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岗位职责：1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作2.搭建并优化人力资源管理体系，推动制度流程标准化、数字化落地。3.深度参与业务部门人才需求分析，主导关键岗位招聘，提升人岗匹配效率与入职留存率。4. 设计实施管理层及骨干员工培养计划，助力组织能力持续提升。5. 及时响应员工诉求，妥善处理劳动关系问题，营造积极健康的企业文化氛围。任职要求：1.大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先2.五年以上人力资源全模块工作经验，其中至少3年团队管理经验。3.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的合规意识与风险防控能力。4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力和多任务统筹执行能力。5.具备招聘、培训、绩效、薪酬等模块实操能力与体系搭建能力。

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李先生

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工作内容：负责各自区域的电商包裹小件配送，送一些服装鞋包，日用品，食品生鲜一类是轻的东西，骑车送薪资结构：长期的有住宿，员工餐，各类补贴1千到2千，月薪平均9000-12000要求：18岁以上，身体健康无案底

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郑先生

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深圳市宝安区招家具安装31号 50平方左右全屋定制家具需要安装，要求5年以上板式家具安装经验，不是专业的二把手就别浪费时间了。有意向的师傅联系我。

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2月3日 09:26

先生

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客流稳定，为员工提供长期保障，各地区均可安排，期待加入!岗位职责：按摩1，包吃住，伙食营养均衡，宿舍干净卫生。2，正常薪资13000--15000元，多劳多得，上不封顶。新手保底10000-120004，还有一些其他情况员工福利：1。公司配有专门的休息室供员工休息，没有客户可在休息室玩耍2。店面团队氛围活跃正能量，团建聚餐，生日福利3。每月按时发放工资绝不拖欠诚信招聘诚信

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余女士

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任职资格1、专业及工作经历不限，具备相关从业经验者优先考虑；2、能够独立完成房产交易签约流程，并指导经纪人开展签约工作，熟悉责任盘委托房源的各项信息；3、热爱销售及房地产行业，职业目标明确，具备良好的团队协作精神，事业心强，责任心强；4、具备出色的沟通表达能力、问题处理能力、组织协调能力以及风险管控能力。薪酬福利1、收入自主模式，收益由你主导A1级：最高薪酬4600元：底薪补贴绩效4600A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴绩效6000A3级：最高薪酬6800元：底薪补贴绩效6800A4级：最高薪酬7500元：底薪补贴绩效7500 + 超高业绩提成比例55%~80%+带组津贴（小组业绩的5%~10%）；入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！其他城市薪资详情可投递简历后获取！2、福利待遇：毕业当年及毕业一年内大学生享免佣租房政策，应届生到岗报到可按公司标准报销一次来程交通费五险一金、带薪休假、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金支持丰富多样的员工文体活动、国内精品旅游、国外豪华旅游提供住宿支持方案工作时间灵活安排，周末双休、单休、调休自由选择，兼顾工作与生活3、培训与晋升体系完善配备成熟的线上线下融合培训机制，每年投入2亿元用于专项培训，拥有1000+培训基地、2000+课程资源、3000+培训讲师，配套一对一导师辅导、特种兵式闯关考核、专属“星火计划”人才培养项目，加速个人成长！晋升标准清晰透明，下属成长是评估管理者的重要依据；晋升路径畅通，支持纵向与横向多元发展，专业路线最高可达置业总裁，管理路线最高可升至营销总裁！4、团队特色集团化运营，学习型组织，创业型团队，开放包容文化，成员年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平化，氛围阳光透明，关系简单真诚，诚邀优秀人才加入！

