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岗位职责：1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作和门店所缺岗位的招聘工作任职要求：1.年龄18-30岁，身体健康，无传染性疾病2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

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吴先生

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岗位职责：1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策任职要求：1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

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吴先生

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岗位职责：1、备料、按照出餐标准出餐；2、盘点、保证食材的新鲜、卫生；3、负责厨房的卫生清理、正常使用。任职资格：1、年龄18-30岁，性别不限，身体健康；2、具有厨房至少半年的经验；3、具有责任心，良好的执行能力和沟通能力，能够严格按照标准操作；4、勤奋努力，对餐饮工作有较高的工作热情。

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施先生

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你与理想生活，只差一份勇敢的尝试！我们正在寻找像你一样，渴望高薪又追求自由的奋斗者！加入我们，成为穿梭城市大街小巷的“骑士”！为什么选择我们？- ​​高收入：​你的努力看得见！新人月入7000+，老手月入15000+不是梦！- ​零压力：​0元入职，公司提供车辆和住宿，让你轻装上阵。- ​超自由：​时间你做主，工作3公里内，生活和工作完美平衡。- ​有保障：​站点直招，非中介，让你跑得安心，赚得放心！别再犹豫，风里雨里，我们等你

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刘女士

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【福利待遇】1.综合薪资：5000-9000元/月（底薪+车补+住宿补贴+高温补贴+冲单激励）2.超时（安全第一），系统统一派单，无需抢单3.公司免费购买商业保险4.提供电瓶车、服装、头盔、配送劳保物资、换电池（入职0费用）5.是站点直招6.固定范围配送，熟练后可一趟多单7.有晋升空间和发展【上班时间】上午10-14 下午17-21 （上班时间以门店安排时间为准）兼职出勤时间：根据你能提供时间进行排班出勤（可全天出勤）【上班区域】武侯区、高新区、锦江区、金牛区、青羊区、郫都区、新都区、成华区、天府新区、双流区、温江区、龙泉驿区就近安排【工作内容】1.保证骑行时遵守交通规则，保障自身和他人的人身安全2.根据客户下单地址，及时准确把商品送达客户手中3.保障配送过程中客户商品准确、安全、卫生、新鲜度等4.配送过程中做好配送相关服务工作，给客户提供满足购物体验【招聘要求】1.有无经验均可，身体健康，服从管理2.会骑电瓶车、会使用导航、具备服务意识3.踏实肯干、吃苦耐劳、乐观积极

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胡女士

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招聘配送员，一、招聘岗位全职/兼职配送二、任职要求1.年龄18-45周岁，身体健康，无犯罪记录，无传染性疾病2. 会使用智能手机导航，3.能吃苦耐劳，有责任心，服从站点管理4. 有无经验均可，专人免费带教三、薪资待遇1. 多劳多得，月薪6000-12000元＋，上不封顶2.提供住宿/吃饭，新人有入职奖励3. 高温补贴、雨天补贴、夜宵补贴、全勤奖4. 时间自由，可选择白班/晚班/全天班5. 工资按时发放，不拖欠、不压薪6.公司提供车辆本地就近分配，家门口就能上班当天面试、当天上岗、当天接单赚钱

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刘女士

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接受-日结-月结长期短期均可日均300+月均7000！每月补贴500+工作内容：鲜花配送新人入职有师傅带入职要求：18周岁-45周岁，身体健康。工作时间：10:00-14:0017:00-21:00站点就近安排，面试当天入职，入职提供住餐宿，提供车。

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刘女士

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入职福利1.提供电动车，0元入职2.提供吃住宿，宿舍空调洗衣机热水器3.提供装备4.可预支工资5.全成都都有站点，可就近分配任职要求：18-52岁，会骑电瓶车，会看导航就行【我们的优势】1、订单多，系统派单，好配送，工作自由；2、提供员工宿舍、，为你送单保驾护航3、高温补贴，冲单量补贴、恶劣天气补贴，优秀员工奖励，夜宵订单补贴。4、综合薪资：6000-9900元左右，计件工资，多劳多得上不封顶，

