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肖女士

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夏先生

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黄女士

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夏先生

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夏先生

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黄女士

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岗位职责:1. 为企业提供专业化的咨询服务，协助解决企业在运营过程中面临的各类问题；2. 与客户保持高效沟通，深入挖掘客户需求，制定个性化的企业咨询解决方案；3. 持续关注市场变化趋势，及时向企业客户传递有价值的行业资讯；4. 积极参与团队协作会议，为优化咨询服务流程提出建设性意见。任职要求：1. 具备优秀的沟通能力和商业敏感度，能顺利与企业客户建立并维护良好关系；2. 拥有出色的分析判断力和实际问题处理能力，可独立应对企业运营管理中的挑战；3. 富有团队协作意识，善于与同事交流配合，共同推进项目目标达成；4. 对企业咨询领域有强烈兴趣，具备持续学习意愿与自我提升动力；5. 遵守职业操守，严守客户信息机密，保障服务过程的安全性与可靠性。薪酬福利：1、底薪+提成+绩效，每两个月一次调薪机会，2、丰富的企业文化活动，定期举办生日会、公司入职周年礼、节假日福利、运动会等；9、每月给优秀员工的父母发放孝道金300-1200元。工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，周末双休，法定节假日照常放假，春节放假15天！

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刘女士

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在阳光保险公司工作的乐趣，既体现在丰厚且贴心的福利上，也藏在轻松的工作氛围与清晰的个人成长空间里，还能收获助人的成就感，具体如下：1. 福利丰厚又暖心：，还有父母赡养津贴、生子贺金等特色福利，司庆时还会给员工及父母发千元以上红包。每月有现金、购物卡等激励，业绩突出者还能参与境内外旅游，春秋有户外拓展、秋冬有马拉松等多样团建活动。2. 工作氛围轻松纯粹：职场里无复杂的上下级勾心斗角，同事相处如同学朋友般，新人还有一对一辅导。部分岗位无需外出且不加班，办公环境舒适，部分办公园区还配有饭堂、健身房，武汉电销中心等团队多是年轻人，日常相处轻松愉快。3. 成长路径清晰且收获多：公司有完善的培训体系和公平的晋升通道，应届生前3年还有专属调薪包。工作中能提升沟通、财富管理等专业能力，还能结识各行各业的客户与同事，拓宽人脉圈层，不少内向员工在此也能变得善于与人交流。4. 实现助人价值获认可：工作中为客户设计合理的保险方案、送去风险保障，当得到客户的信赖与认可，或是帮助客户在遭遇风险时维持正常生活时，能收获满满的成就感，真切感受到这份工作守护他人的社会价值。

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段先生

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任职要求：1、热爱学习，勤于思考，踏实肯干，具备明确的职业发展方向；2、对收入有追求，渴望突破高薪，不甘于平庸，勇于接受挑战；3、欢迎优秀的应届毕业生加入，营销、电子商务等相关专业优先；4、具备1年及以上销售工作经验，有电话销售经验或教育行业背景者优先考虑；5、年龄一般在18-36岁之间，能力突出者可适当放宽年龄限制。岗位职责：1、开发新客户，公司提供精准客户资源，通过电话、微信等方式与客户沟通，保持良好互动，持续跟进并推动成交。2、维护老客户关系，在已有成交基础上提升客户粘性，推动客户升级及转介绍。3、及时完成客户数据的整理、更新与分析工作。福利待遇：1、健全的员工福利：五险、节假日福利、生日礼品、慰问金等各类关怀福利。2、广阔的发展平台：公平透明的晋升机制，支持职级与岗位双通道发展；系统化的培训体系，助力快速成长；具有竞争力的薪酬机制，打破薪资天花板，实现高收入可能。3、作息安排：周末轮休制（大小周）、法定节假日照常休息，享有年假、婚假、产假等假期权益。4、薪酬结构：底薪3500-4500+提成（按单计提：300至900元/单）+奖金（多种奖金类型）+对赌激励（自愿参与，目标达成即有收获，机会属于敢挑战的人）：一般努力的新同事：月均收入约5000元；稍加投入：月均收入可达8000元左右；持续发力：月入过万并非难事；全力以赴：收入上限由你定义，潜力无限。5、年轻化团队，扁平化管理，工作氛围轻松融洽，定期组织下午茶和团队活动。

