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岗位职责：1. 通过在线沟通工具，及时响应并处理客户的咨询及售后相关事宜；2. 归纳整理客户高频问题，对异常情况及时记录至蓝桥系统；3. 负责到货后系统查单，电话联系客户预约送货时间，并将订单推送至安装师傅；4. 积极参与公司业务知识及技能培训，快速掌握工作所需内容，配合完成上级交办的其他任务。工作地点在物流园仓库办公室工作时间早8:30-晚18:00每周安排一天调休

嘉兴·南湖区

李女士

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1. 通过在线沟通工具，及时响应客户咨询并提供售后支持；2. 归纳整理客户高频问题，对异常情况及时录入蓝桥系统；3. 负责到货后系统查单，协调客户预约送货，并将订单推送至安装师傅进行送装；4. 处理各类售后问题，确保客户满意度；5. 积极参与公司业务及技能培训，快速掌握相关知识，完成领导交办的其他任务。需具备独立负责项目售后服务的实际经验

嘉兴·南湖区

吕女士

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岗位核心目标：在衣物进入洗涤流程前，进行全面检查、分类与处理，确保衣物得到正确、安全的清洗，并明确责任，避免洗涤事故和客户纠纷。主要职责：1.接收与核对：·接收从客户或收衣点送来的待洗衣物。·核对衣物数量、品类与单据是否一致，确保无误。2.全面检查与分类：·材质与标签识别：仔细检查每件衣物的洗涤标签（水洗、干洗、漂白、晾干等），并根据材质（棉、麻、丝、毛、化纤等）进行分类。·颜色分类：按颜色深浅（白色、浅色、深色、红色等）进行严格分拣，防止串色。·污渍检查与标记：识别特殊污渍（如油渍、血渍、墨水、化妆品等），并用易清洗的记号笔或标签在污渍处进行明显标记，方便洗中重点处理。.瑕疵与破损检查：检查衣物本身存在的瑕疵，如破损、开线、扣子松动或缺失、褪色、起球、老化等。·异物清理：检查并清理口袋内的物品（如纸币、票据、钥匙等），防止损坏衣物或洗衣机。3.信息登记与责任界定：·在工单或系统中详细记录发现的特殊污渍、严重破损、顽固污渍等异常情况。·对无法清洗的污渍或衣物本身存在的严重问题进行拍照或视频留存，作为洗前凭证，避免后期责任纠纷。·与客户或前台人员进行异常情况确认。4.预处理：·根据污渍类型，使用专业的去渍剂和工具对重点污渍进行预先处理。5.交接：·将分类好、预处理过的衣物，按照洗涤流程要求，准确交接给洗涤操作人员，并口头或书面说明注意事项。关键素质要求：·细心、耐心、责任心强。·熟悉各种面料特性和洗涤标志。·能准确识别常见污渍类型。·良好的沟通能力，能清晰记录和传达问题。

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胡先生

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工作职责:1、配合落实公司及分厂各项管理制度的执行，涵盖薪酬核算、考勤统计、休假审批等内容，保障日常办公有序开展。2、负责分厂办公物资的计划申报、分发管理与台账维护，定期开展盘点并汇总使用明细。3、统筹会议组织工作，包括会前通知、会中记录及会后决议事项的跟进落实。4、按月实施部门综合管理自查，协同集团及公司层面的综合检查或专项审查，针对发现问题及时上报并督促整改闭环。5、牵头体系内审与外审相关事务，推动不符合项的整改验证与持续改进。6、负责各类文件资料的接收、编号、传递、查阅及归档管理，如公文、合同、报告等文书材料。7、办理员工文件查阅申请，做好借阅登记与归还追踪工作。8、协助开展招聘流程支持，包括岗位信息发布、简历初筛、面试安排等相关事宜。9、办理新员工入职手续，如准备办公用品、工位配置等，同步处理员工离职交接流程。10、承担跨部门沟通协调职责，促进信息流转，协助化解协作过程中的矛盾与问题。任职资格:1、大专及以上学历，具备3年以上制造型企业车间职能管理岗位工作经验。2、掌握现场5S管理要求，具备较强的学习应用能力、实操能力，良好的团队合作意识，工作认真负责，职业素养良好；熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT）。3、具备较强的抗压能力，能高效完成上级交办的其他工作任务。

