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岗位职责:1. 为顾客提供优质服务，提升客户体验与满意度2. 保持店铺环境干净整洁，商品陈列有序美观3. 协助完成日常运营工作，确保服务流程高效顺畅任职要求：1. 具备良好的沟通能力及主动服务意识2. 能适应高强度工作节奏，保持积极的工作态度3. 具有团队协作精神，能与同事共同推进任务完成

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柳女士

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1、应届毕业生（男女不限）；​2、具备良好的沟通能力，能够与客户和团队成员进行有效的沟通；​3、具备客户对接（维护老客户）、能够合理安排工作时间和任务；​4、适应不定时短时间出差，能够在不同的工作环境中保持高效的工作状态；5、有较强的学习能力，工作积极认真负责；6、有驾照，并有车辆驾驶经验者优先。​

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唐女士

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好消息！本月销冠到手薪资6万+，亚军5万+，真实收入截图可查，欢迎来公司实地交流，面对面沟通，拒绝虚假信息！趁着利好政策，体验一把高薪节奏~你最关注的看这里！一、真实薪资情况：新人首月保底到手不少于7000元，第二个月稍加努力可达12000元以上，第三个月积极冲刺3W+，再拼一把5万+不是梦，上不封顶，收入由你掌控！二、我们的优势：1.广告投放+AI精准获客，资源质量高，杜绝无效拨打2.薪资水平稳居重庆行业前列，实际待遇欢迎上门验证3.法定节假日按规定正常休息4.接受零经验、跨行业人员加入5.每月15日准时发放薪资6.入职安排系统培训，小组配备导师一对一指导7.地铁直达，步行3分钟即达办公地点三、薪酬结构说明：无责任底薪+高额绩效奖励（奖励无上限，月均轻松获得2-4k）+提成15%-40%+各类奖金+五险+其他补贴，综合月薪即使无业绩也可达7k左右。四、福利待遇：1.每周提供下午茶（可自由提议想吃的品类，满足多样化需求）2.节假日为每位员工准备精美礼品3.茶水间配备冰箱、微波炉，设施齐全4.5A级写字楼办公环境，冬暖夏凉5.定期组织团建活动（如轰趴、露营、农家乐等，建议可随时提出）6.办公氛围轻松愉悦，工作快乐高效，边赚钱边成长，助力实现财富目标！五、我的入职体会：已在公司任职三年，期间实现了收入提升，掌握了多项技能，获得了稳定发展机会，积累了丰富资源。整体而言，这是一个值得发展的平台，团队成员素质高，协作氛围好，诚邀你的加入，我们一起拼搏、共同成长、携手致富！六、面试时间：周一至周五10:00-18:00有意向者欢迎联系，随时在线回复！

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刘女士

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工作内容：1、对现有客户资料进行整理与核实；2、筛选合格客户并通知其到公司面谈办理相关事宜；任职要求：1、年龄：20-42岁2、经验不限，无硬性门槛，入职即配资深员工全程一对一辅导；上班时间：9:00-18:00（午休两小时，12:00-14:00），周末双休，法定节假日正常休假，年假15天以上；团队氛围：由90后组成年轻化团队，沟通直接高效，不内耗、不推诿、不搞办公室政治，能力决定话语权；发展平台：提供多元化管理岗位晋升路径，开放内部创业支持机制，助力实现财富与价值的双重成长；学习机会：享免费带薪系统培训，并由经验丰富的老员工手把手带教，快速上手工作；福利待遇：定期组织团建活动、节日礼品发放、员工聚餐、带薪培训，每三个月开放公平晋升通道；公司重视员工成长与职业发展，坚持公正、真诚对待每一位求职者

