销售有限公司招聘：有水电安装经验的师傅，要有C1汽车驾驶证，要有吃苦耐劳、敢于学习，常熟户口师傅。

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3月19日 20:01

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江苏苏州常熟市水电安装师傅（有水电安装基础，不需要各种证书，只要有汽车驾驶证，要吃苦耐劳，敢于学习。薪资福利:工资面议有兴趣的师傅可以直接电话沟通或者添沟通工作地址:常熟建材市场主干道

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3月22日 08:41

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常熟普拉迪建材销售有限公司招聘：有水电安装经验的师傅，要有C1汽车驾驶证，要有吃苦耐劳、敢于学习，常熟户口师傅。

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3月20日 15:03

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常熟普拉迪建材销售有限公司招聘：有水电安装经验的师傅，要有C1汽车驾驶证，要有吃苦耐劳、敢于学习，常熟户口师傅。

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3月22日 19:05

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常熟普拉迪建材销售有限公司招聘：有水电安装经验的师傅，要有C1汽车驾驶证，要有吃苦耐劳、敢于学习，常熟户口师傅。

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3月5日 09:19

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岗位介绍较为详尽，请耐心阅读（备注：我们属于汽车服务行业，非保险、非电销）工作内容与薪酬信息真实可靠，感兴趣者欢迎投递简历。----------------------------------【公司是做什么的】·我们是国内领先的汽车延保服务提供商，总部位于上海，已在38个城市设立直属分支机构，年营收超11亿元，团队规模达3000余人。·【汽车延保】车辆出厂时通常享有厂家提供的3年质保，但多数车主使用时间远超此期限。为延续原厂保修权益，用户可在购车时选购延保服务，将保障期延长至5年、6年甚至终身。----------------------------------【我入职后每天的工作】·纯面对面销售，无需电话沟通·客源由4S店提供，无需自行开发客户·工作地点在合作4S店内，客户提车等待期间，向其介绍并推荐汽车延保服务----------------------------------【薪资怎么样】·无责任底薪4000元+阶梯式提成（5%-12%）·路虎等高端车型客单价高，综合月收入普遍在15000元左右·薪酬透明无套路，底薪全额发放，不设考核扣减----------------------------------【试用期安排】·试用期为两个月·试用期间薪资标准不变，与正式员工一致·转正条件：试用期内累计完成2.4万元业绩目标----------------------------------【五险一金】·社保及公积金缴纳基数为4000元·公积金单位与个人各缴纳8%----------------------------------【工作难度如何】·配备带教师傅与直属经理双重指导机制·新员工通常在第一周即可实现首单成交·培训体系成熟，涵盖线上课程与线下实操培训·新人留存率持续保持在80%以上，岗位上手轻松----------------------------------【工作时间】·每日工作时段：上午09:00-下午17:30----------------------------------【岗位要求】·有相关行业经验者优先（竞品从业者可适当放宽条件）·本科及以上学历（包含非全日制本科）·渴望获得高收入，同时追求工作稳定性与舒适度·不接收应届毕业生----------------------------------以下是公司详细介绍：上海利真汽车服务咨询有限公司成立于2013年，专注于汽车后市场细分领域——汽车延长保修服务，总部坐落于上海北外滩。伴随中国汽车后市场延保服务进入快速发展阶段，利真把握机遇，实现跨越式成长，目前已在上海、重庆、成都、郑州、西安、长春、沈阳、南宁等三十余座城市设立分子公司，业务覆盖全国近2000家4S店。作为《汽车延长保修规范》的主要起草单位，以及中华全国工商业联合会汽车经销商商会副会长单位，上海利真始终以客户需求为核心，持续整合汽车后市场资源，致力于为中国车主提供省心、省钱、便捷高效的汽车延保解决方案。在汽车延保尚未被广大消费者熟知之时，利真团队已率先布局，针对中国车主常忽视的用车后续服务问题展开研究，并引进国际先进理念与技术，成为行业早期开拓者与深耕者。公司秉持“让您的生活更加美好”的使命，通过共建共享模式，打造创新合作平台，不断优化服务体系，为用户带来更优质的延保体验。！！！诚邀积极进取的你加入我们，期待与你深入沟通，共谋发展！！！

