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销售工程师
1.5-3万元/月职位描述:负责分析仪器(质谱、色谱、光谱)的销售工作任职资格:1. 大专及以上学历,综合素质优秀,欢迎应届毕业生投递;2. 专业背景为市场营销、化学分析、生物制药或自动化等相关方向;3. 熟悉分析仪器的基本原理与构造,或具备实际操作经验者优先;4. 性格积极向上,敢于迎接挑战,具备热情与责任感,踏实肯干;5. 具备良好的沟通能力,能够有效建立并维护客户关系;6. 对销售岗位有浓厚兴趣,愿意长期在销售领域发展;7. 具备市场拓展意识和协作精神,品行端正、诚实守信;8. 主动推进所负责产品的市场推广与销售进程,确保完成既定目标;9. 有分析仪器行业相关工作经验者优先考虑职位福利:底薪+提成 / 五险、餐补、绩效奖金、周末双休、不加班
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贵阳观山湖区定制家具安装学徒1名,自备交通工具,刚开始100元每天,吃住自理,诚心学打电话
100-200元/天定制家具安装学徒1名,自备交通工具,刚开始100元每天,吃住自理,诚心学打电话,非诚勿扰
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11月11日 17:53
招聘服务员数名,年龄:18-3
8000-16000元/月负责服务客人,
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认真对待服务员性格开朗服从管理安排
3000-4000元/月烤肉店服务员帮客人烤肉打扫卫生收桌子
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门店店员
3000-6000元/月岗位职责:1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写任职要求:1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神4.能适应轮班制,服从门店工作安排5. 有零售行业经验或销售经历者优先
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营销储备生-贵阳
5000-10000元/月我们的要求1、24届和25届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业不限。2、热爱营销岗位,积极主动,具备较强的责任意识与抗压能力,拥有良好的沟通技巧、团队协作精神及学习能力。3、遵纪守法,品行端正,诚实守信,廉洁自律,勤勉敬业,具备优良的个人操守和职业记录。4、身体健康,能够胜任岗位工作需求。你能获得具有竞争力固定薪资1、正式入职后(取得毕业证后),薪酬结构包含基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利,前两个月享受无责任保障薪资5000元/月。实习生(取得毕业证前):前两个月培训期津贴2750元+提成;第三个月起按正式员工标准进行考核。2、绩效薪酬:依据公司考核机制执行。3、保障福利:涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等。5、带薪假期:享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假。6、企业培训:包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师指导机制。7、每月开展职级晋升评估,每季度组织管理岗位公开竞聘。人才培养计划:(一)新员工成长融入培训项目——“新兵训练营”工作目标:打造“应知应会自学+业务知识驻地学+职业素养总部学”多元化学习体系,作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分。(二)“营销铁军养成”项目工作目标:全面提升营销人员综合能力,围绕营销技能、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜能开发等内容,强化专业水平,激发管理潜力,为基层管理团队储备优质人才。(三)“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目工作目标:在前述项目基础上,持续培育基层管理者科学的管理思维与职业习惯,进一步提升基层管理团队整体素质及其所辖团队的工作效能。
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营销储备干部-贵阳
