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泌尿外科临床医助

5000-6000元/月

一、职位描述:1、负责科室部分病历文书的撰写、整理与归档等文字处理工作;2、在上级医师指导下,参与手术过程中的辅助性事务;3、协助开展科室常见临床操作的相关支持工作;4、配合医务人员完成科研项目所需的辅助任务,如数据采集、资料归类等;5、参与患者临床随访,协助完成信息登记及沟通协调;6、承担科室日常行政文件的起草、收发、登记、存档以及会议安排、记录与统筹协调;7、作为科室信息传递的核心节点,保障内部(医护团队之间)与外部(医院各职能部门)信息传达的准确性与时效性;8、及时接听科室电话,并做好记录与信息转达;9、高效、准确地落实科室主任及上级交办的各项任务。二、任职要求:1、本科及以上学历,年龄不超过40岁,须持有有效的中华人民共和国医师资格证书和执业证书,具备《药物临床试验质量管理规范》及《医疗器械临床试验质量管理规范》GCP培训合格证书者优先;2、工作态度认真细致,具备良好的沟通与协调能力,能适应医院临床环境的工作节奏与要求;3、具有五年以上医院相关岗位工作经验者优先,可接受周末轮班安排;4、身体健康,心理素质良好,熟练掌握计算机及常用办公软件操作。三、招聘人数:1人四、工作时间:每日8小时工作制,双休五、薪资待遇:基本月薪6300元,按规定缴纳五险一金,每月提供300元饭卡补贴六、工作地点:南京市玄武区百子亭*请登录“江苏省肿瘤医院官网(专业版)-人力资源板块-计划外(劳务派遣)”进行报名(唯一报名渠道)

南京·玄武区

徐先生
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外科医生5-10年本科及以上泌尿外科

胸外科临床医师助手

5000-6000元/月

一、职位描述:1、负责科室部分病历文书的撰写、整理与归档等文字性工作;2、在上级医师指导下,参与手术过程中的辅助支持;3、协助开展科室常见临床操作相关事务;4、配合医务人员推进科研项目中的辅助任务,如数据采集、资料汇总等;5、参与患者临床随访,协助完成信息登记与沟通联络;6、承担科室日常行政公文的拟稿、收发、登记、归档以及会议安排、记录与协调工作;7、作为科室信息传递的核心节点,保障内部(医护间)及外部(与医院各职能部门)信息传达的准确性与时效性;8、及时接听科室电话,并做好记录与转达;9、高效准确地落实科室主任及上级交办的各项任务。二、任职要求:1、本科及以上学历,年龄不超过40岁,须持有有效的中华人民共和国医师资格证书和执业证书,具备《药物临床试验质量管理规范》及《医疗器械临床试验质量管理规范》GCP培训合格证书者优先;2、工作态度认真细致,具备良好的沟通与协调能力,能适应医院临床环境的工作节奏与要求;3、有五年以上医院相关岗位工作经验者优先,能够接受周末轮班安排;4、身体健康,心理素质良好,熟练掌握电脑操作及常用办公软件使用。三、招聘人数:2人四、工作时间:每日标准8小时工作制,双休五、薪资待遇:基本月薪6300元,依法缴纳五险一金,每月提供300元饭卡餐补六、工作地点:南京市玄武区百子亭*请登录“江苏省肿瘤医院官网(专业版)-人力资源板块-计划外(劳务派遣)”进行报名(唯一报名渠道)

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徐先生
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外科医生5-10年本科及以上胸外科

日薪400兼职每日工作4小时合伙人

5000-10000元/月

岗位职责:1.参与公司战略规划与商业模式设计,共同制定中长期发展目标及实施路径2. 主导核心业务模块(如产品、技术、市场或运营)的搭建与持续优化,承担关键决策责任3.组建并带领早期核心团队,建立高效协作机制与组织文化4. 对接重要资源方(含投资机构、合作伙伴、政府等),推动业务快速落地与规模化增长5.与创始人紧密协同,对整体经营结果负责,具备高度ownership与抗压能力任职要求:1. 具备强烈创业精神与长期价值导向,认同公司使命与价值观2.在相关领域有成功从0到1经验,或曾主导过重大创新项目并取得显著成果3.具备跨职能协同能力,擅长资源整合、团队激励与复杂问题解决4. 学历不限,但需有扎实的行业积累、成熟的方法论及可验证的商业判断力5.能全职投入,接受早期创业公司的节奏与挑战,具备股权合作意识

