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产品专员(茶学)
4000-6000元/月岗位职责1. 负责岩茶等品类产品相关流程事务的跟进工作,包括新品开发流程推进、订单下达及跟单执行;2. 组织并参与事业部茶类产品的培训工作,统筹线上线下培训活动,负责培训课件制作及专业知识内容的标准化输出;3. 承担产品文案撰写任务,涵盖新品发布信息文案、品牌宣传文案等内容创作;4. 协助完成审评室部分工作,涉及白茶品类样品管理、成品样本归档及审评任务的协调安排。任职要求:1. 本科及以上学历,茶学类专业者优先考虑;2. 熟悉茶叶品类的产品特点,具备一定的茶叶产品认知与理解,拥有基础茶叶审评能力者优先;3. 具备良好的沟通协调能力,能与各协作部门高效对接,保障产品流程事项顺利推进;4. 具有产品文案撰写经验,可根据不同应用场景输出匹配的文案内容;5. 熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PPT等;6. 具备良好的团队协作意识和合作精神。
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产品主管(茶学)
5000-7000元/月岗位职责:1. 茶样研发:参与审评团队对前期供应商提供样品的评估与选定,负责新品开发过程中的原料甄选,确定拼配及烘焙工艺方案,完成审评环节相关资料的记录与整理,并按类别归档保存;2. 茶叶审评:对拼配与烘焙后的茶叶原料进行抽样检测,配合品检人员开展日常到货原料的评审工作;3. 制度标准:严格执行公司各项管理制度,依照既定的技术规范开展作业操作;4. 产品管理:协同仓库与品检部门开展生产产品的随机抽检工作。任职要求:1. 大专及以上学历,茶学类专业优先考虑;2. 熟悉乌龙茶品类的产品特征,具备一定的茶叶产品认知和基础审评技能;3. 具备良好的沟通协调能力,能与相关部门顺畅对接,推动产品流程相关事务进展;4. 熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PPT等;5. 具有团队协作意识。
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生产计划经理
9000-14000元/月工作职责:1. 汇总计划排程所需信息结构,建立完整的信息档案表:包括主需求计划清单、各环节瓶颈要素——产能、物料、场地、水电等;2. 组织各事业部开展需求评审,针对需求变化提出合理的MPS建议,并协同内部相关职能完成MPS决策输出;3. 主导供应能力评审,联动生产与物料计划团队制定匹配的产能及物料供应方案,基于供应能力承诺订单交付周期;4. 负责将MPS导入系统,核查MRP运算结果,监督物料计划中PR释放的准确性和合理性;5. 主导RCCP工厂级粗能力规划,识别并平衡关键工序的产能瓶颈,确认整机产能(含人力、产线、设备等)资源配置状态,输出RCCP评估结论与优化建议;6. 依据MPS细化排产安排,推进月度、周度及日度计划的执行落地;当出现影响交付的异常情况时,组织相关部门及时响应处理;7. 负责整体呆滞物料分析,明确责任归属,申报客户责任类呆滞,并推动内部呆滞清理工作,提升库存周转效率;8. 协助并监督各事业部进行预测准确率与波动率分析,深入挖掘预测规律,指导MPS排程策略,确保MPS波动幅度低于市场预测波动水平;9. 参与产销协同会议,持续复盘与各事业部协作过程中的改进点,优化流程配合机制;10. 负责产品交付全流程中的需求接收与释放、工单创建及关闭等生产执行动作及相关系统操作;11. 制定并落实整体交付计划,主导跟踪和协调各类生产异常问题的解决,保障生产计划有序执行,确保订单按时交付;12. 牵头定期召开生产协调会议,总结并督导公司各职能部门对生产异常实施闭环管理,维持生产能力稳定可控;13. 负责报表统计与绩效差距分析,涵盖均衡率、计划达成率、产能产值达标率、生产周期、库存周转等核心指标。任职要求:1. 全日制大专及以上学历,具备5年以上制造业生产计划与物料供应相关工作经验;2. 拥有团队管理经历,具备良好的团队组织与带领能力;3. 具备优秀的沟通与跨部门协调能力;4. 熟悉EPR系统操作,熟练使用Office办公软件;5. 具备较强的数据分析能力;6. 具备较强的抗压能力和主动工作意识;7. 有APS与MES系统实施经验者优先考虑。
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南平武夷山市武夷山家葳竹业有限公司诚聘:生产师傅、机修师傅1名,薪资面议;要求:有竹木制品
