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岗位职责：1. 负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析3. 跟踪施工进度，办理工程进度款支付审核、设计变更及现场签证的造价确认4. 建立并维护项目成本台账，开展成本动态分析与偏差预警5. 配合审计、财务及甲方完成竣工结算资料整理与对账工作任职要求：1. 学历不限，工程造价、工程管理、土木工程、水利水电等相关专业优先

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吴女士

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有良好沟通能力，抗压能力，品行端正，意识形态端正，形象气质佳，身体健康，大专以上学历，有水利工程，市政工程资料相应履历，工作经验5年以上，专业素质过硬熟手，能独立完成内业资料的树向结构划分，试验资料排列对接计划汇总，自检资料，验收资料的编制，项目报规报建，竣工资料汇总整理移交。

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文先生

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有良好沟通能力，抗压能力，品行端正，意识形态端正，形象气质佳，身体健康，大专以上学历，有造价类证书，有水利工程，市政工程造价专业相应履历，能熟练运用各类造价软件，熟悉计量计价规范，工作经验5年以上，专业素质过硬熟手，工作态度认真负责，能独立完成水利工程，市政工程过程计量，竣工结算。

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文先生

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按设计(12m、14m、16m、18m等)深度成孔，孔径90mm，下75PVC管并封孔，即视为完钻。招施工队伍，计件，自带机械（气钻）。作业环境：大多数在农田区域，履带式不碾压农田可用。油：甲供，低于市场价，月结80%，完工后2月内结清。

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12月11日 08:21

吴先生

实名

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主要岗位职责1.行政综合管理：-负责办公室环境、卫生、设备、用品（采购/发放/盘点）管理。-文件资料收发、归档与管理（含订单、合同等）。-会议安排、记录及简单客户事务处理（合同递交、跑腿等）。2.人事全流程：-招聘全流程：信息发布、简历筛选、电话沟通、面试安排、入职/离职手续办理（登记、合同、交接）。-员工考勤统计核对、月度考勤表制作。-员工档案（纸质+电子）维护与管理，解答员工基本咨询。-协助工资计算（提供基础数据），经办社保公积金增减员及缴纳。-协助执行公司基本规章制度。3.后勤保障：-非生产物资（清洁、劳保用品等）零星采购。-员工宿舍管理（入住、水电费统计、简单维修协调）。-员工食堂协调与用餐统计管理。-公司车辆（如有）使用登记、保养/维修联系、保险办理。4.财务辅助：-处理日常基础账务（凭证、记账、报表）。-整理核对应收应付账款。-配合代理记账公司完成税务申报工作。任职要求1.熟练操作常用办公软件（Word,Excel,PPT等）。2.掌握基本劳动法律法规，熟悉人事操作流程。3.具备基础财务知识，能处理基础账务。4.沟通协调能力突出，具备良好的服务意识。5.工作细致严谨，责任心强，能高效处理多线程任务。6.具备一定的抗压能力，适应综合性岗位要求。加分项-有中小企业综合管理岗位经验者优先。-有财务实操或相关证书者优先。

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夏女士

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1、本科及以上学历，教育管理、行政管理等相关专业，持有教师资格证；2、3-5年及以上的教育培训行业经验，并具备管理岗位经验。3、综合能力：·领导与管理能力：能够带领团队，激励员工。·沟通协调能力：善于与内外部各类人员进行有效沟通。·运营与市场洞察力：熟悉市场运作，具备营销和策划能力。·职业素养：拥有高度的责任心、职业素养，热爱教育事业。

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黄先生

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