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带有销售性质接受不了别来（公司提供精准客户资讯，可以打电话，也可以按照主管教学网络推广形式去运营客户，网络推广：抖音，微信公众号，小红书）工作内容:1、抖音快手微信公众号等平台日常运营(体育内容)提升账号曝光和粉丝量，引流获客2、公司提供精准客户资源，建联并维护客户关系3、私域营销，转化销售任职要求:1、性格外向，能融入团队2、具备良好的沟通能力，能够与客户建立良好的关系3、具备一定的学习能力和抗压能力福利待遇:1、新人期底薪五千，主管带教无门槛2、双休，法休3、提成奖金，五险含销售性质!不包吃住!别问了!

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王女士

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带有销售性质接受不了别来（公司提供精准客户资讯，可以打电话，也可以按照主管教学网络推广形式去运营客户，网络推广：抖音，微信公众号，小红书）工作内容:1、抖音快手微信公众号等平台日常运营(体育内容)提升账号曝光和粉丝量，引流获客2、公司提供精准客户资源，建联并维护客户关系3、私域营销，转化销售任职要求:1、性格外向，能融入团队2、具备良好的沟通能力，能够与客户建立良好的关系3、具备一定的学习能力和抗压能力福利待遇:1、新人期底薪五千，主管带教无门槛2、双休，法休3、提成奖金，五险含销售性质!不包吃住!别问了!

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王女士

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6200/月招聘兼职话务员有电话销售经验者优先普通话流利，沟通能力强工作时间：周二—周日14:00-17:0018:30-20:30可弹性选择时间段工作要求：男女不限年龄18-30普通话流利沟通能力强擅长与人沟通具有团队合作意识工作内容：（纯办公室办公不用外出）按公司要求电话**访老客户客户，寻找意向客户，引导至个人私域。待遇：时薪20元/小时，每天工作5小时，弹性时间，自由选择工资结算：周结/月结皆可月结一个6200左右

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王女士

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综合薪资6000-15000+，平均收入超1万元，绩效奖金上不封顶！9:00-18:00，周末双休，极少加班，提供带薪培训，加班按1.5-3倍支付薪酬。每月10号准时发薪，大型集团公司，团队氛围融洽，岗位稳定有保障！办公室固定工位，无需外勤，入职即缴纳五险一金！无业绩考核压力，发展空间广阔，享有节日福利、下午茶点及年终奖金。【岗位职责】通过电话方式提醒客户办理相关业务，工作内容简单轻松，节奏舒缓！【任职要求】性别不限，*******，中专或以上学历！

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方女士

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一、工作内容：室内办公，负责账单逾期提醒工作，无需外勤二、岗位要求：1、年龄20-40岁三、薪资福利：保底工资+绩效奖金+高比例提成，新人平均月收入4500-6000元，转正后平均7000-10000+元，收入与业绩挂钩，上不封顶四、工作时间：上午9点至下午6点，周末双休，法定节假日按规定带薪休假五、福利待遇：1、提供入职期间带薪培训2、享受公司规定的各类假期，包括年假、婚假及法定节假日3、依法缴纳五险一金4、具备完善的晋升机制，拥有广阔的发展空间

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苏女士

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1、负责客户关系的维护，保障客户业务的持续稳定；2、定期与合作客户保持联络，深化并巩固长期合作关系；3、通过电话方式与客户高效沟通，准确把握客户需求，激发客户合作潜能；4、每月末跟进客户款项回笼情况，确保账款及时到位；5、积极落实公司各项规章制度，配合完成各项工作任务；薪酬福利：1、试用期三个月，享受无责任底薪保障；2、半年后综合收入8000~12000元，业绩优异者收入上不封顶；3、提供系统化的岗位技能培训，助力快速成长；4、公司按需配备工作手机，并依据绩效表现发放奖金；5、如需实地拜访客户，公司将安排专车接送；6、晋升通道清晰：专员—经理—高级经理—总监—高监；在海曙天一、鄞州、江北、奉化、宁海、余姚、慈溪均设有办公点，可按居住地就近安排。诚邀优秀的销售人才加入我们！

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施女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-11-04工作形式：通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜）岗位优势：题目资源丰富，可按量持续输出；项目长期稳定，不受地域限制时间安排灵活，收入水平较优【在招岗位】岗位一：小学：【语文、数学、英语】初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】高中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】岗位二：大学：【数学、物理、化学、英语、中文、计算机】设备要求：电脑搭配数位板，或平板搭配电容笔（具备其中一种组合即可）【薪资待遇】小学4-6元/题，初中5-8元/题，高中8-10元/题，薪资月结；大学5-7元/题，薪资日结【时间自由，支持居家办公】

