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1. 负责大数据平台的构建与运维，保障数据处理的稳定性与精准性，支撑运营商在数字化营销场景下的技术需求；2. 参与数据仓库架构设计及性能优化，提升数据存储结构与查询响应速度，应对业务规模持续扩大的数据挑战；3. 搭建并维护数据ETL流程，保障数据从源端到目标端的完整性与同步时效；4. 与策略及运营部门深度协作，准确理解业务诉求，输出可行的技术方案，助力数据赋能业务决策与迭代升级；5. 关注大数据领域前沿技术动态，探索新技术的应用落地，不断提升团队技术储备与业务支撑能力。任职资格：1. 计算机相关专业背景，具备4年以上大数据开发工作经验，熟练掌握Java或Python编程语言；2. 精通SQL开发，具备丰富的SQL性能调优实战经验；4. 熟悉Mysql、Hbase、Redis、Doris、ClickHouse、hive、PG等主流数据存储与查询技术；5. 具备较强的学习能力，逻辑思维能力强，沟通表达清晰，工作态度积极，责任心强；6. 思维缜密，乐于协作，具备良好的团队协作意识与项目推动能力，有与业务团队高效协同的实际经验；7. 熟悉联通CBSS计费系统，具有相关业务系统开发或对接经验者优先。

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卢女士

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一、工作内容:1、办公室内完成工作任务，无需外勤，工作环境舒适轻松二、岗位要求:1、性别不限，经验不限，零基础可申请，提供带薪岗前培训2、年龄******三、岗位薪资:平均月收入7000-12000元，业绩达标上不封顶四、工作时间:9:00 - 19:00，法定节假日正常休息并享受带薪假期五、福利待遇1、入职即安排带薪培训，培训周期约七天2、享有公司规定的各类带薪假期，包括年假、婚假及法定节假日3、表现优异者有机会晋升为组长、主管、质检、数据管理或人事相关岗位

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方女士

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一、工作内容:1、办公室内完成工作任务，无需外勤，工作环境舒适轻松二、岗位要求:1、性别不限，经验不限，欢迎零基础人员，提供带薪岗前培训2、年龄******三、岗位薪资:平均月收入7000-12000元，业绩达标上不封顶四、工作时间:9:00-19:00，享受法定节假日及带薪休假五、福利待遇:1、入职即安排带薪培训，周期约七天2、享有公司规定的各类假期，包括年假、婚假及法定节假日3、表现优异者可晋升至组长、主管、质检、数据管理及人事等相关岗位

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方女士

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岗位职责：1.负责公司SaaS产品的市场推广与销售工作，开拓本地市场并建立客户联系；2.通过多渠道发掘潜在客户，识别客户需求与痛点，提供定制化的SaaS产品及营销解决方案，推动签约落地；3.联动内部各团队及时响应客户反馈，协助解决使用问题，维护良好客户关系，助力实现长期稳定合作；4.持续深化行业认知，聚焦餐饮领域深耕细作，逐步成长为垂直领域的专业人才。任职要求：1.年龄23-30岁，统招大专及以上学历，具备1年或以上本地生活服务或SaaS类销售经验；2.销售基本功扎实，历史业绩表现优异，有地推经历或面向企业客户的开发经验，能自主开拓客户资源；3.学习适应能力强，思维敏捷，善于主动学习并持续优化自身知识体系；4.目标感强且具备清晰的执行路径，敢于设定高目标，并能在压力和挑战中保持积极应对态度；岗位福利：1.行业内具竞争力的薪酬水平，阶梯式提成机制，收入上不封顶；2.转正后每半年开放晋升通道，考核标准透明公正，成长加薪有保障；3.六险一金、入职体检、年度健康检查等多项员工保障福利；4.部门团建、下午茶饮、城市主题活动、节日礼品、生日会及周年庆典等丰富活动，每月提供团建经费支持。

