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招募小车驾驶员+日结
8000-12000元/月一、本职位为高德平台直招!!!非中介!!!接送乘客,公司派单,不用自己抢单或者找单,不限区域不限制时长和公里数纯上班模式(合作模式)。车子不用每天归还,公司负责维修,保养,保险。二、职位要求1:驾龄满三年!2:无犯罪记录!3:三年内没有一次性扣12分记录三、工作时间1:时间自由灵活,可以自行安排,24小时可以接单跑,不限制出车,时间多劳多得2:薪资待遇:8000-12000元四:福利待遇车管司管24小时服务,内部司机免费培训
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急招小车C1司机日结400+
8000-11000元/月【岗位要求】2. 三年以上驾龄,近3个记分周期内未扣满12分1. 无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录2. 符合法律法規的其他条件每日收入300-400元,综合月收入8000-12000元我们提供车辆,您只需专心开车可周结可日结,双休,时间自由立即加入,共创美好未来!
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行政人事管培生+综合薪资7500起+周末双休
7000-9000元/月一、岗位职责区域主任(管培)是乐有家控股集团新增的核心人才工程,集团计划面向本科及以上学历人员(重点高校优先)或集团内部选拔一批学习力强、创造力强、综合素质高、立志往职能/行政管理/营销管理等岗位发展、极具管理潜质的可塑性人才,快速培养为乐有家的管理干部。【培养模式】实行双导师制(管理导师+专业导师),分阶段专项赋能助力快速能力成长、实现光速晋升。第一阶段:管培历练期(区域主任方向,6-12个月)1、作为管培生,协助集团/营销区域做好招聘组队、人才架构搭建和员工关系管理,夯实人力资源管理基础;2、协助上级承接集团战略目标、参与团队管理与文化传承、营造良好的工作氛围,推动团队高效达成工作结果;3、统筹片区/门店行政事务、人事手续办理、检查监督、财务等工作,同步协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实;4、完成培养期各阶段目标,按质按量完成上级交办的其他工作。第二阶段:能力进阶期(核心管理方向)聚焦职能/行政管理/营销管理方向,通过进阶培养体系,持续提升管理能力,向专业化、高阶化管理岗位迈进,成为集团核心管理储备人才。二、任职资格1、统招本科及以上,专业不限;有招聘或人力资源相关经验者优先;2、在校或工作期间,有统筹项目并达成项目目标、取得较好成果的经历;3、形象气质良好,性格开朗,品行端正;具备良好商务礼仪,沟通能力较强;4、具有一定文字功底,熟练使用办公软件及AI工具;5、责任心强,有创新思维,对数据敏感,具有发现问题、解决问题的意识;6、有领导能力,能够带领小规模团队开展工作,且抗压能力较好。三、薪资待遇1、极具有竞争力的薪酬深圳:底薪补贴+绩效奖+管培津贴,buff叠满【管培历练期】:985院校9000~12000元,211院校8000~12000元,普通院校7500~12000元(前述薪酬均包含管培津贴1000~3000元/月)【能力进阶期】:综合薪资10000~20000元另享有高额业绩奖、伯乐奖等。每年至少2次晋级加薪机会!(前1年至少4次晋级加薪机会,试用期内就有2次,遇到6月、12月的晋级考试又有2次)2、其他福利①.毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房②.五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策③.应届毕业生到岗报到时可按公司标准④.丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游,绩优人员可享有3000元/年旅游基金⑤.内部员工可享有超高购房折扣⑥.除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项带薪福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、闯关考核、专属“青苗计划”人才工程,助力更快成长!明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向:初级→中级→高级→资深→专家,管理方向:主管→经理→总监→总经理!四、团队特色集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!工作时间:双休,上午9:00-12:00,下午13:15-18:15。工作地点:深圳,可结合个人需求就近安排工作地点!