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刘女士

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【岗位职责】：1.开展个人客户、机构客户及渠道资源的开发工作，推动业务落地执行，确保达成公司制定的各项业绩目标。2.根据客户家庭财务情况、收入支出结构、时间周期规划及流动性需求，进行专业评估与分析，提供个性化咨询建议，设计科学的家庭财务整体规划方案并给予实操指导。3.积极参与公司组织的市场宣传与营销活动，向客户讲解家庭财务统筹方案，并提供相关配套咨询服务。4.为客户提供涵盖法律与金融领域的综合商务服务，构建全流程、一体化的管家式服务体系。5.在长期维护客户关系过程中，持续提供出国移民、海外教育及身份配置方面的专业咨询服务。【岗位要求】：1、具备本科或以上学历；2、拥有财富管理领域销售及客户服务经验，具备一定存量客户资源者优先。3、年龄在29至45岁之间，综合素质突出者可适度放宽条件。【薪资福利】：1.薪酬保障：提供有竞争力的底薪+高比例提成+五险一金+年终奖金+司龄补贴，享受节日福利、带薪年休假及年度健康体检。2.成长激励：设置国内外旅游奖励、海外游学名额及系统化培训课程，支持职业能力持续进阶。3.团队氛围：管理风格人性化，团队成员协作融洽，打造积极温暖、富有归属感的工作环境。4.企业底蕴：员工平均服务年限超过7年，团队稳定性高，平台发展成熟可靠。

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陈女士

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【岗位职责】：1、持续推进团队人员扩充，引进满足公司岗位标准的高素质人才；2、配合大区开展日常运营支持、新员工带教等相关管理工作；3、带领所辖团队共同实现公司下达的各项业绩任务；4、达成公司布置的工作目标及制度要求的各项考核标准；5、制定团队销售目标与执行策略，有效推动业务持续增长；6、负责团队成员的指导工作，包含日常培训、辅导实施及陪同展业等。【岗位要求】：1、具备本科或以上学历；2、拥有财富管理领域管理背景及客户服务经验，具备一定行业资源者优先；3、年龄在29至45周岁之间，特别优秀者可适度放宽条件。【薪资福利】：1. 薪酬保障：提供稳定底薪+高比例提成+五险一金+年终奖金+司龄补贴，享有节日福利、带薪年休假及年度健康体检。2. 成长激励：设置国内外旅游奖励、游学交流机会以及多维度专业培训体系，支持个人综合能力进阶。3. 团队氛围：管理层亲和务实，团队成员协作融洽，构建温暖且富有凝聚力的工作环境。4. 企业底蕴：员工平均服务年限超过7年，团队结构稳定，发展平台可靠坚实。

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陈女士

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公司直招，全职岗位，稳定发展第一选择朝九晚六周末双休岗位主要负责（纯线上）审核前端，核实的客户的个人基本资料，一旦符合要求增加微信即可，无销售性质，工作内容非常简单；福利待遇：1.薪资：前期薪资无责4000，三个月转正4000+500全勤+提成，购买五险2.假期：每月休八天，节假日正常休，入职享有带薪年假10-15天3.就业前景：公司提供培训（小白不要紧，很好学），为员工提供通畅的晋升通道

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宋先生

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【岗位职责】：1. 负责开发个人客户、机构客户及合作渠道，积极推动业务落地，确保达成公司下达的各项任务目标。2. 根据客户家庭财务情况、收入支出结构、时间规划及流动性需求，进行专业评估，提供个性化咨询建议，制定科学的家庭财务规划方案并给予专业指导。3. 参与公司组织的市场宣传与营销活动，为客户提供家庭财务规划相关的咨询及配套支持服务。4. 为客户整合法律、金融及商务领域资源，提供一体化综合服务，构建全面的管家式服务模式。5. 在长期维护与服务客户过程中，提供专业的海外移民、留学规划及身份配置咨询服务。【岗位要求】：1、本科及以上学历；2、具备财富管理行业销售与客户服务经验，拥有一定客户基础。3、年龄29～45周岁，条件优异者可适度放宽。【薪资福利】：1. 薪酬保障：稳定底薪+高比例提成+五险一金+年终奖金+司龄补贴，享节日福利、带薪年休假及年度健康体检。2. 成长激励：国内外旅游奖励、游学交流机会及系统化专业培训，支持职业能力持续提升。3. 团队氛围：管理者亲和有节，团队成员协作融洽，打造温馨且富有凝聚力的工作环境。4. 企业底蕴：员工平均在职时长超7年，团队稳定性高，发展平台成熟可靠。

