为你推荐江西南昌青山湖区艾溪湖四路889号靠近新力渥园附近区域的职位信息

咨询可直接投递简历，后台看到第一时间联系!(直招，可放心投递!)一、[招聘岗位]:普工/操作工、仓管、包装员、品检等。二、[工作内容]:包装、分拣、贴标签等简单工作，无需经验三、[招聘要求]:16-45岁四、[薪资待遇]:月综合工资稳定7000左右;小时工和正式工同步招聘中五、[工作时间]:8点一20点，中间有休息，一天上班11小时左右六、[工作环境]:车间配有:饮水机，休息间，中央空调(冬暖夏凉)，都是坐着上班，上班气氛好、管理宽松七、[吃住条件1:1、饭堂有米饭、粵菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可2、免费提供住宿;豪华标准6人间，房间大、宿舍配备WIFI、俩个独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器24小时供应，阳台等设备齐全八、[福利待遇]:1、享有国家法定节假日，按照国家规定缴纳保险2、伙食丰富，三菜一汤或自选快餐3、入职员工享有结婚礼金，生日礼金4、公司定期举办员工生日晚会、电影观赏等。还建有篮球场、员工服务中心、平价超市、网吧、等生活娱乐便利设施5、每三个月拥有一次晋升机会

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卢先生

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一、薪资福利1、月综合收入7000+，每月10号发薪。二、岗位情况2、普通工衣，坐班，长白班，可带手机上岗。三、住宿饮食3、厂区有食堂包吃4、宿舍环境:4-6人间宿舍，上床下桌，配备空调，洗衣机，衣柜，24h冷热水，独立阳台和卫浴。5、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全交通便利。6、当天面试，入职后，当天安排吃饭及住宿。四、有意者可投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会第一时间联系你，为你安排合适的岗位!

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卢先生

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南昌新厂达利园食品厂包装...南昌达利园食品厂260一天长白班...南昌达利园食品厂招工无需经验!!!坐班，包吃包住，普通工衣一，招聘要求：16周岁以上，满了16周岁就可以身体健康，。工作踏实认真，能够服从管理，真心找工作。二，薪资福利：1，工价：260一天，免费包吃包住不扣费。2，平均一天工作10小时3，到手工资5500-6800，工作稳定三，工作方面：1，长白班，两班倒都有招聘，可自由选择。2，每月休息4天。3，小厂管理不严，做事都是很简单的电子组装包装，一看就会，简单轻松四，小时工好处：1，入职满7天可预支，辞职提前7天申请，离职当天当场结清所有工资。2，进本厂工作，做一两个月，三个月到过年都可以。(辞职当天可结清工资)3：工作内容：负责食品打包装，全都是坐班，普通工衣，环境优美，空调车间，月休4天，每月准时发放工资

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刘先生

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工作内容：食品打包，包装，贴标签简单手工活招聘要求：1、年龄:16周岁--45周岁(男女不限)2、无不良啫好。3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。薪资待遇：1、小时工:24一小时综合工资:4500-6500元上六休一，请假人性化、管理轻松。1、上班时间:早上08:00-12:00下午13:00-17:00伙食住宿：1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选2、免费提供4人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。3、车间环境:车间配有饮水机，休息间，空调车间，可带手机，上班气氛好

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刘先生

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招聘要求：16-42男女不限，不限学历，经验不限，身体健康薪酬福利：综合工资6—9千左右每个月15号发放薪资食宿公司免费提供三餐（含周日）宿舍免费4-6人间，下桌阳台洗漱台淋浴间空调热水器 WiFi无线网《因求职者过多回复可能不及时可点击投递简历，上线后会立即联系》

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于先生

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招聘要求：男女不限，不限学历，经验不限，身体健康16岁-43岁薪酬福利：综合工资6—9千左右每个月10号发放薪资食宿公司免费提供三餐（含周日）宿舍免费4人间，下桌阳台洗漱台淋浴间空调热水器 WiFi无线网《因求职者过多回复可能不及时可点击投递简历，上线后会立即联系》

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于先生

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2. 工作内容：扫码-入库-分拣-组装-包装等3. 上班时间：上午8:30-下午20:30（纯白班）少量两班倒4. 招聘要求：性别不限，16-45岁，无需经验5. 薪资福利：260元/天（休息时间计入工时），提供免费包吃住 6. 附加说明：可提前预约好岗位，同行朋友可安排同一宿舍

