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线上短视频发布员
100-300元/天按照提供的作品发布视频根据播放量给予报酬工作简单,没有任何售后工资日结,简单轻松没有任何押金学费0基础可操作适合有闲暇时间的人群
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新媒体主播
8000-12000元/月岗位职责:1、制定运营方案,统筹新媒体渠道(主攻抖音、小红书等)的日常运作,并监测内容传播成效。2、主导短视频及直播内容的策划、拍摄、剪辑与整体包装(具备独立操作能力),熟悉短视频表达逻辑,能依据脚本和文案对原始素材进行整合剪辑输出成片。3、可独立出镜直播,拿到话术文本后能快速内化并自然流畅地进行口语化表达。4、擅长提炼产品核心优势,结合平台特性规划高质量内容栏目,推动账号持续增长。5、协助并指导直营店及合作经销商开展新媒体推广、抖音直播等相关运营工作。岗位要求:1、大专及以上学历。2、具备1-2年电商、快消、餐饮、酒旅或家居建材领域直播实操经验;深度关注抖音头部达人及爆款短视频内容,有自媒体账号孵化经历或服务过知名账号者优先考虑。3、熟悉家居市场及装修建材品类,思路清晰,行动力强。4、熟练掌握剪映、Premiere、AE、PhotoShop等视频与图像处理工具。请认真阅读以上岗位职责与任职条件,在线提交简历,我们将于审核通过后第一时间与您联系~
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渠道销售经理
1.2-2万元/月岗位职责:1. 负责销售渠道(包括经销商专卖店、京东平台、商超渠道)的整体销售管理与运营支持。2. 推动区域渠道网络拓展,持续开发并维护战略合作伙伴关系。3. 监督渠道门店日常运营,确保各项标准符合集团规范要求。4. 开展区域内竞品动态分析,制定组合销售策略,协助经销商达成销售目标。5. 收集并处理分销商意见与建议,推动服务与流程的优化升级。任职要求:1. 大专及以上学历,具备3年以上知名家居、家电或建材行业零售管理经验。2. 具备较强的执行能力,能有效分解公司目标并推动落地,确保任务高质量完成。3. 工作认真负责,沟通能力强,诚实守信,富有团队协作意识。4. 岗位支持两个发展方向,可选择工作地为上海或负责华东大区业务。
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国际货运代理业务员
2.5-3.5万元/月【工作内容】:1、通过平台、网络、电话、网站等方式,拓展有跨境电商物流或国际物流需求的客户资源;2、有效使用并维护公司现有客户资源,多渠道开发新客户,提供国际专线物流、海外仓储等解决方案;3、收集市场动态信息,及时识别工作中出现的问题并上报异常情况,跟踪处理进展与结果;4、完成上级交办的其他临时性工作任务;5、上班时间:9:00-18:00,午休1.5小时,下班无需打卡,每周做五休一天半,周六上午9:00-12:00为团队会议;【晋升空间】:销售专员-销售主管-销售经理;享受法定节假日带薪休假,团队不定期组织聚餐~【其他福利待遇】:无责任底薪可面议、13薪、团建活动+节日礼品+每月员工生日会、每周三固定下午茶时光~【职位亮点】:1、企业成立已有17年,属FBA领域领先企业,全球设有30家分支机构,自建国际物流系统;2、公司总人数超1000人,销售人员平均月收入达20000以上;3、业绩冠军月收入最高可达30万;【任职要求】:1、具备1年以上销售工作经验,大专及以上学历,有B端销售背景者优先;特别优秀的应届毕业生也可考虑;2、物流、国际贸易或电子商务相关专业者优先;3、拥有电销及面销经验,或具备物流、跨境、电商、ERP、运营等相关经历者优先;【平台优势】:1、客户复购率高,非一次性交易模式!!!客户关系维护到位后每月稳定收益~
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注册安全工程师