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黄女士

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一、主要工作：1. 该岗位属于项目制，工作地点：前期在长沙，后期转至株洲2. 按照业务需求开展规划，构建供应链体系，并开发对接目标客户3. 完成上级交办的其他相关工作任务二、任职资格要求1. 教育背景： 本科及以上学历，金融、经济、会计、企业管理、物流供应链等相关专业优先；具备供应链管理、风险控制、银行对公业务经验者优先2. 工作经验：3年以上供应链金融、贸易融资、企业信贷或银行对公业务从业经历，其中至少2年担任团队管理或项目负责人角色熟悉一个或多个细分方向（如应收账款融资、存货融资、保理、仓单质押、平台类金融等）3. 专业知识与技能：业务能力：掌握各类供应链金融产品模式、交易架构及风控关键点金融与法律基础：了解企业财务运作、信贷流程及相关合同法、担保法、票据法等法律法规风控能力：具备较强的风险识别与分析能力，能独立完成风控报告撰写数字化素养：熟悉供应链金融科技平台、ERP系统、电子签章等工具应用沟通协调：具备良好的商务谈判及客户关系维护能力4. 核心素质：责任心强，具备诚信品质及风险合规意识以结果为导向，拥有较强的解决问题能力和抗压性三、办公地点：1. 面试地点：长沙市岳麓区洋湖街道柏宁地王广场南栋090122. 长沙办公地点：长沙市天心区芙蓉中路三段266号弘林国际18楼

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陈女士

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职位描述：1、利用公司提供的精准客户资源，通过电话及网络渠道指导学员了解课程内容，为客户提供院校与专业的规划建议，协助学员完成报名；2、深入沟通了解学员实际需求，推荐匹配的课程方案，高效维护学员关系，并进行后续回访与学习跟进；3、积极完成团队分配的各项任务，在主管指导下持续复盘优化工作方法，提升个人业务能力；4、办公地点固定，室内作业，无需外勤；5、采用顾问式服务模式，不限经验，公司提供系统化培训支持；任职要求：1、年龄18周岁以上，接受零经验入职2、具备良好的语言表达能力和灵活应对问题的能力3、善于捕捉客户心理动态，准确把握客户需求；4、态度端正，责任心强，能适应一定工作强度，乐于接受挑战，积极学习，具备长期发展的意愿；薪资福利：1、无责底薪3500-4500元+高额提成+绩效奖金，本岗位月均收入8k以上2、表现优异者可提前转正，入职即签劳动合同3、工作时间：早九晚六，周末实行大小轮休，法定节假日正常休假，缴纳社保4、享受节日福利、带薪年假；定期组织团建活动、员工表彰大会等，团队氛围轻松活跃。公司充满活力与创新精神，如果你渴望成长、追求高收入，这里为你提供广阔舞台！高薪触手可及，只等你勇敢加入！晋升通道：组员-组长-主管-经理-项目总监

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任职要求：1、热爱学习，善于思考，踏实肯干，具备明确的职业发展方向；2、对收入有追求，渴望突破高薪，不满足于现状，勇于接受挑战；3、欢迎优秀的应届毕业生加入，市场营销、电子商务等相关专业优先；4、具备1年以上销售工作经验，有电话销售经验或教育行业背景者优先；5、年龄一般在18-36岁之间，能力突出者年龄可适当放宽。岗位职责：1、开发新客户，公司提供精准客户资源，通过电话、微信等方式与客户沟通，维护客户关系，持续跟进，推动成交达成。2、维护老客户，在已有成交基础上，提升客户满意度，促进客户升级及转介绍。3、及时完成客户数据的记录、更新与分析工作。福利待遇：1、健全的员工福利：五险、节假日福利、生日礼品、慰问金等各项福利保障。2、广阔的发展平台：公平透明的晋升机制，支持职级与职位双通道发展；完善的培训体系，助力快速成长；富有竞争力的薪酬机制，打破薪资天花板，实现高收入可能。3、作息安排：周末大小轮休，法定节假日照常休息，享有年假、婚假、产假等各类假期。4、薪酬结构：底薪3500-4500+提成（按单计提：300至900元/单）+多项奖金+对赌激励（自愿参与，目标达成即享超额回报）：普通努力的新员工：月均收入约5000元；积极投入者：月均收入可达8000元左右；表现优异者：月入过万无压力；全力以赴者：收入上限由你决定。5、年轻化团队，扁平化管理，工作氛围轻松活跃，定期组织下午茶和团建活动。