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张先生

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长沙自家新开的小厂，招几个能常年干的普工，一天280，一个月七八千，每个月10号准时发工资，包吃住，长白班，全坐班，可以预支工资。

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陈女士

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食品厂包装26一小时包吃住...厂内食堂新宿舍#独立岗位，长期短期都可发展，欢迎报名~小时工，正式工都可以安排1。小时工26元一小时2。正式工底薪2500，全勤200元，绩效300-800元，岗位津贴500-700元，其他项200-500元3。公司免费为新员工提供食宿，也可外宿，外宿享有外宿补贴。4。入职15天可预支，凭考勤表预支500~1500[合同协议]合同：签订正规劳动合同保险：公司为员工办理五险一金养老，医疗，失业，生育，工伤，意外险[招聘标准]1，年龄16岁--45岁，学历不限，经验不限。[晋升机制]每季度有一次员工晋升考核，员工-副组长-组长-主管1，住宿：4-6人间标准宿舍配有空调，独立卫生间，洗衣机，WIFi等2，吃饭：免费提供一日三餐，加班时配有加班餐，餐食种类多样，营养丰富3。休假：员工享受法定节假日，婚假以及带薪年假15天饿

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陈女士

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南昌新厂280一天包吃住+...职位详情工资：280一天，280一天，280一天，280一天零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!1,(最少做1个月，也可以长期做)月保底到手工资8500---95002，社会保障：公司为员工缴纳五险一金。3，包吃住，长白班，坐班，五险一金，社保，简单易操作。[工作内容]1，质检，物料员，仓库管理员，普工，操作工，组装工，文员，质检员，等岗位....[任职要求]1，身体健康18-48周岁[食宿安排]1，统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。2，饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。3，免费提供住宿，4-6人一间。独立卫生间，洗澡间，空调，学习桌，热水器等用品。一键投递 立即沟通

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陈女士

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食品厂包装26一小时包吃住...厂内食堂新宿舍#独立岗位，长期短期都可发展，欢迎报名~小时工，正式工都可以安排1。小时工26元一小时2。正式工底薪2500，全勤200元，绩效300-800元，岗位津贴500-700元，其他项200-500元3。公司免费为新员工提供食宿，也可外宿，外宿享有外宿补贴。4。入职15天可预支，凭考勤表预支500~1500[合同协议]合同：签订正规劳动合同保险：公司为员工办理五险一金养老，医疗，失业，生育，工伤，意外险[招聘标准]1，年龄16岁--45岁，学历不限，经验不限。[晋升机制]每季度有一次员工晋升考核，员工-副组长-组长-主管1，住宿：4-6人间标准宿舍配有空调，独立卫生间，洗衣机，WIFi等2，吃饭：免费提供一日三餐，加班时配有加班餐，餐食种类多样，营养丰富3。休假：员工享受法定节假日，婚假以及带薪年假15天饿一键投递 立即沟通

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陈女士

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一．岗位职责1. 承担智能家居IoT类产品的全周期测试任务，覆盖智能家电（如空调、冰箱、洗衣机）、智能门锁、智能照明、网关设备及其配套APP/小程序的功能、性能、兼容性与稳定性验证。2. 参与产品需求讨论与评审过程，明确测试重点，制定详尽的测试规划与策略，设计高覆盖率的测试用例（包含手工用例及自动化脚本）。3. 搭建并管理IoT测试环境，涵盖多种网络制式（星闪、Wi-Fi、蓝牙、ZigBee、Thread等）及跨品牌设备联动场景，确保测试条件完备可靠。4. 实施测试用例执行，准确识别并记录问题缺陷，跟进缺陷处理全流程，推动研发及时修复并验证修复结果，保障产品质量符合标准。5. 完成测试各阶段文档输出，包括测试报告、缺陷汇总、用例文档等，确保资料完整、准确且具备可追溯性。6. 跟踪物联网及AIoT领域测试技术发展，引入先进测试手段与工具，持续优化测试流程，提升测试效率与质量水平。7. 协同研发与产品团队解决测试中遇到的技术难题，参与产品迭代优化会议，提供测试视角的专业意见与改进建议。二．任职要求1. 本科及以上学历，计算机相关专业（如电子信息工程、自动化、软件工程等），具备2-3年智能家居或IoT方向测试工作经验。2. 熟悉IoT常用通信协议，如星闪、Wi-Fi（802.11 a/b/g/n/ac）、蓝牙（BLE）、ZigBee、Thread、MQTT等，掌握各类协议特性及星闪（NearLink）技术相关的测试要点。3. 熟悉智能家居生态系统，了解主流平台（如米家、华为鸿蒙、苹果HomeKit等）设备间互联互通机制与测试规范。4. 掌握软件测试基本理论与方法，能够独立完成测试用例设计、测试执行、缺陷分析与定位。5. 熟悉至少一种自动化测试工具或框架，例如Appium、Espresso、UIAutomator（用于APP测试），或Python+Selenium/Requests（用于接口测试），有IoT设备自动化测试经验者优先考虑。6. 具备良好的沟通协作能力、逻辑思维能力和问题排查能力，工作认真细致，富有责任心和团队意识。三．加分项1. 拥有小米、华为、美的、海尔等头部智能家居企业测试背景者优先。2. 熟悉Linux操作系统，具备Shell脚本编写能力，能独立配置与维护复杂测试环境。3. 了解IoT设备功耗测试、射频性能测试相关方法者优先。4. 有测试平台开发经验，或熟悉CI/CD流程，能将测试环节集成至研发交付流水线者优先。5. 持有ISTQB、SLB等测试领域专业认证者优先。

