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无需外出跑业务，宝妈小白可冲,!【薪资范围】4000-10000元【工作内容】电话联系客户，持续跟进并成交。【公司福利】提供资源，配工作手机，享法定节假日，带薪年假、社保、团建等。【上班时间】8:30-12:0013:30-17:30，周六日双休，不加班地址：怀化河西街道金口岸物流量贩城9栋104号（怀化河西、城东家园、靖州、通道、辰溪、沅陵、6个办公地址任选，就近上岗）

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蒲女士

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公司提供资源支持，配备工作手机，通过电话沟通开发新客户。周末双休+准时下班+适合新手及宝妈群体！薪资构成：底薪2600元+高额业绩提成+社保+交通补贴+年终分红。工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30，每周双休，享受法定节假日，年底享有带薪年假。期待你的加入！工作地点：鹤城市政府城东家园河西政务大厅金口岸靖州分公司辰溪分公司沅陵分公司通道分公司以上六个办公点可自由选择。

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蒲女士

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蒲女士

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工作周期：1个月每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-24职位亮点：1、零基础可投，支持远程办公，无需坐班，时间灵活，配备专人一对一辅导2、适合在校本科生、硕士生、高校教职工、家庭主妇、求职过渡期人员等群体岗位职责：1、负责公司在小红书平台推广知识付费产品，进行内容种草及提升品牌可见度。2、独立完成选题规划，创作并发布优质、具原生风格的图文笔记内容。3、在评论区与用户开展合规、积极的互动交流，保障账号运营状态良好。4、将用户的潜在咨询需求，有序引导至公司规定的官方合规渠道。任职要求：1、不限学历与专业背景，但需具备较强的学习理解与沟通表达能力。2、长期活跃于小红书，了解平台热门趋势与主流表达方式。3、工作认真负责，执行力佳，能按期达成内容输出任务目标。薪资福利：1、高比例提成，提供多劳多得、富有吸引力的绩效激励机制。2、提供系统化入职培训与持续性运营支持，帮助快速适应工作节奏。3、业绩突出者可申领公司出具的实习或实践经历证明。4、合作稳定者，优先考虑长期协作，并享有转为正式岗位或项目主管的机会。

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杨先生

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岗位职责：1.渠道开发：负责大规模开发装饰公司、设计师工作室、独立设计师、包工头等家装相关渠道资源，制定渠道开发计划并执行，不断扩大渠道覆盖范围。2.销售支持与服务：为已合作的装饰渠道提供全面的销售支持，包括产品供应协调、订单跟进等，深入了解渠道的销售需求和痛点，制定针对性的服务方案，协助渠道提升产品销量，确保完成既定的销售目标。3.渠道关系维护：做好现有装饰渠道的日常关系维护工作，定期进行拜访和沟通，及时掌握渠道的经营状况和合作意愿，处理渠道反馈的问题和意见，增强渠道的合作粘性，保障合作的稳定性和持续性。4.培训与售后服务：为装饰渠道提供系统的产品知识培训，包括产品特点、性能、优势、安装方法等，提升渠道对产品的认知度；开展销售技巧培训，助力渠道提高销售转化能力；同时负责协调处理渠道相关的售后服务问题，如产品质量投诉、退换货协调等，确保渠道和终端客户的满意度。5.对账与回款管理：协助财务部门与装饰渠道进行账务核对，确保账实一致、数据准确；主动跟进渠道的回款进度，制定回款计划并督促执行，及时处理回款过程中出现的问题，有效控制应收风险，保障公司资金安全。6.其他相关工作：收集并分析装饰渠道的市场信息、竞争对手动态及客户需求变化，及时向公司反馈并提出合理化建议；协助上级完成渠道销售数据统计、对账、回款等工作；参与公司组织的渠道推广活动，配合完成活动落地与执行。岗位要求：1、全日制本科及以上学历，市场营销、家居建材、室内设计等相关专业优先考虑，40岁以下，男女不限。2、具有 1-3 年家装行业渠道开发或销售相关工作经验，熟悉装饰公司、设计师等渠道的运作模式者优先；有一定装饰渠道资源者可放宽经验要求。3、具备较强的客户拓展和客户关系维护能力。4、具备基础的财务意识和数据敏感性，能协助完成对账及回款跟进工作。5、工作积极主动，有较强的目标感和抗压能力，能适应外出拜访渠道的工作节奏。6、自有车辆，具备C1 驾照及实际驾驶能力；7、能够做短视频和直播；8、要主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。工资待遇：※全日制本科及以上学历，综合待遇（税前工资）：（1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。（2）试用期起给予一星级职级工资（300元/月）。综合工资：试用期薪资将根据求职者综合能力评估划分三挡，所有档位均包含固定薪资部分（基本工资2500元/月 + 职级工资300元/月），并匹配对应保底绩效，具体如下：1、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资1500元/月，合计4300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）；2、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2000元/月，合计4800元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）；3、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2500元/月，合计5300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）；转正后：基本工资3000元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资，合计3300元/月+实际绩效工资（不保底）；此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。其他福利：（1）节日福利+年终福利。（2）公司提供社保（五险）、工作餐。（3）内部培训和外部培训。