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陈女士

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工作地点：[重庆]部门：硬件产品部/产品开发中心汇报对象：产品开发总监一、岗位职责：1、硬件技术研究与选型：（1）跟踪电单车、电池、中控、智能头盔等硬件领域的前沿技术动态与行业发展方向，掌握各类硬件的技术参数、特性差异及适用场景。（2）结合共享电单车业务实际需求与市场定位，科学筛选匹配的硬件方案，保障其性能、品质与成本满足公司战略发展要求。2、供应商资源整合与管理：（1）发掘并评估优质硬件供应商资源，开展商务接洽，建立可持续的供应合作机制，确保关键物料稳定供给。（2）定期组织对在合作供应商的绩效评审，持续优化供应体系结构，增强供应链运作效率与整体竞争力。（3）推动供应商间的协同配合，整合上下游资源，支持硬件联合开发与规模化生产落地。3、产品适配与优化：（1）协同系统解决方案工程师完成软硬件集成，实现功能闭环，保障系统运行的稳定性与完整性。（2）基于用户使用反馈与市场演进趋势，迭代优化硬件配置与性能表现，持续提升产品体验水平。（3）参与产品测试验证流程，确保硬件在真实运营环境下的安全性与可靠性。4、项目管理与协调：（1）主导硬件集成类项目的全周期管理，制定实施计划，统筹资源配置，确保项目按期高质量交付。（2）牵头跨部门协作会议，联动研发、生产、质量、销售等团队，推进问题闭环与进度协同。5、技术支持与培训：（1）为内部团队提供硬件专业知识支持与培训指导，强化团队对硬件系统的理解与应用能力。（2）配合销售团队进行客户沟通，讲解硬件产品核心优势，提供精准的技术答疑与解决方案建议。二、任职要求：1、教育背景：本科及以上学历，电气工程、电子工程、自动化、机械设计等相关专业优先。2、工作经验：具备5年以上相关领域从业经历，其中至少3年专注于硬件开发或供应链管理工作。3、专业技能：熟悉电单车、电池、中控、智能头盔等硬件的基本构造、工作原理及性能指标。4、掌握常用硬件开发与测试工具及相关方法论。5、具备扎实的项目管理能力与跨职能协作经验。6、商务能力：拥有出色的谈判能力及供应商运营管理实践经验。7、沟通能力：具备良好的表达与协作意识，能高效对接内外部多方角色。8、其他要求：适应高强度工作节奏，学习能力强，具备创新意识与主动推动力。加分项具备以下行业背景者优先：智能硬件/消费电子·摩托车/自行车制造·电子/硬件开发

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钟先生

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一、【公司介绍】1、公司提供精准客户资源，无需自行开发客户，办公室内完成工作，无需外出，享受5A级办公环境，配备空调、微波炉，每人拥有独立办公桌。2、岗位职责：通过公司提供的优质客户资源进行电话沟通，结合客户需求匹配合适的银行金融产品二、【薪资待遇】1、【无责任底薪+开单奖励500元+邀约奖金+15%-35%提成+工龄补贴】，新人平均一个月左右即可转正，最快一周完成转正。月均收入15000-30000元。公司提供精准客户资源！！！2、不设试岗期，入职即计薪，签订正式劳动合同，缴纳五险，每月15号发放薪资（包含底薪、绩效、提成及奖金）。3、新人首月收入9000-12000元，转正后平均月薪5-6万元，销售冠军月收入可达10万-20万元以上（真实数据，只要肯拼，目标可轻松实现）4、公司晋升通道：客户经理→储备主管→团队主管→团队经理→分公司门店经理（全部内部选拔，无空降，人人皆有机会！！）5、每周提供下午茶，水果、零食、蛋糕定期供应，节日礼包、生日礼盒准时送达，并组织丰富团建活动三、【晋升制度】所有岗位内部提拔，拒绝空降，转正后每三个月开放一次晋升机会四、【工作时间】早九晚六，周末双休，法定节假日正常休假，春节享有超长假期！！！五、【岗位要求】1、年龄要求20-42周岁2、有销售经验或同行业背景者优先考虑！！！同时也欢迎有强烈赚钱动力、沟通能力突出的新人加入看到这里，相信你已经心动了，赶快投递简历，加入我们吧！

