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岗位职责：1.负责日常行政事务处理，人员面试、档案管理、会议组织与纪要整理2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护3.接待来访人员，协调内外联络，保障前台及公共区域有序运行4.配合完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作5.处理各类行政费用报销初审及流程跟进，确保合规及时任职要求：1.学历不限，行政、文秘、人力资源等相关专业优先2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、细致耐心3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理及文档编辑能力4. 有1-3年行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑5.具备较强的责任心和执行力，能适应多任务并行的工作节奏

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刘先生

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【工作职责】1、负责相关区域的招聘工作；2、根据简历信息联系、邀约、安排面试以及后续一系列跟进工作；3、负责接听求职者热线，为其介绍工作内容、时间和薪资待遇以及福利；4、管理网络招聘渠道，并进行定期更新与维护；【任职资格】1、高中及以上学历2、年龄18-35岁之间；缺口10人3、具备强烈的责任感，优秀的沟通能力，较强的抗压能力，做事仔细有耐心；4、有招聘和客服或电话销售方面工作经验优先；【工作时间】9·00-18·00您将获得:1、有竞争力的工资：责任底薪+入职提成+补贴综合收入：4500-8000元不等；

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刘先生

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16 岁白班惠州电子厂正式工250～300 元/天，白班居多，考勤足250～300 元/天，白班居多，考勤足一、【企业优势】可带手机+包住宿配套完善+长白班工作轻松+有餐补五险一金或周预支300-500二、【主营业务】主要生产相关电子配件，核心分为背光部门及其他部门；背光部门主要负责贴标签、贴膜、贴胶条、看外观（岗位随机分配），90%坐班、10%站班，需穿轻薄无尘服，可带手机进车间（不可玩手机）；其他部门按车间安排，两班倒为主，中央空调车间，环境干净舒适。三、【招聘要求】男女不限，、，需携带本人有效磁性身份证、一寸照片、银行卡；大纹身、案底、染发不接收，服从车间安排、踏实肯干。四、【薪资待遇】背光部门：计时/计件双模式（两者取其高发放），综合月薪 6500-8000元/月计时：1850底薪+平时加班1.5倍/H+周六日2倍/H+节假日3倍/H（含全勤、工龄、岗补等各类补贴）；计件：达到标准按2360底薪+计件工资+各类补贴；背光补贴：新员工入职当月满15天及前3个月，每月补贴300元；第4-5个月，每月补贴500元；第6个月及以后，每月补贴700元；其他部门：1850底薪+平时加班1.5倍/H+周六日2倍/H+节假日3倍/H（含全勤、工龄等各类补贴），夜班补贴18元/天；补充细节：每月30号发放上月工资；可每周借支300-500元；夜班人员（上班超00:00）补贴25元/天；，离职按工厂正常流程办理。五、【工作时间】背光部门长白班，其他部门两班倒。①早上：7:30/7:40/7:50/8:00上班②中午：11:30/11:40/11:50/12:00下班③晚上：8:30 /9:30 /10:30下班不固定中午有一个半小时午休时间，根据上班时间打卡就可以了。【吃住情况】①公司免费提供宿舍，环境舒适，含阳台、独立卫生间、衣柜、热水、直饮水；有免费夫妻房及单人间出租，外宿补贴60元/月②食堂就餐，餐补300元/月③，不买可享受借支福利④，出勤满1个月，【福利待遇补充】1. 带薪假期：依法享有婚假、产假、哺乳假、丧假、年假等有薪假期；2. 园区配套：超市、休闲吧、篮球场、室内球馆（台球、羽毛球、乒乓球）、美容美发室、图书室等；3. 节日福利：传统节假日发礼品及加餐、每月员工生日会、每年年度综合晚会（抽大奖），定期组织技能培训及外出旅游。

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戴先生

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岗位职责:1. 负责全屋定制产品的方案策划及管理培训工作2. 组织协调各部门资源，保障产品销售利润目标达成3. 跟踪市场变化趋势，优化产品策略以契合客户实际需求任职要求:1. 具备优秀的项目统筹与执行能力2. 具有良好的团队沟通意识和协作精神3. 熟悉全屋定制领域，能准确把握行业动向与客户需求