嘉兴

先生

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工作职责:1.协助体系部做好环境管理体系的日常运行和完善提高，做好环境体系的可控性和文件的有效性。 2. 收集国家有关环保法律法规和公司各项管理、技术和工作标准，在公司网站上公布及更新。 3. 负责完善公司环保管理制度、减排管理制度，相关制度执行情况的跟踪，提出制度可行性相关建议和意见，负责公司环保管理制度的落实、参与环保设施方面的实施。 4. 负责公司环保管理工作，做好环保治理外协联系和重大环保事件的调查、处理工作，以及对环保设施运行情况进行监控。 5. 负责每月开展环保专项检查工作，制定全年专项检查计划、内容，按时执行检查工作，监督各单位整改，并对相关文件完善。 6. 负责公司内部新、改、扩建项目的环评编制及审核，做好环评验收工作。 7. 负责公司规范固废和危险固废的管理工作。 8. 负责环保对外工作联系，提供外报环保数据，参与政府环保部门的监测及检查等事项。 9. 负责做好公司环保（废水、废气、固废等）台账统计、编制、管理等工作。 10. 负责公司厂区新建项目绿化管理。 11. 负责做好公司重要环境因素的评价、更新和环境目标指标的制订及执行结果的监督、指导、检查、反馈和整改跟踪。 12. 做好公司年度环保总结、政府考核材料编制，每月完成公司环保设施每月运行数据及成本核算，废气、固废月度台账等。 13. 制定、审定统计碳排放核算方案。收集、整理涉及公司碳排放统计核算和报告的信息；对接涉及公司碳排放统计核算主体内外部关联部门；识别公司内的排放设施和排放源；明确公司碳排放的统计核算边界；标定统计核算和报告的范围；制定统计核算工作流程 14. 统计核算和报告。收集统计核算基础数据，制定监测计划；编制公司碳排放统计核算基础数据收集表；收集、整理、分析公司碳排放统计核算基础数据；统计核算公司的排放量；编制、阐释公司的统计核算报告；检查统计核算数据。 15. 负责做好辐射监督管理，每月做好辐射管理收集、月度台账。 16. 负责环保取样送检，定期进行厂区噪声监测，排水管网水质监测等。 17. 负责开展环保培训工作，编制年度培训计划、内容等。 18. 做好减排项目业务工作：项目上报收集、整理和汇总，上报评审，立项项目的汇总整理，并对立项项目的跟踪和月、年度考核。 19. 完成领导交办的其他工作。 任职资格:1.学历专业:大专或本科，（环境科学与工程类、管理科学与工程类）环境科学与工程、环境科学、环境工程、环境生态工程、环保设备工程、资源环境科学等相关专业:2.技能要求:熟练掌握办公软件软件，熟悉钢铁行业环保相关法律法规、排放标准、固废与危废存储规范要求，废水、废气环保设备处理工艺等;3.经验要求:有3年以上制造业企业环保管理工作经验或环保设施运行管理经验，具备环境影响评价、排污许可管理、钢铁行业环保创A\超低排放、工业固废管理、碳管理、生态环境局、环保设施运营管理、环保技术咨询工作经历者优先；具备节能减排、两化、发改或经信惠企政策、争取外部荣誉等项目申报和资料整理工作经历者优先;具备环保在线监测设施管理经验者优先；4.特殊要求:身体健康、无恐高症等。

嘉兴

先生

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岗位工作内容：1. 协助推进工艺优化项目，提高金属回收效率及产品附加价值。2. 负责钢渣水泥试验的实施与材料性能检测工作的开展。任职资格：1、本科及以上学历，材料类相关专业；2、掌握不锈钢钢渣特性及硅酸盐材料基本原理。3、具备良好的沟通表达能力，具有团队组织与协作经验

嘉兴

先生

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工作内容：1、负责机械设备的日常维护与巡检工作；2、推进机械操作系统的实施与优化；3、配合上级完成新项目设备的图纸审查及安装调试跟踪。任职资格：1. 全日制大专及以上学历，机械类相关专业；2. 具备1年以上机械相关工作经验，在校期间专业成绩排名前30%者优先考虑；3. 能适应重工业领域长白班、单休的工作制度。

嘉兴

先生

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要求能熟练看懂管道平面图系统图并现场测量计算下料组对安装，每日按质按量完成施工任务，服从管理，吃苦耐劳，要有责任心，有意者私聊

嘉兴·南湖区

3月20日 10:36

周先生

实名

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嘉兴市南湖区招二保焊/气焊、铆工/钣金工工地电工。铆工两名，电工1名要持证，焊工3名持证上岗。（过年留守，额外奖金5000元。）

