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房地产中介
8000-13000元/月1.开发租赁房源与客户,精准匹配需求并陪同看房2.维护房源信息,跟进租赁交易全流程直至签约3.做好老客户回访,挖掘二次合作及转介绍机会4.学历经验不限,新人有系统培训,沟通灵活即可
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全武汉租房
6000-11000元/月1.负责武汉区域租赁房源开发、维护、实拍、上架,确保房源真实有效。2.通过线上平台(58、安居客、抖音、小红书、微信等)获客,接待客户咨询,精准匹配租房需求。3.陪同客户实地看房,讲解房源优势、小区配套、交通情况,促成租赁成交。4.负责租金谈判、合同签订、物业交割、等全流程服务。5.维护房东与租客关系,处理租后咨询与简单问题,提升复购与转介绍。
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全武汉租房销售
6000-11000元/月岗位职责:1. 负责全武汉租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调2. 精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议与市场分析3. 维护并拓展业主与客户资源,持续提升个人客户池质量与活跃度4. 协助办理网签、贷款、过户等交易手续,确保交易合规高效完成5. 参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营,提升个人品牌与公司影响力任职要求:1. 学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先,无经验者可带薪培训3. 诚实守信、积极主动,具备较强的服务意识与团队协作精神4. 熟悉本地房地产市场,能快速学习政策法规及业务流程5. 自备交通工具者优先,适应灵活工作时间与户外作业
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武汉租房
7000-10000元/月一、岗位职责1.通过电话、微信等渠道,对接武汉本地有租房需求的客户,精准了解户型、地段、预算等需求。2.负责公司房源推广、带看、洽谈,促成房屋租赁合同签订,完成租赁业绩指标。3.维护房东资源,录入、更新房源信息,跟进房源空置、出租进度。4.协助办理租房手续、合同签署、物业交割等后续服务。5.维护新老客户关系,提升客户满意度与转介绍率。
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武汉租赁置业顾问
7000-11000元/月岗位职责:1. 负责全武汉租房和买房客户接待、咨询与讲解,精准匹配客户需求与房源信息2. 独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程,提升成交转化率3. 参与项目营销推广活动,协助组织客户沙龙、开放日等线下推广工作4. 定期整理客户档案与市场反馈,为销售策略优化提供一线数据支持5. 维护老客户关系,挖掘转介资源,持续拓展有效客户
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房产置业顾问
8000-13000元/月岗位职责:1.负责全武汉租赁现场接待、讲解及客户咨询,精准匹配客户需求与房源信息2. 主动拓展客户资源,通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式提升到访转化率3.全程跟进客户认购、签约、贷款及交房等环节,提供专业置业建议与全流程服务4. 定期参与项目培训与市场调研,及时掌握区域政策、竞品动态及产品更新信息5. 协同营销团队完成阶段性销售目标,配合推广活动执行与客户关系维护任职要求:1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识2. 有房地产销售经验者优先,无经验者可带薪培训3.形象气质佳,亲和力强,具备较强的学习能力与抗压能力4.热爱销售工作,目标感强,能适应灵活的工作时间与阶段性驻场安排
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全武汉租房
7000-12000元/月岗位职责:1. 负责全武汉租房的市场推广与客户开发,完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约与回款4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息5. 协同售前、售后团队,保障客户服务体验与长期合作意愿任职要求:1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交3. 学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训4. 诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与职业素养5. 工作地点灵活,适应阶段性外出拜访或区域拓展需求
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人事专员/前台8-15K双休灵活办公包住