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万先生

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工作职责：1. 深度参与商业综合体、园区等多场景集成项目前期需求调研，协同商务与设计团队梳理客户核心诉求，编制包含技术难点、风险预判及应对策略的可行性分析报告。2. 独立承担室分（2G/4G/5G）、网络、弱电系统的整体架构设计，明确实施阶段划分、关键节点与资源调配方案。3. 主导技术标书撰写（含参数响应、实施方案、进度安排），参与评审优化，通过专业方案讲解与答疑支持项目中标。4. 担任项目技术负责人，全面管控室分信源部署、网络架构搭建、弱电系统调试等关键技术环节的落地质量。5. 制定现场施工技术标准与安全规范，完成施工团队技术交底，驻场处理设备兼容性、信号覆盖弱等突发技术问题。6. 统筹设备安装、系统联调与测试全过程，出具信号覆盖、网络性能、弱电功能验证报告，推进不达标项整改闭环。7. 协同设计、施工、供应商多方力量，解决技术接口问题，确保项目执行高效推进。8. 牵头构建并完善公司技术实施标准与交付体系，总结项目实践形成标准化文档模板（如方案、测试报告模板）。9. 组织项目验收准备工作，配合客户开展功能、性能测试及资料审查，推动问题整改直至顺利交付。10. 归纳项目技术故障案例与处置方案，跟踪系统交付后运行状态，持续迭代技术方案与实施流程。任职要求：1. 具备3-5年及以上室分系统、网络系统、弱电集成项目全流程实施经验，涵盖方案设计、现场施工、调试、验收各阶段。2. 具有至少1个大型商业综合体或园区类集成项目的技术主导经历，能独立应对复杂场景下的跨系统技术挑战。3. 熟悉宏基站/微基站、天馈系统、无源/有源器件的工作原理与调测方法，可独立完成室内分布系统信号优化。4. 熟练掌握交换机、路由器、无线AP的配置与调试，理解TCP/IP协议，熟悉星型、mesh等网络拓扑设计，具备带宽瓶颈分析与解决能力。5. 至少熟练掌握2-3个弱电子系统（综合布线/监控/门禁等）的技术原理与工程调试，能独立识读CAD图纸并优化技术方案。6. 具备良好的跨部门、跨单位协作能力，能够高效对接客户、施工方与供应商，推动技术问题快速闭环。7. 能适应现场驻场和项目制工作节奏，接受出差安排，具备较强的抗压能力。8. 关注5G室内覆盖、智能弱电等行业发展动态，具备主动学习新技术与新标准的积极性。

