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（一）要求：手脚麻利，动作快，能适应快节奏后厨工作；责任心强，注重团队协作；20-50岁之间。男女不限。本店位置在亦庄开发区。主营陕西风味油泼面系列（二）联系方式：（王先生）平常时间忙，可以直接拨打电话

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王先生

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岗位职责：1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作2.参与项目前期方案比选、负荷计算、设备配置及节能优化分析3.配合施工现场进行暖通专业安装指导、问题协调与验收支持4.编制暖通专业相关技术文件、调试方案及运行维护建议5.协同建筑、给排水、电气等专业完成多专业图纸会审与接口对接任职要求：1.暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业优先，学历不限2.具备暖通工程师相关工作经验者优先，经验不限3.熟悉国家及地方暖通设计规范（如GB50736、GB50019等），掌握CAD、Revit或鸿业等设计软件4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，能适应阶段性现场支持需求5.持有暖通相关职业资格证书（如注册公用设备工程师基础/专业考试合格证）者优先

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陈先生

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岗位职责：1.无经验者可只负责销售。有经验者可考虑负责招募和管理团队，确保团队成员明确项目目标和要求2.熟悉并展示项目，向团队成员和客户提供专业的项目介绍和指导3.负责销售和运营，确保项目目标的实现任职要求：1.具备积极主动的工作态度，能够在压力下保持高效工作2.执行力强，能够确保项目按时完成3.能够独立思考和实施项目，有创业想法的最好薪资福利：1.按天计算薪资，每月出勤20天，月结。具体根据个人能力。比如500/天，则要求每个月至少成交6单。比如100/天，每个月至少成交1单。2.根据工作绩效，享有年终奖，金额5000-20000。我们期望您：①在教育理念上：深刻理解并认同“学习力是竞争力生命力幸福力”“爱出者爱返，福往者福来＂的核心教育理念，能将理念转化为项目实践。②在服务意识上：>具备强烈的同理心与耐心，能精准洞察学生及家长的显性与隐性需求。>追求卓越的服务体验，注重细节，能有效管理与提升学生及家长的满意度与忠诚度。>具备出色的沟通能力，能作为连接学校、学生与家庭的坚实桥梁。我们为您提供：>一个能真正践行您教育理想的平台：我们鼓励创新，支持您将先进的教育理念付诸实践。>持续成长的环境：提供系统的培训、行业交流机会，与顶尖的教育者共同进步。>重视服务价值的文化：您的每一份付出都会被看见、被认可，您的服务质量直接与个人发展和回报挂钩。不仅是一份工作，更是一份教育理想：我们寻找的，是真正热爱教育、对“好的教育”有自己坚持和思考的同行者。我们寻找的是有创业想法的优秀青年，为您风险创业铺就一条宽阔的道路。我们希望您作为事业合伙人能和我们一起，用心守护每一个孩子的成长。如何报名：请直接投递简历报名或咨询报名

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郭女士

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岗位职责:1.为顾客提供优质的餐厅服务，确保顾客用餐体验顺畅；2.主动接待顾客，以热情、礼貌的态度为客人解答和推荐；3.保持工作区域的清洁和整洁，保证餐厅卫生符合标准；4.配合团队成员完成日常餐厅运营工作，包括但不限于桌椅设置和用品准备；5.遵守餐厅服务流程和标准，以提高服务质量。任职要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决顾客需求；2.具有团队合作精神，能与同事协作完成任务；3.能够在快节奏环境中保持高效工作；4.具备基本的餐厅服务技能，包括但不限于接待、推荐、上菜与清理；5.愿意接受培训，以提升个人服务技能和餐厅整体服务水平。

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王女士

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岗位职责：1、开展供应商现场质量审核及能力辅导；2、组织实施供应商绩效评估与年度复审工作；3、跟进并处理供应商质量问题异常情况；4、推进专项质量改进项目的实施与落地；5、参与部分供应商开发、零部件认证，新供方产品询价及研发项目协作等。岗位要求：1、本科及以上学历，理工类专业背景，电气工程或机电一体化方向优先考虑；2、具备2年以上相关工作经验，有供应商管理或质量管理经验者优先；3、具有良好的团队协作意识和学习适应能力；4、持有质量体系审核员证书者优先录用；5、具有机械制造行业从业经历者优先。（注：该岗位工作地点位于欧伏电气河北燕郊总部！！！）

