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美肤岗
5000-6000元/月岗位职责:1.为客户提供专业的皮肤护理和美发服务;2.根据客户需求和皮肤状况,制定个性化的美容方案;3.保持工作区域的清洁与卫生,确保客户舒适度;4.跟进客户反馈,不断提升服务质量和技术水平;5.推广美容产品,维护良好的客户关系。任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客户建立信任;2.熟练掌握各类美容美发技术和产品知识;3.有责任心,注重细节,能够保证工作质量;4.热爱美容行业,有较强的学习能力和上进心;5.有相关美容师资格证书或工作经验者优先。教育背景:高中及以上,18到28岁薪资范围5000——6000岗位福利:入职后购买社保,法定节假日三薪,带薪年假,节日福利,生日福利,每月聚餐提供宿舍,月休四天。工龄奖:满一年手表,满三年5克金戒指,满五年10克金项链,满十年15克金牌。
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行政人事专员
4000-5000元/月1、负责各类票据的提交与审核,包括差旅费用报销等事宜2、统计每月考勤情况,参与月底盘点工作,统筹日常物资采购需求3、跟进人员招聘流程,包含面试安排、入职离职手续办理及合同续签等相关事务4、配合门店各部门完成后勤支持类工作,保障日常运营顺畅5、负责日常文件、资料的分类归档与系统化整理岗位要求:1、具备专科及以上学历,行政管理或人力资源相关专业者优先考虑2、具有良好的沟通协调与组织能力,掌握基本招聘技巧,有相关工作经验者优先3、文字表达能力较强,具备一定文书处理能力及理解分析能力4、年龄在20至30周岁之间,形象良好,举止得体,身高不低于155cm
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会计
3000-5000元/月工作内容:1、负责影楼日常财务运作管理,确保各项财务数据真实准确、及时更新;2、参与财务报告的编制与数据分析,为公司经营决策提供有力支持;3、监督并持续优化财务相关流程,提升工作效率与工作质量。岗位要求:1、掌握扎实的财务专业知识,具备较强的财务管理实操能力;2、能独立开展财务报表编制及分析工作,逻辑清晰、细致严谨;3、具备良好的沟通协调能力,富有团队协作意识。
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客户服务主管
4000-5000元/月①负责客户关系维护,包括客户群管理及售后服务跟进②拍摄引导、进度把控、温馨提醒及相关事项说明③承担邀约工作,安排拍摄与选片时间④定期进行客户回访与情感维系⑤协助解决客户需求,全程跟进问题处理朝九晚六,月休4天,试用期3000元,转正后3000元底薪+排班提成,综合收入4000-5000元
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网销专员
5000-7000元/月乐派诗肖像婚纱摄影:全西南TOP1,全国前20,全年无淡季!年轻活力的团队期待您「摄畜」加入~1、负责整理线上客户资源,通过网络方式对接有婚纱照拍摄需求的顾客。(客资由公司提供,无需自主开发客户)2、在线回应客户关于婚纱摄影的相关咨询,清晰讲解公司服务内容与产品优势。3、引导客户到店面谈,或推动线上完成订单签约。4、每日汇总工作数据,并定期开展数据复盘与分析。5、与线上运营小组协同配合,支持各网络渠道的日常维护。6、配合门店部门推进订单执行,服务期间及时响应客户需求,提升客户体验满意度。7、持续维系老客户关系,促进口碑传播与推荐转化。
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运营主管(人员管理运营)
