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1.我们的工作：接待、点餐、收拾卫生2.我们要求你：善于沟通，身体健康，可办理健康证，无不良记录和嗜好 3.薪资待遇：每月10号发工资3500-4000元/月3.福利待遇：包吃包住

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杨女士

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岗位内容：1. 分析客户实际需求，提供专业的家庭装修设计解决方案；2. 编制家装施工图，并跟进项目实施进程，保障施工品质；3. 负责家具、软装饰品的选配与整体搭配，输出完整的居住空间设计方案；4. 持续关注家居行业动态，及时引入新型产品与装饰材料。任职要求：1. 室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业本科及以上学历；2. 具备扎实的专业设计能力，可独立完成整装方案设计；3. 熟练使用CAD、SketchUp、Photoshop等设计工具；4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识；5. 有大型家居企业或知名设计机构从业经历者优先考虑。

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施先生

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你好！我们正在招聘一名富有热情与创意的家装顾问，携手共创理想居住空间！你的职责是与客户深入交流，准确把握其家装需求，并据此制定个性化的家居设计方案。你将协助客户优选各类家居产品，全程跟踪施工进展，确保项目顺利推进。公司会定期组织专业培训，帮助你掌握前沿的家装设计技能与行业动态。如果你具备以下特质：1. 热衷于家居设计，思维活跃，富有想象力；2. 擅长人际沟通，能耐心倾听并精准理解客户需求；3. 熟悉家居市场行情及主流产品特性；4. 熟练操作室内设计相关软件工具；5. 服务意识强，始终致力于为客户提供高品质体验。那么，这正是属于你的理想岗位！诚邀加入我们的团队，共同为每个家庭营造温暖与美好！

兰州

施先生

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1. 对接客户了解家居装饰具体需求。2. 制定专业的室内设计方案并提供建议。3. 协助客户优选匹配的家居配套产品。4. 监控并跟进装修项目实施进度。5. 按时参与专业技能提升培训课程。有意者请联系，诚邀加入我们的团队！

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施先生

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岗位内容：1. 提供专业化的家庭装修咨询服务，涵盖色彩搭配、软装饰品配置、空间布局规划等内容。2. 梯度分析客户实际需求与居家风格偏好，制定个性化的装饰设计方案，并全程协助推进装修实施。3. 负责与施工项目组进行对接协调，监督工程执行质量与进度，确保各项指标符合既定标准。任职要求：1. 具备3年及以上家庭装修咨询相关工作经验，熟知家装运作流程及常用材料特性。2. 对家装领域有高度热情，拥有良好的设计思维与市场趋势判断能力。3. 具备出色的沟通技巧，能够高效联动客户、内部职能单元及现场施工团队协同作业。

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施先生

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我们正在招聘一名专业的家装顾问，负责为客户提供家居装饰咨询与设计服务。工作内容：1. 与客户深入交流，准确把握其家居装修需求；2. 根据客户需求提供专业化的室内设计方案与建议；3. 协助客户甄选合适的家居产品，确保风格协调与品质达标；4. 跟踪施工进程，保障家装项目按计划顺利推进；5. 定期参与专业培训，掌握最新的设计理念与行业动态。岗位要求：1. 大专及以上学历，室内设计或相近专业者优先考虑；2. 具备1-3年家装行业或相关领域实际工作经验；3. 具有优秀的沟通技巧和良好的客户服务意识；4. 熟悉常用家居设计软件的操作与应用；5. 熟知家居装饰市场情况，能够为客户推荐适宜的产品方案。

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施先生

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建议先从前段入手，熟悉各项工作流程内容后转入设计阶段 前期：负责客户洽谈收定、维护、量房、设计方案（提供完整的设计方案、设计 行业流行元素及设计风格、并协助方案的实施）的拟定，图纸绘制，预算（预算 与图纸相符，电子版纸质版申请单相符）合同签订、选材（选材与图纸相符）。 中期：开工交底、工程节点交底及验收、项目核算款项收缴、负责材料下单、成 品图纸确认、协调配套工程方面的服务等。 后期：竣工验收、赠送项目跟踪配送安装到位、以及后期客户售后维护。 带领团队成员，保质保量完成公司下达的各项工作任务和业绩指标，一切以结 果为导向，接受公司的各项考核及各项调整。 2.根据客户需求及时把预算、设计方案、设计理念等与客户沟通并促成设计师完 成合同的签订。 3.负责开发潜在优质客户，并对现有客户进行二次开发，达成业务转化合同签约。 4.珍惜客户资源，提升收定率、转化率及合同质量，按照公司业务规范服务客户， 提升客户满意度。 5.负责协助下一级优化方案、图纸、预算等并严格审核（签字确认），以提高签单 质量，避免丢、漏、隐项。严格执行公司报价体系，不得擅自应允承诺客户超过公 司规定的任何事项，否则将承担因此给公司造成的损失。 6.负责根据公司要求，按程序招收、培训本部门员工，严格依照管理条例引导和 约束设计师，及时进行新产品、新技术的培训，提高下一级的业务水平和技术水 平，加强设计师团队建设，对设计师拥有考核及任免权，对损害公司利益的人和 事有教育和处罚权，对于不能胜任工作的设计师下一级及时辞退。 7.签订的合同（包括报价）必须亲自审阅，图纸及报价单要亲笔签字。 8.负责公司规定及实际工作情况填报下一级产值、积单、各项报表，做到真实、 准确、无误，核实下一级奖励的发放。 9.负责检查工地并协助下一级处理客户投诉。 10.管理借用的公司财物（包括电脑、书、展板、铜牌等）。 11.对公司经营和设计部的工作有建议权。 保质保量完成公司下达的各项工作任务和业绩指标，接受公司的各项考核及各项调整。根据客户需求及时把预算、设计方案、设计理念等与客户沟通并促成设计师完成合同的签订。负责开发潜在优质客户，并对现有客户进行二次开发，达成业务转化合同签约。珍惜客户资源，提升收定率、转化率及合同质量，按照公司业务规范服务客户，提升客户满意度。负责协助下一级优化方案、图纸、预算等并严格审核以提高签单质量，避免丢、漏、隐项。严格执行公司报价体系，不得擅自应允承诺客户超过公司规定的任何事项，否则将承担因此给公司造成的损失，负责根据公司要求，按程序招收、培训本部门员工，严格依照管理条例引导和约束设计师，及时进行新产品、新技术的培训，提高下一级的业务水平和技术水平，加强设计师团队建设，对设计师拥有考核及任免权，对损害公司利益的人和事有教育和处罚权，对不能胜任工作的设计师下一级及时辞退。签订的合同（包括报价）必须亲自审阅，图纸及报价单要亲笔签字。负责公司规定及实际工作情况填报下一级产值、积单、各项报表，做到真实、准确、无误，核实下一级奖励的发放。负责检查工地并协助下一级处理客户投诉。对公司经营和设计部的工作有建议权。