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胡女士

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【工作时间】周一到周五 9:00-12:00,13:15-18:15，周六日双休，节假日正常休息【职位描述】作为人事行政综合管理岗位的成员，您将承担门店人员招聘任务，并办理相关人事行政事务。您需协助推进门店日常运营支持工作，确保销售岗位人才的及时补充与匹配。同时，负责员工入职、离职等相关手续的办理，保障流程规范有序。【薪酬福利】薪酬5800起，初期为5800（4300底薪补贴+1500绩效），接受每月招聘KPI考核要求，每成功招聘一人可享100元带店奖励，月度招聘表现优异者还可获得“优秀招聘官”额外激励，综合收入可达7K以上，业务高峰期月薪有望突破万元。每年提供2次晋升评定机会！【任职要求】1、具有人事行政相关工作经验，熟悉招聘流程及相关劳动法规。2、有一定销售类岗位招聘经验，了解销售人才的招聘特点与需求。3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与各层级员工顺畅交流。4、具备较强的组织协调与时间管理能力，可高效处理多线程工作任务。5、拥有较强的问题应对与决策能力，能够灵活处理突发情况。6、熟练操作常用办公软件及人事管理系统工具。7、工作积极主动，具备良好的职业素养与团队精神。8、年龄在22-32岁之间注：本岗位要求统招大专及以上学历，面试通过后安排3天见习期，见习期间不计薪，介意者请勿投递

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叶女士

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【薪资结构】 收入自主无上限：置业顾问岗底薪补贴6K+，公司员工入职满一年以上月收入均2.3w+。【工作时间】我们目前是朝九晚九点半，中间休息3个小时，每周休息1.5天，周一或周二休，月均休6天。上午9：00~12:00，中午休息2小时，下午14:00--18:30，晚上19:30~21：30，这时候可以约客户业主有时间看房，签约。由于行业的特殊性，晚上是业务开展的高峰期，周末也是业务高峰期，所以我们周末上班，一般集中在周一或者周二调休1.5天。节假日我们是先上班，后面错高锋调休。【工作内容】（1）网络营销：微信，网络与客户沟通，解答疑问。发布房源信息吸引客户；（2）专业带看，传递楼盘亮点，帮客户找到合适的房子，促成交易。（3）熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，；【晋升机制】每个月一次竞聘机会，入职1个月以上就可以报名参加；公开笔试+群面公投的形式进行；笔试考核60分即为通过，可以留下参加面试；面试官现场投票，多数票通过即可晋升。在这里不需要熬资历，不需要要给上级送礼,不需要勾心斗角、尔虞我诈，最重要的就是看你的能力，日常表现作为参考。能力强的同学晋升快的让你无法想象。比如陈子锐入职7天晋升店长，现任营销副总经理【社保】五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。已毕业人员入职次月就会购买，按照深圳标准进行购买，（毕业之后即可购买）；社保深户购买一档、。【薪资结构】收入自主无上限：置业顾问岗底薪补贴6K+，公司员工入职满一年以上月收入均2.3w+。【工作时间】我们目前是朝九晚九点半，中间休息3个小时，每周休息1.5天，周一或周二休，月均休6天。上午9：00~12:00，中午休息2小时，下午14:00--18:30，晚上19:30~21：30，这时候可以约客户业主有时间看房，签约。由于行业的特殊性，晚上是业务开展的高峰期，周末也是业务高峰期，所以我们周末上班，一般集中在周一或者周二调休1.5天。节假日我们是先上班，后面错高锋调休。【工作内容】（1）网络营销：微信，网络与客户沟通，解答疑问。发布房源信息吸引客户；（2）专业带看，传递楼盘亮点，帮客户找到合适的房子，促成交易。（3）熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，；【晋升机制】每个月一次竞聘机会，入职1个月以上就可以报名参加；公开笔试+群面公投的形式进行；笔试考核60分即为通过，可以留下参加面试；面试官现场投票，多数票通过即可晋升。在这里不需要熬资历，不需要要给上级送礼,不需要勾心斗角、尔虞我诈，最重要的就是看你的能力，日常表现作为参考。能力强的同学晋升快的让你无法想象。比如陈子锐入职7天晋升店长，现任营销副总经理【社保】入职次月购买，五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。

