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方先生

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唐女士

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华为手机工厂招聘包吃住，80%都是坐岗，面试通过率99%，工价直接签进合同。 华为手机，新机型即将上市，订单赶货中，大量招聘，长期工，短期工均可。30天。50天。3个月均可安排。 要求 1、男女不限，年龄16-40岁 2、无需工作经验，都可以进，放心报名！ 薪资待遇 1、28元/小时，每天十小时，280元/天， 2、包吃包住，无需自己出钱，带着桶就可以直接入职。 3、恒温车间，车间，寝室都友空调。 4、新车间，80%都是坐岗，手上活，一看就会 5、当时面试当天安排入职入住，无需等待 看上直接投简历，面试通过率达到99%。工作地址；浙江杭州钱塘新区

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房女士

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招聘新能源4.2米箱货司机：公司统一提供车辆，公司提供货源，平均收入530-600元/天.一、工作要求1.年龄22-50周岁，2.驾龄满一年，，持有c1驾照及c2以上3.无犯罪记录，无重大事故者4.上班时间10-12小时，按公司调配决定5.一天配送一趟，早送完，早休息.6.固定线路（城市），线路距离150-270公里7.配送日常用品（五金，家具，果蔬，家电，快递类）。主要配送城市（杭州至宁波、台州、湖州等城市）一经录用长期合作8.工资结算方式（不压运费，按周结算）：

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徐经理

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教师专注教学工作，无需承担续费任务，无销售性质要求工作环境纯粹，日常接触对象为学生与教师团队，人际关系简单，氛围融洽一、任职要求1. 普通话标准，具备良好的语言表达能力，沟通顺畅，应变灵活；2. 本科及以上学历，有教学经验者或综合素质突出的应届毕业生优先录用。二、岗位职责1. 因材施教：根据学生个体差异制定教学方案，精心备课并撰写教案；2. 有教无类：公平公正对待每一位学生，尊重学习发展规律；3. 恪尽职守：高质量完成课堂教学任务，课后及时进行学习情况反馈；4. 持续提升：主动参与学校及总部组织的教研活动与专业培训；5. 自律高效：按时保质落实校方安排的其他相关工作内容。三、薪酬福利1. 薪酬结构：无责任底薪（按薪级）+高额课时费+月度绩效奖金+学期续班奖励+各类补贴；2. 节日福利+季度团队建设活动+带薪年休假。

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郭先生

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绍兴多校区就近安排，早九晚五[岗位职责]1、深度使用小红书，熟知平台机制与运营逻辑。能依据同类热门内容数据，结合爆款笔记的选题方向与标签，独立完成选题策划、内容撰写、图文设计、排版发布等全流程工作，具备优秀的软文创作能力，实现有效引流与转化2、具有一年以上小红书在教育领域的运营经历，有从0到1搭建账号的成功案例及成熟引流策略者优先考虑3、负责小红书账号的日常运营管理与长期规划，围绕公司业务需求制定内容方向，持续跟踪数据分析流量趋势，及时调整优化内容策略，提升曝光量与用户转化效果4、工作积极主动，对教育行业动态具备一定洞察力与反应敏感度5、需同时具备小红书与抖音平台的运营实操经验，无相关经验者暂不纳入考虑范围[工作时间]9:00-17:00，单休，入职缴纳社保

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郭先生

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教师专注教学工作，无需承担续费任务，无任何销售指标工作对象为学生与教师团队，环境单纯，人际关系融洽，备课与自我提升时间充裕一、任职要求1. 普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通能力，思维敏捷；2. 本科及以上学历，有教学经验者或综合素质优秀的应届毕业生优先录用。二、工作职责（核心内容：专注授课，不涉及销售与续费）1. 因材施教：结合学生个体差异，制定教案并提前完成备课；2. 公平教学：尊重并平等对待每一位学生；3. 认真履职：高质量完成课堂教学，课后及时进行学习情况反馈；4. 主动提升：积极参与总部及校区组织的教研活动与专业培训；三、薪资福利1. 薪酬结构：无责任底薪（按薪级）+ 高额课时费 + 月度绩效奖金 + 学期续班奖励 + 各项补贴；无强制课时要求2. 节假日福利 + 季度团队建设活动 + 带薪年休假