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董女士

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我们薪资待遇：保底+提成加班费+团队业绩激励奖金+工龄奖=综合薪资6-15k，能力优秀者2-5万+上不封顶~~10号发工资。一：岗位职责：1、通过、信函、电话等途径对信用卡逾期用户进行通知、提醒等；2、指引逾期用户及时、准确的缴清逾期欠款，保障用户良好的信用度；3、对逾期用户进行普及金融知识和普法教育；（客户资源均由银行提供，无需自己外出寻找客户）；二：职位要求：1、大专及以上学历（优秀者可放宽至高中或中专），应届生亦可，不接受暑期工和兼职；年龄：20-40岁；2、为人诚实守信、正直、勤奋，无不良记录，个人征信无逾期；3、普通话流利，具备较好的沟通技巧和说服能力，从事过销售、客服类的优先；4、积极上进，有良好的抗压能力，具有良好的职业道德及团队精神，服从上级安排；三：福利待遇：1、工龄奖（逐年递增100元，每月发放）、节假日不定式福利、每日下午茶休息、年度境外旅游、内部推荐奖励等；2、员工入职周年纪念奖励，给你不一样的关怀（价值100元——10000元）；3、无经验前期可带薪培训、根据本人业务能力、综合素质及其它综合考评，提供实际相对应薪酬及晋升、培训机会，关注员工德育以及综合发展，能实现员工个人价值；4、所有的组长、主管、经理，都是内部员工提升，晋升有保障。工作环境：5、每人一台电脑，客户资源全由公司提供，无需外出拜访客户，不用外出日晒雨淋、公司中央空调（冬暖夏凉）；6、公司提供写字楼办公环境，全天室内办公，公司提供冰箱、微波炉、饮水机；7、工作氛围很舒适，员工大都在20-30岁之间，有朝气有活力，不存在资源冲突，不用讨好别人看别人脸色工作，每天做好自己的工作就可以了。8、职业发展：专员—组长—主管—经理（管理层均为内部员工晋升）；9、福利待遇：五险一金、带薪年假、节假日福利、员工生日会、每月团队活动经费、下午茶、国内外旅游；10、培训与带教：入职培训、话术技巧培训、老员工带教、不定期分享；11、工作时间：周一至周五09:00-18:00，12、社保：入职即购买，当月15号之前入职，当月购买；当月15号（含）之后入职，次月购买。

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苏女士

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我们薪资待遇：保底4500+提成加班费+团队业绩激励奖金+工龄奖=综合薪资6-15k，能力优秀者2-5万+上不封顶~~10号发工资。一：岗位职责：1、通过、信函、电话等途径对信用卡逾期用户进行通知、提醒等；2、指引逾期用户及时、准确的缴清逾期欠款，保障用户良好的信用度；3、对逾期用户进行普及金融知识和普法教育；（客户资源均由银行提供，无需自己外出寻找客户）；二：职位要求：1、大专及以上学历（优秀者可放宽至高中或中专），应届生亦可，不接受暑期工和兼职；年龄：18-40岁；2、为人诚实守信、正直、勤奋，无不良记录,个人征信无逾期；3、普通话流利，具备较好的沟通技巧和说服能力,从事过销售、客服类的优先；4、积极上进，有良好的抗压能力，具有良好的职业道德及团队精神，服从上级安排；三：福利待遇：1、工龄奖（逐年递增100元，每月发放）、节假日不定式福利、每日下午茶休息、年度境外旅游、内部推荐奖励等；2、员工入职周年纪念奖励，给你不一样的关怀（价值100元——10000元）；3、无经验前期可带薪培训、根据本人业务能力、综合素质及其它综合考评，提供实际相对应薪酬及晋升、培训机会，关注员工德育以及综合发展，能实现员工个人价值；4、所有的组长、主管、经理，都是内部员工提升，晋升有保障。工作环境：5、每人一台电脑，客户资源全由公司提供，无需外出拜访客户，不用外出日晒雨淋、公司中央空调（冬暖夏凉）；6、公司提供写字楼办公环境，全天室内办公，公司提供冰箱、微波炉、饮水机；7、工作氛围很舒适，员工大都在20-30岁之间，有朝气有活力，不存在资源冲突，不用讨好别人看别人脸色工作，每天做好自己的工作就可以了。8、职业发展：专员——组长——主管——经理（管理层均为内部员工晋升）；9、福利待遇：五险一金、带薪年假、节假日福利、员工生日会、每月团队活动经费、下午茶、国内外旅游；10、培训与带教：入职培训、话术技巧培训、老员工带教、不定期分享；11、工作时间：周一至周五09:00-18:00，12、社保：入职即购买，当月15号之前入职，当月购买；当月15号（含）之后入职，次月购买。