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岗位职责：1、负责Amazon平台账号的日常运营与维护，提升账户好评率，保障店铺账号稳定运行；2、管理Amazon账号相关事务，执行产品发布与销售工作，持续维护并优化listing内容，确保账号绩效达标；3、配合主管开展市场趋势分析及竞品调研，提供有效的推广方案建议；4、定期整理账号运营数据并编制销售报告；掌握库存周转情况，通过合理策略维持库存健康水平；5、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、本科及以上学历，英语四级以上水平，具备较强的书面表达与沟通能力；2、具备1年以上亚马逊平台运营经验，了解平台广告投放机制与操作方式；3、熟悉亚马逊运营规范，拥有良好的数据解读与分析能力；4、工作认真负责，思维条理清晰，具备较强的学习能力。

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段女士

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职位描述：1、利用公司提供的精准客户资源，通过电话及网络渠道指导学员了解课程内容，为客户提供院校与专业的规划建议，协助学员完成报名签约；2、深入挖掘学员实际需求，匹配合适的课程方案，高效维护学员关系，并定期进行回访与学习进度跟进；3、积极落实部门分配的各项任务，在上级指导下持续复盘工作方法，实现个人能力提升；4、办公室内办公，全程无需外勤；5、采用顾问式服务模式，不限经验，公司配备系统化培训机制；任职要求：1、年龄18岁以上，接受零经验人员；2、具备良好的语言表达能力和灵活应对问题的能力；3、善于捕捉客户心理动态，准确把握客户需求；4、工作态度端正，能适应一定强度的工作节奏，乐于接受挑战，积极学习，具备长期发展的职业规划；薪资福利：1、表现优异者可提前转正，入职即签订正式劳动合同；2、工作时间：早九晚六，周末实行大小休制，法定节假日照常休假，缴纳社会保险；3、享受节日福利待遇，提供较长年假假期；4、团队氛围轻松愉悦，定期组织多元化的员工活动，开展优秀员工评选等激励项目，营造积极向上的工作环境。公司充满朝气与创造力，如果你热衷思考与突破，渴望获得高收入，我们诚挚邀请你的加入！高薪机会就在眼前，只要你敢拼敢闯！晋升通道：组员-组长-主管-经理-项目总监

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【公司简介】1.集团成立13年，全国16省布局29大运营中心，服务企业超10万家；2. 2800+专业团队，覆盖筑猎、工商、财税、资质、知产等9大领域；3. 业务板块涉及筑猎、工商、财税、资质、知产、教育、法律、金融、创业孵化等服务内容，在各服务领域均有所成就。【工作职责】1.负责建筑企业客户需求的挖掘与储备，维护与单位负责人之间的良好关系，推动合作达成或引荐新客户；2.配合交付团队，推进客户项目落地执行；3.向资质咨询客户的对接人反馈服务进展，并提前告知企业需配合的相关事项。【任职资格】1.善于人际交流，具备较强的协调能力和服务意识；2.乐于接受新知识，拥有持续学习意愿，行动力与执行力兼备。【我们的优势】1.薪酬结构：底薪+绩效+高提成+奖金，员工平均月收入5k以上。2.晋升通道广阔，每两个月开放一次职级评定，主管及以上岗位享有额外年假、结婚礼金等福利待遇。3.多样化企业文化活动，包括生日会、团队建设、运动会、知识竞赛、乐跑、啦啦**赛等。4.健全的培训体系：提供岗前集训、定期专业课程、行业动态分享、商学院交流学习等支持。5、每月为表现优异员工的父母发放孝道金，金额区间为300-1200元。【工作时间】上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（夏令时）上午8:30-12:00，下午13:30-17:30（冬令时）周末双休，法定节假日正常休息，春节假期约15天。