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解先生
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联合创始人1年以下学历不限赚钱欲望强烈1-20人

日新400兼职每天工作4小时合伙人

5000-10000元/月

岗位职责:1.参与公司战略规划与商业模式设计,共同制定中长期发展目标及落地路径2. 主导核心业务模块(如产品、技术、市场或运营)的搭建与持续优化,承担关键业绩指标3.组建并带领早期团队,建立高效协作机制与企业文化基础4.对接融资、合作伙伴及重要客户,代表公司进行关键资源拓展与品牌建设5.与创始人紧密协同,参与重大决策,共担风险与收益,推动公司可持续增长任职要求:1. 具备强烈创业精神与主人翁意识,认同公司使命,能全身心投入长期奋斗2.在目标行业有深厚积累,拥有成功从0到1经验者优先3. 具备跨领域整合能力,擅长沟通协调、快速学习与复杂问题决策4.诚信务实,抗压能力强,具备良好的职业道德与团队协作素养5.学历不限,以实际能力、资源和贡献为首要考量

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解先生
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联合创始人经验不限学历不限赚钱欲望强1-20人业务运营

技术方案工程师

2.2-2.3万元/月

【岗位职责】:1. 统筹产品经理团队的日常管理,依据公司战略方向,制定并落实团队工作目标与实施计划,保障团队高效运转。2. 深入洞察客户实际需求,提供全面的技术支持服务,涵盖方案设计、成本优化、技术说明及产品演示等内容。3. 与销售、业务、研发等职能部门密切配合,整合内外资源,推动各项工作的有序开展。4. 跟踪收集市场动态与竞品信息,结合技术视角提出产品优化和市场扩展建议。5. 指导团队成员成长,持续提升其专业技术水平与业务理解能力。6. 参与重点项目的商务沟通,配合销售团队推进项目落地与合同签署。【任职要求】:1. 本科及以上学历,计算机、电子工程、通信等相关专业背景。2. 具备5年以上智能座舱或相关行业从业经历,其中至少2年团队管理经验。3. 熟悉智能座舱系统架构及行业发展动向,技术视野开阔,跨领域知识储备丰富。4. 具有优秀的表达沟通能力、问题应对能力及协同合作意识。5. 具备较强的客户服务理念,能及时响应并处理客户需求。6. 对市场变化敏感,掌握一定的商务谈判策略与实操技巧。

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郭女士
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售前技术支持5-10年本科及以上售前技术支持经验系统集成PMP计算机/通信相关专业机械/电子工程相关专业可适应出差

光学背光设计专家

2-3万元/月

岗位BASE地在宿迁岗位职责:1. 技术开发与设计: 承担车载显示系统及HUD背光模块的开发与设计任务,涵盖光学系统设计、热管理方案、电路布局和结构设计等关键技术环节。2. 技术规格定义: 依据项目目标,制定背光单元的技术参数与性能要求,确保达成安全、品质与可靠性规范。3. 供应商协作: 联合供应商开展材料与零部件选型,保障其符合设计标准,并兼顾成本控制与制造效率提升。4. 质量控制: 深度参与背光模块的质量管理体系,包括样件测试、试产验证以及批量生产阶段的过程监督。5. 技术创新与: 具备Mini-LED、Micro-LED相关技术的设计实践与量产落地经验。6. 团队协作: 与硬件、软件、结构及光学等多职能团队协同作业,攻克技术难点,保障项目按计划推进。7. 文档管理: 负责撰写并更新各类技术资料,如设计说明、测试记录和使用指南。任职资格:1. 教育背景: 拥有电子工程、光学工程、材料科学或相近专业本科及以上学历。2. 工作经验: 具备不少于5年在车载背光模块领域的实际研发与项目实施经验。3. 专业技能: 熟练使用Zemax、TracePro等光学仿真工具;熟悉LED背光技术发展,掌握Mini-LED与Micro-LED设计要点;具备良好的电路设计能力。4. 问题解决能力: 具备强烈的技术探索意愿和独立分析、处理复杂工程问题的能力。5. 沟通协作: 具备优秀的团队协作意识和跨部门协调能力,能高效整合内外部资源推动项目进展。6. 英语水平: 可流畅阅读英文技术文档,具备较强英语书面表达与交流能力者优先。

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郭女士
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光学工程师5-10年本科及以上

产品经理(智能座舱/车身控制)

