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培训师学院导师
6000-8000元/月【工作内容】1、主导课程开发与建设,结合公司实际需求统筹规划培训活动方案。2、承担市场团队教育培训职责,构建并完善内部培训体系。3、组织并执行线下市场培训会、招商会议等相关会务工作。4、搭建线上培训体系,负责线上社群的日常运营及内容输出维护。5、具备授课能力,持有营养师资格证书者优先。【职位要求】1、具备出色的系统化思维与创新能力,能够为公司战略发展提供有力的人才保障支持。2、拥有独立见解及丰富的培训授课实战经验。3、具备培训项目策划、课程设计、教学实施、团队管理及制度落地的综合能力。4、有培训岗位或主持人背景,并具备相关销售支持经验者优先考虑。【福利待遇】1. 薪酬结构:无责任底薪+业绩提成+回款目标奖励+终端销售提成+出差补贴+综合福利2. 员工福利:社保缴纳+节日关怀福利+生日礼金+通讯补贴+高温津贴3. 定期开展专业技能与业务知识提升培训
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台球厅前台收银
4000-5000元/月前台收银,需定期盘货,需熟练掌握办公软件,上一休一,年龄23-30,优秀人才可放宽到35。
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课程顾问
5000-10000元/月英语课程顾问岗位职责:1.负责英语机构的招生工作并向顾客提供专业的课程体系讲解2.地推/异业合作/电话邀约客户,接待、咨询,促成签单,完成月度销售任务3.保持已签约家长的良好关系,完成学员推荐和续费工作4.及时有效处理家长的意见、建议和需求,并能与每位工作人员及时沟通5.负责课程的线下推广及数据采集6.协助校区其他部门工作。实现个人与团价值的共同提升任职要求:1.善于沟通、亲和力强、协调说服力强;大专以上学历、2.有一年以上培训机构招生经验。3.有较强的学习力、应变能力、抗压能力、销售能力;4.自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳;能承受业绩压力;5.热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间。上班时间:周一至周五:14:30—9:30周六:11:00—21:30周六单休福利:寒暑假带薪小长假。
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导购员
10-20元/时职位职责及要求】:1、年满18周岁以上,快乐、活泼、上进,服务热情,具有良好的沟通能力和团队合作精神;2、负责店铺日常维护、客户接待、货物补货等工作;3、经培训后负责收银、陈列理货等工作;【我们提供如下培训】:1、有关店铺运营的标准培训;2、有关店铺陈列培训;3、有关收银员系统的专业知识培训;4、有关店铺管理培训;【其他福利】:1、月休4-5天
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电话销售
5000-10000元/月岗位职责: 1. 轻松易上手,通过电话与客户沟通,添加客户微信 。2. 制定并执行销售计划,积极拓展潜在客户资源。 3. 跟进客户需求,维护客户关系,提升客户满意度与忠诚度。 4. 处理客户疑问与反馈,协助解决相关问题。 5. 汇报工作进展,参与团队协作与培训活动。 任职要求: 1. 善于沟通表达,具备良好的客户服务意识和销售技巧。 3. 思维灵活,能够快速应对客户需求与变化。 4. 工作态度积极主动,具备良好的团队合作精神。5工资待遇:底薪5000加高提成,工作环境轻松,每周都有下午茶,每月有团建,
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运维工程师5000+