5000-10000元/月武夷山家葳竹业有限公司诚聘:生产师傅、调机师傅1名,薪资面议;要求:有竹木制品经验,能够打样,调机等,技术必修熟练,工作细心,责任心强。地址:仙店工业园区仙店路8号联系电话:李()
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园林设计师可以现场和业主交流
3000-10000元/月庭院设计师,可以独立带施工队的
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庭院园林学徒
2000-3000元/月再庭院工地施工,学徒
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庭院景观设计师
4000-9000元/月岗位职责:1. 独立承担庭院景观方案设计,结合客户需求及场地特征,制定合理的设计构思;2. 负责设计图纸的绘制与优化,持续调整至客户认可;3. 根据最终设计方案组织现场施工,保障设计成果落地呈现;4. 与客户保持顺畅交流,准确传递设计思路与方案细节。任职要求:1. 具备扎实的设计功底和创新意识,可独立推进设计工作;2. 拥有较强的沟通协调能力,善于与客户及施工人员协作配合;3. 热爱庭院景观设计领域,能紧跟行业动态并融入新颖设计理念。
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园林施工员
6000-10000元/月岗位职责:1.负责施工现场的日常管理,包括进度跟踪、质量监督与安全巡查,确保施工按图、按规、按时推进2.协助编制施工组织设计及专项方案,做好技术交底与工序交接记录3.核对工程材料、设备进场验收,配合资料员完成施工日志、隐蔽验收及检验批等过程资料整理归档4.协调各工种及分包单位现场作业,及时发现并反馈施工问题,提出合理化整改建议5.参与工程阶段性验收与竣工交付工作,配合完成现场实测实量及整改闭环任职要求:1.学历不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先,持施工员岗位证书者优先2.施工员经验不限,应届毕业生可带教培养,有房建/市政项目现场实习或从业经历者更佳3.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产条例4.责任心强,具备良好沟通协调能力与吃苦耐劳精神,能适应工地现场工作环境5.熟练使用CAD看图及常用办公软件,具备基础BIM应用意识者加分
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福建南平武夷山市莆田货架拆装需要几人,要求:,年龄在25至50岁,有家庭责任心,身体健康,
福建莆田货架拆装需要几人,要求:,年龄在25至50岁,有家庭责任心,身体健康,做过体力活的。有需要联系我
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11月22日 12:32
福建南平武夷山市莆田货架拆装需要几人,要求:,年龄在25至50岁,有家庭责任心,身体健康,
福建莆田货架拆装需要几人,要求:,年龄在25至50岁,有家庭责任心,身体健康,做过体力活的。有需要联系我
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11月6日 14:41
南平武夷山市招聘快递员2名,要求C1驾驶证,主要负责上门取件服务态度好,做事认真付责。可自备小货车或
招聘快递员2名,要求C1驾驶证,主要负责上门取件服务态度好,做事认真付责。可自备小货车或面包车。薪资面议,联系电话
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南平武夷山市招砍伐工
南平市武夷山市招砍伐工
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11月4日 10:56
南平武夷山市招砍伐工
南平市武夷山市招砍伐工
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10月31日 16:14
南平武夷山市招砍伐工
南平市武夷山市招砍伐工
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11月1日 13:08
南平武夷山市招挖机/钩机司机
南平市武夷山市招挖机/钩机司机
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10月31日 08:47