8000-12000元/月安全工程师负责辖区企业的安全检查监督工作。要求:1、身体健康,为人正直,诚实,勤快。手脚干净。2、年龄28-453、必须大专及以上文凭注册安全工程师!!!4要求会做安全生产标准化、双预防机制、应急安全工程师负责辖区企业的安全检查监督工作。要求:1、身体健康,为人正直,诚实,勤快。手脚干净。2、年龄28-453、必须大专以上文凭注册安全工程师!!!4、要求会做安全生产标准化、双预防机制、应急预案编制。对景区突出大客流应对、应急预案及演练情况、防护设施情况要清晰;5、对工贸类企业,粉尘涉暴,有限空间,泵,阀设施有一定了解;6、对宾旅馆,KTV,网吧安全工作有一定了解;7、本公司不提供食宿;
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跨境电商物流业务拓展
1.5-3万元/月【工作内容】:1、通过平台、网络、电话、网站等方式,拓展有跨境电商物流或国际物流需求的客户资源;2、有效管理和维护公司现有客户,多渠道开发新客户,提供国际专线物流、海外仓储等相关服务;3、收集市场动态信息,及时识别工作中出现的问题并上报异常情况,跟进处理进展与结果;4、完成上级交办的其他临时性任务;5、上班时间:9:00-18:00,午休1.5小时,下班无需打卡,每周做五休一天半,周六上午9:00-12:00为会议时间;【晋升空间】:销售专员-销售主管-销售经理;法定节假日带薪休假,不定期组织聚餐~【其他福利待遇】:无责任底薪可面议、13薪、团建活动+节日礼品+每月员工生日会、每周三固定下午茶~【职位亮点】:1、企业成立已有16年,属FBA行业领先企业,全球设有30家分公司,拥有自研国际物流系统;2、公司总人数超800人,销售人员平均月收入达20000以上;3、业绩冠军月收入最高可达30万;【任职要求】:1、具备1年以上销售工作经验,大专及以上学历,有B端销售经历者优先;特别优秀的应届毕业生也可考虑;2、物流、国际贸易或电子商务相关专业背景者优先;3、有电销及面销经验,或具备物流、跨境、电商、ERP、运营等相关领域经验者优先;【平台优势】:1、客户复购率高,非一次性交易模式!!!客户关系维护到位,每月稳定收益轻松实现~
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销售支持专员
6000-8000元/月岗位职责:1、负责日常文职类工作,包括制作报价单、系统录入下单、回复客户消息及处理客户异常问题;2、监控每日发货数据,发现出货量异常需及时与客户沟通确认,并向主管汇报情况;3、通过邮件、微信、钉钉、企点QQ等工具对接各项业务事宜,确保信息传达准确及时;4、协助维护公司现有客户关系,提升客户满意度;5、配合完成上级安排的临时性工作任务;6、工作时间:9:00-18:00,午休1.5小时,每周工作五天半,周六上午9:00-12:00参加线下会议任职要求:1、全日制大专及以上学历,年龄不超过30岁;2、具备较强的责任心,沟通顺畅,执行力佳;3、有物流行业客服或销售相关操作经验者优先录用;4、能够高效支持销售团队,具备良好的执行推动力和协作能力
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渠道销售经理
1.2-2万元/月岗位职责:1.统筹管理销售渠道(包括经销商专卖店/京东/商超等渠道)的销售服务工作。2.推动区域渠道拓展,开发并维护战略合作伙伴关系。3.监督渠道门店的日常运营管理,确保符合集团运营标准。4.开展区域内竞品调研,制定组合销售策略,协助经销商达成销售目标。5.收集并处理分销商反馈意见,推动服务与流程持续优化。任职要求:1.大专及以上学历,具备3年以上家电或建材行业渠道销售工作经验。2.执行力突出,能有效分解公司目标并推进落地,确保任务高质量完成。3.具备较强责任心,沟通能力良好,诚实守信,富有职业精神和团队协作意识。
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国际货运代理业务专员
