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半山康城三大碗烙锅招聘：服务员男女工作时间10:00（11:00）-23:00（22:00）！18-35岁，外向见机最好，下午休息2-3小时！保底工资3200加绩效月休两天！年假5-7天！联系：！v信同号

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蒋先生

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攀枝花办事处：销售经理：具备矿物加工、采矿、（以上两条具备其一的可以优先考虑）机械等相关专业背景，或具有3-5年以上行业销售经验。懂技术、懂销售、能够与客户进行专业沟通，年龄在40周岁以下。底薪5000+业绩提成。熟悉选矿理论、选矿工艺、，了解磁选、重选、浮选等工艺，能适应出差，有丰富经验者优先。能够为客户提供现场技术支持、解决方案和故障排查。（待遇可面议）出差地点：云贵川

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陈先生

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工作地点四川省攀枝花市东区公园大地职位描述岗位职责:1、按照茶楼要求认真做好大厅、包间以及店面卫生，每天上班准备好各种茶具以及茶楼日常用品，确保正常营业使用。2、性格开朗，接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感;3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务，4、善于向顾客介绍好的茶饮5、配合工作，服从指挥，团结及善于帮助同事工作;有责任心任职资格:1、年龄30–45岁，条件优越者可放宽，身体健康。2、品行端正，勤快机灵，初中及以上文化程度。有相关工作经验者可放宽。3、懂的为茶楼着想，为茶楼的利益为先招聘岗位:服务员一名，有经验优先夜班上一天休一天简单轻松易上手，上班无任何压力，只需你有责任心配合工作，懂的随机应变，团结是重心

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赵女士

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销售主管/经理工作职责：1. 负责项目整体运营统筹，带领团队达成每月销售任务；2. 接待涉及青少年叛逆期相关问题的咨询客户，组织并实施团队销售技能提升培训；3. 推广相关课程与咨询服务，为客户进行专业系统的业务内容讲解；4. 持续跟进客户动态，倾听客户诉求，分析孩子具体情况，提供针对性建议并匹配适合的课程与服务；5. 与潜在客户保持有效沟通，建立并维护长期稳定的客户关系。要求：1. 具备2年以上教育培训机构课程销售经验，1年以上销售团队管理经历；2. 具有良好的沟通表达能力与逻辑分析能力，具备较强的适应性与抗压性；3. 热爱素质教育事业，态度积极，执行力强，具备优秀的客户服务意识和学习成长意愿。待遇优厚，晋升通道广阔

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王先生

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1、全面负责校区运营管理，拟定并落实年度、季度及月度销售目标计划，确保业绩达成。2、主导团队搭建与人才梯队建设，推动员工成长与发展。3、统筹校区各项经营数据的采集、整理与分析，为决策提供支持。4、策划并执行各类校区运营活动，提升客户满意度，提高续费率与转化效率，及时妥善处理客户反馈与投诉问题。5、组织市场推广活动的方案设计、宣传落地与执行推进。职责还包括：1、有效激发团队工作热情，合理分配任务，促进协同合作。2、建立并落实校区日常运营管理制度与流程规范。职位要求：1、具备培训学校校长工作经验，3年以上管理岗位经历，了解教育行业市场动态，精通教培机构运营流程，具备丰富的实操管理能力。2、年龄30岁以上，形象良好，性格开朗，具备良好的沟通表达能力与人际互动能力，组织协调能力突出。3、具备积极主动的服务意识和沟通意愿，能适应高强度工作压力。4、拥有优良的职业素养和团队协作精神，立志在教育领域持续深耕发展。5、工作态度认真踏实，注重细节，积极主动，富有责任感与敬业态度。职位描述：1、全面负责校区运营管理，拟定并落实年度、季度及月度销售目标计划，确保业绩达成。2、主导团队搭建与人才梯队建设，推动员工成长与发展。3、统筹校区各项经营数据的采集、整理与分析，为决策提供支持。4、策划并执行各类校区运营活动，提升客户满意度，提高续费率与转化效率，及时妥善处理客户反馈与投诉问题。5、组织市场推广活动的方案设计、宣传落地与执行推进。6、有效激发团队工作热情，合理分配任务，促进协同合作。7、建立并落实校区日常运营管理制度与流程规范。

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王先生

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学管师基本工作职责：1. 学员出勤管理2. 学习情况反馈3. 学习能力引导4. 家校沟通协调5. 课堂秩序及安全保障6. 教学支持与过程监督

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王先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-12-151.负责筛选契合当前市场动向的电商商品，为团队提供采购决策支持；2.利用多种线上渠道开展商品查找与对比，保障所选品类的丰富性与市场竞争力；3.持续关注商品销售数据，根据反馈动态优化选品方案；4.与团队协同配合，确保选品工作的高效推进与结果精准。