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申女士

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岗位职责：1. 战略执行与目标管理：能够将企业战略细化为可落地的行动计划，并推动实施，保障业绩、利润等核心经营指标顺利达成。2. 团队统筹与人才培养：负责销售团队的整体管理，通过激励机制与系统培养提升团队能力，建设高效能、高执行力的业务队伍。3. 市场与销售管理：掌握所在区域家居建材市场的竞争态势，及时捕捉市场变化，灵活调整运营策略；协调处理销售各环节问题，增强品牌市场竞争力。4. 运营协调与风险管理：联动采购、仓储、安装、售后等相关职能部门，确保业务流程顺畅运行；提前识别潜在运营风险并采取应对措施，保障公司运营稳定。5. 品牌与客户关系维护：落实品牌发展战略，持续提升恒箭家居的品牌认知度与用户口碑。6. 新媒体运营统筹：带领团队创作契合用户兴趣的内容，提高内容传播广度与用户互动水平。岗位要求：1. 基本条件：年龄 30 - 45 岁，统招本科及以上学历，形象良好，体态适中，具备良好的职业操守；2. 工作经验：具有零售行业实战能力，2 年以上销售团队管理经历；3. 能力要求：具备系统的经营逻辑，能独立规划业务发展路径，有效解决团队管理、渠道开发、成本管控等方面的挑战；4. 个人素质：认同企业品牌文化与价值导向，责任心强，抗压能力强，适应频繁出差及高强度工作节奏；5. 持有C1驾照并具备熟练驾驶技能，个人名下有车辆；6. 熟悉短视频制作与直播流程，具备实操经验；7. 具备主动学习意识和变革适应力，紧跟行业发展动态，持续提升专业能力。工资待遇：※ 统招本科及以上学历，综合待遇（税前工资）：（1）试用期固定工资2500元/月，转正后固定工资3000元/月。（2）试用期起享受三星级职级工资（800元/月）。综合工资：试用期前三个月：固定工资2500元/月+职级工资800元/月+职务工资1500元/月+保底绩效工资2900元/月，合计7700元/月（保底）；试用期后三个月：固定工资2500元/月+职级工资800元/月+职务工资1500元/月+实际绩效工资，合计4800元/月以上（不保底）；转正后：固定工资3000元/月+职级工资800元/月+职务工资2000元/月+实际绩效工资（不保底）；以上为税前收入，含个人所得税及社保个人缴纳部分，试用期为6个月。2、福利：（1）节日福利+年终福利。（2）公司提供社保（五险）、工作餐。（3）提供内部培训与外部学习机会。

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申女士

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岗位职责:1.负责短视频从拍摄到后期剪辑的全流程工作，确保内容兼具创意表现与技术水准。2.与项目团队密切配合，保障拍摄及剪辑环节高效有序推进。3.对原始拍摄素材进行精细化剪辑处理，优化视频整体观感与质量表现。任职要求：1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。2.具有自主学习能力，能快速掌握并运用新技术提升视频制作水平。3.热爱短视频创作，具备优秀的创意思维与内容感知力。4.愿意参与出镜工作，具备基础剧本撰写能力。5.精通视频拍摄与剪辑相关软件工具，对成片质量有严格标准与追求。