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张女士

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【薪酬福利】入职定岗A1-A2，底薪6k起+业绩奖金，赚多赚少你说了算，薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。，公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪27978元！【福利待遇】各种福利待遇，只有想不到，没有做不到！（1）毕业当年及毕业一年内的大学生租房免佣，应届生毕业生到岗报到可按公司标准（2）丰富多彩的各类员工活动：生日会、团队聚餐、乐有家学院各类培训课程等（3）五险一金+带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等。（4）提供住宿：小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全；（5）上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选择，工作生活两不误【工作内容】（1）网络营销：微信，网络与客户沟通，解答疑问。发布房源信息吸引客户；（2）专业带看，传递楼盘亮点，帮客户找到合适的房子，促成交易。（3）熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，，；【晋升方向】公司支持员工全方位纵横向发展！在这里每月一次晋升机会，公平且透明，明确的晋升和后备培养机制，我们公司不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身，只要你有能力，想要挑战高薪，想要提管理团队，我们公司提供零成本创业平台，开店不用你出一分钱！管理团队享有高额利润分红！！！岗位晋升：置业顾问——营业部经理（储备店长）——店长——区域总监——营销副总裁【团队特色】集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放性文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，无限激情，无限正能量，期待优秀的你！！！【工作地点】深圳乐有家在深市占率第一，各大行政区域均有门店可以安排，福田，南山，宝安，罗湖，龙华，龙岗，根据你的意向就近安排，体验在家附近上班

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张女士

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工作周期：长期兼职每周工期：1-2天工作时间：08:00-12:00、14:00-20:00工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2026-11-30工作任务：每周六周日上午10:00—12:00，下午2:00—7:00暑假期间周二至周日全天上班1.为学生规划合理的学习安排2.实时辅导学生解决学习中的疑难问题3.跟进并督促学生的学习进度与专注程度4.每日汇总学习成果，撰写学习情况总结5.定期向家长反馈学生的学习表现与进展6.维持教学环境的纪律与良好秩序7.承担教室日常卫生清洁任务要求：态度认真，责任心强，具备耐心与细致的工作作风

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黄女士

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工作周期：长期兼职每周工期：1-2天工作时间：08:00-12:00、14:00-20:00工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2026-11-30工作任务：每周六、周日上班时间为上午10:00—12:00，下午2:00—7:00暑假期间周二至周日需全天到岗1.为学生规划合理的学习安排2.实时辅导学生解决学习中的疑难问题3.跟进学生的学习进度与专注程度4.汇总每日学习成果，撰写学习情况总结5.定期向家长反馈学生的学习表现6.维持教学区域的良好秩序7.承担教室日常清洁与整理工作要求：态度认真，有责任心，具备耐心与细致精神

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黄女士

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大品牌纯正规纯绿色，拥有全国100多家连锁直营店高端客户居多，公司环境高档，人性化的管理制度1.职位要求:年龄18-39岁以内，身高152CM以上。接受新手小白，有敬业精神，积极向上。2.福利待遇:新手月收入6000-9000，熟手10000-30000包吃住，宿舍公寓环境好，拎包入住，免除食宿困扰。有节日福利、不定时聚餐团建，氛围活跃，人性化管理。新手有教，免费培训，发展空间晋升机会大。公司以人为本，坚信开心工作才能高效工作。

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曾女士

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一、薪资待遇:1、试用期5000元，转正后5500元，含客户服务提成及会员卡提成（非强制销售，仅针对有需求的老客户办理，无需求不推销），综合月收入6000-7500元2、入职即购意外险，缴纳社保，每月休息4天，工作期间可就座3、入职流程快捷，提供食宿，宿舍为公寓配置，环境整洁，可直接入住，解决吃住问题4、成长空间广阔，晋升通道畅通，公司注重人文关怀，倡导快乐工作、高效产出5、支持就近安排，门店自由选择，深圳超40家门店，覆盖珠海、中山、东莞、成都等地二、招聘要求:1、年龄23-40岁，不限经验，不限学历2、工作态度端正，有责任心，能主动完成本职任务3、做事认真负责，有耐心，能细致处理日常基础事务4、性格活泼、自信，具备良好的语言表达与沟通能力，乐于人际互动，具有职业操守三、岗位职责:1、为顾客提供接待咨询及相关服务，及时回应并解决顾客疑问2、承担前台值守、客户意见整理、投诉受理及后续反馈等工作3、落实上级交办的其他工作事项

