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主营写真、证件照，全家福人像摄影，诚招摄影师1名，用镜头定格顾客美好瞬间。岗位职责：1.独立完成写真、证件照拍摄，引导顾客摆姿。2.配合团队沟通需求，整理拍摄素材。任职要求：•2年以上人像拍摄经验，会后期，能吃苦，有创造力，•审美好，能抓顾客优点，有耐心、配合团队。

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闫先生

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相馆急聘化妆师我们是主营写真、证件照的温馨工作室，现诚招化妆师1名，用专业妆造帮顾客定格美好。岗位职责：1.按拍摄主题（写真/证件照等），独立完成顾客化妆+造型。2.维护化妆工具清洁，配合摄影师与顾客沟通需求。任职要求：•有1年以上化妆经验，新手勿扰，会不同风格妆造，手法熟练。•审美在线，有耐心、亲和力，能配合团队节奏。

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闫先生

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岗位职责：1、承担逆变器控制算法的开发与仿真（如MATLAB/Simulink），并完成嵌入式平台上的代码实现（C/C++）。2、设计并持续优化逆变器在并网与离网模式下的控制策略（如MPPT、PQ控制、孤岛检测等）。3、编写底层驱动程序，实现与DSP（如TI C2000）、ARM等处理器的高效通信与控制。4、参与软件系统架构规划，保障程序的实时响应、运行稳定性及后期可维护性。5、协同硬件团队开展软硬件联合调试，解决EMC干扰、转换效率、保护逻辑等关键技术问题。6、撰写相关技术文档，涵盖需求说明书、测试验证报告及产品使用手册等内容。7、关注电力电子领域前沿技术（如SiC/GaN器件应用、虚拟同步机技术），促进产品技术升级。任职要求：1、本科及以上学历，电力电子、自动化或相关专业背景。2、具备3年以上逆变器、变频器或其他电力电子装置的软件研发经验。3、熟练掌握C/C++嵌入式编程，了解RTOS（如FreeRTOS、RT-Thread）及DSP/ARM开发工具链。4、熟悉常用逆变器电路结构（如三相全桥、T型三电平）及控制方法（PID、PR、重复控制等）。5、具有MATLAB/Simulink建模与仿真能力，能利用HIL（硬件在环）进行算法验证；熟悉工业通信协议（CAN、Modbus、IEC61850等）及相关安全规范。

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周女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无限制工作时间：灵活安排工作时段：自由选择结算方式：月结招聘截止时间：2026-08-16了解基础考级相关内容具备耐心与良好沟通能力

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缪先生

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红鼎艳舞蹈演员数名岗位职责：1、负责舞蹈演出，增强观众观赏体验；2、参与公司节目编排与舞台呈现，保障演出水准；3、配合团队完成舞台布置、灯光协调等相关工作；4、根据活动需要，完成多种类型舞蹈表演，涵盖传统与现代舞风。任职要求：1、专业院校毕业，精通古典舞、民族舞，具备多元舞蹈技能；（擅长双人舞托举者优先）2、外形条件好，具有良好的舞台表现力与艺术感染力；3、女生身高170以上，男生身高183以上；4、对餐饮服务行业有热情，可接受弹性工作时间安排。做3休1（元旦起调整为做2休1）上班时间11:00—23:00（期间含休息时段）演出时间中午12:30（含用餐100分钟）    晚上18:30（含用餐100分钟）    夜场21:00（含用餐100分钟）

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冷先生

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工作职责：逆变器产品硬件架构的规划与技术分析逆变器产品硬件电路的集成验证开发或模块级电路的设计开发逆变器模块电路（MCU、SBC、Sensor、Driver、power supply…）需求拆解与方案设计，WCA计算逆变器模块电路元器件（IC、MOS、R、C、电感、变压器…）选型及应用设计逆变器产品功能整合测试与异常问题处理，或模块电路测试验证与故障排查产品DFMEA相关分析工作任职要求：具备逆变器（MCU、SBC、Sensor、Driver、power supply…）模块电路设计开发的相关经验掌握常用电子元器件（Driver IC、MOSFET、AMP、R、C、电感、变压器…）的选型与应用设计理解模拟电路与数字电路的基本原理，具备一定的模拟、数字及逻辑电路设计基础有逆变器或电力电子类产品开发经验者优先考虑具备良好的沟通能力与团队协作精神

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周女士

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工作周期：3个月每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2026-08-301、无需现场坐班2、音乐类专业院校毕业者优先考虑3、具备责任心，能承受工作压力

