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【招聘】 惠优鲜超市招聘1、杀鱼师傅（水产师）一名，会杀鱼懂养海鲜有经验者优先.2、生鲜主管1名，有有主管工作经验2年以上3、生鲜营业员3名，有超市生鲜工作经验4、猪肉分割师1名，有2年以上超市猪肉分割经验有意者请电话联系张生：工作地址：城市1号正门原业主食堂处

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张先生

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张先生

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数据统计员（五险一金+周末双休）工作内容1. 负责指定范围内的数据收集、整理与分析任务；2. 制作并提交各类统计报表，建立并优化统计台账管理体系；3. 统筹统计信息系统的运行，确保数据平台的维护与及时更新；4. 严格落实统计资料的保密要求，做好文件归档管理；5. 结合现有统计指标框架，持续优化和提升统计方法的科学性。这个薪资范围填：6000-9000软件测试工程师（五险一金+周末双休）岗位职责1. 参与需求讨论与评审，从需求文档中提炼有效测试点；2. 按照测试计划划分负责模块，撰写测试用例并组织内部评审；3. 依据用例设计执行功能验证测试；4. 使用禅道记录缺陷并跟踪处理进度，完成回归验证；5. 输出测试总结报告，对测试过程与结果进行系统分析。任职要求1. 全日制本科及以上学历，计算机类相关专业；2. 年龄要求为25至32周岁，具备两年以上本专业工作经验；3. 工作态度严谨细致，具备良好的耐心与责任感。福利待遇1. 提供生日关怀、节日礼品及年终奖金等多项福利；2. 建立健全的薪酬结构与绩效评估体系，支持优秀人才实现职级与薪资双提升；3. 每月10日准时发放工资；4. 带薪年假随司龄增长逐年递增

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唐先生

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岗位职责：1、负责规控算法的方案设计、编码实现与性能调优，保障算法在多样场景中的高效运行与稳定表现；2、参与规控模块的系统级集成工作，协同硬件及软件团队推进技术方案落地与项目实施；3、关注规控行业前沿技术发展，持续优化现有算法架构，提升整体控制精度与响应能力；4、撰写相关技术文档，涵盖算法设计文档、测试分析报告及使用说明等材料。任职要求：1、计算机、自动化、电子工程、数学或相近方向本科及以上学历；2、掌握常用规控方法如PID、LQR、MPC等，具备实际项目中应用相关算法的经验；3、具有扎实的编程基础，熟练使用C/C++、Python等语言，具备较强的算法开发与调试能力；4、熟悉自动驾驶、无人机、机器人等相关领域技术体系，有同类项目实践经历者优先考虑。

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唐先生

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软件测试工程师（五险一金+周末双休）岗位职责1. 参与需求讨论与评审，深入理解业务逻辑，梳理并确认测试要点；2. 依据测试排期承接对应模块任务，制定测试用例并通过团队内部评审；3. 按照用例方案开展功能验证测试，确保系统功能符合预期；4. 使用禅道记录缺陷信息，跟进问题修复进度，并完成回归验证；5. 汇总测试过程数据，输出测试报告并对结果进行复盘分析任职要求1. 全日制本科及以上学历，计算机类相关专业背景2. 年龄25-32岁，具备两年以上软件测试工作经验3. 工作细致踏实，具备良好的耐心和责任意识福利待遇1. 生日福利+节日礼品+年度奖金等多项员工关怀2. 健全的薪酬结构与绩效评估体系，为表现突出者提供明确的晋升空间3. 每月10日准时发放薪资4. 带薪年休假随司龄增长递增

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唐先生

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信息录入员（五险一金+周末双休）岗位职责1. 负责项目资料的数据整理与录入工作2. 按时完成数据更新，并核对数据准确性3. 熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件4. 具备良好的数字敏感度，拥有一定的逻辑思维与分析能力任职要求1. 全日制本科及以上学历，学信网可查2. 熟练使用各类办公软件，具备较快的打字速度3. 工作态度积极，耐心细致，具备较强的责任意识、执行能力及沟通协调能力4. 年龄要求在25至30周岁之间福利待遇1. 享有生日福利、节日礼品及年终奖金等多项福利2. 建立健全的薪酬体系与绩效考核晋升制度，为表现优异者提供清晰的薪资增长路径3. 工资发放日为每月10号4. 带薪年假随司龄逐年递增