5000-10000元/月我们的要求1、24届及25届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可考虑。2、热爱市场营销工作,态度积极主动,具备较强的责任意识与抗压能力,拥有良好的沟通技巧、团队协作精神和学习能力。3、遵纪守法,自律廉洁,诚实可信,踏实敬业,具备优良的个人品德和职业操守。4、身体健康,能够胜任岗位工作需求。你能获得具有市场竞争力的固定薪酬1、正式入职后(取得毕业证),享受基本工资+补贴+业绩薪酬+专项奖励+福利待遇;前两个月享有无责任底薪5000元/月。实习生阶段(毕业前):前两个月培训期津贴为2750元+提成;自第三个月起按正式员工标准进行考核。2、绩效收入:依据公司绩效考核制度执行。3、保障类福利:养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等齐全。4、关怀类福利:通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补助、高温津贴、生日礼品、节日慰问金等一应俱全。5、带薪休假:依法享受国家法定节假日,以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类假期。6、企业培训体系:包含带薪培训、新员工入职培训、部门内部培训、职能提升培训、专业技能训练,并实行“一对一”导师辅导机制。7、每月开展职级晋升评定,每季度组织管理岗位公开竞聘,提供发展通道。人才培养计划:(一)新员工融入成长项目——“新兵训练营”工作目标:打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务内容+总部提升职业素养”的多元化培养模式,纳入“营销铁军养成”系列计划之一。(二)“营销铁军养成”专项培养计划工作目标:聚焦营销技能、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力开发等方面,全面提升营销人员专业水平,激发管理潜能,为基层管理团队储备后备力量。(三)“消邦•锐力计划”基层管理者发展项目工作目标:在前期项目基础上,持续推进基层管理人员科学管理思维与职业习惯的塑造,进一步增强基层管理团队整体素质及其所辖团队的工作效能。
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助理
工作认真
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思维老师
3000-7000元/月岗位职责:1.负责3-6岁婴幼儿的思维课程实施,根据孩子发展特点制定个性化教学方案2.组织开展亲子互动活动,引导家长掌握科学育儿方法,提升家庭教养质量3.观察记录儿童成长表现,定期向家长反馈幼儿发展情况并提供专业建议4.维护教室环境与教具管理,确保教学安全与卫生标准达标5.参与教研培训与团队交流,持续提升专业能力与教学水平任职要求:1.热爱幼儿教育事业,具备良好的职业道德和亲和力2.学前教育或相关专业背景,持有教师资格证或育婴师证优先3.有早教机构工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑4.具备良好的沟通能力和服务意识,能与家长建立良好互动关系5.形象端正,性格开朗,富有责任心和团队合作精神
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白酒销售经理
6000-11000元/月招聘职位:白酒私域运营经理 / 私域销售顾问品牌简介:我们是贵州怀庄酒业集团有限责任公司,主要通过微信与客户沟通完成成交,按利润分成。【岗位职责】· 私域销售精英:· 利用微信等私域渠道,开展客户交流、产品讲解、促成交易及后续关系维护。· 落实私域运营策略,达成个人销售指标。· 为客户提供专业且周到的白酒消费建议与解决方案。· 私域运营经理:· 主导私域销售团队的搭建、培训、日常管理与激励机制落地。· 设计并持续优化销售流程与标准操作规范,提升团队人均产出和转化效率。· 对团队整体业绩负责,带领成员实现持续增长目标。【薪酬福利 - 核心亮点】我们实行“高保障+高激励”的双轨薪资模式,助力优秀人才脱颖而出。1. 私域销售顾问岗:· 转正前(试用期):· 底薪3300元 + 全勤200元 = 3500元保障收入。· 高额提成:个人销售额的7%。· 转正后(双轨制选择):转正后可根据自身能力选择更适合的薪酬方案:· 方案A(传统提成制):维持3500元保底 + 7%销售额提成。· 方案B(合伙人分红制):保底2400元 + 最高60%利润分成!· 收入有保障:2200元保底 + 200元全勤 = 2400元基础收入。· 回报无上限:直接参与所创利润分配,最高可享60%分红比例,收益空间广阔。举例说明(方案B):> 假设您当月为团队创造利润为10,000元:· 保底收入:2400元· 利润分红:5000 × 60% = 3500元· 当月总收入 = 5900元> 您的贡献越大,分红越高!2. 私域运营经理岗:我们为管理者提供业内领先的回报机制:· 个人业绩部分:享有与销售顾问相同的薪酬结构(可自由选择A/B方案)。· 团队管理部分:额外获得团队总业绩或利润的高额提成与分红奖励。· 具体比例面议,我们坚持:优秀的管理者应获得远超普通销售的回报,上不封顶。经理岗收入展望:个人收入(按B方案测算)+ 团队管理奖金,综合月收入潜力轻松突破2万+,上不封顶。---【我们希望您是】· 销售顾问:具备销售经验或出色沟通能力,目标明确,追求高收入回报。· 运营经理:有团队管理经验,具备私域运营或高效销售管理背景者优先,擅长激发团队动力。---【加入我们,您还将获得】· 系统化的白酒知识与私域销售技能专项培训。· 持续稳定的优质产品供给与品牌资源支持。· 简单透明、结果导向的团队氛围。· 明确的“销售-主管-经理”职业发展路径。这不仅是一份职业,更是一次共同成长、共享成果的事业机遇!