3000-6000元/月职位描述1.负责信息的录入及系统维护,整合线上劳动者资源,对现有资源进行整理、分析与跟进,保障系统数据准确无误,并按时完成数据库更新工作;2.结合业务团队实际需求,协助推进客户与劳动者的高效对接与匹配;3.策划、宣传并组织实施线上与线下的相关活动;4.承担劳动者日常管理与维护工作,运营劳动者微信群,提升群内互动与活跃程度;5.实时掌握商家工作动态,协调处理各类突发问题,维护企业良好形象。职位要求1.大专及以上学历,具备用户运营经验者优先,拥有月嫂、保姆等劳动力资源者优先考虑;2.熟练操作Office等常用办公软件,具备较强的数据分析能力;3.逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力及应对突发事件的应变能力;4.具备较强的自我推动力,能适应企业快速发展带来的高强度工作节奏;5.对工作充满热情,责任心强,富有爱心与耐心,认同家政服务行业价值。
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摄影助理(包住+带薪培训)
2000-3000元/月1、配合摄影师完成日常拍摄任务,在实践中边学边做2、协助进行灯光布置及场景搭建3、提供免费系统培训,一对一指导,全程带教直至转正全国连锁企业,现招2人,不接受怕累或想混日子者应聘5、每3-4个月组织一次考核,成绩合格即可晋升为正式摄影师工作时间朝九晚六(弹性制),每月休息4天
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摄影助手
1000-3000元/月1.协助教师完成拍摄相关任务2.未来在摄影领域有长期发展的意愿3.对个人兴趣有明确了解,学习期间可接受灵活工作时间安排4.工作态度认真,期望快速成长为一名专业技术人员薪资1500底薪+20元一个花絮视频提成,后续每三个月进行一次考核,通过后可提升工资
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影视后期剪辑师
6000-10000元/月公司:昆明乐派摄影工作室.昆明乐派诗摄影服务有限公司职位名称:剪辑师【岗位职责】专注视频后期制作,具备一定作品储备,时间管理能力强,主要剪辑内容包括目的地婚礼、旅行电影及MV等类型【任职要求】1.具备良好的沟通表达能力2.具备较强的团队合作意识3.大专及以上学历,性别不限,*******期间4.有婚礼、婚纱照、微电影类拍摄与剪辑经验者优先考虑【作息时间】1、每月休息4天2、可享受社保五险3、薪资与职位晋升由实际工作能力及态度决定4、团队氛围融洽,同事间相处自然友好,诚邀志同道合的伙伴加入我们应聘前请提交最新简历及个人代表作品,审核通过后由人力行政部统一安排面试流程;本岗位共需完成两轮面试:首轮由人力行政部评估综合素质匹配度,次轮由部门直属主管评估专业能力适配性工作地址:昆明螺蛳湾大悦城D区12层
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婚纱照后期处理
1.2-1.5万元/月乐派诗肖像婚纱摄影:全西南TOP1,全国前20强,全年营业无淡季!年轻有活力的团队诚邀您「摄畜」加入~一、岗位内容:1、与客户、摄影师及内部协作人员高效沟通,准确理解项目需求;2、对原始影像进行精细化修图处理,确保成片满足客户期望;3、将完成精修的图片分类归档,并独立保存设计源文件;4、协同运营及其他职能部门,完成图像的设计与制作任务;5、严格把控成片的色彩还原与质感表现,提升画面视觉美感;6、负责人物或产品图册的排版设计与后期调整,优化色彩搭配,符合高标准审美要求;7、完成上级交办的其他相关工作事宜。