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苏女士

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职位详情（月入5-8万）可兼职我们是一家拥有10年金融行业经验的综合性法律服务平台，现与全国4000家渠道商合作，覆盖700家门店，因业务持续扩张，诚邀有志之士携手共进！熟悉金融时政及不良资产蓝海领域的优先，即便零基础，只要积极参与培训学习，也能快速掌握方法实现收入增长！【任职资格】1、渴望增加收入，愿意行动，无论是否新手，只要按流程执行即可高效获益2、欢迎正在面临债务或贷款压力的伙伴加入，带你进入高潜力赛道实现逆风翻盘3、欢迎具备负债客户资源或渠道的负责人对接合作，共同开拓利国利民的蓝海事业【全国开展业务，无需坐班，支持兼职】全国负债人群超10亿，市场空间广阔，平均每10人中就有8至9人存在各类债务问题，客户资源丰富。我们从事的是助人脱困、成就自我的可持续事业，全程系统化学习专业内容，零压力掌握技能，只需用心服务每一位负债者，助力其顺利上岸，减少家庭破裂等社会问题的发生。【任职要求】1、无年龄限制，无性别要求，无学历门槛2、积极乐观，具备基本的服务意识3、乐于学习，有强烈的创收意愿【工作内容】发掘身边涉及车贷、房贷、信用贷、网络贷款、小额贷款等不良资产相关需求的客户，协助其通过平台服务实现无本续贷、延期偿还、利息罚息减免仅还本金、债务转让后以本金60%-80%结清退出，甚至部分债务实现全托管处理。即使客户已逾期并遭遇暴力催收、被限制高消费、银行账户冻结等情况，我们也能提供解决方案，帮助其轻松化解困境。公司核心业务涵盖五大板块：1、信贷类：信用卡、信用贷款、各类网贷；2、房抵类：房产抵押贷款、消费性贷款、断供保房服务；3、民间借贷（承接金额20万至5亿元）；4、企业纾困服务（可融资盘活资产，不可盘活则进行资产保全、破产清算规划），实现多方共赢；5、法律咨询、债务结构优化、企业财税筹划、非诉事务处理【公司提供】1、免费提供完整系统的培训与实操指导，确保每位成员在助人的同时，轻松实现无负担创收2、配备专业的客户获取渠道，新人也能迅速起步3、免费学习法律、金融及不良资产领域专业知识，快速成长为合格的资产规划顾问4、提供免费办公场地支持5、坚持合规运营，不收割用户，仅收取负债人服务费用；协商成功后还款仍流向银行或金融机构，我们仅提供专业服务，并承诺未达成目标全额退款全程公开透明，无任何隐藏流程！【工作时间】工作时间自由安排，无需打卡，支持兼职与全职灵活选择。若您希望提升收入，欢迎加入我们，顺势而为，投身利国利民的事业，兼职年收入可达20万以上，全职突破百万，分公司模式成熟复制后年收益可达500万+。若您本身拥有负债类客户资源或渠道，兼职实现年入百万亦非难事！

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陈先生

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公司介绍：我公司是饿了么美团站外流量服务商，负责联盟站外cps的推广岗位要求：目前从事品牌餐饮外卖运营，或拥有全国外卖品牌资源，只需有门店资源即可实现变现工作内容：1、参与饿了么、美团站外流量活动整合饿了么、美团平台外部优质流量，助力订单提升门店无需充值，通过后台直接报名参与，由运营完成分佣流程2、橱窗挂码、红包码投放3元/粉，每周一统一结算3、在外卖订单中放置好评卡0.4元/粉，费用包含返现、快递费及卡片制作费，均由我方承担每周一进行结算

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赵先生

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10号发薪！！！1、关于工作内容：本岗位为银行催收客服，主要负责与已逾期客户沟通还款相关事宜。客户完成还款（包括自行还款）即可获得提成，收入上不封顶，多劳多得。无需销售或拓展客户，固定坐班办公。2、接受无经验者。入职前3-5天带薪培训，内容涵盖沟通话术、沟通技巧及基础法律知识，易学易掌握！待遇优厚：无责任底薪3660元+补贴（400-1500元）+提成+业绩激励奖金（新员工平均月薪约6K，半年以上老员工可达8K以上）上班时间：9:00-18:00福利完善：五险一金（入职即缴社保）、年终奖、带薪年假（可折现）、工龄工资、各类补贴、节假日福利、员工生日会、每日下午茶休息、内部推荐奖励等。（行业常规福利一应俱全）要求：征信记录良好、无犯罪记录、具备基本沟通能力、高中或中专及以上学历、有意愿获得高收入者优先！