面议岗位职责描述:1.负责信息化设备的系统安装、加域、软件安装、配置和调试及网络设备的维护、管理、故障排除等日常工作;2.负责信息化硬件设备的问题检测、拆装,简单维修及日常维护,包括笔记本、台式机、视频会议设备、打印机等;3.负责日常会议技术保障支持,会议室设备的管理和维护,故障排查以及调试保修;4.负责维护相关的专项任务工作实施:如:巡检、软件系统升级、打补丁等;5.负责日常工作记录,定期总结复盘,给出改进和优化措施,提升响应效率;6.能够撰写基础运维技术文档、训文件;7.与客户保持良好沟通,实时把握客户需求;8.完成领导交办的其他工作事项。人员具体要求:1.专科及以上学历,有信息技术类专业背景,有相关行业技能证书者优先考虑;2.熟悉台式机电脑、笔记本电脑、打印机等办公硬件设备;3.熟悉基础网络知识及常用终端系统网络配置,对常见终端系统问题能独立进行分析处理4.熟悉运维工作流程,良好的沟通表达能力与学习领悟能力;5.具备较强的服务意识和沟通能力;6.具有沟通和团队协作意识;7.有较强的学习能力和抗压能力。
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商务拓展专员
5000-10000元/月岗位职责:1、负责抖音/快手平台达人资源开拓及日常关系维护,达成销售目标;2、整合外部达人、内容与流量资源,高效推进产品推广落地;3、跟踪并分析项目数据,为客户输出专业的优化策略及复盘总结;4、产品属性:营养保健品、女性私护产品招聘要求:1、有美妆个护、保健品、滋补品类目经验,具备大型MCN机构或广告行业KA岗位1-3年工作经验者优先;2、大专及以上学历,熟悉直播生态,对直播运营具备一定认知与见解;3、工作态度积极主动,具备市场敏感度与洞察力;4、深度使用抖音、快手、小红书等社交平台,了解平台内容趋势薪资福利:1.无责底薪+提成+社保+各类福利!2.公司处于快速发展阶段,提供丰富学习机会,成长空间广阔!能者多劳,多劳多得!新项目启动,晋升通道透明,能力决定话语权!具体薪酬可面议
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设计师
5000-8000元/月岗位职责:3年以上经验1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度5.按时保质完成设计任务,配合团队完成项目汇报与资料归档工作任职要求:1.热爱设计行业,具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等)2.具备装修/室内设计相关工作经验,能独立承担中小型项目全流程设计工作3.具备基础施工工艺知识,了解常用装饰材料特性及施工规范4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作意识与客户服务意识5. 学历不限,设计能力突出者优先
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技术工程师
5000-9000元/月岗位职责:-独立完成工控计算机设备及公司定制设备的现场组装和调试;-具备独立分析问题、诊断故障的能力,负责对设备进行现场维修和保养;-具备良好的客户服务意识,支持销售团队,努力提升客户对产品质量和售后服务的满意度;-研究学习集成系统内设备的技术手册内容,掌握其安装和使用方法;-能接受国内场地出差安排。岗位要求:-本科及以上学历,电子信息工程、电气自动化及计算机等含电子技术课程的专业(具有二年以上的相关工作经验者优先考虑);-具有良好的数电、模电基础,具备电路分析和设计能力;-有扎实的计算机软硬件知识及实际操作能力;-有良好的沟通能力,具备很强的团队合作精神。福利待遇:1、双休,五险一金,绩效奖金,员工旅游;2、食宿:餐补、车补;3、办公:环境幽雅,双地铁、负一楼全业态餐饮;
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视频拍摄剪辑
6000-10000元/月无责底薪7k-10k+月素材消耗阶梯提成+奖金+五险工作时间:早9:30晚6:30,午休2小时 单休ps:团队规模不大,但专业度高,在这里不必局限于基础薪资,公司产品与业务在领域内具备显著优势,能充分实现个人价值输出。同时,公司提供多样化的学习渠道与成长培训,编导拍剪岗位是核心职能之一,因此资源配置和晋升空间更具优势。最后强调一点,只要能力达标,收入没有封顶。二、工作内容类目:营养食品——21金维他女士营养包1、负责女士营养包在千川平台的广告视频及主页短视频的内容策划,分析竞品爆款素材与跨品类优质内容,搭建系统的选题库与素材库,撰写高质量脚本,增强用户停留与转化效果;2、每日完成至少3-5次素材拆解与审阅,实时掌握行业热门内容动态,并开展有效模仿与再创作;3、定期复盘视频表现数据,结合产品核心卖点与目标用户需求,优化脚本结构与创意方向;4、独立完成脚本撰写、拍摄执行与剪辑制作,精准还原爆款内容精髓。岗位要求:1、具备1年以上护肤、美容或保健食品类目经验,其他品类亦可接受,月素材投放消耗需超30w(不含纯直投)需提交历史投放消耗截图及相关作品集。2、了解千川广告审核机制,掌握过审与卡审策略。3、有服务精致妈妈、资深中产群体内容经验者优先,若无则需清晰理解主流人群核心痛点。4、拥有自建的选题库与视频素材库,具备系统化编导逻辑,熟悉主流脚本类型与框架结构,擅长提炼视频爆点并进行深度拆解。