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唐女士

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岗位职责:1. 担任公司前台接待工作，热情迎接来访人员，提供专业、周到的访客支持服务2. 负责日常文书事务，如文件整理、归档及各类记录的更新与维护任职要求:1. 具备良好的沟通表达能力，能与访客及内部同事顺畅交流2. 适应高效工作节奏，能够在多任务环境中保持稳定的工作效率3. 拥有较强的组织协调能力，可合理安排事务并优化日常工作流程

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唐女士

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岗位职责:1. 负责短视频从拍摄到剪辑的全流程执行，保障内容兼具创意表现与专业技术。2. 与项目团队高效协作，确保拍摄与后期制作环节衔接顺畅。3. 对原始拍摄素材进行精细化剪辑处理，优化视频整体观感与质量水平。4. 根据内容定位独立完成创意构思、脚本撰写及拍摄方案落地执行。5. 全程参与视频后期制作，把控成片质量，确保成品符合既定标准与预期效果。任职要求：1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与团队成员协同推进拍摄剪辑任务。2. 拥有较强的学习适应能力，可快速掌握并应用新型拍摄与剪辑技术工具。3. 热爱短视频创作，具备优秀的创新思维和敏锐的画面审美感知力。4. 可接受出镜出像，具备一定的临场发挥与即兴表达能力。5. 精通常用电脑端视频剪辑软件，能够独立完成视频的拍摄与后期制作工作。

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唐女士

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岗位职责：1、承接公司各岗位招聘全流程工作，包括岗位需求沟通、简历甄选、面试组织与跟进；2、搭建并持续更新人才储备库，开展人才市场分析，整合行业动态，推动招聘体系优化；3、参与统筹校园招聘及社会招聘项目实施，强化企业人才吸引力与雇主品牌建设；4、配合人力资源团队推进其他相关事务，保障招聘目标顺利达成。任职要求：1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学或相近专业背景优先考虑；2、具备优秀的沟通协调能力，能有效推动招聘环节高效运转；3、工作踏实负责，执行能力强，态度积极主动，适应高强度工作节奏；4、有招聘实操经验者优先，熟练掌握多种招聘渠道及工具应用。

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唐女士

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岗位职责：1.负责开发并维护所在区域内的潜在代理渠道，推进合作落地；2.策划并执行招商推广活动，扩大品牌知名度与市场渗透率；3.为代理商提供系统培训，保障其运营能力符合公司规范要求；4.汇总市场信息，研判行业趋势，持续优化招商方案与策略；5.完成公司下达的招商指标，助力团队整体业绩提升。任职要求：1.具有扎实的招商实战经验，能独立设计并落地招商项目；2.具备良好的团队管理素养，可有效带领并激发成员潜力；3.拥有较强的沟通与统筹能力，善于维护客户合作关系；4.工作主动性强，具备高度的责任感和抗压能力；5.熟悉常用办公软件操作，掌握基础数据处理与分析技能。

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唐女士

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国企售楼部招聘客服2名，要求：20-30岁，净身高165，形象气质佳，可适当放宽身高要求，2名岗位职责（1）客户接待热情接待到访客户，提供茶饮、餐食等基础服务；（2）信息管理登记客户来访/来电信息，整理并移交销售团队跟进（3）协调支持协助客户预约看房时间，协调销售人员的接待安排；处理客户投诉或建议，及时反馈至相关部门。（4）活动协助配合营销活动执行，如签到引导、礼品发放等；维护休息区、洽谈区环境整洁，确保服务品质。工资3500-4000.五险，做六休一

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吴女士

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岗位职责:1. 协助公司高层开展日常管理及运营事务；2. 协调公司内外部关系，维护企业良好形象；3. 负责撰写公司各类内部与外部文件材料；4. 组织并筹备公司会议，确保会议记录完整准确；5. 完成公司高层交办的其他工作任务。任职要求：1. 具备优秀的组织协调能力；2. 擅长团队协作与沟通管理；3. 具备较强的市场分析及营销策划能力；4. 可独立应对并解决工作中出现的问题；5. 形象气质佳，表达能力强，情商较高；6. 熟练掌握驾驶技术；7. 身高165以上。加分项：具备以下领域工作经验者优先：互联网金融·互联网·广告营销