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金女士

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【岗位职责】1、负责市场调研和需求分析，制定销售计划；2、积极开发市场，及时收集反馈客户信息，挖掘客户需求；3、与客户进行沟通，寻找销售机会，完成拜访及签约工作；4、为已有客户及潜在客户提供服务,实现公司的运营目标；5、收集市场客户及竞争产品相关市场信息及动态，并提出合理化建议；6、建立客户档案，支持、维护、管理公司客户以及渠道关系，建立良好的长期合作关系；7、完成上级安排的其它事务性工作。【任职要求】1、中专及以上学历；市场营销等相关专业、工科生优先考虑；同行的销售人员不做学历要求；2、无经验要求，优秀的工科应届毕业生均可，公司可做培训；3、具备较强的市场分析、营销、推广能力、组织协调能力，判断沟通能力，商务谈判能力，并具备一定的抗压能力；4、具有专业的销售素养，对销售工作充满热情。【工作地点】深圳宝安。【公司优势及福利】1、提供免费住宿，五险一金，生日会、电影票、且拥有优良的办公环境及配置；2、提供入户深圳，为适合条件的员工申请新引进人才奖励；3、欢迎各位有想法，有能力的求职者投递简历，公司将统一安排培训，合格后根据销售人员特点和素质及其它因素安排岗位；4、具体福利待遇需面试时详谈，薪酬高于同行业，销售岗位人均年收入20万-30万，拥有年薪百万不是梦。

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张先生

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上市公司直招！找工作的朋友了解一下！免费培训！！！一：高端小区室内保洁师（不招兼职）8小时长白班不住家，扫地拖地，擦桌擦墙，卫生间厨房清洁，卧室衣物收纳整理。不用开柜子，不用带小孩，不用爬高上低。工资待遇：8000-12000上不封顶！任职要求:年龄20-52岁，身体健康，会使用智能手机导航。二：高端家电清洗、家居养护工程师（不招兼职）客户都是高端小区家庭清洗空调、油烟机、冰箱、洗衣机等家电招聘要求：20-48周岁，入职人员不能有严重疾病，征信良好，能吃苦工资待遇：8000-13000元上不封顶！工作地点，根据你的住址就近派单，一般都不会超过5～10公里，福利待遇:良好晋升机制、节日福利、员工活动关怀、生日福利加入岗位优势:1、高薪+奖金，轻松拿高薪2、公司直招、无中介费，无培训费3、不需要工作经验，老师手把手教会4、对比于同行，工资相对更高，单量更多更稳定5、上班地根据居住地就近安排

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李女士

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35岁以内，有无经验都可以，公司会安排免费培训，有师傅一对一带；【家电清洗工程师】1、工作内容: 主要负责家庭深度保洁、空调、冰箱、洗衣机、油烟机等家电清洗及床垫沙发除螨、皮质沙发保养、窗帘布艺沙发蒸汽洗、厨房蒸汽洗、木地板打蜡等业务；2、工作时间：早上8：00-12：00 下午14：00-18：00，月休4天；3、薪资结构：按单算薪资+奖金提成，综合8000-15000上不封顶；4、符合工作要求免费培训上岗，；

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邓女士

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上市公司直招！找工作的朋友了解一下！免费培训！！！一：高端小区室内保洁师（不招兼职）8小时长白班不住家，扫地拖地，擦桌擦墙，卫生间厨房清洁，卧室衣物收纳整理。不用开柜子，不用带小孩，不用爬高上低。工资待遇：8000-12000上不封顶！任职要求:年龄22-52岁，身体健康，会使用智能手机导航。二：高端家电清洗、家居养护工程师（不招兼职）客户都是高端小区家庭清洗空调、油烟机、冰箱、洗衣机等家电招聘要求：20-38周岁，入职人员不能有严重疾病，征信良好，能吃苦工资待遇：8000-13000元上不封顶！工作地点，根据你的住址就近派单，一般都不会超过5～10公里，福利待遇:良好晋升机制、节日福利、员工活动关怀、生日福利加入岗位优势:1、高薪+奖金，轻松拿高薪2、公司直招、3、不需要工作经验，老师手把手教会4、对比于同行，工资相对更高，单量更多更稳定5、上班地根据居住地就近安排

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谢先生

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公司免费提供运营平台+场地，支持独立运作聚焦互联网蓝海项目，享行业爆发红利你适合的情况：想创业却缺优质项目想赚钱但没靠谱平台想逆袭没人手把手带符合就留简历+联系方式，负责人亲自对接+洽谈，高效落地！2026年核心目标跟团队干3个月，解决80%生活烦恼