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运维工程师5000+
5000-8000元/月岗位职责描述:1. 负责信息化设备的系统部署、加域操作、软件配置与调试,以及网络设备的日常维护、管理与故障排查;2. 负责信息化硬件设备的故障检测、拆装作业及基础维修工作,涵盖笔记本、台式机、视频会议终端、打印机等设备;3. 负责日常会议的技术支持,包括会议室设备的运行维护、故障诊断与调试保障;4. 承担专项运维任务的执行工作,如设备巡检、系统版本升级、安全补丁更新等;5. 负责日常工作日志记录,定期进行总结复盘,并提出优化建议以提升服务响应效率;6. 能够编写基础运维文档及培训材料;7. 与客户保持有效沟通,及时掌握并响应客户需求;8. 完成上级交办的其他工作任务。人员具体要求:1. 大专及以上学历,具备信息技术相关专业背景,持有行业相关技能认证者优先;2. 熟悉台式机、笔记本、打印机等常用办公硬件设备的操作与维护;3. 掌握基本网络原理及常见终端系统的网络设置,能独立分析和处理常规系统问题;4. 熟悉运维作业流程,具备良好的表达能力和学习理解能力;5. 具备较强的服务意识和沟通协调能力;6. 拥有良好的沟通习惯和团队协作精神;7. 具备较强的学习适应能力和抗压能力。
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web前端vue node.js开发工程师
7000-9000元/月职位要求:熟练掌握基于脚手架的Vue开发,具备使用uniapp进行小程序及App应用开发的实际能力思维缜密,具备规范的代码书写习惯和良好的工程素养具备基础逻辑分析能力,能够理解业务逻辑,并依据UI原型图独立推进项目开发无相关经验者请勿投递我们为每位技术人才提供广阔的发展平台,若您具备扎实的技术功底、持续学习的能力以及创新思维,欢迎与我们取得联系
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猎头顾问/助理(早九晚六+周末双休)
6000-12000元/月岗位职责:1、负责年薪30-200万高端人才项目的寻访、甄选、协调与推进,精准匹配并满足客户的人才需求。2、深入理解客户需求,制定个性化寻访策略,开展候选人搜寻、面试评估,撰写推荐报告,并提供职业发展建议。3、保持与客户的高效沟通,统筹安排面试流程,协助完成薪酬协商、背景核查等关键环节,保障项目顺利落地。4、持续进行客户回访与关系维护,增强客户粘性,进一步挖掘潜在合作机会。5、关注行业发展趋势,系统收集业内人才动态,不断充实和完善人才储备网络。6、面向目标领域,主动开展新客户开发与市场拓展工作。7、聚焦半导体、智能制造相关产业方向。岗位要求:1、专业不限,统招大专及以上学历;具备相关从业经验者可适当放宽学历条件。2、热爱招聘类专业服务工作,积极进取,能在压力环境下保持高效产出。3、具有两年以上工作经验,有机械制造、半导体制造、封装测试等行业背景者优先考虑。4、具备较强的独立作业能力,勤于思考,持之以恒,善于突破困境寻求解决方案。5、具备良好的沟通表达能力,学习能力强,能快速适应变化并灵活应对挑战。6、认同团队协作价值,愿意与同事携手共进,共同达成目标。公司福利:基础保障:高温补贴、节日福利、带薪年假;暖心关怀:生日小礼品、生日津贴、下午茶;团队活动:员工旅游、定期团建,快乐工作,快乐生活!工作时间:3月-9月:朝九晚六;10月-2月:朝九晚五点半;周末双休,节假日正常休息。
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短视频创作者