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唐先生

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工作职责负责公司消防器材、配件、管材、消防泵、不锈钢水箱等产品的销售推广，拓展新客户。推广灭火器年检业务。收集市场动态与竞品信息，协助团队优化销售策略，完成个人销售目标。任职要求大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先，应届毕业生优先考虑。具备良好的沟通表达与谈判能力，有较强的客户服务意识。学习能力强，能快速掌握消防产品知识与业务流程。有责任心，具备团队协作精神，能承受销售目标压力。薪资：试用期底薪3000元，试用期后底薪3500元，按回款提成，年终奖、高温补贴、交通补贴。

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申女士

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岗位职责：1、为客户提供全方位的技术支持服务，涵盖产品展示、技术答疑及咨询响应；2、精准把握客户实际需求，配合销售团队设计可行的解决方案，提高客户体验与满意度；3、负责技术培训资料的编制与维护，确保内容准确并高效传递至客户群体；4、整合市场一线反馈信息，协同研发团队推进产品的持续优化与升级；5、持续跟进客户关系管理，巩固合作关系，挖掘后续合作潜力。任职要求：1、本科及以上学历，计算机、信息技术、市场营销等相关专业优先考虑；2、具备出色的沟通技巧与客户服务理念，能独立应对和解决客户技术相关问题；3、具有销售或技术支持类工作背景，熟悉科技类产品市场者更佳；4、学习能力强，适应力好，能迅速掌握新产品知识与技术要点；5、工作积极主动，责任感强，能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。

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唐先生

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岗位职责：1.负责车辆外观清洗、打蜡、内饰吸尘及基础养护，确保洗车质量达标2.规范使用洗车设备与清洁耗材，做好日常设备检查与基础维护3.主动引导客户、介绍增值服务，配合完成订单录入与交接工作4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与防疫卫生要求任职要求：1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外或半封闭作业环境2.具备基本沟通能力，有服务意识，无不良从业记录3.能够快速学习标准洗车流程，服从门店排班与工作安排4.无学历限制，有洗车相关经验者优先

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周先生

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1、负责日常系统维护工作，包含软件版本更新、补丁部署、数据备份及恢复操作。2、承担办公系统服务器的运维保障任务。3、推进旧系统流程的迁移实施，参与新流程的优化改造与开发落地。4、协调项目内外部沟通，确保项目目标顺利达成。5、及时响应内部用户提出的问题，开展故障排查与修复，记录并分析事件日志，持续提升系统运行稳定性。6、提供现场技术支持服务，解答用户使用疑问，提高用户满意度。7、维护系统相关文档，如操作指南、维护日志及故障处理流程。8、定期更新运维资料，保证文档内容的准确与完整。9、完成上级交办的其他工作任务。任职资格1、计算机科学、信息技术或相关专业本科及以上学历。2、具备3年以上业务系统运维经验，有OA系统实施或运维背景者优先；3、掌握Linux系统的管理与维护，了解HTTP协议、TCP/IP网络协议；4、熟悉Nginx、Tongweb、Tomcat、Redis、Mysql/Oracle/SQL等常用组件；5、至少掌握Shell、Python、Perl中的一种脚本编程语言；6、具备良好的沟通协作能力、人际交往能力及自我驱动能力。工作时间：周一至周五，8:30-18:001、配合开发人员进行系统问题的定位与分析，参与运维流程的设计与执行管理。2、编写相关SQL脚本，执行服务器巡检任务，熟悉国产操作系统及中间件产品。3、具有OA系统流程配置经验，具备银行类项目实施经历者优先。4、需驻场开展实施与运维支持工作。

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陈女士

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岗位职责：1、深度参与投资银行业务全流程，涵盖项目筛选、尽调核查、交易架构筹划及落地推进；2、配合编制项目提案、资金募集方案以及相关法律文书，保障内容精准、资料齐备；3、开展市场与产业调研，解读宏观经济走向及行业变化趋势，为投资策略提供依据。任职要求：1、拥有金融、经济或相关领域的专业基础，对投行业务具备强烈兴趣；2、具备出色的分析判断力与逻辑推理能力，可独立完成行业研究及数据整理工作；3、具备良好的人际沟通技巧和协作意识，适应高强度工作节奏并保持稳定输出；4、精通Office办公工具，尤其熟练操作Excel与PowerPoint，掌握常规数据处理技能。

