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岗位职责：1、全面负责当地分公司的运营管理，主导分公司团队的组建与搭建，统筹各项业务工作；挖掘市场潜力，拓展合作资源，高效协调各部门运作。2、维护外部合作关系，强化渠道体系建设，按时准确提交各类所需信息；承接并分解分公司下达的业务目标，制定切实可行的执行方案，在保障业务质量的前提下推动指标达成。3、主动开发并维系多方社会资源，推进品牌宣传与运营管理工作；持续优化分公司管理机制，坚持合规运作，提升管理规范化水平。4、在总公司统一部署和指导下，统筹协调各部门及下属机构的工作规划与实施，确保依法合规经营，助力公司整体效益提升；5、跟踪分析商用车行业发展趋势，动态调整经营策略，积极参与市场竞争，树立良好企业形象，实现社会效益与经济效益双赢；及时向上级反馈经营数据、市场动态及公司发展情况，协助政策落地与优化。任职资格:1、大专及以上学历，具备5年以上商用车（重卡系列）或车险领域工作经验，条件优异者可适当放宽学历要求；2、精通商用车相关业务流程，有物流公司、车队、第三方物流、商用车主机厂等工作背景者优先。3、具有至少3年部门主管或分支机构管理经验，具备较强的组织协调能力及一定社会资源。4、责任心强，品行良好，工作踏实细致，沟通能力强，富有职业精神与担当；职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、团队气氛活泼、朝九晚五、多次晋升机会职位亮点：基本+绩效+提成+分红加分项有以下行业经验：汽车智能网联·租赁/拍卖/典当/担保·汽车后市场

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牛女士

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岗位职责：1、开展辖区内商用车风险减量业务的市场拓展，推进客户开发，提升企业品牌影响力与口碑；2、主持公司日常经营管理工作，落实年度经营计划及业务发展策略的执行；3、开拓并维护本地合作商渠道，持续优化客户关系管理；4、负责团队组建与管理，涵盖人员招聘、培训、绩效考核等环节，建设价值观一致、执行力强的业务团队；5、定期调研本地行业动态、市场走向及同业竞争策略，提出可行性建议，支持公司战略决策；6、带领团队完成公司下达的各项经营目标与业务指标。任职资格：1、本科及以上学历，能力突出者可适度放宽要求；2、在当地具备良好的社会资源及丰富的商用车渠道人脉；3、熟悉本地商用车市场环境，拥有扎实的营销实战经验，具备销售培训及大型活动组织经历；4、在市场开发、市场运营及客户维护方面具有深入实践与系统认知；5、具备优秀的商务谈判技巧、团队领导力及渠道拓展管理能力；6、有商用车保险销售、重卡金融或重卡整车销售等相关领域管理经验者优先考虑；7、薪酬结构：基本工资+绩效奖金+提成+常青计划利润分红+股权激励加分项：具备以下领域从业经验者优先：汽车智能网联、汽车后市场、租赁/拍卖/典当/担保

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牛女士

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岗位职责：1、主导供应链中运输与仓储板块的业务拓展；2、负责仓储运营的全流程管理及团队组建；3、推动业务资源的开拓与有效转化。任职要求：1、具备5年以上物流供应链领域工作经验，拥有团队管理经验（领导力），行业背景涉及新能源、高端制造、汽车产业链者为佳；2、具备较强的市场开拓能力（重点客户开发）；3、具备经营数据分析及成本优化能力（经营管理方向）；4、在所在地拥有丰富业务资源者优先考虑；前期工作地点位于总部东莞，后续将根据安排派驻至对应管辖区域；5、年龄要求35至45岁。