2.5-3.5万元/月【工作内容】:1、通过平台、网络、电话、网站等方式,拓展有跨境电商物流或国际物流需求的客户资源;2、有效使用并维护公司现有客户资源,多渠道开发新客户,提供国际专线物流、海外仓储等解决方案;3、积极收集市场动态信息,及时识别工作中出现的问题并上报异常情况,跟进处理进展;4、完成上级交办的其他临时性任务;5、工作时间:9:00-18:00,午休1.5小时,下班无需打卡,每周做五休一天半,周六上午9:00-12:00为团队会议;【晋升空间】:销售专员-销售主管-销售经理;享受法定节假日带薪休假,定期组织团队聚餐~【其他福利待遇】:无责任底薪可面议、13薪、团建活动+节日礼品+每月员工生日会、每周三固定下午茶~【职位亮点】:1、企业成立已有17年,为FBA领域领先企业,全球设立30家分支机构,拥有自建国际物流体系;2、公司总人数超1000人,销售人员平均月收入达20000以上;3、业绩冠军月收入最高可达30万;【任职要求】:1、具备1年以上销售工作经验,大专及以上学历,有B端销售背景者优先;表现优异的应届毕业生亦可考虑;2、物流、国际贸易或电子商务相关专业者优先;3、拥有电销与面销经验,或具备物流、跨境、电商、ERP、运营等相关经历者优先;【平台优势】:1、客户复购率高,非一次性成交模式!!!客户关系维护到位后每月稳定收益~
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跨境电商物流销售
2.8-3.5万元/月【工作内容】:1、利用平台、网络、电话、网站等营销方法,开发对跨境电商物流或国际物流有需求的客户;2、合理利用和维护公司客户资源,通过各种途径开发新客户,为客户提供国际专线物流、海外仓储等服务;3、做好市场信息的收集,及时发现工作中的问题并反馈异常,跟进异常的处理结果;4、部门领导安排的其它临时性工作;5、上班时间:9:00-18:00,午休1.5H,下班不需要打卡,做五休息一天半,周六9:00-12.00会议;【晋升空间】:销售专员-销售主管-销售经理;法定节假日带薪休息,不定时聚餐~【其他福利待遇】:无责底薪可谈、13薪、团建+节假日礼品+每月员工生日会、每周三固定下午茶~【职位亮点】:1、公司成立至今16年,是FBA头部企业,全球分公司高达30家,自营国际物流系统;2、全公司人员800+人,销售平均月收入:20000以上;3、销冠月收入最高30万;【任职要求】:1、1年以上销售经验,大专及以上学历,有过B端销售经验优先;优秀应届生亦可;2、物流、国际贸易或电子商务毕业者优先;3、具有电销+面销销售经验、物流、跨境、电商、ERP、运营相关经验者优先;【平台优势】:1、客户复购率高,不是一次性销售!!!客情关系维护得好每个月就可以躺平平啦~
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信息主管
7000-10000元/月1、负责售后相关数据的统计整理及信息发布工作;2、监管上海市各服务网点的信息接单与预约服务执行情况;3、组织并实施区域内服务网点信息员的入职培训、技能提升及政策传达;4、处理特殊用户问题,做好沟通协调,确保客户满意度;5、统筹管理区域内的信息类指标,包括用户满意度、门店满意度、客诉率、接单及时率、安装退货率、线上好评率等数据的监控与应对;6、承担业绩KPI目标的达成责任。要求:1、具备客服经验者优先,特别欢迎有电器、卫浴、建材行业售后信息管理经验的人员;2、熟练使用excel和ppt,具备较强的数据分析与处理能力。
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销售助理(偏外勤)
6000-9000元/月岗位职责:1、文职工作如:做报价表,录入系统下单,回复客户信息,处理客户的问题件;2、查看每日出货情况,如货量有异常要及时找客户了解情况并反馈给领导;3、通过邮件、微信、钉钉、企点QQ等对接各项业务工作;4、维护公司现有客户关系;5、完成临时交办的其他工作;6、上班时间:上班时间:9:00-18:00,午休1.5H,做五休息一天半,周六9:00-12.00会议(线下)任职要求:1、全日制专科及以上学历,30岁以内;2、责任心强、善于沟通、执行能力强;3、有相关物流行业操作客服、销售经验者可优先考虑;4、对销售团队支持和辅助工作具备严格执行能力和推动力;
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零售培训师
8000-15000元/月岗位职责:1. 负责梳理和整合终端培训需求,制定相应的培训规划;2. 搭建完善的培训课程体系,确保内容系统化与实用性;3. 组建培训师团队,并开展能力提升、辅导与过程监督;4. 统筹集团及公司内部培训师资,为经销商及直营门店提供高效培训支持;5. 推进终端产品知识、销售技能、门店运营等关键培训内容的全面落地;6. 建立培训讲师与参训人员的管理机制,完善培训数据统计与报表体系。任职要求:1. 市场营销、工商管理等相关专业,具备大专及以上学历;2. 熟悉终端管理体系,有卫浴、厨电、家装领域零售管理经验者优先考虑;3. 具备出色的内外部沟通能力,以及组织协调与资源整合能力。