二、任职要求:1、性别不限,年龄不限;2、具备3-5年相关工作经验,其中至少3年专注于婚纱照或人像精修领域;3、熟练掌握PS、Capture One等专业修图工具;4、具备良好的沟通表达能力与主动服务意识;5、具有较强的职业操守与团队协作精神;三、福利待遇:1、底薪2000元+提成10-30元/张精修(按当月过板数量)+样片奖励30元/张(在基础提成之上)=综合收入1.5W+五险;2、每月全勤奖励200元;3、公司定期邀请行业顶尖技术团队开展免费内训,技术总监持续指导,助力技能进阶;4、享受团建活动、部门聚餐、月度员工表彰会、生日会、生日礼品、节日福利、优秀员工奖、推荐人才伯乐奖等丰富福利;四、通勤详情:1、工作地址:昆明市西山区大悦城商场D区12楼乐派诗影像;2、班次安排:早班08:20-18:00 / 晚班10:30-21:00,每周一固定休息(每周休4-5天);五、作息时间及工作地点:1、打卡时段为08:20-18:00,周一休息,支持调休;2、办公地点位于昆明市大悦城商场购物中心D区12楼乐派诗影像,可从D区9号门、10号门或15号门进入后搭乘直达电梯;3、欢迎有意者来电咨询或投递简历,HR期待您的精彩亮相!晋升通道:修图师(SABC等级:依据技术水平评分)——后期部主管——后期部经理——研发团队本岗位需现场坐班,谢绝外发合作类求职者打扰
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小红书内容运营
6000-8000元/月叮咚-乐派诗招聘啦我们正在寻找一位热爱婚纱摄影行业、对新媒体方向(主攻小红书)有独到见解的伙伴,加入我们的品牌宣传团队,共同传递幸福与美好……一.岗位职责(具备小红书运营经验,有参考账号优先)1、根据公司发展战略,负责小红书账号的整体搭建与运营,实现高效内容输出;2、依据品牌需求,制定内容输出的标准与规范;3、独立完成内容脚本撰写及拍摄方案策划;4、整合拍摄或收集的素材,进行剪辑制作并输出完整成品;5、结合成片内容,撰写适配文案并按时发布;6、定期复盘发布效果,提炼亮点与优势,持续优化调整策略;7、按既定标准,定时定量完成高质量内容推送;二.任职要求:1、学历不限,需具备1-2年相关工作经验,具备投流经验(硬性要求);2、熟悉新媒体平台运营逻辑,对品牌账号运作和短视频内容创作有个人理解;3、拥有数据洞察力,能总结分析并推动内容迭代;4、对短视频热点敏感,能把握平台发展趋势;5、抗压能力强,有独立操盘小红书投放及内容运营的实际经验;三.关于福利待遇:1、上班时间:早班8:20-18:00,晚班10:30-21:00,根据当月周日数量确定月休天数;节假日累计,年底春节统一享受带薪休假半个月;2、薪资待遇:6-8k,试用期为转正薪资的80%,试用期3个月,具体面议;优秀人才可单独沟通,该岗位薪资上不封顶;3、五险+节日礼物+月度团建+生日福利+优秀员工旅游;4、定期邀请专业团队进公司开展培训学习;介绍完毕啦,如果你对婚纱摄影充满热情,乐派诗将是你理想的发展平台,欢迎投递简历!
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运营主管(人员管理运营)
3000-6000元/月职位描述1.负责信息的录入及系统日常维护,整合线上劳动者资源,对现有资源进行归类、分析与跟进,保障系统数据真实有效,并按周期执行数据清洗任务;2.结合业务团队实际需求,协助推进客户与劳动者的高效对接与匹配;3.策划并组织实施线上线下相关活动,负责宣传推广与执行落地;4.承担劳动者日常运营管理,包括微信群维护与互动,提升劳动者参与度;及时掌握商家工作动态,协调处理各类问题,助力企业品牌形象建设。职位要求1.大专及以上学历,具备用户运营经验者优先,拥有月嫂、保姆等家政类人力资源者优先考虑;2.熟练操作Office等常用办公软件,具备一定的数据分析能力;3.逻辑清楚,具备良好的沟通与协调能力,能妥善应对突发情况并快速响应;4.具备较强的自我推动力,能适应企业在快速发展阶段的工作节奏;工作积极主动,有责任心、爱心与耐心,认同家政服务行业价值。
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门市顾问(包吃包住)