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刘女士

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【岗位职责】：1. 开拓个人客户、机构客户及相关渠道资源，积极推动业务发展，确保达成公司下达的各项任务目标。2. 根据客户家庭财务状况、收入支出结构、生命周期阶段及资金灵活性需求，进行专业评估，提供个性化咨询建议，设计科学的家庭财务规划方案并给予专业指导。3. 参与公司组织的市场推广与营销活动，为客户讲解家庭财务统筹方案，并提供相应的咨询服务与配套支持。4. 为客户提供涵盖法律与金融领域的综合性商务服务，构建全方位、一体化的管家式服务模式。5. 在长期维护与服务客户过程中，持续提供出国移民、海外留学及身份配置方面的专业咨询支持。【岗位要求】：1、本科及以上学历；2、具备财富管理行业销售及客户服务经验，拥有一定客户资源者优先。3、年龄29～45周岁，优秀者可适度放宽条件。【薪资福利】：1. 薪酬保障：固定底薪+高比例提成+五险一金+年终奖金+司龄补贴，享节日福利、带薪年休假及年度健康体检。2. 成长激励：提供国内外旅游奖励、游学交流机会及系统化专业培训，助力职业能力全面提升。3. 团队氛围：管理层亲和务实，团队成员协作融洽，打造温馨且富有凝聚力的工作环境。4. 企业底蕴：员工平均在职时间超7年，团队稳定，平台发展成熟可靠。

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陈女士

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【岗位职责】：1、持续推进团队人才引进，吸纳满足公司岗位标准的高素质人才；2、配合大区开展日常运营支持、新员工带教等相关工作；3、带领所辖团队共同实现公司下达的各项业绩任务；4、达成公司布置的工作目标及制度要求的各项考核标准；5、制定团队销售目标与执行策略，促进业务持续增长；6、负责团队成员的指导工作：涵盖日常培训、辅导实施及陪同展业等环节。【岗位要求】：1、具备本科或以上学历；2、具有财富管理领域管理背景及客户服务经验，具备一定行业资源者优先；3、年龄在29至45岁之间，特别优秀者可适度放宽条件。【薪资福利】：1. 薪酬保障：固定底薪+高比例提成+五险一金+年终奖金+司龄补贴，享节日福利、带薪年休假及年度健康体检。2. 成长激励：提供国内外旅游奖励、游学交流机会以及系统化专业培训，支持个人职业发展。3. 团队氛围：管理层亲和务实，团队成员协作融洽，构建温暖且富有凝聚力的工作环境。4. 企业底蕴：员工平均服务年限超7年，团队稳定，平台发展成熟可靠。

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陈女士

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岗位职责：1、负责开发中高端客户、机构客户及渠道资源，推动并达成公司制定的各项业绩目标；2、结合客户的资产状况、收益预期、投资周期与流动性需求，开展需求分析，提供专业咨询意见，设计科学的资产配置方案，并给予针对性的投资建议；3、积极参与公司组织的市场拓展与营销活动，为新客户群体提供专业的理财规划咨询与综合服务；4、为高净值客户提供涵盖法律与金融领域的综合性商务支持，实现全方位、管家式的专属服务体验；5、在长期维护客户关系的过程中，持续提供出国移民、海外教育、身份筹划等方面的专业咨询服务。薪资待遇：1、稳定底薪+高额佣金+五险一金+年终奖金及司龄奖励，享有多项节日福利+带薪年假+定期员工健康体检。2、丰富的国内外旅游与游学激励+系统化专业能力培训机会。3、团队氛围融洽，管理层富有格局，同事之间充满关怀，企业如同温暖的大家庭。4、一家员工平均在职年限超过6年的企业。