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跨境电商物流销售
1.5-3万元/月岗位职责:1. 通过平台、网络、电话、网站等渠道开展营销,挖掘有跨境电商物流或国际物流需求的潜在客户;2. 有效使用并维护公司现有客户资源,多渠道拓展新客户,提供国际专线物流、海外仓配等解决方案;3. 主动收集市场动态信息,及时识别工作中出现的问题并上报异常情况,持续跟进处理进展;4. 工作时间:9:00-18:00,午休1.5小时,下班无需打卡,每周做五休一天半,周六上午9:00-12:00为部门会议;5. 完成上级领导交办的其他临时任务;任职要求:1. 具备1年以上销售工作经验,大专及以上学历,有B端客户开发经验者优先考虑;特别优秀的应届毕业生亦可录用;2. 物流、国际贸易、电子商务等相关专业背景者优先;3. 拥有电销与面销结合经验,或具备物流、跨境、电商、ERP、运营等领域从业经历者优先;其他福利待遇:1. 无责任底薪可面议,年终发放第13薪;2. 定期组织团队建设活动+节日礼品+每月员工生日庆祝会;3. 每周三固定安排下午茶时光。职位亮点:1. 企业成立已有17年,为FBA领域头部服务商,全球设有30家分支机构,自建国际物流系统;2. 全体员工规模超1000人,销售团队人均月收入达20000元以上;3. 销售冠军月收入峰值可达30万元;4. 客户复购率表现优异,客户关系稳定,后期维护轻松可持续稳定出单。
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跨境物流销售专员
1.5-3万元/月【工作内容】:1、通过平台、网络、电话、网站等方式,拓展有跨境电商物流或国际物流需求的客户资源;2、有效使用并维护公司现有客户资源,多渠道开发新客户,提供国际专线物流、海外仓储等专业服务;3、积极收集市场动态信息,及时识别工作中出现的问题并上报异常情况,持续跟进处理进展;4、完成上级交办的其他临时性任务;5、工作时间:9:00-18:00,午休1.5小时,下班无需打卡,每周工作五天半,周六上午9:00-12:00为团队会议;【晋升空间】:销售专员-销售主管-销售经理;享受法定节假日带薪休假,定期组织团队聚餐~【其他福利待遇】:无责任底薪可面议、13薪、团建活动+节日礼品+每月员工生日会、每周三固定下午茶~【职位亮点】:1、企业成立已有17年,为FBA领域领先企业,全球设立30家分支机构,自建国际物流系统;2、公司总人数超1000人,销售人员平均月收入达20000以上;3、业绩冠军月收入最高可达30万;【任职要求】:1、具备1年以上销售工作经验,大专及以上学历,有B端销售背景者优先;优秀应届毕业生亦可考虑;2、物流、国际贸易或电子商务相关专业优先;3、拥有电销与面销经验,或具备物流、跨境、电商、ERP、运营等相关经历者优先;【平台优势】:1、客户复购率高,非一次性交易模式!!!客户关系维护到位后每月稳定收益~
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新媒体运营专员
8000-12000元/月岗位职责:1、制定运营方案,负责新媒体渠道(主攻抖音、小红书等)的日常运营及传播效果监测。2、独立完成短视频与直播内容的策划、拍摄、剪辑及后期包装,熟悉短视频表达逻辑,能根据脚本和文案对原始素材进行整合剪辑输出成片。3、挖掘产品核心卖点,结合平台调性设计优质内容栏目,推动账号持续增长。4、协助并指导直营店及经销商开展新媒体推广、抖音直播等相关运营活动。岗位要求:1、大专及以上学历。2、具备2年以上剪辑经验,有抖音剧情类、搞笑类账号编剧背景,有内容种草案例者优先;熟悉抖音头部达人及热门短视频内容形态,具备账号孵化或明星账号运营经历者更佳。3、熟悉家居领域,了解装修与建材相关知识,思维敏捷,执行能力突出。4、熟练操作剪映、Premiere、AE、PhotoShop等视频及图像处理工具。
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国际物流销售(接受零经验)
