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大型物流公司招聘驾驶员1、岗位名称：电动重卡A2驾驶员若干；2、证件要求：需持有A2驾驶证及道路运输资格证，证件齐全有效；3、经验与年龄：具备3年以上开半挂车或13-17.5米大板车经验，年龄50岁以内，能长期干，条件优秀可适当放宽，身体健康，跑苏鲁豫皖为主；4、工资福利：底薪+趟补，综合在1万-1万3，缴纳社保，工资发放及时，合作方式多样，具体面谈。5、地址：徐州铜山新区驿城接车，联系电话：

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岗位职责：1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车等）安全、准时完成货物运输任务2.严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范，确保车况良好、证照齐全有效3.如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收4. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规停车等行为5.协助装卸货及简单货物清点，保障运输全过程服务质量和客户满意度任职要求：1.持有有效A1或A2驾驶证，驾龄3年以上，近3个记分周期无重大交通责任事故2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/高频次运输工作节奏3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉高速公路及国道运输路线者优先4.诚信守法、责任心强，具备良好的沟通意识与服务态度5.学历不限，接受岗前安全培训与公司管理制度考核

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江苏淮海新能源车辆厂，生产电动三轮车，摩托车。因扩充厂线，现在需要大量焊工人才。1不要证，能焊成型就要。单道焊，薄件。2男女不限，50岁以内。能上夜班。3工作简单，有适应期。

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岳先生

实名企业

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岗位职责：1. 结合行业动态与园区运营现状，制定年度招商规划及目标，并推动目标达成；2. 跟踪行业发展方向，开展市场调研，定期参与行业展会，编制行业分析报告；3. 组织实施项目的商业业态定位，制定招租（调整）方案及租金定价策略；4. 依据公司发展战略，明确品牌发展方向，拟定营销策略及年度推广计划；5. 负责部门日常管理与团队建设，包括推进工作目标落实，指导、监督、考核及培养团队成员；6. 汇总园区运营数据，撰写经营分析报告，为决策提供支持；7. 根据公司年度整体规划，制定部门年度工作计划及预算方案。任职要求：1、本科及以上学历2、具有汽车后市场/产业园实际运营管理经验3、具备良好的招商谈判、沟通协调能力及较强的抗压能力4、结果导向，具备明确的工作目标意识

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姜女士

实名企业

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岗位职责：1. 组织实施市场调研，掌握行业发展趋势，收集相关数据，定期维护各品类商户资源信息档案；2. 基于品牌及商户资源库信息，开展初步接洽与筛选，记录沟通结果，并落实邀约安排；3. 协助上级推进品牌落位事宜，办理新租相关手续、跟进新租费用收缴，审核经营资质并协调进场交接；4. 定期与商户保持联系，掌握其运营状况及实际需求；5. 负责广告位的续约及新租业务推进；6. 负责广告位的新增设置及调整管理工作；7. 配合相关部门工作，执行上级安排的其他任务。任职要求：1. 具备良好的沟通协调能力；2. 对市场变化具有较强的洞察力；3. 能够独立应对并解决工作中出现的问题；4. 工作认真负责，具备抗压能力；5. 具有团队意识，能与团队成员顺畅协作交流。

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姜女士

实名企业

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职位描述1 负责部门日常管理与团队建设，推动部门工作目标落地，对成员进行指导、监督、考核及能力培养2 组织开展同行业对标项目的调研与分析，并完成相关分析报告的编制3 结合市场经营动态进行数据整理与分析，撰写经营运行情况分析报告4 基于行业发展态势与市场经营数据，制定年度招商及续租工作的计划与目标5 根据市场研判与客户需求，推进项目商业业态规划、招租（调整）方案的拟定与执行6 负责商业体整体营销策划与推广活动的组织实施

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姜女士

实名企业

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岗位职责：1.组织实施市场调研，掌握行业发展趋势，收集相关数据，定期维护各品类商户资源信息档案；2.基于品牌及商户资源库信息，开展初步接洽与筛选，记录沟通进展，并落实邀约安排；3.协同上级推进品牌落位事宜，协助办理新租签约、费用催收、经营资质审核及进场交接手续；4.定期与商户保持联系，掌握其运营状况与实际需求；5.负责广告位的续租及新租业务推进；6.承担广告位新增或调整的相关管理工作；7.配合相关部门开展协作，完成领导交办的其他工作任务。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力；2.对市场变化具有较强洞察力；3.能够独立应对并解决工作问题；4.工作认真负责，具备抗压能力；5.拥有团队意识，能与团队成员顺畅交流。

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