快递员
4000-8000元/月岗位职责:1. 负责指定区域内的快件收派工作,确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务2. 规范使用手持终端设备,实时上传收派信息,保障物流数据准确完整3. 主动联系客户,做好预约取件、签收确认及异常件反馈处理4. 妥善保管运输车辆及装备,保持车容整洁,遵守交通法规与公司安全操作规范5. 协助处理客户咨询与简单投诉,提升服务满意度与品牌口碑任职要求:1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应户外作业与灵活工作时间2. 持有有效身份证件,具备C1及以上驾驶证者优先,熟悉本地路况者更佳3. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的沟通能力与服务意识4. 能熟练使用智能手机及基础办公APP,学习能力强,服从团队管理5. 无违法犯罪记录,征信良好,认同快递行业服务价值
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南平武夷山市招聘快递员2名,主要负责派件,仓管1名,会基本电脑操作优先,工资面议,联系电话:李女士
5000-8000元/月招聘快递员2名,主要负责派件,仓管1名,会基本电脑操作优先,工资面议,联系电话:李女士
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南平武夷山市招抹灰
200-400元/天南平市武夷山市招抹灰
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11月1日 14:13
销售主管
4000-9000元/月寻找最闪亮的你区域店长(薪资:4500元-8000元)KA店长(薪资:5000元-10000元)运营经理(薪资:7000元-13000元)要求:1. 年龄20周岁-40周岁,品行端正,踏实肯干,具备较强抗压能力;2. 工作态度严谨,具备良好的分析判断与逻辑思维能力;3. 具备高度的职业责任感和进取心,善于主动思考并寻求解决方案;4. 表达清晰流畅,执行力强,严格遵守公司各项管理规定,坚持原则;5. 具备良好团队协作意识,能够适应短期出差安排;6. 熟悉基础办公软件操作,有相关销售工作经验者优先考虑;福利:包吃住、全国免费旅游联系电话:***********/苏丽君(微信同步)
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抖音直播运营
3000-6000元/月岗位职责:1. 全面负责抖音直播间日常运营管理工作,保障直播流程顺畅及专业水准的呈现;2. 实时跟踪直播各项数据指标,结合观众互动反馈,动态调整直播策略以提升观看体验与参与度;3. 协同内容团队进行直播活动的策划与落地执行,推动销售转化并强化品牌传播效果。任职要求:1. 具备出色的沟通协调能力与团队合作意识,适应高强度工作节奏并保持高效输出;2. 熟悉直播生态,掌握抖音平台运营机制及用户行为特点;3. 拥有数据敏感度,能依据数据表现迅速制定并落实优化措施;4. 富有创意灵感,善于构思差异化直播内容,增强品牌曝光与用户留存。
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新媒体运营专员
6000-9000元/月岗位职责1、文案创作:能独立输出具有吸引力的标题与正文内容,要求文字表达流畅、生动,具备清晰逻辑和较强感染力,适配不同新媒体平台及目标人群需求。2、内容规划:具备选题策划与内容布局能力,结合热点事件、用户关注点及项目特性,制定富有创意且具传播力的内容方案,保障内容丰富性与持续性。3、平台理解与规则应用:熟悉微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台的功能属性与运营规范,可完成账号搭建与迭代,并依据平台特点制定差异化运营策略。4、项目推广与内容优化:围绕项目关键节点,提前规划推广节奏,同步优化内容呈现形式与传播路径。5、基于数据反馈进行复盘分析,提炼有效经验,持续调整运营策略与内容方向,提升整体运营成效与用户满意度。6、能够制定并落地执行项目推广方案,借助新媒体渠道扩大项目曝光度、口碑影响力,打造鲜明的品牌形象与产品IP。7、活动设计与实施:负责策划并执行线上线下营销活动,增强用户参与感,提升活跃度与忠诚度,助力达成营销目标。8、跨部门协同:与产品、设计、技术等内部团队紧密配合,确保新媒体运营与其他业务流程高效衔接,共同推进项目进展。9、用户互动管理:及时回应用户留言,引导转化路径,收集用户意见与需求,优化服务体验,提高用户粘性。岗位要求:1、大专及以上学历,专业不限,具备内容创作及平台运营相关能力。2、拥有丰富的新媒体运营实践经验者优先考虑。3、沟通能力强,性格积极乐观,思维灵活。4、具备良好的团队沟通意识与协作精神。5、面试时请准备个人作品集以供参考。