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苏女士

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岗位职责：1、代表银行通过短信、信函、电话等方式向逾期客户发送法律通知及还款提醒；2、协助逾期客户及时、准确结清欠款，维护其良好信用记录；3、面向逾期用户普及金融常识及相关法律法规知识；4、客户资源由银行统一提供，无需自行开发或外出拓展客户。福利待遇：1、薪资结构：试用期保底4000-4700元，无责底薪3660元＋加班补贴（400-1000元）＋提成＋业绩奖金（新员工平均月薪约6K，半年以上员工月薪可达8K以上）；2、工作时段：上午九点至下午六点；3、休假制度：享受法定节假日、年假、婚假、产检假、产假、陪产假、春节探亲假期等；4、保险保障：缴纳五险（含工伤、养老、医疗、失业、生育、大病）并额外提供住房公积金；5、员工福利：包含加班补助、节日礼品、带薪年假、年终双薪、每月生日会、每日下午茶休息15分钟；特别福利：1、工龄津贴（每年递增100元）、年假可兑换现金、节日惊喜福利、员工生日庆祝、每日茶歇时间、年度海外团建旅游、内部推荐奖金等；2、设立员工入职周年纪念奖励，给予个性化关怀（价值100元至10000元不等）；3、依据个人业务水平、综合素养及其他考核维度，匹配相应薪酬与晋升通道，注重业绩表现，同时关注职业品德与全面发展，助力实现个人价值；4、所有组长、主管、经理岗位均从内部员工中选拔晋升，晋升机制透明且有保障。职位要求：1、具备高中及以上学历，应届毕业生亦可报名；2、品行端正、诚实守信、勤奋踏实，无任何不良信用或违法记录；3、普通话标准流利，具备良好的沟通表达与说服能力；4、积极进取，抗压能力强，具备优良的职业操守和团队协作意识，服从工作安排。工作环境：1、每位员工配备独立办公电脑，客户资料由公司统一分配，无需外出拜访，避免风吹日晒，办公环境恒温舒适（中央空调覆盖，冬暖夏凉）；2、写字楼标准化办公场所，全天室内作业，配备冰箱、微波炉等便利设施；3、团队氛围轻松融洽，员工年龄集中在20-30岁之间，充满活力与朝气，无资源竞争压力，无需迎合他人，专注完成本职工作即可。工作时间：9:00-18:00，午休时间为12:00-13:00，实行朝九晚六工作制

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苏女士

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我们的薪资待遇：无责保底4360-4660（基础3660+加班补贴400-1500+提成2000-7500左右，具体根据银行项目，月收入6000-8000+）上不封顶~~每月10号准时发放工资。一、岗位职责1、通过电话、信函等方式对信用卡逾期客户进行提醒、通知等合规沟通2、协助逾期客户及时、准确结清欠款，维护其良好信用记录3、向逾期客户普及金融常识及相关法律知识（客户资源由银行提供，无需自行开发客户）二、职位要求1、中专及以上学历，欢迎应届毕业生，不接受暑期工与兼职人员，年龄要求20-40岁2、品行端正、诚实守信、勤奋踏实，无不良行为记录，个人征信无逾期情况3、普通话标准，具备良好的沟通表达与协调能力，有销售或客服经验者优先考虑4、积极进取，抗压能力强，具备良好的职业素养和团队协作意识，服从工作安排三、福利待遇1、晋升通道：专员—组长—主管—经理（管理岗均从内部员工中选拔晋升）2、员工福利：五险一金、带薪年假、节日福利、生日会、月度团建经费、下午茶点、国内外团建旅游3、培训支持：入职培训、沟通话术训练、资深员工带教、定期经验分享4、工作时间：周一至周五09:00-18:005、依法缴纳五险一金

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苏女士

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10号发薪!!!1、工作内容说明：本岗位为银行委派的逾期账款跟进客服，主要负责与已逾期客户进行沟通，协助其完成还款事宜。客户实现还款（包括客户自主还款）即可享受相应提成，收入上不设上限，多劳多得。无需外出拓展客户，全程坐班办公，工作内容清晰明确。2、零经验可报名。入职初期提供带薪培训，涵盖沟通话术指导、沟通策略优化及基础法律常识等内容，流程规范，易于掌握，快速适应岗位节奏。待遇优厚：无责任底薪3660元+补贴（400-1500元）+提成+业绩激励奖金（新员工平均月薪约6K，工作半年以上员工月薪普遍达8K以上）工作时间：9:00-18:00福利齐全：五险一金（入职即缴社保）、年终奖、带薪年假（可折现）、工龄工资、各类补贴、节日福利、生日会活动、每日下午茶歇、内部推荐奖励等。（行业内主流福利一应俱全）任职要求：个人征信良好、无犯罪记录、具备基本沟通表达能力、高中或中专及以上学历、有意愿通过努力获得高收入者欢迎加入！