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王女士

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岗位职责：1. 建立公司质量测试标准体系：主导制定统一的质量测试标准与操作规范，确保各下属工厂在测试执行中的标准化与一致性。2. 审查工厂测试方案：对各工厂上报的测试计划进行评估与审核，确保其符合公司整体质量目标及测试规范要求。3. 统筹管理测试资源：依据公司业务发展需要，统筹调配全集团质量测试资源，优化资源配置以提升测试效率与准确性。4. 汇总分析质量数据：系统收集并深入分析各工厂质量测试结果，编制综合性质量分析报告，为高层决策提供数据支撑。5. 推进质量提升项目：基于数据分析发现质量问题，牵头组织集团级质量改善项目，持续提升产品整体质量表现。6. 提供技术支持与培训：面向下属工厂开展质量测试相关的技术指导和专项培训，增强其测试执行能力与专业水平。7. 协同多部门联动：与研发、制造等职能部门紧密配合，参与产品前期质量策划及制程质量保障工作，输出测试专业建议。8. 执行上级交办的其他任务任职要求：1. 本科及以上学历，质量管理、机械工程、电子工程等相关专业背景2. 具备五年以上质量测试领域工作经验，其中至少两年在集团总部或类似管理平台从事质量测试管理工作，有研发端测试管理经验者优先3. 熟悉制造工厂生产流程及关键质量控制环节；掌握先进测试技术与方法，了解行业相关质量标准与规范；熟练运用质量分析工具与软件，具备大数据处理与质量趋势预判能力4. 具有出色的沟通协调能力、问题分析与解决能力、数据洞察力、团队协作意识及高度责任心（注：该岗位base地在欧伏电气河北廊坊燕郊总部）

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王女士

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岗位职责:1. 市场拓展与销售任务落实： 负责位移传感器、过程传感器及相关设备在钢铁冶金等行业的市场开拓，组织实施销售工作并达成既定销售目标。2. 客户关系维护与开发： 主动开发新客户资源，同时维护区域内重点客户关系，定期走访目标客户群体，构建持久稳固的合作模式。主导商务接洽以获取订单，并统筹协调订单履约及后续服务支持。3. 项目全流程跟进： 全程参与项目运作，涵盖项目沟通、合同签署、执行推进至验收交付环节，保障交付进度、回款及时性及客户体验。同步负责本区域历史应收款及当前账款的催收跟进。4. 市场信息收集与策略支持： 汇总行业发展趋势、竞争产品动态及客户使用反馈，深入掌握区域市场中的项目机遇、核心客户分布与竞争态势，为营销决策提供有效支撑。5. 内部协同配合： 联动研发部门响应客户的个性化需求，促进产品优化与市场需求对接；与技术、售后服务团队高效协作，确保项目顺利落地实施。任职要求：1. 教育背景： 自动化、仪器仪表、机械电子、市场营销等相关专业背景者优先考虑。2. 工作经验： 具备3年以上工业传感器或相关行业销售经历，有上述应用行业经验者更佳。3. 专业认知： 能够快速掌握所售产品的技术规格、功能特性及其在不同工业场景中的实际应用，准确传递产品核心价值。4. 核心能力：市场开拓能力： 具备独立开发客户的能力，善于发掘潜在商机，持续提升市场占有率。商务谈判能力： 熟悉销售流程与谈判技巧，具备招投标操作经验及大客户公关能力。沟通协调能力： 具备良好的语言表达与沟通技巧，能清晰阐述产品优势，精准把握客户需求并提出针对性解决方案。抗压能力： 能适应高强度业绩考核，在压力环境下保持积极进取的工作状态。快速响应能力： 对市场变动和客户诉求反应敏捷，能及时调整销售应对策略。5. 其他条件： 可接受频繁出差安排，具有较强的自我驱动力和团队合作意识。