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直招C1驾驶员日结400+
8000-12000元/月任职要求:持有C1及以上准驾车型机动车驾驶证,且驾龄满3年无暴力犯罪、交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录,无吸毒史、酒驾记录及严重交通违法记录身体健康,无传染性疾病及影响驾驶安全的疾病学历不限,具备良好沟通能力
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深圳~佛山专线收入12000
1.2-1.3万元/月深圳~~~佛山专线 货运司机直招,不装卸,当天来回 工作内容:固定深圳~佛山专线,运送工厂货物,只开车,不用装卸,当天往返,路线简单稳定。 薪资待遇:- 月收入:12000-15000元- 月休4天- 驾驶车型:3.7米箱货、4.2米箱货- 新手可做,前期有老司机带 任职要求·- 年龄:22-50岁- 身体健康,能吃苦耐劳- 有赚钱欲望,踏实肯干
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招小车司机月入10000+
9000-12000元/月1.熟练C1车型驾照满三年。年龄22周岁以上开车熟练2.身体健康,无犯罪、吸毒、酒驾记录二、薪资待遇2.每日在线10-12小时,综合月收入薪资12000元以上3.平台奖励归司机可自由提现到银行账户三、职位介绍1.公司提供合法合规车辆给司机,不需要司机自己有车。保险、保养、维修、都是公司负责,只要不是人为损坏不需要司机承担任何费用。多种车型提供司机选择,可以根据司机需求选择不同车型.四、入职帮助1.没有车不怕,公司提供自动挡新能源纯电动车2.没做过不怕,我们老带新,新入职司机交由车队长带着学习,随时解答疑惑3.上班时间可自行调节,公司会提供正常上班时间模板,但具体工作时间和休假都可以自由选择(一分耕耘,一分收获)4.车辆有保障,公司负责车辆的保险保养以及维修,司机们放心赚钱实现合作共赢
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招聘销售专员8-15K
8000-15000元/月招聘销售专员8-15K,大专及以上学历,销售工作经历1-2年
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互联网广告销售专员8-15k
8000-15000元/月互联网广告销售专员8-15k,大专及以上学历,1-2年互联网广告销售经验
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【龙华】4S店驻店销售+朝九晚六无加班
1.5-3万元/月出行无忧驻4S店经理(稳定客源+五险一金不加班)薪资待遇:基本工资+提成+奖金。综合收入12000-25000本岗位每月提供100-200组客户资源,无需外出拓展、无需电话销售,仅需接待到店客户进行面对面营销,客单价4000元,成交率维持在40%-60%,轻松实现月入过万!上班地点:根据住址就近安排4S店,市内多区域可选,工作场所设于4S店内,环境舒适,无需风吹日晒雨淋一、岗位职责:1、为新车及售后车辆客户提供非车险类产品讲解服务,并推动完成交易(客户资源由公司统一提供,入职初期享受带薪培训)2、维护与4S店的良好合作关系,建立优质客情,确保合作顺畅,提升个人转化效率3、负责客户信息整理、系统录入、客户数量统计及每日数据反馈二、薪资福利:1、无责任底薪+业绩提成奖励(提成比例5%-12%);2、综合月薪12K-20K,面销能力突出者可达20K-25K三、培训与发展:1、配备专人导师一对一指导,提供带薪岗前培训;2、晋升路径清晰:销售顾问—销售经理—分公司总经理四、岗位要求:1、中专及以上学历,需持有毕业证书或学信网可查信息2、性格外向积极,具备较强沟通表达能力,有面销经验或愿意尝试面销岗位3、具备良好服务意识、沟通技巧与销售能力,热爱销售行业,学习适应能力强这里,你会拥有:1、宽敞整洁的办公环境,充满活力的团队氛围,同事之间互动频繁,生活工作皆有趣味!2、系统化带薪培训,准时下班,缴纳五险一金,享有带薪年假、产假、产检假等福利,成为家人眼中的理想职场人!3、丰富多样的员工活动,定期组织团建,欢乐不断!4、专注汽车后市场服务,总部位于上海,分支机构覆盖全国多个省份,四海之内皆伙伴!