5000-8000元/月岗位职责:1、负责门店客户到访的接待及咨询服务;2、为客户解答关于古风与民族写真拍摄的相关问题;3、推动客户完成写真拍摄订单的签订;4、维护客户关系,公司提供客户资源,持续提升客户满意度。岗位要求:1、年龄20-30岁,性别不限;2、普通话流利,形象良好,气质出众;3、具备良好的沟通技巧,亲和力强,服务意识佳;4、有销售或服务业工作经验者优先考虑,无经验亦可,提供带薪培训。
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无责3K+高提成 影楼销售顾问
8000-10000元/月乐派诗肖像婚纱摄影:全西南TOP1 ,全国前20,全年无淡季!招聘优秀销售顾问:一、岗位描述1、统筹线上与线下多渠道运营,保障客户享受全流程一体化服务;2、协同新媒体团队获取有效客户资源,承接微信端沟通与介绍,做好客户信息登记与动态跟踪;3、推动线上客户通过微信完成预订或引导到店面谈;4、负责到店客户的面对面咨询、方案讲解、签约成交及合同录入系统等全流程服务;5、全程跟进所负责客户拍摄前的方案规划、拍摄中的现场服务以及拍摄后的售后服务管理;二、任职要求:1、具备奢侈品、高端服饰、教育培训行业经验者优先考虑;2、表达流畅,积极乐观,热爱销售工作,结果导向意识强;3、岗位晋升路径清晰,设有顾问—组长—主管—经理四级晋升通道(每级设4档);三、福利待遇:1、底薪+绩效+提成+五险=综合收入8K以上;2、资深行业导师定期带教赋能、月度员工生日会、生日礼金、技能比武颁奖、晋升典礼、晋升奖金、内部专项培训、节日福利礼品、超时工作补贴;四、通勤情况:1、分早晚班,早班8:20-18:00,晚班10:30-21:00;2、每月休息4天,轮班制安排;3、工作地址:昆明大悦城商场D区12楼乐派诗影像;
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摄影学徒
1000-3000元/月1.协助指导老师完成日常拍摄相关任务2.未来可在摄影领域持续深耕,实现职业成长3.对个人兴趣有明确了解,学习期间可适应灵活工作时间安排4.工作态度踏实,期望快速成长为专业技能扎实的技术人员薪资1500底薪+20元一个花絮视频提成,后续每三个月进行一次考核,通过后提升薪资
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影像助理
2000-4000元/月须知1、工作时间08:20-18:00,每周一固定休息;2、实行一对一师徒制,由资深老师带教助理,培养周期6-10个月可独立上岗;3、初级阶段薪资1500元+200元全勤奖,次月起参与绩效考核;达标后晋升中级,薪资提升至1700元+200元全勤奖;继续成长至高级,薪资为2000元+200元全勤奖;晋升副摄岗位,薪资达2500元+200元全勤奖;另享花絮拍摄提成20元/条,服装搭配提成20元/套;4、热爱摄影、性格积极外向的伙伴,诚挚欢迎加入团队。
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人像图片处理师
1-1.5万元/月乐派诗肖像婚纱摄影:全西南TOP1,全国前20,全年无淡季!年轻活力的团队期待您「摄畜」加入~一、岗位内容:1、与客户、摄影师及内部协作人员有效沟通,准确理解创作意图与修图需求;2、对原始影像进行精细化修饰处理,确保成片质量满足客户期望;3、完成修图后按规范分类归档图像文件,并独立保存设计源文件;4、协同运营及其他业务部门,参与图片的创意设计与视觉制作;5、严格把控成片的色彩还原与质感呈现,提升画面整体视觉表现力;6、负责人物或产品图册的排版布局与后期调色,确保符合高标准审美要求;7、执行上级交办的其他相关工作事项。