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赵女士

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TBF特倍福是一家专注于传感器、编码器等全系列产品研发、生产及销售的高新技术企业，获评国家级专精特新“小巨人”企业称号。2015年成立，凭借深厚的核心技术积累与卓越的产品品质，我们在工业自动化、工程机械、冶金、化工、伺服驱动及机器人等多个关键领域，为客户提供高可靠性解决方案，赢得了海内外市场的广泛认可与信赖。公司拥有成熟的技术平台：磁致伸缩传感器技术平台、旋转编码器技术平台、压力传感器技术平台、LVDT传感器技术等，产品广泛应用于伺服电机、智能仓储、数控机床、机器人、风电太阳能行业、工程机械、橡胶、冶金、海事、煤矿、水利、石油化工、环保等领域，并出口欧洲、美洲、东南亚等几十个国家。一、岗位职责1.1 战略规划与目标管理制定并落实公司传感器及仪表产品的全国销售战略，将年度销售任务分解至各区域及行业团队，整合资源保障业绩目标实现。结合市场变化动态优化销售方案，调整产品结构与价格策略，增强市场占有率与竞争优势。1.2 市场开发与渠道管理牵头推进全国范围内的市场拓展，在工业自动化、工程机械、冶金、橡塑、伺服、液压、物流、海工等行业布局，发掘潜在客户和核心行业资源。建设和维护代理商、经销商体系，深化合作关系，提升渠道运营效率与覆盖能力。1.3 大客户与项目管理重点维护战略客户关系，主导重大项目的商务洽谈、合同签署及回款执行全过程。联动研发、技术支持等多部门协同，提供定制化产品解决方案，确保客户需求高效响应与落地实施。1.4 团队建设与绩效管理组建并培养专业化销售队伍，设定绩效考核机制，通过系统培训与激励措施提升团队整体战斗力。规范销售作业流程，完善客户关系管理系统（CRM），提高客户服务响应速度与满意度。1.5 行业分析与风险控制持续跟踪竞争对手动向、行业发展趋势及相关政策法规，为产品升级与市场布局提供决策依据。管控应收账款与销售成本预算，保障经营安全与财务合规。二、任职要求2.1 教育背景与经验本科及以上学历，自动化、仪器仪表、市场营销、机械电子等相关专业优先考虑。具备8-10年传感器或仪器仪表领域销售工作经验，其中至少5年团队管理经历，有成功主导全国市场运作的实际案例。2.2 专业能力要求熟悉仪器仪表、传感器及工业自动化应用场景者优先。具备较强的市场判断力，能够独立策划并推动销售策略落地，擅长商务谈判与大型项目运作。2.3 软性素质要求认同公司价值观，具备良好的职业操守和敬业精神，责任心强。拥有出色的跨部门协作与资源整合能力，能顺畅对接技术、生产等职能部门。能承受工作压力，接受频繁出差安排，坚持以客户为中心的服务理念和长期服务意识。

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赵女士

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【高薪诚聘房产经纪人】无责底薪+高额提成（50%-70%）经验不限，带薪培训，快速上岗资源丰富，团队助力，开单无忧要求：热爱销售，沟通力强，敢拼敢赚立即加入：（微信同号）挑战高薪，机会有限，速来咨询！

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崔女士

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通过电话邀约、现场接待、社交媒体推广等多种渠道，积极开发潜在客户资源。热情、专业地接待每一位到访客户，了解其健身需求、身体状况和目标，建立良好的第一印象。

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戴先生

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岗位职责：1. 负责通过电话、微信、企业微信等线上渠道开展客户开发与维护，精准触达目标客户群体2. 熟练运用公司产品知识及销售话术，完成咨询解答、需求挖掘、方案推荐及订单转化全流程3. 按日/周/月完成销售目标，及时录入并更新系统客户信息与跟进记录，确保数据真实完整

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戴先生

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【岗位职责】： 1、维护各个线上渠道的房源（eg：链家网），保证信息准确、真实； 2、接待客户、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 3、了解客户核心需求，匹配并提供合适房源； 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作； 5、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。【任职要求】： 1.专业不限，统招本科及以上学历； 2.有互联网思维，会深度使用APP；阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值； 3.高度的工作热情和团队合作意识，有销售、服务、学生社团干部经验者优先考虑； 4.良好的沟通能力，积极，乐观、开朗，良好的自驱力和进取心【薪资福利】：1、试用期无责任底薪6000元，享有行业超高提成40-75%。 2、实习期缴纳实习生意外伤害险，五险一金+商业保险（补充医疗、意外伤害险）；3、其他福利：春节13天带薪年假、工作满1年有5天带薪假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴（优秀员工可带亲人参加）、国内国外旅游、公司互助金等。【人才发展通道】： 1.经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的专业路线或管理路线进行发展。 2.管理路线为：经纪人——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理

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李先生

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寻觅知音，共创未来|诚聘专业钢琴教师我们寻找的，不止是一位钢琴老师，更是音乐路上的同行者。关于我们：我们是一家专注于音乐艺术教育的品牌，拥有优质的教学环境、完善的课程体系与活跃的学员社群。我们坚信，专业的老师是教育的灵魂。岗位职责：1.为不同年龄及水平的学员提供一对一或小组钢琴教学。2.参与教学研讨，根据学员特点制定个性化教学方案。3.定期组织或协助学员参与音乐会、考级及比赛活动。我们期待您：1.钢琴表演或音乐教育相关专业本科及以上学历。2.具备扎实的演奏技巧与系统的音乐理论素养。3.热爱教学，富有责任心、耐心和良好的沟通能力。4.有相关教学经验或持有教师资格证书者优先。我们为您提供：1.竞争力的薪酬体系：底薪+课时费+绩效奖金，收入可观。2.清晰的成长路径：定期师资培训、国内外交流学习机会。3.优质的生源保障：完善的品牌支持与市场引流。4.舒心的工作氛围：专业的团队、优雅的环境与人性化管理。让琴声更有价值，让教育充满温度我们期待与您面谈，共谱美妙乐章。

