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不良资产赛道经理/合伙人岗位职责经济持续低迷，大部分行业进入黑铁时代，社会财富也会重新分配。断供潮引起大量法拍房，我们进入了行业红利期。在企业大量裁员的时候，我们急需大量优秀人才的加入。1.福利待遇优，开单容易，颠覆你对普通房地产行业开单难的认知，新人最快入职6天开单，—个月开2单很正常!结佣很快法拍顾问用心做年收入100万以上，人人可挑战法拍总监年入百万。2.提供专业的业内知识的培训，帮助新人熟悉公司业务，提升全方位的销售技能，不用担心没有经验，会有师傅一对一带。3.晋升通道：法拍顾问-经理-总监-合伙人（目前公司正处于快速发展期，短时间内可晋升。能者上，平者让，庸者下）。4.朝10:00~晚17:00，中午12:00到14：00午休平时单休任职资格：1.年龄22~55岁，有强烈的赚钱欲望；2.具备较强的学习能力和沟通能力；3.拥有地产销售和保险贷款经验的优先；4.有敏锐的行业洞察力，有强烈的事业心、责任心、积极的工作态度和奋斗的心。5.使用公司提供的房源和网络渠道，以及各种自媒体引流邀约客户上门签约。网销+面谈的工作形式。必要时可结合地推等辅助方式：6.负责客户疑难问题的解答，与客户进行沟通，及时掌握客户需要，了解客户状态，提供专业的咨询服务；我们的优势：1.区别于传统地产，需求量大2.最早成立、规模最大（全国42家分公司)的法辅公司；3.公司有强大的背景资源，专职的法务团队，给你做坚强的后盾4.公司提供多个业务板块，收入多元化5.高提成、结佣快6.团队会围好以老带新让你讯速进入工作状杰

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陈先生

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【挑战年入1〇〇万，法拍顾问丨合伙人】先看好！！！我们是【合伙人模式】我们的目标让每个法辅人一年内主城区购房，年入百万。先看好！！！这份工作不适合所有人，要有创业精神和对这个行业的认可和信心，我们提供的是零成本创业平台，是合伙人模式，有三大板块收入：高额提成+团队建设收益+投资回报法辅在线，是一家专业法拍房和不良资产处置服务商，2016年成都总部公司成立！是双创证券上市公司，全国32家连锁企业集团公司，上海.长沙.武汉.西安.郑州.青岛.石家庄.合肥…法辅在线安徽总部2018年成立，1600平方办公场地，全职人员七十人，因业务扩展，现面向合肥招聘招募岗位①法拍顾问，销冠年入超百万，我司是专业法拍房辅拍服务机构，全国42个城市均设有分公司。----②以下为市场部业务究竟什么样的事业可以让你长久的做下去？答：共赢才是王道，“利他”者终会“达己”。做法拍房辅拍不是中介，是帮买，做的是“利他”的生意，是真切为客户省钱，赚钱，融钱！省下大钱花个小钱，等于去风险省时省力的投资，即多方共赢～法拍房优势明显：1、首先价格低市场价，起拍价5～7折；2、现房不限购，交易周期短；3、客户群广泛：刚需省钱，投资赚钱，缺钱融钱。【工作内容】：1、开发法拍房客户邀约到店谈单，为客户提供法拍房疑难问题答疑；2、帮助客户挑选优质房源，为客户提供竞拍方案；3、签约客户流程跟进，提醒客户提前准备材料和配合内容；PS：公司全程赋能，系统培训，工作时间早九晚五（周日休），早会之后如果没有培训会议可自行安排时间展业，时间相对自由。兼职合作不作要求。【工作要求】：1、为人真诚，为客户着想，要有利他心；2、有创业精神，和长期主义精神；3、年龄25～50周岁，你的职场经验在这个行业会变成你的优势。【福利待遇】：1、公司提供平台和完备的培训；2、团队领导辅助谈单，陪伴你成长，有客户邀约到店，你搞不定的，有人帮助你搞定；3、晋升体系完善，提成公开透明，百万年薪触手可及；4、回款即发放提成，跟自己做生意一样；5、薪资架构：提成+开单奖+团队建设+管理奖