8000-13000元/月岗位职责:1. 负责企业人力资源相关事务,涵盖员工关系管理、招聘流程推进等工作内容。2. 兼任公司前台服务工作,接待来访人员,提供优质接待服务,保障客户体验满意度。任职要求:1. 拥有良好的语言表达能力与协作意识,能高效处理日常工作任务。2. 可配合弹性工作安排,接受兼职性质的岗位职责分配。3. 熟悉基础办公软件操作,适应非固定办公场所的工作方式。
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房产销售零经验可培训6000-15000
8000-13000元/月岗位职责:1. 开展并推进房产中介相关业务及市场推广工作2. 协同客户完成房产买卖或租赁的全流程服务3. 持续维护客户关系,提供专业、周到的售后支持任职要求:1. 具备较强的沟通技巧与客户服务意识2. 能够迅速学习并熟悉房产交易相关政策与流程3. 性格积极,富有责任心,适应团队协作的工作氛围
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招会开车的司机固定路线
7000-8000元/月【岗位职责】负责公司货物运送、数量清点;主要为水暖,五金建材;无需装卸,仓库有叉车上下货;送武汉市及周边中短途【任职资格】年龄25-55岁,身体健康,持有C本及以上驾驶技术熟练,无重大违章酒驾醉驾,无案底,会看导航【工作时间】,时间弹性,月休4天。工作时间:面议
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全职配送货运司机收入稳定
7000-8000元/月【岗位职责】负责公司货物运送、数量清点;主要为水暖,五金建材;无需装卸,仓库有叉车上下货;送武汉市及周边中短途【任职资格】年龄25-55岁,身体健康,持有C本及以上驾驶技术熟练,无重大违章酒驾醉驾,无案底,会看导航【工作时间】,月休4天。工作时间:面议
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房源信息录入员月薪7k双休时间自由
8000-30000元/月早九晚四准时下班无业绩考核公司包资源+师傅一对一接受新手小白可接送兼顾小孩岗位职责1.负责房屋登记录入,确保信息的准确性2.负责房屋拍照,美化图片3.协助完成相关数据的统计和分析薪资及福利待遇1.平均薪资8000-300002.双休,早十晚四,一共休8天,自由调休3.能力优秀者可参与分红4.有事随时可以请假出去5.每月15号发工资
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房源信息录入员月薪7k双休时间自由
8000-30000元/月早九晚四准时下班无业绩考核公司包资源+师傅一对一接受新手小白可接送兼顾小孩岗位职责1.负责房屋登记录入,确保信息的准确性2.负责房屋拍照,美化图片3.协助完成相关数据的统计和分析薪资及福利待遇1.平均薪资8000-300002.双休,早十晚四,一共休8天,自由调休3.能力优秀者可参与分红4.有事随时可以请假出去5.每月15号发工资
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房源信息录入员月薪7k双休时间自由
8000-30000元/月早九晚四准时下班无业绩考核公司包资源+师傅一对一接受新手小白可接送兼顾小孩岗位职责1.负责房屋登记录入,确保信息的准确性2.负责房屋拍照,美化图片3.协助完成相关数据的统计和分析薪资及福利待遇1.平均薪资8000-300002.双休,早十晚四,一共休8天,自由调休3.能力优秀者可参与分红4.有事随时可以请假出去5.每月15号发工资
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招收仓对仓货车司机
8000-10000元/月岗位职责:1. 负责驾驶C照准驾车型(如轻型厢式货车、封闭式货车等)完成日常货物运输任务,确保准时、安全送达指定地点2. 严格执行车辆出车前、行车中、收车后的检查与保养,及时报告车辆异常情况,保障行车安全3. 如实填写运输单据、交接记录及行车日志,配合客户完成货物签收与信息反馈4. 遵守交通法规及公司安全管理制度,无重大交通责任事故记录5. 协助完成货物装卸、清点及基础货品整理工作,具备基本服务意识与沟通能力任职要求:1. 持有有效中华人民共和国C1及以上驾驶证,驾龄满1年,无严重交通违法记录2. 身体健康,无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途配送及灵活工作时间3. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神4. 学历不限,具备基本读写能力,能熟练使用智能手机查看导航及接收订单信息5. 有物流、快递、商超配送等相关从业经验者优先
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直招C1按趟结算配送司机
8000-10000元/月公司配车,配送板材/五金建材等,无需装卸,20-40km范围,一天3-4趟。工作时间:上午8:00-下午6:00(时间可自由安排,配送完可提前下班,根据司机的资质评定(有案底等需要)工作要求:26-55周岁内,无酒驾,无醉驾,无重大交通事故,无犯罪记录
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租房管理员1.5w+双休早九晚六+信息录入
