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岗位职责：1.负责使用海迅软件进行家具产品的精准拆单，确保数据准确无误2.根据客户订单图纸完成部件分解、材料核算及工艺参数设置3.与生产部门紧密配合，优化拆单方案以提升加工效率和材料利用率4.及时处理拆单过程中发现的设计或结构问题，并反馈至相关部门任职要求：1.具备3-5年家具行业拆单工作经验，熟练操作海迅软件2.熟悉板式家具生产工艺流程及常用材料特性3.工作细致负责，具备较强的数据分析能力和问题解决能力4.能适应日工作8小时制，服从工作安排，包吃不包住

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邓先生

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1.招聘纯司机数名，24-55周岁，薪资计件，6000-8000（半天时间），一天一趟，C2即可2.4.2米司机数名，保底8000加计件3.招聘合作司机数名，要求自带车，（中型面包车以上）薪资12000+4.以上岗位要求吃苦耐劳，无违法犯罪记录

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李先生

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工作内容：机动岗位，主要做打磨、辅助等，完成主管交代的各项工作职位要求：踏实肯干，积极上进，服从调配工作时间：8：00-17:30，单双休，每天工作9小时，偶尔加班，不包吃住！加班有饭补福利：1、可交社保 2、节日福利 3、法定假日年龄：20-45岁

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章女士

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要求:18~50岁待遇:第一个月保底22元/小时后面计件月工资7000-8000元/月主要负责仓库里面蔬菜水果，牛奶，肉类等分拣。在冷库里面工作，常年温度5到10度

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徐先生

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车辆公司提供，送完货自己开回家；凌晨一点到仓，配送蔬菜方桥到宁海（30家左右固定线路）完成后回奉化日用百货配送奉化区域（区域固定），送完下班。

宁波

谭先生

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宁波鄞州新厂大量招焊工持证420一天包吃包住0费用入职当天安排宿舍，4人间标准宿舍，独立卫生间，热水器每月15号发工薪，综合13000--14000一个月长期订单，长期有活，想挣钱的工友欢迎你报名

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戴先生

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上班时间：9:00~18:00薪资：6000~8000元/月（具体根据个人实际能力面议）岗位职责：1.核心能力：具备从零构建行政人事体系的实际经验，能够独立规划并实施招聘、薪酬绩效、员工关系及行政管理等制度框架，推动组织实现规范化运营；2.工作经验：三年以上行政人事岗位从业经历，有参与初创团队或新业务模块人事体系建设者优先考虑；3.专业技能：熟悉国家劳动法律法规，可有效识别并防范用工风险；具备扎实的招聘实操能力、良好的沟通协调技巧与应变能力，能高效支持业务发展需求；4.职业素养：工作积极主动，责任心强，抗压性强，具备一定战略思维与执行落地能力，适应初创阶段多任务并行的工作节奏。

宁波

唐女士

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岗位要求:1、负责全品类商品到货验收及后端流转环节的相关工作，保障商品品质达到既定标准。2、熟悉各类商品的质量控制要点，能够准确判定商品合格性，覆盖从源头管理至终端交付全过程，确保产品品质与用户体验。3、主导履约过程中客诉问题的质量改进，妥善处理食品安全及其他异常情况。4、具备数据分析能力与策略思维，依托数据支撑实现成本优化与效益提升。5、协同采销团队，针对仓储端发现的质量问题及用户反馈的投诉事项推动整改。6、对夜间分拣作业进行监督管控，保障分拣作业质量稳定可控。7、开展员工质检标准培训，并具备准确判断商品质量的能力。9、持续优化生产流程，提升整体作业效率。10、定期巡查品控各环节执行情况，及时发现问题并纠正，组织阶段性培训，预防差错发生。人选要求:熟悉食材配送流程及品类质量管理，具备品控相关实习经验，擅长成本控制工作态度严谨，沟通能力强，性格灵活适应性强性别不限，主要工作时间为夜班

宁波

韩先生

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人选要求:1、熟悉客户下单流程、客诉处理机制、客户回访执行及对账管理等相关工作内容。2、具备配送行业客户服务与运营管理相关工作经验。3、擅长成本控制，工作细致认真，责任心强，具备良好沟通能力与应变能力。4、不限性别，形象端正，年龄40周岁以下，大专及以上学历。岗位要求:1、全面负责客户订单的接收与处理，主导客诉问题解决，完成月度客户对账，落实客户维护与回访等其他相关事务。

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傅女士

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