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预定中心
80-100元/天岗位描述1.每日准确录入访客订单信息,确保数据的真实性和完整性,并定期核查订单状态(如支付确认、退改记录),及时处理异常情况。2.按日提交台账汇总报告,以周/月为周期对电子及纸质档案进行分类归档,确保信息可追溯。3.根据实际运营情况,及时更新园区小程序中的公告、入园须知、开放时间、票价政策及活动信息等内容。4.保持OTA平台与官网等各渠道信息同步,防止出现错误或过时内容。5.接听园区服务热线,解答游客关于预订流程、园区规定及服务项目的咨询,同时收集客户反馈与投诉,协同相关部门跟进解决,提升服务质量。6.与讲解、游服团队密切配合,保障订单信息与现场服务的高效对接。岗位要求:1.年满18周岁,在校学生,专业不限2.实习期不少于半年,能实习一年及以上者优先考虑3.熟悉基本办公软件操作福利:包吃包住
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市场专员/主管
5000-10000元/月岗位职责:1、市场调研与分析:搜集并整理旅游行业发展趋势、竞品信息及客户偏好,定期输出调研成果,为经营决策提供有效数据支撑。2、渠道开发与维护:深入一线拓展旅行社、疗休养机构、研学组织等合作渠道,搭建业务网络,主推核心产品,达成月度营收目标;3、客户关系维护:持续跟进客户合作情况,提升客户满意度与长期合作意愿,收集客户意见,洞察需求变化,助力产品优化与服务升级。4、数据追踪与汇报:监控营销活动执行效果,评估投入产出比,按时向管理层呈报市场动态分析及业绩完成情况。任职要求:1、了解市场研究与渠道开拓流程,具备较强的沟通协调能力;2、有景区营销、线上OTA运营或旅行社相关工作经验者优先考虑。
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新媒体推广专员
6000-9000元/月岗位职责1、文案创作:擅长撰写具有吸引力的标题与正文内容,语言表达准确流畅、富有表现力,具备清晰的逻辑思维和情感共鸣能力,能根据不同新媒体平台特性及受众特点进行针对性内容输出。2、内容规划:具备独立策划选题的能力,能够结合热点事件、用户兴趣及项目需求,制定具创意性和持续性的内容方案,保障内容形式丰富且节奏连贯。3、平台理解与规则应用:深入了解微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台的功能机制、传播规律与运营规范,可独立完成账号搭建,并依据各平台属性制定差异化运营策略。4、推广统筹与内容优化:围绕项目关键节点,提前规划并实施推广方案,持续优化内容呈现方式与传播路径。5、基于数据反馈分析运营成效,提炼有效经验,及时调整内容方向与运营策略,提升整体运营质量与用户满意度。6、能制定并落地执行项目推广计划,借助新媒体渠道扩大项目影响力、提升口碑形象,打造具有辨识度的品牌价值与产品IP。7、活动设计与执行:负责线上线下营销活动的策划与推进,激发用户参与热情,增强互动频率与用户粘性,助力达成营销目标。8、跨部门协同:与产品、设计、技术等内部团队紧密配合,确保新媒体运营与其他业务流程高效对接,共同保障项目顺利推进。9、用户互动管理:及时回应用户评论与咨询,引导转化路径,收集用户意见与使用体验,持续优化服务流程与内容质量。岗位要求:1、大专及以上学历,专业不限,具备扎实的内容创作能力和平台运营实操经验。2、拥有丰富的新媒体运营实践经验者优先考虑。3、性格积极乐观,沟通能力强,思维敏捷有创意。4、具备良好的团队协作意识和跨部门沟通能力。5、面试时请准备个人作品集以供评估。
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影像拍摄师