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施先生

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1、根据公司经营战略方向，拟定发展规划与目标，推进并保障各项目标有效达成；2、全面统筹公司项目运营工作，对最终成果承担主要责任；3、主持日常运营管理，构建标准化、高效率的管理机制与流程体系，提升团队专业能力；4、监督并落实公司各项规章制度的执行与实施。

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南女士

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1.各区域内相关政府部门领导拜访、关系维护。2.对接政府、高校、企业职业技能培训、等级认定业务。3.具有一定管理经验。4.会开车能接受出差。5.抗压能力强。

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1、根据公司经营战略，拟定发展规划与目标，推进并保障目标有效达成；2、全面统筹公司项目运营工作，对最终成果承担主要责任；3、主持日常运营管理，建立标准化、高效率的管理体系与运作流程，提升团队专业能力；4、推动公司各项规章制度的贯彻实施。

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1.各区域内相关政府部门领导拜访、关系维护。2.对接政府、高校、企业职业技能培训、等级认定业务。3.具有一定管理经验。4.会开车能接受出差。5.抗压能力强。

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岗位职责:1.带领团队，跟进成员工作进展，并开展定期绩效考核。任职要求：1.具备敏锐的销售洞察力与出色的市场研判能力。2.能够高效管理团队，推动成员完成既定销售任务。3.拥有较强的协调与表达能力，善于与客户维护长期合作关系。4.适应高强度工作节奏，具备优秀的应变与问题处理能力。

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南女士

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岗位职责:1. 带领团队，监督成员工作执行情况，并开展定期绩效考核。任职要求：1. 具备敏锐的销售洞察力与出色的市场研判能力。2. 能够高效管理团队，激发成员积极性以实现销售任务目标。3. 拥有较强的组织协调与沟通能力，善于与客户建立稳定合作关系。4. 适应高强度工作节奏，具备优秀的应变与问题处理能力。

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南女士

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1. 负责政府关系的日常维护，具备较强的执行能力与出色的谈判技巧2. 承担公司内部管理事项的监督与推动落实工作3. 代表企业开展商务接洽与合作沟通4. 能够适应短期、短途出差安排5. 具备良好影响力，专业素养高，自信且乐于奉献6. 本科及以上学历，具备人事行政、文案策划、营销培训、经营管理、财务管理等相关背景

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南女士

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1.负责维护政府关系，执行力强，谈判能力优秀2.负责公司相关管理督办工作3.代表公司进行商务洽谈4.可以接受短途短期出差5.富有感召力，专业，自信，付出。6.本科以上学历，具有人事行政管理，文案策划，营销培训，经营管理，财务管理等。

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南女士

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任职要求：不限性别；年龄要求26至40周岁入职满3个月且工作状态稳定后可申请享受相关福利待遇岗位技能：具备熟练驾驶能力及办公软件操作水平岗位职责：1、在公司经营战略指导下，推进属地业务开展，确保项目目标顺利达成；2、统筹项目日常运营管理，建立高效、规范的管理机制与工作流程；3、维护区域内现有合作客户关系，同时积极拓展新增业务机会；4、具备良好的管理规划能力、出色的沟通协调能力与团队协作意识，能适应高强度工作环境；5、知识结构全面，市场敏感度高，执行力强，组织与统筹能力突出

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南女士

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岗位职责：1.负责生产成本、人工成本、制造费用的归集、分配与核算，确保成本数据真实、准确、及时2.编制月度成本分析报告，识别成本异常波动原因，提出降本增效优化建议3.参与制定和完善成本核算流程及内控制度，配合财务系统（如用友、金蝶）成本模块上线与优化4. 协同生产、采购、仓储等部门开展BOM维护、工时定额审核及存货盘点监督工作5.完成月末结账、成本结转及相关凭证编制，支持管理报表与税务申报需求任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先2. 具备成本会计或制造业财务核算经验者优先，经验不限3. 熟悉企业会计准则及成本核算方法（如品种法、分批法、分步法），了解ERP系统操作4.工作细致严谨，具备较强的数据分析能力、跨部门沟通协调能力及责任心5.能适应制造业工作节奏，接受短期生产现场对账与盘点支持

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董先生

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