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陈先生

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法在辅 线，是一家专业拍法 房和不良资产处置服务商，2016年总都 部公司 成立！是双创证上券 市 公司，全国40家连锁企业集团 公司，上海、长沙、武汉、西安、郑州、青岛、石 家庄、合肥……法辅在安线 徽 总部2018年 成立，1600平方办公场地，全职员 工七十人，因业务 扩展，现面向合肥招聘三、任职 要求1、年龄28-40岁，有较 强的学习能 力和沟通 能力，性格 开朗。2、公司提 供的房源和网络渠 道，采用网销+面谈形 式 沟通（非电销！）。4、负责客户疑难问题的解答、沟通，并且为客户选择满意的法 拍房。公司有完善培训体 系培训，老带新机制，一对一帮扶，全程经理辅助，无需担心没有 经验，有任何不懂放心问哦。四、福利 待遇1、朝9：00～晚5：00，有事可随时请假2、薪资结构：20%～45%提成+额外奖励+定期聚餐+一流办公环境+家人式企业文化。3、奖金多，多次晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼

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王先生

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法在辅 线，是一家专业拍法 房和不良资产处置服务商，2016年成总都 部公司 成立！是双创证上券 市 公司，全国40家连锁企业集团 公司，上海、长沙、武汉、西安、郑州、青岛、石 家庄、合肥…法辅在安线 徽 总部2018年 成立，1600平方办公 场地，全职员 工七十人，因业务 扩展，现面向合肥招聘三、任职 要求1、年龄28-40岁，具备较强的学习能力与沟通能力，性格积极乐观。2、通过公司提供的房源资源及网络渠道，采用网销+面谈方式开展交流（非电话销售）。4、负责解答客户疑难问题，深入沟通，并协助客户挑选满意的法拍房。公司设有完善培训体系，实行老带新机制，一对一指导，全程支持，无需担心经验不足，有任何疑问均可随时咨询。四、福利 待遇1、工作时间：早9:00～晚5:00，日常请假灵活方便2、薪资结构：20%~45%提成+额外奖励+定期聚餐+一流办公环境+家庭式企业文化。3、奖金丰富，多次晋升机会，团队年轻化，团队氛围轻松活跃

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王先生

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法辅在线安徽总部招新啦法拍顾问20名火热直招8年引领法拍业，深耕合肥优渥待遇，法拍房蓝海事业大舞台，人生更精彩法辅在线安徽总部期待你的加入

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张先生

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不良资产处置专员（法拍房方向）岗位职责：1. 负责法拍房等不良资产项目的前期尽调，包括产权核查、欠费核算、房屋现状勘察等基础工作。​2. 协助对接法院、金融机构等合作方，收集整理资产处置相关资料。​3. 参与法拍房房源推广、客户对接，解答客户关于法拍房交易流程、风险点的基础问题。​4. 协助完成资产处置全流程的跟进，包括竞拍协助、过户手续办理等环节。任职要求：1. 不限专业，对不良资产、法拍房行业有兴趣，具备较强的学习能力和责任心。​2. 具备良好的沟通表达能力，能够清晰对接客户与合作方。​3. 熟悉基础办公软件操作，有较强的资料整理和信息筛选能力。​4. 有房产销售、法务助理、金融客服相关经验者优先，无经验可提供系统化岗前培训。我们提供：行业资深导师带教，零基础快速入门不良资产处置领域完善的晋升通道，从专员到项目主管的清晰发展路径有竞争力的薪酬体系，提成+绩效奖金定期行业知识培训，助力个人专业能力持续提升