6000-9000元/月岗位职责:1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护2.3.监测分析各平台数据(阅读量、涨粉数、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略4. 协同设计、市场、销售等部门,推进品牌传播与项目落地5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与流量增长路径任职要求:1.新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑(如剪映)、排版及数据分析工具3. 具备良好的文字表达力、网感敏锐、创意活跃,能独立完成选题到发布的全流程4. 学历不限,市场营销、新闻传播、广告学等相关专业背景更佳5.责任心强,具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力
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销售业务拓展专员
4000-12000元/月拓展、开发新客户,销售公司产品,完成预期的业绩目标,具体包括:1、负责公司产品的新客户开发,完成销售任务。2、通过各种渠道寻找潜在客户,建立和维护客户档案。3、开展商务洽谈等业务开拓工作,签订订单。4、与客户建立长期共赢的合作关系。
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电梯项目主管
8000-12000元/月岗位职责1、负责核对电梯安装项目的图纸与现场土建井道尺寸,完成开工前款项收取,制定施工方案,编制相关资料,确认安装条件是否具备。2、组织实施并落实进场前的监理资料、开箱资料准备,以及设备到货后的堆放区域规划、卸货工具配置等方案执行工作。3、办理政府、厂家及监理单位的开工告知与申请手续,与土建方完成井道交接和标高数据移交,开展开箱检查,确认缺件情况,并妥善保管随机技术文件,收取进场阶段款项。4、全面管控安装过程中的质量与安全,推进施工进度管理,协调各方关系,保障项目进度款及时回收。5、组织调试前的全面检查,提交调试申请,处理调试反馈意见,跟进政府验收要求,制定验收计划并主导完成验收流程及整改闭环,取得检验合格报告和使用标识。6、监督并推动与维保部门的对接工作,书面确认交接内容,及时处理维保提出的问题,确保达到移交标准,并顺利完成项目移交程序。7、负责验收后尾款的催收,与甲方完成项目正式移交,并做好移交后所有技术资料的整理归档。8、实施项目成本控制措施,确保各环节支出处于可控范围之内。9、承担项目团队的人力资源管理与日常事务协调工作。任职要求1、本科及以上学历,机电类专业优先考虑,需持有特种设备作业人员证,具备工程师职称或二级建造师证(机电工程方向)者优先。2、年龄在25至35周岁之间,具有3年以上电梯行业同岗位工作经验。3、熟练操作办公软件,精通CAD制图,熟悉各类电梯检验规范、安全管理规定及维保工艺质量标准,掌握电梯安装基本原理及相关土建知识。4、具备良好的协作意识、项目管理能力与组织协调能力,执行力强。5、具有较强的团队合作精神,能吃苦耐劳,具备优良的职业素养,可接受频繁出差安排。岗位福利:社会保险,项目奖金,绩效奖金,交通补贴,通讯补贴,专业培训,员工福利,节日福利,定期团建
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保底8000不拖欠工资
8000-12000元/月在招人数10人、名额有限在职员工平均薪资:8000+薪资结算灵活、可预支公司内部员工宿舍设施齐全内部员工食堂、荤素搭配!营养均衡!可短期(2-3)月
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财务专员
4000-7000元/月岗位职责:1、负责公司日常账务处理,完成财务核算及报表编制工作;2、办理公司各项税务申报事宜;3、编制各类统计报表,妥善处理税务、统计、财政等部门所需的对外报送材料;4、开展成本预测、控制、核算与分析工作,助力实现公司利润目标;5、根据企业管理需求,对关键数据指标进行分析,并针对异常情况提供说明;7、对接银行、工商、税务、统计、审计等政府部门,协调关系,保障公司权益;8、处理与银行相关的各项业务往来;9、完成总经理临时交办的其他工作任务。任职要求:1、大专及以上学历,财会类专业优先,具备工程类或劳务类企业代理记账、外账经验者优先录用;2、具备较强的沟通协调能力与学习能力,能较快适应新领域工作环境;3、踏实肯干、做事认真细致、责任心高,具有良好的团队协作意识;岗位福利:五险一金、节日福利、生日福利、全勤奖、员工旅游、带薪年假、交通补助、团建聚餐、年终奖
