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一、岗位职责：1.负责开发新的渠道客户（包括但不限于装修公司、设计工作室、工长、建材门店等），建立并维护良好的合作关系。2.对现有渠道进行维护与管理，深度挖掘客户需求，完成销售目标。3.向客户专业地介绍产品、工艺及品牌优势，提供解决方案，提升客户满意度。4.收集市场信息与竞品动态，及时反馈，助力市场策略调整。任职要求：1.年龄20-35岁，学历不限，有建材、家居、涂料行业销售或渠道拓展经验者优先。2.性格开朗外向，具备出色的沟通表达能力和强烈的赚钱欲望。3.具备良好的客户服务意识和吃苦耐劳的精神，能适应外出拜访客户的工作模式。4.有较强的学习能力和抗压能力，对销售工作充满热情。二、薪资福利（您最关心的部分）极具竞争力的薪酬结构：底薪+绩效奖金+高提成转正后薪资：3000元无责任底薪+1000元绩效奖金+高额销售提成（5%）试用期薪资（3个月）：3000元无责任底薪+高额销售提成（5%）（提成点与正式员工一致，让您入职即享高回报！）完善的福利保障：缴纳社保、带薪培训、节日福利、团建活动、年终奖金等。休息安排：每周休息1天（根据工作安排轮休，原则上避开周末客户高峰期）。法定节假日：按照国家规定及公司制度进行轮休

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邹先生

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薪资福利：1、薪酬结构：3000元底薪+高额提成（42%~50%）+意外险+五险+提供住宿+话费补贴+业绩奖励+季度激励+年终奖金；2、上班时段：8:30-18:00；3、定期组织团建活动、聚餐交流，配备住宿资源、餐补支持；4、享有生日关怀、节日礼品、年度旅游（国内及出境）等员工福利。任职要求：1、年龄18至45周岁，性别不限，学历无硬性要求；2、无需过往经验，但需具备销售热情，能适应高强度工作，拥有良好协作意识；3、具备强烈收入目标感，自我管理能力强，愿与公司共同成长发展；4、优先录用90后、00后有销售背景者、退伍军人，同时欢迎应届生投递；5、入职后享受系统化带薪培训。面试地点：雨花区旭辉国际广场C1-504工作地点：根据长沙各门店位置就近分配

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曹文彬

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互联网教培公司叫叫阅读招聘地推销售岗，线下推广9.9元引流课程【工作内容】1、在商场、游乐场、小学、幼儿园、儿童医院、图书馆、科技馆、公园等3-12岁儿童及家长聚集的场所，开展线下推广，销售9.9元线上阅读体验课，采用地推陌拜方式触达客户；2、在获得客户认可后，完成体验产品的推荐与售卖，并协助客户完成支付流程，达成月度任务目标，对已领取课程的家庭进行后续维护；家长支付9.9元可享5节阅读课+现场发放1个伴手玩具（由公司提供）+后续邮寄1个礼盒，产品价值感强，家长接受度高，主动沟通意愿明确即可胜任；3、工作时间与地点匹配学龄前及小学阶段用户作息，核心是在合适时间段精准覆盖目标人群集中区域，完成9.9元体验课的转化，结果导向，全长沙范围灵活安排，就近分配；4、根据业务数据反馈及主管指导，持续提升个人销售能力与执行效率；5、配合完成上级交办的其他相关工作任务；6、入职流程：面试—试岗（5天带薪）—试岗通过—正式入职，入职当月即缴纳五险一金。【上班时间】1、每周一、周二休息2、周三至周五下午1点上班，晚9点下班（完成7单任务可提前下班）3、周末上午10点上班，晚9点下班【岗位要求】1、具备良好的沟通能力与销售意识，有市场推广或招生经验者优先；2、善于复盘总结，持续优化销售话术与成交技巧；3、积极进取，目标清晰，抗压能力强，情绪管理佳；4、有幼少儿教育类产品推广经验且业绩突出者优先，欢迎宝妈群体加入【薪资福利】无责任底薪4000-6000元（依据5天试岗表现定档）+体验课提成+转化提成（综合单量、转化率与转化人数计算），熟练上岗后月收入普遍可达13K以上，销售岗位，多劳多得，上不封顶，诚邀优秀人才加入