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孙先生

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岗位职责：1.负责法拍房相关服务产品的市场推广与销售工作，开发并维护客户资源，完成公司下达的业绩目标2.深入了解客户需求，结合“法辅在线”“优享拍”平台优势，提供专业的资产处置与金融服务解决方案3.协同团队推进项目落地，跟进客户从咨询到签约的全流程，提升转化率与客户满意度4.定期收集市场反馈与竞品动态，提出优化建议，助力公司产品与服务持续升级5.参与公司组织的线上线下营销活动，扩大品牌影响力，拓展潜在客户渠道任职要求：1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识2.有销售工作经验者优先，熟悉房产、金融、法律服务行业者更佳3.具备较强的市场敏感度和客户开拓能力，能独立开展业务4.工作积极主动，责任心强，具有良好的团队协作精神5.熟悉成都本地市场或有法拍房相关经验者优先考虑

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戴先生

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陈先生

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陈先生

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岗位职责:1.负责学术论文的编辑与校对，确保内容准确无误；2.与作者沟通，根据审稿意见对论文进行修改和完善；3.参与论文格式标准化工作，确保符合期刊要求；4.跟踪论文发表进度，协助解决发表过程中出现的问题；5.持续关注学术领域的最新动态，提升编辑质量。任职要求：1.具备良好的文字功底和编辑能力，对学术语言有深刻理解；2.具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够高效处理多任务；3.对学术研究有浓厚兴趣，拥有相关领域的知识背景；4.能够熟练使用学术编辑软件和办公软件；5.有期刊编辑或相关领域工作经验者将优先考虑。

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饶先生

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一、公司是做法拍，不良资产处置业务。 法拍房选房师与助拍，目前的蓝海市场，发展空间无限，待遇上不封顶，有专业人员负责培训，让你轻松入行无负担。 二、岗位职责: (1)为客户提供专业的房产答疑服务，以短视频获客。 (2)深入了解客户需求，为其匹配合适的房源， (3)协助尽职调查，积极促进成交，陪同客户参与拍卖，提供专业指导，提高拍成概率。 一单在1W-2.5W，提成20%-40%，上不封顶，标的越大越高。 任职资格: 1、喜欢自媒体，对自媒体，抖音，短视频有研究的优先。 2、对销售行业感兴趣，公司有系统的培训，一对一带。 3、积极主动，具有良好的沟通技巧和团队合作精神 4、根据公司提供的市场资源，为客户提供合适房源，提出邀约。 5、负责客户疑难问题的解答:与客户进行沟通，及时掌握客户需要，提供相应服务。 6、公司有完善培训体系，老人带新人，一对一帮助，经理全程辅助，不用担心没有经验，有什么不懂的放心问哦。 三、任职要求 1、有较强的学习能力和沟通能力，性格开朗。 2、公司提供的房源和网络渠道，网销+面谈的形式沟通（不是电销！）。 4、负责客户疑难问题的解答,沟通，并且为客户选择满意的法拍房。

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吴女士

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职位描述 岗位职责:1、与客户保持高效沟通，依据客户需求提供专业咨询建议；2、积极开拓市场资源，持续开发新客户并维护现有客户关系；任职资格:1、初中及以上学历，具备销售经验者优先，无经验者可培养；2、具备良好的语言表达与沟通协调能力；3、工作认真负责，具备较强的团队协作意识；工作时间: 朝9晚4 双休岗位福利: 合伙人机制，高额提成，开单奖励、新人激励、晋升奖金，每月组织团建活动！公司行业经验: 法辅在线全国连锁布局36城，扎根合肥法拍领域十年，已为千万家庭提供安全置业“捡漏”服务。公司岗位培训经验: 新员工入职由资深经理一对一指导，手把手教学抖音短视频运营与直播技巧，传授实操开单谈单方法，助你快速掌握法拍蓝海商机！任职要求: 年龄22至55岁，有无经验均可，长期招聘合伙人，现招法拍房顾问10名渴望挑战高收入，追求创业机会实现理想，或希望自行拍房享受内部员工优惠的，欢迎加入我们！