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吴女士

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"1.负责门店客户接待，了解客户需求，提供专业的产品推荐和解决方案；2.完成销售目标，积极开拓新客户，维护老客户关系；3.参与门店促销活动，执行活动方案；4.协助处理售后问题，提升客户满意度；5、维护门店形象和卫生，确保设计区域整洁、工具摆放有序。"

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吴女士

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关于万格丽：万格丽不锈钢定制是一家专注于高端不锈钢家居定制的高新技术企业，深耕行业十余年，以“匠心品质、创新设计”为核心竞争力。公司主营不锈钢橱柜、衣柜、浴室柜、阳台柜、全屋定制等产品，凭借环保材质、精湛工艺和个性化服务，成为华南地区知名品牌。我们致力于为客户打造健康、耐用、时尚的家居空间，现因业务拓展需求，诚邀优秀设计师加入团队，共同书写家居美学新篇章！---招聘岗位：不锈钢定制设计师（2-3名）岗位职责：1.根据客户需求及空间特点，完成不锈钢橱柜、衣柜等全屋定制产品的方案设计；2.熟练运用3D效果图（如酷佳乐）、CAD制图等工具，呈现直观设计方案，并与客户沟通优化细节；3.配合生产部门完成图纸深化，确保设计落地与工艺标准；4.维护客户关系，提升设计服务满意度。---任职要求：1.专业背景：有全屋定制经验等相关专业优先，优秀应届生可培养；2.技能要求：精通AutoCAD、酷佳乐等设计软件，能独立完成效果图及施工图；3.经验要求：1年以上定制家居设计经验（不锈钢/全屋定制领域优先），熟悉材料特性及生产工艺；4.核心素质：具备良好的审美能力、沟通能力和客户服务意识，责任心强，热爱设计创新。---我们提供的福利1.有竞争力的薪酬：底薪+提成+绩效奖金（综合月薪5K-10K，能力强者面议）；2.完善的保障：社保、带薪年假、节日福利；3.成长空间：专业培训+大咖导师指导，助力快速晋升设计；4.舒适环境：现代化办公场地，扁平化管理，团队氛围轻松活跃；5.额外惊喜：项目奖金、年度旅游、员工团建、节日礼品。---为什么选择万格丽？1.行业标杆：深耕不锈钢定制领域，技术领先，市场份额持续增长；2.客户资源丰富：合作案例覆盖全国，与知名楼盘、家装公司长期战略合作；3.创新基因：鼓励设计师参与产品研发，支持创意落地，提供专利申报支持；4.地域优势：公司位于粤港澳大湾区核心区域——惠州博罗县，交通便利，生活成本低，发展潜力巨大。---加入我们，你将获得：1.一份充满成就感的事业，见证设计转化为千家万户的品质生活；2.与行业精英共事，快速提升专业能力；3.公平的晋升机制，清晰的职业发展路径。---应聘方式：简历投递：请将个人简历、作品集发送至微信：***********，简历标题注明“姓名+应聘设计师”；公司地址：广东省惠州市博罗县商业东街升腾花园首层门店万格丽不锈钢定制。注：本招聘信息长期有效，招满即止。万格丽对所有应聘者信息严格保密，欢迎踊跃投递！

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吴女士

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:早上9.00-12.00下午13.30-18.00中午休息一个小时，每天上班7.5个小时。大小周休息薪资待遇有责底薪:底薪+提成，月综合收入6000到10000，有能力的轻松月入10000以上三、工作内容1、公司提供资源，通过58同城或者BOSS等平台发布招聘信息，为公司合作的工厂招聘普工，技工，临时工2、工作简单:负责接听招聘电话，加微信，并邀约投递简历的求职者到企业进行面试，解决求职者疑虑3、工作范围轻松，环境优美，晋升体系完善，坐办公室办公，无需外出刮风淋雨4、有无经验均可，公司有专人培训，工作简单易上手5、每周下午茶，不定期团建活动四、职位要求1、年龄:不限，会一些基本的电脑操作，沟通良好;2、对待工作态度积极，有责任心，有耐心，服从管理。