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4S门店驻店销售(新能源+稳定客户)+不
1.3-2.6万元/月出行无忧驻4S店经理(稳定客源+五险一金不加班)薪资待遇:基本工资+提成+奖金。综合收入13000-26000本岗位每月提供100-200组客户资源,无需外出拓展、无需电话销售,全程门店面谈成交,转化率高达50%-65%,轻松实现月入过万!上班地点:根据住址就近安排4S店,全市范围均可调配,工作环境舒适,办公场所恒温恒湿,告别风吹日晒一、岗位职责:1、面向新车及售后车主,提供非车险类产品的专业讲解与方案推荐,并推动签约落地(客户由公司统一导入,入职享带薪系统培训)2、维护与4S店的日常协作关系,建立良好客情,确保合作顺畅,持续提升个人成单效率3、负责客户信息登记、系统录入、数量统计及每日数据汇报二、薪资福利:1、无责任底薪+业绩提成(5%-12%阶梯式奖励);2、综合月薪12K-20K,面销表现优异者可达20K-25K三、培训与发展:1、配备专属导师一对一指导,全程带薪学习成长;2、晋升路径清晰:销售顾问→销售经理→分公司总经理四、岗位要求:1、中专及以上学历,需持有毕业证书或学信网可查信息2、性格积极外向,具备较强语言表达能力,有面销售经验或愿意尝试面销岗位3、服务意识佳,沟通能力好,掌握基础销售方法,热爱销售行业,学习适应能力强这里,你会拥有:1、宽敞整洁的办公空间,充满活力的年轻团队,工作之余娱乐社交不断!2、系统化带薪培训,准时下班,缴纳五险一金,享有带薪年假、产假、产检假等福利,成为父母口中羡慕的“别人家的孩子”!3、丰富多样的员工活动,定期组织团建,快乐工作氛围拉满!4、专注汽车后市场服务,总部位于上海,全国多省市设有分支机构,走到哪都有同行伙伴!
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龙华4S店延保顾问(1.5w+朝九晚五)
1.5-3万元/月宝安、龙华、南山、福田、坪山均设有门店,将根据您的居住地及门店实际情况安排最合适的岗位。前三天培训需前往龙华壹方天地集中学习。【关于我们】上海利真为全国性大型集团企业,现于全国各地设有34家分支机构,专注于汽车后市场延保服务领域,行业市场份额位居全国首位,年营业收入达7-8亿元,已与超3000家4S店建立长期合作关系。【我们需要你做什么:】一、工作职责:1、作为4S店驻点质保经理,负责推广汽车延保服务,向客户讲解延保产品的优势及相关保障内容;2、维护4S店内销售与售后团队的关系,保持高效沟通,提升服务对接效率;3、定期组织店内业务分享会,推动延保业务持续增长;4、每月按时整理并提交相关运营数据;5、积极关注汽车行业动态及延保领域最新资讯,持续提升专业能力;---------------------------------------------------------------------------------------------------【我们需要你具备什么:】二、任职要求:1、大专及以上学历,具备优秀销售经验者可放宽至中专或高中学历;2、仪容整洁、形象良好、具备良好倾听习惯;3、具有一年以上销售工作经验,有面对面销售经历者优先考虑;4、沟通表达能力强,能准确把握客户需求,建立稳定客情关系;5、认同团队协作价值,学习能力突出,性格积极向上、主动进取,愿意接受挑战,目标感强;6、热爱销售岗位,具备责任心,拥有良好的职业素养、语言表达及人际沟通技巧;7、对销售行业有一定认知,愿意在本领域长期发展;---------------------------------------------------------------------------------------------------【我们能给你什么:】福利待遇:1、具有市场竞争力的薪酬体系:无责任底薪+业绩提成+额外激励,月综合收入10k-30k,收入上不封顶;2、系统化岗前培训机制,配备导师一对一指导,助力快速成长;3、广阔的职业晋升通道(晋升路径:销售顾问→销售经理→分公司总经理→区域总经理);4、丰富的竞赛奖励机制;5、完善的员工福利保障体系;---------------------------------------------------------------------------------------------------工作时间:9:00-17:30,无需加班,每月享4天休息+法定节假日(可根据个人需求灵活调休,包含法定假期)工作地点:各大品牌4S店(在满足人员与门店匹配的前提下,就近分配)