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杨先生

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岗位职责：1、负责当地分公司的运营管理，主导分公司团队的组建与搭建，全面统筹业务运作；挖掘市场潜力，拓展合作资源，高效组织协调各职能部门工作。2、维护外部合作关系，强化渠道布局，按规范提交相关数据资料；承接并完成分公司下达的经营目标，细化执行计划并落实有效举措，在保障业务质量的前提下实现指标达成。3、主动开发并维系各类社会资源，推进品牌宣传与运营管理工作；健全分公司管理机制，坚持合规运营，提升管理标准化水平。4、在总部的指导和要求下，统筹协调各部门及下属单位的工作安排与执行落地，确保依法合规运营，推动公司整体效益最优；5、跟踪研究商用车市场的动态趋势，适时调整优化经营策略，积极参与市场竞争，树立企业良好形象，兼顾社会效益与经济效益；及时向上级反馈经营情况、市场信息、公司现状及发展趋势，协助制定匹配的政策方案。任职资格：1、大专学历，具备5年以上商用车（重卡系列）、车险领域从业经验，条件优秀者可适当放宽学历要求；2、熟知商用车业务全流程，有物流公司、车队、第三方物流、商用车主机厂等相关背景者优先录用。3、具有至少3年部门主管或分支机构管理经验，具备一定的领导力、人际网络及资源整合能力。4、责任心强，品行良好，工作踏实细致，沟通能力强，富有职业精神与坚持力；职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、团队气氛活泼、朝九晚五、多次晋升机会职位亮点：基本工资+绩效奖金+提成收入+年终分红加分项具备以下行业经验者优先：汽车智能网联·租赁/拍卖/典当/担保·汽车后市场

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1、承担集团下达的利润与业绩指标责任；2、负责本单位团队的组建与管理，合理规划组织架构及人员配置，落实人才的选拔、培养、使用与保留；3、统筹资金运作与成本管控，实施对资金流及运营费用的安全监督与有效控制；4、健全并推行人、货、车等安全管理体系，制定培训计划并组织实施，开展效果评估，全面保障企业运营安全；5、推动组织内部各项体系文件的落地执行；6、维护公司对外合作关系，包括客户、政府部门等相关方；年龄45岁以下，具备5年以上供应链或物流行业工作经验，其中至少3年团队管理经历；1、聚焦高端制造业、新能源产业链、汽车产业链等领域深度发展；2、拥有相关行业大客户资源，或具备相应的政企合作资源

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杨先生

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岗位职责：1、开展辖区内商用车风险减量业务的市场拓展，推进客户开发，提升企业品牌影响力与口碑建设；2、主持公司日常经营管理事务，落实年度经营目标及业务发展规划的执行与推进；3、开拓并深化本地合作商渠道资源，负责客户关系的建立、运营与长期维护；4、统筹团队组建与管理工作，涵盖人才引进、培训培养、绩效考核等环节，构建高度认同企业文化、执行力强的作战团队；5、定期调研区域行业动态、市场走向及同业竞争策略，形成有效分析报告，为公司战略决策提供支持；6、带领团队完成公司下达的各项经营与业务发展目标。任职资格：1、学历要求本科及以上，综合能力突出者可适度放宽录用标准；2、在当地拥有广泛的社会资源及丰富的商用车领域渠道积累；3、熟悉本地商用车市场环境，具备扎实的营销实战能力，以及销售培训和大型活动组织经验；4、在市场开发、市场运营管理及客户维系方面具有深入实践与成功案例；5、具备优秀的商务洽谈技巧，团队领导力及渠道拓展与管理能力；6、有商用车保险销售、重卡金融、重型卡车销售等相关行业管理背景者优先考虑；7、薪酬结构：基本工资+管理津贴+共创计划+孵化奖励加分项具备以下领域从业经验者优先：汽车智能网联、汽车后市场、租赁/拍卖/典当/担保

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牛女士

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零食很忙 招聘打包/装车人员璧山丰树物流园零食很忙直招打包员、装车员，工作简单易上手，无需经验！ 工作内容：负责零食打包、装车，简单轻松 薪资待遇：计件工资，多劳多得， 工作要求：服从工作安排，做事认真负责 工作福利：工作时间自由，提供住宿（不包吃） 工作地址：璧山丰树物流园

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黄先生

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岗位职责:1、依据客户具体需求与设计图纸，完成原木整装定制产品的拆单任务，保障数据精准无误。2、协同生产团队，提供完整的加工图样及物料明细，确保制造环节高效衔接。3、审查设计方案的可行性，提出合理化改进意见，保证产品满足客户需求及生产工艺要求。4、监控订单执行进度，快速响应并解决生产中出现的技术或流程问题，保障交付时效。岗位要求:1、具有家具设计、木材加工或相近专业基础，了解原木整体定制全流程操作。2、精通CAD及专业拆单软件操作，可独立承担拆单制图工作。3、具备良好的空间构思能力与细节掌控力，能准确解读设计意图。4、拥有2年以上相关领域从业经历，沟通顺畅，富有团队合作意识。

