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岗位职责：1. 测试执行： 负责智能手机、平板等智能终端整机温升测试，涵盖通话、高速数据传输、快速充电、游戏运行及高低温环境等典型使用场景。2. 数据分析： 利用热电偶、红外热像仪等工具采集温度信息，开展专业数据解析，输出完整测试报告，精准识别散热异常点。3. 问题推动： 联动硬件与结构设计团队，针对测试发现的热设计缺陷进行定位分析、闭环跟踪，并确认优化措施的有效性。4. 能力建设： 持续维护和升级温升测试平台与实验环境，参与制定和完善相关测试标准与作业流程。任职要求：1. 大专及以上学历，电子、通信、自动化等相关专业优先；具备1年以上手机或消费类电子硬件测试经验，有温升专项测试经历者更优。2. 掌握温升测试基本原理，能熟练使用数据采集设备、热电偶、红外热像仪等仪器进行测试操作。3. 熟悉智能手机硬件组成及主要发热源，具备阅读硬件原理图与结构图纸能力者优先考虑。4. 具备较强的分析判断、逻辑推理及跨部门协作能力，工作细致认真，责任感强。

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魏先生

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岗位职责：1. 负责整机系统性能的开发与优化2. 承担公司系统级APP产品的软件研发，主导体验提升、内存及性能调优，以及版本迭代维护工作岗位要求：1. 具备扎实的JAVA/Android开发基础（熟悉框架原理、常用控件、自定义View、动画等）2. 计算机相关专业本科及以上学历，1-3年Android系统应用开发经验3. 执行力强，富有责任心，注重结果，追求卓越4. 具备良好的团队协作与沟通能力，逻辑清晰，具备较强计划性

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魏先生

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汽车研发类-CAS&A面1、负责三维车辆数据模型的构建与设计（包括车身外饰及内部功能结构）2、配合完成产品可视化渲染相关工作3、执行上级交办的其他相关任务任职要求：1、精通Alias等建模类软件工具的操作与应用2、具备良好的团队协作意识3、拥有较强的沟通表达能力与自主学习能力4、工作认真负责，恪守职业操守岗位福利：项目资源充足，稳定性强，每月15日准时发放款项

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高先生

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工作描述:1. 负责各项目成像质量的主客观评估，输出图像测试报告，把控影像表现，配合影像工程师完成高水平的画质调优；2. 负责图像测试方案的设计与规划，编写测试用例，建立影像评测规范；3. 对摄像头模组camera硬件（Lens、VCM、sensor等）关键性能参数进行测试验证；4. 结合产品定位与用户需求，分析市场动态及竞品影像表现，明确产品的图像品质目标任职要求：1. 2年以上手机图像测试工作经验，电子、光学工程、光电工程、图像处理等相关专业本科及以上学历，通过CET-4；2. 掌握手机摄像头模组构造、光电成像原理、基本调试流程及图像处理知识，了解常见图像算法测试流程与行业标准；3. 具备一定自动化测试开发能力，熟练使用matlab进行图像算法分析，精通Photoshop者优先；有Imatest、IE、DXO等影像分析工具使用经验者优先

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魏先生

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岗位职责：1. 负责三维车辆数据模型的构建与设计，涵盖车身外形及内部结构功能。2. 协助并参与产品渲染相关工作。3. 完成领导交办的其他相关任务。任职要求：1. 熟练掌握Alias、subd等建模软件工具。2. 具备良好的团队协作意识。3. 拥有较强的沟通表达能力与学习适应能力。4. 具有高度的责任感和职业操守。岗位福利：1. 可立即入职，提供住宿补贴。2. 享受十三薪待遇，缴纳五险一金。

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高先生

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岗位职责:1. 负责影像类产品的功能验证与性能测试工作；2. 参与测试方案的设计与实施，保障测试过程的质量与进度；3. 协同产品团队推进需求落地，确保产品功能符合预期；4. 攻克测试执行中的技术瓶颈，保障测试任务高效完成；5. 不断改进测试流程与策略，提升整体测试效能。任职要求：1. 具备优秀的逻辑分析能力和问题排查能力；2. 熟练使用各类测试工具及设备进行操作；3. 具有良好的协作意识和沟通表达能力；4. 对图像处理技术有一定认知并保持探索兴趣；5. 具备较强的学习动力和技术钻研精神。

