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销售岗位：（有建材销售经验者优先）1、负责收集新客户信息，并通过有效方式开展沟通，拓展新客户资源；2、利用线上及线下渠道与客户交流，深入了解客户需求，挖掘潜在销售机会；3、维护现有客户关系，及时处理客户问题，提升客户价值与合作深度；4、定期与合作客户保持联系，促进彼此信任，构建稳定的长期合作关系；5、跟进客户回款进度，积极协同公司各部门，落实公司相关制度与要求；6、每月末制定下月销售计划及促销策略，推动业绩持续增长；7、参与团队建设与管理，提升团队协作效率与业务能力。

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教学主管的核心职责是全面统筹教学运营流程，确保教学质量稳定提升，促进教学团队建设与业务目标的协同推进。具体职责如下：1. 教学质量管控建立并推行标准化教学管理体系，涵盖课程规划、授课规范及教学流程等环节。通过定期听评课、检查教案与课件等方式，监督教学执行情况，及时发现并纠正教学偏差。收集学生及家长的意见建议，评估教学成效，持续优化课程设计与授课方式。2. 师资团队管理主导教师招聘与录用工作，甄选符合机构教学标准的专业人才。开展系统化培训，包括教学技巧、课程内容掌握和服务意识培养，提升整体教学水平。制定绩效考核机制与激励方案，激发教师工作热情。关注教师职业状态，协助解决实际问题，增强团队稳定性。3. 课程与产品支持参与课程体系的研发与升级，根据市场变化和学员需求优化教学内容。指导教师深入理解课程结构，保障授课过程与产品定位相匹配。协同市场与销售部门，提供专业的课程解读支持，助力招生转化（如公开课讲解、家长答疑）。4. 日常运营与沟通统一安排教学排课，科学调配师资力量，避免时间冲突与资源浪费。应对教学过程中突发状况（如教师缺勤、学员投诉），确保教学秩序平稳运行。定期向管理层提交教学相关数据（如续课率、满意度评分、教师表现），并提出可行性改进策略。

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【关于您的工作内容】1、高质量授课：负责毕业班小班教学（10人以内）及个性化一对一课程讲授；2、陪读服务：监督所带学生日常作业完成情况，解答学生作业疑问，整理并归集学生错题记录；3、日常反馈：每周汇总学生学习情况与典型错题，定期与家长进行一次沟通交流；4、积极参与校区安排的各类培训及集体教研活动。任职要求：1、精通学科应试教学方法，能针对小学至初中阶段学生实施有效教学辅导；2、具备出色的沟通能力，善于调动学生学习积极性；3、富有团队协作意识，愿与同事协同促进教学水平提升；4、本科及以上学历，具备2年及以上初三毕业班教学经验，学科基础扎实，拥有较强的解题能力与清晰的解题逻辑；诚心寻求合作伙伴！期待您的加入！

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岗位职责：1. 承担毕业班级的课程讲授工作，保障课堂教学效果；2. 开展针对性的一对一辅导，适应不同学生的学习特点与需求；3. 审核并指导学生日常作业，帮助其巩固和掌握核心知识点；4. 与家长保持定期交流，及时通报学生学习情况及存在的问题；5. 主动参与校区安排的教学培训及教研会议，持续优化教学策略与内容。任职要求：1. 热爱化学学科教学，具备较强的授课能力及良好的师生互动技巧；2. 能独立承担教学任务，工作认真负责；3. 具备团队协作意识，能够与同事协同提升教学水平；4. 乐于学习新理念，积极改进教学方式以提升教学质量。

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岗位职责：1. 面向中小学生开展高水平的语文科目授课工作；2. 结合学生个体差异与实际需求，制定并执行个性化教学方案；3. 定期安排测评与考核，监控学习成效并及时提供学习反馈；4. 调动学生学习积极性，推动语文综合能力的持续提升。任职要求：1. 热心投身教育行业，具备强烈的责任意识与良好的沟通亲和力；2. 普通话规范，表达清晰流畅，具备扎实的文学知识基础；3. 拥有出色的课堂组织能力与教学方法创新意识；4. 有教学实践经验者优先考虑，能熟练操作各类多媒体教学设备。

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岗位职责：1、负责日常教学事务的协调与管理，保障各项教学工作有序开展；2、统筹课程规划与实施，合理安排教师授课及学生选课，及时更新和维护课表信息；3、负责学生学籍资料的归档与管理，办理学籍变更等相关手续；4、统筹考试组织工作，落实考务安排，确保考试过程合规、顺利进行；5、配合开展教学质量评估，汇总师生反馈意见，助力教学优化与提升。任职要求：1、大专及以上学历，教育类或管理类专业者优先考虑；2、熟练操作Office办公软件，具备一定的数据整理与分析能力；3、对教育领域有热情，具备较强的组织协调能力和执行力；4、工作认真负责，注重细节，具有较强的服务意识；5、具备良好的团队协作能力，能适应一定强度的工作节奏。

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扬中学力方教育•碧桂园校区招贤纳士月薪10000-30000元，交五险！诚邀你的加入！【真诚是必杀技^_^】【职位概要】一家专注全国中高考毕业班全日制托管服务的教育机构，现面向社会招聘初三毕业班各学科（语数外物化政史）全职教师。通过优质教学服务，助力毕业班学生实现成绩突破，达成升学目标。【关于您的工作内容】1、高效完成授课任务：承担小班课（15人以内）及一对一个性化教学；2、学习陪伴支持：监督学生日常作业完成情况，解答作业疑问，收集并分析错题；3、定期沟通反馈：每周汇总教学进展与典型错题，与家长进行一次有效沟通；4、积极参与培训与教研：配合参与校区组织的各类教学培训及集体研讨活动。【岗位要求】1、本科及以上学历，具备2年以上初三毕业班教学经验，学科基础深厚，具备清晰的解题逻辑与方法；2、持有相应学科教学资格证书；3、熟悉初中课程体系，掌握镇江地区考试命题特点与趋势。【岗位福利】1、入职即缴五险一金，试用期待遇全额发放；2、高收入结构：无责任底薪5000～7000元+课时费+续费奖励+工龄补贴+年终奖金，月均收入10k-30k；3、健全的培养与发展机制（1）新教师岗前系统培训（2）在岗持续提升：每周四固定教研，教学主管一对一指导晋升通道：教学路径：助教—初级教师—中级教师—高级教师—学科负责人—校区教学副校长教研路径：高级教师—区域教研员—教学总监4、节日福利礼品，定期团队聚餐与团建活动，营造轻松融洽的工作氛围；5、子女报读享受内部专属优惠。【工作时间】周内单休，工作日13:30～21:30，周末8:00～18:00【工作地点】现设扬中碧桂园校区，后续将在丹阳、镇江、南京等地拓展新校区，期待优秀的你携手共进！

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