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邓女士

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一，岗位职责：1，负责客户售后支持，包括问题解答、日常维护及礼品赠送2，接待到访客户，提供良好服务体验3，向客户介绍产品功能及相关增值业务4，完成上级根据工作需求安排的其他合理工作任务二，任职要求：1，年龄20周岁以上，25周岁以上者优先考虑2，需持有毕业证书，大专及以上学历优先3，近一年内收入达12万元以上者优先录用三，岗位福利：1，享受双休及国家法定节假日2，发放节日补贴、高温防暑费、年终奖金等3，提供多元化的晋升发展路径4，享有各类专项补贴方案5，配备独立办公工位

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雷文杰

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一，岗位职责：1，负责团队管理，达成既定销售目标2，确保业务质量，提升并维持业务续存率3，具备团队运营能力，擅长组织架构拓展与人才培养二，优先条件：1，年龄25周岁及以上，具有一年以上工作经验，有保险或金融行业背景者优先2，持有大专及以上学历者优先考虑3，上一年度收入流水累计超过12万元者优先录用三，岗位福利：1，保障月薪不低于8000元2，【重点】提供充足优质客户资源，无需依赖熟人圈或私人社交网络开发客户【重点】3，享有年终奖金、续期佣金、辅导补贴、高温与防寒补贴等多项激励4，每周双休，享受国家法定节假日5，配备独立办公工位及专属运营系统，支持远程居家办公与移动作业6，享受公司内部各类额外员工福利

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雷文杰

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工作内容：泰康集团世界五百强企业1、公司提供新老客户资源，邀请客户参观体验泰康之家蜀园及超体活动，定期进行客户回访，提升客户满意度2、学习行业相关专业知识，掌握有效沟通技巧3、通过电话方式告知客户公司最新资讯，若客户有兴趣则转接专业销售团队跟进，若无兴趣则不再打扰4、经验不限，本科及以上学历，优秀者可放宽至专科，接受实习生工作时间：周一~周五：8点30-下午6点，午休1个半小时，周末双休，行政班薪资待遇：平均工资8000，底薪+绩效+年终奖+奖励方案底薪：3000-30000，根据职级划分，共25个职级由低到高，底薪由个人能力决定福利：季度奖，年终奖，节日福利，带薪培训，超长带薪年假，广阔晋升空间工资构成：底薪+绩效+方案奖励+季度奖金+年终奖不要再问薪资构成啦，请仔细看以上内容，看完再问呦，谢谢啦5A级办公楼办公，冬暖夏凉，免费提供微波炉，无需外出跑客户

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雷文杰

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【岗位职责】1、编制或优化项目计划，涵盖项目目标、技术方案、系统架构、信息标准、进度安排、成本预算及人员配置等内容；2、与产品团队密切配合，推进项目的规划与实施，确保项目在预算、周期和范围内的有效落地；3、把控产品与项目关键里程碑，统筹资源调配，识别潜在风险并制定相应应对措施；4、负责内外部沟通协作，建立高效协同机制，保障项目顺利执行；5、管理项目团队成员，明确分工职责，整合协调各类资源以支持项目运转；6、拟定项目实施方案，包含成本收益分析或投资回报率（ROI）评估等决策支持内容；7、主导项目各模块或组成部分的系统化设计工作；8、带领项目组高效开展任务，确保项目按时交付并达到预期质量标准。【岗位要求】1、统招本科及以上学历；2、具备5年以上产品开发及供应链、仓储自动化类项目管理实战经验；3、计算机、通信等相关专业背景，持有PMP、IPMP、Prince2等相关认证者优先；4、熟悉IT产品研发全流程，具备扎实的理论基础与实际操作经验；5、具备出色的口头表达、跨部门沟通及谈判协调能力；6、优秀的组织管理与资源整合能力；7、思维条理清晰，具备较强的分析与问题解决能力；8、具备战略视野，抗压性强，责任心强，认同团队协作价值。