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魏先生

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岗位职责：1. 负责三维车辆数据模型的构建与设计，涵盖车身外型及内部结构功能。2. 参与并配合完成产品渲染相关工作。3. 执行上级交办的其他相关任务。任职要求：1. 熟练掌握Alias、subd等建模软件工具。2. 具备良好的团队协作意识。3. 拥有较强的沟通表达能力与学习适应能力。4. 工作认真负责，具备良好的职业素养与敬业精神。岗位福利：1. 可立即入职，提供住宿补贴。2. 入职即享十三薪，缴纳五险一金。

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高先生

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外卖员综合：8000-13000/月免费送全新车子＋生活费领取地址：徐汇 周浦 普陀 静安等做满：15天出勤送新电车一辆单价：6-9元 可每天领生活费综合：8000-13000/月住宿当天安排

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梁先生

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薪酬福利：1、无责底薪12000元+提成+月度奖金1600~10000元+年度利润分享；2、五险一金，优秀员工可享30天带薪年假；3、完善的销售及个人成长培训体系；4、零基础冰雪运动技能培训；5、每年至少一次环球滑雪团建；6、运动社群、体育活动、运动津贴与员工折扣。任职要求：1、形象气质良好；2、有长期热爱的运动项目；3、亲和力强，乐于服务，有活力；6、积极主动，适应力强，踏实进取；7、学习能力强，有责任心，善于沟通与协作；8、具备好奇心与分析判断能力；9、适应零售工作节奏，热爱基础工作，愿在体育零售行业长期发展；10、具备拼搏精神，全身心投入事业。工作时间：1、季节性综合工时制，按门店营运排班（早晚轮班、轮休）。工作职责：1、推动所属运动在本地市场的发展，提升市场占有率；2、创造惊喜体验，增强用户粘性；3、热情服务顾客，传递运动快乐，提供产品及解决方案；4、分析本地市场，制定产品策略与销售目标；5、运营运动社群，提升用户活跃度；6、通过销售与活动达成业绩目标；7、管理货品陈列与库存，优化购物体验；8、保障营运安全（人员、货品、现金等）；9、提升线上线下顾客满意度与市场影响力。发展计划：1、管理方向：店铺负责人、区域负责人；2、专业方向：参与区/市/全国项目；3、全国项目协作，拓展视野与领导力；4、跨部门、跨地区发展机会（品牌、电商、职能等）；5、个性化长期发展路径，赋能自主成长。公司简介：Xtreme雪具店成立于2011年，拥有54个国际单板品牌授权，在广州、深圳、杭州、上海及日本设有直营店，致力于为滑雪爱好者提供优质产品与服务。我们提供完善的培训与晋升体系，通过面试后参加统一培训，考核通过即可转正（考核期1周至3个月）。招聘流程：简历投递→线上沟通→线下面试→发放Offer。

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刘女士

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职位描述：1、负责音视频系统、多媒体会议系统售后调试2、负责项目系统图、点位图及清单优化配置3、配合销售对客户进行技术方案讲解演示交流及培训4、配合招投标技术支持、展会等活动系统搭建维护5、负责项目技术资料完成整理存档岗位要求：1、大专及以上学历，40岁以下2、电脑操作熟练、CAD熟练3、有扩声、会议、中控、无纸化、大屏拼接、分布式等经验者优先4、动手能力强学习能力强能独立解决技术问题5、热爱钻研技术，有志深耕音视频物联网行业

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王女士

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职位描述：1、负责音视频系统、多媒体会议系统售后调试2、负责项目系统图、点位图及清单优化配置3、配合销售对客户进行技术方案讲解演示交流及培训4、配合招投标技术支持、展会等活动系统搭建维护5、负责项目技术资料完成整理存档岗位要求：1、大专及以上学历，40岁以下2、电脑操作熟练、CAD熟练3、有扩声、会议、中控、无纸化、大屏拼接、分布式等经验者优先4、动手能力强学习能力强能独立解决技术问题5、热爱钻研技术，有志深耕音视频物联网行业