1.5-3万元/月工作内容,认真看完,不缺这一分钟。错过必必必有遗憾1.在小红书、抖音、58平台发布租赁房源的图片与视频(操作简单,一天即可掌握)2.解答客户的基础咨询与需求问题(全程指导)(能力逐步提升)3.根据客户具体要求精准推荐匹配房源(客户主动联系你)(客源充足)4.提供电动车,包吃住(投入成本低)5.月薪8000-30000(首月保底6000)6.团队成员均为00后,工作氛围轻松愉快(心情舒畅)7.每周双休(时间自由)8.兼职可选择线上或居家办公,月收入3000-5000(适合学生与宝妈群体)9.不搞虚假承诺(真实透明)10.晋升通道顺畅(开放共享的成长文化)11.我们不是在招聘员工,而是在寻找家人和未来的合伙人(温暖有归属感)12.如果你找不到睡觉时也能产生收益的方式,那么你可能一生都在为生计奔波你愿意让每天八小时的重复劳动消耗掉你年少时的梦想吗?(这里教你打造被动收入)找来找去,无非是选择大于努力,不一定要加入我们,但所有成果都始于行动,在实践中学习,没有十全十美的地方。我们能提供的短期价值是解决生存与温饱,获得实际收入,长期价值是晋升与发展,收获心理满足。我们不画饼,只招愿意踏实前行、心怀梦想、渴望创业的同行者。如有意向欢迎来面试,若发现实际情况不符,当场报销往返车费
武汉

租房管理员1.5w+双休早九晚六+信息录入
1.5-3万元/月工作内容,请认真阅读,多花一分钟了解,避免错失机会1.负责在小红书、抖音、58平台发布租赁房源的图片与视频(操作简单,一天内即可掌握)2.解答客户常见问题并协助处理基本需求(全程指导,快速成长)3.根据客户需求精准推荐匹配的房源(客户主动咨询,资源充足)4.提供电动车,包吃包住(投入低,起步轻松)5.月收入8000-30000元(首月保底6000元)6.团队成员均为00后,工作氛围轻松愉快(开心上班)7.每周双休(时间自由)8.兼职人员可线上或居家办公,月收入3000-5000元(适合学生、宝妈灵活参与)9.不夸大承诺,真实透明(只讲事实)10.晋升通道畅通(开放共享的成长文化)11.我们不是在招聘员工,而是在寻找家人和创业伙伴(有温度的团队)12.如果你找不到睡觉时也能产生收益的方式,可能一生都难以跳出重复劳动你愿意用每天八小时的固定工作,换走自己年少时的梦想吗?(这里教你打造被动收入)找寻出路,本质是选择大于盲目努力。不一定非来我们这,但任何事只有开始才能看到结果,在实践中学习,没有完美的环境,只有对的人。我们能为你带来的短期价值:解决基本生活与温饱,获得实际收入;长期价值:实现职业晋升与个人成长。不画饼,只欢迎脚踏实地、心怀梦想、渴望创业的同行者。有意者欢迎前来面试,若实际情况与描述不符,当场报销往返车费
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抖音小红书内容运营、时间灵活、工作自主
岗位职责:1、负责产品拍摄、方案设计及视频剪辑工作2、运营小红书、抖音等主流自媒体平台的视频内容3、线上维护客户资源,进行引流与互动任职要求:对自媒体运营有兴趣,有无经验均可岗位福利:1、工作时间灵活,朝九晚六,月休六天可自由调配2、着装自由,提供食宿3、团队年轻化,氛围轻松活跃,成员多为00后4、享有绩效奖金、月度奖励、全勤奖等多项激励工作内容,请耐心阅读,不差这一分钟。错过将是遗憾1.在小红书、抖音、58同城发布租赁房源图片与视频(操作简单,一天即可上手)2.解答客户常见问题与需求(全程指导,能力持续提升)3.根据客户需求精准推荐匹配房源(客户主动咨询,资源充足)4.提供电动车及食宿支持(低成本投入)5.月薪8000-30000元(首月保底6000元)6.团队成员均为00后,氛围融洽(工作开心)7.双休制度,时间自由安排8.兼职可选择线上或居家办公,月收入3000-5000元(适合学生与宝妈)9.不夸大承诺,真实透明10.晋升通道畅通,成长无保留11.我们不招员工,而是寻找家人与创业伙伴(温暖有归属感)12.如果你找不到睡觉时也能产生价值的方法,可能一生都在为生活奔波你愿意被日复一日的重复工作消耗掉年少时的梦想吗?(这里教你实现被动收益)找寻出路,本质是选择大于努力。不必非来我处,但所有结果都始于行动,在实践中学习,没有完美之地。我能提供的短期价值是解决生存与温饱,获得实际收入;长期则有机会晋升发展,收获心理满足。我们不招工具人,也不画饼,只寻愿意踏实前行、心怀梦想、敢于创业的同行者。有意者欢迎面试,若发现不符预期,当场
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置业顾问
7000-12000元/月1.接待新房咨询客户,讲解楼盘信息、配套及购房政策2.邀约客户看房,精准匹配户型,促成新房成交3.跟进意向客户,协助完成签约、贷款等后续手续4.无需经验,岗前培训,有销售意识、抗压能力强优先
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地产招商
6000-11000元/月1.开发租赁房源与客户,精准匹配需求并陪同看房2.维护房源信息,跟进租赁交易全流程直至签约3.做好老客户回访,挖掘二次合作及转介绍机会4.学历经验不限,新人有系统培训,沟通灵活即可
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新媒体运营
6000-8000元/月岗位职责:1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户转化与留存5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与运营玩法任职要求:1. 新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具3.具备优秀的文字表达能力与网感,能快速捕捉热点并转化为优质内容4.学历不限,市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳5.责任心强,具备良好的沟通协作能力与创新意识