2-3.5万元/月

岗位职责1. 产品规划与定义- 主导智能座舱IVI系统及车身域控制器(包含车身控制、能源管理、OTA升级等功能)从需求到量产的全周期产品管理工作。- 研判市场趋势、竞争格局与技术演进方向,制定产品发展路径,明确功能范围、性能指标及用户体验目标。- 编写产品需求文档(PRD),清晰界定硬件(芯片/传感器)、软件(操作系统/中间件/算法)及服务端(云平台/数据能力)的关键技术要求。2. 跨团队协同推进- 对接研发(软硬件开发人员)、设计(UI/UX团队)和测试部门,推动项目按计划高质量交付,确保各阶段节点达成。- 协同供应链与制造团队,主导成本优化、量产可制造性分析及外部技术资源协调(如芯片供应商、Tier1合作伙伴)。- 配合市场团队完成产品推广策略制定,输出核心技术亮点,并参与面向主机厂或Tier1客户的技术交流与方案讲解。3. 技术引领与创新落地- 持续追踪智能座舱与车身电子领域的新兴技术,推动前瞻性技术研究与知识产权布局。- 牵头落实产品在功能安全、信息安全以及行业合规方面的具体要求。4. 商业转化与客户支持- 参与客户技术需求对接(包括RFQ/RFI响应),主导技术方案设计与报价支撑,协助完成商务谈判环节。- 整合用户使用反馈与售后运营数据,持续改进产品体验,提升客户满意度与推荐意愿(NPS)。任职要求- 本科及以上学历,专业涵盖电子工程、计算机科学、车辆工程、自动化等相关领域;- 具备5年以上汽车电子相关工作经验,其中至少3年专注于IVI系统或车身控制器(BCM/ZCU)类产品管理,有成功量产车型项目经验者优先;- 熟悉车载系统开发流程及车规级认证标准(AEC-Q100/IATF 16949);- 掌握智能座舱技术体系,熟悉车身通信协议(CAN/LIN/Ethernet)、AutoSAR架构及SOA设计方法论;- 能基于产业趋势(如高通8155/8295平台、中央计算架构等)提出具备竞争力的产品方案;- 熟练运用禅道、Jira、Confluence等项目协作与文档管理工具;- 了解功能安全(ISO 26262)或网络安全(ISO 21434)相关规范要求。

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先生
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产品经理5-10年本科及以上用户/功能产品智能座舱域控制器

PM

1.5-2.5万元/月

岗位要求:1.本科及以上学历,具备6年以上工作经验,其中3年以上在汽车OEM或零部件领域从事产品开发或项目管理工作;2.专业背景为车辆工程、应用电子、机电一体化、计算机等相关方向;3.熟练掌握Project、Visio、思维导图等常用办公工具;4.英语达到四级及以上水平,具备较强的英文读写能力;5.具备良好的抗压素质,积极主动,能够适应因项目需要产生的加班与出差安排;6.沟通表达能力强,善于协作,具有较强的自我驱动力;7.持有PMP认证者优先。岗位职责:1.作为客户侧项目或产品线的主要对接人,统筹负责项目的规划、成本设计及全过程高效管理;2.跟踪项目进度与质量表现,及时识别潜在风险并实施有效管控措施;5.执行项目成本控制,依据预算对各阶段支出进行监督,制定并推进产品降本方案;6.根据需要向管理层或客户进行项目整体进展或关键节点的汇报;7.负责量产产品生命周期内的客户投诉处理、变更管理等重要事项的落地执行;8.对非直属管理项目提供协同支持,协调内部资源合理配置;9.针对部门运作及项目管理体系提出优化建议,并推动相关流程与制度的实施落地。

南京

先生
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汽车项目管理5-10年本科及以上汽车项目管理经验汽车相关专业PMP证书电子类项目经验计算机相关专业主导或参与量产车全流程

测试开发工程师

1.3-1.7万元/月

岗位要求:1、全日制本科及以上学历,具备2年以上车载领域测试开发相关经验2、熟练掌握Python,具备规范的编程习惯与较高的代码质量意识3、熟悉自动化测试框架搭建,具备常用硬件设备(如继电器、程控电源、摄像头、机械臂)编程操作经验者优先4、具备压力测试、冒烟测试、性能测试、接口测试实践经验者优先5、熟悉ollama/dify/RAGFLOW等AI应用工具链并有实际应用经验者优先6、逻辑思维清晰,问题分析能力强,能独立定位问题并提出有效解决方案7、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识,可与跨部门团队高效协同8、对新兴技术保持高度敏感,具备快速学习与适应新工具、新环境的能力9、责任心强,具备良好的客户沟通能力、时间管理能力及一定的抗压能力岗位职责:1. 接收来自研发、测试及其他相关部门的技术需求,包括自动化测试、测试工具、AI应用等方向,完成需求评估与开发落地2. 负责自动化测试框架与脚本的设计、编码与持续维护,提升测试执行效率与覆盖范围3. 承担AI类应用的设计、开发与运维工作,助力内部工作效率提升4. 关注行业前沿的自动化测试工具与技术发展,持续优化现有测试流程与方法5. 跟进最新AI技术与工具演进,推动其在各部门的应用以提升整体工作效率