二、任职要求:1、性别不限,年龄不限;2、具备3-5年修图工作经验,其中至少2年以上婚纱照或人像精修实操经历;3、熟练掌握PS、Capture One等专业修图工具;4、具备良好沟通能力与主动服务意识;5、拥有较高的职业操守与团队协作精神;三、福利待遇:1、底薪2000元+提成10-18元/张精修(按当月过板数量)+样片奖励30元/张(在正常提成基础上额外发放)=综合收入1.5W+五险;2、月度全勤奖励200元;3、公司定期邀请行业顶尖技术团队开展免费内训,技术总监亲自指导,助力技能持续进阶;4、享受团建活动、聚餐、月度员工表彰会、生日会、生日礼品、节日福利、优秀员工奖、伯乐推荐奖等丰富员工关怀项目;四、通勤详情:1、工作地址:昆明市西山区大悦城商场D区12楼乐派诗影像;2、班次安排:早班08:20-18:00 / 晚班10:30-21:00,每周一固定休息(每周休4-5天);五、作息时间及工作地点:1、每日打卡时段为08:20-18:00,周一例休,支持调休;2、办公地点位于昆明市大悦城购物中心D区12楼乐派诗影像,可由D区9号门、10号门或15号门进入后乘坐直达电梯上楼;3、欢迎有意者来电咨询或投递简历,HR期待您的精彩亮相!晋升通道:修图师(SABC等级:依据技术水平评定)——后期部主管——后期部经理——研发团队本岗位需现场坐班,谢绝外发合作类求职者打扰
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网络销售专员
5000-7000元/月乐派诗肖像婚纱摄影:全西南TOP1,全国前20,全年无淡季!年轻活力的团队期待您「摄畜」加入~1、负责整理线上客户资源,通过网络渠道联系有婚纱照拍摄需求的顾客。(公司提供客资,无需自行开发客户)2、在线回应客户咨询,详细讲解婚纱摄影相关服务及产品内容。3、邀请客户到店了解详情,或直接完成线上订单签约。4、每日汇总工作数据,并定期开展数据分析与汇报。5、与网络运营部门协同配合,协助维护各线上平台端口。6、配合门市团队跟进订单进度,在服务过程中及时解答客户需求,提升客户体验。7、持续维护老客户关系,促进口碑传播与转介绍。
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影像助理
2000-4000元/月须知1、工作时间08:20-18:00,每周一固定休息;2、实行一对一师徒制,由资深老师带教助理,6-10个月可独立上岗;3、初级薪资1500元+200元全勤奖,次月起参与考核;考核通过后晋升中级,薪资1700元+200元全勤奖;高级阶段2000元+200元全勤奖;副摄影岗位2500元+200元全勤奖;另享花絮提成20元/个,服装搭配提成20元/套;4、热爱摄影、性格积极外向的伙伴,诚挚欢迎加入团队。
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婚纱照后期处理
1.2-1.5万元/月乐派诗肖像婚纱摄影:全西南TOP1,全国前20,全年无淡季!年轻活力的团队期待您「摄畜」加入~一、岗位内容:1、与客户、摄影师或内部协作人员有效沟通,准确理解各方需求;2、对原始照片实施专业级精修,确保成果满足客户预期;3、将完成精修的图像分类归档,并独立保存设计源文件;4、协同运营及其他职能团队,参与图片的创意设计与制作输出;5、严格把控成片的色彩还原与质感表现,提升画面视觉美感;6、负责人物或产品图册的排版布局及后期调色,确保具备高水准艺术呈现;7、完成上级交办的其他相关工作事项。二、任职要求:1、性别不限,年龄不限;2、具备3-5年相关工作经验,其中至少3年以上婚纱摄影类图片精修经历;3、熟练掌握PS、CaptureOne等图像处理工具;4、具备良好的沟通表达能力及客户服务意识;5、拥有较高的职业操守和团队协作精神;三、福利待遇:1、底薪2000元+精修提成10-30元/张(按当月过板数量结算)+样片奖励30元/张(在基础提成之上额外发放)=月综合收入1.5W+五险;2、每月全勤奖励200元;3、公司定期邀请行业顶尖技术团队开展内部培训,技术总监亲自授课,助力技能持续升级;4、享受团建活动、聚餐、月度员工表彰会、生日会、生日礼品、节日福利、优秀员工奖、伯乐推荐奖等丰富员工关怀项目;四、通勤详情:1、工作地址:昆明市西山区大悦城商场D区12楼乐派诗影像;2、班次安排:早班08:20-18:00/晚班10:30-21:00,每周一固定休息(每周可休4-5天);五、作息时间及工作地点:1、打卡时段为08:20-18:00,每周一休息,支持调休;2、办公地点位于昆明市大悦城商场购物中心D区12楼乐派诗影像,可从D区9号门、10号门或15号门进入后乘坐直达电梯上楼;3、欢迎有意者来电咨询或投递简历,HR期待您的精彩亮相!