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苏女士

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一、工作内容：室内办公，负责账单逾期提醒，无需外勤二、岗位要求：1、年龄20-40岁三、薪资福利：保底工资+绩效奖金+高额提成，新人平均收入4500-6000元，转正后平均7000-10000+元，收入与业绩挂钩，上不封顶四、工作时间：早九晚六，每周双休，法定节假日按规定带薪休假五、福利待遇1、入职即享带薪培训2、享受公司规定的各类假期，包括法定节假日、年休假、婚假等3、依照国家规定缴纳五险一金4、具备健全的晋升机制，发展空间广阔

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集团公司 全国十余家分公司 招长期前端提醒客服岗位职责：以电话方式与客户沟通，提示其按时还款纯提醒性质，通话时间短，回款效率高。任职要求：中专及以上学历，注重实际能力，学历非硬性门槛，年龄：18～38周岁具备客服从业经历者条件可适当放宽地理位置优越：距地铁站仅200米，公司门前即设公交站点薪资待遇：综合收入6000-20000元，业绩优异者收入上不封顶。工作时间：早九晚六休息安排：每月休息8天（固定周末休、未休足8天按双倍支付加班费，最高补贴1200元），新人易上手，无操作难度岗位晋升：表现突出者满六个月可参与内部竞聘组长、主管等职位。员工福利：入职首月即办理五险，公司定期组织团建、生日会、年会及节日礼品发放，并设有激励奖金制度。员工福利五险一金年终奖底薪加提成工龄奖

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方女士

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每月10号发薪~~~薪资结构：无责底薪3660+补贴（400-1500）+提成+业绩激励奖金……综合保底4300左右+提成（新员工平均月收入约6K，半年以上老员工可达8K以上）上班时间：9:00-18:00福利：1、五险一金；2、年终奖：享受十三薪；3、带薪休假：涵盖法定节假日、年假（未休年假可折现）、婚假、产检假、产假、陪产假等；4、完善的晋升机制（晋升路径：专员—组长—高级组长—主管—高级主管—经理助理—城市经理）；5、入职满一年起享有工龄工资（每年递增100元）；6、员工入职周年奖励（100元—10000元）；7、提供年度旅游1-2次，每季度组织团队活动1次；8、员工培训：提供包含新人培训、进阶培训在内的多样化学习机会；岗位职责：主要通过电话形式对银行逾期账户进行提醒与通知，引导客户及时处理欠款，并普及征信知识及相关法律意识；任职要求：1、性别不限，年龄18-40岁，高中及以上学历；2、有直销、电话销售、网络销售、电话客服、商务谈判等相关经验者优先考虑；3、无不良征信记录及犯罪记录；