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柳女士

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岗位职责:负责可隆品牌在吉林省市场的运营管理1. 拆解并落实工作目标与营销预算，结合市场动态及公司实际，及时优化调整并有效执行管控。2. 统筹区域内门店的日常运营工作（涵盖人员、商品、陈列、销售等环节），保障区域经营目标达成。3. 维护与商场的良好合作关系，确保店铺平稳运行；制定并推进区域市场策略，提升品牌影响力。4. 高效、准时完成上级安排的各项任务。任职要求：1. 具备3年以上服装行业同岗位经验，熟悉吉林省内各大商场系统运作流程。2. 有管理50人以上团队或8000万以上业务规模的经验。3. 具备良好的统筹协调能力及谈判沟通技巧。4. 抗压能力强，具有积极的团队协作精神。5. 大专及以上学历

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赵女士

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岗位职责:负责可隆品牌在吉林省市场的多店运营管理1. 分解并下达工作目标与营销预算，结合市场动态及公司实际状况，适时调整策略并实施有效管控。2. 统筹区域内门店的日常运营工作（涵盖人员、商品、陈列、销售等环节），保障区域经营目标的达成。3. 维护与商场的良好合作关系，确保店铺稳定运行；策划并落实区域市场推广方案，提升品牌影响力。4. 高效、及时地完成上级安排的各项任务。任职要求：1. 具备服装行业区域经理或以上岗位工作经验，熟悉黑龙江省各大商场系统运作流程。2. 曾管理50人以上团队或年营业额8000万以上的业务规模。3. 具有良好的统筹协调能力及谈判沟通技巧。4. 抗压能力强，具备优秀的团队协作精神。5. 大专及以上学历

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赵女士

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1. 分解并落实年度工作目标与市场营销预算，结合市场变化及公司实际，动态调整并实施有效管控；2. 完善零售部门管理制度体系，涵盖培训机制、激励机制等，负责营销相关费用的审核、优化与监督；3. 统筹所辖区域内门店的日常运营（含人员调配、销售推进、商品管理等）；4. 定期汇总销售数据，开展分析评估，并提出针对性优化策略；5. 协同业务拓展团队推进新店选址及开业筹备等相关工作；6. 维护与商场管理方的良好协作关系，保障门店平稳高效运营；7. 按时完成上级交办的其他工作任务；任职要求1. 本科及以上学历，具备3年以上多门店运营管理经验，熟悉服装零售行业运作模式；2. 熟知当前行业发展趋势及市场环境变化；3. 具备较强的数据洞察力，熟练掌握数据分析、预算编制、总结归纳及计划制定能力；4. 拥有良好的整体规划与组织协调能力，具备出色的沟通谈判技巧；5. 市场敏锐度高，能够准确捕捉市场动向并判断发展方向，对市场信息具有独立分析能力；6. 抗压能力强，具备积极的团队协作精神；7. 能够接受出差安排

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赵女士

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岗位职责：1. 开展新客户开发工作，构建并维系稳定的长期合作纽带；2. 策划并执行销售方案，达成既定业绩指标，扩大市场占有率；3. 提供专业的商品解答，消除客户顾虑，推动成交实现；4. 汇总市场动态信息，研判竞争格局，辅助企业战略制定。任职要求：1. 具备较强的市场洞察力与客户开拓能力；2. 拥有良好的交流表达与谈判协调能力，能够高效处理客户需求；3. 目标意识强，责任心强，适应高强度下的任务推进；4. 熟知销售运作流程，具备相关领域销售背景者优先考虑。

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王先生

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长春招聘！！！销售顾问（上午工作制）【岗位特色】每日工作2.5小时：8:30-11:00（下午自由安排）无经验底薪+提成+各种奖励收入上不封顶有完善的培训体系【岗位职责】客户开发与维护执行标准化销售流程参与团队销售技巧培训【任职要求】年龄25-55周岁（学历不限）具备基本沟通能力能适应上午固定出勤有销售意识者优先联系电话或微信