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先生
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测试开发1-3年本科及以上

结构设计开发

8000-13000元/月

【岗位职责】:1. 主导汽车电子域控制器及显示屏的结构开发,涵盖方案构思、细化设计及样机实现。2. 开展结构可靠性评估与优化设计,提升产品耐用性与运行稳定性。3. 参与多部门协作项目会议,输出结构技术建议并提供专业支持。4. 编制结构设计相关技术文件与标准流程,保障设计统一与规范执行。5. 跟踪汽车电子领域前沿技术动态,导入先进设计理念与工程方法。6. 处理生产阶段出现的结构类异常,确保制造环节顺畅推进。7. 组织结构设计资料的撰写与归档,保证技术文档完整准确。8. 协同开展成本管控,通过结构改良实现降本增效目标。9. 带教初级和中级结构工程师,推动团队技术能力持续提升。【任职要求】:10. 大专及以上学历,机械工程、车辆工程或电子工程等相关专业背景。11. 具备8年以上汽车电子结构设计经验,有丰富的域控制器与显示类产品开发案例。12. 熟练运用结构设计与分析工具,掌握仿真分析技术及相关方法论。13. 熟知汽车电子行业法规与标准体系,确保设计方案满足车规级安全与可靠性要求。14. 具备突出的创新意识与技术攻关能力,可独立承担复杂结构开发任务。15. 掌握材料科学基础知识,能合理选型并应用各类工程材料。16. 具有良好的协同意识,能够与跨职能团队高效沟通配合。17. 学习能力强,能迅速掌握新技术并应用于实际项目中。18. 工作认真负责,作风严谨,重视细节把控与交付质量。

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先生
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机械结构工程师5-10年本科及以上AutoCADSolidWorksCATIA机械工程专业熟悉塑胶/钣金零件熟悉压铸工艺

测试PL

1.5-2.2万元/月

岗位职责1. 依据部门测试规范,制定测试方案与测试计划;2. 参与测试用例评审,完成用例审核并推动执行落地;3. 确保项目测试过程符合部门流程要求,保障测试质量;4. 制定并跟进项目组工作计划,负责团队成员的培训与考核,持续提升人员能力与绩效水平;5. 评估与协调测试所需资源;6. 监控测试执行全过程,准确判断产品成熟度及项目交付可行性;7. 定期开展测试复盘,总结有效实践并优化不足环节;8. 推动测试技术成果文档化,并组织系统性培训;9. 指导测试知识库的建设与持续积累;10. 能根据成员能力设计技能培养路径,胜任测试项目负责人角色。任职要求1. 本科及以上学历,计算机科学与技术、自动化、软件工程等相关专业背景;2. 具备5年以上测试工作经验,有车载测试经验或持有ISTQB证书者优先;3. 熟悉软件ASPICE流程,具备ISTQB认证者优先考虑;4. 具备良好的测试执行力、效率意识及风险识别能力;5. 具备需求分析、测试计划制定及测试策略设计能力;6. 具备团队管理经验与领导力;7. 能够及时反馈测试进展、问题情况及潜在风险;8. 具备良好的团队协作及跨部门沟通能力;9. 具备团队技术规划与落地应用能力;10. 具备高度自律、责任意识、团队影响力及目标导向的小组发展思维。

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先生
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测试工程师5-10年本科及以上测试工作经验通信相关专业性能测试功能测试嵌入式测试计算机相关专业Python