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职位详情（月入6-9万）可兼职我们是一家拥有10年金融实践经验的综合性法律服务平台，现与全国4000家渠道商合作，覆盖700家门店，因业务持续扩展，诚邀有志之士携手共进！只要了解金融动态及不良资产领域的蓝海机遇，即便零基础，通过系统培训也能快速掌握方法实现收入增长！【任职资格】1、渴望增加收入的，渴望增加收入的，渴望增加收入的，哪怕经验不足，只要按流程执行，同样能高效变现2、欢迎有债务或贷款经历的伙伴加入，带你进入高潜力赛道实现快速转型！3、欢迎具备负债客户资源或渠道的负责人加入，共同开拓蓝海市场，投身有益社会的事业！【全国开展业务，无需坐班，支持兼职】全国范围内超10亿潜在客户群体，市场空间广阔，平均每10人中约8.9人存在负债情况，客源充足不愁转化。这是一份既能助人摆脱困境，又能成就自我的事业，全程免费学习专业内容，0压力掌握技能，只需用心服务每一位负债者，协助其顺利上岸，减少家庭破裂悲剧的发生即可！【任职要求】1、无年龄限制，无性别要求，无学历门槛2、积极乐观，具备良好的服务态度3、乐于学习，拥有强烈的创收意愿【工作内容】发掘身边涉及车贷、房贷、信用贷、网络贷款、小额贷款等不良资产的客户群体，协助他们实现无本金续贷、延期还款、减免罚息利息仅还本金、债务转移等方案；符合条件的客户还可享受利息罚息减免、本金60%-80%结清退出负债，甚至部分债务全托管处理。即使客户已逾期并遭遇催收、限高、银行卡冻结等情况，也可提供解决方案助其轻松化解危机。公司核心业务涵盖五大板块：1、信贷类：信用卡、信用贷款、各类网贷；2、房产抵押类：房产抵押贷款、消费性贷款、断供保房服务；3、民间借贷（承接金额20万至5亿元）；4、企业纾困服务（可融资盘活资产，不可盘活则进行资产保全、破产清算规划），实现多方共赢；5、法律咨询、债务结构优化、企业财税筹划、非诉事务处理【公司提供】1、免费提供系统化培训与实操指导，确保每位成员在助人的同时，轻松无负担地获得收益2、配备专业的客户获取路径，新手也能迅速入门3、免费学习法律、金融及不良资产相关知识，助力快速成长为专业资产规划顾问4、提供免费办公场所支持5、坚持诚信经营，仅向负债人收取合理服务费用，协商成功后还款仍由客户直接支付给银行或金融机构，专注提供专业服务，并承诺若未达成目标全额退款！全程公开透明，绝无隐藏环节！【工作时间】工作时间自由安排，无需打卡，全职兼职皆宜。若您希望提升收入，欢迎加入我们，把握趋势，参与利国惠民的事业，兼职年入20万+，全职年入100万+，成立分公司年入可达500万+，成熟运营模式直接复制落地！若您是拥有负债类客户资源或渠道的负责人，兼职实现百万年收入将变得轻而易举！！

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陈先生

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职位描述试用期保底3660+提成，月均收入在8k-16k。入职即享五险一金、年底十三薪、节假日福利等【岗位职责】：1、通过电话、短信等形式与借款人进行沟通；以专业且合规的方式开展逾期账款回收工作，协助维护客户信用记录。2、识别客户逾期原因，划分逾期类型，评估风险等级，并据此制定有效的催收方案并执行。3、完整记录沟通内容，具备良好的归纳能力，能够提炼催收过程中的经验与问题，定期反馈工作进展情况。4、完成既定任务目标及上级交办的其他相关事务。【任职要求】：1、年龄20-40岁，高中及以上学历。2、表达清晰，具备与各类人群沟通的能力，拥有一定的语言表达、谈判技巧和应变处理能力。3、个人征信良好，无不良逾期记录。【福利待遇】：1、公司为员工缴纳五险一金2、带薪休假：涵盖法定节假日、年假（未休年假可折现）、婚假、产检假、产假、陪产假等；3、入职满一年起享受工龄工资（每年递增100元）；4、提供带薪岗前培训：包含新员工培训、进阶提升培训等多种学习发展机会；5、丰富员工活动：如部门聚餐、生日会、团队建设、下午茶等。【完善的职业晋升通道】：管理层路径：专员—组长—主管—经理—城市经理业务发展线：普通专员—业务骨干—业务精英—业务专家职能转型路径：业务专员—职能部门岗位工作时间：周一至周五，上午9点至下午6点，午间休息1小时；如需加班，按国家规定支付加班费或安排调休。职位福利：五险一金、年底双薪、带薪年假、节日福利、项目奖金、加班补贴、带薪培训、多样化团队活动

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苏女士

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岗位职责：1、通过短信、信函、电话等方式，代表银行向逾期客户发送法务提醒及还款通知；2、协助逾期客户及时、准确完成欠款结清，维护其良好信用记录；3、面向逾期客户普及金融常识及相关法律法规知识，提升客户履约意识；4、客户名单由合作银行统一提供，无需自行开发或拓展客户资源。福利待遇：1、薪资结构：试用期保底4000-4700元，无责底薪3660元＋加班补贴（400-1000元）＋提成＋业绩激励奖金（新员工平均月收入约6K，入职半年以上员工月薪可达8K以上）2、工作时间：上午九点至下午六点3、休假制度：享受法定节假日、年休假、婚假、产检假、产假、陪产假、春节往返路程假等4、保险公积金：缴纳五险（含工伤、养老、医疗、失业、生育、大病）并提供住房公积金5、日常福利：加班补助、节日礼品、带薪年假、年终双薪、每月生日会、每日下午茶休息15分钟特别福利：1、工龄津贴（每年递增100元）、年假可兑换现金、节日惊喜福利、员工庆生会、每日茶歇、年度海外团建、内部推荐奖金等；2、入职周年纪念奖励，给予专属关怀（价值100元至10000元不等）；3、依据个人业务水平、综合素质及其他综合表现，匹配相应薪酬等级，并提供晋升通道与培训支持，以业绩为核心考核标准，注重职业素养与全面发展，助力实现个人成长；4、所有组长、主管、经理岗位均从内部员工中选拔晋升，晋升机制透明且有保障。职位要求：1、具备高中及以上学历，应届毕业生亦可报名；2、品行端正，诚实守信，勤奋踏实，无违法违纪或不良从业记录；3、普通话标准，具备良好的语言表达能力和沟通说服技巧；4、积极进取，抗压能力强，具备良好的职业道德和团队协作精神，能服从工作安排。工作环境：1、每人配备独立办公电脑，客户资源由公司统一分配，无需外出展业，避免风吹日晒，办公环境恒温舒适（中央空调覆盖，冬暖夏凉）；2、写字楼标准化办公场所，全天室内作业，配备冰箱、微波炉等便利设施；3、团队氛围轻松融洽，员工年龄集中在20-30岁之间，充满活力与朝气，无资源竞争压力，无需迎合他人情绪，专注完成本职工作即可。工作时间：9:00-18:00，午休时间为12:00-13:00，实行朝九晚六工作制