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张先生

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薪资福利：1、薪酬结构：底薪3000元+高比例提成（42%~50%）+意外保险+五险+提供住宿+话费补助+业绩奖励+季度激励+年终奖金；2、上班时间：8:30-18:00；3、定期组织团建活动、聚餐聚会，提供住宿及餐补；4、享有生日礼遇、节日福利以及国内外团队旅游机会。任职要求：1、年龄18-45岁，性别不限，学历不限；2、经验非硬性要求，但需热爱销售工作，具备吃苦耐劳精神和良好团队协作意识；3、有强烈致富意愿，自律性强，愿意长期发展；4、优先考虑90后、00后有销售经历者及退伍军人，欢迎应届毕业生应聘；5、公司提供系统化带薪培训。面试地点：雨花区旭辉国际广场C1-504工作地点：全长沙各门店就近分配

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彭女士

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招聘职位：客服人事行政专员（装饰公司客服经验优先）主要工作内容：1、人事、行政基础工作：-负责员工考勤统计、档案管理、工资表制作、施工费核算、办公用品采购、展厅卫生管理等日常行政事务；-招聘、入职离职手续办理、制作工资表、社保增减上报缴纳、新员工培训基础工作；2、商务客服项目协调与跟进（全程线上沟通对接，有工作手机）-根据订单项目创建并管理客户、施工师傅、销售三方沟通群组，确保信息高效传递；-全程跟进施工进度，协调师傅调度、确定材料配送无误等事宜，确保项目按时竣工；制作施工费制表核算（每月一次）-处理客户咨询及售后问题，维护客户关系，提升满意度。任职要求：1.1年以上装饰公司/建材行业商务、客服或项目跟单经验，熟悉施工流程者优先；2.具备优秀的沟通协调能力，能同时对接多角色（客户、施工师傅、销售对接）；3.熟练使用各类办公软件，擅长线上群组管理；4.责任心强，执行力高，能适应项目进度的灵活调度；岗位类型：全职工作地点：雨花区圭塘街道喜盈门范城建材家具广场5楼5326号门面VALPAINT冠禹艺术涂料门店内。薪资范围：5000左右上班时间：周一至周六，上午9:00——下午18:00公司楼下就是地铁口，5号线大塘站，3号出口

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邹先生

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招聘职位：客服人事行政专员（装饰公司客服经验优先）主要工作内容：1、人事、行政基础工作：-负责员工考勤统计、档案管理、工资表制作、施工费核算、办公用品采购、展厅卫生管理等日常行政事务；-招聘、入职离职手续办理、制作工资表、社保增减上报缴纳、新员工培训基础工作；2、商务客服项目协调与跟进（全程线上沟通对接，有工作手机）-根据订单项目创建并管理客户、施工师傅、销售三方沟通群组，确保信息高效传递；-全程跟进施工进度，协调师傅调度、确定材料配送无误等事宜，确保项目按时竣工；制作施工费制表核算（每月一次）-处理客户咨询及售后问题，维护客户关系，提升满意度。任职要求：1.1年以上装饰公司/建材行业商务、客服或项目跟单经验，熟悉施工流程者优先；2.具备优秀的沟通协调能力，能同时对接多角色（客户、施工师傅、销售对接）；3.熟练使用各类办公软件，擅长线上群组管理；4.责任心强，执行力高，能适应项目进度的灵活调度；岗位类型：全职工作地点：雨花区圭塘街道喜盈门范城建材家具广场5楼5326号门面VALPAINT冠禹艺术涂料门店内。薪资范围：5000左右上班时间：周一至周六，上午9:00——下午18:00公司楼下就是地铁口，5号线大塘站，3号出口