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李先生

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岗位职责：1、主导电商项目的整体规划与落地实施，确保项目按期保质交付；2、整合协调跨部门资源，促进团队高效协同，及时处理项目推进中的各类问题；3、跟踪项目进展，定期反馈执行情况，根据实际情况灵活调整实施方案；4、持续优化项目管理机制，提高团队运作效率及项目交付质量；5、与客户保持密切沟通，准确把握需求并有效落实，提升服务体验与满意度。任职要求：1、大专及以上学历，具有电商或相关领域项目管理实践经验；2、掌握电商平台运营流程，关注行业趋势，具备良好的市场分析能力；3、出色的团队管理与跨部门协作能力，能有效推动团队完成既定目标；4、具备较强的应变与决策能力，能在高强度环境下稳定发挥；5、熟练操作项目管理软件，具备优秀的文档编写与汇报表达能力。

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李先生

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岗位职责：1、主动开发并维护产品业务合作渠道。2、依据公司客户准入标准、业务流程规范、考核及称职管理等制度要求，积极开展客户营销，达成考核目标，落实贷前调查、贷中执行及贷后管理等全生命周期客户服务工作。3、遵守公司各项管理制度，严控业务操作与人员管理风险，确保业务合规、高效且可持续推进。4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议。5、根据公司及上级安排，完成其他临时性或阶段性工作任务。我们的要求1、面向2024届、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名。2、热爱市场营销工作，态度积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力，拥有良好的沟通技巧、团队协作精神和学习能力。3、遵纪守法，自律廉洁，诚实可信，踏实敬业，具备优良的个人品德和职业操守。4、身体健康，能够胜任岗位工作需要。你能获得具有竞争力的固定薪资1、正式入职后（取得毕业证），收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪资5000元/月。实习生（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元+提成；第三个月起按正式员工标准进行考核。2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行。3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等。5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假。6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门内部培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制。7、职级晋升：每月组织职级评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。人才培养计划：（一）新员工成长融入培训项目——“新兵训练营”工作目标：打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养模式，纳入“营销铁军养成”系列计划。（二）“营销铁军养成”项目工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技能、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等内容，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备人才。（三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目工作目标：在前述项目基础上，持续培育基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升基层管理团队整体素质及其所辖团队的工作效能。

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骆先生

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行业概况：个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，覆盖全国业务，处于万亿级蓝海市场主营业务：1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期还款2、对接互联网金融及网贷平台：降低催收影响，协商减免超出司法保护范围的高额利息与罚息帮扶制度：1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与管理指导，全程带教新人快速上手2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从新手成长为行业能手3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营支持4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户疑问5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理客户难题6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑达成目标4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作者，更易上手工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系工作时间：可根据个人情况灵活选择时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压薪资构成：底薪3500~5000+高提成+开单奖励，综合收入8000起福利制度：国家法定节假日礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度荣誉证书奖杯奖金奖品定期组织活动及专业技能培训等公司为优秀员工提供国家级岗位证书考取资助

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刘炳剑

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人获得履约新生机会，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，终止罚息与违约金等额外费用，最长可分60期还款2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，协商减免超出司法保护利率上限的利息与罚息帮扶制度：1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应解答5、法律资源保障：携手中国十大律师事务所之一“盈科”，以专业严谨态度处理各类法律相关事务6、持续创新机制：不断开拓新项目，确保业务发展的稳定性与延续性岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能切实落实于日常工作中6、具备吃苦精神，能适应初期市场开拓压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，上岗更快工作内容：1、公司配备精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成交率高2、依托全网流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系工作时间：10:00-19:00，中间休息1.5小时，工作环境轻松，节奏有序薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起福利制度：法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团队建设活动月度、季度、年度表彰荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励定期组织专业培训与主题活动公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