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全国16省29个运营中心，员工人数2800人以上，公司专注于企业一站式服务，业务涵盖筑猎、工商、财税、资质、知产、教育、法律、金融、创业孵化等多个领域，在各服务板块均取得显著成果！【工作职责】1、通过电话拓展、网络开发等方式，收集并分析建筑/施工/设计/环保等工程类客户信息，深入挖掘客户需求；2、持续跟进意向客户，建立良好沟通关系，准确解答疑问，提供匹配的合作建议，推动合作达成或推荐引荐；3、联动交付团队推进客户服务流程，确保服务环节顺畅，及时跟踪客户交付进度；4、协同后勤及相关职能部门，协助完成客户回款及后续维护支持工作。【任职资格】1. 善于人际交流，具备较强的协调能力，富有服务意识；2. 具备主动学习意愿和探索心态，执行高效，行动迅速。【我们的优势】1. 薪酬体系：底薪+绩效+提成+奖金，员工平均月收入7k以上；2. 晋升机制完善，每两个月开放一次职级评定，主管及以上岗位享有额外年假、婚庆礼金等福利待遇；3. 多样化企业文化活动，包括生日会、团队建设、运动会、知识竞赛、乐跑活动、啦啦**赛等；4. 健全的培训体系：提供岗前集训、定期专业课程、行业动态分享、商学院交流学习等成长机会。【工作时间】上午8:30-12:00，下午13:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息，春节假期长达15天

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职位描述：1、利用公司提供的精准客户资源，通过电话与微信相结合的方式与学员进行沟通2、解答学员咨询问题，提供专业的课程引导及院校专业选择建议3、通过微信和电话对意向学员进行日常维护、回访及跟进，推动销售目标达成4、工作地点固定，无需外出，全程室内办公5、采用顾问式服务营销模式，不限经验，公司提供系统化培训支持任职要求：1、年龄需满18周岁2、具备良好的学习能力，踏实专注，有自我成长与提升的意愿3、积极乐观，具备团队协作精神，服从上级管理安排，执行力强，态度认真端正4、掌握基本销售技巧，反应灵敏，擅长人际交流5、有1年以上咨询或销售相关工作经验者优先，具备同行业背景者更优，优秀应届生亦可考虑薪资福利：1、无责任底薪3500-4500元+高额提成+绩效奖金，本岗位月均收入8k以上2、签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险3、实行周末大小休制度，法定节假日按规定休假4、定期开展企业文化活动，工作氛围轻松融洽，交通便利，办公环境舒适优越晋升渠道：组员-组长-主管-经理-项目总监公司地址天心区黄土岭弘林国际 1219-1220 地铁1号线南湖路站 2号出口

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职位描述：1、利用公司提供的精准客户资源，通过电话、网络等方式指导学员了解课程内容，为客户提供院校及专业的规划建议，协助学员完成报名签约；2、深入挖掘学员实际需求，匹配合适的课程方案，高效维护学员关系，并定期进行回访与学习跟进；3、按时完成部门分配的各项任务，在上级指导下持续复盘工作过程，优化个人执行效率；4、办公场所固定，室内办公，无需外勤；5、采用顾问式服务模式，不限经验，公司提供系统化培训支持；任职要求：1、年龄18岁以上，接受零经验入职2、具备良好的语言表达能力与灵活应对能力3、善于理解客户心理，准确把握客户需求；4、态度端正，责任心强，能适应一定工作节奏，乐于接受挑战，积极学习，具备长期发展的意愿；薪资福利：1、无责任底薪3500-4500元 + 高额提成 + 绩效奖金，本岗位月均收入可达8k以上2、表现优异者可提前转正，入职即签订正式劳动合同3、工作时间：早九晚六，周末实行大小休制，法定节假日正常休假，缴纳社保4、享受节日福利，享有较长年假；定期组织多样化的团队活动及优秀员工评选，营造轻松愉悦的工作环境。公司充满朝气与创新精神，如果你渴望突破自我，追求高收入，我们诚挚邀请你的加入！高薪触手可及，只等你勇敢迈出一步！晋升通道：组员-组长-主管-经理-项目总监