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李女士

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壁山宇海周结优势：坐班好耍！免费包吃三餐，免费住宿，购买五险一金，招聘岗位:组装部门、成型部门岗位要求：男女不限 16-45岁(一定不要学生工) 8点-8点12小时两班倒工资待遇：①小时工：15元/小时（需做满7天以上）周结面试时间：下午两点备注：带上身份证原件，复印件3张，一寸照片3张，

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定制家居销售岗位职责1.客户开发与维护：通过门店接待、线上渠道、异业合作等方式拓展客户，建立客户档案，定期跟进维护，提升复购率与转介绍率。2.需求挖掘与方案定制：精准了解客户房屋户型、装修风格、生活习惯及预算，结合产品特性，协同设计师提供个性化定制家居方案。3.产品与方案推介：向客户详细介绍定制家居的材质、工艺、环保标准、功能优势及价格体系，演示3D效果图，解答客户各类疑问。4.谈单与成交转化：根据客户需求调整方案与报价，处理价格、效果、工期等异议，运用销售技巧促成签约，完成个人销售指标。5.订单跟进与交付：跟进订单生产、物流及安装进度，协调设计师、工厂与安装团队，确保按时按质交付，解决交付过程中的突发问题。6.售后服务与口碑建设：负责售后咨询响应、售后问题处理（如维修、调整），收集客户反馈，提升客户满意度，打造良好品牌口碑。7.市场与活动执行：关注行业动态及竞品信息，参与门店促销活动策划与执行，完成上级交办的其他销售相关工作。

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李女士

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岗位职责:1、根据客户需求及设计方案，进行原木整装定制产品的拆单工作，确保数据准确无误。2、与生产部门对接，提供详细的加工图纸和材料清单，确保生产流程顺利进行。3、审核设计方案，提出优化建议，确保产品符合客户要求和生产标准。4、跟踪订单进度，及时处理生产过程中出现的问题，确保按时交付。岗位要求:1、具备家具设计、木材加工或相关专业背景，熟悉原木整装定制流程。2、熟练使用CAD、拆单软件等设计工具，能够独立完成拆单工作。3、具备较强的空间想象力和细节把控能力，能够准确理解设计方案。4、有2年以上相关工作经验，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

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李女士

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工作内容：1. 参与自动化生产线项目的技术研发与设计，独立承担工程项目的机械部分设计任务，并输出完整的BOM清单；2. 处理项目实施过程中出现的各类技术难题，保障项目顺利推进；3. 提供设备装配与调试阶段的现场技术支持与指导；4. 编制、修订、整理及归档机械相关技术文档，配合完成研发项目的验收流程；5. 承担所涉设备在售后阶段的技术支持工作；6. 协同项目团队开展项目复盘与优化改进工作；7. 配合电气工程师完成跨专业协作任务；职位要求：1. 学历专业：中专及以上学历，机械类或机电一体化相关专业；2. 工作经验：具备5年以上相关行业工作经验，其中至少5年从事非标自动化设备设计工作；3. 知识技能：熟练掌握机械原理及常用设计方法；熟练操作SolidWorks、AutoCAD等设计软件；了解液压与气动系统的基本原理；熟悉丝杠、导轨、电机的选型与应用；了解机械零部件加工工艺流程；4. 其它要求：品行端正、诚信务实；具备良好的沟通能力与细致的观察能力；工作态度认真严谨，责任心强，具备优秀的团队协作意识；