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电话客服
5000-8000元/月1. 接听客户来电或处理在线咨询,及时给予解答;2. 按照公司规范执行各项业务流程;3. 保持与客户的良好互动,提高服务满意度;4. 汇总客户意见和建议,为服务优化提供依据。要求具备良好的沟通能力与服务意识,熟悉客户服务流程,有较强的问题处理及应急响应能力者优先。
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客服专员(周末双休+五险一金)
5000-6000元/月岗位职责:1. 为客户提供建造师证书相关专业咨询2. 协助客户掌握二级建造师证书的办理流程及政策解读3. 协同企业完成资质申报等相关事务办理任职要求:1. 具备较强的沟通表达能力,有销售从业经历者优先2. 能够精准把握客户需求,提供针对性解决建议3. 具有团队协作意识,能与同事协同推进工作目标岗位福利:周末双休,早9:30-18:00,购买五险一金
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商务专员(建筑行业)
3000-6000元/月岗位职责:1. 提供建筑行业建造师证书相关咨询服务2. 协助客户了解二级建造师证书的办理流程及政策信息3. 协助企业完成资质申办等相关事务处理任职要求:1. 具备良好的沟通表达能力,有销售工作经验者优先2. 能够准确把握客户需求,提供针对性的解决方案3. 具备团队协作意识,能与团队成员共同推进工作开展岗位福利:周末双休,早9:30-18:00,购买五险一金
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案场服务专员
5000-10000元/月岗位职责:1、通过电话联系客户,跟进使用体验,及时处理客户疑问,提升服务满意度2、依据公司提供的名单,配合完成问题用户的核对、信息查询与反馈工作,指导用户完成相应操作任职要求:1、大专及以上学历优先,能熟练使用基础办公软件2、普通话标准,表达清晰,有客服或外呼相关经验者优先,非销售类岗位3、具备较强的心理承受力,反应迅速,善于应对各类突发情况
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资质证书咨询顾问(社保+周末双休+年假)
5000-6000元/月周末双休,法定节假日照常休息的机会来啦~~~薪酬结构:无责任底薪+提成+新人首单奖励+其他激励(客户平均成交价30-60万)踏实稳定者月均收入5-8千能力突出者月均收入1-2万潜力黑马月薪可达3万以上资源支持:客户数据精准度超80%,公司提供客源,无需自行开发工作时段:上午九点半至下午六点,周末双休,法定节假日正常放假员工福利:定期团队聚餐,入职满一年享3天带薪年假,五险一金,节日礼品,销售冠军奖,额外绩效奖励等发展路径:(1)管理方向:资质顾问——商务主管——商务经理——商务总监——分公司负责人(2)专业方向:资质顾问——中级资质顾问——高级资质顾问——顾问专家年轻化90后团队,氛围活跃,管理灵活贴心,诚邀有志之士携手同行!
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茅台客户专员
1950-2610元/月工作内容:1. 接听客户来电或回复在线咨询,准确解答客户疑问;2. 妥善处理客户投诉,及时提供有效解决方案;3. 与客户保持顺畅沟通,增强客户信任与满意度;4. 汇总客户意见和建议,为优化产品与服务提供依据。岗位要求:1. 具备优秀的沟通能力及主动服务意识;2. 熟悉客户服务流程及相关应对方法;3. 具备较强的应变能力和问题处理能力;4. 有客服相关工作经验者优先录用。
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酒厂参观+带薪休假+纯文职+五险
5000-10000元/月综合薪资:5K-12K/月 无需经验客服专员岗位职责:1、利用电话、微信等方式与客户沟通,完成客户邀约工作。2、定期跟进老客户,做好客户关系维护,促进客户重复成交。3、公司提供高质量精准客户资源,辅助开展业务。任职要求:1、掌握基础电脑操作,具备良好的语言表达能力;2、具备敬业精神,性格踏实认真,有责任心和耐心,能适应一定的工作强度;3、接受零经验入职,公司将提供相应培训与支持。
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邀约客服专员+会议接待