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邹先生

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服务员的核心工作是围绕顾客用餐体验提供全流程支持，既要高效完成点餐、传菜、结账等基础服务，也要通过主动沟通和细节关注提升顾客满意度，同时协助维护餐厅运营秩序。

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卞女士

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岗位职责：主要驻点配送霸王茶姬奶茶招聘要求：18~40岁身体健康！无案底！没有传染性疾病！（会骑车看导航符合要求持有一张有效身份证就可以面试了）

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胡先生

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全国范围招募艺术涂料技师，微信小程序线上接单。男18-60周岁，女18-55周岁有艺术涂料经历。地区不限接待时间：工作日9:00-18:00本平台已入驻微信，接受微信第三方监管，入驻需缴纳任何费用，请注意识别！

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3月10日 16:43

邹先生

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岗位职责:1.负责瓷砖岩板产品在交付各环节的统筹管理与协调工作2.保障瓷砖岩板按时交付，并符合既定的质量标准3.与客户保持有效沟通，确保交付流程顺畅推进4.对瓷砖岩板在仓储、加工、运输及施工阶段的损耗进行监督与管控任职要求:1.具备良好的沟通能力及团队协作意识2.能够高效处理多项任务，确保交付节点准时达成3.主动优化工作流程，持续提升交付运作效率4.熟练驾驶手动挡货车，并持有相应驾驶证件

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郭先生

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外卖平台运营招聘主要职责：1、负责美团、饿了么等外卖平台的整体运营，包括门店管理、商品上架、活动策划、价格策略制定及优化等2、深入研究不同外卖平台的规则、流量机制及用户特点，制定差异化的运营策略，最大话平台资源利用。3、根据市场趋势、竞品动态及用户需求，策划并执行外卖平台的营销活动（如满减、折扣、套餐组合等），提升品牌影响力和销售额。4、监控并分析外卖平台的运行数据（如订单量、转化率、容单价、用户评价等)，定期输出运行报告并提出优化建议。5、与外卖平台建立并维护良好的合作关系，争取更多资源支持(如流量倾斜、活动位曝光等）。6.协调门店、供应链及市场团队，确保外卖运营活动的顺利执行及产品供应的稳定性。7.处理外卖平台的客户投诉及反馈，提升用户体验，维护品牌形象。8.关注行业动态及平台规则变化，及时调整运营策略，确保品牌在外卖平台的竞争力。任职要求;1.市场营销、电子商务、管理学等相关专业优先。2.了解竞对产品特点以及营销方法，熟悉水果生鲜行业特性的优先考虑。3.至少1年以上外卖平台运营经验，需要对美团、饿了么等外卖平台的规则、流量机制及运营策略有深入了解，具备成功案例者优先。4.具备较强的效据分析能力，能够通过数据发现问题并提出解决方案。5.能够独立策划和执行外卖运营方案6.对本地生活行业有深刻理解，具备创新思维和较强的策略制定能力。

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陈先生

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外卖平台运营招聘主要职责：1、负责美团、饿了么等外卖平台的整体运营，包括门店管理、商品上架、活动策划、价格策略制定及优化等2、深入研究不同外卖平台的规则、流量机制及用户特点，制定差异化的运营策略，最大话平台资源利用。3、根据市场趋势、竞品动态及用户需求，策划并执行外卖平台的营销活动（如满减、折扣、套餐组合等），提升品牌影响力和销售额。4、监控并分析外卖平台的运行数据（如订单量、转化率、容单价、用户评价等)，定期输出运行报告并提出优化建议。5、与外卖平台建立并维护良好的合作关系，争取更多资源支持(如流量倾斜、活动位曝光等）。6.协调门店、供应链及市场团队，确保外卖运营活动的顺利执行及产品供应的稳定性。7.处理外卖平台的客户投诉及反馈，提升用户体验，维护品牌形象。8.关注行业动态及平台规则变化，及时调整运营策略，确保品牌在外卖平台的竞争力。任职要求;1.市场营销、电子商务、管理学等相关专业优先。2.了解竞对产品特点以及营销方法，熟悉水果生鲜行业特性的优先考虑。3.至少1年以上外卖平台运营经验，需要对美团、饿了么等外卖平台的规则、流量机制及运营策略有深入了解，具备成功案例者优先。4.具备较强的效据分析能力，能够通过数据发现问题并提出解决方案。5.能够独立策划和执行外卖运营方案6.对本地生活行业有深刻理解，具备创新思维和较强的策略制定能力。