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李女士

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工作内容：1.自动化生产线项目的研发设计，完成工程项目机械设计任务并输出BOM表；2.解决工程项目运作过程中的技术问题；3.负责设备装配和调试过程的技术服务工作；4.负责工程项目机械相关资料编制、更改、整理更新、归档，并协助完成研发设计项目验收工作；5.负责相关设备的售后服务支持工作；6.配合项目组完成项目总结改进；7.协助电器工程师完成相关工作；8.完成领导交予的其它任务；职位要求：1.学历专业：中专及以上学历；机械及机电一体化的相关专业2.工作经验：5年以上相关行业或相关工作经验，5年以上非标自动化设计从业经验；3.知识技能：精通熟悉机械原理和设计方法；精通SolidWorks、AutoCAD设计软件；熟悉液压气动工作原理；熟悉丝杠、导轨、电机选型使用；熟悉机械配件制造工艺；4.其它要求：为人正直、诚实；善于沟通、观察敏锐；工作认真负责、严谨细致,有良好的团队合作精神；

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李女士

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工作内容：1.参与自动化生产线项目的设计开发，承担工程项目的机械设计工作，并编制输出BOM清单；2.处理项目实施过程中出现的各类技术难题；3.提供设备装配与调试阶段的技术支持与服务；4.编制、修订、整理和归档机械相关技术资料，配合完成研发项目的验收流程；5.承担相关设备的售后技术支持任务；6.协同项目团队开展项目总结与优化改进；7.配合电气工程师完成联动设计及相关协作工作；职位要求：1.学历专业：中专及以上学历，机械类或机电一体化相关专业；2.工作经验：具备5年以上相关行业工作经验，其中至少5年从事非标自动化设备设计；3.知识技能：熟练掌握机械原理及设计规范；熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计工具；了解液压与气动系统基本原理；熟悉丝杠、导轨、电机的选型与应用；了解机械零部件加工制造工艺；4.其他要求：品行端正、诚信务实；具备良好沟通能力与细致观察能力；工作态度认真严谨，富有责任心，具有较强的团队协作意识；

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李女士

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岗位职责：1.负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样与全检，准确填写检验记录表2.识别并判定产品外观、尺寸、功能等质量缺陷，及时反馈异常并跟踪闭环处理3.协助维护检验仪器设备，参与检验标准、作业指导书的优化与更新4.配合质量分析会议，提供一线检验数据支持，参与不合格品评审与改善建议5.执行首件确认、巡检及终检工作，确保各工序质量受控并符合客户及内控要求任职要求：1.学历不限，具备基本识图能力与测量工具（如卡尺、千分尺）使用经验者优先2. 有制造业质检/品检相关工作经验者优先，无经验者可带教培养3.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调与问题反馈意识4.能适应生产现场环境，服从工作安排，具备一定抗压能力5. 遵守质量管理制度，认同“第一次就把事情做对”的质量文化

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陈先生

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1、按照岗位职责要求完成设备运行管理和巡查并做好记录，按时按质完成生产任务。2、按照规定定期对生产设备和现场进行整理整顿清扫。3、按照要求认真填写值班记录和交接班记录，如实填写相关数据。4、认真熟悉岗位设备操作，经培训后具备必要的应急处理能力。岗位要求:1、无学历要求，但需具备基本的书写记录能力。2、年龄18周岁到50周岁，条件特别符合要求的可适当放宽。3、能适应夜班和倒班工作，无酗酒赌博等不良嗜好。4、身体健康，无高血压、心脏病、癫痫等不适应本岗位的疾病。

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汤先生

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岗位职责：1、负责公司客户信息的收集、整理与更新，确保信息准确无误；2、协助维护公司内部信息系统，保障数据安全和系统稳定；3、处理日常客户咨询，提供准确的信息支持和服务；4、参与客户资料的管理与保密工作，确保信息安全；5、配合团队完成其他相关支持性工作，提升客户满意度。任职要求：1、熟练使用办公软件，如Word、Excel等，具备基本的数据处理能力；2、具有良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地处理客户问题；3、具备较强的责任心和保密意识，对待工作认真负责；4、有相关行业工作经验者优先考虑；5、能够适应快节奏的工作环境，具备良好的团队合作精神。

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李先生

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岗位：组装/全检/SMT/样品间要求：17-45岁，，视力好，双手灵活，会基本电脑操作，会26个字母，无案底工资：16元/小时（含1全勤）28元/天（餐补夜班补贴），约220一天。综合工资5000-6000元，每月20号发放结余工资。夜班补贴：28元/天（含12小时餐补8元＋满8小时20元夜班补贴）坐班 空调车间 穿静电服包吃工作餐，包住，水电平摊