CarPlay HiCar 车机交互工程师

1.5-3万元/月

岗位职责:负责CarPlay/HiCar人机交互界面的功能设计与开发工作,对现有CarPlay/HiCar应用代码实施优化并推进平台化重构,提升系统响应效率与运行稳定性。能够快速排查并解决CarPlay相关技术问题,涵盖兼容性适配、代码异常及认证流程等问题。编写完整的开发文档与技术标准,保障团队内部技术信息的有效传递与共享。任职要求:工作经验:3年以上Java/Kotlin Android应用开发经历,具备C/C++开发背景者优先考虑。技术技能:掌握多媒体类应用的开发流程,熟悉MVP、MVVM等主流软件架构模式。具备良好的编程功底,熟练运用多线程、内存管理、跨进程通信等相关技术。了解Android应用与车辆数据之间的交互机制。软技能:具备良好的沟通表达能力及团队合作意识。责任心强,具备较强的故障分析与问题解决能力。具备良好的英语读写水平,可独立查阅英文技术资料。加分项:具有实际CarPlay/HiCar项目开发经历者优先。拥有其他手机互联方案(如Android Auto)开发经验者优先。

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郭女士
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Java3-5年本科及以上C++不接受居家办公CMySQLSQL Server

项目管理专员(PMO)

6000-10000元/月

该岗位base地在宿迁岗位职责:1、为项目提供支持,实施监控与管理工作;2、汇总各项目进展情况,追踪项目执行流程,推动进度落实,并完成信息整理与反馈;3、负责项目立项与结项报告的统筹管理;4、组织召开项目偏差分析会议,参与风险识别与评估,协助拟定应对措施,做好会议纪要并跟进决议落地;5、归集项目过程中的经验成果,促进团队间知识共享与复用;6、维护和管理项目及产品型谱相关数据信息;7、统筹部门内部会议的安排、协调与后续跟进;8、推进工具化建设,融合流程管理、信息化系统及AI工具应用,提升运营效率,参与流程优化与工具迭代;9、围绕VAVE专项管理,协同推动方案评审与实施落地,跟踪实现效益;10、完成部门负责人交办的其他工作任务。任职要求:1、本科及以上学历,汽车电子、通信、自动化、计算机等相关专业背景,具备汽车电子领域工作经验;2、熟悉汽车电子行业动态,掌握项目管理及产品开发流程相关知识;3、具备良好的跨部门沟通与协作能力;4、持有项目管理类专业认证者优先,如PMP;5、熟练使用各类Office办公软件,具备一定文字撰写能力;6、思维严谨,细致专注,具有较强的保密意识

南京·鼓楼区

先生
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汽车项目管理1年以下本科及以上

结构设计师

2-2.5万元/月

【岗位职责】:1. 主导汽车电子域控制器及显示屏的结构开发,涵盖方案构思、精细化设计及样机实现。2. 开展结构可靠性评估与优化设计,提升产品耐用性与运行稳定性。3. 参与多部门协同项目会议,输出结构专业技术建议并提供实施支持。4. 编制结构类技术文件与设计标准,保障设计方案统一规范。5. 跟踪汽车电子领域前沿技术动态,推动先进设计理念与方法的应用。6. 处理量产阶段结构相关的技术异常,确保制造流程顺畅推进。7. 负责结构设计资料的整理与归档,保证技术文档完整准确。8. 参与产品成本管理,通过结构改进实现降本增效目标。9. 带教初级和中级结构工程师,促进团队技术能力持续提升。【任职要求】:10. 大专及以上学历,机械工程、车辆工程、电子工程等相关专业背景。11. 具备8年以上汽车电子结构设计经验,有丰富的域控制器与屏幕类产品开发案例。12. 熟练使用结构设计与分析工具,掌握常用仿真分析技术与方法。13. 熟知汽车电子行业相关法规与标准,确保设计满足车规级安全与可靠性要求。14. 具备较强的创新思维与技术攻关能力,能独立承担复杂结构开发任务。15. 掌握材料学基础知识,具备工程材料选型与应用的实际能力。16. 具备良好的协作意识,可与跨职能团队高效沟通配合。17. 学习能力强,能快速掌握新技术并应用于实际工作。18. 工作认真负责,作风严谨,重视细节把控与交付质量。

南京·鼓楼区

先生
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机械结构工程师5-10年本科及以上CATIA机械工程专业AutoCADSolidWorks熟悉压铸工艺熟悉塑胶/钣金零件

