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岗位职责:1. 负责后端系统的日常运维，保障平台稳定高效运行。2. 参与服务架构的设计与性能调优，持续提升系统可靠性和响应能力。3. 协同团队成员协作攻关技术难点，确保服务连续性与高可用性。任职要求：1. 具备良好的协作意识，能与团队保持顺畅沟通与配合。2. 拥有扎实的问题定位与处理能力，可独立应对后端运维中的各类异常。3. 热爱技术工作，适应较快的工作节奏，具备主动学习和成长意愿。4. 上班时间：周二至周日，中午12:30-21:305. 招聘人数：1人，工作内容轻松，团队氛围融洽！

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王先生

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岗位职责：1、负责在抖音、小红书等平台与用户私信沟通，积极引导用户添加到企业思域账号。2、通过企业矩阵账号发布相关内容，能够为抖音，小红书，视频号发布企业引导策略。3、通过抖音、小红书、视频号，引导潜在意向用户添加到企业微信，促进用户下单。4、对接相关企业课程顾问，与意向用户进行更深入沟通。5、关注、维护账号情况，做好各项数据库统计。任职要求：1、满18岁以上，中专高中以上学历，公司提供专业的培训。2、能简单的使用电脑，手机操作3、对新媒体，互联网营销感兴趣4、具备具有特色的沟通技巧，能够与潜在用户建立良好的关系。5、拥有一定的营销思维策略和用户转化能力，能够有效的引导用户加入本企业用户群6、有内容规划和制定新媒体运营能力，为抖音，小红书，视频号矩阵账号发布内容策略。上班时间：12：30--21：30

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刘女士

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招聘长期A2副驾驶员3名，（淮安上车不管吃)能开好高速，安全意识强，顺陆APP能正常使用，征信没问题，银行卡正常使用，每月6~10号发上个月工资，有想法的联系，电话

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孙先生

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岗位职责：1.负责光伏电站的现场安装、调试及维护等指导工作，确保项目顺利完成2.按照施工图纸和技术要求进行支架、组件、逆变器等设备的安装与连接3.配合项目经理完成现场安全管理、进度控制及相关资料记录4.参与光伏系统的并网测试和运行支持，及时处理现场技术问题5.遵守安全操作规程，做好个人防护及团队协作，保障施工安全任职要求：1.学历不限，持有电工证或登高作业证者优先考虑2.精通光伏安装、电工证或相关领域工作经验者优先3.熟悉光伏系统组成及安装流程，具备基本电气知识4.能适应户外作业环境，吃苦耐劳，责任心强，具备良好团队意识5.工作地点根据项目安排，需具备一定的出差灵活性

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3月20日 13:30

夏先生

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岗位职责：1.负责推广宣传公司产品，确保目标市场对产品有充分了解。2.参与软件产品的活动宣传，助力提升用户的活跃度和产品的市场占有率。3.利用多种渠道和方法进行有效的推广活动，以达到提高产品知名度和用户量的目标。任职要求：1.具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效地与团队成员和其他部门沟通协作。2.对产品推广有浓厚的兴趣，能够独立完成推广任务。3.熟悉各类推广工具和方法，能够灵活运用以提升推广效果。

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陈女士

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岗位职责：1.通过电话联系商家，需求合作2.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象任职要求：1.学历不限，普通话标准，沟通表达清晰流畅2.熟练使用办公软件，具备基本电脑操作能力3. 有客服经验者优先，无经验可带薪培训

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郭女士

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3年以上工作经验，具备吃苦耐劳精神【招聘】全屋定制设计师公司简介：我们是一家专注于家居设计与制造的知名企业，致力于为客户提供高品质的家居产品和服务。现因业务扩展需要，特聘请一名有经验的全屋定制设计师加入我们的团队！岗位职责:1.根据客户需求完成整体家装设计方案的规划与绘制；2.按照项目时间节点制定合理工作计划并如期交付成果；3.与销售、施工等相关部门协同合作，保障项目有序推进；4.全程把控装修各环节的细节执行与施工质量监督；任职要求:1.本科

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涂女士

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3年以上工作经验，具备吃苦耐劳精神【招聘】全屋定制设计师公司简介：我们是一家专注于家居设计与制造的知名企业，致力于为客户提供高品质的家居产品和服务。现因业务扩展需要，特聘请一名有经验的全屋定制设计师加入我们的团队！岗位职责:1. 根据客户实际需求，独立完成整体家装设计方案的规划与绘制；2. 按照项目时间节点制定合理工作安排，并保质保量按时交付；3. 与销售、施工等相关部门高效协作，保障项目有序推进；4. 全程跟踪装修实施过程，把控各环节细节及最终施工品质；任职要求:1. 本科

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涂女士

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岗位职责：1.负责充电桩客户开发，完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户需求3. 定期整理客户信息与市场反馈任职要求：1. 有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养2. 公司自投汽车充电桩业务已上线，能停2辆车即可，全江苏可开发，建议开发位置为：公共厕所附近、农村村委会、路边的饭店、路边居民门口。乡镇上民房门口，农村小诊所，停车场均可3.客户0出资安装充电桩，客户纯分成模式。