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视觉设计师
5000-10000元/月职位描述工作内容1、熟练操作各类AIGC平面与视频工具,完成文生图、图生图、文生视频及图生视频等相关创作任务。2、具备扎实的AIGC实战经验与出色的手绘能力,精通PS、AI、AE、PR/剪映及三维类设计软件。3、具备图片与视频的后期优化与再创作能力,擅长剪辑与视觉设计。任职要求1、具备良好的审美素养与创意能力,思维灵活富有想象力。2、工作积极主动,责任心强,具备良好的团队合作意识与职业精神;3、能准确领会任务需求,具备较强的执行力与创新思维。加分项具备以下领域相关经验者优先:广告/公关/会展·广播/影视·人工智能
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销售经理
8000-15000元/月岗位职责:1.负责公司全国范围工控类相关产品产品及服务的销售,完成相应的销售业绩;2.负责客户开发与客情维护,建立客户档案;分析客户需求及市场状况,3.负责销售项目的线索发掘,推动并把控售前活动的节奏,与售前工程师协同推动项目落地;4.负责客户相关项目的进展,促成订单落成;5.参与项目实施,维护客户关系,为实施团队和项目验收提供必要的支持;6.负责销售合同的回款。任职要求:(1)通信、电子、自动化、计算机类相关专业,大学专科及以上学历;(2)2年及以上工作经验,军工行业销售经验者优先;(3)熟悉计算机软硬件组成及行业应用知识;(4)具备较强的新老客户开发维护能力,能高效率完成项目线索挖掘来源(5)具备良好的商务接待能力,能独立完成或较好地辅助上级领导完成常规的商务接待活动(6)优秀者可放宽条件福利待遇:1、双休,五险一金,绩效奖金,员工旅游;2、食宿:餐补、车补;3、办公:环境幽雅,双地铁、负一楼全业态餐饮;工作地址:成都
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机电弱电竣工图
6000-7000元/月机电和弱电的竣工图制作和修改
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电商运营
6000-11000元/月岗位描述:一、制定B2C电商平台全周期营销策略,监控运营数据并动态优化,确保目标达成。二、主导公司B2C平台(天猫、京东、拼多多等)日常及节庆营销活动的执行与推广,具备阿里大健康、猫超相关经验者优先考虑。三、持续优化各电商平台产品布局、店铺流量及转化效率,提升整体运营表现。四、跟踪推广成效,开展数据评估与分析,输出统计结果,并及时制定有效优化方案推动营销升级。岗位要求:一、大专及以上学历,有营养保健品类目运营经验者优先。二、两年以上电商领域从业经历,精通拼多多、天猫、京东等平台运营机制,能独立负责项目推进。三、品行端正,价值观积极,性格乐观外向,具备较强的抗压能力。四、具备扎实的数据分析能力,熟悉电商运营逻辑与实战策略,有独立操盘并取得成果的案例。五、目标意识强,自我要求高,内在驱动力强,不接受安于现状、缺乏结果导向的候选人。工作时间:9:30-18:30,12:30-14:00午休,法定节假日正常休息,每周上六天,休一天
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销售专员
2000-3000元/月要求大专以上学历,拥有一年以上工作经验,不包吃住。
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影视剪辑制作
6000-8000元/月岗位要求:1-精通视频剪辑,熟练掌握pr、ae、ps等相关软件。(具备宣传片、故事片、广告、花絮等剪辑经验者优先)2-具备强烈的剪辑创作热情者优先3-拥有独立思考能力,思维灵活活跃4-掌握专业的视听语言体系5-具备团队协作精神,待人友善6-保持持续学习的热情7-富有进取心与责任感岗位属性:全职带双休
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产品销售。
1000-1100元/天招产品销售经理