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王女士

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1、岗位职责：负责办公楼/车间保洁卫生；2、要求：50-58岁，身体健康，吃苦耐劳，做过办公楼/车间保洁；徐汇：A岗做六休一，早上7点~下午4点。工资4260左右。不做卫生间。B岗做5天半，休一天半，早上7点~下午4点办公楼保洁。工资在4260左右。长宁：上班时间：9：30-21：30，无休，不含餐.工资5000-6000，不做卫生间。

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吴先生

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工作岗位：上海徐汇全职老师工资/26次:20000-25000工作地点：上海徐汇区百色路238弄工作对象：姐姐：美美，11岁女孩（4年级），活泼，专注力一般老二：彬彬，9岁男孩（2年级），听话，偶尔有点皮老三：小老虎，马上3岁了男孩（学龄前），活泼开朗工作时间：工作内容和要求：1.熟悉上海市教委版教材，具备体制内全科辅导经验，持有初中教师资格证者优先，需有实际带过2至3名使用沪教版教材的初中学生并提升其综合学业能力的经历；2.性格外向，热爱儿童教育，富有责任感，负责接送孩子上下学（步行约10分钟）及课外兴趣班行程，全面对接学校相关事务，包括参与家长会等校园活动，日常生活中对孩子的行为与学习进行全面引导与管理；3.英语水平需达CET-6或以上，能营造纯英文交流氛围，协助孩子每日进行语言及学科预习，寒暑假期间系统推进初中三年课程的提前学习；4.老大老二通常晚上8点半就寝，早晨安排6:20至7:30的学习时段，8点15分入校，放学时间约为下午4点；白天两个孩子在校期间，每天为老三开展约2小时英语启蒙教学，内容涵盖3S儿歌、绘本共读、游戏化互动等；5.提供独立居住房间，无需承担家务，期望老师稳定性强，未来几年无职业变动计划

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上海市徐汇区学校食堂招聘本帮菜厨师多名，年龄38岁—55岁，切菜售卖工人多名年龄25岁—40岁要求识字，工资面谈。以上人员要有上海健康证才可面试，做六休一，包吃住，法定节假日带薪休假，电话，张，微信同号

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张女士

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岗位职责：1、负责店铺内商品的引导与销售工作；2、掌握店内产品信息，接待到店顾客，洞察客户需求，提供专业的选购建议和搭配方案，促进成交；（新人初期以学习适应为主，入职即享系统化带薪培训，到岗后安排一对一导师指导，每月开放晋升通道，团队协作达成业绩目标，个人无硬性业绩指标，工作环境轻松，同事关系纯粹简单！）岗位要求：1、不限学历，不限年龄；2、工作经验不限，有销售经历者优先考虑，性格亲切友善，积极向上，为人正直真诚，具备较强的晋升意愿即可。薪酬福利：1、收入高。入职前3个月保底薪资7800元起（综合月薪7800-13000元）+丰厚提成+五险一金；2、成长快。提供带薪专业培训+快速晋升机制（每月1-2次晋升调薪机会），发展路径清晰，新店拓展频繁，晋升空间大，3个月可申请储备店长，半年可申请店长职位！3、作息好。4、公司统一安排住宿（房间配置齐全，每周专人打扫宿舍，营造舒适生活环境，小区安保完善，保障女性员工居住安全。）5、福利多。新员工有迎新团建，每月组织聚餐，设立开单奖励，节日发放惊喜礼品+特殊节日为家人寄送心意礼物，另享工龄补贴200元/月，法定节假日享受三倍薪资。秉持“员工是公司第一财富”理念，入职满三个月员工可享孝心工资200元/月，可邀请父母来沪游玩，公司报销交通费1000元+赠送暖心礼品，并给予至少一天陪伴假；同时，购买公司产品享有员工专属优惠！6、还有长达30天的带薪年假！（我们是一家充满温度的企业，遇特殊情况支持申请长期休假！）有意者欢迎随时咨询，全天候在线等候沟通！

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陈女士

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