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王先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：全周轮班结算方式：月结招聘截止时间：2025-05-25在迪卡侬，近9万名员工在全产业链的岗位上努力工作，致力于为全球61个国家、1600多家门店的当地运动爱好者提供出色的产品及服务。我们尽全力，可持续地让大众共享运动欢益！工作职责依据门店运营安排，执行顾客服务、商品销售及安全运营相关任务。以积极热情的态度，为顾客推荐合适产品或提供有效解决方案；负责商品陈列维护与库存管理，营造高效且富有乐趣的购物环境；主动参与销售工作，助力达成门店营业目标；保障营业过程中人员、商品及现金的安全。招聘人数：6人岗位要求：-长期坚持并热爱某项运动，有篮球、足球、自行车经验者优先；-具备良好服务意识，性格亲和，充满活力，善于沟通；-责任心强，注重实效，具备团队协作精神；-能适应零售业早晚轮班工作节奏，对零售领域有热情并希望长期发展。工作时间：综合工作制（非固定朝九晚五，按门店运营需求排班）兼职每周不低于20小时（需接受早晚班，周末及节假日轮休）本岗位仅面向可稳定兼职一年以上的候选人薪酬福利-提供具有竞争力的时薪-系统化的零售技能与个人发展培训体系-参与同好运动社群，享受多样化体育活动及员工专属折扣

淮安

先生

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岗位职责：职责 1提升我负责部门的全渠道绩效建立并引领我所负责区域的全渠道商业政策，包括顾客需求分析，销售策略及销售行动方案制定，选品及库存管理，季节性陈列方案调整等。打造并维护我所在商场和负责区域的服务和顾客关系，让顾客实现“满意更满意”。根据销售策略，我确保所负责区域制定高质量的库存管理和全渠道陈列解决方案。发展我所负责区域的循环经济（二手/回收/租赁/维修等），实施与生态环保政策有关的行动。通过定期回顾和管理商业活动，预测生意趋势，以确保实现我所负责区域的全渠道年度商业经济目标达成和利润指标。职责 2管理我的团队结合我所负责区域的商业政策和未来方向，制定团队当前和未来的人员架构；招聘并发展一支最优秀的所属运动的团队。建立并管理我所负责区域的人员组织安排（包括调整人员架构、团队年度排班管理），以实现商业目标及顾客满意。践行迪卡侬管理体系（通过参与团队项目、制定个人任务、举行个人会议、完善的薪酬福利和绩效管理等）以激发团队共同迎接挑战，推动变革。通过内部培训体系培养团队成员的自主性，陪伴成员制定并践行发展计划。遵守人员管理的相关法律法规和公司规定。职责 3确保区域日常运营管理 管理并确保我所在商场和负责区域的人员安全，信息安全和产品流通安全 。在发生任何问题（火灾、事故、保险、盗窃、抢劫、顾客纠纷等）时根据标准流程进行处理。管理我所在商场和负责区域的产品流通安全。管理产品流通情况：收货，产品订单管理等。确保商场的维护：销售区和非销售区。对服务的供应商进行监督管理。承担值班经理的工作来管理商店的日常运营工作。【招聘更强的你】- 你长期拥有一项热爱且愿意去分享的运动项目- 你能够充满热情与活力去为顾客提供满意的服务- 你能够持续学习，持续提升自我，大胆接受挑战- 你有企业家精神，积极主动地带领团队推动生意业绩- 你能够接受快节奏且充实的零售工作模式【赋能多维度的个人发展】多维度的发展平台- 可选择发展成为零售业管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和区域经理城市经理；- 可选择发展成为零售业专家型人才，在零售各个范畴领域推进全国/城市项目；- 可选择全球/全国的全产业链工作机会 （品牌中心/全球采购和智能制造/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），成为多元化复合人才权责自主的赋能管理- 通过全国网状项目协作模式，给予充分信任和权责，不断开拓视野及思维，提升协同合作的领导力；- 倡导赋能管理、鼓励大家做正确的决定；- 尊重个人发展意愿，量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！【生活平衡工作模式】- 无需固定朝九晚五的工作时间- 基于个人生活及门店营运需要进行每周排班，有利于平衡工作与生活【丰富多样的福利待遇】毕业前（学生全职）：基本薪资|月度奖金|员工折扣|商业保险|年度体检毕业后：具有吸引力的薪资水平 基本月薪+基于团队共创的业绩表现的月度奖金- 见证全员奋斗成果的年度利润分享合规合法五险一金及补充保障符合国家规定，如实按照薪酬水平购买五险一金贴心的补充商业医疗保险，为家人提供多一分安心与保障关注员工身心健康，提供全面的年度体检充满惊喜的员工活动与福利激发你运动热情的运动津贴别具一格的团队运动活动实惠心动的员工折扣共同受益的员工持股计划轻松自主假期制度根据入职月数，享受不少于12-20天的带薪年假前景可期的职业发展满足持续提升的完整学习体系100%内部晋升体质全国各地全产业链的工作岗位机会

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