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缪先生

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希望您拥有的：1.健康阳光的生活与工作态度2.流利标准的英语口语，可全英文授课3.可咸可甜的上课风格4.富有耐心，具备良好的沟通能力，了解儿童心理5.具备原版教材（包括但不限于PU、Think、RE等）授课经验6.雅思7+、专八、托福90+（满足其中一项即可，内容真实可查）我们能提供啥？1.每周1次的集体培训日，系统化赋能教师2.每月1次的大师课，助力教师提高教学效果3.极度舒适的办公环境，新风空调过滤器样样具备4.不定期聚餐+团建+年度体检，身心灵全方位关爱老师5.团结有爱积极向上的年轻教师团体，开开心心工作每一天6.周内双休、小寒假和小暑假

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兴女士

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【岗位描述】：一、负责身份信息及发票等相关资料的核验与审核工作，对不符合标准要求的内容及时退回并督促重新提交【任职资格】：1、大专及以上学历，学信网可查即可，专业不限，具备相关工作经验者优先；2、具备良好的服务意识，耐心细致，富有责任心与同理心；3、能熟练使用计算机办公软件；诚实守信，保密意识强，工作态度严谨；4、能够自觉遵守岗位操作流程及相关规章制度

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刘先生

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工作内容：1、负责日常品牌、广告项目的图文设计、排版；2、负责跟进项目设计进展。招聘要求：1、2年及以上同岗位工作经历；2、熟练掌握运用CorelDRAW或Illustrator、Photoshop（手绘技能、3D建模软件优先录取）；3、热爱设计，愿意跟随行业动向掌握新设计技能。如果你也跟我们有如下想法，欢迎加入：1、拒绝无效加班，任务完成即可灵活调整，你的生活比工作重要！2、没有“领导味”，和同龄人一起工作，不画饼，只搞创意！

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罗女士

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薪资范围：4000-6000元/月职位描述岗位职责：1、微笑服务，讲普通话，礼貌用语2、按照工作服务流程要求，做好开档-收档工作3、服从领班或其他领导指挥，团结及善于帮助同事工作;4、保证营业区域卫生清洁，维持清洁;5、周边商品销售工作任职要求：1.年龄18-38岁，中专以上文化程度。2.工作认真敬业有团队合作精神。3身心健康，品行端正，无不良嗜好，无明显纹身。福利：1、房补2、提供员工餐3、绩效奖金4、工作满一年享受年假5、有机会参加内部员工交叉培训公司介绍公司创立以来参与经营多家面向年轻受众群的餐饮门店。有开设火影忍者一乐拉面咖啡，银魂咖啡，熊本熊咖啡等丰富经验。并且同时有经营日本料理，烤肉，轻食，中餐等料理店铺

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先生

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【公司介绍】锦官炖雪是一个鲜作糖水品牌，以为大众提供健康、美味、美感的日常滋养为使命。品牌以鲜作糖水为载体，遵循24节气，为顾客提供由内而外的滋养。【岗位职责】1、标准出餐：按照标准流程快速、高品质制作门店销售的产品（入职会有培训，无经验者无须担心）2、顾客接待：热情耐心的接待顾客，帮助顾客完成点餐3、门店5S维护：出餐和用餐区域清洁卫生维护，确保干净的用餐环境和高效的作业环境【薪酬福利】1、薪酬待遇：底薪3500元+提成300-1000元（基于门店业绩），预计综合4000-4500元/月2、晋升空间：店员-储备店长-店长【任职要求】1、年龄18-38岁，身体健康，能适应餐饮行业工作节奏2、吃苦耐劳，具备较好的抗压能力，愿意在快节奏的工作环境努力付出3、有连锁餐饮行业工作经验者优先，无餐食制作经验但愿意认真学习也可

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赵女士

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工作内容：1、负责日常品牌、广告项目的图文设计、排版；2、负责跟进项目设计进展。招聘要求：1、2年及以上同岗位工作经历；2、熟练掌握运用CorelDRAW或Illustrator、Photoshop（手绘技能、3D建模软件优先录取）；3、热爱设计，愿意跟随行业动向掌握新设计技能。如果你也跟我们有如下想法，欢迎加入：1、拒绝无效加班，任务完成即可灵活调整，你的生活比工作重要！2、没有“领导味”，和同龄人一起工作，不画饼，只搞创意！