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王先生

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急招合肥法拍房销售顾问！高薪掘金，职等你来！深耕本地优质法拍房源，一手资源直推，成交周期短、提成比例高！阶梯式提成+成交奖金，月薪过万不是梦，上不封顶！不管你是有房产销售经验的老手，还是想挑战高薪的新人小白，我们都欢迎！专业团队手把手带教，从房源解读到客户谈判全流程指导，助你快速开单！想靠实力赚钱，想在不良资产赛道闯出一片天的你，赶紧投递简历，一起搞钱！

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孙先生

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法拍房置业顾问（销售岗）职位亮点：低门槛入行不良资产黄金赛道，高提成+资源扶持，新手也能快速开单！核心职责：1. 精准挖掘客户需求，基于客户预算、地段偏好等条件，筛选匹配优质法拍房房源，提供专业置业建议。​2. 自主开拓客源：玩转抖音、小红书等自媒体平台打造个人IP获客，也可通过线下社区推广、商圈拓客等方式积累客户资源。​3. 全程跟进客户，从房源带看、竞拍指导到过户手续协助，提供一站式法拍房交易服务，促成成交。​4. 维护客户关系，通过优质服务实现老客户转介绍，打造个人客户资源池。任职要求：1. 有销售热情！敢闯敢拼，目标感强，能把客户需求转化为成交结果。​2. 擅长沟通表达，不管是线上自媒体沟通还是线下拓客，都能快速和客户建立信任。​3. 对房产、法拍行业感兴趣，无经验也可！公司提供系统化培训，从行业知识到获客技巧全教。​4. 会玩自媒体、有房产销售/电销/地推经验者优先，自带客户资源者待遇从优。我们给你的不止是工作：高佣激励：高额成交提成+开单奖，业绩上不封顶，努力就有高收入资源加持：海量法拍房源库共享，自媒体运营干货培训，新手也能轻松获客成长体系：一对一导师带教，从销售小白到销冠的进阶之路清晰可见团队氛围：年轻团队+定期团建，拒绝内卷，开心搞钱

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孙先生

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经济持续下行，多数行业步入深度调整期，社会财富迎来新一轮洗牌。断供现象频发，催生大量法拍房源，行业迎来发展机遇窗口。在诸多企业收缩编制的背景下，我们正全力招募优秀人才加入团队。福利待遇1. 薪资构成：底薪+高比例提成（单笔佣金到账超1万元）+绩效奖励+定期团建+优质办公环境+家庭式团队氛围。[成交率高，打破传统房产行业开单难的固有印象，新人最快入职6天即可签约，月均2单属常态！佣金结算高效及时]专注法拍顾问岗位者年收入可达30万以上，每位员工皆有机会冲击总监级别百万年薪。2. 提供系统化行业知识培训，协助新人快速掌握公司业务流程，全面提升综合销售能力；无需担忧经验不足，配备资深导师一对一指导。3. 晋升路径：法拍顾问—主管—经理—总监—合伙人（公司处于高速扩张阶段，晋升周期短。能者上，平者让，庸者下）。4. 工作时间：上午9:00至下午17:00，弹性管理，不打卡考勤。岗位职责：1. 利用公司提供的房源资源、线上渠道及各类自媒体平台进行客户引流，邀约客户到店完成签约。采用线上营销与线下面谈结合模式，必要时配合地面推广等方式辅助获客；2. 解答客户疑问，保持高效沟通，及时了解客户需求与动态，提供专业化的咨询解决方案。任职资格：1. 年龄28~50岁，具备强烈的致富意愿；2. 拥有较强的学习能力与表达沟通技巧；3. 具备房地产销售或信贷保险从业经历者优先考虑；4. 对行业变化敏感，富有进取心、责任感，态度积极，具备拼搏精神。我们的优势：1. 不同于传统地产模式，市场需求旺盛；2. 全国最早成立、规模领先（全国设立26家分支机构）的法拍辅助服务机构；3. 公司拥有强大资源支持，配备专职法务团队，为业务开展提供坚实保障；4. 多元化业务布局，带来多重收入来源；5. 高额提成机制，佣金到账迅速；6. 团队协作融洽，实行老带新机制，助力新人快速融入工作节奏