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陈先生

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外卖平台运营招聘主要职责：1、负责美团、饿了么等外卖平台的整体运营，包括门店管理、商品上架、活动策划、价格策略制定及优化等2、深入研究不同外卖平台的规则、流量机制及用户特点，制定差异化的运营策略，最大话平台资源利用。3、根据市场趋势、竞品动态及用户需求，策划并执行外卖平台的营销活动（如满减、折扣、套餐组合等），提升品牌影响力和销售额。4、监控并分析外卖平台的运行数据（如订单量、转化率、容单价、用户评价等)，定期输出运行报告并提出优化建议。5、与外卖平台建立并维护良好的合作关系，争取更多资源支持(如流量倾斜、活动位曝光等）。6.协调门店、供应链及市场团队，确保外卖运营活动的顺利执行及产品供应的稳定性。7.处理外卖平台的客户投诉及反馈，提升用户体验，维护品牌形象。8.关注行业动态及平台规则变化，及时调整运营策略，确保品牌在外卖平台的竞争力。任职要求;1.市场营销、电子商务、管理学等相关专业优先。2.了解竞对产品特点以及营销方法，熟悉水果生鲜行业特性的优先考虑。3.至少1年以上外卖平台运营经验，需要对美团、饿了么等外卖平台的规则、流量机制及运营策略有深入了解，具备成功案例者优先。4.具备较强的效据分析能力，能够通过数据发现问题并提出解决方案。5.能够独立策划和执行外卖运营方案6.对本地生活行业有深刻理解，具备创新思维和较强的策略制定能力。

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陈先生

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接送客户，每天工作8-9个小时，底薪5400+2000奖励，保底7400元。加班提成额外算。餐费补贴400元/月，住宿补贴400元/月。月综合收入8000-10000元左右。五险3个月

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陈女士

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要求：年龄21-59，驾照满一年以上，无酒驾毒驾，无案底，拘留史，工作认真负责。底薪5400+提成+奖金额外补贴吃住：1100元/月综合收入8000-10000元左右长沙市内工作

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胡女士

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招聘小车司机要求：无酒驾，无案底拘留史，工作态度，认真负责保底4800元+补贴+奖金餐费补贴：500元/月租房补贴：500元/月电费补贴：600元/月综合收入8000元左右长沙市内工作，就近安排

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张女士

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招聘司机岗位要求：无酒驾，无案底拘留史，工作态度认真负责。薪资待遇：5400底薪+提成+奖金生活吃住补贴：额外1100元/月综合收入8000元以上。

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刘女士

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招聘小车司机要求：无酒驾，无案底拘留史，工作态度，认真负责保底4800元+补贴+奖金餐费补贴：500元/月租房补贴：500元/月电费补贴：600元/月综合收入8000元左右长沙市内工作，就近安排

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谢女士

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招聘要求：21-59周岁，驾驶技术娴熟，会使用导航，踏实肯干吃苦。因扩展业务，急需招聘3名内部司机。薪资待遇：工资+提成+补贴+奖励综合工资9000元左右

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邱女士

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招聘小车司机要求：无酒驾，无案底拘留史，工作态度，认真负责保底4800元+补贴+奖金餐费补贴：500元/月租房补贴：500元/月电费补贴：600元/月综合收入8000元左右长沙市内工作，就近安排

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谢女士

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我们是室内设计公司，助理必须懂酷家乐或者相关作图软件，对新事物有好奇心，有执行力工资待遇：无责底薪4000+ai作图提成+好评提成+年假+五险一金+其它福利岗位职责：使用ai智能体对接各个体系（公司已经打通）1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象4. 协调各部门行政需求，保障办公环境高效有序运行5. 完成领导交办的其他行政支持类工作任职要求：1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识2. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力4. 具备行政、文秘或相关岗位实习或工作经验者优先5. 普通话标准，形象端正，具备基本商务礼仪素养