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万先生

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一．岗位职责1. 负责智能家居平台（APP/云平台/云存储/AI边缘计算）整体解决方案的架构设计、需求分析及版本迭代管理。2. 深入洞察家庭、地产、酒店等场景应用需求，牵头星闪技术在核心业务场景中的方案规划，推进场景化功能实现。3. 主导多端平台（iOS/Android/Web/车载等）、多系统（第三方IoT平台、智能硬件、管理系统）间的集成架构设计与技术联调。4. 负责与硬件供应商、星闪生态伙伴及IoT平台开展技术对接与协作，推动设备品类拓展与平台兼容性接入。5. 推进产品全周期交付管理，输出产品需求文档（PRD）、解决方案说明等材料，并组织评审落地。6. 保障项目闭环交付，协调软硬件研发、测试、上线及运维团队，确保平台能力与方案高质量按期上线。7. 跟踪平台关键运行指标，基于数据反馈持续优化迭代，提升设备联动稳定性与用户使用体验。二．任职要求1. 本科及以上学历，具备3年以上智能家居类产品工作经验，主导过至少1个智能家居/IoT平台或同类产品的商用项目落地。2. 对星闪生态系统有深刻认知，掌握星闪在智能家居体系结构、设备管控、交互体验等方面的技术特点，并能规划对应平台服务。3. 具备AIoT产品实际落地经验（如语音识别、视觉处理、行为感知等），熟悉AI在端侧、网关侧推理场景的应用方案设计。4. 掌握物联网系统平台集成的核心知识，熟悉设备接入、通信机制、身份鉴权、远程控制、状态同步等关键流程。5. 具备系统级架构设计能力，可明确划分模块边界、定义接口协议与数据流向，构建高可用、易扩展的平台体系。6. 具备逻辑化思考与方案呈现能力，擅长撰写规范文档，具备跨团队沟通协作与项目推进执行力。三．加分项1. 具备完整智能家居/IoT解决方案从0到1落地的实践经验。2. 熟悉主流物联网平台或云计算平台的技术架构与应用场景。

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万先生

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一．岗位职责1. 负责智能家居硬件产品线的整体规划、定义及持续优化，制定并推动实施产品发展路径。2. 结合用户需求、市场分析与业务方向，明确产品的功能设计、技术参数与核心架构方案。3. 以星闪协议为基础，主导智能家居设备的通信系统设计与实际应用，清晰界定协议能力在具体产品中的落地方式。4. 统筹硬件产品全生命周期管理，涵盖方案策划、研发协作、供应链协同、测试验证及批量生产导入。5. 管理产品成本结构、定价机制与上市节奏，在性能、成本、能耗与稳定性之间实现有效平衡。6. 与软件开发、供应链、品质管控、市场营销等团队密切配合，保障产品按时高质量交付上市。7. 持续关注智能家居领域及无线连接技术的发展动态（如星闪、低功耗设计、新型传感技术等），驱动产品技术升级与方案革新。二．任职要求1. 本科及以上学历，具备3年以上智能硬件或智能家居相关工作经验，拥有多个品类产品从规划到落地实践经验者优先。2. 具备系统化产品思维，了解主流智能家居平台生态，掌握设备联动逻辑与场景化体验的设计方法。3. 掌握星闪（NearLink）协议，理解其体系结构、技术优势及其在家居智能化环境中的应用场景与价值体现。4. 熟悉星闪芯片或模组产业链、开发工具及相关集成方式，能结合具体硬件形态（如传感器、网关、NAS、AI计算终端等）设计合理的通信解决方案。5. 熟知硬件产品研发流程，具备需求分解、BOM成本核算、生产工艺评估及质量控制的实际能力。6. 理解通信协议对硬件开发的影响（如SoC选型、功耗管理、射频与天线布局），具备全局性产品决策判断力。7. 对用户体验、外观工艺及交互细节有较强感知力，善于将技术特性转化为可感知的产品优势。8. 具备优秀的项目推进与跨部门协作能力，能够高效组织多方资源推动产品顺利落地。三．加分项1. 成果转化能力强：曾主导完成智能家居硬件产品从概念到量产的全过程，并取得明确的市场或商业成果。2. 技术创新实践：成功将无线通信、传感技术或节能设计等前沿趋势转化为产品的关键竞争力。3. 供应链资源整合：在核心元器件、芯片平台等方面具备丰富的供应商资源与合作经验。