晋升通道:修图师(SABC等级:依据技术评分体系)——后期部主管——后期部经理——研发团队本岗位需到岗坐班,谢绝外发合作类求职者打扰
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无责任底薪3K+高提成影楼销售顾问
8000-10000元/月乐派诗肖像婚纱摄影:全西南TOP1,全国前20,全年无淡季!招聘优秀销售顾问:一、岗位描述1、负责线上线下全流程对接,保障客户享受一体化服务体验;2、协同新媒体团队获取有效客源,承接微信端沟通与介绍,做好客户信息登记与动态跟踪;3、推动线上客户完成微信预订或引导到店面谈;4、接待到店客户,完成面对面咨询、方案推荐、签约成交及合同录入系统工作;5、全程跟进所负责客户的拍摄筹备、拍摄期间探棚支持及后期售后服务管理;二、任职要求:1、有奢侈品、高端服饰、教育培训行业经验者优先考虑;2、具备良好沟通能力,热爱销售工作,结果导向意识强;3、岗位晋升路径清晰,设有顾问—组长—主管—经理四级晋升通道(每级分四档);三、福利待遇:1、底薪+绩效+提成+五险=综合收入8K以上;2、提供专业培训指导、月度生日会、生日礼品、技能竞赛表彰、晋升典礼、晋升奖金、内部成长课程、节日福利、超时补贴等;四、通勤情况:1、早晚班制,早班8:20-18:00,晚班10:30-21:00;2、每月休息4天,轮班安排;3、工作地点:昆明大悦城商场D区12楼乐派诗影像;
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人像后期修图师
1-1.5万元/月当当当当!乐派·诗摄影工作室开启新一轮招聘啦~硬性要求:具备2年以上影楼后期修图经验,符合条件者欢迎投递简历。(仅限坐班,不接受外发、远程及兼职,不符合者请勿扰,谢谢配合!)本次招聘侧重于擅长人像图像处理与色彩调整的修图师,我们拥有专业级设备与轻松有趣的工作环境,期待您:1、与客户、摄影师或内部团队有效沟通,准确理解项目需求;2、对产品细节图、平铺展示图等进行精细化美化处理;3、完成图片优化后按规范分类归档,并独立保存设计源文件;4、协同运营及其他相关职能,完成图像的设计与制作任务;5、严格把控商品或人物图像的色调与质感,确保视觉表现力;6、负责相册类作品的排版布局与后期调色,满足高水平艺术审美标准;7、完成上级交办的其他相关工作内容。薪资结构:1、底薪2000-3000元+精修提成10-18元/张(依据当月过版量)+样片奖励30元/张+客片套餐奖50元/套(在正常提成基础上额外计算)=综合收入1.5W以上+五险2、每月全勤奖励200元;注:食宿需自行解决诚邀优秀的您加入乐派诗影像大家庭工作地点:昆明大悦城西山区永昌街道环城南路618号昆明大悦城D区12楼乐派诗影像
昆明

客服主管
4000-5000元/月①负责客户关系维护,包括客户群管理及售后跟进服务②完成拍摄引导、进度把控、温馨提醒及相关事项说明③承担邀约、安排拍摄与选片协调工作④定期开展客户回访与关系维系⑤协助客户处理问题并全程跟踪解决朝九晚六,月休4天,综合薪资4000-5500不涉及销售任务,需具备较强沟通能力
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门市顾问(包食宿)
5000-8000元/月岗位职责:1、负责门店客户到访的接待及咨询服务;2、为客户解答关于古风与民族写真拍摄的相关问题;3、推动客户完成写真拍摄订单的签约;4、维护客户关系,公司提供客户资源,持续提升服务满意度。岗位要求:1、年龄20-30岁,性别不限;2、普通话流利,形象良好,气质出众;3、具备良好的沟通技巧,亲和力强,服务意识佳;4、有销售或服务业从业经历者优先,无经验亦可,提供带薪培训。