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陈女士

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岗位职责：1、负责开发中高端客户、机构客户及渠道客户，推动并达成公司制定的各项业绩目标；2、结合客户的资产状况、收益预期、投资周期与流动性需求，开展需求分析，提供专业咨询意见，设计科学的资产配置方案，并给予针对性的投资建议；3、积极参与公司组织的市场宣传与营销活动，为新客户解答投资理财问题，提供专业服务支持；4、为高净值客户提供涵盖法律与金融领域的综合商务服务，实现全方位、管家式的专属服务体验；5、在长期维护客户关系的过程中，持续提供出国移民、海外教育、身份规划等方面的专业咨询服务。岗位要求：1、具备本科或以上学历；2、拥有财富管理领域销售经验及大客户维护经历，具备一定高净值客户资源者优先；3、年龄在26至45岁之间，综合素质突出者可适度放宽条件。薪资待遇：1、稳定底薪+高额提成+五险一金+年终奖金及司龄奖励，享有多项节日福利、带薪年假与定期健康体检；2、提供国内外旅游机会、游学激励以及系统化的专业能力培训；3、团队氛围融洽，管理层富有格局，同事间充满关怀，企业宛如温馨大家庭；4、一家员工平均在职年限超过6年的稳健发展型企业。

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陈女士

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公司提供资源和设备，通提40%＋开单奖金＋团队激励奖＋公司聚餐部门聚餐（公司请客）＋不定期团队旅游＋生日蛋糕红包花束等＋节假日礼包等工作时间：9:00-18:00，午休两小时，周末双休，节假日全休！人均收入月均2万以上，轻松做；月均3万以上，用心做；月均5-10万以上，全力做，收入上不封顶！工作职责：1.接待线上主动提交货款申请的客户（无需拨打白名单、无需外呼谈单）2.分析客户实际情况，匹配最合适的产品方案（无需迎合客户）3.协助客户高效完成审批流程（审批快、周期短）任职要求：1、品行端正，有强烈赚钱意愿，能承受工作压力；2、具备团队协作意识，性格开朗，有销售经验者优先；3、积极进取，踏实肯学；4、表达清晰，具备良好的沟通能力与社会阅历

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刘女士

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【岗位职责】：1、开展客户开发工作，深入挖掘客户需求，提供高品质服务，推动业务成交并达成业绩目标；2、结合客户实际情况进行专业分析，提出针对性建议，设计合理的法商融合解决方案，并有效传递价值；3、邀请客户参与公司举办的市场推广及营销活动，依据需求精准匹配公司相关服务项目；4、在长期跟进与维护过程中，为客户提供专业法律支持、资产配置建议、海外留学规划及身份筹划咨询，面向高净值客户打造一体化法律、金融与商务服务体系。【岗位要求】：1、大专及以上学历；2、具备财富管理领域销售经验及客户服务经历，拥有一定客户资源者优先；3、年龄29～45周岁，综合素质突出者可适度放宽条件。【薪资福利】：1. 薪酬保障：固定底薪+高比例提成+五险一金+年终奖金+司龄补贴，享节日福利、带薪年休假及年度健康体检。2. 成长激励：提供国内外旅游奖励、游学机会以及系统化专业培训，全面助力职业能力进阶。3. 团队氛围：管理者亲和有度，团队成员协作融洽，构建温暖且富有凝聚力的工作环境。4. 企业底蕴：员工平均在职时间超7年，团队稳定，发展平台成熟可靠。

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陈女士

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岗位职责：1、开发高净值客户、机构客户及渠道资源，积极推动并达成公司制定的各项业绩目标；2、结合客户的资产状况、收益预期、投资周期与流动性需求，开展个性化需求分析，提供专业咨询意见，设计科学的资产配置方案，并给予合理的投资指导；3、积极参与公司组织的各类市场宣传与营销活动，为新客户群体提供专业的理财规划建议与综合服务支持；4、为高净值客户提供涵盖法律与金融领域的综合性商务服务，实现全方位、管家式的专属服务体验；5、在长期维护客户关系的过程中，持续提供出国移民、海外教育、身份规划等方面的专业咨询服务。岗位要求：1、具备本科及以上学历；2、拥有财富管理领域销售经验及大客户运营经历，具备一定高净值客户资源者优先；3、年龄在26至45周岁之间，综合素质突出者可适度放宽条件。薪资待遇：1、稳定底薪+高额提成+五险一金+年终奖金及司龄奖励，享节假日福利+带薪年假+定期员工健康体检。2、国内外旅游机会+游学激励+系统化专业能力培训。3、团队氛围融洽，管理层富有魅力，企业充满人文关怀。4、一家员工平均在职年限超过6年的稳定型企业。