5000-10000元/月岗位职责:1、主要通过电话或线上方式邀请客户参与公司举办的线下企业峰会活动2、后续进行客户关系维护,促进客户实现二次或多次合作成交3、接受无经验人员加入,提供相应培训支持任职要求:1、学历不限2、具备基础电脑操作能力3、普通话标准,表达清晰,逻辑思维清楚4、具备良好的亲和力、责任心、沟通技巧、应变能力及抗压能力
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茅台客户服务员
5000-6000元/月工作内容:1. 接听客户来电或回复在线咨询,准确解答客户疑问;2. 妥善处理客户投诉,快速提供合理有效的解决措施;3. 维护与客户的良好互动,增强客户体验与满意度;4. 汇总客户意见和建议,为优化产品及服务提供依据。岗位要求:1. 具备优秀的沟通表达能力及主动服务意识;2. 熟悉客户服务流程及相关应对方法;3. 具备较强的应变能力和问题处理能力;4. 有相关客服岗位从业经历者可优先录用。
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电话邀约+会务服务
5000-10000元/月1、具备基础电脑操作能力,语言表达清晰流畅2、与客户进行有效沟通,确认其前往贵阳参会的具体时间安排3、在峰会现场引导客户完成签到及入住手续,协助参与公司组织的峰会活动4、配合领导推进会议期间的合作签约工作薪资待遇:1、月薪5000元起,另享丰厚提成与绩效奖金,工作时间朝九晚六(每周日固定休息),法定节假日按规定休假团队氛围融洽,办公环境优越,提供广阔晋升发展空间
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茅台酒业销售总监
1.1-1.5万元/月岗位内容:1. 开拓并维护客户资源,与客户保持长期稳定的合作关系,推动销售业绩持续提升。2. 制定并落实销售方案,保障各项销售指标顺利达成。3. 整合公司内部协作资源,联动支持团队及产品研发部门,高效响应并满足客户需求。任职要求:1. 具备扎实的销售实战背景,能在相近业务环境中展现突出的工作成果。2. 拥有良好的人际互动与表达能力,善于与多元背景的人员建立有效沟通。3. 熟悉所属行业动态及市场发展方向,具备前瞻性的市场洞察与应对规划能力。
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茅台系列+五险+保底薪资
5000-10000元/月综合薪资:5K-12K/月 无需经验客服专员岗位职责:1、通过电话、微信等方式与客户沟通,完成客户邀约工作。2、定期跟进老客户,维护客户关系,促进客户实现二次或多次成交。3、公司提供精准且优质的客户资源支持。任职要求:1、具备基础电脑操作能力,表达清晰,沟通顺畅;2、工作积极主动,踏实肯干,有责任心和耐心,能适应一定的工作强度;3、工作经验不限,应届生或转行人员均可申请。
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客户经理
5000-9000元/月招聘啦!!!1、岗位:客户经理2、岗位职责:包括但不限于通过电话或微信与客户交流,深入了解客户对酱酒的需求,邀请客户参加活动,并负责会议期间的接待事宜3、上班时间:早九晚六,单休周日,法定节假日正常休息4、薪资待遇:无责底薪提成(上不封顶)地址:观山湖区美的财智中心11楼1109我司期待您的加入!只要您有能力就来!
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人事行政专员
4000-6000元/月职位描述:1、参与拟定并优化集团企业人事管理制度、管理规范及相关业务流程;2、配合开展公司年度人力成本预算编制及成本管控审核工作;3、负责各类内外部报表的统计核对,确保数据真实准确,并按规定时间报送至相关单位或职能部门;4、统筹实施员工年度绩效考评,收集整理考核数据,进行结果分析并建立绩效档案;5、负责员工各类福利待遇的复核与日常管理工作;6、办理员工社会保险的申报、核定及缴纳等事务性工作;7、完成上级交办的其他人力资源相关任务。任职要求:1、具备人力资源相关工作经历者优先考虑;2、了解国家及地方劳动法律法规及相关政策规定;持有人力资源管理师等专业资格证书者优先;3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队合作意识,工作认真负责,责任心强。
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人事行政专员