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深圳---东莞专线货运司机,直招,不装卸,当天返回。
1-1.2万元/月深圳-东莞专线收入12000,直招,不装卸,当天来回。工作内容: 固定深圳-东莞专线,运送工厂货物,只开车,不用装卸,当天往返,路线简单稳定。 驾驶车型:3米8箱货,4米2车型,新手可做,前期有老司机带。
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月入1W+,只开车不搬运
400-800元/天招募面包车司机,公司提供车辆,你出人,不用装卸,合作分成,多劳多得。平均收入8000到13000,可日结工资! 要求:会开车 会看导航就行
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货运司机月入10000+,不装卸
400-800元/天招募面包车司机,公司提供车辆,你出人,不用装卸,多劳多得。平均收入8500到12500,日结.
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面包车司机1W+ 可日结
500-800元/天招募面包车司机,公司提供车辆,你出人,不用装卸,合作分成,多劳多得。平均收入8000到13000,可日结工资!要求:开车熟练 银行卡能正常使用
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招兼职司机,只开车不装卸
500-800元/天招募面包车司机,公司提供车辆,你出人,不用装卸,合作分成,多劳多得。平均收入8000到13000,可日结工资!要求:无案底 无法院执行,开车熟练,为人靠谱
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纯司机月入9000+ 不需要装
8000-13000元/月招募面包车司机,公司提供车辆,你出人,不用装卸,多劳多得。平均收入8000到13000,可日结工资! 公司可提供吃住
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社群咨询经理
面议年年租以旧换新为入口,做手机市场服务,现招募有事业企图心、运营大学生兼职社群的资深人士,可兼职!以销售【手机以旧换新(万元手机半价拿)】,只做苹果手机,无所谓利息、手续费等,易操作,复购强,VIP服务,全国可做。行业背景:2025年上半年,国内超6900万消费者参与手机以旧换新,换新量达7400万件。市场手机迭代周期加快,市场庞大。
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社群咨询经理
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视频剪辑、新媒体运营
3000-4000元/月后期剪辑招聘视频剪辑助理和小红书视频运营助理短视频运营社群运营要求:1.线上2能够拉满执行力的优先3.毕业生或应届生,或其他工作内容:1.会用剪映,或者图像动画处理的工具。(视频剪辑运营助理工作内容)2.不需要会做原创内容,只需要按照要求去完成即可。工作时间:9点30-19点(日结)因为要长期合作,长期兼职,上手可以在家完成。
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纸盒扫码员包吃住8500+