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陈女士

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公司人事部岗位主要负责招聘、工作时间:早上9.00-12.00下午13.30-18.00中午休息一个小时，每天上班7.5个小时。大小周休息薪资待遇有责底薪:底薪+提成，月综合收入6000到10000，有能力的轻松月入10000以上三、工作内容1、公司提供资源，通过58同城或者BOSS等平台发布招聘信息，为公司合作的工厂招聘普工，技工，临时工2、工作简单:负责接听招聘电话，加微信，并邀约投递简历的求职者到企业进行面试，解决求职者疑虑3、工作范围轻松，环境优美，晋升体系完善，坐办公室办公，无需外出刮风淋雨4、有无经验均可，公司有专人培训，工作简单易上手5、每周下午茶，不定期团建活动四、职位要求1、年龄:不限，会一些基本的电脑操作，沟通良好;2、对待工作态度积极，有责任心，有耐心，服从管理。

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陈女士

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核心优势：1. 负责指定区域鲜羊奶的地推与销售工作；（以摆摊试喝形式开展推广活动）2. 提成丰厚，收入无上限；3. 客户资源稳定，订单周期多为半年或一年长期合作；4. 晋升机制完善，所有门店均为直营管理，不扣管理费用，站长岗位均从基层员工内部提拔，成长空间广阔。一、【任职要求】性别不限，年龄18至48岁，身体健康二、【薪资待遇】新人首月综合收入6K-8K！80%的老员工月收入在8K-1.2W之间，普遍薪资水平1-2万；多劳多得，上不封顶三、【工作内容】1、开展鲜羊奶摆摊试饮及推广促销活动；2、开发新客户并维护现有客户关系，负责续订跟进、转介绍等后续服务。（注：入职初期由专人带教）四、【上班时间】工作时间灵活，每周日休息五、【福利】公司提供住宿！购买商业保险！六、【免费提供培训】入职前安排专业培训指导，涵盖岗位技能、产品知识、销售技巧等内容

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方先生

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长期工 月结 日结 ！！！！#分拣可日结，可短期28元/时，涨价了，26元~28/时,260-280元/天。电商直招临时工，当天直接安排宿舍！日收入300元左右！住仓库内公寓宿舍4-6人间，环境好。每月可选择做长期小时工或转正强调：不用体检，不用体检！【年龄】：18-45岁【性别】：性别不限，空调热水器齐全。【岗位】：小件日用品打包、分拣、扫描，上架一些简单的工作，岗位自选！！！

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袁先生

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折合时薪21-25/小时一天210-250综合薪资5500-6500人走账清，长白班坐班包吃包住，五险一金年龄16-42岁，在无尘车间内，从事LED背光源、电子元器件的组装、检测、包装、贴胶、插件、排线等简单手工操作，全程坐班，手脚麻利即可，不用经验，一看就会

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叶先生

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岗位职责：1. 负责青少年Scratch、Python、C++等编程课程授课，采用PBL项目制教学激发学生创造力与逻辑思维2. 全程跟进学员学习进度，及时批改作业、答疑辅导，保障教学效果与学习体验3. 可根据个人专长选择纯教学方向，或参与课程研发，优化课件、设计创客类主题项目4. 配合团队完成家校沟通、教学服务支持及素质教育活动落地任职要求：1. 熟练掌握Scratch、Python或C++任一语言，编程基础扎实，具备良好代码规范与调试能力2. 有信息学奥赛（GESP/CSP/NOIP等）教学或参赛经验者优先，技术转教育背景亦欢迎3. 热爱青少年教育事业，表达清晰、耐心细致，具备课堂感染力与持续成长意愿4. 有编程教学、课程研发或创客教育实践经验者优先5.认同点亮创客“创意·创新·创造”教育理念，愿长期投身科创教育生态

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赖女士

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岗位职责：1. 负责科学、编程、信息学奥赛等课程的营销策划与落地执行，能独立制定学期招生方案及主题活动计划者优先2. 开展课程推广、家长咨询转化、学员续费跟进及口碑维护，提升客户满意度与复购率3. 对接学校合作渠道，统筹校内宣传、家长会宣讲、报名组织及数据反馈闭环管理4. 参与课程产品梳理、定价策略优化及宣传物料（海报、推文等）内容制作任职要求：1. 有教育机构课程销售、招生顾问或活动策划经验者优先，熟悉博罗本地K12教育市场2. 具备基础文案撰写与宣传策划能力，能独立完成小型校园活动全流程执行者优先3. 沟通表达清晰，责任心强，擅长家长沟通与需求挖掘，具备客户服务意识4. 认同科创教育理念，愿意长期投身素质教育行业，具备团队协作精神5. 学历不限，有教师资格证、新媒体运营或教育类实习经历者加分