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小红书运营
6000-8000元/月叮咚-乐派诗招聘啦我们需要一位热爱婚纱摄影行业,对新媒体方向(主攻小红书)有敏锐洞察力的伙伴,加入我们的品牌宣传团队,共同传递幸福与美好……一. 岗位职责(具备小红书运营经验,有参考账号更佳)1、依据公司发展战略,负责小红书账号的整体搭建与运营,实现高效内容输出;2、根据品牌需求,制定内容输出的标准与执行规范;3、主导内容脚本撰写及拍摄方案的策划设计;4、整合拍摄或收集的素材,完成视频剪辑并输出成片;5、围绕成片内容撰写配套文案并按时发布;6、定期复盘发布内容,提炼亮点与优势,持续优化调整策略;7、按标准完成内容的定时定量发布任务;二. 任职要求:1、学历不限,需具备1-2年相关工作经验,具备投流经验(必备条件);2、熟悉新媒体平台运营机制,对品牌账号运作和短视频内容创作有独立见解;3、拥有数据分析能力,善于总结并推动运营策略迭代;4、对短视频热点具备敏感度,能判断平台发展趋势;5、抗压能力强,有独立操盘小红书投流及内容运营的实际经验;三. 关于福利待遇:1、上班时间:早班8:20-18:00,晚班10:30-21:00,月休天数根据当月周日数量确定;节假日累积至年底,春节统一享受带薪假期半个月;2、薪资待遇:6-8k,试用期为转正薪资的80%,试用期3个月,具体面议;另:表现优异者可面谈薪资,能力出众者薪酬不设上限;3、五险+节日礼物+月度团建+生日福利+优秀员工旅游;4、定期邀请专业团队进公司开展培训学习;介绍完毕啦,如果你对婚纱摄影充满热情,乐派诗将是你的理想发展平台,欢迎投递简历加入我们!
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古风影楼照片挑选师
4000-8000元/月岗位职责:1、依据顾客选定的拍摄套系,协助其挑选心仪的照片2、为顾客甄选最具表现力且契合风格的照片用于放大及相册制作3、结合顾客选择的产品(如相框、相册等),推荐优惠方案供其参考决策4、无需外出拓展市场,无需上门拜访客户,无需自行开发客户,公司统一分配客户资源
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摄影助理(带薪培训包食宿)
2000-3000元/月1、配合摄影师完成日常拍摄任务,在实践中学习与积累经验2、负责拍摄设备的整理与妥善保管3、提供免费专业培训,助力快速成长4、零基础也可加入,公司欢迎有学习意愿的新人5、每3-4个月组织一次考核,成绩合格者可晋升为正式摄影师摄影师助理采用底薪加提成薪资结构,底薪1500元,另加所跟摄影师部分提成,综合月收入约2500元,晋升后享受摄影师对应薪酬待遇工作时间朝九晚六(弹性安排),每月休息4天
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新媒体运营储备生
3000-4000元/月具备拍摄、剪辑或新媒体运营相关经验者优先,三项技能中满足其中之一即可~
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财务
3000-5000元/月工作内容:1、负责影楼日常财务运作管理,保证财务信息的准确性与及时性;2、参与财务报告的整理与数据分析,为管理层提供决策依据;3、规范并改进财务操作流程,提升工作效率与工作质量。岗位要求:1、掌握系统的财务专业知识,具备较强的财务管理实操能力;2、能独立开展财务报表编制及相关分析任务;3、具备良好的协调沟通意识及团队协作态度。
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