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岗位职责：1.负责富士康厂区门岗值守、秩序维护工作2. 严格执行证件查验、物品检查等安防流程，及时发现并处置安全隐患任职要求：1.年龄18–40周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备良好的职业道德和责任心2.优先录用退伍军人、公安院校/体校毕业生及持有保安员证者，无证者入职后公司统一组织考取3. 具备基本沟通能力与团队协作意识，能适应轮班制4.学历不限，初中及以上文化程度，有1年以上安保相关经验者优先工资待遇试用期正常班128一天，G2，220一天，G3，330满30天转正，正常班160一天，G2，275一天，G3，413一天上六休一，平均薪资4500，可安排加班，多劳多得，一个月上班满22天之后多上一天多275

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郭先生

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任职要求：1. 熟悉半导体后段工艺流程，尤其掌握PVD（物理气相沉积）的工艺原理及设备运行特点2. 了解薄膜材料性能及其界面失效机制3. 具备材料或电子相关专业基础，熟悉典型失效类型及分析手段，可独立开展零部件层级的失效分析（如SEM、EDS、切片分析等）4. 具有制程异常问题分析与优化能力，能够主导DOE实验验证5. 掌握金相切片、应力测试等相关检测技术，熟练使用失效分析设备6. 具备良好的异常应对、跨部门协作及报告撰写能力，逻辑性强，能准确呈现分析过程与结果岗位职责：1. 负责PVD工艺测试良率的日常跟踪与监控2. 开展DOE实验验证及不良品的分析与改善3. 编写PVD新工艺不良失效分析的标准作业流程（SOP）4. 协同客户完成DOE实验验证工作

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刘先生

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任职要求：1. 微电子、半导体、材料科学等相关专业背景2. 精通晶圆制造、封装及测试等核心工艺流程，具备良率提升、可靠性验证与失效分析风险评估的实操能力3. 掌握EMMI/OBIRCH、Nano Prober、FIB、TEM等晶圆级分析设备及其关键技术应用4. 具备芯片可靠性验证与失效分析实践经验，有芯片设计企业或大规模SOC/IC生产项目经历者优先，具备动态故障定位或DFT诊断经验者更佳5. 具备良好的英文读写水平，能熟练解读英文器件规格书及相关技术参数文档6. 抗压性强，具备出色的沟通协调能力、执行力以及团队协作精神岗位职责：1. 主导芯片失效机理的深入研究，并建立和完善内部失效数据库2. 提升试产与量产阶段不良品的失效分析能力，优化分析流程，支持前期故障定位与后期风险识别3. 持续改进现有失效分析方法，完善相关流程与标准化规范

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刘先生

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招聘:总经理助理一名要求:人力资源行业或相关助理工作，熟练掌握各种办公软件，25-35岁综合条件优秀可适当放宽，有驾照能配合出差。工资项目提成​高女士:

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高女士

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招聘:总经理助理一名要求:人力资源行业或相关助理工作，熟练掌握各种办公软件，25-35岁综合条件优秀可适当放宽，有驾照能配合出差。工资项目提成​高女士:

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招聘岗位:人事专员工作内容:1、主要给合作厂区招聘人员，平时通过电话或者微信回访老工友，建立粘性，进行网络招聘，室内办公，无需外出，公司提供资源，工作轻松，环境优雅2、每天负责通知面试人员来面试3、组织、安排面试，并且进行人力初试4、会基本电脑操作即可，不限经验，有培训。5、环境好，待遇优。招收优秀伙伴加入我们，共同进步薪资待遇：1、底薪3000+20%提成（招的人只要在我们一直拿提成）月，综合工资6000-90002、，工友在职永久50%提成上班时间：早上9:00--12:00下午13：30-18：30，上六休一，自由调休！晋升路线：试用期-正式员工-主管+部门经理+公司副总+公司合伙人高老师:

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高女士

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数据标注岗位岗位职责：1、根据项目规范，完成视频、图文数据的分类、标记与归档，保障数据精准无误2、任务清晰易掌握，入职配备专人指导，无需外勤，全程电脑操作办公3、熟悉工作流程后，将结合个人表现提供晋升机会任职资格：1、具备大专或以上学历2、计算机类相关专业，尤其是大数据、人工智能方向者优先考虑3、能熟练操作电脑，掌握基本办公软件使用4、无干眼症、不晕3D、非高度近视，能够耐心处理重复性任务5、年龄在20至28岁之间者优先，符合要求者条件可适当放宽