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申先生

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注：时间自由，周末双休，挑战高薪，财富自由岗位职责:1、对接泰康全国自建自营的高端医养融合养老社区，组织客户实地参观体验，通过沉浸式服务推动签约达成。2、为客户提供涵盖个人及家庭全生命周期的专业健康与财富规划建议。泰康之家养老社区简介:1、泰康在全国37座城市布局47家园区，覆盖多数重点区域，总投资逾千亿元，支持全国范围旅居养老，现为亚洲规模领先的高端医养融合社区。2、采用国际先进的CCRC持续照护模式，融合本土养老需求，各社区均配备二级及以上康复医院，设有四大功能区域：活力生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区。3、社区文化体系：居民自治会、兴趣俱乐部、长者学堂、公益基金、时间互助机制。4、五位一体服务体系：温暖的居所、开放的学习平台、雅致的生活社群、高品质医疗中心、长者心灵归属的精神家园。薪酬待遇:1、收入区间：综合月入10000-20000元（上不封顶）2、收入结构：底薪+提成+方案奖励+基本法激励+季度奖金+年终奖励+持续服务金+管理津贴3、福利保障：企业年金、住房公积金、住院医疗、意外保险、疾病身故保障；公司提供各阶段培训、境内外旅游、现金激励、实物奖品等。晋升机制:双轨晋升路径：专员→主管→高级主管→业务经理→业务总监，专注专业深耕，成长为行业精英。：专员→HWP英才→职业HWP→HWP合伙人→HWP企业家。半年有望晋升管理岗，领取管理津贴，组建团队、拓展事业版图，开启职业新篇章。培训规格高:自新人训起步，公司提供系统化培养，涵盖专项训练营、BAC顾问式营销课程，以及GPA全科医学、ETA财富规划等进阶内容，助力快速成长，更有机会参与清北有约、中国香港、美国等地知名学府研修项目。岗位福利:1、周末双休，无加班2、公司提供海量客户资源（含持续加保、孤儿单、专项OTO、渠道优质客户，保底月均超200个）—/特别重要/3、节日福利4、团队聚餐5、员工旅游6、带薪年休假7、全勤奖励8、工龄补贴9、企业年金10、底薪叠加提成

成都

雷文杰

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一，岗位职责：1，通过公司系统完成客户筛选工作2，负责接待到访客户，安排礼品寄送事宜3，完成上级根据工作需求交办的其他合理任务二，任职要求：1，年龄20周岁以上，25周岁以上者优先考虑2，需持有毕业证书，大专学历及以上者优先3，近一年收入达12万元以上者优先录用三，岗位福利：1，享受双休及法定节假日正常休息2，提供节日补贴、高温防暑补贴、年终奖金等3，具备多元化的晋升发展通道4，享有各类专项补贴方案5，配备独立办公工位

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雷文杰

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工作内容：公司提供车，维修保养保险都归公司，综合收入9000以上，车辆由公司统一提供安排,司机只负责开车工作内容：负责接送个公司客户，及时完成公司分配任务工作时间：自由安排,本岗位上班时间相对自由要求：年满21周岁，C1驾龄满3年及以上，无犯罪记录，无酒驾记录，驾驶记录熟练，听从公司安排

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尹女士

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工作职责：1、依据公司战略方向及业务发展需求，制定客户开发规划，并高效拆解执行任务，确保目标顺利达成；2、开展新客户开拓及现有客户关系管理，推进商机挖掘与跟踪，助力项目成功签约；3、参与项目投标流程，主导合同签订，跟进回款进度，并持续维护售后客户关系；4、深入理解所辖行业及客户需求，系统挖掘其在产品与运营层面的潜在需求，为产品优化和解决方案迭代提供市场支持；5、拓展公司产品或项目的商务合作渠道，维系合作伙伴关系，积极寻求新的合作机会并整合资源保障项目落地；6、协同建立并持续优化商务拓展相关的合作流程与标准化规范。工作要求：1、本科及以上学历，具备5年以上快递物流领域商务拓展相关经验；2、具有敏锐的市场洞察力，能准确捕捉市场变化趋势并把握发展方向；3、拥有出色的沟通协调能力与项目策划能力；4、熟练操作Office办公软件，尤其擅长PPT等商务工具，具备优秀的方案撰写与展示能力；5、有仓储自动化项目背景，掌握仓储集成商资源，熟悉仓储业务运作模式，了解多穿系统、堆垛机、AGV、库宝等应用场景

