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1.负责光伏/储能逆变器的安装、调试、系统更新及日常维护工作；2.开展逆变器设备的周期性巡检，实施故障排查、维修与缺陷消除，确保设备正常运转；3.对设备运行数据进行分析，提出改进方案并配合落地执行；4.根据项目需要提供现场技术支撑，及时处理客户反馈问题；5.按要求整理运维报告、故障日志等相关技术文档。6.持有国家应急管理部签发的特种作业操作证

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李先生

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职位描述工作内容：1、为用户搭建智慧家庭网络，提供家庭客户网络支持与维护服务；2、负责固话、宽带、IPTV等业务的安装、拆除、迁移及故障维修工作；3、承担光缆、电缆分光器（分线盒）至用户端引入线路的日常维护等相关固网装维任务；职位要求：1、高中、中专及以上学历，******，身体健康；2、掌握基本通信技术知识，具备通信行业装维工作经验者优先考虑；3、具有责任心，抗压能力强，学习能力突出。工作时间：实行不定时工作制，每日9点至18点打卡，每周安排休息一天。薪资待遇：1、薪酬结构：底薪+提成+餐补+话费补贴+其他福利，综合收入5000—8000元，能力决定收益，提成无上限；2、福利保障：入职即缴纳五险，享受公司体检、各类奖金、年假、婚假、产假、陪产假及节日福利等；工作地点：根据住址就近分配至三镇各区域

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王先生

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室内设计师助理 急招！ 一、岗位核心信息 - 岗位名称：室内设计师助理- 所属部门：设计部- 工作地点：[请填写城市+具体办公地址]- 招聘人数：2-3人- 薪资范围：[4k-8k/月，可面议，含五险一金+绩效奖金]- 工作性质：全职（接受优秀应届生） 二、你需要做什么？ 1. 协助设计师完成方案前期准备：现场量房、绘制原始户型图，整理客户需求与场地资料；2. 配合完成设计图纸：使用CAD绘制平面、立面、节点等辅助图纸，用SU/3DMAX搭建基础模型；3. 负责设计资料整理：分类归档图纸、效果图、报价单等文件，跟进材料样本收集与整理；4. 辅助项目落地：陪同设计师对接客户、施工现场交底，记录沟通要点并及时反馈；5. 完成设计师交办的其他设计相关辅助工作（如软装选品搜集、案例参考整理等）。 三、我们希望你具备这些条件 （一）硬性要求 1. 学历：大专及以上，室内设计、环境艺术设计、建筑设计等相关专业优先；2. 技能：熟练使用CAD、SU（SketchUp），会基础3DMAX、V-Ray渲染或PS图片处理者加分；3. 认知：了解室内设计基本流程，对空间布局、色彩搭配、材料工艺有基础认知；4. 态度：踏实肯干、细心负责，能承受一定工作压力，配合团队完成项目节点。 （二）加分项 1. 有室内设计相关实习或项目助理经验者；2. 能独立完成简单户型的平面方案优化；3. 具备良好的沟通表达能力，能协助对接客户基础需求；4. 拥有个人设计作品集（不限规模，体现基础设计思维即可）。 四、你能获得什么？ 1. 系统化成长：跟随资深设计师参与住宅、商业空间等真实项目，全程学习设计落地全流程；2. 技能提升：定期内部培训（CAD深化、效果图渲染、材料工艺等），助力快速掌握行业核心技能；3. 福利保障：五险一金、周末双休（旺季弹性调休）、节日福利、项目奖金、年度体检；4. 发展空间：表现优秀者可转正为正式设计师，清晰的职业晋升路径（助理→设计师→主案设计师）；5. 舒适环境：年轻化团队、开放办公空间，定期组织团建、设计案例分享会。 五、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历+作品集（如有）发送至邮箱：[请填写招聘邮箱]，邮件主题注明“室内设计师助理-姓名-联系方式”；2. 面试流程：简历筛选→线上面试（初面）→现场实操+面谈（复面）→录用通知；3. 联系电话：[请填写招聘负责人电话，备注“应聘咨询”]；4. 截止日期：[请填写招聘截止日期，或注明“招满即止”]。 温馨提示 1. 我们会在收到简历后3个工作日内回复，未通过筛选将不另行通知，感谢理解；2. 实操环节主要考察CAD绘图、基础空间布局能力，无需过度准备，展现真实水平即可；3. 欢迎应届生投递，我们重视潜力与态度，将提供完善的带教体系。 [公司名称][发布日期]这份需求文档已简化核心信息、突出招聘亮点，方便候选人快速了解岗位并投递。你可根据公司实际情况补充办公地址、邮箱、联系方式等细节，若需要调整薪资范围、岗位职责侧重（如侧重住宅设计或商业空间），或增加作品集提交要求等，可随时告诉我~