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何女士

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河南多鲸是一家专注于人工智能领域的高新技术企业，在自动驾驶数据服务方面处于行业领先地位。凭借先进的技术和专业的团队，我们为众多知名汽车厂商及自动驾驶技术研发公司提供高质量的数据标注服务，助力推动自动驾驶技术的发展与应用。公司拥有先进的数据标注平台和完善的管理体系，注重员工的个人成长与发展，为员工提供广阔的职业发展空间和良好的工作环境。一、岗位职责：1、掌握标注相关的专业技能与规范要求，完成视图3D、4D类数据标注任务2、纯办公性质岗位，使用电脑操作，不涉及销售及外勤工作3、工作内容简单易学，入职配备专人指导，项目长期稳定，表现优异者可向管理岗储备方向发展二、任职资格：1、大专及以上学历，具备计算机、大数据等相关专业背景者优先考虑2、对人工智能及大数据领域具有浓厚兴趣3、能熟练使用计算机，对待重复性工作具备耐心与持续专注力4、年龄在20至30岁之间者优先，能力突出者条件可适当放宽

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岗位职责：1. 使用工具平台进行拉框、画线、打点等操作，主要面向自动驾驶领域的数据标注工作，对车道线、车辆、障碍物、行人等目标进行标签处理，通过框选、线条标注等方式完成数据的分类、整理与编辑。2. 优先考虑计算机相关专业人员，每项标注任务均配备对应的标注规范与操作指南，提供免费入职前培训，快速掌握操作流程，入门简单。任职要求：1. 具备较强的责任心（尤为关键），工作细致严谨，积极主动；2. 对文字、图像、语音等类型的数据信息具有敏感度，具备基本判断能力，熟悉电脑常规操作，打字速度较快；3. 学习能力与理解能力良好

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数据标注岗位岗位职责：1、根据项目规范，完成视频、图文数据的分类、标记与归档，保障数据准确无误2、工作内容清晰易掌握，入职配备专人指导，无需外勤，全程电脑操作办公3、熟悉工作流程后，将结合个人表现提供职位晋升机会任职资格：1、具备大专或以上学历2、计算机类相关专业，尤其是大数据、人工智能方向者优先考虑3、能熟练操作计算机，掌握基本办公软件使用技能4、无干眼症、不晕3D、非高度近视，能够耐心处理重复性任务5、年龄在20至28岁之间者优先，符合要求者条件可适当放宽

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岗位职责：1. 使用专业工具完成拉框、画线、打点等操作，主要面向自动驾驶方向的数据标注工作，对车道线、车辆、障碍物、行人等目标进行标签处理，通过框选、线条标注等方式实现数据的分类、整理与编辑。2. 优先考虑计算机相关专业人员，每项标注任务均配备对应的标注规范与指导说明，提供免费入职前培训，操作简单，易于快速上手。任职要求：1. 具备较强的责任心（尤为关键），工作细致严谨，积极主动；2. 对文字、图像、语音类数据具有敏感度，具备基本判断能力，熟练掌握电脑常规操作，打字速度较快；3. 学习能力与理解能力良好

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岗位职责：1. 使用工具平台完成拉框、画线、打点等操作，主要面向自动驾驶领域的数据标注工作，对车道线、车辆、障碍物、行人等目标进行标签处理，通过框选、线条标注等方式实现数据的分类、整理与编辑。2. 优先考虑计算机相关专业人员，每项标注任务均配备对应的标注规范与操作说明，提供免费入职前培训，快速掌握操作流程，入门门槛低。任职要求：1. 具备较强的责任心（尤为关键），工作细致严谨，积极主动；2. 对文字、图像、语音类数据具有敏感度，具备一定辨别能力，熟练操作电脑基础功能，打字速度较快；3. 学习能力与理解能力良好

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岗位职责：1. 使用专业工具完成拉框、画线、打点等操作，主要面向自动驾驶方向的数据标注工作，对车道线、车辆、障碍物、行人等目标进行标签处理，通过框选、线条标注等方式实现数据的分类、整理与编辑。2. 优先考虑计算机相关专业背景人员，每项标注任务均配备对应的标注规范与操作说明，提供免费入职前培训，快速掌握操作流程，入门门槛低。任职要求：1. 具备较强的责任意识（尤为关键），工作细致认真，积极主动；2. 对文字、图像、语音类信息具有敏感度，具备基础判断能力，熟练使用电脑，打字速度良好；3. 学习能力突出，理解能力佳