1.7-2.8万元/月【工作内容】:1、通过平台、网络、电话、网站等方式,拓展有跨境电商物流或国际物流需求的客户资源;2、有效运用并维护公司现有客户资源,多渠道开发新客户,提供国际专线物流、海外仓储等解决方案;3、积极收集市场信息,及时识别工作中出现的问题并上报异常情况,跟踪处理进展与结果;4、完成上级交办的其他临时性工作任务;5、工作时间:9:00-18:00,午休1.5小时,下班无需打卡,每周休息一天半,周六上午9:00-12:00为部门会议;【晋升空间】:销售专员-销售主管-销售经理;享受法定节假日带薪休假,定期组织团队聚餐~【其他福利待遇】:无责任底薪可面议、年终发放第13薪、团建活动+节日礼品+每月员工生日会、每周三固定安排下午茶~【职位亮点】:1、企业成立已有16年,为FBA领域领先企业,全球设立30家分支机构,拥有自建国际物流体系;2、公司总人数超800人,销售人员平均月收入达20000元以上;3、业绩冠军月收入最高可达30万元;【任职要求】:1、具备1年以上销售工作经验,大专及以上学历,有B端销售背景者优先考虑;特别优秀的应届毕业生亦可接受;2、物流、国际贸易或电子商务相关专业者优先;3、拥有电销及面销经验,或具备物流、跨境、电商、ERP、运营等相关从业经历者优先;【平台优势】:1、客户复购率高,非一次性交易模式!!!客户关系维护到位后,每月稳定收益轻松实现~
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跨境电商物流销售(高薪待遇)
2.8-3.5万元/月岗位职责:1. 通过平台、网络、电话、网站等渠道开展营销,拓展有跨境电商物流或国际物流需求的客户资源;2. 有效使用并维护公司现有客户关系,多途径挖掘潜在客户,提供国际专线物流、海外仓储等相关服务支持;3. 主动收集市场动态信息,及时识别工作中出现的问题并上报异常情况,持续跟踪处理进展;4. 工作时间:9:00-18:00,午休1.5小时,下班无需打卡,每周做五休一天半,周六上午9:00-12:00为部门会议;5. 完成上级交办的其他临时性任务;任职要求:1. 具备1年以上销售工作经验,大专及以上学历,有B端客户开发经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑;2. 物流、国际贸易、电子商务等相关专业背景者优先录用;3. 拥有电销与面销结合经验,或具备物流、跨境、电商、ERP、运营等领域从业经历者优先;其他福利待遇:1. 无责任底薪可面议,享受13薪;2. 定期组织团建活动+节日礼品+每月员工生日会;3. 每周三固定安排下午茶时光;职位亮点:1. 企业成立已有17年,为FBA领域领先企业,全球设立30家分支机构,自建国际物流系统;2. 全体员工规模超1000人,销售人员平均月收入达20000元以上;3. 销售冠军月收入最高可达30万元;4. 客户复购率高,客户关系稳定,维护得当后工作可持续轻松开展。
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货代销售
面议岗位职责:协助制定客户开发计划,通过多渠道(线上平台、行业展会、社群等)开发欧美跨境卖家客户,完成销售目标;学习并掌握FBA头程、海外仓、国际快递等物流解决方案,为客户提供专业咨询;维护现有客户关系,定期跟进客户需求,协调内部资源解决物流问题;收集市场动态及竞对信息,协助优化销售策略;配合团队完成客户谈判、合同签订及回款跟进。任职要求:大专及以上学历,国际贸易、物流管理、跨境电商等相关专业优先;1年及以上销售经验(跨境电商、国际物流、货代行业优先),优秀应届生可放宽;具备良好的沟通能力和抗压能力,对高薪有强烈追求;学习能力强,愿意深耕跨境电商物流行业;有亚马逊卖家、独立站客户资源或行业社群资源者加分。
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全屋定制设计专员