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黄先生

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岗位职责：1.负责家居整装方案设计，基于智能预算系统完成模块化、标准化设计方案输出2.参与全流程抢单交付，对接客户、材料、施工等29个角色，协同推进168个自动阶段节点3.依据913个施工节点标准（含174个数字化反馈节点），精准匹配设计与施工数字刻度要求4.运用全流程打通的CRM、预算、施工、财务及商城系统，实现设计-交付-回款闭环管理5. 持续优化设计方案与系统适配性，支撑“先施工、后付款”新型交付模式落地任职要求：1.熟悉家装整装流程，具备独立完成全案设计能力，有零售式整装平台经验者优先2. 熟练使用主流设计软件及数字化协同工具，能适应高度模块化、系统化工作场景3.具备良好的客户沟通与跨部门协作能力，认同“以交付为中心”的服务理念4. 学历不限，热爱家居设计行业，学习能力强，适应快速迭代的智能装修平台发展节奏5.有长沙地区从业经验或长期在地发展意愿者优先

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黄先生

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【岗位职责】1、工作内容：通过电话沟通及实地拜访，开发并维护各类建筑工程企业客户，提供专业的工程保函解决方案；2、销售模式：采用大客户导向、顾问式服务、面向企业端的营销方式；具体形式为电话预约+现场面访。3、客户群体：涵盖水利、水电、桥梁、隧道、港口、高铁、园林、环保、消防等领域的建筑施工类企业，对接其工程保函相关负责人。【我们需要】1、大专及以上学历（条件优异者可适度放宽），不限性别与专业背景；2、形象端正，具备良好的商务气质和语言表达能力，综合能力强的候选人可适当放宽要求；3、品质要求：诚实守信、工作投入，积极乐观，抗压性强，思维敏锐，注重细节，勇于突破自我；4、具备出色的沟通协调能力、市场开拓能力、谈判能力、学习能力和执行力。薪资福利：底薪4350元（含1000元绩效）+提成3%-26%（按保函种类及职级阶梯计算）试用期3个月，依据业绩表现决定是否提前或如期转正上班时间：08:30-17:30，周末双休，入职即签订正式劳动合同并缴纳五险一金温馨提示：1、本公司不涉及融资、贷款、投资、理财等相关业务，专注工程保函领域十余年，仅深耕单一核心业务，请勿因公司名称产生误解！2、招聘平台可能显示简历未读状态，敬请放心，所有应聘简历均会自动推送至我司招聘邮箱，我们确保查阅每一份投递资料。3、主营产品包括：投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函等。每一个新兴行业的崛起，都蕴藏着全新的职业发展机会。一、公司规模：公司创立于2011年，注册资本5亿元人民币，主营业务涵盖担保、投资及相关金融服务，是国内较早进入工程金融担保领域的专业化机构之一，服务网点遍布全国。目前已在多个区域设立分公司与办事处，服务网络覆盖全国主要经济活跃地区。二、业务范围：工程保函/工程担保服务。属于现代金融新兴行业（该模式在欧美已有百年发展历程），但我们不从事融资、贷款、保险、理财，也不提供融资担保、贷款担保或投资担保服务。核心业务为：投标保函、履约保函、预付款保函、业主支付保函等。三、行业前景：国家重点支持的现代金融服务产业之一。工程担保制度于2004年由我国政府从美国引入，并在深圳这一南方金融重镇启动试点，在政策扶持下迅速扩展。作为高标准、高准入门槛的朝阳行业，国家实施外资禁入政策予以重点保护。在东部、南部等经济发达地区，已实现“有项目必有担保”的成熟运作模式，逐步接轨国际先进体系。2016年，***总理主持召开会议，明确部署加快推进工程保函在全国范围内的普及与发展，为建筑业构建更完善的金融支撑体系。

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陈女士

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