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罗女士

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岗‮要位‬求：1.年满16，不包吃住2适应早晚班倒班制，长时间站立，吃苦耐劳，工作积极有上进心3.制作奶茶，日常清洁，配合店长工作，服从管理4.有奶茶经‮者验‬优先福利待遇：4000-6000 上3休一、加班费，奶茶畅饮、节假日福利，期待你的加入

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罗先生

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岗位亮点·高价值赛道:深耕教培B端加盟领域，直接参与公司业务规模扩张，每一份成果都与品牌发展强绑定;·资源加持:背靠成熟加盟体系，可调用品牌、政策等资源辅助招商，无需从零搭建;·成长空间足:深度锻炼市场分析、团队管理、商务谈判能力，是教培行业招商人才的“成长快车道”;·价值共鸣:投身教育行业，在赋能加盟商的同时，收获“推动教育资源落地”的职业成就感。清晰晋升路径·初级→高级招商经理:达成年度招商业绩目标(签约数/回款额)+具备独立带教新人能力，薪资可提升至年薪50w+;·高级招商经理→招商主管:带领3-5人团队完成区域招商指标+输出可复用的招商方法论，负责区域招商策略制定，年薪70w+;·招商主管→招商总监:统筹全国加盟招商体系，主导招商政策迭代与资源整合，成为B端加盟事业部核心管理岗，年薪百万级。我们需要你做这些事1.锚定公司战略，制定招商规划并拆解落地，把控全流程节奏;2.承接招商业绩目标，参与制定招商方案，跟踪节点、推动指标达成;3.全链路管理加盟商:从资质考察、市场规划到政策宣贯，一站式推进加盟合作;4.主导商务洽谈与签约，统筹合同、资金等全流程工作，保障业务合规落地;5.统计招商数据、输出分析报告，用数据优化招商策略。我们希望你是这样的·本科及以上学历(市场营销/教育相关专业优先)，28-40岁;·5年以上销售招商经验，懂教培行业者加分;·认同企业文化，有敬业精神与团队协作意识;·会带团队、懂商务，能独立完成谈判与交涉;·能独立规划业务、分析市场，精准把握招商方向。你的回报·薪资:底薪6k-10k+高提点提成+奖金，年薪35w-75w

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谭女士

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【招聘公司】成都市珐熙诺服装有限公司DOU.cf窦裁缝是来自广州的正装高定品牌，专注正装高定20年，工厂在广州，目前成都拥有3家高端商场（招商大魔方店金牛万达店青羊万达店）定制门店。既有传承萨维尔手工西服定制工艺，也有工业4.0的智能智造生产线，现在邀请您“零投入当合伙人”，您只需链接有正装定制需求的个人或学生，或是需要做职业装的企业，我们出平台、帮成交，给您丰厚利润分红！不管您自己想定制一套彰显气质的专属正装，还是身边有人需要定制西服/工作服，面试正装等，都快来与我们合作，零风险把资源变成高收益！欢迎私信咨询或到店考察。只要您有身边有想做定制西服或是企业职业装的资源，有想要做成人礼西服的学生或需要找工作的大学生，或你自身就是从事与西服定制有关联的异业合作者（如婚庆、婚纱摄影、婚宴酒店、形象美学机构，高档会所、美容院、红酒等行业）都可以来当我们的兼职销售或与我们进行异业合作，只要负责把相关信息对接给我们，由我们来协助成交，提供售后保障，我们还提供形象门店与培训及成交辅助工具、帮您快速上手。不收任何费用。欢迎咨询或到店考察。【工作内容】定制西服兼职销售员【招聘要求】毕业的大学生，每个班限一位同学，以先报名为准。其它有资源的人不限。【工作时间】自由安排【工作地址】受聘者的所在地址【工资待遇】以成交金额的10%提成。【工资结算】成交一单结算一单，次日结算。

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蔡先生

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工作内容：1. 收集客户资料，完成既定业绩目标2. 提供客户服务并进行日常维护，保障公司品牌形象3. 处理日常事务熟悉公司健身房、健身项目、器械设备、课程设置及运营方式熟练操作计算机、IPad、POS机及Office办公软件