1-1.5万元/月岗位职责:1. 负责达成区域个性化零售业绩目标。2. 推动区域内门店个性定制及淋浴房产品的样品上架、展示陈列与销售运营。3. 组织实施区域门店定制系统的落地推广与相关培训工作。4. 为区域定制业务提供全流程销售支持与能力赋能(涵盖方案设计、报价核算、订单交付周期管理等)。5. 策划并执行区域定制专项培训,输出标准化管理流程及相关文档资料。任职要求:1. 大专及以上学历,室内设计、家具设计、工业设计、环境艺术设计等相关专业背景。2. 具备丰富的定制家具设计实践经验,有3-5年索菲亚、欧派、金牌、尚品宅配、缇派等企业工作经验者优先,具备卫浴空间设计背景更佳。3. 精通AutoCAD、三维家、Photoshop等专业设计工具。4. 熟悉定制家具研发与生产全流程,掌握产品结构与工艺实现要点。5. 具备优秀的沟通表达能力、手绘表现能力及逻辑分析能力,能够主动开展竞品信息收集与分析。6. 对定制家居行业有深入理解,拥有可验证的成功项目案例。
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跨境电商销售专员
1.5-3万元/月【工作内容】:1、通过平台、网络、电话、网站等方式,拓展有跨境电商物流或国际物流需求的客户资源;2、有效开发并维护公司现有客户,积极挖掘潜在客户,提供国际专线物流、海外仓储等专业服务;3、做好市场信息整理与分析,及时识别工作中出现的问题并上报异常,持续跟进处理进展;4、完成上级交办的其他临时性工作任务;5、工作时间:9:00-18:00,午休1.5小时,下班无需打卡,每周休息一天半,周六上午9:00-12:00为部门会议;【晋升空间】:销售专员-销售主管-销售经理;享受法定节假日带薪休假,团队不定期组织聚餐;【其他福利待遇】:无责任底薪可面议、13薪、定期团建+节日礼品+每月员工生日会、每周三固定下午茶;【职位亮点】:1、企业成立已有16年,为FBA领域领先企业,全球设立30家分支机构,拥有自建国际物流系统;2、公司总人数超800人,销售团队月均收入达20000以上;3、业绩冠军月收入最高可达30万元;【任职要求】:1、具备1年以上销售工作经验,大专及以上学历,有B端销售背景者优先考虑;优秀应届毕业生亦可应聘;2、物流、国际贸易或电子商务相关专业优先;3、具备电销与面销经验,或拥有物流、跨境、电商、ERP、运营等相关经历者优先录用;【平台优势】:1、客户复购率高,非一次性交易模式!!!客户关系维护良好后可实现稳定收益~
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国际物流销售(无需经验)
1.7-2.8万元/月岗位职责:1. 通过平台、网络、电话、网站等渠道开展营销工作,挖掘有跨境电商物流或国际物流需求的潜在客户;2. 有效使用并维护公司现有客户资源,多渠道拓展新客户群体,提供国际专线物流、海外仓储等相关服务支持;3. 主动收集市场动态信息,及时识别工作中出现的问题并上报异常情况,持续跟进处理进展与结果;4. 工作时间:9:00-18:00,午休1.5小时,下班无需打卡,每周工作五天半,周六上午9:00-12:00为部门会议;5. 完成上级交办的其他临时性任务;任职要求:1. 具备1年以上销售工作经验,大专及以上学历,有B端客户开发经验者优先考虑,优秀应届毕业生亦可培养;2. 物流、国际贸易、电子商务相关专业背景者优先录用;3. 拥有电销与面销结合经验,或具备物流、跨境、电商、ERP、运营等领域从业经历者优先;其他福利待遇:1. 无责任底薪可面议,享受13薪制度;2. 定期组织团建活动,节假日礼品发放,每月举办员工生日会;3. 每周三固定安排下午茶时光。职位亮点:1. 企业成立已有17年,为FBA领域头部服务商,全球设立30家分支机构,自建国际物流系统;2. 全体员工规模超1000人,销售团队人均月收入达20000元以上;3. 销售冠军月收入峰值可达30万元;4. 客户复购率高,客户关系稳定,维护得当后业绩可持续稳定增长。
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跨境电商销售专员