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申先生

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目前泰康养老社区已在全国37个城市布局47家机构，拥有全国五大医学中心、连锁运营的泰康拜博口腔及生命纪念园等实体。泰康始于保险，但服务范围远超保险，涵盖医院、养老社区、口腔诊疗、诊所、资产管理及终极关怀等多个板块，致力于为客户提供覆盖全生命周期的大健康生态服务。岗位职责：1.为公司优质客户对接泰康大健康与养老生态体系资源，提供产品配置方案并开展持续深度服务（需求量大）2.制定并落实团队发展策略，推动业务目标高效达成任职要求：1.年龄28至45岁，具备大专及以上学历（条件优秀者可适度放宽）2.有养老、医疗、法律或保险行业销售经验者优先考虑3.具备较强的市场开拓能力，能有效带领团队完成业绩任务

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雷文杰

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泰康养老社区体验官全新事业，尽享泰康顶配资源，为个人、家庭乃至家族提供全方位健康财富规划及服务，做呵护生命的幸福使者，成就更好的自己！HWP源于保险，超越保险，是集“保险顾问、医养顾问、理财顾问”三种身份于一身，覆盖保险、健康养老、财富管理三大领域的综合型专业队伍，是金融行业的顶级标杆，是颠覆传统保险销售的全新职业路径！保险顾问、医养顾问、理财顾问三位一体，打造新型职业典范。HWP的专属支持政策1.专属高端职场：配备成都春熙路IFS专属高配办公区，打造全新生活体验场景；2.专属培养体系：涵盖专业销售培训、进阶提升课程、职业认证辅导与特色体验训练的综合培养机制，并设有专项奖学金支持；3.专属薪资政策：每月最高可享16万元创业津贴，新人持续享有18个月；同等业绩条件下，绩效收入较普通从业者高出20%-30%；管理绩效、销售绩效、晋升奖励三轨并行，整体收入可达行业平均水平的3倍；4.专属活动支持：提供线下活动组织、投资顾问协作、运营支撑、线上学习平台及数字化展业工具等全方位资源，保障日常作业高效便捷开展。岗位职责：1-公司提供客户数据资源，采用线上邀约、线下面谈的经营模式，带领客户实地参观养老社区与医疗实体，通过沉浸式体验营销，协助客户以保险方式锁定泰康优质医养资源，推动保单成交；2-落实总公司高净值客户服务战略，结合总部部署及客户回访反馈，推进具体执行工作；3-负责现有客户信息整理与维护，持续跟进客户关系并推动深度开发；4-策划并组织高端小型沙龙活动，实现客户维系与二次转化。泰康养老社区简介：1-已在全国36个城市布局45个养老社区，支持候鸟式旅居养老模式；2-社区设四大功能区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区；3-社区文化服务体系包括：居民理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行等多元内容；4-构建“五位一体”服务体系：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵与精神的归属家园。薪酬待遇：1.底薪+绩效+英才津贴（最高每月16万元）2.商业保险保障（含医疗、意外、重疾）+养老公积金3.专属培训体系、专享发展权益，快速晋升通道4.高端客户资源库全面支持5.每周双休，法定节假日正常休假，实行弹性工作制6.提供境内外旅游福利及奖励行程7.设立专项经费支持个人品牌建设与推广晋升机制：半年内有机会晋升至管理岗位，享受管理津贴，实现双通道发展。晋升路径：主任-经理-总监HWP合伙人-HWP企业家-HWP企业家导师高级销售经理-新锐HWP-职业HWP-HWP导师任职要求：1-年龄：25-45周岁2-学历：专科及以上学历，学信网可查3-具备两年以上销售经验，或一年以上保险行业从业经历4-品行端正，具备空杯心态，勤奋务实，拥有出色的沟通与协调能力5-思维敏捷，个性坚韧，具备独立判断力、应变能力与抗压能力6-有保险销售背景者优先考虑工作时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息。