嘉兴·南湖区

2月4日 08:00

先生

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工作职责:1、负责公司设备及设施的规范化管理，持续提升设备管理水平与运行效率。2、参与设备技术改造与性能优化实施，审核改造图纸并制定可行方案，协助开展设备故障诊断与维修作业。3、完善设备台账体系，建立并维护设备技术资料档案，落实设备管理各项日常事务。4、统筹编制设备及电气系统检修计划，并跟踪监督计划执行情况，确保落实到位。任职资格:1.具备3年以上冶金行业生产设备电气点检、维修及管理相关工作经验；2.有新建项目电气工程实施经历，熟悉精益生产模式，具备电气设备管理实际操作经验者优先考虑

嘉兴

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工作内容：1、负责特种设备的日常管理，完善设备档案及操作流程记录，开展周期性盘点任务；2、整理设备运行故障、维修情况及相关成本统计资料。任职资格：1、具备3年以上从事特种设备管理、操作、点检或维护相关工作经验；2、具有项目现场特种设备验收经历，掌握特种设备安全技术规范者优先考虑。

嘉兴

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工作职责:1、体系建设与维护：负责企业各类管理体系（如质量、环境等）的建立与推行，确保体系运行满足相关标准及法规要求。定期开展体系评审与优化，确保其适应企业发展需求及外部环境变化。维护管理体系文件的完整性与有效性，包括质量手册、程序文件、作业指导书等。2、内部审核与管理评审：统筹内部审核工作，检查各部门体系执行情况，识别问题并提出改进建议。配合管理层开展管理评审，汇报体系运行绩效与改进成果，为管理决策提供有效支撑。3、培训与宣传：组织开展管理体系相关的培训活动，提升员工对体系要求的理解与执行能力。通过会议、宣导等方式传播管理理念，增强全员质量意识，推动良好管理文化的形成。4、沟通与协调：作为企业与认证机构、监管部门之间的对接窗口，处理体系合规相关事务，确保外部要求落实到位。协调各部门在体系运行中的协作关系，保障流程顺畅衔接。5、数据分析与改进：收集体系运行过程中的关键数据，分析运行趋势与潜在问题，为持续优化提供依据。制定并落实纠正与预防措施，推动管理体系不断升级。6、记录管理：负责管理体系各类记录的管理，确保记录真实、完整且可追溯。按要求进行归档、保存和整理，便于日常查阅及内外部审计需要。7、专业能力与素质：具备良好的学习能力与适应性，能持续掌握新的管理体系知识。拥有较强的沟通协调能力和团队协作意识，能够高效协同跨部门工作。工作认真负责，积极主动，恪守职业道德，具备较强的敬业精神。任职要求：1. 教育背景- 拥有管理学、质量管理、机电一体化或相关专业大专及以上学历。2. 工作经验- 具备3年以上相关领域工作经验。3. 专业技能- 熟悉ISO 9001（质量管理体系）、ISO 14001（环境管理体系）等相关标准与法规要求。- 掌握管理体系从策划、实施到监控与改进的全流程知识。- 了解企业运营流程与管理模式，能将管理体系有效融入实际业务中。4. 能力素质- 学习能力强，具备创新思维，能持续吸收新知识，助力企业管理提升。- 具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与不同岗位人员高效配合完成任务。- 责任心强，工作主动，能按时保质履行岗位职责。- 抗压能力与应变能力突出，能在复杂环境中保持稳定工作状态，妥善应对突发状况。- 遵守职业规范，严守公司规章制度，具备保密意识，保护企业商业信息。

嘉兴

先生

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岗位职责：1.负责变电站的安全运行管理工作，严格执行安全操作规程和各项安全制度，确保设备和人员安全。2.组织本班人员进行设备巡视、检查和维护，及时发现设备异常并采取措施。3.审核操作票、工作票，确保操作的正确性和安全性。4.做好设备台账、运行记录、图纸等资料的管理工作。5.负责变电站设备的技术性能安全运行，能够处理常见的技术问题。任职要求：1.大专及以上学历，电气工程、电力系统及其自动化等相关专业。2.具有3-5年的220KV变电站运行管理经验，有班长岗位工作经验者优先。3.持有高压电工进网作业许可证等相关证书。4.熟悉变电站一、二次设备的原理、结构和操作方法。5.具备较强的组织协调能力、问题解决能力和团队管理能力。

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舒女士

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