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黄女士

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公司氛围好，交通便利，正地铁口，工作简单轻松，早九晚五，包中餐一、招聘要求:1、有过销售经验优先，赚钱欲望强(硬性要求)2.口才不错，头脑灵活，沟通能力强3、秒回消息，擅长发语音聊天4、能稳定工作，坚持干长期二、工作内容:负责公司招聘，人事行政工作，邀约面试。三、工作时间:上午9点到下午5点，月休4天可自己调休，法定节假日休息四、薪资待遇底薪3000+提成，上不封顶

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肖女士

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职位描述：1、通过电话、网络等方式与公司提供的精准客户资源进行沟通，了解学员需求；2、解答学员咨询问题，提供专业的课程推荐及院校专业规划建议；3、利用微信、电话等方式对意向学员进行日常维护与回访跟踪，推动销售目标达成；4、工作地点固定，无需外勤，全程室内办公；5、采用顾问式服务模式，注重客户体验，有无经验均可，公司提供系统化培训；任职要求：1、年龄18岁以上；2、具备良好的学习能力，踏实认真，专注投入，愿意为个人成长持续努力；3、积极乐观，具有团队协作精神，服从上级管理安排，执行力强，态度积极；4、掌握基本销售技巧，反应灵敏，善于表达与交流；5、有1年以上咨询或销售相关工作经验者优先，具备同行业背景更佳，优秀应届毕业生亦可考虑；薪资福利：1、新人保护期1个月（无责底薪3500元+提成），转正后无责底薪3500-4800元+高提成+奖金，本岗位月均收入8k以上；2、签订正式劳动合同，缴纳五险；3、享受法定节假日正常休假；4、丰富的企业文化活动+轻松愉快的工作氛围+交通便利+办公环境优越；晋升渠道：组员-组长-主管-经理-项目总监公司地址：天心区黄土岭弘林国际1219-1220地铁1号线南湖路站2号出口

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黄女士

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职位描述：1、利用公司提供的精准客户资源，通过电话及网络方式指导学员了解课程内容，为客户提供院校与专业的规划建议，协助学员完成报名流程；2、深入挖掘学员实际需求，匹配合适的课程方案，高效维护学员关系，并定期进行回访与学习跟进；3、按时完成部门分配的各项任务，在上级指导下持续复盘工作内容，实现个人能力的不断提升；4、办公场所固定，室内办公，无需外勤；5、采用顾问式服务模式，不限经验，公司提供系统化培训支持；任职要求：1、年龄18岁以上，接受零经验入职2、具备良好的语言表达能力和灵活应对问题的能力3、能够准确把握客户心理，洞察其核心诉求；4、态度积极端正，能适应一定强度的工作节奏，乐于接受挑战，主动学习，具备长期发展的职业规划；薪资福利：1、无责任底薪3500-4500元 + 高额提成 + 绩效奖金，本岗位月均收入达8k以上2、表现优异者可缩短试用期，入职即签劳动合同3、工作时间：早九晚六，周末轮休，法定节假日正常休假，缴纳社保4、节日礼品发放，享受额外年假；定期组织团建活动、优秀员工评选等，营造轻松愉悦的工作环境。团队年轻有朝气，如果你热衷思考与突破，渴望获得高回报，我们真诚欢迎你的加入，高薪并非遥不可及，只等你勇敢出发！晋升通道：组员-组长-主管-经理-项目总监