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杨先生

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#每天≈200-220/天包吃包住+坐班+不穿无尘服+可预支+可接受女生+面试可看岗位岗位：组装/全检/SMT/样品间要求：17-45岁，，视力好，双手灵活，会基本电脑操作，会26个字母，无案底️工资：16元/小时（含1全勤）28元/天（餐补夜班补贴），约220一天。综合工资5000-6000元，每月20号发放结余工资。️夜班补贴：28元/天（含12小时餐补8元＋满8小时20元夜班补贴）️出勤满7天后每周可预支500️坐班 空调车间 穿静电服️包吃工作餐，包住水电平摊️工作时间8:00-20:00 两班倒️常规体检70元️入职需要提供无犯罪记录证明️当天面试合格安排宿舍

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陈女士

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璧山最轻松的小厂||16岁以上//小厂上班自由招聘要求：16岁-40岁！无夸张个人形象，无案底，不穿短裤拖鞋工资待遇：20/小时，220-240一天，完全包吃包住。上六休一，综合月工资5500-6500左右住宿环境：6人间住宿，环境好，一起的可以分一间宿舍，拎包入住，请带上行李，当天分宿舍。需要资料：请带上身份证原件面试 目前最轻松的企业，真的是打工人的首选，小厂不受约束，好辞职！！

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袁先生

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重庆璧山电子厂，纯坐班工作内容:负责笔记本电脑外壳装配，外观检查等薪资待遇:计时＋绩效+夜班补贴28/天，综合工资5000-7000左右包吃住（面试当天可安排住宿）恒温车间，不穿无尘服每周大额预支

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黄女士

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一、负责产品的组装、检测、打包、物料、入库等工作职位，工作轻松简单招新人，需经验，提供带薪培训。长白班部门、两班倒部门均可安排。二、工作薪资1，正式工薪资:底薪2300全勤200产能奖金600-1300岗位补贴300-1200加班工资，月综合工资6500-80002，小时工薪资:18-20小时(岗位不同薪资不同),240一天，每天工作8-10个小时，月综合工资6500-8000月，上班满一周可以预支1000三、福利待遇:包吃包住，吃饭包三餐，不扣钱，饮食丰富。宿舍4-6人一间，宿舍有洗衣机，电梯公寓，宿舍配备独立卫生间、洗衣机、空调、热水器等四、工作时间:早上8:30下午17:30，中途安排有吃饭、休息时间。正班周一到周五每天八小时。加班时长:平时安排1-2小时加班，周末平均安排一天加班一天休息，有事可以不加班，节假日都会安排休假五、职位要求:1、年龄16-53岁，男女不限2、能胜任工作，接受临时身份证

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周女士

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任职要求：1.熟悉PLC硬件与软件，掌握SLC编程，具备独立完成中小型PLC系统项目设计、程序编写及现场实施的能力。2.能够绘制相关图纸，如检测元器件布置图、电气原理图等。3.负责编制自动化设备的采购方案及相关技术规范。4.具备较强的责任心和良好的沟通协调能力。

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李女士

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1. 具备10年以上机电设备设计、调试与运维经验，熟练运用AutoCAD及SolidWorks进行机械图纸绘制，掌握西门子PLC编程技术，了解伺服控制系统原理。2. 可独立完成电气原理图设计（EPLAN/CAD），熟悉变频器、传感器、HMI等元器件的选型与现场调试，具备快速诊断并处理机械与电气故障的能力。3. 拥有较强的跨专业问题分析与解决能力，具备良好的现场沟通协调能力，能读懂设备技术手册，并撰写基本的调试或维护文档。4. 有自动化生产线或智能制造装备行业背景者优先考虑，持有电工证或PLC相关认证者在同等条件下优先录用。

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李女士

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任职要求：1. 精通PLC硬件与软件，掌握SLC编程，具备独立完成中小型PLC系统项目设计、程序编写及现场实施的能力。2. 能够绘制相关图纸，如检测元器件布置图、电气原理图等。3. 负责编制自动化设备的采购方案及技术参数要求。4. 具备较强的责任意识，拥有良好的沟通协调能力。

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