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唐女士

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岗位职责：1、负责产品界面的视觉设计，确保美观性与用户体验协调一致；2、参与产品需求研讨，从设计视角提出创意性优化建议；3、建立并维护UI设计标准，提升团队设计统一性与执行效率；4、跟踪行业设计潮流，结合用户意见持续改进界面表现力；5、与产品及技术团队高效协作，保障设计方案精准落地。任职要求：1、具有良好的视觉设计功底，对色彩搭配、版式结构、字体运用具备敏锐感知；2、熟练操作Sketch、Figma、Photoshop、Illustrator等主流设计软件；3、富有创新思维，能独立推进设计任务，具备出色的艺术鉴赏力；4、熟悉前端开发逻辑，可与技术人员顺畅沟通，确保设计可行性；5、具备积极的协作意识，能有效配合团队推进项目进展，工作积极主动。

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唐女士

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岗位职责:1. 制定并落地公司品牌发展战略，强化品牌影响力与行业竞争优势。2. 策划并推进品牌传播方案，提升品牌曝光度及用户参与度。3. 统筹开展线上线下品牌营销活动，确保活动执行效果与品牌调性一致。4. 跟踪评估品牌运营数据，整合市场反馈信息，持续优化传播策略。任职要求：1. 具备出色的品牌规划与推广执行能力，可独立完成品牌项目全流程运作。2. 拥有良好的人际沟通技巧和团队合作意识，适应快节奏工作环境。3. 富有创新意识与市场敏感度，能准确判断品牌成长路径与发展契机。

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唐女士

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岗位职责:1. 开展市场调研与业务开拓，制定切实可行的销售方案；2. 搭建并维护优质合作渠道，推进项目落地与执行；3. 带领团队，激发成员潜力，确保业绩目标达成；4. 汇总市场动态信息，为公司经营决策提供有效支持；5. 组织实施营销推广活动，增强品牌影响力与客户黏性。任职要求：1. 具备出色的市场研判及业务开发能力；2. 拥有良好的团队管理与组织协调能力；3. 了解行业发展趋势及相关政策，具备优秀的沟通与谈判技能；4. 目标感强，注重结果，能适应高强度工作节奏；5. 有相关领域从业经历或成功合作经验者优先考虑。

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唐女士

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岗位职责:1. 负责短视频拍摄项目的落地执行，保障创意构思与技术规范有效实现。2. 配合团队完成拍摄任务，确保各环节衔接顺畅、高效推进。3. 承担视频后期剪辑工作，把控成片质量，确保达到既定标准。任职要求：1. 具备良好的沟通协调能力，善于团队协作。2. 具有自主学习意识，能快速掌握并运用新技术。3. 热爱短视频创作，富有创意灵感和内容敏感度。4. 愿意参与出镜拍摄。5. 熟练使用电脑进行视频剪辑，具备独立编创能力，思维活跃，擅长剧本构思。

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唐女士

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岗位职责:1. 负责短视频从拍摄到剪辑的全流程执行，保障内容兼具创意表现与专业技术。2. 与项目团队高效协同，确保拍摄及后期制作环节有序推进。3. 对原始拍摄素材进行合理组织与精细剪辑，优化视频整体观感与质量。4. 根据内容方向独立完成创意构思、脚本撰写及拍摄方案落地实施。5. 全程把控视频后期制作流程，监督成片质量，确保输出成果符合既定标准。任职要求：1. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能与团队成员顺畅配合完成视频任务。2. 学习能力强，能够快速掌握并应用新的拍摄手法与剪辑技术。3. 热爱短视频创作，拥有活跃的创意思维和较强的画面审美判断力。4. 愿意参与出镜拍摄，具备一定的临场表达与即兴发挥能力。5. 熟练操作电脑端视频剪辑工具，可独立承担拍摄与后期制作工作。

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岗位职责:1. 负责品牌宣传内容的撰写与优化，增强品牌认知度；2. 参与品牌推广活动，提供文案支持与创意输出；3. 与团队协同配合，确保文案表达符合品牌调性；4. 定期评估品牌文案表现，提出优化建议。任职要求：1. 具备出色的文案撰写与润色能力，可独立完成品牌内容创作；2. 具有良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通；3. 对品牌塑造有深入理解，能输出具有创意的品牌文案；4. 对市场动态具备敏锐感知，能依据需求调整文案方向。