江苏高级区域经理OTC

1-1.5万元/月

岗位职责:1、规划江苏市场的整体发展战略及渠道扩展路径。2、制定区域内产品推广、客户开发与管理策略,策划并落实区域促销活动及执行方案。3、主导日常营销运营工作,带领团队开展现有渠道的维护与销量提升,收集汇总区域销售数据,评估渠道开拓进展及目标达成情况。4、统筹分配并审核区域各项业务费用支出。5、推进区域内客户拓展工作,实施价格监管,评估客户运营状况,妥善处理客户关于产品及质量的相关反馈与投诉。任职要求:1、大专及以上学历,临床医学、药学、市场营销等相关专业优先;2、具备5年以上药品、中药饮片或滋补类产品、保健品终端销售经验,其中至少2年销售管理经验,能适应高强度工作节奏及频繁出差;3、掌握专业的销售谈判技能,精通终端市场运营管理,具备良好的语言表达能力、组织协调能力和管理执行力,责任心强,服务意识佳;4、常驻地:南京公司产品:灵芝类中药饮品及保健食品,集种植、生产、研发、销售为一体的灵芝全产业链企业官网:www.xianzhilou.com公司使命:健康天下人

南京·鼓楼区

赵女士
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区域总监1-3年大专及以上渠道销售面销/陌拜KA大客户

无责保底6000银行客服专员

6000-11000元/月

一.工作时间:早九晚六!!!午休两小时!!!超长带薪年假15天!!!节假日正常休息!!!二、岗位职责:1.公司提供精准客户资源,邀约客户上门,百分之百意向客户,不用打骚扰电话,不用大海捞针2.了解和分析客户情况,为客户提供专业、有效、合理、快捷办理途径方案。3.进行客户的邀约、谈判、签约,跟进后期手续的办理。4.客户累积、维护、再次交易可持续性三、任职要求:1、年龄18-30岁,男女不限;2、学历不限,接受小白,意愿金融行业发展;3、逻辑思维良好,沟通无障碍;4、良好的个人素养,抗压能力高。三、薪酬福利:1、底薪9k元+提成15%~40%2、不定期下午茶、KTV、看电影、打球、体育馆各种户外等活动;3、个人、团队月度年度奖金、现金发放;4、公司培训:新员工入职后有带薪培训,、部门培训、专业技能培训,且有师徒制一带一等,客户资源完全由公司提供;5、职业发展:健全良好的职位晋升通道、多线路选择、广阔的职业发展平台;6、福利保障:工作环境舒适,员工生日会、不定期下午茶、团队聚餐、团建活动、红包雨等。

南京·鼓楼区·玄武门

陈女士
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信贷专员月结全职

无责保底6000银行客服专员

6000-11000元/月

一.工作时间:早九晚六!!!午休两小时!!!超长带薪年假15天!!!节假日正常休息!!!二、岗位职责:1.公司提供精准客户资源,邀约客户上门,百分之百意向客户,不用打骚扰电话,不用大海捞针2.了解和分析客户情况,为客户提供专业、有效、合理、快捷办理途径方案。3.进行客户的邀约、谈判、签约,跟进后期手续的办理。4.客户累积、维护、再次交易可持续性三、任职要求:1、年龄18-30岁,男女不限;2、学历不限,接受小白,意愿金融行业发展;3、逻辑思维良好,沟通无障碍;4、良好的个人素养,抗压能力高。三、薪酬福利:1、底薪9k元+提成15%~40%2、不定期下午茶、KTV、看电影、打球、体育馆各种户外等活动;3、个人、团队月度年度奖金、现金发放;4、公司培训:新员工入职后有带薪培训,、部门培训、专业技能培训,且有师徒制一带一等,客户资源完全由公司提供;5、职业发展:健全良好的职位晋升通道、多线路选择、广阔的职业发展平台;6、福利保障:工作环境舒适,员工生日会、不定期下午茶、团队聚餐、团建活动、红包雨等。

南京·鼓楼区·玄武门

陈女士
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信贷专员月结全职

宾馆客房清扫员

4000-6000元/月

岗位职责:1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合酒店卫生及服务标准2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资,保障用品齐全、摆放规范3.检查房内设施设备(灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修并做好记录4. 协助办理客人入住/退房相关事务,响应客房服务需求,提供礼貌、高效、有温度的服务5.配合楼层主管完成计划性清洁、深度保洁及临时突击任务,服从工作安排,保障运营顺畅任职要求:1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识和沟通能力2.无经验者可接受岗前培训,有酒店客房服务经验者优先3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排4.遵守酒店规章制度,服从管理,具备团队协作精神和基本安全防范意识

南京·玄武区·玄武门

曹先生
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客房服务员月结全职

销售顾问/玄武区地铁站周边(无加班,无需外出推广)