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汤先生

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【岗位职责】1、负责广东省各区高层次人才认定项目的分析、方案策划及申报执行；2、独立完成所负责项目相关材料的整理与撰写，并跟进项目实施进度；3、定期与客户沟通，及时反馈项目进展并提交阶段性报告；4、关注行业发展趋势及相关政府部门政策动向，收集具有参考价值的政策与行业资讯。【任职资格】1、本科及以上学历，专业不限，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先；2、具备优秀的报告撰写能力与沟通协调能力，能与外部机构保持良好互动；3、在校期间有论文发表经历者优先考虑；4、善于信息整合，拥有较强的自学能力；5、工作积极主动，富有责任心，具备良好的团队协作意识。

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张先生

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1.具有三年知识产权工作相关经验，具备独立撰写完整专利文书能力，具备讲解所撰写文书能力。2.负责美容美发小家电领域（如吹风机、卷发器、理发器、美容仪等）的专利检索、技术挖掘、申请文件撰写与答复审查意见。3.具有良好沟通能力，有长期和客户线上/线下沟通经验者优先。4.具有挖掘客户产品具备申请专利技术点能力者优先。5.具有销售工作经验或协助销售工作经验者优先6.具有销售工作经验或协助销售工作经验者优先岗位职责:1.为前端提供专业的技术支持与解决方案，2.为专利申请类工单的售前及售后技术支持3.作为技术接口，积极参与跨部门沟通与协作，4.主动对接客户，深入理解其技术痛点与专利布局摘救閃求，并提供专业的技术解读与方案建议。5.高效执行上级安排的其他相关工作。6.有证书。

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莫女士

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【岗位职责】1、开展市场调研与需求分析，制定并执行销售方案；2、主动拓展市场资源，及时获取客户反馈，深入挖掘客户需求；3、与客户保持有效沟通，识别销售机会，完成客户拜访及合同签署；4、为现有客户和潜在客户提供专业服务，助力公司运营目标达成；5、收集客户信息及竞品市场动态，结合实际情况提出可行性建议；6、建立并完善客户档案，维护客户关系及渠道网络，促进长期合作；7、完成上级交办的其他相关事务性工作。【任职要求】1、大专及以上学历，市场营销等相关专业或工科背景优先；同行销售从业者不限学历；2、不限工作经验，优秀工科应届生亦可，公司提供系统化培训；3、具备较强的市场洞察、营销推广、组织协调能力，良好的判断力、沟通技巧与商务谈判能力，能适应一定工作压力；4、拥有专业的销售意识，对销售岗位有高度热情与积极性。【工作地点】深圳宝安、广州、佛山、南宁、杭州、武汉……等城市。【公司优势及福利】1、提供免费住宿，缴纳五险一金，定期举办生日会、发放电影票，办公环境优越、设施齐全；2、协助办理深圳入户，为符合条件员工申请新引进人才补贴；3、欢迎有理想、有能力的求职者投递简历，公司将统一组织培训，考核通过后结合个人特质安排具体岗位；4、具体福利待遇面试详谈，薪资水平高于行业均值，销售岗位人均年收入20万-30万，冲击百万年薪有机会。

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【岗位职责】1、开展市场调研与需求分析，制定并执行渠道拓展方案；2、积极开发新销售渠道，推进商务谈判，推动合作落地；3、负责现有客户渠道的维护与管理，提供专业服务与咨询支持，确保销售目标达成；4、完成领导交办的其他相关事务性工作。【任职要求】1、本科及以上学历，市场营销类相关专业优先；2、具备良好的营销策划能力及商务沟通技巧；3、积极进取，热爱销售工作，能适应一定强度的工作压力；4、有BD或ToB销售经验者优先考虑。公司处于快速发展阶段，福利优厚、成长空间广阔，晋升通道完善。公司部分福利：五险一金带薪休假员工宿舍节日福利生日关怀电影票春节假期10-15天（带薪）公司旅游部门团建…….