4000-5000元/月岗位职责:1. 负责并参与公司日常人事管理与行政事务,涵盖招聘、面试等相关工作;2. 协助开展员工招聘、培训及职业发展计划,维护和谐的员工关系;3. 核算员工薪酬,确保工资按时准确发放;4. 策划并记录公司内外部会议与活动,保障信息高效传递;5. 处理公司与员工、合作伙伴等各方之间的沟通协调事宜。任职要求:1. 具备出色的组织与协调能力,能同时处理多项任务并保证工作质量;2. 熟悉人力资源管理流程及行政操作规范,有相关工作经验者优先;3. 拥有良好的沟通能力和团队合作意识,善于与他人协作共事;4. 熟练使用各类办公软件;5. 适应动态变化的工作环境,责任心强,具备较强的抗压能力。岗位福利:1. 早九晚六,周一至周六上班,每月休息四天,法定节假日正常休假;2. 试用期薪资3.5k加提成,转正后4k加提成,试用期为三个月
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白酒品鉴讲师
6000-10000元/月一、工作内容1.根据不同岗位需求(如销售、生产、品控),设计白酒酿造工艺、品鉴方法、市场推广等模块化培训课程。2.生产流程培训:系统讲解白酒的发酵、蒸馏、陈酿等关键工艺环节,指导生产人员掌握标准作业规范。3.销售能力培养:结合市场变化,讲授客户心理分析、产品介绍技巧、促销方案制定等内容,通过情景演练提升实战水平。4.采用笔试、实操测评(如品酒记录、销售模拟视频)等方式检验培训效果,并依据反馈持续优化课程体系。二、岗位职责要求1.熟悉白酒酿造技术、感官评价标准及行业发展趋势,有生产或销售一线工作经验者优先考虑。2.能够围绕企业实际业务开发培训内容,例如为新进员工设计《白酒基础与品牌文化》入门课程。3.善于使用案例解析、角色模拟等互动教学方式,增强课堂吸引力和学员参与感。4.具备扎实的白酒专业知识,有白酒领域从业背景者优先。5.负责新员工入职培训,内容包括公司文化、产品体系、基本工艺等,助力新人快速适应岗位。6.组织销售团队专项训练,重点提升客户沟通技巧、竞品对比分析及营销策略应用,结合真实市场数据开展模拟实训。岗位福利:1.薪资待遇:6000元/月2.发薪日15日,按时发放3.早九晚六,固定周日休息,每月休息4天,法定节假日正常休假4.享受带薪年假,法定节假日按规定放假!
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茅台直采接待员+无责底薪+五险,诚邀精英加入
5000-10000元/月一、岗位职责:1、负责线下客户接待,通过电话邀请客户前往贵阳实地考察2、分析客户需求,突出展示公司品牌优势,促成签约合作3、持续维护客户关系,推动实现二次或多次成交4、接受无经验人员,公司提供系统培训二、工作要求:1、有相关经验者优先,具备较强学习能力和沟通技巧2、具备良好的团队合作意识3、能承受工作压力,形象良好,性格开朗外向三、福利待遇薪酬待遇:底薪5000/月+高额提成+奖金,月收入上不封顶职位福利:朝九晚六不加班、五险、全勤奖、年终奖、带薪年假、各类奖金、国家法定节假日正常休息对表现优异员工,提供晋升及加薪机会团队氛围融洽,办公环境优越,发展空间广阔
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酒厂参观+带薪休假+纯坐班+五险
5000-10000元/月无责底薪5k+提成+奖金岗位福利:全勤奖、年终奖、带薪年假(年假时间充足)可参观酒厂,工作无需外勤工作时间:朝九晚六,每周固定休息周日享受国家法定节假日正常休假办公氛围轻松融洽
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茅台销售顾问+无责任底薪+待遇优厚
5000-10000元/月综合薪资:5K-12K公司设有系统化新人入职培训机制,全程免费,欢迎零经验人员加入,应届毕业生优先考虑!岗位职责:1、筛选优质企业家客户资源,邀请其参与线下白酒行业峰会活动;2、及时回应客户疑问,保障服务体验与满意度;3、积极拓展新客户群体,定期维护老客户关系,推动合作达成;4、公司配备精准客户资源,并提供工作手机、电话卡及微信账号支持;任职要求:1、执行力强,能按时高效完成上级安排的工作任务,熟练使用基础WPS办公软件;2、具备吃苦耐劳品质,工作踏实认真,富有责任心与耐心;3、不限工作经验,愿意通过电话与客户沟通交流,优秀应届生优先录用;4、仪容整洁,穿着符合职业规范。薪酬待遇:1、首月享受无责任底薪5000元/月+业绩提成,每周日休息,每月固定休4天,法定节假日正常休假;2、节日关怀:端午节、中秋节、国庆节等重要节日发放节日礼品;3、团队建设:定期组织员工团建活动;4、社会保障:公司统一缴纳五险,试用期为三个月;5、发展通道:客户经理——客户总监;6、额外激励:享有年终奖金;7、休假制度:按国家规定享受带薪休假权益;
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