9000-16000元/月

一、岗位职责:1、主要负责客户关系的维护,日常与客户保持良好沟通并推进产品销售工作。2、利用公司提供的资源通过电话邀请客户到公司参观,由专业讲师介绍产品,协助完成成交,无需外出开发客户。3、及时解答客户关于产品的各类疑问,落实售后支持,适时推动客户复购及推荐新客户。二、任职资格:1、性别不限,优先考虑具备1-3年相关工作经验者,无经验者公司将提供系统培训,需性格积极、乐于沟通,具备基本销售思维。2、普通话流利,具备良好的表达能力,熟练使用办公软件;为人亲和,服务意识强,易于与同事及客户建立良好关系。三、工作时间:8:30-11:45;13:30-17:30。每周单休,无需加班四、薪资待遇:提供带薪培训,试用期两个月,底薪4200+业绩提成,月度奖金,另享租房补贴等多项福利

南京·玄武区

李女士
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销售专员1-3年中专及以上会议/会展销售

保健食品销售专员

7000-13000元/月

岗位职责1。负责营养产品在南京市区的市场拓展、客户关系维护及销售推广工作2。向客户讲解产品特性、适用人群及相关专业营养建议,提供专业化销售支持3。收集市场行情、竞争对手信息及客户需求,及时汇报并协助调整销售方案4。按标准执行客户拜访流程,跟进订单进展、回款情况及日常销售数据填报任职要求1。热爱销售岗位,具备良好的沟通能力与责任意识,能适应一定工作压力2。有医用营养、保健品、医药、母婴或大健康领域销售经历者优先考虑3。具有渠道开拓与客户管理意识,执行力强,能够自主推进市场开发4。熟悉南京本地市场环境,拥有一定客户资源者优先录用工作时间早8:30晚17:30,中午休息一个半小时,上六休一,年假超长!薪资待遇1。试用期:2-3个月2。薪资结构:底薪4200元+高额提成4%-10%。不包住宿

南京·玄武区

李女士
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销售专员经验不限中专及以上渠道销售

保健食品销售专员/驻场办公

9000-16000元/月

一、岗位职责:1、主要负责客户关系的维护,日常与客户保持良好沟通并推进产品销售工作。2、利用公司提供的精准客户资源,通过电话邀约客户到公司参加专业讲师的产品讲解会,促成成交,无需外出拓客。3、及时解答客户关于产品的各类咨询,落实售后支持服务,积极推动客户复购及推荐新客户。二、任职资格:1、对大健康行业有浓厚兴趣2、性别不限,优先考虑具备1-3年相关工作经验者;无经验者公司将提供系统培训,要求性格积极外向,乐于与人互动,具备基本销售意识。3、普通话流利,具备良好的沟通表达能力,熟练操作常用办公软件;为人亲切友善,服务意识强,能够与同事及客户和谐相处三、工作时间:8:30-11:45;13:30-17:30每周工作六天,休息一天,不安排加班四、薪资待遇:提供带薪培训,试用期为两个月,期间保底收入6000元;转正后实行底薪4200元加业绩提成制度,享有月度奖金、租房补贴、生日福利、节假日福利,以及不定期下午茶点供应等福利

南京·玄武区

李女士
实名企业
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销售专员生日福利1-3年学历不限个人客户会议/会展销售电话销售面销/陌拜

AI产品经理

8000-15000元/月

【工作内容】- 负责人工智能相关产品的规划、设计与全流程管理,推动产品从概念到上线的落地;- 协调跨部门资源,包括研发、设计、运营等,确保产品按时高质量交付;- 深入分析用户需求与市场趋势,制定产品策略并持续优化产品体验;- 跟踪产品数据表现,结合业务目标进行迭代和改进。【任职要求】- 本科及以上学历,计算机、人工智能、自动化、物联网等专业;- 对人工智能技术有基本了解,具备良好的逻辑思维和数据分析能力;- 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神,能独立推动项目进展;- 有产品设计或项目管理经验者优先。

南京·鼓楼区

陈先生
实名企业
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Al产品经理本科及以上

初级大模型应用工程师

8000-14000元/月

【工作内容】- 参与大模型在实际业务场景中的应用开发与优化;- 协助进行模型训练、调优及部署,提升模型性能与稳定性;- 与产品、算法团队协作,推动模型落地并实现业务价值。【任职要求】- 本科学历,计算机、人工智能、电子、通信等相关专业;- 对机器学习、深度学习有基本了解,具备良好的逻辑思维能力;- 具备较强的学习能力,能够快速掌握新技术和工具;- 有责任心,具备良好的沟通能力和团队合作精神。