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张先生

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著市场优势，切入万亿级潜力市场，服务网络遍布全国主营业务：1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金累积，最长支持60期分期还款2、互联网金融及网贷平台债务：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，依法减免超出司法保护范围的费用帮扶制度：1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持3、深度服务体系：向下延伸赋能链条，提供全面运营支撑4、客户服务系统：操作无忧，实时响应客户咨询与需求5、法律支持团队：携手中国Top10律所，以专业严谨态度保障客户权益6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具适应优势工作内容：1、公司配备精准优质客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系工作时间：可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起福利制度：法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期组织团建活动设立月度、季度、年度表彰奖项（奖状、奖杯、奖金、奖品）定期开展技能培训与主题活动公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

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刘炳剑

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岗位职责:1. 负责不良资产的识别与管理，保障资产质量与价值最大化；2. 通过积极沟通与债务人协商，促进欠款按时回收；3. 监督不良资产处置各环节，确保操作合规合法；4. 定期开展风险评估与回款可能性分析，为决策层提供有效数据支撑。任职要求：1. 具备出色的沟通协调与谈判能力，能妥善应对客户异议并解决问题；2. 熟知不良资产处置流程及相关法律规范，掌握资产估值与处置方法；3. 责任意识强，心理素质良好，适应动态工作环境；4. 熟练操作办公软件，具备基础数据分析及报告撰写能力。

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李女士

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岗位职责：1、开展银行不良资产的识别、分类及初步评估工作，拟定相应的处置方案；2、借助电话、邮件等渠道与债务人进行联络，促进逾期款项的回收进程；3、整合内部协作资源，持续跟进处理进展，保障不良资产处置效率；4、定期整理与分析不良资产相关数据，为风险管控提供有力支持。任职要求：1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能妥善应对客户提出的各类异议；2、了解银行不良资产处置流程及相关法律规范；3、责任心强，抗压性好，适应高效快节奏的工作环境；4、熟练操作常用办公软件，具备基础的数据处理与分析技能。

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李女士

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岗位职责：1、承担广告创意的视觉设计与落地执行，确保作品契合品牌风格并紧跟市场潮流；2、深度参与项目策划过程，输出专业的视觉设计方案，优化广告传播效果；3、对接客户，准确把握需求，提供个性化设计服务，保障客户满意；4、全程跟进设计项目的实施环节，如印刷及制作等，确保最终成果高品质呈现。任职要求：1、具备扎实的美术基础与创新思维，对设计创作有深刻理解；2、精通平面设计常用工具，如Adobe系列软件（Photoshop、Illustrator等）；3、拥有良好的协作意识，沟通高效，能适应高强度的工作节奏；4、熟悉广告行业基本运作，具备敏锐的市场洞察力与客户需求理解能力。

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黄先生

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请认真查看任职要求，不符合条件者请勿投递。一、岗位职责：1、保障工程指令能够迅速传达到施工现场。2、落实光伏、风电项目的进度安排，确保施工任务按时完成。3、驻场监督光伏、风电项目的施工/安装/调试进展，每日汇报关键节点情况。4、定期整理和更新光伏、风电相关资料，保证文件的完整、准确与安全。5、统筹协调现场资源，处理设备缺件、作业交叉等现场问题。6、配合工程科科长/副科长实施各类专项检查与评估，如安全检查、质量评估等工作。7、对接跨部门协作事项（如采购催交、财务付款申请等）。8、完成上级交办的其他临时性工作，积极支持项目部各项事务推进。二、任职要求：1.具备大专及以上学历，有3年及以上项目相关工作经验；2.专业方向为土木工程、水利水电、光伏、风力发电、机电安装、项目设计等相关领域；3.了解新能源项目（如工商业光伏、风电等）的基本情况；4.有新能源项目（如工商业光伏、风电等）实际经验者优先录用；5.熟悉常用办公软件操作（如Office办公软件、PPT演示工具、AutoCAD制图软件等），可独立完成各类办公文档的编辑与处理；6.持有相关职业证书或职称者优先考虑。三、薪资福利1.薪资：4000-6000元/月+年终奖金2.社保：五险3.公积金：按政策缴纳住房公积金4.工作时间：标准工时制（每周44小时）5.假期：享受带薪年休假6.福利：节日慰问、生日关怀等四、工作地点百色加分项具备以下领域经验者优先：机电工程·土木工程·房屋建筑工程

桂林

程女士

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