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杨女士

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岗位职责:1. 熟悉掌握课程核心内容，准确向潜在客户介绍课程亮点与价值；2. 运用专业沟通方法，推动课程推广并引导客户参与学习；3. 定期跟进客户互动，收集意见与建议，提升服务体验与满意度；4. 配合团队成员协同作业，共同达成销售任务指标。任职要求：1. 具备优秀的表达能力与说服技巧，能清晰传递信息并促成沟通成果；2. 有较强的责任意识和协作态度，对待工作积极投入、细致耐心；3. 能够适应高效工作节奏，具备自主推进工作的意识和目标管理能力；4. 善于应对客户反馈与疑问，保障客户服务质量与响应效率。

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王先生

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我们是攀枝花本地超火的体育培训机构，现在缺能聊、敢拼、爱折腾的招生伙伴：不用坐班死盯电脑，走出去拓客更自由提成给到位，卖课多赚得多，上不封顶同事都是爱运动的年轻人，团建就是打球撸串小白也能来，带薪培训教你懂体育、会沟通

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王先生

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1. 负责日常招生、推广、联络及客户维护相关事务2. 按要求高效完成上级交办的任务及既定业绩指标3. 具备较强的亲和力与语言表达能力

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王先生

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1、全面负责校区的运营管理，统筹制定并落实年度、季度及月度销售目标计划，确保业绩达成。2、主导团队搭建与人才梯队建设，推动员工成长与发展。3、负责校区各项经营数据的采集、整理与分析，为管理决策提供支持依据。4、策划并执行各类校区运营活动，提升客户满意度，提高续班率与转化率，有效预防并及时妥善处理客户投诉问题。5、组织制定市场推广方案，并负责活动的策划、宣传及落地执行。岗位职责还包括：1、激发团队工作热情，合理分配任务，促进成员间的协作配合。2、建立并落实校区日常运营管理制度与流程规范。任职要求：1、具备3年以上培训教育机构管理经验，曾担任校长等管理职务，熟悉教培行业运作模式，精通校区日常运营管理流程。2、年龄30岁以上，形象良好，性格开朗，具备优秀的沟通能力与亲和力，组织协调能力突出。3、具备强烈的主动服务意识和良好的沟通意愿，抗压能力较强。4、拥有良好的职业操守和团队合作精神，有志于在教育培训领域长期深耕发展。5、工作态度认真严谨，积极主动，责任心强，具有高度的敬业精神。

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王先生

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主要工作内容包括客户到访接待、会员课程考勤及会员服务等后勤事务，要求性格活泼开朗，面带微笑，具备较强亲和力，拥有良好的沟通表达能力，熟练掌握基础电脑操作，注重团队协作，责任心强，服务意识佳。

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王先生

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1. 负责客户到访接待、会员课程签到及会员日常服务等支持性事务2. 按要求落实上级交办的工作任务并达成既定业绩指标3. 具备良好亲和力、沟通表达能力，掌握基本电脑操作技能，富有团队协作精神

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王先生

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●平台硬实力背书，靠谱不踩坑深耕行业15年合规金融平台，累计落地超98亿信贷服务规模；核心团队负责人均持高学历+专业资质认证，15年实战经验倾囊相授，新人入行全程有指引。●双岗位任选，弹性适配各类求职者• 融资规划顾问：居家办公模式，专注为客户定制合规金融方案，单笔业务最高可对接300万资金需求• 联合创始人：总部提供0基础陪跑式培训，快速进阶团队管理岗●收入上不封顶，兑现速度拉满 • 收入日结，回款快人一步 • 顾问岗首月收入即可突破万元大关 • 平均1-3个月晋升负责人，同步解锁长期被动收入渠道●全方位保障，工作生活两不误 • 地域自由：全国业务覆盖，不限工作区域，一部手机+微信即可开展工作 • 时间自由：居家办公不打卡、不坐班、不加班，周末及法定节假日全休，告别通勤束缚 • 培训落地：每晚20:00资深顾问腾讯会议线上带教，一对一答疑解惑，专业能力快速提升！心动不如行动！赶紧收藏本岗位，加入我们，一起开启财富进阶新篇章！

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罗先生

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岗位职责：1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标2. 负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率3. 带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局5. 协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地任职要求：1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限2. 最低学历：不限3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力4. 熟悉销售流程与CRM工具，有行业资源者优先5. 工作地点：不限6. 所属行业：不限7. 职位分类：销售经理/主管

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李先生

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岗位职责：1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付任职要求：1. 具备销售团队管理经验，有从0到1搭建团队经历者优先2. 熟悉销售全流程，具备较强的市场洞察与商务谈判能力3. 目标导向，抗压能力强，具备优秀的沟通协调与激励能力4. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先5. 行业背景不限，有快消、IT、制造、建材等行业经验更佳

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李先生

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岗位职责：1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作任职要求：1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排4.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

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钱女士

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1.要求沟通能力强，理解能力强2.长期稳定项目，寻志同道合，共同成长 岗位3.有创业经验，创业想法优先 4.努力上进，愿做一番事业的小伙伴岗位要求：1.想赚钱，想赚钱，想赚钱，"傻瓜式"操作，2.有创业经验创业想法的优先，小白努力上进。3.属于长期项目，可以做事的人，共谋红利，共赢模式；岗位亮点26黄金赛道蓝海项目，先机在手，完善培训加物料支持，新手也能快速出单。

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杨女士

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