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郭先生

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工作周期：长期兼职每周工期：1-2天工作时间：08:00-17:00工作时段：周末节假日结算方式：月结招聘截止时间：2026-12-31岗位职责：1.辅导学生开展素描训练，增强其艺术理解与创作水平；2.结合学生的实际水平与兴趣方向，拟定针对性的教学计划；3.维护课堂的积极互动氛围，打造有序且活跃的学习环境；4.课后对学员作品及课堂表现进行评价，并与家长交流反馈学习进展。任职要求：1.具有扎实的专业素养和敏锐的艺术感知力；2.性格温和，善于与儿童沟通，有耐心和责任心；3.能有效调动学生积极性，引导其建立对美术的兴趣；4.拥有一定授课经验，可独立完成教学内容的设计与执行。

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工作周期：长期兼职每周工期：1-2天工作时间：不限工作时段：周末节假日结算方式：月结招聘截止时间：2024-12-311.具备奥数授课相关经验2.工作态度端正，责任心强

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1. 具备良好的统筹规划与协调管理能力2. 拥有教育领域相关管理实践经验3. 工作条理清晰，具备独立分析并解决实际问题的能力4. 责任心强，富有使命感，能适应高强度工作压力5. 本科或以上学历要求6. 具备积极进取的心态和强烈的成就动机7. 熟悉初高中招生流程及学业发展规划工作

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招聘素描兼职教师美术专业毕业，具备艺考教学经验者优先考虑，持有教师资格证者优先录用，素描联考成绩需达90分以上，岗位要求：周末（周六、周日）兼职

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教务+课程顾问1. 负责学校课程的规划与排课管理2. 协调全职及兼职教师的工作衔接3. 处理教师日常工作的沟通与对接4. 执行校长交办的各项任务5. 接待家长咨询并完成课程推荐与报名跟进

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工作周期：长期兼职每周工期：1-2天工作时间：不限工作时段：周末节假日结算方式：月结招聘截止时间：2024-12-311.具备一定教学实践经验2.科班专业背景出身3.招聘全职或兼职人员

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一、任职要求1.热爱教育工作，具备责任感，耐心细致，能承受工作压力；2.积极进取，富有上进心，工作主动，性格亲和，充满热情；3.普通话流利，语言表达清晰，沟通顺畅，应变能力较强；4.本科及以上学历，有教学经验者或综合素质突出的应届毕业生优先录用。二、工作职责1.因材施教：根据学生情况制定个性化教学方案，精心备课，提前准备教案；2.公平施教：尊重每一位学生，做到一视同仁，促进共同进步；3.尽职尽责：高质量完成课堂教学任务，课后及时进行学习情况反馈；4.持续提升：积极参与总部及校区组织的教研交流与专业培训；5.高效执行：按时保质完成学校安排的其他相关工作任务。三、薪资福利1.薪酬结构：基础薪级+课时津贴+月度教学绩效奖+学期续班激励，综合年薪6~15万（有经验者待遇面议）；2.提供带薪培训、团队建设活动、住房补助、节日关怀等福利支持；四、双通道发展路径1.教学成长线：新入职教师→初级教师→中级教师→高级教师→特级教师→终身荣誉教师；2.管理发展线：新入职教师→教研组长/师训主管→学科负责人/师资培养主管/校区负责人→学科总监→集团总监，发展空间无限；这里远离职场内耗，同事间相互支持、共同成长；期待携手同行，在依米的每一分努力都将点亮青春与梦想！

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郭先生

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1.负责精准学项目统筹运营2.有管理经验和能力3.熟悉小学至初中数学科目教学内容4.工作勤奋努力5.善于沟通6.有一定的抗压能力7.集体荣誉感强

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郭先生

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