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雷文杰

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职位详情工作要求：1、年龄25-45岁2、大专及以上学历，学信网可查。3、过往年收入不低于12万，4、优秀的金融同行，特别欢迎跳槽新平台5、沟通力强、有亲和力、有耐心，认真负责6、勇敢、自信、阳光岗位职责：1，为公司的老客户制定全生命周期的医养康宁服务，确保客户在不同年龄段都能够获得相应的健康和财富规划。2.深入了解老客户的个人需求和风险偏好，提供个性化的健康和财富规划方案。3，定期跟踪老客户的健康状况和财务状况，及时调整规划方案以适应客户需求的变化。4，与老客户建立良好的沟通和关系，提供专业的咨询和支持。5，维护和更新客户资料，确保信息的准确性和安全性。薪资构成：1、能力达标者，首年有责保底12万（完成基础指标）2、有责底薪+高额津贴：有责底薪最高享9000元/月，岗位津贴20000-40000元/月（业绩优秀人才可申请16万津贴）。3、佣金&奖金上不封顶：业绩提成+丰厚奖金，收入潜力巨大。4、学习津贴：跨行业精英享6个月学习津贴（结业且有实践成果)。5、优秀人才握手费：能力卓越者，入职可获25万-100万人才引进激励。工作时间：1、弹性工作时间：上午9点-11点30，下午陪同客户或维系客情（结果导向，不做强制要求及监督），杜绝强制加班，可兼顾家庭和副业，自由支配时间。2、稳定双休：入职6个月内一周双休，6个月后可根据工作节奏选三休。3、法定节假日：严格的按国家规定放假。强大的客户资源支持及完善的培训体系：1、公司分配存量客户资源：转正即享，持续经营可转化为个人资源与人脉。2、全方位培训：为新人提供带薪培训，新员工有专人辅导和系统培训。3、免费高端课程：提供BAC顾问式营销、GPA全科医生、ETA精英财富、清北有约等高价值系统课程。4、支持考取国家职业资格证书，提供方案与经济补贴。

成都

张先生

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指定区域配送 公司提供三轮车 中国邮政快递员，计件薪资，多劳多得工作内容:送快递，负责把站点的快递，送到指定区域简单上手快，能吃苦的来，想挣高工资的来，公司直招不收取任何费用!!面试通过可就近安排站点!【公司免费配车!!!!]1、正常月收入6800-8000，单量稳定有保障，日均300-500票。2、工作内容简单，前期站点适应熟悉路线，有老员工带(有无经验均可)，18-50岁会骑车会使用手机导航，无犯罪记录，身体健康。3、上班时间早7:30-下午6:00，早送完早下班4、工作内容是负责区域线路内中小件快递物品派送。【注:有意向可以电话联系，或者投简历，稍后人事部联系您

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张先生

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公司:信息产业电子第十一设计研究院(十一科技)国内最大的半导体行业设计院1.职位描述负责信息化板块设计与前期市场开拓(技术型售前)工作。板块主要方向:工业领域(工业网络规划，数据中心，智能制造，智慧产线，智慧物流，数字孪生，物联网等)，政企领域(智慧城市)。板块工作内容:前期与客户沟通系统规划，网络构架，业务系统现状，应用系统功能需求等。根据需求进行信息化系统规划设计(可行性研究报告，初步设计，概算清单编制等)。2.职位要求5年以上同类型工作经验。计算机，通信工程等相关专业本科及以上学历，了解软件开发流程者优先；熟悉工程项目或政府采购类项目流程者优先；能够独立编制设计方案文字，绘制系统构架图，网络构架图等，有基本的cad使用能力；需独立完成或作为主要参与者，完成至少2个以上同类信息化项目设计工作(或系统集成工作中包含设计内容)；有相关领域系统集成商，设备厂商，软件开发商资源者优先。3.待遇基础工资8000-10000，其余按项目收款提成。