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王先生

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岗位职责：1.负责日常单据录入、系统数据维护及台账登记，确保账实相符、信息准确及时2.保持文档规范归档，做好文件保密与资料安全管理任职要求：1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识3.有文员、行政助理或相关岗位经验者优先，无经验可带教培养4. 能适应现场环境，服从工作安排，具备一定抗压能力

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曹先生

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仓库直招货运司机，非中介【岗位职责】1.中短途物流配送，日用百货、生活物资；2.配送车型：面包车/公司提供合规新能源车；3.工作时间：8:00-18:00，8-10小时，多劳多得。【职位要求】1.年龄20-58岁，男女不限；2.有C1C2/B1/A1驾照，1年以上驾龄，无不良驾驶记录；3.踏实忠厚，责任心强，吃苦耐劳。【薪资福利】月综合收入8000-9000元，按月结算

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陈女士

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岗位要求：1.年龄在18-58岁之间。2.持有C1C2及以上驾驶证。3.无不良驾驶记录，无重大交通事故及一次性扣12分记录，无犯罪历史无法院执行案例。工作内容:1.主要负责武汉三镇及周边的货物运输。不装不卸，公司提供车辆2..负责车辆的日常清洁，确保车辆的安全和良好状态。薪资待遇:1.底薪6500，多劳多得。不租车不买车，。2.福利保障：，有年终奖，面试当天入职，可就近分配工作。工作时间：8：00----18:00中间休息一小时（工作时间可调节）月休四天可连休可调休。工作地址根据住址就近安排。薪资详情薪资范围：7000-12000元/月发薪日期：10日社保类型：五险提成方式：多劳多得，上不封顶奖金补贴：餐补、房补、绩效奖金、加班费

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陈女士

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急招3名建材配送司机，点对点，一天两趟，保底400，需要自己卸货，都是一些板材 石膏板 腻子粉 油漆 管线。 明天要面试的带好身份证和驾照 年纪50岁以内。

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盛先生

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岗位职责：1.负责武汉三镇及周边区域的点对点货物运输，不涉及装卸货，公司提供车辆。2.每日执行车辆日常清洁与基础安全检查，确保车况良好、运行安全。3.按调度安排准时出车，规范行车，遵守交通法规，保障运输时效与货物安全。4.配合完成运输单据交接及简单信息登记，确保物流信息准确可追溯。5.服从就近工作地点分配，适应弹性工作时间安排（8:00-18:00，含2小时休息，月休4天可调休）。任职要求：1.年龄18-55周岁，持C1/C2及以上有效驾驶证，驾龄不限。2.无不良驾驶记录，无重大交通事故、无一次性扣12分情形，无犯罪记录及法院被执行情况。3.身体健康，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力。4.学历不限，能熟练使用智能手机查看导航及接收调度信息。5.认同多劳多得机制，接受公司统一管理

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刘先生

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工作内容：1负责客户接待、引导、驿站功能介绍，提供服务2.商品介绍推荐如车辆保养套餐、车辆备件购买、畅销车型推荐3.定期回访客户，做好建议或者意见登记、改进工作，协助开展驿站相关活动，前期宣传、中期推进、后期回访，提高客户满意度。4、做好驿站商品保管、摆放、补充、出入库工作。5、定期通过客户反馈评估休息环境、服务设施、舒适度等多方面体验，统计各功能区的使用频率和时长，评估设施利用率和高峰期使用情况。6、社交媒体管理，定期拍摄短视频，通过短视频平台、朋友圈进行宣传。工作要求：1、年龄22-35，责任心强、亲和力好，具有良好沟通能力及团队合作精神。2、有销售、文案、策划、媒体工作经验，做过抖音等短视频编导、文案编辑、撰写能力强等优先，欢迎优秀应届生加盟。