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王女士

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岗位介绍较为详尽，请耐心阅读（ps：我们属于汽车行业，非贷款、金融、房地产领域）工作职责与薪酬信息真实可靠，若您感兴趣，欢迎投递简历。----------------------------------【公司主营业务】·我们是国内领先的汽车延长保修服务提供商，总部位于上海，已在全国布局38家直属分公司，年营业收入超11亿元。·【汽车延保】通常车辆自带3年或10万公里质保，但多数车主使用周期超过此期限。用户可在购车时选购延保服务，将保修期延长至5年或6年，前期投入较低，后期节省高额维修支出。----------------------------------【入职后日常工作内容】·纯面对面销售，无需电话沟通·客源由4S店提供，无需自主开发客户·驻点于合作4S店，在客户提车等待期间，介绍并推荐汽车增值保障类产品----------------------------------【薪资待遇】·无责任底薪4000元+阶梯式提成（5%-12%）·负责对接两家4S店，交车数量稳定，业绩有保障，收入可持续·底薪全额发放，不设扣减条款，真正实现无责底薪----------------------------------【试用期安排】·试用周期为两个月·试用期间薪资标准不变，全额发放·转正考核目标：两个月内累计达成2.4万元业绩----------------------------------【五险一金缴纳情况】·社保及公积金缴费基数为4000元·公积金单位与个人缴纳比例均为8%----------------------------------【工作难度如何】·配备师傅带教与直属经理指导，双人辅导支持成长·新员工通常在第一周即可完成首单成交·培训体系完善，包含线上课程与线下实操培训·新人留存率保持在80%以上，岗位上手快，压力可控----------------------------------【工作时间】·每日工作时段：上午09:00-下午17:30·正常上下班，绝不强制加班！绝不强制加班！绝不强制加班！----------------------------------【岗位基本要求】·******；·大专及以上学历（含非全日制学历）；·提供系统化培训与全程带教，不限经验，只要您愿意从事销售工作----------------------------------公司背景补充说明：上海利真汽车服务咨询有限公司成立于2013年，专注于汽车后市场细分赛道——汽车延长保修服务，总部设立于上海北外滩。伴随中国汽车后市场延保需求的快速增长，利真把握机遇，实现快速发展，目前已在重庆、成都、郑州、西安、长春、沈阳、南宁等30余个城市设立分支机构，业务覆盖全国近2000家4S店。作为《汽车延长保修规范》的主要起草单位，以及中华全国工商业联合会汽车经销商商会副会长单位，公司始终以客户需求为核心，持续整合行业资源，致力于为车主提供省心、省钱、便捷高效的延保解决方案。在汽车延保尚未被广泛认知的初期，利真团队已率先投入该领域，针对国内汽车后市场服务短板开展研究，并引入国际先进理念与技术，成为行业先行者与深耕者。秉持“让您的生活更加美好”的企业使命，公司通过共建共享模式，打造开放协作平台，不断优化服务体系，提升用户体验。！！！诚邀积极进取、追求发展的您加入我们，期待与您深入沟通，共谋发展！！！

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王女士

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岗位介绍较为详尽，请耐心阅读（温馨提示：我们属于汽车服务行业，非贷款、金融或房地产领域）工作内容与薪酬信息真实可靠，若您感兴趣，欢迎投递简历。----------------------------------【公司是做什么的】·我们是一家专注于汽车增值服务的领先企业，总部位于上海，目前已在全国布局38家直属分支机构，年营业收入超11亿元。·【汽车延保】车辆出厂通常享有3年或10万公里原厂质保，许多客户为确保质保到期后仍可享受免费维修服务，会选择购买延保产品，将保障期限延长至5年或6年。----------------------------------【我入职后每天的工作】·纯面对面销售，无需电话沟通·客源由4S店提供，无需自行开发客户·工作地点在合作4S店内，客户办理交车手续期间，向其推介我们的汽车增值保障方案----------------------------------【薪资怎么样】·无责任底薪4000元+阶梯式提成（5%-12%）·新人前六个月月均收入约6000-10000元，半年后普遍达到8000-15000元，此为常规水平；个别高绩效员工收入可达数万元，但不具备普遍参考性·薪酬透明，不设套路，底薪全额发放，无任何扣减项----------------------------------【试用期安排】·试用周期为两个月·试用期间薪资标准不变，与正式员工一致·转正考核指标：两个月内累计完成2.4万元业绩----------------------------------【五险一金】·缴纳基数为4000元，公积金缴纳比例为8%----------------------------------【工作难度如何】·配备师傅指导与直属经理双重带教机制·多数新人第一周即可成功签单·培训体系健全，涵盖线上课程与线下实操培训·新员工留存率超过80%，说明岗位整体入门门槛不高，易于上手----------------------------------【工作时间】·每日工作时段：上午09:00-下午17:30·中午休息时间参照4S店安排，通常为1小时·正常情况下无加班，无加班，无加班！重要提醒重复三遍----------------------------------【岗位要求】·******；·大专及以上学历（包含非全日制学历）；·公司提供系统化培训和全程带教，不要求prior经验，只要您愿意从事销售工作，我们都欢迎加入----------------------------------以下为公司背景补充说明：上海利真汽车服务咨询有限公司成立于2013年，专注于汽车后市场细分赛道——汽车延长保修服务，总部坐落于上海北外滩。伴随中国汽车后市场延保服务进入快速发展阶段，利真紧抓机遇，实现跨越式成长，已在重庆、成都、郑州、西安、长春、沈阳、南宁等30余个城市设立分子公司，业务覆盖全国近2000家4S店。作为《汽车延长保修规范》的主要起草单位，以及中华全国工商业联合会汽车经销商商会副会长单位，上海利真始终以客户需求为核心，持续整合汽车后市场资源，致力于为中国车主提供省心、省钱、便捷高效的汽车延保解决方案。在汽车延保尚未广泛普及的早期阶段，利真团队已率先关注并着手解决中国车主在用车后期所面临的售后服务痛点，积极引进国际先进理念与技术，成为该领域的先行者与深耕者。公司秉持“让您的生活更加美好”的使命，通过共建共享的合作模式，打造创新服务平台，不断优化用户体验。！！！诚邀积极进取、渴望成长的你加入我们，期待与您深入沟通并安排面试！！！

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