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黄女士

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无经验？没问题！我们提供带薪培训！善于沟通？你正是我们寻找的人才！公司不收取任何费用，简历可现场填写。日常工作内容：提醒抖音逾期客户及时处理个人信用账单，公司提供客户资源，无需外出，无销售性质，纯客服岗位，有无工作经验均可胜任。任职资格：1、个人征信当前良好，无犯罪记录，具备良好的沟通能力，掌握基础电脑操作。2、年龄******，经验不限。3、欢迎应届毕业生及实习生，可提供实习证明。4、关爱残障人士：接受残疾人（听力、视力、语言正常，会基础电脑打字，具备独立工作能力）。薪资架构：新人无责保底5000元起，底薪+高额提成+激励奖金+加班补贴+推荐奖励，平均薪资8000以上，上不封顶。轻松干：6-7k用心做：8k-1w拼业绩：1.5w+福利待遇：1、五险一金、带薪培训、加班补贴。2、高端办公环境，园区优美，团队氛围和谐。3、大平台运营，全国拥有110家分公司，行业领军企业。4、处于快速发展阶段，晋升机制公开透明，凭能力晋升，不看资历。5、享节假日福利、生日礼品、下午茶、团建聚餐及各类公司活动福利。

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夏先生

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职位描述：1、利用公司提供的精准客户资源，通过电话或网络形式指导学员了解课程内容，为客户提供院校及专业的规划建议，协助学员完成报名签约；2、深入挖掘学员实际需求，推荐匹配的课程产品，高效维护学员关系，并定期进行回访与学习进度跟进；3、积极落实部门分配的各项任务，在上级指导下持续复盘工作过程，实现个人能力的不断提升；4、办公地点固定，室内办公，无需外勤；5、采用顾问式服务模式，不限经验，公司提供系统化培训支持；任职要求：1、年龄18周岁以上，接受零经验人员2、具备较强的沟通表达能力与灵活应对能力3、能够准确把握客户心理，理解并响应客户需求；4、工作态度端正，抗压能力强，乐于接受挑战，积极学习，具备长期稳定发展的意愿；薪资福利：1、无责任底薪3500-4500元+高额提成+绩效奖金，本岗位月均收入达8000元以上2、表现优异者可提前转正，入职即签订正式劳动合同3、工作时间：早九晚六，周末实行大小轮休，法定节假日按规定休假，统一缴纳社保4、享受节日福利待遇，享有较长年假；定期组织多样化的团队活动及优秀员工评选，营造轻松愉悦的工作环境。公司充满朝气与创新精神，如果你热爱思考、敢于突破，渴望获得高收入，我们诚挚欢迎你的加入！高薪触手可及，只等你勇敢迈出一步！晋升通道：组员-组长-主管-经理-项目总监

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职位描述：1、利用公司提供的精准客户资源，通过电话、网络等方式向学员讲解课程内容，提供院校及专业的规划建议，协助学员完成报名决策；2、深入挖掘学员实际需求，匹配合适的课程方案，高效维护学员关系，并开展后续学习跟进与督促；3、按时完成团队分配的各项任务，在主管指导下持续复盘工作过程，优化个人执行能力；4、办公场所固定，室内办公，无需外勤；5、采用顾问式服务模式，不限经验，公司配备系统化培训支持；任职要求：1、年龄18岁以上，接受零经验入职2、具备良好的语言表达能力和灵活应对问题的能力3、善于理解客户想法，准确把握其核心诉求；4、态度积极，责任心强，能适应一定节奏的工作强度，乐于接受挑战，主动学习，具备长期发展的意愿；薪资福利：1、无责任底薪3500-4500元 + 高额提成 + 绩效奖金，本岗位月均收入可达8k以上2、表现优异者可缩短试用期，入职即签订正式劳动合同3、工作时间：早九晚六，周末实行大小轮休，法定节假日正常休假，缴纳社会保险4、节日关怀礼包，享受较长年假；定期组织多样化团建活动及优秀员工评选，营造愉悦轻松的工作环境。团队充满朝气与创造力，如果你热衷思考与突破，渴望实现高收入，我们诚挚邀请你的加入，高薪并非遥不可及，只等你勇敢开启！晋升通道：组员-组长-主管-经理-项目总监

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