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【岗位职责】：1. 开展个人客户、机构客户及渠道资源的开发工作，推动业务落地实施，达成公司制定的各项业绩目标。2. 根据客户家庭财务情况、收入支出结构、时间周期规划及流动性需求，进行深入分析，提供个性化咨询方案，设计科学的家庭财务规划并给予专业建议。3. 积极参与公司组织的市场宣传与营销活动，为客户讲解家庭财务统筹方案，并提供相应的咨询服务与支持。4. 整合法律与金融商务服务资源，为客户提供全流程、一体化的专业服务，构建全面的管家式服务体系。5. 在长期维护客户关系过程中，持续提供出国移民、海外教育及身份配置方面的专业咨询支持。【岗位要求】：1、本科及以上学历；2、具备财富管理领域销售经验，熟悉高净值客户服务流程，拥有中高端客户资源积累。3、年龄29～45周岁，特别优秀者可适度放宽条件。【薪资福利】：1. 薪酬保障：固定底薪+丰厚提成+五险一金+年终奖金+司龄补贴，享节日礼品、带薪休假及年度健康检查。2. 成长激励：提供国内外旅游奖励、学习交流机会以及系统化培训课程，促进职业能力全面提升。3. 团队氛围：管理层平易近人，团队成员协作融洽，打造温馨且富有凝聚力的工作环境。4. 企业底蕴：员工平均服务年限超过7年，团队稳定，平台成熟，发展可持续。

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陈女士

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年龄要求：20-40岁性格要求：乐观开朗，具备良好沟通能力工作经验：接受应届毕业生；做事踏实认真，性格积极向上，表达流畅（不限性别）工作时间：上午9:00—下午6:00（中午休息2小时）周末双休＋法定节假日正常休假欢迎优秀的你加入我们团队～公司直招，不收取任何费用，请放心投递！找工作如同找伙伴，不交流怎知是否契合？无论是否有经验，我们都欢迎你的到来！工作内容轻松简单，全程室内办公薪资待遇不低于6000元，能力强者更高拒绝无效加班，享受健康工作节奏！老板本人也不提倡加班，倡导高效完成任务下午茶、零食供应、定期团建、生日会、集体活动、年终奖金……福利一应俱全！

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刘女士

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说明： 本职位为居家办公的全职岗位，需签署正式劳动合同并依法缴纳五险一金，在职期间不得兼任其他工作。岗位职责：1. 根据企业客户的海外人才招聘需求，协同顾问团队完成行业、目标企业及岗位信息的梳理，分析职位JD与JR内容，明确候选人搜寻方向。2. 利用线上渠道（如LinkedIn等平台）、职场人脉资源或候选人主动咨询等方式开展寻访工作，筛选符合要求的简历，并通过电话、邮件、WeChat或平台站内信等方式沟通，推介客户岗位同时挖掘候选人深层背景，评估岗位匹配度，在确认候选人意向后提交人才推荐报告，推送至客户公司。3. 负责候选人后续面试协调、进度跟进、反馈收集、offer协商及入职协助等相关工作。4. 确保达成个人年度baseline对应的回款业绩指标。任职资格：1. 具备本科及以上学历，专业不限；精通英语及一门其他语种（如日语、法语、西班牙语、阿拉伯语、德语等），具备流利口语能力，可与外籍人士顺畅交流；2. 熟悉LinkedIn平台操作与应用。薪酬结构： 基础薪资+40%至70%提成+季度绩效奖励福利： 年度健康体检，节日及生日礼遇考核内容： 按月度、季度及半年度核查个人回款业绩与日常运营数据作为考核依据。