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【岗位职责】薪资8K-16K1、负责总经理相关文件的拟订、修订与审阅，整理各类公文、报告、总结及其他文字材料，落实董事长文件的跟进、办理及反馈工作；2、搜集各类信息、数据与行业动态，为总经理决策提供有效的支持与建议；3、协调总经理、总经办成员及各部门负责人之间的协作关系，保障工作顺畅推进；4、配合总经理开展日常运营事务，协助处理各项具体工作；5、在授权范围内参与商务接洽与谈判，做好沟通联络及汇报事宜；6、跟踪并核查总经理下达任务的执行进度，确保工作有效落地；7、协助安排会议议程及日常行程规划，提升时间管理效率；8、完成总经理指派或授权办理的其他工作事项。【任职资格】1、全日制统招本科及以上学历；形象良好，气质出众，优秀应届毕业生亦可考虑；2、具备良好的综合素养，能快速掌握与公司业务相关的专业知识，拥有较强的文书撰写能力；3、具备出色的组织协调与沟通技巧，善于人际交往，具有社会活动经验及敏锐的判断力；加分项具备以下领域工作经验者优先：通信/网络设备·智能硬件/消费电子·电子/硬件开发

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张女士

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一、岗位职责负责手机相关电子电气及机械设备的研发设计工作，包括技术方案制定、电气与机械图纸绘制，参与可行性研究和技术评审，持续优化产品性能并控制研发成本。针对手机维修与制造过程中的关键技术难题开展攻关，密切关注行业前沿技术发展，助力产品迭代与创新升级。参与研发项目的整体规划，对项目进度、质量及成本进行有效管控，按时完成各类技术文档的编写，如项目计划书、测试报告等。协同生产、业务及采购等部门，提供专业技术支持，参与产品推广咨询及关键零部件的选型评估。二、任职要求学历专业：大专及以上学历，电子电气、机械工程、机电一体化等相关专业；具备硕士学历或重点院校背景者优先考虑。工作经验：2年以上电子电气或机械类研发工作经验，具有完整项目经历者优先，熟悉产品研发全生命周期流程。专业技能：了解手机结构件设计，熟悉手机生产工艺流程，具备手机气密性检测及中框加工工艺相关经验者优先；有手机屏幕贴合及屏幕维修经验者优先，能够处理水波纹、鼓包、凹陷、老化等问题；熟练掌握机械设计原理，能熟练使用AutoCAD、SolidWorks等软件进行三维建模与工程制图；具备PLC、单片机或嵌入式系统基础知识，可完成基本编程与调试任务；熟悉国家及行业相关技术标准，了解产品测试验证流程。综合素质：具备较强的研发意识与创新能力，善于分析和解决技术问题，拥有良好的团队协作精神和沟通能力，责任心强，抗压能力好，乐于学习新知识。

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张女士

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岗位职责：1、依据公司整体战略规划，分解并制定业务团队的目标与执行策略，带领团队达成业绩指标；不断优化业务流程，提升团队工作效率；2、维护现有客户关系，主动开发新客户资源，扩大市场份额；搭建供应商战略合作体系，建立科学的供应商评估与淘汰机制，保障外发生产环节的质量与交付时效；3、有效管控生产成本及销售支出，在保证产品质量与产量的基础上，持续推进运营成本下降；参与年度财务预算编制，并监督预算执行过程，确保财务目标顺利达成。

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一、岗位职责负责手机相关的电子电气及机械设备研发设计工作，包括技术方案制定、电气与机械图纸绘制，参与可行性研究和技术评审，持续优化产品性能并控制开发成本。针对手机维修与制造过程中的关键技术难题进行攻关，关注行业前沿技术发展，推动产品迭代与技术创新。参与研发项目的整体规划，监督项目进度、质量与预算执行，编写相关技术文档，如项目计划书、测试报告等。协同生产、业务及采购团队，提供技术支持，参与产品推广咨询及核心零部件的选型评估。二、任职要求学历专业：大专及以上学历，电子电气、机械工程、机电一体化等相关专业；硕士或重点院校背景者优先考虑。工作经验：具备2年以上电子电气或机械类研发经验，有完整参与研发项目经历者优先，熟悉产品研发全周期流程。专业技能：了解手机结构件设计，熟悉手机生产工艺流程，具备手机气密性检测、中框加工工艺相关经验者优先；有手机屏幕贴合及屏幕维修经验，对水波纹、鼓包、凹陷、老化等问题具备实际处理能力者优先；掌握机械设计基础知识，熟练使用AutoCAD、SolidWorks等软件进行三维建模与工程制图；了解PLC、单片机或嵌入式系统基本原理，具备基础编程与调试能力；熟悉国家及行业相关标准规范，了解产品测试验证流程。综合素质：具备研发创新意识和问题分析解决能力，良好的团队协作与沟通表达能力，工作严谨、抗压性强，乐于学习与提升。

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岗位职责：1、依据公司整体战略规划，分解并制定业务团队的目标与执行策略，带领团队达成业绩指标；持续优化工作流程，提升团队工作效率与执行力；2、维护现有客户关系，主动开发新客户资源，扩大市场份额；搭建供应商长效合作体系，完善供应商评估与淘汰机制，保障外发生产环节的质量与交付时效；3、有效管控生产成本及销售开支，在确保产品质量和产能提升的基础上，持续推进运营成本下降；参与年度财务预算编制，并跟踪预算执行进度，确保财务目标顺利达成。