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刘女士

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招聘：健康养老规划顾问高端养老社区泰康之家吉园是国内养老社区头部品牌，目前全国37个城市布局45个高端养老社区，候鸟式旅居生活。中国已经进入重度老龄化社会，关注养老的人日益增多，朝阳行业，行业可持续发展性强！工作时间：上午8：30-15:30，双休底薪3000。您要有什么：1、30-50周岁，大专及以上学历（个别工作经历优秀者也会往上推），最好本科学历以上，形象好，气质佳；2、自我约束力强，有较强的事业心，勇于面对挑战；3、接触过金融、保险、地产行业的成长、国内外旅游）……等；5、工作时间和国家法定节假日同步

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马女士

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在市场中具备显著竞争优势，覆盖全国业务的万亿级蓝海赛道主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长支持60期分期还款2、互联网金融平台债务优化：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用3、房地产相关综合解债服务：包括断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等帮扶制度：1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步2、专属导师辅导：实行师徒制一对一陪跑，助力从入门到精通的成长路径3、深度运营支持：向下延伸服务链条，提供全面赋能支撑4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，快速解决客户疑问5、专业法务 backing：携手中国 top10 律所，以专业精神高效处理各类法律相关问题6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展的稳定性与前瞻性岗位要求：1、不限性别与年龄，保持年轻积极的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，有明确目标并善于制定达成策略4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员更易上手工作内容：1、公司分配精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程3、对客户信息进行分类整理，长期维系良好客户关系工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压福利制度：法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利定期组织团建活动设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励开展专业知识讲座与技能提升培训公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

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张先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2026-10-12尊享贷信贷专员招聘：产品特点：全国可进件，额度高审批快，通过率35%，户均15万，最高可贷100万，工薪族、三无人员均可申请，准入条件宽松工作性质：兼职收入：三重收益：授信奖励70元+返佣0.3%+放款奖金+客户服务费2%收入示例：若成功放款20万，可获得收入为：70元（授信奖）+600元（返佣）+6000元（服务费），业内皆知实际服务费远不止两个点任职要求：需具备贷款行业相关从业经验，无经验者请勿投递

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王先生

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职位要求：1、具备本科及以上学历；2、有金融领域从业经历者优先考虑；3、持有注册会计师资格或已通过相关科目者优先；4、熟悉财务、会计、审计专业知识及相关法律法规；5、具有较强的书面表达能力与沟通协调能力；6、身体状况良好，能适应出差安排，承受高强度持续工作

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王先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无限制工作时间：自由安排工作时段：任意时段均可结算方式：按完成任务结算招聘截止时间：2026-10-12尊享贷信贷专员招聘：产品优势：全国范围可受理，额度高审批快，适用于工薪群体，无社保、无打卡、无打卡记录也可申请，准入条件宽松工作性质：兼职岗位收入构成：三重收益——授信奖励红包+返佣提成+放款激励红包+客户维护服务费任职要求：需具备贷款相关从业经验，无行业经验者请勿投递

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王先生

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岗位职责：1、协助上级对接各级地方政府，挖掘潜在项目信息，掌握项目所在地市场动态，推进投资建设类项目的沟通与协商；2、参与商务接洽工作，协同集团经营中心开展市场拓展，推动项目合作落地；3、协助总裁开展集团公共关系维护及对外联络事务；4、统筹集团与政府间的会议安排及接待事宜。岗位要求：1、本科及以上学历，市场营销、金融、管理等相关专业优先；具备工程建筑行业工作经验者优先考虑；2、具有工程项目开发、政府关系协调、商务接待等相关背景，熟悉商务礼仪规范；3、具备出色的沟通表达能力，适应能力强，抗压性好，能快速融入新市场与新业务领域；4、接受派驻或出差至云南昆明、玉溪、曲靖、临沧；湖南株洲；山西临汾；贵州毕节；辽宁盘锦等地。福利待遇：1、实行弹性工时制度，外地员工可享受季度探亲假；2、集团配备政府及社会资源支持，提供车辆、食宿、物资等全方位保障；3、享有健全的员工福利体系及系统化职业培训机会。