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巫先生

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链家是中国领先的房地产行业，业务覆盖新房、二手房、租房以及海外房产等交易服务，新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前收到链家业务遍及30+城市，拥有11w+经纪人【岗位描述】1、商圈社区专家：收集社区楼盘及相关商圈生活配套信息，提供相关咨询和解决方案；2、资产管理顾问：收集、分析和匹配、维护并推广相关房产信息，提供相关资产管理方案；3、房产法律咨询顾问：提供相关房产法律咨询；4、社区公益者：关爱社区中需要帮助的邻里。【岗位职责】1.负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实2.负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务3.了解客户需求，提供合适房源4.负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作5.负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系【任职要求】1、本科及以上学历2、强烈的成就欲望，学习能力，抗压能力佳，不怕困难，不惧挫折；3、阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值；4、高度的工作热情和团队合作意识，有销售，客户服务或者学生社团干部经验者优先考虑；5、沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极，乐观开朗；6、可尽快到岗。【优厚的薪资福利】1、试用期无责任底薪6000元/月，未毕业4500/月，入职8个月新人平均工资8K-12k/月2、提供员工住宿房源，需要员工承担1000元左右房租；3、实习期缴纳实习生意外伤害险(商业保险)，统一享有转正机会；4、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，员工体检，企业互助金，跨品牌（宝马、海底捞等）打折，内部员工租房、购房优惠等；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，迎亲情与家人在人民大会堂奖励大会及国宴；5、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假（3月—6月）。【人才发展通道】1.横向晋升（业务层面）：销售岗位分为15个等级，随着级别的提高，工资提成点也会越高2.纵向晋升（管理层面）：房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理；管理路线为：房产经纪人/置业顾问——高级顾问——资深顾问——分公司/事业部管理层（最快2年晋升为商圈经理）【培训】（入职后每个人都有师父）1.入职前：新人训（为期5天的专业知识和素质拓展训练，让你对房产业务知识有一个基本的认识）2.入职1个月：衔接训（签约中的法律知识，业务实战，谈判技巧）3.入职3个月：专业知识提升训练【招聘流程】投递简历——经理面试（线上）——总监面试（线上/线下）——offer——培训（线下，包食宿）——签约入职【工作地点】面试通过后在北京就近安排工作地点

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李先生

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1：负责与客户对接，重点参与暖通末端系统及冷冻机房的方案设计工作2：协同暖通设备供应商与建设单位，完成暖通专业技术方案的制定及CAD图纸绘制3：作为专业负责人，统筹本专业团队与施工人员的工作安排，把控项目关键进度节点4：与建设单位就施工具体事项进行沟通，并承担施工现场技术问题的协调与对接职责5：主导项目施工技术支持、验收流程、设计交底及相关后续回访工作6：暖通或相近专业专科及以上学历7：具备两年以上机电工程现场管理或暖通技术主管工作经验8：具有一定的暖通项目设计组织能力，可独立开展暖通专业现场勘查并编制设计方案9：能够准确理解项目需求及业主意图，具备良好的沟通与协调能力10：具备较强的团队协作意识和优质的服务观念11：工作认真负责，责任心强

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陈先生

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我们正在招聘一名优秀的会计，加入我们的专业团队，共同掌舵企业财务管理事务。你将发挥出色的专业能力，负责日常账务处理、财务报表编制、税务申报及审计配合工作。同时，深度参与财务数据分析，为管理层决策提供可靠依据。在成本管控与预算规划方面，你的专业判断将助力企业实现高效运营。我们期待你具备以下条件：1. 大专及以上学历，财务、会计或相关专业背景；2. 具有在大型企业或四大会计师事务所的从业经历，积累扎实实战经验；3. 熟悉国家财经政策、税收法规及国际会计准则；4. 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及一定的组织能力；5. 工作积极主动，责任心强，追求高标准，适应快节奏工作环境。

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陈先生

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招聘幼儿园乐高老师一名，每周三下午5：15——6：30地点：大兴区亦庄经济开发区新康家园公交站附近要求：有带教经验，认真负责，不迟到早退，代满一学期，联系电话，