4000-7000元/月【岗位职责】1、负责项目产品、景区景点、活动、宣传照片及团队服务类影像的拍摄与后期修图工作;2、独立完成短视频推广素材的脚本策划与拍摄执行;3、承担视频剪辑、后期特效制作、内容二次创作及信息流混剪等全流程处理;4、熟练掌握图片与视频的后期流程,能独立完成图像优化,并参与构建素材资源库;5、做好摄影摄像设备的日常维护与保养,确保设备正常运行;6、配合完成上级领导安排的其他相关工作任务。【岗位要求】1、大专及以上学历,不限专业,具备良好的审美素养与视觉表现能力;2、具有较强的美学感知力,对色彩搭配有敏锐的把握;3、性格积极乐观,善于交流,思维灵活有创意;4、具备良好的沟通意识和团队协作精神;5、因涉及外景拍摄,需具备驾驶能力,能适应高强度作业,身体素质良好;6、面试时请准备个人作品集以供评审。
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市场专员/主管
5000-10000元/月岗位职责:1、市场调研与分析:搜集并整理旅游行业市场动向、竞品信息及客户偏好,定期输出调研成果,为经营决策提供数据依据。2、渠道开发与维护:深入一线拓展旅行社、疗休养机构、研学组织等合作渠道,建立稳定合作关系,主推核心产品,达成月度营收目标;3、客户关系维护:搭建并管理客户档案,持续提升客户满意度与长期合作意愿,收集客户意见,洞察需求变化,为优化服务和产品提供建议。4、数据跟踪与汇报:监控营销活动执行效果,测算投入产出比,定期向管理层呈报市场分析及业务进展报告。任职要求:1、了解市场研究与渠道开发流程,具备较强的沟通协调能力;2、有景区营销、线上OTA运营或旅行社相关工作经验者优先考虑。
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运营主管
8000-13000元/月岗位职责:1. 负责统筹文旅项目的整体运营布局及年度运营方案,设定清晰的运营目标与核心任务,确保与公司发展战略保持同步。2. 持续跟踪文旅行业市场变化、竞品动态及发展趋势,为运营决策提供数据依据与策略参考,优化运营机制,增强项目在市场中的竞争优势。3. 全面管理文旅项目日常运营事务,涵盖景区、酒店、文化活动场地等板块,保障各项运营流程高效顺畅推进。4. 推动部门间的协同配合,搭建高效的沟通渠道与协作体系,促进跨部门联动,及时解决运营中出现的各类问题,确保项目稳定运行。5. 组织制定并落实项目运营标准与服务规范,监督服务执行情况,定期开展检查与评估工作,持续提升游客满意度与体验品质。6. 协同参与市场营销策略的规划,依据项目特色与目标客群,策划具有针对性的营销方案与推广活动,扩大项目的品牌影响力与口碑效应。7. 识别并研判项目运营中的潜在风险,制定相应的防控措施与应急预案,降低风险发生可能性及其影响;在突发情况下能快速响应,调动资源妥善处置,保障游客安全与项目正常运转。岗位要求:1. 大专及以上学历,专业不限2. 具备文旅项目运营管理经验者优先考虑
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文案
100-110元/天岗位职责:1、负责公司各类舆情的监测,撰写公关稿件及应对突发公关事件的应急预案;2、运营公司公众号、视频号等新媒体平台,制定宣传排期并按时发布内容;3、独立完成文案策划、版面优化及符合品牌风格的推文撰写,支持公司重要品牌宣传活动;4、开展新媒体平台数据追踪分析,掌握平台推荐机制,定期形成运营分析报告;5、完成上级主管安排的其他相关工作事项。【任职资格】1、新闻学、汉语言文学、广告学等相关专业背景者优先考虑;2、具备1年以上相关领域工作经验,工作细致,具备扎实的文字表达能力;3、熟练操作图文编辑工具(如PS、秀米、创可贴等),能高效产出优质宣传素材;4、具备良好的沟通意识与团队协作精神;5、面试时请准备个人作品集以供展示
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影像拍摄师
4000-7000元/月【岗位职责】1、负责项目产品、景区景点、活动场景、宣传图片及团队服务影像的拍摄,并完成后期修图工作;2、参与短视频推广内容的脚本撰写与素材拍摄;3、承担视频剪辑任务,进行后期特效包装、二次创作及信息流素材的混剪制作;4、精通图片与视频的后期处理流程,能独立完成图像优化,并构建和管理素材资源库;5、负责摄影摄像设备的日常维护与保养,确保设备正常运行;6、完成上级主管安排的其他相关工作任务。【岗位要求】1、大专及以上学历,不限专业,具备良好的审美素养与视觉表现能力;2、具有较强的美学感知力,对色彩搭配有敏锐的判断;3、性格积极乐观,善于表达,思维灵活;4、具备良好的沟通意识和团队协作精神;5、因涉及户外作业,需持有驾照并能适应高强度工作,具备较强体力与耐劳精神;6、面试时请携带个人作品集以供评估。
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