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赖女士

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岗位职责：1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确4.配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单文书撰写工作5. 维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项任职要求：1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）3.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

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雷先生

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底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K其中底薪绩效4.5K起，目前在职员工月均收入10K以上；团队内资深/星级销售人员月入稳定在15K-25K入职即缴纳五险一金，享受国家规定节假日福利及定期团建活动【工作内容】1、通过地推、上门拜访、客户关系维护与转介等多种方式，拓展无人零售柜业务2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护等工作【工作地点、时间】1、工作范围为惠州市博罗县，外勤打卡灵活，根据住址就近安排区域2、每日工作时间9:00-18:30，标准工时制，共计8小时【岗位要求】中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有强烈赚钱意愿者亦欢迎加入具备良好沟通表达能力，能适应较高强度工作节奏，积极进取有企业端推广相关经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳

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袁先生

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一、任职要求：1、踏实肯干、态度积极、心态阳光，具备工作热情与上进心；2、年龄满18周岁，具备半年以上相关工作经验；3、具备良好的沟通协调与谈判技巧，有房产、中介类销售背景者优先考虑；4、愿意长期发展于家装行业销售及市场拓展领域。二、工作职责1、执行客户开发、邀约、接待及维护等全流程工作，达成既定销售任务；2、协同设计师前往施工现场进行房屋测量；3、完成上级交办的其他工作任务三、福利待遇1、五险保障：包含养老、医疗、生育、工伤、失业保险，另加商业保险；2、定期组织团队拓展、团建活动及节日福利发放；3、提供入职培训、专业认证培训、管理能力进阶课程，配备导师指导及外派学习机会。晋升路径：业务经理——销售经理/店长——店总——城市总

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蔡先生

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岗位职责：负责绘图工作，配合设计师完成现场量房任务任职要求：熟练掌握CAD、酷家乐，具备3DMAX或草图大师能力者优先教育背景：大专及以上学历

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蔡先生

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职位要求：工作时间：职位描述一:小时工待遇1·小时工，长白班22，两班倒25一小时2、月收入:6000-8000元一月。3、短期工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少，工加班自由，不限制加班，高可达9000元。4、4·每个月准时发工资，不压工资，每周借支300-500二:正式工待遇1、正式工:6000-8000元月，五险一金。3、底2360元，加班费按劳动法算，平时加班23.5元一小时，周末加班28.6元一小时(5天8小时之外算加班)，自愿选择加班，加班时间为18:00-20:00。4、每月有:岗位津贴400元-500元，绩效奖400元-600元，全勤奖，生产奖等等。三:工作内容1、岗位涉及上市电子产品的组装、组装、检测、包装、插件、品质、QC、QA、物料、物流、贴标签、打包、扫码、仓管、设备维修、CNC等岗位2、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、短期工。3、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。四-:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。五:招工要求1、男女不限;招聘年龄在16-45岁之间2、必须持本人真实有效，复印件三张，照片两张。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品件，当天安排厂内住宿，第2天开始上班5、免费食宿(包吃包住)六、食宿待遇1、进厂当天，统一发饭卡，卡吃饭，不用自己掏钱。2、饭堂:有饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺、馒头、面包、蛋、吃饱为止，持厂牌即可卡就餐3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大，4、宿舍配备免费网络、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

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缪女士

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销售眼镜及相关产品，具备验光技能，可推荐并销售个性化定制镜片，如近视防控镜片、渐进多焦点镜片，熟练调整各类镜架，能够妥善处理客户异议与投诉，性格开朗外向，表达清晰流畅，擅长人际交流，富有亲和力。

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刘先生

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工作内容1、负责客户接待及合同签订事宜2、编制客户合同相关预算文件3、实地上门勘测，与客户进行需求沟通4、制定设计方案并按设计标准绘制图纸5、协助客户进行材料的深入挑选与确认具体要求1、大专及以上学历2、建筑或室内设计类相关专业毕业3、具有一定的整体装修设计工作经验

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蔡先生

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场装修木工，有做过家电专卖店，连锁门店，会接电装发光字，熟练贴波音软片工艺，需自己算料开料。本公司是多个品牌家电品牌专卖店展台服务商，门店涉及广东省内，订单稳定，长期活。生手勿扰。

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3月18日 11:17

方先生

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