1.5-3万元/月【工作内容】:1、通过平台、网络、电话、网站等方式,拓展有跨境电商物流或国际物流需求的客户资源;2、有效管理并维护公司现有客户关系,多渠道开发新客户,提供国际专线物流、海外仓储等相关服务;3、收集市场动态信息,及时识别工作中出现的问题并上报异常情况,持续跟进处理进展;4、完成上级交办的其他临时性工作任务;5、上班时间:9:00-18:00,午休1.5小时,下班无需打卡,每周做五休一天半,周六上午9:00-12:00为会议时间;【晋升空间】:销售专员-销售主管-销售经理;法定节假日带薪休假,团队不定期组织聚餐~【其他福利待遇】:无责任底薪可面议、13薪、团建活动+节日礼品+每月员工生日会、每周三固定下午茶~【职位亮点】:1、企业成立已有16年,属FBA领域领先企业,全球设有30家分公司,拥有自建国际物流系统;2、公司总人数超800人,销售人员平均月收入达20000以上;3、业绩冠军月收入最高可达30万;【任职要求】:1、具备1年以上销售工作经验,大专及以上学历,有B端销售背景者优先;优秀应届毕业生亦可考虑;2、物流、国际贸易或电子商务相关专业者优先;3、有电销与面销经验,或具备物流、跨境、电商、ERP、运营等相关从业经历者优先;【平台优势】:1、客户复购率高,非一次性交易模式!!!客户关系维护到位后每月轻松获客~
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跨境电商物流销售(高薪待遇)
2.8-3.5万元/月岗位职责:1.通过平台、网络、电话、网站等方式开展营销,挖掘有跨境电商物流或国际运输需求的潜在客户;2.有效使用并维护公司现有客户资源,多渠道拓展新客户,提供国际专线运输、海外仓配等综合物流解决方案;3.主动收集市场动态信息,及时识别工作中出现的问题并上报异常情况,跟踪处理进展直至闭环;4.工作时间:9:00-18:00,午休1.5小时,下班无需打卡,每周工作五天半,周六上午9:00-12:00为部门例会;5.完成上级交办的其他临时性任务;任职要求:1.具备1年以上销售工作经验,大专及以上学历,有B端客户开发经验者优先考虑;特别优秀的应届毕业生亦可录用;2.物流、国际贸易、电子商务等相关专业背景者优先;3.拥有电销与面销结合经验,或具备物流、跨境贸易、电商、ERP系统、运营等相关领域经验者优先录用;其他福利待遇:1.无责任底薪可面议,年终发放第13个月薪资;2.定期组织团队建设活动,节日礼品派送,每月举办员工生日庆祝会;3.每周三固定安排下午茶时光。职位亮点:1.企业成立已有17年,为FBA行业领先企业,全球设立30家分支机构,自建国际化物流体系;2.全体员工规模超1000人,销售人员平均月收入达20000元以上;3.销售冠军单月最高收入可达30万元;4.客户续单率高,客户关系稳定,维护得当后业绩可持续轻松达成。
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推广策划专员
8000-14000元/月岗位职责:1. 主导构建以核心渠道与客户为基础的市场营销模式及运营体系,优化营销效率;2. 探索新型营销方式与推广策略,提升招商转化与产品曝光,推动年度销售任务完成;3. 统筹规划建材、家居等领域大型行业展会及其他重点营销活动的整体策划与执行;4. 分析活动销售数据、竞品市场动作及消费者需求变化,提供决策支持;5. 根据公司营销方向或推广产品特点,梳理资源并组织制定市场策划方案,编制活动与宣传计划并落地实施;6. 推进品牌间合作及客户资源拓展,实现跨领域资源整合与协同。任职要求:1. 本科及以上学历,传播学、广告学、家装设计、市场营销、经济学等相关专业优先考虑;2. 具备3年以上市场营销、活动策划或产品运营相关经验,有泛家居建材知名品牌(如卫浴、橱柜、洁具)或第三方活动策划机构工作背景,熟悉营销理论并具备实操能力;3. 理解力强,能精准把握公司战略方向与品牌调性,具备高效执行力;4. 具备优秀的市场策划能力,能够及时捕捉市场趋势与机会;5. 对数据敏感,有市场洞察与用户研究经验,可独立开展产品调研的策划与执行;6. 具备较强的营销策划、品牌塑造、市场分析、产品推广及项目推动能力。
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招聘BP