8000-9000元/月平均300元一天没有什么华丽的语言,工资决定一切。1、临时工:26-30一小时(长短期)纯工价,每月有:260-300个工时(每月保底260个工时以内),月综合工资7500+2、长期工:底薪综合4000元一4500元/月平时加班1.5倍周末加班2倍法定节假日加班按3倍综合工资6800-8500元包吃住公司购买社保,五险一金岗位津贴:岗位津贴100元-200元不等绩效奖:等各项津贴600不等超产奖:大部分岗位每月有超产奖300-1000元不等离职只需提前3天,、可选择长期或者短期工作内容:理货打包分拣,扫描,贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。福利项目:1、新进员工满月有新人入职奖1500元2、或带朋友一起入职的奖金500元人3、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在-起4、提供公寓宿舍,4-6人间,电脑桌,衣柜,空调,洗衣机,无线网,24小时热水,独立卫生间,洗衣房基本设施齐全方便求职者拎包入住(需带被褥)5、工作环境:公司设有免费健身房、瑜伽室、台球、乒乓球、网球、羽毛球、篮球场和图书馆国际化生产车间,有空调24小时恒温恒湿环境舒适
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工商事务外勤专员
3000-4000元/月1、办理企业工商注册、变更、注销等相关手续2、前往政务大厅窗口处理工商事务,负责相关材料的撰写与提交3、整理客户资料,完成信息登记及工作交接4、统筹安排每日外勤任务,确保业务及时办结5、完成上级交办的其他工作任务与临时安排6、工作细致认真,具备较强责任心,性格开朗,积极主动,善于学习者优先工作时间:周一至周五 每天8个小时(08:00—12:00 14:00—18:00);公司定期组织旅游、团建拓展、员工生日会等活动;设有季度优秀员工评选、季度聚餐、下午茶时光、趣味运动会等丰富福利。
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亚马逊美国站运营 精品/3C/自主研发
9000-14000元/月工作职责:1、负责Amazon账号的日常运营与维护,包括产品定价、上架操作,以及Listing页面的持续优化;2、维护店铺评价体系,确保高评分与良好信誉记录;3、全面负责FBA相关流程,跟踪货物签收入库及上架进度;4、定期整理销售数据,开展竞品分析与市场趋势研究,据此调整并提升Listing表现;5、具备敏锐的市场洞察力,能够独立推进品牌产品的推广策略;6、进行库存管理,保障库存健康,制定并执行发货计划;7、申报平台站内促销活动,并完成后续数据复盘与分析。岗位要求:1、本科及以上学历,专业不限;2、具备2年以上亚马逊精品运营经验,有高单价产品运营背景者优先;3、英语四级以上水平,具备良好的英语听说能力;4、工作态度积极,责任心强,具备优秀的沟通与学习能力;5、具有团队协作意识,抗压能力强,富有创新与开拓精神。
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高薪亚马逊运营(电子3C,自主研发产品)
1.1-1.7万元/月(中级、高级运营及组长岗位均有需求,薪资可面议)岗位职责:1、负责Amazon账号的日常运营与维护,包括产品上架、定价调整及Listing页面的优化;2、维护店铺评分,确保账户信誉稳定良好;3、负责FBA全流程操作,跟踪货物签收及上架进度;4、定期整理销售数据,开展竞品分析与市场调研,持续优化产品页面表现;5、具备敏锐的市场洞察力,能独立制定品牌与产品推广策略;6、进行库存管理,保障库存健康,及时规划发货安排;7、申报站内促销活动并完成相关数据复盘;(欧洲站、美国站、日本站均开放招聘)任职资格:1、本科及以上学历,专业不限;经验优秀者可放宽至大专;2、有半年以上亚马逊欧美日站点精品运营经验,具备一年左右实习经历亦可考虑,掌握小语种者优先;3、英语四级以上水平,具备良好的听说能力;4、工作主动积极,责任心强,具备出色的沟通与学习能力;5、具有团队协作意识,抗压能力强,富有创新与开拓精神;
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产品经理(自研电池方向/技术经验优先)