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唐女士

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岗位职责:1. 负责抖音直播内容的策划与执行，提升直播表现力与用户参与度2. 围绕全屋定制领域，制定直播运营策略，增强品牌影响力与市场份额3. 跟踪直播数据表现，评估效果并持续优化直播方案任职要求：1. 熟悉抖音平台规则与玩法，具备扎实的直播运营经验2. 了解全屋定制行业趋势，能精准洞察用户需求与消费心理3. 具备较强的数据分析能力，能基于数据反馈调整直播节奏与策略我们要你：¥！本科及以上学历，有审美、善表达、懂互联网语境¥！能用视觉叙事将板材、空间、生活理念传递出品质感¥！敢于将生产现场变为直播主场，打破传统营销模式你获得的：¥！主导创新战场：从0到1构建直播体系，以创意引领行业直播新范式¥！资源全面支持：配备专业协作团队（拍摄/剪辑/运营），开放百万级流量池¥！收益不受上限：底薪4-8K+直播销售提成（单场破10万只是起点）> *“在这里，你输出的不是家具，是年轻人理想生活的提案”*为什么选择我们？先发优势：深耕本地市场15年，提前卡位抖音生态（非追随者，而是开拓者）- 成本重构：一线设计理念 + 下沉市场成本结构 = 绝对竞争优势附言给心怀抱负的你：> 这里没有层级束缚，只有靠结果证明价值的舞台> 如果你厌倦了都市的重复性劳作，这里有一座用15年积累托举梦想的> “小城独角兽孵化营”> 期待你与我们共同，让[怀化]的定制品牌走进全国用户的认知深处！

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黄先生

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岗位职责：1、策划并落实企业招商方案，开拓及维护合作资源网络，完成既定招商指标；2、主导潜在合作方的甄选、考察与商务接洽，推动合作关系落地并实现长期协作；3、跟踪行业发展趋势，发掘新兴合作机遇，探索创新合作机制，增强品牌市场声量；4、搭建并持续优化招商管理体系，提高运营效率，保障项目高效执行；5、策划并开展合作方赋能培训，强化其业务运作与市场开发水平。任职要求：1、本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑；2、具备5年以上招商或渠道开发工作经验，有可验证的成功项目经历；3、精通商务谈判与沟通协调，能独立主导商务对接流程；4、具备敏锐的市场感知能力和战略思维，能够准确预判行业走向；5、具备优秀的协作意识，工作积极主动，抗压能力强，能确保任务高质量交付。

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唐女士

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岗位职责:1.负责区县市场的业务拓展，开发新渠道资源；2.与区县合作方建立稳定、互信的合作关系并持续维护；3.落实公司招商规划，确保招商任务按时达成。任职要求：1.具备良好的沟通表达能力及商务洽谈能力；2.可独立推进工作，拥有较强的市场洞察与分析能力；3.富有团队协作意识，能与团队协同高效完成目标。

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唐女士

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岗位职责:1. 在导师带领下熟悉企业各项管理流程及业务运营模式；2. 协助参与部门管理策略的制定与实施，优化工作效能；3. 与团队协同推进项目，确保目标顺利达成；4. 主动参与公司组织的培训与发展项目，持续提升专业素养；5. 逐步接受领导力相关培养，助力自身发展并支持公司进步。任职要求：1. 热衷于管理方向发展，具备较强的组织与协调能力；2. 擅于沟通交流，能与团队成员及跨部门保持高效协作；3. 工作踏实负责，可独立承担并完成所分配的工作任务；4. 具备良好的团队意识，能在集体中发挥正面带动作用；5. 对职业路径有清晰设想，乐于迎接新挑战并实现成长。

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岗位职责:1、负责市场营销策略的规划与落地实施，提升品牌影响力及市场占有率2、带领团队开展客户拓展与跨领域营销合作，强化市场竞争优势3、通过市场数据分析，持续优化营销方案，提升整体运营效率任职要求:1、具有互联网/科技、电商或快消/零售行业市场战略与营销策划相关经验2、具备良好的团队管理能力，能有效推动团队完成业绩指标3、拥有较强的营销策划与数据洞察能力，可准确把握市场趋势待遇:单休朝九晚六法定节假日，节日礼品餐补有培训公司氛围好

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唐女士

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