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朱女士

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岗位要求：1.年龄在18-58岁之间。2.持有C1C2及以上驾驶证。3.无不良驾驶记录，无重大交通事故及一次性扣12分记录，无犯罪历史无法院执行案例。工作内容:1.主要负责武汉三镇及周边的货物运输。不装不卸，公司提供车辆2..负责车辆的日常清洁，确保车辆的安全和良好状态。薪资待遇:1.底薪6500，多劳多得。不租车不买车，。2.福利保障：，有年终奖，面试当天入职，可就近分配工作。工作时间：8：00----18:00中间休息一小时（工作时间可调节）月休四天可连休可调休。工作地址根据住址就近安排。薪资详情薪资范围：7000-12000元/月发薪日期：10日社保类型：五险提成方式：多劳多得，上不封顶奖金补贴：餐补、房补、绩效奖金、加班费

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陈女士

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公司统一送货车辆，配送日用百货，零食饮料酒水，生鲜水果蔬菜等，每天固定路线配送到商超和区域的副食便利店，工作时间:早八晚六，时间自由安排，配送完可提前下班（夜班仓库线路也可以安排)每天两趟货，一趟5-8点位，月休2-4天，可调休。固定业务配送订单，多劳多得，收入上不封顶。

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李女士

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工作内容1.中厨操作工。根据霸碗品牌菜品配方，和炒菜机器人进料要求，快速配齐原材料。2.根据霸碗品牌SOP标准，操作机器人炒菜。3.根据外卖和堂食订单内容，打菜打饭。4.根据经营进度需要，洗米蒸饭。5.做好领导交办的其他工作。工作要求1.有一定的厨房经验，有基本的食材处理技能。2.对餐饮行业的SOP和QSC有一定的认知。从事过品牌餐饮，尤其是快餐类餐饮的相关工作。3.对食品安全有认知，注重细节品质。工作时间1.每天工作10小时左右，具体根据排班为准。2.每月休4天。薪资福利1.岗位技能培训考核通过，底薪4000-4500元/月。有全勤奖。2.根据经营情况，发绩效奖金，单量奖金。3.包工作餐。转正提供住宿。4.根据表现，掌握岗位技能越多，成为全岗员工，可晋升提薪。5.根据公司拓店安排，可参与新店投资分红。

武汉·东西湖区·三店

黄先生

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岗位职责：在办公室内办公，依据公司提供的到期客户资料，通过电话进行客户回访，维护新老客户关系，介绍相关产品内容，并协助客户完成续费手续（产品为刚需类型，销售难度较小）薪酬待遇：1、薪资结构：底薪2300元+提成+免费提供早午餐，员工月均收入区间为7000-16000元，业绩优异者可达25000元，上不封顶；2、依法缴纳五险；3、享有中秋节、端午节、春节等节日福利发放；4、享受国家法定节假日安排（包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦）；5、每月组织团队活动，提供明确的职业发展路径及系统的专业技能培训；6、享受带薪年休假，入职期间安排带薪岗前培训，公司定期开展团建活动。工作时间：8:30-12:00，14:00-17:30准时下班，实行大小周工作制（每月休息6天）公司地址：湖北省武汉市东西湖区东吴大道1116号

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李女士

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待遇：单位提供早餐、午餐，餐食营养均衡，含荤素搭配炖汤，每月可节省餐饮开支近千元（车险一年投保一次，市场需求稳定）岗位职责：无需外勤，公司提供车险到期需续保的客户名单，通过电话联系车主办理次年车险续保业务；（本岗位为办公室内勤岗，维护老客户续保，业务难度低，提成丰厚，属单位，福利优厚）薪酬待遇1、薪资结构：底薪2300元+提成+免费早午餐，员工月均收入7000-16000元，业绩优异者可达25000元以上，上不封顶；2、试用期3个月，；3、发放中秋节、端午节、春节等节日福利；4、享受国家法定节假日（春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦）；5、每月组织团队活动，提供清晰的职业发展路径及专业技能培训；6、享受带薪年假，入职期间安排带薪培训，公司定期开展团建活动。工作时间：8:30-12:00，14:00-17:30，大小周制（月休6天）公司地址：湖北省武汉市东西湖区东吴大道1116号3楼

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李女士

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福利：单位提供免费早餐、午餐，营养均衡搭配，含荤素菜品及滋补炖汤，每月可节省餐费近千元（车险一年一购，属市场刚需）岗位职责：无需外出跑业务，公司统一提供车险到期需续保的客户名单，通过电话联系车主办理次年车险续签手续；（本岗位为办公室内勤岗，主要对接老客户续保，工作轻松易上手，提成高，背景，待遇优厚）薪酬待遇：1、收入结构：底薪3000元+提成+免费早午餐，员工月均收入7000-16000元，上不封顶；2、试用期3个月，期间即缴纳五险；3、享有中秋、端午、春节等法定节日福利发放；4、享受国家规定各类节假日（包括春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦）；5、每月组织团队活动，提供清晰晋升路径与专业技能培训支持；6、享受带薪年休假，入职即享带薪培训，公司定期开展团建活动。工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-17:30，午休2小时，加班有补贴最高100元/月；休息制度为月休6天（实行大小周），新人入职前3个月享受双休待遇。公司地址：湖北省武汉市东西湖区东吴大道1116号3楼