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毕女士

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业务员岗：一、岗位职责1. 负责客户开发与维护，协同质量、生产等部门建立长期合作，深挖需求并完成销售目标；2. 负责招投标信息对接与全流程商务支持；3. 跟踪市场与竞争动态，协助内部团队响应客户需求；4. 开展路面工程领域市场调研，分析客户需求并拓展合作机会；5. 全程跟进业务对接与交付，及时处理客户反馈。二、任职要求1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业，有路面工程行业经验优先；2. 3年以上销售经验，有路面工程或基建领域成功案例优先；3. 沟通与谈判能力强，能高效对接工程类客户；4. 对市场敏感，具备需求分析与方案适配能力；5. 责任心强，具备团队精神，能承受工作压力。

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李女士

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一、岗位职责1.负责客户开发与维护，协同质量、生产等部门建立长期合作，深挖需求并完成销售目标；2.负责招投标信息对接与全流程商务支持；3.跟踪市场与竞争动态，协助内部团队响应客户需求；4.开展路面工程领域市场调研，分析客户需求并拓展合作机会；5.全程跟进业务对接与交付，及时处理客户反馈。二、任职要求1.大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业，有路面工程行业经验优先；2.3年以上销售经验，有路面工程或基建领域成功案例优先；3.沟通与谈判能力强，能高效对接工程类客户；4.对市场敏感，具备需求分析与方案适配能力；5.责任心强，具备团队协作精神。

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谭女士

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资深销售（重庆/成都）底薪：1w-2.4w+提成岗位职责：1.负责久谦定制化咨询服务及自研Saas标准化产品的市场推广与销售2.主动发掘客户需求，深入理解客户业务场景，持续跟进客户动态，准确捕捉合作契机；对客户资料与项目线索进行系统整理与有效管理3.长期维护并拓展与现有客户的合作关系，推动客户深层次需求的持续释放4.主导报价方案制定、合同磋商与签约流程，并协同完成项目交付支持及回款跟进等全周期销售工作任职要求：1.本科及以上学历，具备B2B销售经验，有管理咨询、市场研究、信息服务业或SaaS软件销售经历者优先考虑2.性格外向积极，富有责任感与自我驱动力，具备良好的逻辑分析能力，擅长沟通协作与谈判交涉3.具备主动学习意识，执行能力强

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邹女士

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招室内设计高手！携手共创，共赢未来～嘿，擅长空间规划、懂美学搭配、能实现落地的设计师看过来！我们不找“躺平族”，只等敢想敢干的你——愿意为方案打磨细节，也乐于与团队彻夜探讨创意；既能凭专业能力满足客户需求，也能用创新思维突破限制，让每个项目都充满生命力～这里没有孤军奋战，只有默契伙伴并肩前行：困难一起面对，成果共同分享，新人有指导，大神有舞台！别担心挑战多，我们提供充分机会，让你的专业能力被看见、被肯定～如果你钟爱设计、充满干劲，渴望与志趣相投的伙伴一同拼事业、拿高薪、积经验，别犹豫！快来加入我们，把灵感变为现实，把热情化作实力，合力打造属于我们的精彩篇章！任职要求：熟练操作设计软件，具备审美与创意，注重实际落地团队福利：氛围友好＋成长机会＋待遇优厚＋项目资源丰富立即联系，开启设计新篇章！

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郭先生

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月薪1W+的岗位，你敢来挑战吗？江北嘴这家企业诚聘高级客户经理！全国200+直营公司，平台优、环境佳、待遇高！岗位职责：1、负责接待来访客户并开展洽谈，配合设计师完成签单工作；2、与前端营销团队及设计师保持沟通，掌握客户需求，及时跟进服务，提升成交率；3、做好客户关系维护，定期进行客户回访；4、具备吃苦耐劳精神，充满活力、富有进取心，擅长交流，性格开朗外向；福利待遇：1、提供公开透明的晋升机制，奖金激励优厚；2、拥有完善的培训体系，在职期间可参与带薪学习交流；3、成长空间广阔，欢迎有志于高收入发展的求职者加入。注：形象良好、气质出众，具备销售经验者优先考虑；此岗位为管理类职位！

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郭先生

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