1.1-2万元/月岗位职责:1、产品需求管理:跟进客户提出的产品需求,按类别进行系统化梳理与归类,聚焦解决尚未满足的关键需求。2、产品定义、选品与导入:综合市场供给情况、客户需求、竞争产品分析及销售表现,明确产品定位,主导产品线的选型与导入,确保新产品具备独特竞争优势和较强的市场潜力。3、产品线全生命周期管理:以达成业务目标为导向,统筹产品上市规划、市场推广策略、定价机制、包装设计、经营数据分析、常规资料更新以及产品退市等各阶段管理工作。4、协同供需资源,提供销售支撑:结合客户采购预期与自身供应能力,打通供需链条;协助销售团队识别并挖掘客户深层需求,精准匹配适配产品或整体解决方案,并在产品知识传递、资料准备、策略制定及培训等方面提供售前、售中到售后的全流程支持。任职要求:1、年龄36岁以下,本科及以上学历,电子信息、化学、材料等相关专业优先考虑。2、具备2年以上产品经理、研发经理或电池研发相关工作经验,有电池、手机电池或消费类电池行业背景者优先。3、思维开放,作风踏实,学习领悟力强,具备优秀的跨部门沟通与协作能力,能够有效联动销售、采购、订单、质量等多方团队高效运作。4、熟悉消费类电池pack工艺及相关技术要求。公司福利:1、结婚贺金:员工首次结婚可享999元贺金;管理层首次结婚可享1799元贺金。2、节假日礼品:每逢中秋、端午、三八节发放节日慰问礼品。3、员工生日:定期组织集体生日活动,或在预算范围内赠送等值生日礼物。4、开门利是:春节开工首日发放100元红包。5、团建经费:每月每人70元团建活动经费。6、集体旅游:不定期安排全体员工外出旅游。7、孝亲礼包:每年年底为员工父母发放600元至1000元不等的节日礼品。8、五险一金齐全工作时间:双休,9:00-12:30,14:00-18:30
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深圳市海译科技招聘物流专员
7000-10000元/月【岗位职责】:1. 负责开发、评估并维护国际货运代理、快递公司及海外仓储等物流合作资源,监控运输时效与异常情况处理,持续降低物流支出。2. 组织协调海外仓配货与库存盘点,保障订单履约及时准确。3. 动态掌握欧美地区进出口政策与法规要求,规避合规风险与额外费用。4. 持续改进物流操作流程与单证作业规范,提升运作效率与服务质量。5. 协助完成部门内其他相关事务支持工作。任职要求:1、本科及以上学历,国际贸易、物流管理、供应链等相关专业优先;2、1年以上国际物流或单证岗位经验,熟悉出口流程及单证操作;3、具备良好的英文读写能力(CET4以上),可独立处理跨境邮件及出口单据;4、工作认真细致,责任感强,具有较强的沟通协作能力与抗压性。
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招聘亚马逊运营8K~12K
8000-11000元/月招聘亚马逊运营8K~12K招聘要求:大专学历以上
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实习会计
2000-3000元/月1、会计专业应届生,具备良好的数字敏感度,工作细致认真,责任心强,沟通能力佳,形象端正,性格积极乐观,富有进取心,曾担任班级或校级学生干部,或获得奖学金者优先考虑。2、实习会计岗位主要协助完成一般纳税人及小规模纳税人的账务处理与税务申报,包括凭证填制、凭证装订、发票开具与认证等基础财务工作,配备实习会计组长/会计/主管进行一对一指导带教,表现优异者将纳入储备主管人才培养计划。【公司福利】1、提供食宿。2、工作时间:周一至周五 每日8小时(08:00—12:00,14:00—18:00);周六日实行轮值制度,每月约需值班1天。3、公司定期组织旅游、团队拓展、员工生日会等活动。4、设有季度优秀员工奖励、季度聚餐、下午茶、员工运动会等丰富激励与关怀项目。【联系我们】欢迎直接到公司现场参与面试公司名称:深圳市长燊会计服务集团有限公司总部地址:深圳市龙华新区大浪街道元芬地铁站B出口长燊大厦
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副业天花板,可居家办公手机电脑都可以操作,多劳多得
5000-10000元/月产品网络推广介绍:推广运营商产品(如:大流量手机卡),从而获取运营商发放的推广佣金(一单100-400不等).产品优势:套餐月租低,大流量!(5G的普及,流量的需求大,蓝海市场)如何兼职:0成本0基础可做,无时间/地区限制,提供平台,一键分享推广欢迎加入,多一个渠道多一份收入,副业兼职首选[愉快]!开了账号就可以做。
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