6000-8000元/月【岗位职责】一、招聘模块1. 承担部分招聘任务:发布职位信息、筛选简历、进行电话邀约及安排面试等;2. 优化并维护各类招聘渠道,提高岗位展示效果与人才匹配精准度。二、行政后勤保障1. 处理办公室日常行政事务,如办公环境管理、办公用品采购与发放、设备故障报修等;2. 策划并执行公司会议、培训、团队建设及节日活动,落实会前准备、会中支持与会后整理工作;3. 协同总部开展培训会议的签到管理、现场秩序维护等相关协助工作;4. 负责固定资产、礼品及物资台账的登记与管理,严格执行“先申请、再采购、后入库”的管理流程;5. 管理员工考勤数据,每月末提醒员工及时提交出差、外勤等审批流程,确保考勤信息准确无误;三、其他支持1. 协助办理新员工入职、离职等相关人事手续;2. 配合领导完成其他临时交办的行政与人事事务。【任职要求】1. 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑;2. 具备1-3年人事行政领域工作经验,有实际招聘操作经验者优先;3. 熟悉招聘各环节流程,具备良好的沟通协调能力与任务执行力;4. 工作认真细致,责任感强,具有较强的服务意识和团队协作精神;5. 熟练掌握常用办公软件(Excel、Word、PPT等);6. 拥有活动策划或会议组织经验者优先录用。
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人事行政专员
6000-8000元/月【岗位职责】一、招聘模块1. 承担部分招聘任务:包括岗位信息发布、简历初筛、电话沟通邀约及面试安排等工作;2. 优化招聘渠道管理,提高职位展示效果与人才匹配精准度。二、行政后勤保障1. 处理办公室日常行政事务,如办公环境 upkeep、办公用品采购与发放、设备维护协调等;2. 统筹公司会议、培训、团队建设及节日活动的组织执行,落实会前准备、会中支持及会后整理工作;3. 协助总部开展培训会议的相关辅助工作,包括签到管理、会场纪律协助等;4. 负责固定资产、礼品及物资台账的登记与维护,严格执行“先申请、再采购、后入库”的管理流程;5. 管理员工考勤数据,每月定期提醒员工完成出差、外出等相关流程提报,确保信息准确无误;三、其他支持1. 协助办理新员工入职、离职等相关人事手续;2. 配合上级完成临时交办的各项行政与人事支持工作。【任职要求】1. 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑;2. 具备1-3年人事行政领域工作经验,有实际招聘操作经历者优先;3. 熟悉招聘各环节流程,具备良好的沟通能力、组织协调能力及执行力;4. 工作认真细致,责任感强,具有较强的服务意识与协作精神;5. 熟练掌握常用办公软件(如Excel、Word、PPT等);6. 拥有活动策划或会议统筹经验者更佳。
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货运代理销售
1.2-2.4万元/月岗位职责:协助规划客户拓展方案,通过多种渠道(线上平台、行业展会、社群等)开发欧美地区跨境电商卖家客户,达成销售业绩目标;熟悉并掌握FBA头程运输、海外仓配、国际快递等物流服务内容,为客户提供专业化的解决方案咨询;维护现有客户关系,定期沟通客户需求,协同内部团队高效处理物流相关问题;跟踪市场变化与竞争对手动态,辅助完善销售策略与执行方案;配合团队推进客户洽谈、合同签署及回款进度跟进工作。任职要求:大专及以上学历,国际贸易、物流管理、跨境电商等相关专业优先考虑;3年以上销售工作经验(具备跨境电商、国际物流或货运代理行业背景者优先),特别优秀的应届毕业生亦可酌情放宽条件;具备出色的沟通表达能力与抗压能力,对高绩效和高收入有明确追求;学习能力强,愿意长期发展于跨境电商物流领域;拥有亚马逊平台卖家、独立站客户资源或相关行业社群资源者优先录用。
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跨境物流产品设计师
1.3-2万元/月岗位职责:1、负责海运线路的产品设计与持续优化;2、负责运价信息的搜集及报价调整,为销售团队提供专业的物流解决方案支持;3、完成公司或上级安排的其他协作任务;4、整合内外部资源,妥善应对和解决突发状况。任职要求:1、统招大专及以上学历,具备传统货代商务/市场类岗位2年以上工作经验,或从事国际物流销售满2年者优先;2、掌握海运询价全流程操作细节,具备海运DDU/DDP完整操作经验者更佳;3、了解航线运价结构,熟悉船公司及同行报价机制,具备较强的议价与谈判技巧;4、工作态度端正,具有服务意识和协作精神;5、能承受一定工作压力,具备良好的沟通协调能力。
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