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万先生

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一．岗位职责1. 从零构建并开发IOT/IT设备集中管理平台（Web端与移动端），确保系统具备高可用性与良好的可扩展能力。2. 实现设备运行状态监控、远程操控、故障告警、实时日志查看、设备分组管理等功能模块。3. 支持多种通信协议（星闪、MQTT、Modbus、SNMP、CoAP、HTTP等），实现多品牌设备的统一接入。4. 主导系统架构设计，合理选型技术栈及数据库（如 MySQL、PostgreSQL、Redis）。5. 推进设备端 SDK/API 的对接工作，协同IOT工程、运维与网络团队完成系统集成。6. 持续开展平台功能迭代、性能调优与安全防护能力提升。二．任职要求1. 本科及以上学历，具备3年以上JAVA开发经验。2. 计算机基础扎实，掌握TCP、HTTP、webSocket等常用网络协议，熟悉计算机网络与操作系统原理。3. 熟悉主流中间件技术，对mysql、redis、kafka等有深入理解与实际应用经验。4. 精通java语言特性，熟练运用常见框架，至少掌握一种微服务框架（spring cloud、dubbo、grpc等），具有丰富的网络编程和高并发场景开发经验。5. 至少熟悉一种前端框架（如 Vue、React），具备良好的前后端协作开发能力。6. 了解IOT系统架构，熟悉设备通信协议（如 MQTT、Modbus、SNMP、CoAP）、WebSocket、API接口设计以及数据库（MySQL/PostgreSQL/Redis）使用。7. 具备IOT、智慧仓储、工业设备管理平台等相关项目经验者优先；有DevOps、Docker、微服务架构实践经验者优先。8. 具备较强的自我驱动力与项目推进能力，能够独立承担开发任务。三．加分项1. 参与过智能家居类项目的开发工作。2. 熟悉至少一种开源IOT/IT设备集中管理平台。3. 了解Prometheus、Grafana、ELK等监控与告警技术栈。4. 具备跨平台开发能力（支持移动端适配/H5/小程序），能准确理解硬件厂商提供的SDK/API文档。

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万先生

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一、岗位职责1）主导数据中心整体规划与技术架构设计，全面负责IDC机房从选址评估、容量规划到电力、制冷及网络系统架构的全周期布局；2）制定机房分级规范（Tier III/IV），推进绿色节能方案（如液冷技术、余热回收）落地，优化PUE指标至行业先进水平，并融合云计算、人工智能等新兴趋势持续升级基础设施架构；3）面向客户需求设计端到端解决方案（涵盖机柜排布、供电冗余配置、安防集成等），主导EPC工程实施，统筹协调设计、施工与监理单位，严控项目进度、质量与成本，确保按SLA标准交付；4）构建并持续优化运维管理体系，建立机房资源监控机制（覆盖机架、电力、网络容量），完善超负荷预警与应急响应机制，实现运营智能化；5）制定标准化运维流程与服务等级协议，牵头设备巡检、性能调优和应急演练工作，保障系统可用性达99.99%以上；6）提供专业技术支持并参与行业协作，介入中东区域商务谈判，审核合同中的技术条款，确保符合国际规范（GB 50174、TIA-942）；推动SDN、模块化机房等新技术应用，代表企业参与国际标准研讨与合作；7）深度洞察目标市场特征（高温沙尘气候、电力丰富但水资源短缺、政策环境与本地合作模式、重点行业需求），促进定制化方案有效落地。二、任职要求1）教育背景：计算机、通信、暖通、电气等相关专业本科及以上学历；2）项目经历：具备5年以上IDC机房规划设计或建设管理经验，曾主导不少于3个单体规模20MW以上的数据中心项目；3）技术专长：熟练掌握电力系统（UPS/柴油发电机）、制冷方式（水冷/风冷/液冷）、综合布线与安防体系；精通AutoCAD、Revit及主流运维监控工具；熟悉Tier、CQC、ITIL等认证体系，具备PUE优化、能耗分析及成本建模能力；4）管理能力：拥有从可研阶段至竣工验收的全流程项目管理经验，主导过EPC项目招采及供应商统筹，能组织跨专业团队攻克复杂技术问题；同时具备客户对接、商务沟通与方案汇报能力；5）跨文化认知：理解海外市场的法规环境、自然条件挑战及客户需求差异，具备良好的跨文化协作能力，保障项目顺利实施；6）综合素质与资质：思维条理清晰，抗压性强，具有团队管理潜力；持有PMP、CDCP、CQC数据中心相关认证或注册电气工程师资格者优先。三、加分项（附加价值）1）有中东或其他海外市场项目经历，能快速适应跨国工作环境；具备英语或阿拉伯语日常沟通能力；具有计算机软件、互联网、云计算、ICT领域从业背景；在中东地区成功落地IDC项目或拥有本地合作资源者优先。

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万先生

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