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李女士

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岗位职责：无需外出跑业务，公司提供车险到期需续保的客户名单，通过电话联系车主办理第二年车险续签事宜；（本岗位为办公室内勤性质，主要对接老客户续保，工作内容简单易上手，提成可观，央企背景单位，福利待遇优厚）岗位要求：（1）大专及以上学历，******，有销售相关经验者学历可放宽至中专；（2）普通话标准，语言表达清楚，具备良好的沟通协调能力及团队合作意识；（3）性格积极乐观，具备责任心、进取心、自我推动力以及较强的抗压能力；薪酬待遇1、薪资结构：底薪2300元+提成+免费提供早午餐，员工月均收入在7000-16000元之间，表现优异者可达25000元以上，上不封顶；2、入职即按规定缴纳五险；3、享受中秋、端午、春节等传统节日福利发放；4、享有国家法定节假日正常休假（包括春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦）；5、每月组织团队建设活动，提供明确的职业发展路径及系统化专业技能培训；6、享受带薪年假，新员工入职安排带薪岗前培训，公司定期开展团建活动。工作时间：8:30-12:00，14:00-17:30准时下班，大小周工作制（每月休息6天）公司地址：湖北省武汉市东西湖区东吴大道1116号

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王女士

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岗位职责：无需外出跑业务，公司提供车险到期需续保的客户名单，通过电话联系车主办理第二年车险续签事宜；（本岗位为办公室内勤岗，主要维护老客户续保，工作轻松易上手，提成丰厚，央企背景单位，福利待遇优厚）薪酬待遇1、薪资构成：底薪+提成+免费早中餐，员工月均收入7000-16000元，表现优异者可达25000元以上，上不封顶；2、试用期3个月，期间即缴纳五险；3、享受中秋、端午、春节等节日福利发放；4、享有国家法定节假日（春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦）正常休假；5、每月组织团队活动，提供清晰的职业发展路径及专业技能培训支持；6、享受带薪年假，入职即安排带薪培训，公司定期开展团建活动。工作时间：8:30-12:00，14:00-17:30准点下班，大小周制（每月休息6天）公司地址：湖北省武汉市东西湖区东吴大道1116号3楼

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王女士

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岗位职责：无需外出，公司提供车险到期需续保的客户名单，通过电话联系车主办理次年车险续签业务；（本岗位为办公室内勤岗，维护老客户续保，工作内容简单，提成丰厚，央企背景，福利优厚）薪酬待遇：1、薪资构成：底薪+提成+免费早中餐，员工月均收入7000-16000元，表现优异者可达25000元以上，上不封顶；2、缴纳五险；3、发放中秋、端午、春节等节日福利；4、享受国家法定节假日（包括春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦）；5、每月组织团队活动，提供清晰的职业发展路径及专业技能培训支持；6、享有带薪年假，入职即安排带薪培训，公司定期开展团建活动。工作时间：上午8点30分至12点，下午2点至5点30分，午休2小时公司地址：湖北省武汉市东西湖区东吴大道1116号

武汉·东西湖区

王女士

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岗位职责：无需外出，公司提供车险到期需续保的客户名单，通过电话联系车主办理次年车险续签事宜；（本岗位为办公室内勤性质，主要维护老客户续保，业务难度低，提成丰厚，央企背景，福利待遇优厚）岗位要求：（1）普通话标准，表达清楚，具备良好的沟通技巧和团队协作精神；（2）性格积极乐观，有责任心、上进心、自主工作动力及较强的抗压能力；薪酬待遇1、薪资结构：底薪2500元+提成+免费早午餐，员工月均收入7000-16000元，业绩优异者可达25000元以上，上不封顶；2、缴纳五险；3、发放中秋节、端午节、春节等节日福利；4、享受国家法定节假日（包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦）；5、每月组织团队活动，提供清晰的职业发展路径及专业技能培训；6、享有带薪年假，入职即安排带薪培训，公司定期开展团建活动。工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-17:30，午休2小时，月休6天（实行大小周休息制度），新人入职前3个月享受双休待遇。

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王女士

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