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张先生

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岗位要求：1、本科及以上学历，财会类相关专业，熟练操作金蝶财务系统并具备较强的实操应用能力；2、三年以上财务领域从业经历，具备良好的财务统筹、财务分析及内部控制管理能力；3、具备出色的组织协调能力、团队合作意识以及应对和解决实际问题的能力；4、熟悉中国会计准则及相关税收法规，掌握票据结算相关的法律法规制度。岗位职责：1、负责企业往来账务处理，对每月收到的收支凭证进行归类整理，核对金额准确性，并依据经济业务内容编制相应会计分录，完成汇总入账；2、按月编制各类会计报表，核对总账与明细账，确保账账一致、账实相符；3、审核公司日常办公支出、差旅报销单据及备用金使用情况，参与工资表的编制与复核工作；4、仔细复核付款凭证及其原始附件，审核出纳提交的付款清单，保证资金支付准确无误，并按月登记对公付款台账；5、负责小规模企业的纳税申报、全流程账务处理、财务报告编制、工商年检事务，以及记账凭证的粘贴、打印和装订归档工作。

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岗位职责：1、负责政府类项目的发掘与推进，收集并研究各类政府补贴政策及相关信息；2、开展客户开拓与持续跟进，建立并优化客户关系管理体系，为客户提供长期战略协作方案；3、配合企业客户完成政府项目申报及资质认定等相关支持工作；4、协调公司与政府部门、客户之间的沟通对接，推动合作关系的稳定发展；任职资格：1、专业不限，需具备本科及以上学历；能力突出者可适当放宽学历条件；2、具备自主学习能力，有积极进取意识，能胜任高强度工作任务；3、拥有一定的市场洞察力和决策判断力，能准确识别客户需求与合作契机，探索新型合作路径；4、具备战略性思维，在遵循公司整体发展战略的基础上高效达成既定目标；5、责任心强，富有团队协作精神，思维敏捷、语言表达流畅，具备优秀的沟通协调与人际交往能力。

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张先生

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【岗位职责】1、根据界面设计方案完成前端代码的开发与实现；2、配合后端工程师及测试团队，协同推进联调、测试及系统上线等工作；3、参与产品需求讨论，负责前端架构规划与性能优化，持续提升用户体验；4、参与页面视觉设计与美化，协助完成项目测试、系统交付及相关实施支持工作。【任职资格】任职资格1、全日制本科及以上学历，计算机相关专业，具备3年左右前端开发经验，通过英语四级者优先；2、具备扎实的前端基础，精通原生ES6/TS、HTML、CSS、LESS，熟练运用各类页面布局技术；3、具备处理浏览器兼容性问题和前端性能调优的实际经验与能力；4、理解组件化开发理念，具备一定设计审美能力，熟练掌握至少一种MVVM框架，如Vue、Vue3、React，熟悉Vue者优先；5、了解Http协议及websocket通信机制；6、熟练使用webpack、vite等前端构建工具，具备前端架构设计、性能优化和组件化开发的实践经验；7、熟练应用主流数据可视化库，如echarts、hcharts等；8、对前端技术有热情，具备较强的学习能力，良好的沟通协作能力和团队合作精神。

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岗位职责：1、全面负责企业人才引进工作，涵盖岗位需求沟通、招聘方案制定、候选人面试评估及招聘数据复盘等环节；2、优化内部培训流程，搭建系统化的人才培养与发展机制；3、协同推进绩效管理体系构建，支持各分公司、各部门及各级人员有效实施绩效管理，助力组织效能提升；4、协助开展人力资源规划、员工关系维护等相关职能工作；5、落实领导交办的其他工作任务。岗位要求：1、年龄28-40岁，大专及以上学历，人力资源管理或相关专业背景；2、具备扎实的人力资源理论基础；3、三年以上人力资源领域从业经验，熟悉招聘、培训、绩效等模块实际操作；4、有成功推动绩效项目落地经验者优先考虑；5、具备出色的分析判断力、组织协调能力和沟通表达能力；6、工作态度积极，责任心强，能适应一定工作压力。公司处于快速发展阶段，提供具有竞争力的薪酬福利和广阔的职业成长空间，晋升通道畅通。公司部分福利：五险一金带薪休假员工宿舍节日福利生日关怀电影票春节假期10-15天（带薪）公司旅游部门团建……

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