南京·鼓楼区

陈先生
实名企业
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大模型算法1-3年本科及以上

大数据开发工程师(初级/中级)

7000-14000元/月

【工作内容】- 负责公司大数据平台的搭建、维护与优化,保障数据系统的稳定性与高效性;- 参与数据采集、清洗、存储及分析流程的设计与实现;- 与产品、算法团队协作,支持数据驱动的产品开发与业务决策;- 持续探索和引入大数据相关新技术,提升系统性能与数据处理能力。【任职要求】- 本科学历,电子、计算机、自动化、大数据等相关专业;- 熟悉Hadoop、Spark等大数据技术栈,具备实际项目经验者优先;- 掌握SQL、Python或Java等编程语言,具备良好的逻辑思维和问题解决能力;- 具备良好的沟通能力和团队合作精神,适应快速变化的工作环境。

南京·鼓楼区

陈先生
实名企业
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数据开发Hadoop本科及以上

软硬件产品销售工程师

7000-15000元/月

【工作内容】- 负责公司软硬件产品的市场推广与销售工作,完成销售目标;- 与客户进行沟通,了解客户需求,提供定制化解决方案;- 协调内部资源,推动项目落地与交付;- 维护客户关系,提升客户满意度与复购率。【任职要求】- 本科学历,计算机、电子、通信、自动化、机械等相关专业优先;- 具备良好的沟通能力和客户服务意识,有销售或相关经验者优先;- 对软硬件产品有一定了解,具备学习能力与抗压能力;- 工作认真负责,具备团队合作精神与较强的责任心。

南京·鼓楼区

陈先生
实名企业
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销售工程师1-3年本科及以上

助理硬件设计工程师

7000-12000元/月

【工作内容】- 负责产品硬件系统的设计与开发,包括电路原理图设计、PCB布局及调试;- 参与硬件方案的可行性分析和技术论证;- 与软件团队协作,完成软硬件联调及测试工作;- 编写相关技术文档,确保项目顺利推进和知识传承。【任职要求】- 本科及以上学历,电子工程、通信工程、自动化、机电等相关专业;- 具备良好的电路设计能力,熟悉常用电子元器件及硬件开发流程;- 有较强的学习能力和责任心,能够独立完成任务;- 有相关项目经验者优先。

南京·鼓楼区

陈先生
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硬件工程师本科及以上

电气设计工程师(初级/中级)

7000-14000元/月

【工作内容】- 参与电气系统的设计与规划,完成相关图纸绘制及技术文档编写;- 协助进行电气设备选型、参数配置及方案优化;- 配合项目团队完成现场调试与技术支持工作;- 跟进项目进度,确保设计方案符合规范及客户需求。【任职要求】- 本科学历,电气工程、自动化、机械类相关专业;- 熟悉电气设计相关软件(如AutoCAD、Eplan等);- 具备良好的沟通能力和团队协作精神;- 对电气系统有浓厚兴趣,学习能力强,适应力佳。

南京·鼓楼区

陈先生
实名企业
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电气设计师电气设计工程师本科及以上

产品经理助理

6000-9000元/月

【工作内容】- 协助产品经理完成产品需求文档的撰写与整理,跟进产品开发进度;- 参与用户调研、竞品分析及市场数据收集,为产品优化提供支持;- 跟进产品上线后的用户反馈,协助进行数据分析和效果评估;- 协调跨部门沟通,推动产品从设计到上线的全流程执行。【任职要求】- 本科学历,电子通信、自动化、计算机等理工科专业;- 具备良好的逻辑思维能力与沟通表达能力;- 有较强的学习能力和责任心,具备基础的数据分析意识;- 对互联网产品有浓厚兴趣,愿意在产品领域长期发展。

南京·鼓楼区

陈先生
实名企业
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产品专员本科及以上

售后技术支持工程师

7000-14000元/月

【工作内容】- 负责客户产品使用过程中的技术问题解答与支持;- 协助处理客户反馈的问题,提供有效的解决方案;- 与内部团队协作,推动问题的快速定位与解决;- 撰写技术文档及常见问题解答,提升客户自助服务能力。【任职要求】- 本科学历,算机、电子、通信、自动化、机械等相关专业优先;- 具备良好的沟通能力和客户服务意识;- 对技术有热情,学习能力强,能快速适应新环境;- 有责任心,能够承受一定工作压力,具备团队合作精神。

南京·鼓楼区

陈先生
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售后技术支持售后支持1-3年本科及以上

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