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苏女士

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岗位职责：1、教学研究：依据官方真题及教材考纲，持续开发高质量的教案及相关教学资料。2、学员授课：通过线上或线下形式开展一对一或小班教学，完成指定的各项教学任务。3、根据课程要求进行双语或全英文备课与讲授，制定教学方案和课程设计；4、具备独立承担国际课程物理教学的能力，按计划完成备课与授课工作；5、精心准备课堂内容，探索有效的教学方式以提升学生参与度，课后及时向助教反馈教学情况，并持续优化教学过程；6、设计并批改学生作业，跟踪学习进展，做好成绩记录与分析，制定个性化提分方案；7、参与团队教研与教学技术研讨，积极配合教学主管完成其他相关工作；8、完成公司交办的其他事务。任职要求：1、本科或硕士毕业于国内（985/211）或海外（排名前300）高校，化学或生物专业优先考虑；表达清晰流畅，中英文沟通能力强，普通话与英语发音标准，持有CET-6或专八证书，可熟练运用中英双语授课；2、工作认真细致、耐心负责，具备良好的团队协作与沟通能力；3、有志于长期从事教育行业，乐于与学生互动交流，热爱教学与课程研发，语言组织与表达能力突出。

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陈女士

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工作内容：1. 负责IB、AP、A-Level等课程中数学、物理、化学、经济、生物、英语等科目的教学；2. 承担国际数学、物理竞赛相关学科的教学工作，以及国际化学、生物等课程的竞赛辅导；3. 开展国际学科相关的写作课程及写作类竞赛指导；4. 教授经济学课程并指导学生参与NEC、IEO等经济学竞赛；5. 指导学生参与沃顿商赛等商业类竞赛；6. 参与课程体系开发与日常教学实施。任职条件：1. 具备扎实的教学经验，深入了解国际课程体系；2. 拥有K12阶段高中教学经历且经验丰富者优先；3. 关注个人教学能力持续提升，具备良好的协作意识与团队精神。

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陈女士

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岗位职责1、协助经理处理老客户异常问题，通过服务实践积累经验，提升专业能力，为后续独立开拓客户奠定基础；2、我司为物流行业，专注国内B2B业务，需结合电话沟通与实地拜访开发客户，外出拜访由公司安排行政车辆接送，体现职场专业化形象；3、提供系统化培训，循序渐进，配备经理一对一指导，新人无需担忧适应问题，助理阶段以维护现有客户为主；4、薪资待遇优厚，收入无上限，新人保底半年内7480，入职半年后月入2-3万较为常见；5、晋升机制公开透明，职级路径为助理-经理-总监-高监，所有管理层均从基层助理内部晋升，杜绝任何形式的暗箱操作；6、我们需要的是具备职业素养、目标明确、渴望高收入的你；7、暂不接受应届生及零销售经验者，期望有相关经验、心态成熟且追求高薪的候选人；8、有意者欢迎投递简历，积极沟通；9、工作地点：可就近分配在海曙天一、鄞州、江北、宁海、余姚、慈溪均设有办公点薪酬福利：1、试用期1至3个月，首月无责保底6800，次月起无责底薪7480；2、半年后综合收入普遍在10000~30000之间，上不封顶；3、提供入职后岗位专业技能培训；4、公司按岗位需求配置工作手机，并依据绩效发放奖金；5、如涉及客户实地拜访，提供专车接送支持；6、晋升通道：专员—经理—高级经理—总监—高监期待优秀的你加入我们的团队！