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张女士

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岗位职责:1.调解金融类争议，协助客户与金融机构达成共识；2.汇总并研判案件资料，编制调解分析报告；3.协调各方意见，推进调解流程，促成和解协议形成；4.维系客户联系，提高服务体验与满意度；5.监督调解结果落实，保障协议履行到位。任职要求：1.具备优秀的沟通协调与谈判能力，善于应对冲突情境；2.熟知金融业务及产品，掌握相关法律规范；3.具有较强的逻辑分析与实际问题解决能力；4.工作积极负责，适应一定强度的工作节奏；5.可独立开展金融纠纷的处理与闭环解决。

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王女士

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岗位职责：1、负责解答客户咨询，提供产品或服务的相关信息；2、维护客户关系，定期跟进客户需求并提供相应的支持和服务；3、通过多渠道与客户进行有效沟通；4、协助销售团队完成销售目标，促进销售转化。5、年龄25—50周岁0基础培训上岗晋升空间大，收入上不封顶。岗位要求：1、有销售经验者优先2、具备良好的沟通能力和客户服务意识；3、具有一定的销售技巧和经验；4、工作细致认真，有较强的责任心

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刘女士

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人重启履约通道，拥有强劲的市场优势，立足万亿级蓝海市场，服务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与法律诉讼，免除罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出3、房地产专项解债服务：支持断供保房、解除担保责任、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合解决方案帮扶制度：1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户各类咨询问题5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障客户权益6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展资产评估岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易快速上手工作内容：1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，成单率高2、依托全网流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的关系维护机制工作时间：可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压福利制度：法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 +不定期团建活动月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品）定期组织专业培训与内部活动公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

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邱先生

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1、能适应年度审计期间的出差安排2、通过注册会计师部分科目者优先考虑3、具备较强的沟通协调能力4、有会计师事务所工作经历者优先5、毕业于985、211高校者优先6、根据实际业务能力，可应聘审计经理或项目经理岗位，具体面议

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王先生

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【合伙人模式】养老健康财富规划事业合伙人一、岗位亮点——重塑养老财富新事业加入养老健康财富生态合伙人，构建「全生命周期+全财富周期」服务体系，成为中产家庭信赖的长寿、健康、富足守护者，开启轻创业全新赛道，职业可延续，携手共拓养老财富事业新版图二、你要做的事1.客户价值深耕：维系既有客户关系，洞察新中产家庭需求，提供覆盖个人至家族的养老、健康与财富规划方案，担当客户长期依赖的“人生管家”2.生态资源运营：策划或参与养老主题沙龙、高净值客户活动，整合医疗、金融等资源，拓展养老财富生态圈合作，让专业价值看得见、可感知3.轻创业体系搭建：依托泰康平台支持，探索个人品牌建设（如视频号、私域流量运营），以创新方式连接客户，共享平台资源，实现事业自主发展三、我们要这样的你1.学历&年龄：大专及以上学历，25-45岁（条件优异者可适当放宽），渴望突破传统职业边界，追求更大发展空间2.能力适配：思维清晰、沟通能力强，关注“养老+财富”领域趋势，热爱营销创新，愿将人脉资源转化为可持续价值3.价值观同频：认同金融养老发展方向，诚实守信、勇于担当，热衷创新，立志成为“有温度的财富守护者”，拒绝短期逐利行为四、为什么选这里？——合伙人专属权益（一）收入无上限，模式领先行业•多元收入结构：底薪（3000-15000元起）+十七项奖金（含训练/服务/增员/超额达成津贴+高比例提成）+团队绩效，收入倍增可期，年薪百万，够拼就来！•创业扶持补贴：新人享18个月创业津贴（最高16万/月），业绩达标额外获得20%-30%绩效奖励，管理、销售、晋升三通道激励，越努力越自由！（二）平台赋能，助力轻松起步•客户资源支持：精准高端客户+中高净值人群双重导入，告别“拓客难”，专注专业服务输出•全链路创业支持：涵盖个人IP打造、视频号运营、私域流量扶持，泰康专业团队指导“线上+线下”获客，沙龙、活动、运营资源全面配套，创业不孤单！（三）福利&环境，体验至上•理想假期安排：每月休息8天+弹性工作制（上午8:30-15:00，下午自由支配），远离996，平衡生活与工作才是真自由•高端办公配置：入驻5A级写字楼IFS职场，配备专属工位、私人储物空间及定制电脑，办公环境如“高端会客厅”，接待客户更有质感•丰富员工关怀：生日节日礼遇+每月团建活动+季度国内外旅游+定期健康体检+企业年金计划，在奋斗的同时，把日子过得有滋有味（四）成长&传承，打造可持续事业•专属培养路径：涵盖专业销售训练、进阶能力提升、职业资格认证及特色体验课程，泰康战略人才计划全程护航，助你从“新手”成长为“行业标杆”•可传承的职业资产：不是普通岗位，而是“养老财富事业合伙人”，积累的客户资源、团队经验与个人品牌，均可沉淀为终身可延续的事业资产五、坐标长春南关区长春国际金融中心A座30层（超顶配职场等你打卡）想打破职业天花板？想把“养老财富规划”做成一生事业？立即行动，一起探索轻创业新可能，让“专业”转化为“财富”，让“事业”成就“传承”！