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王先生

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我们正在寻找一位对房地产充满热情、富有活力的销售精英！加入我们，一起助力客户实现安家梦想！你的主要职责将涵盖客户接待、房源推荐、实地带看及合同签署等环节。携手为每一位客户打造理想的居住生活！如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们的团队：1. 大专及以上学历，具备销售经验者优先；2. 具备良好的沟通能力，能够准确把握客户需求；3. 能够高效组织房源带看，协助客户找到满意居所；4. 认同团队协作，工作积极主动，富有责任感。期待你的加入，共同为客户带来优质的居家服务体验！

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张先生

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岗位内容：1. 开发潜在客户资源，开展销售及市场拓展工作；2. 协同内外部相关团队，解决客户投诉与售后服务问题，达成既定销售目标；3. 协助领导完成年度销售方案规划，落实个人销售业绩指标。任职要求：1. 具备良好的沟通表达与语言组织能力；2. 拥有1年以上同行业工作经验，具备较强的市场洞察与销售推进能力；3. 工作细致、踏实，富有耐心，热爱客户服务工作；4. 学习能力强，具有优秀的团队协作意识。

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张先生

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1. 负责房产资源的推广与销售，达成既定业绩指标；2. 为客户提供专业咨询及个性化房源匹配建议；3. 组织实地看房，推动买卖双方顺利成交；4. 协助签署相关协议，持续维护客户关系。有意者欢迎联系，期待你的加入！

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张先生

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目前尚未开城，若确定开城将根据实际情况设定办公地点。底薪13-15k面议。岗位职责：1、全面统筹负责所辖城市租赁业务的运营与发展；2、依据总部下达的年度销售目标及发展战略，制定区域发展计划、渠道拓展方案，拆解并落实各项指标，推动策略执行，确保区域任务达成；3、整合区域内客户资源，实施客户分层分类管理，着力与核心客户建立长期稳定的合作关系；4、负责区域内团队的人力资源配置与日常管理，组织召开例会、开展培训工作；5、全面主持所在城市的整体运营事务及日常运作管理。经验要求：需具备3年以上电脑租赁行业工作经验，年龄范围25-40岁。工作要求：1、处事稳重，具备良好的团队协作精神，擅长组织团队相关活动；2、品行端正，职业素养高，性格积极乐观，工作主动进取，善于营造正向的工作氛围；3、坚持工作原则，做到言而有信，凡事有闭环，事事有反馈。

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陈女士

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一、公司特点1、产品多、市场大、渠道广、朝阳行业。3、发展快：晋升空间大。（晋升通道：实习顾问－顾问一经理－总监一合伙人）二、岗位职责1、负责选房，拍房根据公司提供的市场资源，为客户提供合适房源，提出邀约。2、负责客户疑难问题的解答:与客户进行沟通，及时掌握客户需要，提供相应服务。3、老人带新人，一对一帮助，经理全程辅助，不用担心没有经验，有什么不懂的放心问哦。三、任职要求1、年龄30-50岁，有较强的学习能力和沟通能力，性格开朗。2、公司提供的房源和网络渠道，网销+面谈的形式沟通（不是电销！）。4、负责客户疑难问题的解答,沟通，并且为客户选择满意的法拍房。四、福利待遇1、朝9：00~晚5：00，午休1.5小时，有事随便请假2、薪资结构：薪资结构：25%~50%提成+额外奖励+定期聚餐+一流办公环境+家人式企业文化。3、提供带薪培训，开单容易，新人一个月开两单很正常！五、职位福利奖金多，多次晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼、六、工作地址财智中心A座 1401室

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凌女士

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许先生

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