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张女士

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工资待遇：无责底薪 6800/7400[任职要求]1. 年龄25-34岁，性格开朗，具备良好形象与气质；2. 具备一年以上销售相关经验，具备较强的学习意愿和抗压能力；3. 熟悉常用办公软件操作；4. 全日制大专或以上学历。[岗位职责]1. 配合销售经理进行老客户的维护，建立并保持长期稳定的客户关系；2. 利用公司提供的客户资源，积极拓展新客户群体；3. 实时跟进货物动态，妥善处理客户来电反馈的异常情况；4. 负责系统操作、客户关系维护及经营数据分析，月底跟进客户回款进度。[福利待遇]1. 假期保障：依法享受法定节假日，以及带薪年假、婚假等各类假期；2. 晋升机制：拥有完善的晋升体系，晋升路径为：客户助理-销售助理-销售专员-销售经理-销售总监；3. 手机配置：根据岗位需求配备工作手机，并提供话费补贴；4. 出行支持：外出拜访客户可使用公司提供的行政专车及专职司机；5. 培训支持：提供入职培训、专业导师指导岗位技能提升，以及管理类内部培训；入职培训期间安排免费住宿；6. 入职即享无责底薪，首月6800元，次月7400元，平均月薪6个月以上达10K+，工作满1年超12K+，满2年可达15K+

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张女士

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1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作；2、开展本地客户的开发与维护，借助市场活动和产品推介，提升品牌影响力及客户转化效果；3、依据公司各项产品风控指引及合规规范，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档；4、定期开展自我检查，增强合规操作意识，有效防范和控制各类风险事件；5、对所负责客户进行电话沟通，并按流程配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务；6、与签约客户维持良好互动，及时了解并响应客户需求；7、完成上级安排的其他相关工作。任职资格：1、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先；2、具备两年以上相关行业营销工作经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可；3、具备较强的市场开拓能力、责任意识及团队协作精神，能适应高强度工作，抗压性好；4、有消费金融行业或持牌金融机构从业经验者优先。说明：本岗位采用第三方外包用工方式。

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张女士

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1.岗位职责a.维护老客户，开发新客户TO B销售，只跟企业对接；b.月底客户 款项跟进2.任职要求a.形象气质佳，年龄在24—32岁之间。b.有销售经验者优先c.熟练应用OFFICE办公软件d.工作积极主动，善于记录和分析，具有较抗压能力无责底薪7480元，半年后到手平均薪资1万+，2年后到手平均薪资2万+；工资稳定增长办公环境优美，地处市中心，美食多，交通便利

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伦女士

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工作职责：1. 利用公司提供的潜在客户资源，为学员提供专业的学习规划与咨询服务；2. 面向国际学校学生提供全方位成长规划，涵盖择校指导、托福雅思SAT等语言及标化考试培训、AP/IB/A-level学科同步辅导、竞赛支持及背景提升等内容；3. 持续跟进在读学员的学习进展，与家长保持高效沟通，完成课程推荐及续费工作；4. 完成上级交办的其他工作任务。任职条件：1. 大专及以上学历，具备一定销售经验，表现优异者可适度放宽要求；2. 具备良好的职业操守，职业方向明确，对教育领域有高度热情；3. 拥有出色的沟通与表达能力，能够适应一定的业绩考核压力；4. 具备海外学习或生活经历，或拥有教育行业相关工作经验者优先。

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陈女士

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每月10号发薪~~~薪资结构：无责底薪3660元+补贴（400-1500元）+提成+业绩激励奖金。综合保底约4300元+提成（新员工平均月收入6K左右，入职半年以上员工月均收入8K以上）。上班时间：9:00-18:00福利待遇：1、缴纳五险一金；2、年终奖励：享受年底十三薪；3、带薪休假：涵盖国家法定节假日、年假（未休年假可折现）、婚假、产检假、产假、陪产假等；4、广阔晋升通道（晋升路径：专员—组长—高级组长—主管—高级主管—经理助理—城市经理）；5、工龄工资：入职满一年后开始计发，每年递增100元；6、周年奖励：员工入职周年可获得100元至10000元不等的奖励；7、年度旅游1-2次，每季度组织一次团队活动；8、培训体系：提供新人培训、进阶培训等多样化学习发展机会；岗位职责：主要通过电话沟通方式，针对银行逾期账户进行提醒与通知，协助客户了解欠款处理流程，普及征信知识及相关法律意识；任职要求：1、性别不限，年龄18-40岁，高中及以上学历；2、具备直销、电话销售、网络销售、电话客服或商务谈判相关经验者优先考虑；3、无不良征信记录及违法犯罪记录；

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苏女士

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