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【岗位职责】薪资12K-25K13薪1、负责总经理相关文件的拟订、修订与审核，整理各类公文、报告、总结及其他材料，落实董事长文件的督办、处理及反馈工作；2、搜集各类信息、数据及行业动态，为总经理决策提供有力支持与建议；3、协调总经理、总经办成员及各部门负责人之间的沟通与协作；4、协助总经理推进各项事务，处理日常运营中的具体事宜；5、在授权范围内参与商务对接与谈判，做好内外部汇报与联络工作；6、跟踪并督促总经理下达任务的执行进度，确保工作有效落地；7、协助安排总经理会议议程及日常行程规划；8、完成总经理授权或交办的其他工作任务。【任职资格】1、全日制统招本科及以上学历，专业包括英语、计算机、通讯、电子信息、金融、经济类，形象气质良好；2、具备3年以上大型制造企业工作经验，熟悉企业内部运作流程；3、综合素质高，学习能力强，能快速掌握与公司业务相关的知识，具备优秀的文案撰写能力；4、具备较强的组织协调能力、沟通表达能力，拥有良好的社交能力和敏锐的洞察力；5、英语流利，可与外籍人士顺畅交流；简历请附照片，简历请附照片，谢谢！加分项具有以下领域经验者优先：通信/网络设备·智能硬件/消费电子·电子/硬件开发

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岗位职责：1、依据公司整体战略规划，分解并制定业务团队的目标与实施策略，带领团队达成业绩指标；持续优化业务流程，提升团队整体工作效率；2、维护现有客户关系，积极开发新客户资源，扩大市场份额；搭建供应商战略合作体系，建立完善的供应商评估与淘汰机制，保障外发生产环节的质量与交付周期；3、有效管控生产成本及销售支出，在确保产品质量和产量增长的同时，持续推进运营成本下降；参与年度财务预算编制，监督预算执行过程，确保财务目标顺利达成。

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【任职要求】：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业，具备1年以上相同岗位工作经验。熟悉人力资源六大模块运作流程，了解国家劳动法律法规及相关政策。具有较强的沟通协调能力与服务意识，熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作。持有中级人力资源资格证书者优先考虑。【岗位内容】：协助行政人事主管处理公司人力资源管理中的日常事务，保障各项人事工作有序开展。支持公司在招聘选拔、培训发展、绩效考核等方面的具体实施，提供必要的服务与协助，推动公司人力资源战略目标的落地与实现。

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【任职要求】：本科及以上学历，企业管理、工商管理、市场营销、公共关系等相关专业优先；3年以上大型企业董事长助理、总经理助理或高管助理相关工作经验；熟悉公司整体运营流程，具备战略思维与统筹管理能力；具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力及高效执行力；具有高度的责任心和保密意识，能在高压环境下保持冷静与高效运作；拥有良好的职业素养，抗压性强，善于灵活应对各类突发情况；熟练使用办公软件及项目管理工具，具备较强的文书撰写与报告输出能力；有3C行业、科技类企业或上市公司工作背景者优先考虑。【岗位内容】：协助董事长统筹公司全局运营，参与公司战略规划的制定与重大决策的推进实施；负责整合公司内部各职能部门资源，优化组织协同效率；跟进重点项目的执行进展，监督落实进度，保障战略目标有效落地；收集并分析公司运营数据，编制决策支持性报告，为董事长提供科学依据；作为董事长与外部合作伙伴、政府单位、核心客户之间的对接纽带，维护关键关系；处理突发事件及危机情况，及时汇报并提出可行应对策略；推动公司管理制度与流程体系的建设与持续优化，提升运营规范化水平；在董事长授权范围内，代表其开展部分对外联络及内部管理工作。

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张女士

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【任职要求】：本科及以上学历，熟悉3C类产品，具备5年以上相同岗位工作经验，市场营销、工商管理等相关专业优先；掌握销售策略制定、团队管理及客户关系维护相关能力；熟练操作Office办公软件及CRM/ERP系统，了解现代化管理体系；品行端正，工作细致严谨，具备较强的组织协调与领导能力。【岗位内容】：依据公司整体发展战略，分解并制定业务团队的业绩目标与执行策略，带领团队达成各项业务指标；不断优化业务流程，提升团队运作效率；维护现有客户合作关系，主动开发新客户资源，扩大市场份额；构建供应商长期战略合作体系，完善供应商评估与淘汰机制，保障外发生产环节的质量与交付周期；严格管控生产成本与销售费用，在保证产品质量与产量的基础上，持续推进运营成本下降；参与年度财务预算编制，并监督预算执行过程，确保财务目标顺利达成。

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