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王先生

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岗位职责：1、负责解答客户咨询，提供产品或服务的相关信息；2、维护客户关系，定期跟进客户需求并提供相应的支持和服务；3、通过电话、电子邮件或在线聊天工具与客户进行有效沟通；4、协助销售团队完成销售目标，促进销售转化。岗位要求：1、有销售经验者优先2、具备良好的沟通能力和客户服务意识；3、具有一定的销售技巧和经验；4、工作细致认真，有较强的责任心；

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刘女士

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岗位职责：1、通过多渠道，开发和维护客户；2、通过销售技巧，促成客户购买公司产品或服务；3、记录客户信息及需求，进行有效的跟进和处理；4、维护客户关系，提升客户满意度。5、年龄25—50周岁，待遇优厚，晋升空间大收入上不封顶。岗位要求：1、有销售经验者优先；2、具备一定的销售经验，了解销售流程；3、良好的沟通能力和亲和力；4、较强的责任心和服务意识；

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刘女士

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岗位职责：1、通过多渠道，开发和维护客户；2、通过销售技巧，促成客户购买公司产品或服务；3、记录客户信息及需求，进行有效的跟进和处理；4、维护客户关系，提升客户满意度。5、年龄25—50周岁，待遇优厚，晋升空间大收入上不封顶。岗位要求：1、有销售经验者优先；2、具备一定的销售经验，了解销售流程；3、良好的沟通能力和亲和力；4、较强的责任心和服务意识；

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长春招聘！！全职、兼职销售顾问（上午工作制）【岗位特色】工作时间：8:30-11:00（下午自由安排）无经验底薪+提成+各种奖励收入上不封顶有完善的培训体系【岗位职责】客户开发与维护执行标准化销售流程参与团队销售技巧培训【任职要求】年龄25-55周岁（学历不限）具备基本沟通能力能适应上午固定出勤有销售意识者优先联系电话或微信

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工作内容：1、负责公司日常法律事务处理，涵盖合同审查、法律问题解答及风险防范等相关工作；2、开展资产处置服务，提供诉讼支持，组织庭前调解事宜。3、处理逾期账款至呆账清零全流程，包括核销操作、打包转让至银登中心流转、民间资本竞拍、登报公示与交接手续、尽职调查及后续处置，参与多元纠纷调解，推动债务人达成结清和解。岗位要求：1、具有扎实的法律理论基础，具备较强的沟通协调能力；2、对法务岗位有高度热情，能适应一定工作压力，具备良好的协作意识与团队精神。

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岗位职责：1、负责解答客户咨询，提供产品或服务的相关信息；2、维护客户关系，定期跟进客户需求并提供相应的支持和服务；3、通过电话、电子邮件或在线聊天工具与客户进行有效沟通；4、协助销售团队完成销售目标，促进销售转化。岗位要求：1、有销售经验者优先2、具备良好的沟通能力和客户服务意识；3、具有一定的销售技巧和经验；4、工作细致认真，有较强的责任心；

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