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江先生

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岗位职责:1、负责代理单位做账报税，开票，社保增加减少，及时出具财务报表跟客户沟通账面情况任职资格1、会计相关专业，熟悉国家政策、，2、2年以上代理记账行业工作经验:3、较强的逻辑思维能力、分析能力、用于承担责任，擅长解决问题4具有一定的管理意识，善于沟通、协调工作时间:早9晚6，周末双休，

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岗位职责:1、负责代理单位做账报税，开票，社保增加减少，及时出具财务报表跟客户沟通账面情况任职资格1、会计相关专业，熟悉国家政策、，2、2年以上代理记账行业工作经验:3、较强的逻辑思维能力、分析能力、用于承担责任，擅长解决问题4具有一定的沟通能力，善于沟通、协调工作时间:早9晚6，周末双休，

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张女士

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直招骑手，公司提供电动车，提供吃住，可预支工资，全市站点都可以安排，面试当天可安排住宿。有意者可以在线沟通详细的了解一下，秒回。有意者可以在线沟通详细的了解一下，秒回。有意者可以在线沟通详细的了解一下，秒回。诚聘骑手，送餐员，配送员。（面试当天直接上岗）公司提供车，可预支，月均9K+，上不封顶，国标电动车无需驾驶证，时间自由，收入稳定，全市都可安排站点工作，三公里以内小范围取送，简单易上手。［招聘条件］1，要求18-50岁（男女不限），身体健康。2，会骑电动车，会用手机导航，懂得基本交通法规，无犯罪记录，经验不限。［工作时间］10:00-13:00,17:00-21:00［岗位职责外卖员/骑手/配送员1，负责各自区域订单，接单后按照订单信息配送2，及时准确将订单送到客户手中［薪资待遇］综合薪资平均6000-9999+元上不封顶，订单量大，多劳多得如符合本职位的求职者欢迎投递简历，随时来聊。

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龚女士

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任职资格1、年龄18~50周岁，男女不限 无经验无学历要求2、熟练使用智能手机，会使用手机地图3、身体健康 无犯罪史工作内容：系统自动派单，接单后到驻店取餐按照订单要求，准时将订单送到客户手中本招聘直接站点面试，面试合适，当天办理入职手续！当天可提供住宿！岗位职责：1、根据手机软件提供的地址，准时并快速将东西送达客户手中2、配送区域是方圆3公里，工作自由、单量多，提成高。福利待遇：打打酱油：月薪9000以上跺跺小脚：月薪11000以上疯狂输出：月薪13000以上1.公司为每一位离开家的伙伴提供温馨的宿舍，提供外卖箱，工作服，头盔，入职都有老骑手带2.新人首月单价保护，全勤奖励，冲单奖励，恶劣天气补贴，不同站点部分会有些许不同，具体站点为准，晋升空间大，福利好，领导nice，欢欢乐乐把钱赚配送-组长-副站长-站长-经理（半年一次晋升机会）

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龚女士

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1、年龄18~45周岁，男女不限 无经验无学历要求2、熟练使用智能手机，会使用手机地图3、身体健康 无犯罪史工作内容：系统自动派单，接单后到驻店取餐按照订单要求，准时将外卖送到客户手中本招聘直接站点面试，面试合适，当天办理入职手续！当天可提供住宿！岗位职责：1、根据手机软件提供的地址，准时并快速将餐品送达客户手中。2、配送区域是方圆3公里，工作自由、单量多，提成高。福利待遇：打打酱油：月薪5000以上跺跺小脚：月薪7000以上疯狂输出：月薪10000以上1.公司为每一位离开家的伙伴提供温馨的宿舍，提供外卖箱，工作服，头盔，入职都有老骑手带2.新人首月单价保护，全勤奖励，冲单奖励，恶劣天气补贴，不同站点部分会有些许不同，具体站点为准，晋升空间大，福利好，领导nice，欢欢乐乐把钱赚配送-组长-副站长-站长-经理（半年一次晋升机会）

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