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保险销售主管
5000-10000元/月岗位内容:1. 推广公司保险产品,收集并分析客户实际需求,提供针对性的解决方案。2. 主动对接潜在客户,达成既定销售任务目标。3. 持续维护和拓展现有客户资源,构建稳定互信的合作关系。4. 定期反馈销售进展,并提交优化改进方案建议。任职要求:1. 具备较强的市场开拓能力、逻辑分析能力、沟通协调技巧及销售实战经验。2. 有良好的服务意识和团队协作精神,能适应阶段性工作压力。3. 自我驱动力强,能够迅速适应动态变化的市场环境。4. 学习能力强,愿意持续积累营销知识与行业市场资讯。
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武汉硚口区古田二路内墙收进户门口。。
武汉市古田二路内墙收进户门口。。
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11月20日 20:29
给公司开车每天日结的小车司机
200-500元/天一、岗位要求1、年龄22-60岁,男女不限,C1驾驶证,3年以上驾龄;2、三年内无扣满12分,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;3、无犯罪记录,无吸毒史.二、工作时间:每天工作时长自己自由安排,轻松赚钱,合法运营,工作时间灵活,无后顾之忧!三、工作内容:专跑机场、高铁站、火车站、汽车站接送乘客.四、福利待遇1、多劳多得,上不封顶!2、公司统一承担保养、保险、正常维修、正常损耗,并安排车管专管服务,新能源车不限牌,过桥不限号,让驾驶有保障!3、公司长期招纳人才,可身边好友一同加入公司.备注:1、此招聘为公司直招,请各位求职者知晓;2:看到信息可在线投递简历或则来电咨询及在线微聊.我们的优势:1、当天培训,多跑多得,奖金丰厚,就近派单,且协助办理网约车资格证,2、时间自由,无上下班时间,平台派单,自己给自己做事,自己当老板,全职兼职都可以。
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抖音客服
4000-5000元/月岗位职责: 1. 22-35周岁 2.性格开朗、有耐心和处理问题的能力 3.听从公司的安排配合公司 4.主要是对接医美和美业门店,帮助店家做线上抖音板块 5.及时解答店家问题
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抖音店铺运营
6000-11000元/月抖音店铺运营2-3人【工作内容】- 负责抖音店铺日常运营管理,包括商品上架、详情页优化及商品卡投放策略制定;- 独立完成投流计划制定与执行,监控广告数据并进行效果分析,持续优化投放ROI;- 协调团队资源,提升店铺曝光率与转化率,达成销售目标;- 对接商务的工作跟进;- 分析用户行为数据,挖掘流量机会,提出产品与运营改进建议。【任职要求】- 大专及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先;- 有1年以上抖音平台店铺运营经验,熟悉商品卡投放及投流流程;- 具备数据分析能力,能熟练使用Excel或数据工具进行效果评估;- 工作细致认真,具备良好的沟通能力和抗压能力。薪资:6k-11k,各项福利工作时间:早9晚6工作地点:网商大厦A座(古田二路c出口)
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新媒体运营(专注宠物用品内容创作)
6000-11000元/月岗位职责:1、负责小红书、抖音账号矩阵的从0到1搭建与日常运营,涵盖内容规划、文案创作、图片/视频制作及发布,策划爆款内容,提升账号曝光与粉丝活跃度2、追踪平台热门话题与用户偏好,融合品牌特点,制定并落地有效的运营方案,增强互动表现与转化效果3、持续跟踪账号运营数据,定期开展数据复盘,优化内容策略,依据反馈动态调整内容布局4、在内容中合理嵌入引导路径,实现向天猫、拼多多等电商平台的高效引流与成交转化任职要求:1、大专及以上学历,具备2年以上新媒体运营相关工作经验;2、深度掌握小红书、抖音的内容生态、推荐机制与运营逻辑,拥有其他平台成功操盘经验者优先考虑3、具备优秀的文字表达与创意策划能力,网络敏感度高,能产出契合平台风格的优质内容。有基础修图或剪辑技能者优先4、具备较强的数据分析意识,善于通过数据洞察问题并推动运营优化公司福利:1.公司提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的晋升空间;2.五险、住房补贴;3.年假福利:享受国家法定节假日13天,带薪年假5-15天;4.培训机会:享有公司内部及外部的专业培训提升机会;5.工作环境:现代化办公场地,办公、生活设施配套齐全;6.更多福利:年终奖金、年度旅游、年度体检、节假日福利、生日party、优秀员工奖、工龄奖、设计创新奖、休闲茶饮等等。
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招聘客运司机底薪6000+
8000-10000元/月1、年龄21-65周岁2、驾龄满三年3、无酒驾醉驾、无案底4、会看导航,会使用智能手机日收入350-450+月收入9k-11k。可做短期可做长期
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