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区域渠道运营经理
8000-13000元/月洁尔阴”私密健康管理事业部专注于“洁尔阴”私密健康产品在全国范围内的运营,致力于提供专业的私密健康管理解决方案。目前合作网络覆盖全国中高端日化门店、美容机构、母婴连锁、医疗美容等渠道,拥有超万家合作加盟店及数百家合作代理商。岗位职责:1. 开展线下渠道的开发与关系维护,打造高效稳定的销售体系;2. 策划并执行销售方案,提升品牌影响力与市场份额;3. 研判市场动态,为产品升级及新品研发提供可行性建议;4. 整合内部协作资源,保障产品供应与客户服务品质;5. 跟踪销售数据,推动业绩目标的达成。任职要求:1. 具备扎实的线下市场开拓与运营实操经验,能独立主导项目规划与落地;2. 拥有出色的团队领导力,善于激发团队潜能,实现业绩突破;3. 熟悉商业合作条款,具备优秀的谈判与沟通能力,可协调多方达成一致;4. 对新零售模式及消费行为变化具有敏锐判断,能灵活应对市场调整;5. 3年以上线下渠道运营管理经历,熟悉OTC、母婴、KA、包场、折扣、线下新零售中至少一项领域;6. 拥有代理商资源者优先考虑;
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日化渠道运营主管
8000-13000元/月洁尔阴”私密健康管理事业部专注于“洁尔阴”私密健康产品在全国范围内的运营,致力于提供专业的私密健康管理解决方案。目前合作网络涵盖全国中高端日化门店、美容机构、母婴连锁及医疗美容单位,已与上万家加盟门店和数百家代理商建立稳定合作关系。岗位职责:1. 开展线下渠道的开发与日常维护,打造高效稳定的销售体系;2. 策划并执行销售方案,提升品牌影响力与市场份额;3. 跟踪市场动态,为产品改进及新品研发提供可行性建议;4. 整合内部协作资源,保障产品供应与客户服务品质;5. 跟进销售数据表现,推动各项业绩指标如期达成。任职要求:1. 具备扎实的线下市场开拓与运营实操经验,能独立主导项目规划与落地;2. 拥有出色的团队领导力,善于激发成员潜能,推动团队目标实现;3. 理解商业合作条款,具备优秀的谈判与沟通能力,可在多方协作中促成一致;4. 对新零售模式及消费行为变化具有敏锐判断力,能迅速响应市场调整;5. 至少3年线下渠道管理经历,熟悉OTC、母婴、KA或线下新零售任一领域;6. 可接受全国范围内出差,拥有代理商资源者优先考虑;
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销售工程师
6000-12000元/月岗位职责:1、在销售经理和技术支持指导下定期完成量化的工作要求;2、管理客户关系,完成销售任务;3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;4、对客户提供专业的咨询;5、收集潜在客户资料;6、收取应收帐款。任职要求:1、专科及以上学历,计算机、电子、机电、自动化或通信等理工科专业;2、2年以上销售行业工作经验,男女不限;3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受一定的工作压力,有驾驶证,身体健康,无不良工作记录。工作地点:成都工资待遇:年收入8—15万(基本工资+补助+提成+五险一金)福利待遇:1、双休,五险一金,绩效奖金,员工旅游;2、食宿:餐补、车补;3、办公:环境幽雅,双地铁、负一楼全业态餐饮;
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电商直播销售员
1-1.2万元/月工作内容:1. 负责产品介绍,精准传递核心卖点,提升用户下单意愿2. 配合团队完成短视频拍摄,用于千川投放及账号日常运营维护3. 每场直播结束后进行总结复盘,持续优化直播表现4. 初期需到岗坐班,直播流程稳定后可远程直播5. 专注纯付费模式直播间,采用坐播形式任职要求年龄20-45岁具备一年以上直播销售经验,有大健康类目或黑五类产品出镜经历者优先形象良好,气质出众,性格积极乐观,镜头前表现自然,不紧张,播音主持背景更佳熟悉抖音平台直播规则与常见违规情形,具备优秀的语言表达能力、临场反应能力及控场水平目标感强,具备强烈赚钱动机薪资8-10k
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