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黄女士

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优先考虑文字与沟通能力突出的应届毕业生。该岗位办公地点：北京，提供住宿1、负责空调项目招投标相关工作2、每日更新并汇报运营商系统招标信息3、管理投标保证金及履约保证金，跟进追回事宜4、配合空调项目在各省份落地实施（包括文件盖章、项目请款等事项）5、完成投标资料准备，制作、审核及上传投标文件，编制项目基础信息表6、处理第三方采购过程中的报价、发货、开票等相关事务7、持续跟踪空调产品知识及市场最新动态8、开展企业资质培育工作，配置常规所需资质，结合市场需求定期制定资质规划9、参与项目开发，根据上级要求进行业务沟通，调研市场需求，撰写可行性分析报告10、完成上级交办的其他工作任务岗位要求：1、大专及以上学历，制冷、文秘、行政等相关专业优先；2、具备较强学习能力，熟练操作Office办公软件，掌握PS技能，有意向从事标书专员及市场信息类工作；3、具备优秀的文字编辑能力；4、表达清晰，沟通能力强，工作认真细致，富有耐心与责任心，能承受一定工作压力

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康女士

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优先考虑文字表达与沟通能力突出的应届毕业生。该岗位办公地点：北京，提供住宿1、负责空调项目投标相关工作2、每日更新并汇报运营商系统招标信息3、管理投标保证金及履约保证金，跟进追回事宜4、协助空调项目在各省份落地执行（包括文件盖章、项目请款等配合工作）5、完成投标全流程工作，包含项目基础信息表编制、投标文件制作、审核与上传6、处理第三方采购相关的报价、发货、开票等事务7、持续跟进空调产品知识及市场最新动态8、开展企业资质孵化工作，配备常规资质，并依据市场需求制定资质规划9、参与项目开发，根据上级要求进行市场调研、需求沟通，撰写可行性分析报告10、完成领导交办的其他工作任务岗位要求：1、大专及以上学历，制冷、文秘、行政等相关专业优先；2、具备较强学习能力，熟练操作Office办公软件，掌握PS技能，有意向从事标书管理及市场信息分析工作3、具有良好的文字编辑能力；4、沟通表达流畅，工作细致认真，富有责任心与耐心，能承受一定工作压力

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康女士

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薪资待遇：无责底薪6K-8K+季度奖金+包住+交通补贴+通讯补贴+五险岗位为外地长期驻点性质，当前需求地区包括江苏、云贵、广东、陕西、内蒙、济南，无法接受外派常驻者请勿投递，感谢理解公司品牌：格力产品线涵盖：机房空调、基站空调、数据中心空调、营业厅空调、磷酸铁锂电池，涉及机型包含离心机、螺杆机、多联机、精密空调合作客户：联通、移动、电信、铁塔、中兴等岗位职责：1. 无需自主开发资源，重点完成客户需求的对接与响应2. 推动所负责省份区域年度销售指标的达成3. 落实所辖区域年度利润目标的实现4. 确保省区范围内月度回款任务按时完成5. 持续提升公司品牌及产品形象的市场认知度6. 配合大区总监开展省区客户关系的建立与维护工作任职要求：1）本科及以上学历，具备1-3年销售经验，优秀应届生亦可考虑，年龄35岁以内，制冷、暖通、通信、市场营销等相关专业优先2）能承受一定工作压力，反应灵活，踏实肯干，适应长期驻外工作安排3）对销售岗位有热情，期望在销售领域长期发展工作时间：朝九晚六 双休根据公司统一安排，在长沙或广州缴纳五险

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康女士

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一、岗位职责1.承担初高中数学、物理、化学等理科课程教学，按教学大纲完成备课、授课、作业批改、答疑辅导等工作。2.分析学生学习情况，制定个性化教学方案，助力学生攻克理科学习难点，提升学科成绩。4.关注学生学习状态，与学生及家长保持有效沟通，反馈学习进度，做好家校协作。5.完成机构安排的其他教学相关工作，如考试监考、试卷批改、学生学习评估等。二、任职要求1.学历：本科及以上学历，数学、物理、化学等相关专业优先。2.资质：持有教师资格证，有1-3年初高中理科教学经验者优先，优秀应届毕业生也可考虑。3.能力：熟悉初高中理科教材、中考及高考考点，具备出色的课堂驾驭能力、教学设计能力和理科思维引导能力。4.素质：热爱教育事业，责任心强，有耐心，善于与学生沟通交流，具备良好的团队协作精神。

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冯女士

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招收初高中物理老师，老师，要求有经验，对中考高考知识点有大概框架，熟练掌握中高考知识考点，思维灵敏，性格活泼，善于引导有耐心，

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霍女士

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