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陆女士

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薪资福利;1.底薪5000+提成、转正60%起提成！带薪年假+带薪培训+员工活动+公司聚餐+带薪旅游奖励等1.定时提供房地产专业知识的课程培训，推动经纪人专业化，职业化2.愉悦的工作氛围和温馨的工作环境3.有同行经验者可通过面试定级，可申请管理职位工作时间：9：30-12：00，14：00-18:30工作内容：1.房客源的管理以及带看2.促成客户与房东签订正式合同，以及后期客户的跟踪维护3.跟随客户一起实地看房，向客户介绍房屋情况，并做好跟进。4.定期向店长汇报工作情况和客户的跟踪情况，定期做工作总结5.安排工作计划，提高工作质量与效率6.完成上级交办的工作任务职位要求1.有销售经验的小伙伴优先2.具有较强的语言表达能力，善于沟通3.时间观念强。做事态度认真端正4.对事敢于承担责任，责任心强5.年轻充满激情，有上进心敢于拼搏6.20-40周岁学历经验不限，会骑车，会电脑操作，身体健康备注：就近分配，本招聘长期有效。

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刘女士

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上班时间：早上9:30-12:0012:00-13:30休息13:30-18:30下班工作内容：完成公司指定目标维护客户，线上获取客户，客户量大，不地推，不加班，不开会，节假日正常休息，接收宝妈，有相关行业经验优先

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刘女士

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工作内容：1、负责新房、二手房买卖以及租赁业务；2、负责客户接待，提供专业的房产咨询服务；3、陪同客户看房体验，促成交易；职位要求：1、大专学历及以上，专业不限，年龄20-45周岁；2、有无经验均可，接受小白，有经验丰富的师父一对一带教；3、有良好的沟通能力、语言表达能力、有正确的价值观。工作时间：9:30-18：30（午休2小时）薪资福利：1、无责底薪+高提成；2、五险一金（购买的是成都社保和公积金）+商业保险+日常现金奖励+节假日福利+员工体检+带薪年假17天；3、公司有专业完善的培训体系，是贝壳的A级门店，福利待遇优于成都95%的门店，在乎员工的满意度，上班氛围轻松愉快融洽。任职要求：(接受小白，会安排专业经验丰富的师傅带教，如具备以下能力可直接跳过实习期上岗作业！)1.对成都的一手二手房市场有一定的了解；2.对成都的金融类贷款服务有所了解；3.对房产市场有敏锐的洞察力，能针对市场及政策变化，制定有效的应对措施；4.具备较强的沟通能力，能够在线上及线下与客户建立有效的沟通；5.为人和善，积极向上，对生活充满希望！！！

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刘女士

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工作内容：1、负责新房、二手房买卖以及租赁业务；2、负责客户接待，提供专业的房产咨询服务；3、陪同客户看房体验，促成交易；职位要求：1、大专学历及以上，专业不限，年龄20-45周岁；2、有无经验均可，接受小白，有经验丰富的师父一对一带教；3、有良好的沟通能力、语言表达能力、有正确的价值观。工作时间：9:30-18:30（午休2小时）薪资待遇：具有竞争力的薪资,月薪上万不是梦1、试用期5000+提成,试用期3月,优秀者可提前转正;2、转正之后:60%提成3、丰厚福利:包吃、社保、带薪免费培训、节日生日福利、定期聚餐;4、各种奖金:业绩奖、开单奖、W分奖等等5、晋升空间:房产经纪人一店经理一店长一区域经理、授权经理等,所有管理岗位从内部晋升店经理可享受团队分红前期：有师父一对一带教,公司也有成熟完善的培训系统,可供学习公司员工年龄阶段00后、90后、80后都有不看年岭，不看学历，不看经验，系统化的培训+入职一对一专人带教会让你的职业成长阶段具有高效且平稳，能够在入职后得到大量实际演练机会，个人能力得到快速提升。狼行千里吃肉，一个谈梦想，更谈收入的地方

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刘女士

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岗位职责：1. 负责公司大健康产品在渠道端的分销布局与市场管理，主攻OTC中小型连锁、LKA及诊所类渠道拓展。2. 策划并落地渠道招商方案，完成经销商的开发、商务洽谈、合同签署及长期合作关系维护。3. 搭建价格体系与货物流向管控机制，保障市场规范运行，协助渠道商推进产品上架与销售转化。4. 跟踪渠道运营数据，处理违规窜货等问题，收集市场动态为策略调整提供支持。任职要求：1. 具备5年以上大健康品类线下渠道招商与控销实操经验，拥有OTC中小型连锁、LKA及诊所资源者优先考虑。2. 熟悉保健品、功能性食品及第三终端市场运作，掌握渠道管理与招商执行全流程。3. 具备出色的商务谈判技巧、渠道规划能力和客户维护水平。4. 有健合、汤臣倍健、葵花或大型商业公司从业背景者优先录用。

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樊先生

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